金融业劳动合同的范本(2020版)
金融业劳动合同(范本)5篇
金融业劳动合同(范本)5篇第1篇示例：金融业劳动合同一、甲方：单位名称（盖章）：__________统一社会信用代码：___________甲、乙双方经友好协商一致，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，就乙方在甲方单位的工作事宜，订立本劳动合同。
二、工作地点：_______ （详细地址）四、试用期：_______个月，试用期工资为正式工资的_______%。
五、工作时间：_______（如：周一至周五，上午8:00-12:00，下午13:00-17:00）六、工资及福利待遇：1. 乙方的基本工资为_______元/月，另享受_______（如：餐补、交通补贴、年终奖等）2. 工资支付时间：每个月的_______（如：15号）日支付。
3. 福利待遇：按照国家相关法规执行。
七、工作纪律：1. 乙方应认真履行工作职责，服从单位工作安排，维护单位形象和声誉。
2. 乙方不得迟到早退，不得擅自请假，若有因故请假需提前_______小时向单位人事部门请假；累计迟到早退超过_______次者将受到相应的处理。
3. 乙方应遵守单位的各项规章制度，不得擅自泄露单位机密。
八、保密条款：乙方在任职期间和离职后均不得泄露甲方单位的商业机密和相关信息。
九、解除劳动合同：1. 双方经协商一致可解除劳动合同，需提前_______（如：30天）书面通知对方。
2. 乙方在试用期内因工作能力不符导致解除合同的，甲方不承担赔偿责任。
十、其他事项：本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自签订之日起生效。
未尽事宜双方可协商解决。
乙方签字：___________ 日期：_______以上为甲乙双方劳动合同的具体内容，甲、乙双方应严格遵守合同约定，共同维护劳动关系的稳定和顺利发展。
祝合作愉快！第2篇示例：金融业劳动合同范本合同编号：FIN-2022-001甲方（雇主）：XXX金融有限公司乙方（劳动者）：XXX鉴于甲方为拓展业务需要，拟聘请乙方担任金融业务相关岗位，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，达成以下协议：第一条聘用内容1.甲方聘用乙方担任金融业务相关岗位，具体职位、工作内容及工作地点详见附件1。
金融行业劳动合同6篇
金融行业劳动合同6篇篇1甲方（用人单位）：__________________________注册地址：_______________________________________乙方（员工）：____________________________住址：_______________________________________身份证号码：__________________________________联系方式：______________________________紧急联系人及联系方式：____________________________鉴于甲方为合法注册并运营的金融机构，乙方具备从事金融行业所需的相关技能和资质，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，达成以下劳动合同条款，以明确双方的权利与义务。
一、合同期限1. 合同签订日期：______年______月______日。
2. 合同生效日期：______年______月______日。
3. 合同结束日期：______年______月______日。
二、工作内容与地点1. 乙方在甲方的工作岗位为：_______________________。
2. 乙方的工作内容按照甲方的金融业务需求执行，具体职责和业务范围包括但不限于_______________________。
3. 工作地点：_______________________。
因业务需要，甲方有权调整乙方的具体工作地点。
三、工作时间、休假及薪资待遇1. 工作时间：按照甲方的规定执行标准工时制/不定时工作制/综合计算工时工作制。
2. 休假：按照国家法定休假制度执行。
3. 薪资：基本工资+绩效+津贴+奖金，具体金额按照甲方薪酬制度执行。
4. 甲方应按照约定时间向乙方支付工资，不得无故拖欠。
四、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护条件，包括但不限于劳动安全设施、劳动防护用品等，并对从事可能产生职业危害的岗位进行专项培训及健康检查。
关于金融业劳动合同的范本7篇
关于金融业劳动合同的范本7篇第1篇示例：金融业劳动合同范本合同编号：__________经过甲乙双方友好协商，就乙方加入甲方公司，共同遵守以下合同条款：一、聘用岗位及职责1. 甲方同意聘用乙方担任（岗位），工作职责包括但不限于_________________等。
2. 乙方应当认真履行其工作职责，服从公司管理，并在合理合法的情况下接受公司的安排和调动。
二、劳动报酬1. 甲方支付给乙方的工资为_____________，支付方式为_________________。
2. 乙方在每月底之前应如实填写工作时间及工作情况，甲方在核实后支付工资。
三、工作时间及休假四、社会保险和福利1. 甲方应当依法为乙方办理社会保险，并自乙方工作开始之日起为乙方提供符合国家规定的社会保险。
2. 乙方享受公司规定的各项福利待遇，具体内容包括_____________等。
五、保密义务1. 乙方应当对公司的商业秘密和机密信息承担保密义务，未经甲方允许不得向外泄露。
2. 乙方离开公司后应当归还公司所有资料并删除存储在个人设备上的公司机密信息。
六、违约责任1. 若乙方违反本合同规定，有损害公司利益的行为，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任，并可能解除劳动合同。
2. 若因乙方原因导致公司损失，并构成违反法律法规的行为，甲方有权追究乙方的法律责任。
七、解决纠纷1. 若因劳动合同履行发生争议，甲乙双方应当友好协商解决；协商不成的，可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁或向法院提起诉讼。
八、其他事项1. 本劳动合同自双方签订之日起生效，有效期为_____________年。
2. 本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决，并以双方签订的补充协议为准。
甲方（公司法定代表人签字）：_____________第2篇示例：金融业劳动合同范本甲方（企业）：______________（营业执照注册号：_______________）乙方（个人）：______________（身份证号码：_______________）甲乙双方经平等协商，就乙方加入甲方金融机构工作事宜达成如下协议，并共同遵守有关法律、法规，认真履行如下规定：一、工作内容1. 乙方聘用为_____________，主要工作内容包括但不限于负责_____________________等工作。
金融业劳动合同的范本5篇
金融业劳动合同的范本5篇篇1甲方（用人单位）：___________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事金融业的劳动事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的金融业领域从事相关工作。
2. 乙方的工作地点为甲方的营业场所或分支机构所在地。
三、工作时间与休息休假1. 甲方按照国家和地方的相关规定，实行标准工时制度或经批准的弹性工作时间制度。
2. 乙方享有法定的休息休假权利。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为：________元/月。
2. 甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线等，综合考虑本企业在同行业的工资水平和内部工资分配情况，以及劳动者的岗位性质、工作表现、贡献大小等因素，确定乙方的工资水平。
3. 甲方按国家和地方的规定为乙方支付各项社会保险费用。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行必要的职业安全卫生教育和劳动安全卫生培训。
篇2甲方（用人单位）：_________________________乙方（员工）：_____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。
一、合同期限1. 合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方的金融业务领域内履行工作职责，具体岗位和职责由甲方根据工作需要安排。
金融公司用工劳动合同范本5篇
金融公司用工劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1金融公司用工劳动合同范本一、甲方（公司）：________（以下简称甲方）法定代表人：________地址：________电话：________二、乙方（员工）：________（以下简称乙方）身份证号码：________联系电话：________三、甲乙双方经友好协商，就乙方加入甲方公司工作的相关事宜达成如下协议：第一条用工形式甲乙双方确认乙方为甲公司正式员工，乙方接受甲方公司的管理，依法享有劳动合同法规定的权益。
第二条工作内容乙方应根据公司的工作安排和要求，认真履行自己的职责，完成工作任务，并维护公司的利益。
第三条工作时间和地点1.本合同签订后，乙方应按照公司的工作时间和工作地点履行职责，并完成工作任务。
2.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
具体工作时间由公司负责人根据工作情况和需要安排。
第四条工资1.乙方的基本工资为每月________元整，工资将于每月的底薪日以现金或银行转账的方式发放。
2.乙方的工资将根据公司的相关规定，按时足额发放。
3.未经公司同意，乙方不得私自调整工资标准。
第五条福利待遇1.公司将为乙方购买社会保险，并依法按照相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2.公司将为乙方提供带薪年假、法定节假日假期、产假、陪产假、婚假等福利待遇。
3.乙方在公司工作期间，享受公司提供的其他相关福利待遇。
第六条保密义务1.乙方承诺在本合同有效期内和解除之后，对公司的机密信息、商业秘密等保密。
2.乙方在解除本合同后不得将公司的商业秘密透露给任何第三方。
3.乙方应严格履行保密义务，不得泄露公司的商业秘密和机密信息，否则将承担相应的法律责任。
第七条解除与终止1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为________年。
2.本合同到期后，双方如无异议，可以续签合同；如果不再续签，本合同即告终止。
3.在本合同有效期内，一方违反合同约定，经友好协商无法解决时，可解除合同。
2024年金融业劳动合同的范本（五篇）
2024年金融业劳动合同的范本金融业劳动合同范本甲方：（公司名称）地址：法定代表人：联系电话：乙方：（劳动者姓名）住址：联系电话：鉴于甲方需要从事金融业务活动，乙方具备相关专业知识和技能，并愿意为甲方提供劳动力，双方本着平等自愿的原则，达成以下劳动合同：第一条工作内容及地点1. 乙方将根据甲方的安排，从事金融业务相关工作，具体工作内容包括但不限于：（详细描述工作内容）2. 工作地点以甲方所在地为准，需要乙方前往其他地区工作的，甲方将提供相应的交通和食宿补贴。
第二条工作时间及休假1. 乙方的工作时间为每周（或每月）工作5天，每天工作8小时，具体上班时间由甲方安排。
2. 乙方享有法定节假日的休假权益，具体休假时间由甲方根据国家法律和政策安排。
第三条工资及福利待遇1. 乙方的工资待遇根据甲方的规定执行，包括基本工资、绩效奖金等。
甲方将按时发放乙方的工资，并提供工资发放凭证。
2. 乙方享有国家规定的社会保险、住房公积金等福利待遇，甲方将按照相关法律要求为乙方办理相关手续。
3. 乙方如有出差或因公需要，甲方将支付相应的差旅补贴。
第四条保密义务1. 乙方在工作期间或解除劳动合同后，对于甲方的商业秘密和机密信息负有保密义务。
未经甲方的书面许可，乙方不得向任何第三方泄露或利用该信息。
2. 在劳动关系解除后，乙方应按照甲方的要求返还或销毁与工作相关的文件、资料和电子数据。
第五条终止和解除劳动合同1. 本劳动合同自双方签订之日起生效，期限为__年。
劳动期满后，如乙方继续工作，双方继续享有本劳动合同约定的权利和义务。
2. 本劳动合同期限届满前，任何一方如需解除劳动合同，应提前__日书面通知对方。
除非发生下列情况，否则任何一方未经对方同意不得单方终止劳动合同：a) 乙方患病或非因工负伤经法医鉴定不宜继续从事原工作，并经劳动能力鉴定委员会或劳动争议仲裁委员会确认；b) 乙方严重违背本劳动合同约定的义务；c) 乙方被判刑，执行监禁，导致无法继续履行劳动合同的义务。
关于金融业劳动合同的范本6篇
关于金融业劳动合同的范本6篇篇1金融业劳动合同范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（员工姓名）鉴于，为了规范劳动关系，保障双方合法权益，特订立本合同。
第一条合同期限：本合同自（起始日期）起至（终止日期）止，共计（月/年）。
第二条工作地点：乙方将在甲方所在地从事金融行业相关工作，具体工作地点为（详细地址）。
第三条工作职责：乙方将按照甲方的安排，认真履行工作职责，服从领导的管理，完成所分配的任务。
第四条工作时间：乙方的工作时间为每周（具体天数）工作日，每天工作时间为（具体时间），总计每周工作时长不超过（具体小时数）小时。
第五条月工资：乙方的月工资为人民币（具体金额）元整，包括基本工资、绩效奖金等津贴。
第六条保险福利：甲方为乙方购买社会保险和商业保险，保障乙方的基本生活和医疗需求。
第七条薪资支付：甲方应按照国家相关规定，每月准时支付乙方的工资，遇法定节假日或周末，工资照发不误。
第八条假期：乙方享有带薪年假（具体天数）天，可根据工作需要与甲方商定具体休假时间。
第九条保密义务：乙方应当对甲方的商业秘密、技术数据等保密信息承担保密义务。
第十条终止合同：若乙方违反劳动合同，或因其他原因需终止合同，必须提前（具体天数）天书面通知。
第十一条竞业禁止：乙方在离职后（具体天数）内不得从事与甲方业务有竞争性的工作，否则甲方有权追究法律责任。
第十二条变更和补充：合同双方如对本合同内容有异议或需变更、补充内容，须经双方协商达成书面一致意见。
本合同一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。
甲方：（单位盖章）乙方：（员工签名）日期：年月日（以上为金融业劳动合同范本，具体内容可根据实际情况进行调整和修改。
）篇2金融业劳动合同范本甲方（雇主）：_________（以下简称“公司”）乙方（员工）：_________（以下简称“员工”）根据《中华人民共和国劳动合同法》和其他相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，达成以下劳动合同，共同遵守以下条款：第一条合同目的与期限1.甲方聘用乙方担任_________（具体职位），乙方接受甲方聘用。
金融业劳动合同通用范本6篇
金融业劳动合同通用范本6篇篇1金融业劳动合同通用范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，经友好协商，达成如下劳动合同。
本合同所有附件均为合同的组成部分，具有同等法律效力。
一、聘任事宜1.1 乙方受聘于甲方，担任（具体职位）一职。
1.2 乙方入职日期为（具体日期），试用期为（具体期限），试用期内双方不支持任何违约解除劳动合同。
1.3 乙方应当遵守甲方的工作制度、纪律，认真完成岗位工作，不得擅自离职或转岗，否则按照合同约定处理。
1.4 甲方应当提供必要的培训和协助乙方熟悉工作环境和工作流程，确保乙方能够顺利开展工作。
1.5 乙方在试用期满后，经双方协商一致，将签订正式劳动合同。
二、工作内容和工作地点2.1 乙方工作内容包括但不限于：（详细描述工作内容）2.2 乙方工作地点为甲方注册地，如有变动，双方协商一致后可作出调整。
2.3 乙方工作时间为每周工作时间为（具体时间），具体工作时间和排班安排由甲方负责制定和调整。
三、工资和福利待遇3.1 甲方向乙方支付的工资为（具体金额），发放方式为（具体方式），发放时间为（具体日期）。
3.2 乙方享受的福利待遇包括但不限于：社会保险、住房公积金、年终奖金等，具体细则按照甲方规定执行。
3.3 甲方应当按时足额支付乙方工资，不得拖欠或变相减少乙方工资。
四、保密条款4.1 乙方在岗期间和离职后，不得泄露或利用甲方的商业秘密和客户信息，如有违反，需承担相应法律责任。
4.2 乙方不得私自占有甲方的财产和文件，不得私下与甲方客户进行交易或合作。
五、违约责任5.1 若乙方违反劳动合同约定，给甲方造成损失的，应当依法承担违约责任，赔偿甲方全部经济损失。
5.2 若甲方违反劳动合同约定，给乙方造成损失的，应当依法承担违约责任，赔偿乙方全部经济损失。
六、解决劳动争议6.1 本合同履行过程中如有发生争议，双方应当友好协商解决。
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金融业劳动合同的范本(2020版)
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金融业劳动合同的范本(2020版)
说明：本合同书的作用是国家通过制定法律来维护社会经济秩序，规范合同当事人的行为，依法签订的合同具有法律效力，受到国家的保护。
可以下载修改后或直接打印使用（使用前请详细阅读内容是否合适）。
甲方(用人单位)名称：_________
地址：_________
性质：_________
法定代表人(委托代理人)_________
乙方(劳动者)姓名：_________
性别：_________
出生年月：_________
家庭住址：_________
居民身份证号码：_________
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同类型和期限
第一条甲、乙双方选择以下第_________种形式确定本合同期限：
(一)有固定期限：自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
(二)无固定期限：自_________年月_________日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。
(三)以完成一定的工作(任务)为期限。
自_________年
_________月_________日至工作(任务)完成时即行终止。
其中试用期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止，期限为_________天。
二、工作内容
第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事_________岗位(工种)工作。
经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、工作时间和休息休假
第四条乙方实行_________工时制。
(一)实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时，每周不超过40小时。
甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，每月不得超过36小时。
(二)实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。
(三)实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。
第五条甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。
四、劳动保护和劳动条件
第七条甲方要严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
第八条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第九条乙方有权拒绝甲方的违法指挥，对甲方及其管理人员违法经营行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
五、劳动报酬
第十条乙方试用期的工资标准为_________元/月。
(试用期间工资不得低于本单位同岗位职工工资的80%)
第十一条乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第_________种工资形式：
(一)计时工资。
乙方的工资由以下几部分组成：
_________、_________、_________、_________;其标准分别为_________元/月、_________元/月、_________元/月、
_________元/月。
如甲方的工资制度发生变化或乙方工作岗位变动，按新的工资标准确定。
(二)提成工资。
甲方应制定科学合理的工作量标准，提成工资单价为_________.
(三)其他工资形式。
具体约定可在本合同第_________条中明确。
第十二条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月_________日，不得克扣或无故拖欠。
甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。
第十三条甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资150%的工资报酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资200%的工资报酬;安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。
第十四条非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。
第十五条甲方安排乙方每日22时到次日6时工作的，每个工作日夜班补贴为_________元。
第十六条乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等假期期间，甲方应按国家和地方有关规定的标准，或劳动合同约定的标准，支付乙方工资。
六、社会保险和福利待遇
第十七条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规
和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。
甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。
第十八条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。
第十九条乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。
第二十条乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。
第二十一条甲方为乙方提供以下福利待遇：
七、劳动纪律和规章制度
第二十二条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。
第二十三条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
第二十四条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处分、行政处理、经济处罚等，直至解除本合同。
八、劳动合同的变更、解除、终止、续订
第二十五条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合
同相关内容。
第二十六条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第二十七条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;录用条件为：
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。
第二十八条下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
3、双方不能依据本合同第二十五条规定就变更合同达成协议的。
甲方(签章)：_________乙方(签章)：_________
签订地点：_________签订地点：_________
_________年____月____日_________年____月____日
可在本位置填写公司名或地址
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