班干部考评表
优秀学生会干部考评表
学生会干部考评实行积分制。
满分为100分，90分以上（含90分）为优秀，75分以上（含75分）为良好，60分以上（含60分）为合格，60分以下为不合格。
每月进行一次考核，期末进行总评。
按两种方式处理：若积分均60分以上，则考核居后两位者自动淘汰；若四次考核有两次分数低于60分者，则自动淘汰。
（一）、考勤（满分30分，只扣分，不加分）1、值班考勤（10分）在教学楼办公部门，应结合本部门实际，参考学生会办公室的值班制度和值班时间，合理制定该部门的值班制度，其工作人员要认真值勤，组织部成员严格按照《值日安排表》的要求对该部门的值勤情况进行考核。
每天分配的值班任务部长必须到办公室，若部长不到，则按旷到处理，部长有课，可分配给部门成员。
（具体分数见附表）2、会议考勤（10分）学生会干部要按时参加例会以及组织召开的各种会议。
会议考勤实行扣分制。
3、活动考勤（10分）（1）各部门组织活动，该部门的策划人员和执行人员必须到场，一次不到者扣2分。
（2）其他部门组织活动，相关负责人及主席团调派的到场人员必须到场，一次不到者扣2分。
（3）学生会组织的大型活动，所涉及的干部必须提前到场，服从安排，一次不到者扣2分。
（二）、学习（20分）（具体加分见附表）（三）、部门工作（30分）1、凡院学生会主席团要求的任务，按照规定时间完成者加5分。
上级规定的任务，不按时完成者不加分。
2、认真组织所属部门工作，并按时完成本职工作者酌情加5分。
3、认真做好本部门工作档案，按时上交工作计划、总结者酌情加10分。
4、对学生会工作提出合理意见或可行性建议并被采纳者酌情加5-10分。
（四）、干部形象和工作态度（满分20分，只扣分，不加分）1、遵守校纪校规，如出现违纪情况，扣5分。
2、学生会工作人员有在工作期间吸烟喝酒、说脏话、穿拖鞋等衣着不整者扣5分。
3、旷早操一次扣2分（可累计），寝室扣分按女工舍务部扣分情况处理。
附表：所属部门：职务：总分：学生会干事、班干部考核表姓名：部门：时间：机械建筑工程学院学生会各部门考核细则学生会各部考评实行积分制。
车间班组长竞聘评价表
定义
得分评定 出色 优良 可接受 需改进 不良 得分
工作 表现
岗位责任认知及 以往工作成绩 （20分）
对竞聘岗位职能、工作模块、工作流程、工作标准及工作目标的认知情况。 对以往工作业绩总结归纳清晰，能够表达其个人贡献。
(40分)
未来工作规划 （20分）
对竞聘岗位下阶段开展工作的工作思路及工作要点叙述情况。
****车间班长竞聘评分表
姓名：
评价标准和操作说明： 1、评分操作方法：请在您确认的等级栏内打“√”。 2、项目评价等级标准说明：
● 出色：该项的100％的分值 ● 优良：该项80％的分值
所属岗位：
● 可接受：该项60％的分值
日期：
● 需改进：该项40％的分值 ● 不良：该项20％的分值
相关 项目
素质名称
能够发现和改进现有工作流程中存在的问题，提高班组和车间的工作效率。
敢于担当，不推诿，不抱怨。遇事主动配合，从自身或班组管理的角度出发，通过诊断分析，解决问题。
创造持续学习的氛围，带领班组人员获得知识和经验，提升班组员工整体业务水平。
能够承受工作压力，保持工作效率；灵活应对，完成车间交办的各项工作。
能关注班组成本管理的关键节点,为车间成本管理工作提供建议及方案。
提问 1、工作中经常遇到哪些问题，如何解决的？（5分） 问题 回答 2、你对车间推行精细化管理，提出自己的意见建议。（15分） 情况 (25分) 3、你如何提高班组凝聚力，目标一致的完成各项工作？（5分）
合
计
专业 技能 (20分)
职业 素养 (15分)
业务管理能力 （10分）
专业知识 （10分） 效能意识 （3分）
责任心 （3分） 学习能力 （3分） 承受压力能力 （3分） 成本意识 （3分）
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班干部测评表
班干部评分表
分值
陈一昊
周章杰
董佳敏
杨铭
丁洋秋
赵嘉宝
吕玉凌
1、严于律己，诚实守信
2
2、学习态度端正，课堂听课专注
2
3．注意仪容仪表和个人卫生
2
4、对本职工作责任心强
2
5、工作不拖拉，会想办法
2
合计总分
是否同意该同学留任（是或否）
对班委工作的建议：
班干部考核评价表
考核内容
Байду номын сангаас分值
陈一昊
周章杰
董佳敏
杨铭
丁洋秋
赵嘉宝
吕玉凌
1、严于律己，诚实守信
2
2、学习态度端正，课堂听课专注
2
3．注意仪容仪表和个人卫生
2
4、对本职工作责任心强
2
5、工作不拖拉，会想办法
2
合计总分
是否同意该同学留任（是或否）
对班委工作的建议：
班干部考核评价表
(整版)班级干部一览表模板
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注意事项
-请及时更新干部信息，确保表格准确无误。
-干部职位可根据班级实际情况进行增减。
-请[填写电话]
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（整版）班级干部一览表模板
班级基本信息
-班级名称：[填写班级名称]
-班级年级：[填写班级所属年级]
-班级人数：[填写班级总人数]
-班主任：[填写班主任姓名]
-辅导员：[填写辅导员姓名]
班级干部一览表
干部职位
干部姓名
学号
联系电话
[填写职位]
[填写姓名]
[填写学号]
[填写电话]
[填写职位]
[填写姓名]
[填写学号]
优秀班干部主要事迹及获奖情况(附正规表格)
学校主管部门意见
学校党委意见
负责人：_______(单位盖章）
负责人：_______（单位盖章)
负责人：_______(单位盖章)
学习上,他勇于担当起一班之长的责任,除了帮助班里的同学提高学习能力外，还组织同学参加课外学习，这样不只提高了班上的总体成绩更丰富了学生们的课余知识生活.
每逢学校举行什么重大活动，他都会及时地通知给班里的同学，并鼓励他们积极参与，为班争光。
读书是学生的天职，而他可以正确处理好学习与工作的关系，对待学习认真刻苦，课上认真听讲，课后充分发挥自立学习的能动性，做好知识的预习与复习。经过不懈努力终于有所成就，2008—2009学年中获得国家励志奖学金和院“光彩甚林"奖学金一等奖.
优秀班干部推荐审批表
二级学院
专业
年级、班级
姓名
性别
政治面貌
Hale Waihona Puke 民族年龄担任社会工作
攻读学位
主要事迹简介及获奖情况
该生作为一班之长，对工作认真负责、一丝不苟，不假公济私。积极配合各科老师工作，热心为同学们服务。带领全班同学一起做好思想和学习上的工作。
作为班长，他深知在提高自己进步的同时还要团结带领全班同学共同进步，跟上时代步伐，把党的恩情传递给身边的每一个人。在2010年4月举行的“感谢党恩，把爱传递”班会活动中，他积极引导班上所有同学参加，并做了精心细致的安排，以致活动能顺利开展下来。通过类似此类的班会活动，不仅加强了班上学生对党的印象和认识，用心领会党的伟大，更增强了他们时刻把党铭记心间的决心。
工作中该生把每一件事都牢记在心,认真的去完成院里布置的每一件事，力求做到最好、满意。由于业绩突出,该生在2009—2010学年中获院二级学院优秀学生干部称号。
优秀班干部申请表
院
意
见
（盖章）
年月日
学
校
意
见
（盖章）
年月日
说明：1.“申报类别”一栏填写“三好学生标兵”、“三好学生”或“优秀学生干部”
2.“主要事迹”一栏，由所在学院填写
3．此表一式二份，一份装学生档案，一份学院存档
附件2
某某学院先进个人推荐审批表
姓名
性别
政治面貌
出生年月
所在
学院班级
申报类别
优秀学生干部
主要Biblioteka 事迹该生大学四年一直担任班干部。在班级工作方面，认真履行职责，辅助辅导员管理班级日常事务，为班级事务尽职尽责，并营造了积极向上的班风。在学习方面，一直保持着刻苦学习、积极进取的学习态度，品德优秀，在同学们中起到了积极良好的模范带头作用并被评为某某学校“三好学生”。在思想方面，积极要求上进，不断提高政治素养，思想健康、活跃；积极培养自己正确的人生观、价值观，同时，不断完善自我人格，在大二时荣获某某学校“优秀共青团员”，学院“入党积极分子”，努力向党组织靠拢！
优秀班干部登记表(样表)
学校名称
年级
小学2014届1班
姓名
蒋艾洪
性别
男
出生
年月
2002年9月
政治
面貌
少先队员
担任职务
副班长
主要先进事迹
我从小学一年级到现在长期担任过班长、学习委员、中队长等职务。我始终严格的要求自己，不断的完善自己。我遵守学校各项规章制度，尊敬师长，团结同学。为人正直，诚实守信是我最大的特点。上课不迟到，课堂上认真听讲，严格遵守课堂纪律。我热爱学校，热爱班集体，全心全意为班集体服务。积极协助班主任老师和班长开展班级管理工作，主动地处理班级各项事务，热心为同学们做好服务。我将同学视为自己的兄弟姐妹，帮助有困难的同学，我曾把自己的过年钱一百元捐给黑水县的受灾孩子，把自己的文具送给本班家庭困难的同学。总之，我在学习和生活上乐于帮助他人，与同学们形成了和谐、融洽、互助的关系。我对自己所担任的班长工作认真负责，不断给同学们介绍一些好的学习方法，使我班形成了良好的学习习惯、浓厚的学习氛围，同学们的竞争意识不断增强。作为一名班干部，我积极参加各项活动，包括为灾区捐款、清除污染物保护环境、学雷锋捐资助学等活动，在各项活动中我都能尽最大努力帮助他人，为同学做出表率和榜样。受到了老师以及同学们的赞许与表扬。“急老师之所急，想同学之所想”，我在班级中发挥了良好的纽带作用，得到了老师和同学的一致认可。学习上，我已经养成了良好的学习习惯，有极强的自觉性，勤学好问。我的学习成绩一直名列年级前列并不断提高。我认为学习是一件非常有乐趣的事。我喜欢阅读，作文优秀，经常被老师当做范文，还获得过作文大赛县一二等奖。我是一名积极向上学习勤奋踏实；工作上积极负责，热爱学校、班级、同学的全面发展的优秀学生干部。
班委意见
班长签字：
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班干部考聘项目表
班干部基本考评项目表
★评分标准
基本考核项目为100分，领导力、执行力均为20分，协调沟通、人际关系均为18分，生活作风为14分，学习成绩为10分。
基本考评项目的评分标准
出勤情况增减分标准表
奖惩情况增减分标准表
★评分方法
本次班干部考评采用自己评分、老师评分和小组评分的三维评分办法。
其中自评分数占总分的15%，老师评的分数占总分的35%，考评小组评的分数占总分的50%。
根据分数的不同，将考评结果分为以下等级：
优秀：90分以上
良好：80~90分
中等：70~79分
及格：60~69分
不及格：60分以下
镇江高等专科学校班干部增减分项目考评表
年月日
镇江高等专科学校班干部基本项目考评表
年月日。