工资科业务保安责任制(某煤矿企业)
生产技术部采煤科业务保安责任制范文(三篇)
生产技术部采煤科业务保安责任制范文为了保障采煤科业务的安全和顺利进行，生产技术部需要制定一套科学、合理的保安责任制。
以下是一个可能的保安责任制的框架：1. 生产技术部负责制定采煤科业务保安责任制的相关规定和制度，并监督执行情况。
2. 采煤科业务保安责任制应包括现场保安、信息保安、设备保安等方面。
3. 现场保安责任制：- 确定所有员工的安全意识和安全责任，参加安全培训和演习。
- 制定现场安全检查制度，定期进行现场安全检查，发现问题及时整改。
- 设立安全警示牌和紧急疏散标志，确保员工了解和遵循。
4. 信息保安责任制：- 制定信息安全管理制度，保护公司重要信息和数据的安全。
- 建立信息安全培训机制，提高员工对信息安全的重视和防范意识。
- 设置信息安全监控系统，监测和防范信息泄露和网络攻击等风险。
5. 设备保安责任制：- 建立设备使用和维护规范，确保设备正常运行和安全使用。
- 设立设备巡检制度，及时发现设备故障和隐患，做好维修保养工作。
- 加强设备保密管理，防止设备被非法获取和操控。
6. 生产技术部应建立健全保安责任制的考核和奖惩机制，对参与保安工作的员工进行激励和奖励，对违反规定的行为进行严肃处理。
以上是一个基本的保安责任制框架，具体的保安责任制应根据企业的实际情况进行细化和完善。
同时，保安责任制的实施也需要全员参与和配合，形成保安工作的整体合力。
生产技术部采煤科业务保安责任制范文（二）1. 重视保安工作在生产技术部采煤科，我们重视保安工作，将其作为维护企业安全稳定的重要职责。
每位员工都应该认识到保安工作的重要性，积极参与并履行自己的保安责任。
2. 实施安全制度为保障企业安全，我们将确立一系列安全制度，并严格执行。
每名员工都有义务遵守这些制度，并对制度的违反行为负责。
任何人不得随意修改、删除或破坏安全制度。
3. 保护企业机密作为生产技术部采煤科的员工，我们需要保护企业的机密信息不被泄露或滥用。
禁止将机密信息透露给未经授权的人员，并在处理机密文件时采取必要的保密措施。
煤矿安检站业务保安责任制范文（3篇）
煤矿安检站业务保安责任制范文一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、规程、条例、指令及有关安全方面的规定，并监督检查其执行情况。
负责全矿井的安全综合管理工作。
二、参与制定安全规划、安全生产责任制、业务保安责任制和其它安全规章制度，并监督实施。
三、组织每月一次的安全办公会，并根据会议内容整理下发会议纪要。
四、对安全技措工程的进度、安全设备、设施、装置和仪表的使用情况进行监督检查。
五、组织每周一次的安全检查。
对重大不安全问题，提出整改意见，督促有关部门及时整改。
六、参与重大事故的抢救，负责组织追查各类事故，及时通报事故处理情况。
七、做好职教办安全教育和安全培训。
八、参与编制矿井灾害预防及处理计划，并对执行情况进行检查。
九、配合工会指导群众安全检查网活动的开展。
并受理他们提出的有关加强安全管理方面的建议和意见。
十、负责按有关规定对公司各单位进行安全奖罚。
对安全经费的使用情况进行监督检查。
十一、参与事故隐患排查，并对排查情况进行分类整理和上报。
十二、负责对安检站进行管理和业务指导。
煤矿安检站业务保安责任制范文（2）一、安检站保安的岗位职责1. 负责维护煤矿安检站的基本秩序，保障安检站的正常运行。
2. 对进入煤矿安检站的人员进行严格的安检和身份核实，杜绝携带违禁物品进入。
3. 协助煤矿安检站领导处理突发事件，及时报告并采取必要的措施。
4. 负责煤矿安检站周边的巡逻和监控工作，确保安全。
5. 配合其他相关部门的工作，如交警、消防等。
6. 做好日常记录工作，包括人员出入登记、安检情况等。
7. 接待和引导来访人员，提供必要的服务。
8. 完成领导交办的其他工作。
二、安检站保安的责任制度1. 严格执行安检制度，确保每一位进入煤矿安检站的人员经过严格的安检程序。
2. 对疑似危险物品或可疑人员，要及时报告上级领导，并采取必要的措施。
3. 在工作中要保持高度的警惕性，对异常情况要及时发现并妥善处理。
4. 对煤矿安检站内部人员的安全和行为进行监督，确保不发生违规行为。
某煤矿保安安全生产责任制
某煤矿保安安全生产责任制
煤矿保安安全生产责任制主要涉及以下几个方面：
1. 煤矿保安责任：保安部门负责煤矿保安工作，包括矿山安全、消防安全、安全监控等方面的工作。
保安人员要严格按照职责要求，确保煤矿的安全生产。
2. 责任人员：煤矿公司应设立安全专职人员，负责煤矿的安全管理和事故预防工作。
此外，各岗位的负责人也要承担相应的安全生产责任。
3. 安全管理制度：煤矿公司应建立健全安全管理制度，明确各级职责和权限，并确保制度的有效实施。
同时，还需要加强培训和教育，提高员工的安全意识。
4. 安全生产措施：煤矿应制定安全生产方案，明确各项安全措施和应急预案，并组织实施。
同时，要进行定期的安全检查和隐患排查，及时消除安全隐患。
5. 安全责任追究：对于违反安全生产规定、造成事故或者安全事故隐患未及时处理的单位和个人，要依法追究责任，形成有效的安全管理机制。
总之，煤矿保安安全生产责任制是一个完整的安全管理体系，涉及到各个岗位和部门的职责，通过明确责任和加强管理，确保煤矿的安全生产。
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煤矿企管部业务保安责任制范文
煤矿企管部业务保安责任制范文一、总则为确保煤矿企管部在业务保安方面的正常运转，保障员工和资产的安全，订立本《煤矿企管部业务保安责任制范文》。
本章程旨在规范企管部业务保安工作，明确责任分工，建立科学高效的管理系统，确保煤矿企管部的安全稳定运营。
二、管理标准1. 安全管理责任1.煤矿企管部负责人应建立健全企管部业务保安管理制度，订立相关工作计划，并组织实施。
2.煤矿企管部负责人应确保业务保安工作的有效运行，明确保安人员职责，落实各项安全措施。
3.煤矿企管部负责人应定期组织业务保安工作的培训和演练，提升员工的安全意识和应急处理本领。
2. 保安人员配备1.依据煤矿企管部的规模和特点，配备充足的保安人员，确保正常的业务保安工作。
2.保安人员应经过严格的选拔和培训，具备相应的专业学问和技能。
3.保安人员的配备应考虑到各个职能岗位的需要，确保全方位的安全保障。
3. 业务保安管理流程1.煤矿企管部应建立完善的业务保安管理流程，包括安全巡查、安全防范、应急处理等环节。
2.煤矿企管部应将各项业务保安管理流程制度化，并通过内部通知等方式向全体员工传达和宣扬。
3.煤矿企管部应定期评估和改进业务保安管理流程，确保其科学有效运行。
4. 保安设施设备1.煤矿企管部应配备必要的保安设施设备，包括闭路电视监控系统、门禁系统、报警装置等。
2.煤矿企管部应定期检测和维护保安设施设备，确保其正常运行和有效发挥作用。
3.煤矿企管部应建立保安设施设备的档案，做好相关记录和备份工作。
三、考核标准1. 业务保安考核指标1.保安人员的工作纪律和执行力。
2.安全巡查的适时性和全面性。
3.安全防范措施的到位性和有效性。
4.应急处理本领和效果。
5.保安设施设备的使用和维护情况。
2. 考核程序1.煤矿企管部应依据业务保安考核指标，订立相应的考核标准和程序。
2.考核工作应由专门组织负责，定期进行考核评定工作，结果以书面形式记录并通报有关职责人。
3.对考核结果不合格的保安人员，应实行相应的教育和惩罚措施，并记录在档案中。
矿长业务保安责任制范文（2篇）
矿长业务保安责任制范文1、认真贯彻执行党的安全生产方针，对上级有关安全生产的指令、决定等及时组织有关业务部门研究制定措施并组织贯彻执行。
2、对全矿安全工作负全面责任，做到在布置、检查、总结、评比生产工作的同时，布置、检查、评比安全工作。
3、认真组织各单位定期和不定期进行安全质量大检查。
4、当矿井发生事故时，必须立即赶到现场指挥组织抢救工作。
5、负责审定重大的规程措施，开拓设计布局，组织实施灾害预防和处理计划，并根据生产区域的变化组织季度灾害预防计划的修改和贯彻执行。
6、按《煤矿安全规程》要求，对矿井的反风演习和救护演习、井下动火等有关规定，都必须亲临现场组织实施。
7、大力支持安全监察工作，全面调动安监人员积极性，充分发挥安全监察作用，确保做到不安全不生产。
矿长业务保安责任制范文（2）第一章总则第一条为了加强矿山安全生产监督管理，确保矿山安全生产规范运行，提升矿山保安工作质量，制定本责任制。
第二条本责任制适用于所有矿山的矿长，包括矿山的法定代表人或主要负责人。
第三条矿长应当加强责任意识，牢记安全生产责任，认真履行矿山安全生产主体责任。
树立安全发展理念，重视安全生产管理，坚持预防为主，全面落实安全措施，确保矿山的安全生产。
第四条矿长的业务保安责任包括组织、管理、监督和协调矿山的安全生产工作，负责矿山的安全生产工作的合法性、合规性和有效性。
保证矿山的生产经营活动符合国家法律法规、标准和规范的要求。
第五条矿长在矿山的安全生产管理中应当具备全面的专业知识和工作技能，熟悉有关法律法规、标准和规范，具有安全生产管理的实际经验。
第六条矿长应建立正确的人员管理观念，重视员工的安全培训和教育，提高员工的安全意识和技能水平，确保员工按照规定和标准操作，遵守安全操作规程。
第七条矿长应当注重安全科技应用，积极引进和推广先进的安全生产技术与设备，提高矿山的安全生产水平。
第二章业务保安责任第八条矿长应当制定矿山的安全生产责任制度，明确矿山各级人员的安全生产责任。
煤矿业务保安及岗位责任制(13版)
矿级领导“一通三防”业务保安岗位责任制矿长“一通三防”岗位责任制1、矿长是本矿“一通三防”工作的第一责任者，必须认真贯彻执行国家的安全生产方针、法规、法令、批示和决定，将通风作为矿井安全工作的重中之重，贯彻到安全工作的始终。
2、组织和协调通风、生产、机电、供应、计划、财务、职教、运输、安监等部门，保证矿井通风所需人、财、物合理配置，业务管理工作得到有效监控。
3、每日审阅瓦斯和通风调度日报，掌握矿井通风瓦斯动态，每月研究一次通风工作，解决通风重大问题。
4、负责“一通三防”事故的抢救和处理。
总工程师“一通三防”岗位责任制1、矿总工程师在矿长的领导下，对矿井“一通三防”技术业务管理全面负责。
2、认真贯彻执行国家和上级有关“一通三防”的法规、政策、文件和指令，在矿井规划、设计、生产过程中组织实施。
3、负责组织制定矿井“一通三防”安全技术措施，从安全技术措施上为“一通三防”管理创造有利条件，防止重大瓦斯、煤尘事故的发生，促进安全生产。
4、调动矿井通风所需人员、资金和物资，组织完成“一通三防”技术业务工作，确保矿井安全生产条件，给职工创造良好作业环境。
5、负责组织编制矿井通风发展规划，开展技术革新和技术推广启动，普及矿井通风安全知识。
6、每月召开一次通风例会，专门研究通风工作，每日审阅通风瓦斯度日报，接收通风工作汇报，发现问题及时处理。
7、组织开展业务达标竞赛，负责通风责任制检查考核与兑现。
8、负责“一通三防”事故的抢救和处理。
生产矿长“一通三防”岗位责任制1、负责调配通风所需人员，优化劳动组织，稳定职工队伍。
2、按照《煤矿安全规程》和上级有关规定组织井下生产，指挥完成通风工程设施。
3、协调相关单位贯彻安全技术措施，处理矿井通风方面出现的问题，组织质量达标活动。
4、做好职工工资分配工作，完成通风责任制考核兑现。
5、参加抢险救灾工作。
机电矿长“一通三防”岗位责任制1、负责“一通三防”有关机电设备的到货、施工及验收，并保证其安全运行。
某煤矿保安安全生产责任制（4篇）
某煤矿保安安全生产责任制是指在煤矿中，保安人员要负责维护和监控矿区的安全生产环境，保障员工的人身安全和财产安全。
具体的责任制可以包括以下内容：1. 保安人员要遵守相关法律法规，熟悉煤矿安全生产标准，并严格执行；2. 保安人员要参加相关培训和考核，具备一定的安全知识和技能，能够应对突发事件并采取相应的应急措施；3. 保安人员要定期巡视和检查矿区的安全设施和装置的完好性，如防火设施、防爆设备等，及时发现隐患并上报；4. 保安人员要严格控制人员进入矿区的权限，核实身份并进行安全检查，保证矿区内禁止外人闲逛，防止非法入侵和盗窃行为；5. 保安人员要积极配合煤矿安全生产监管部门的工作，参与煤矿安全演练和应急救援工作；6. 保安人员要及时上报矿区内的违规行为和安全隐患，保证矿区的安全生产秩序；7. 保安人员要做好安全记录和报告，及时记录矿区的安全情况，并及时向上级汇报；8. 对于矿区内发生的事故和突发事件，保安人员要迅速组织疏散人员，并协助救援力量进行抢救和处理。
以上是某煤矿保安安全生产责任制的一些基本内容，具体实施可以根据煤矿的实际情况进行调整和完善。
这样的责任制有助于提高煤矿的安全意识和安全管理水平，减少安全事故的发生。
某煤矿保安安全生产责任制（2）1. 煤矿保安安全生产责任制的首要任务是保障煤矿的安全生产工作，确保员工和设备的安全。
2. 煤矿保安人员应严格按照相关安全规定，履行保安责任，保障煤矿的安全运营。
3. 煤矿保安人员应具备必要的安全生产知识和技能，定期接受安全培训和教育。
4. 煤矿保安人员应与其他相关职能部门密切合作，共同制定并落实安全生产措施，防范和应对事故和紧急情况。
5. 煤矿保安人员应定期进行巡视和检查，发现安全隐患及时报告，并采取措施进行处理。
6. 煤矿保安人员应遵守相关安全操作规程，如佩戴安全帽、使用防护设备等，确保自身安全。
7. 煤矿保安人员应积极参与安全事故调查和处理工作，提供相关证据和解决方案。
煤矿业务保安责任制
煤矿业务保安责任制煤矿业务保安责任制1、2010年版党委书记、副书记业务保安责任制1、监督保证党的安全生产方针、条例和上级有关安全生产的政策、批示、法令的贯彻执行。
2、负责做好各支部及党员的安全思想教育工作。
3、参加矿召开的安全办公会议，并对安全工作提出意见和建议。
4、负责组织党、政、工团抓好安全宣传教育工作。
5、经常深入基层深入现场检查，各单位对煤矿安全规程的执行情况。
6、对“三违”党员干部负责教育和纪律处分。
2、2010年版矿长业务保安责任制1、认真贯彻执行党的安全生产方针，对上级有关安全生产的指令、决定等及时组织有关业务部门研究制定措施并组织贯彻执行。
2、对全矿安全工作负全面责任，做到在布置、检查、总结、评比生产工作的同时，布置、检查、评比安全工作。
3、认真组织各单位定期和不定期进行安全质量大检查。
4、当矿井发生事故时，必须立即赶到现场指挥组织抢救工作。
5、负责审定重大的规程措施，开拓设计布局，组织实施灾害预防和处理计划，并根据生产区域的变化组织季度灾害预防计划的修改和贯彻执行。
6、按《煤矿安全规程》要求，对矿井的反风演习和救护演习、井下动火等有关规定，都必须亲临现场组织实施。
7、大力支持安全监察工作，全面调动安监人员积极性，充分发挥安全监察作用，确保做到不安全不生产。
3、2010年版生产副矿长业务保安责任制1、在组织生产过程中，要认真研究解决安全工作中存在问题，检查各级规章制度的执行情况，当安全与生产发生矛盾时必须把安全放到压倒一切的位置。
2、对上级和矿有关安全命令、通知、规定必须召集有关业务部门亲自主持研究，制定有效措施，组织实施兑现。
3、定期召开分管生产的区队、班长以上的干部及有关职能部门负责人的安全生产例会，研究分析矿井安全隐患及存在问题，制定有效措施限期处理。
4、经常深入现场调查研究，检查各级规章制度执行情况，及时推广安全生产的先进经验。
5、对生产现场发现的不安全隐患及安监部门提出的意见，必须组织制定可靠措施，责成有关部门限期解决，并亲临现场督促处理。
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工资科业务保安责任制（朔里
矿业）
Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.
编制：___________________
日期：___________________
工资科业务保安责任制（朔里矿业）
温馨提示：该文件为本公司员工进行生产和各项管理工作共同的技术依据，通过对具体的工作环节进行规范、约束，以确保生产、管理活动的正常、有序、优质进行。
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工资科业务保安责任制(朔里矿业)
1、认真学习贯彻党的安全生产方针和国家有关安全法律、法规以及上级安全指示、指令精神, 严格遵守《劳动法》及各类安全生产规章制度。
2、在矿长的领导下, 做好工人调配, 工资调整, 劳动保护用品发放等工作, 对分管范围内的安全生产工作负责。
3、对新入矿人员(包括实习、代培人员)及时组织入矿安全教育和考核, 考核合格后方可安排上岗。
4、会同安全、职教部门做好对职工的安全技术教育及特别作业人员和特殊工种人员的培训, 考核工作。
5、贯彻劳动法规, 控制加班延点, 维护职工的合法权益。
6、贯彻劳动纪律管理规定, 负责对职工进行劳动纪律的教育和检查。
7、参与矿井重大事故的调查处理, 办理事故责任者惩处手续, 参与工伤鉴定工作。
8、把安全工作业绩纳入到职工晋级和奖励考核的重要内容。
9、组织做好工人的定期体检工作, 根据职业禁忌症的要求, 做好工种分配和调整。
10、按国家、行业及上级规定, 从数量上和质量上保证安全技术人员, 工业卫生人员和消防保卫人员的配备。
11、在办理临时用工协议时, 应有安全方面的条款, 并会同有关部门执行。
12、建立健全内部各项规章制度, 搞好安全用电、防火、防盗等安全工作, 定期检查, 排除隐患。