加班补休申请书
补休和加班工资申请书
尊敬的[公司名称]领导：您好！我是[部门名称]的[职位名称]，自从加入公司以来，我一直本着敬业、负责的态度投入到工作中。
在此，我向公司申请补休和加班工资，具体原因及情况如下：一、补休申请1. 原因：由于近期工作较为繁忙，我在完成工作任务的过程中，不可避免地出现了一些加班现象。
为了不影响身体健康和工作效率，我希望能得到一定的补休机会。
2. 情况：自[具体日期]以来，我累计加班时长为[具体时长]，按照公司规定，我应获得[具体时长]的补休。
根据我的工作安排，我计划在[具体日期]至[具体日期]期间进行补休，共计[具体天数]天。
二、加班工资申请1. 原因：在完成工作任务的过程中，由于工作性质和项目需求，我不得不在下班后继续加班。
为了保障我的权益，我希望能得到相应的加班工资。
2. 情况：自[具体日期]以来，我累计加班时长为[具体时长]，按照国家规定和公司薪酬制度，我应获得加班工资[具体金额]元。
以下是我近期的加班记录：（1）[具体日期]，加班时长为[具体时长]，加班工资为[具体金额]元；（2）[具体日期]，加班时长为[具体时长]，加班工资为[具体金额]元；（3）[具体日期]，加班时长为[具体时长]，加班工资为[具体金额]元；……三、总结综上所述，为了保障我的合法权益，提高工作效率，我恳请公司批准我的补休和加班工资申请。
在今后的工作中，我将继续努力，为公司的发展贡献自己的力量。
以下是我的个人承诺：1. 在补休期间，我将确保休息充分，保持良好的工作状态；2. 在加班期间，我将提高工作效率，确保工作质量；3. 在今后的工作中，我将不断学习，提升自己的业务能力。
敬请领导审批，期待您的回复。
此致敬礼！申请人：[姓名]部门：[部门名称]职位：[职位名称]申请日期：[具体日期]。
员工加班补休请假条
员工加班补休请假条尊敬的领导：您好！我是贵公司的一名职员，王XX。
我在此向您申请加班补休并请假的事宜。
详细情况如下：加班补休事由：本人在最近一个月内，为了保证工作任务的顺利完成，奉命加班工作了多个周末和晚上，并且未能得到相应的休息补偿。
为了恢复体能，并且平衡工作与生活的关系，我希望能够享受加班补休的权益，并且申请合理的请假天数。
加班记录及时间：2022年1月1日至2022年1月31日，我共计加班时间达到60个小时，详情如下：- 2022年1月5日，加班2小时- 2022年1月6日，加班3小时- 2022年1月12日，加班4小时- 2022年1月15日，加班5小时- 2022年1月20日，加班6小时- 2022年1月25日，加班7小时- 2022年1月28日，加班8小时- 2022年1月30日，加班9小时总计加班60小时。
请假时间：鉴于我连续加班的时间较长，我希望能够获得适当的休息时间来调整自己的身心状态。
因此，我希望能够请假连续5个工作日，即自2022年2月5日起至2022年2月9日止。
请假原因：经过长时间的工作加班，我已经感到身体和精神疲劳，为了保证工作质量和效率，我希望能够请假来恢复体力，调整状态。
这样，我将更好地投入到工作中，为公司带来更大的价值。
加班补休安排：我想提出以下加班补休的计划，旨在确保工作的正常进行，同时使我能够得到应得的休息和补偿：- 为了避免工作中断，请允许我在2月份的周末，即2月12日和2月19日各加班4小时，以完成未完成的工作任务。
- 此外，我计划在平时工作日的下午，每天延长工作1小时，即从2月10日到2月17日，以补充我之前加班所产生的时间差。
此致礼敬的领导王XX2022年2月1日。
个人加班补休申请
个人加班补休申请尊敬的上级领导：我向您申请个人加班补休，兹致此函，详细叙述申请理由和计划安排，望您批准并给予支持。
1. 申请原因作为一名员工，我一直重视工作的高效与质量。
最近，由于工作任务的增加和紧急的项目需求，我已经连续两周每天超过正常工作时间加班，以确保工作的顺利进行。
为了减轻团队的工作压力，我愿意主动承担更多的工作量。
2. 加班事由加班的主要原因是项目进度紧迫和重大任务的完成。
由于项目的关键阶段即将到来，我们团队需要尽最大努力保证项目按计划推进。
加班将帮助我们赶上进度，并确保项目顺利交付。
3. 补休计划为了保证工作和生活的平衡，我计划通过补休来弥补加班所耗费的时间。
我希望在项目紧急阶段结束后的下一个周末申请补休，并安排合理的休息和调整。
这样不仅有利于我的身体恢复，也能够更好地投入到工作中。
4. 加班补休效益（1）提高工作效率：适当的加班可以使我专注于工作，更快地完成任务，提高工作效率和质量。
（2）保持团队凝聚力：在关键时刻，我愿意与团队共同努力，展示出对工作的积极态度和责任心，增强团队凝聚力。
（3）达成项目目标：通过加班补休，我能够保持健康的身心状态，更好地投入工作，助力团队成功完成项目目标。
5. 工作安排在加班期间，我将合理安排工作时间并提高工作效率。
并且，我将密切关注个人身体状况，确保在加班期间保持良好的健康状态。
6. 感谢与致辞感谢领导对我的支持与理解。
加班补休旨在有效提高工作效率，实现项目目标，我相信在大家的共同努力下，我们一定能够取得出色的成绩！承诺以此为鉴，将在工作中更加努力尽职，为公司的发展做出更大的贡献。
此致敬礼申请人：（姓名）日期：（年/月/日）。
员工请假条范本加班补休申请
员工请假条范本加班补休申请尊敬的公司行政部门：我是贵公司的员工XXX，特此写信向您申请请假并申请加班补休，以下是我的请假条和加班补休申请：请假条范本：日期：XXXX年XX月XX日致：公司行政部门尊敬的领导：我是贵公司××部门的员工，担任××职位。
特此向您请假，具体事由如下：请假时间：从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日请假天数：X天请假事由：我近期因私人原因需要请假，无法履行工作职责。
我已经做好请假期间工作交接，保证不会对公司的日常运营造成任何影响。
在我请假期间，我将尽全力完成我所负责的工作，并积极配合同事以保证工作正常进行。
同时，我会保持手机畅通，在有需要时及时回应公司方面的联系。
在我返回后，我会向领导和同事们报告并汇报请假期间的工作进展情况。
此致敬礼员工XXX加班补休申请：日期：XXXX年XX月XX日致：公司行政部门尊敬的领导：我是贵公司××部门的员工，担任××职位。
特此向您申请加班补休，请予以审批，具体内容如下：加班日期：XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日加班时间：每天额外工作X小时加班事由：最近项目工作需要，为了按时完成任务，我需要每天加班X小时。
这是我对公司工作负责的表现，同时也是我为了公司利益不惜付出的努力。
为了避免长时间连续的加班对身体带来的不适，我希望能够获得相应的补休时间，以便能够更好地恢复精力，提高工作效率。
我保证，在加班期间，我会严格按照公司规定和安排完成工作任务，并与同事们保持良好的沟通与合作。
此致敬礼员工XXX。
加班补休申请报告
加班补休申请报告加班补休申请报告「篇一」尊敬的公司领导：您好!我是资本体验园缆车站长候飞，我们缆车组工作人员见证了公司的诞生到壮大，更见证了在深圳管理团队领导下公司发展的.蒸蒸日上，这使我成为公司的一份子而感到骄傲。
体验园开园至今，缆车作为国家的特种设备，在我们的不懈努力下，缆车组人员创造了零事故的运行记录，并且在没有外援的情况下，我们本月对缆车钢丝绳串绳进行了整改，为公司节约整改费用5000元。
体验园往往下午5点多了还在售票，这使得游客6点多了还在园区游览或者在打cs，缆车作为游客离园的最后一个战区，往往在6点30多甚至快7点才能下班，从开园到现在，将近2年多的时间里，几乎天天如此，甚至有时饭也吃不上(食堂没有饭了)。
由于岗位的因素，我站工作人员比其他战区的工作人员平均每天多出30--60分钟的加班时间。
我们觉得以上情况不是一天两天，今后还将持续，所以我们慎重申请：给与缆车工作组人员适当的补助。
以上情况属实，望领导经过调查之后做出批复!站长：xx站务：xx加班补休申请报告「篇二」申请部门：____________申请员工：____________加班日期：_____年_____月_____日加班时间：上午____：____至____：____下午____：____至____：____晚____：____至____：____申请人姓名：加班事由：部门经理签名：_______________审批人签名：_________________加班补休申请报告「篇三」各位股东：春节期间食堂高飞负责公司的安全、值更及保洁工作;会所锅炉工两个人春节年三十在岗位，公司是否给与补助;春节期间保安、司机、值更(高飞、锅炉工)是否给与加班补助(按照国家假日补助计算方法法定假日300%;公休补助200%标准执行，按照值班人员到岗记录上报财务);假日不休息的员工除以上加班补助，是否考虑补贴。
当否请审批!申请人20xx年XX月XX日加班补休申请报告「篇四」公司领导：因一年一度的'新春佳节即将来临，根据县里要求，为加强春节期间我公司的安全不出现各类事故，为确保郧县厂区及工业园春节期间的防火、防盗工作万无一失，期间我部有13人正常上班，为了充分调动值班人员的工作积极性，确保24小时值班不离人，我部特申请给予春节加班补助。
员工加班补休请假条范本公平公正待遇
员工加班补休请假条范本公平公正待遇尊敬的领导：我是公司部门的一名员工，希望能够就加班补休及请假事宜向您申请，并希望公平公正地得到处理。
我在此申请补休的原因是，作为员工，为了保证工作的顺利进行，我曾多次加班完成任务，超出正常工作时间，为公司付出了额外的努力和时间。
然而，基于我对公司的忠诚和承诺，我希望能够使用相应的时间进行补休，以恢复工作过程中所消耗的体力和精力，同时保持工作效率。
为了确保公平公正待遇，我希望得到以下方面的考虑和承诺：1. 补休时间：根据公司政策，我将按照加班所耗费的时间，获得相应的补休时间。
我愿意在正常工作时间内及合理的范围内，与部门进行预先沟通，以确保补休时间不会对工作进度和团队效率造成重大影响。
2. 请假安排：作为员工，我也需要合理的请假机会来处理个人事务或休息调整的需求。
我希望能够根据公司相关政策合法地享受带薪或非带薪的请假权益，并且在请假过程中不会因加班补休而受到歧视或降低待遇的风险。
3. 公平公正：作为员工，我相信公司非常注重公平公正的原则，希望得到的补休及请假待遇会依据公司的政策标准来处理，不会因为个人的友情或偏见而产生严重的不公平情况。
我坚信，在公司的管理下，我的加班补休和请假权益将得到公正的对待。
4. 工作条件改善：虽然我理解加班补休及请假是我作为员工应该享有的权益，但我也希望公司能够积极关注和改善工作环境，减少员工加班的需求，为员工提供更好的工作和生活平衡。
在此，我郑重申请能够按照公司相关政策和实际情况处理我的加班补休及请假事宜，并保证给予我公平公正的待遇。
我相信，在公司的管理下，我的权益将得到充分的保护和尊重。
谢谢您对我的关注和支持！此致员工签名日期。
加班调休怎么写范文(实用4篇)
加班调休怎么写范文第1篇尊敬的单位领导：_________________因公司前期开荒，各岗位人员配置不足，工作量较大，导致员工身兼数职的现象，每天工作时间超出12小时。
特申请予以加班补休时间。
我在工作中一直认真负责，以百分百的热情与仔细对待每一项任务。
正所谓一份付出一份收获，每一份收获都是源自自己的努力，更是证明了自己的价值。
而每一份收获更是激励自己继续努力工作的力量源泉。
为了能够更好地工作，证明自己的价值，所以我申请补助，望领导批准!敬礼!申请人：______________________________年__________月__________日说明：员工加班后需要调休应提前填写此单，由部门考勤员确认签字当月(季)的加班实际小时数后，交直属主管签批。
当每次调休最小单位按天计算，每次调休时间不能超过2天。
劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者依法在周日加班了的劳动者可以在适时提交请假单，请假事由可以清楚写明调休，同时注明调休对应的日期;劳动者请假需要按照用人单位的请假制度执行。
用人单位安排劳动者周末工作的，应当安排劳动者补休，若不能安排补休的，应当按不低于工资的百分之二百的支付工资报酬。
一般公司都印制的有调休申请表，如果没有，个人可以手写，和一般的其他申请格式相同，注明是什么时候什么原因调休至哪天。
找部门负责人和人力资源部相关负责人签字，就可以了。
一段时间内的调休,法律上是允许的，但一次工作时间过长，可以多安排调休的。
如果小时数超了，也可以申请调休，如无法调休也可以计算加班费。
按《劳动法》的规定，用人单位在休息日安排加班的，应优先安排调休的。
加班调休怎么写范文第2篇公司各部门：经董事长决议，现对公司行政员工调休作如下调整：一、遵义片区内行政员工没有调休，按行政上班时间执行。
二、本省内遵义片区外的行政员工安排如下：1、一个月内周末加班可作调休（注：一个月内最多加班6天）。
2、一个月内6天的加班必须填写加班申请并经领导批准签字后方可执行。
补加班费劳动仲裁申请书（通用17篇）
补加班费劳动仲裁申请书（通用17篇）补加班费劳动仲裁篇1甲方：_________________乙方：_________________________市________区劳动仲裁委员会审结甲方乙方之间的劳动纠纷，案号：________________【________】，该判决书判令(判决书判决内容)：_________________一、;二、;三、。
经甲乙双方协商一致，就该判决达成以下协议：_________________一、同意劳动关系自调解书生效时解除;二、甲方一次性支付____________元给乙方，此案了结;三、甲乙双方在此之后就此案不得再另行起诉。
四、本协议一式三份，甲乙双方各一份，法院存根一份，均具有同等法律效力，自甲乙双方签字盖章生效。
甲方：_________________日期：_________________乙方：_________________日期：_________________补加班费劳动仲裁申请书篇2申请人：________________性别：________________年龄：________________身份证号码：________________联系电话：________________身份证地址：________________现常住有效通讯地址：________________被申请人全称：_______________________________法定代表人：_______________________________单位性质：________________私营邮政编码：________________联系电话：________________注册地址：________________现办公地址：_______________仲裁申请：________________1、要求确认申请人与被申请人自______年____月____日起至20__年______月______日止存在劳动关系;2、裁决被申请人向申请人支付未依法签署最多____个月的双倍工资差额_____________元;仲裁申请：________________1、要求确认申请人与被申请人自201______年____月____日起至20__年______月______日止存在劳动关系;2、裁决被申请人向申请人支付未依法签署劳动合同最多____个月的双倍工资差额_____________元;3、裁决被申请人依法向申请人补足因旷工扣款造成的20__年10月工资不足额部分的_______________元;4、裁决被申请人向申请人支付未提前三十日书面通知申请人离职的待通知金_______________元;5、裁决被申请人向申请人支付违法解除劳动关系的经济赔偿金_____________元;6、裁决被申请人依法向申请人重新出具终止劳动关系证明;(双倍工资、20__年______月未足额工资、待通知金、经济补偿金，合计：_____________________________元)补加班费劳动仲裁申请书篇3霸州市企业非法辞退申请劳动仲裁申请书申请人：______________，性别_____，年龄_____，工作单位：_________________，住所_____________，联系方式：______________。
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加班补休申请书
加班补休申请书尊敬的单位领导：
您好！我是本单位员工xx，因上月加班费未计算入上月工资，故申请补助。
我在工作中一直认真负责，以百分百的热情与仔细对待每一项任务。
正所谓一份付出一份收获，每一份收获都是源自自己的努力，更是证明了自己的价值。
而每一份收获更是激励自己继续努力工作的力量源泉。
为了能够更好地工作，证明自己的价值，所以我申请补助，望领导批准！
此致
敬礼！
申请人：xx-x
xx-xx年xx月xx日。