总分关系-关系图表-商务稳重
各量表分意义--

一、心理行为评定量表(一)心理行为评定量表共同特征:心理行为评定量在咨询中作用:判断来访者情绪和行为是否有病或严重程度或评估病情演变状态。
(二)心理行为评定量表分类:按内容分诊断性量表、症状性量表和其他量表;按病种分有焦虑、抑郁、躁狂等量表;按评定方式分自评量表和他评量表。
(三)心理行为评定量表评定时间均为现在和最近一周,他评量表强调再评时间隔2—6周。
各量表均有具体的评分标准。
(五)自评量表(3+1)1/2、SAS、SDS口诀:张氏编制两自评(65SDS /71SAS);评分标准都相同(频度、4级、Y=1.25X);临界值要分清(SDS:Y53//SAS:Y50);分别加9判重轻.诊断要结合临床要害症状.※※考试重点:适用范围//评分标准//临界值//判断严重程度3、SCL-90(症状自评清单)口诀:SCL-90德诺伽提斯自评90十因子;筛查各群体心理问题;评分标准5等级;160,43,2有意义;量表功能反应评估减分率(50%显著效果;25%有效果)。
※※考试重点:阳性项目数均分//5个等级的意义//10个因子高分表现//筛查//160、43、2意义//反应、评估症状自评清单:总分:所包含项目得分之和(得分范围90—450或0—360),总分可反应个体精神障碍的严重程度(临界值:>160//70),可评估个体精神障碍演变状态;因子分:所包含项目得分之和除以项目数(得分范围1—5分或0—4分),因子分反应症状群分布特点(临界值:>2//1),可评估靶症状的演变状态;阳性项目数:单项≥2的项目数,表示在多少项目上有“症状”。
阴性项目数:单项=1的项目数,表示受检者“无症状”的项目有多少。
阳性症状均分:(总分-阴性项目数)/阳性项目数,反映受检者自我感觉不佳的项目,其严重程度介于哪个范围。
减分率:≥50%为显效//≥25%为有效.计算:(治疗前总分-治疗后总分)÷治疗前总分×100%.10个因子超过2分临床表现。
生肖性格测试题(3篇)

第1篇亲爱的朋友们,你是否好奇自己的生肖性格特点呢?通过以下生肖性格测试题,让我们一起揭开生肖背后的性格秘密。
请根据你的实际情况,选择最符合你的选项,并在测试结束后,查看你的生肖性格分析。
测试开始1. 你在遇到问题时,通常会如何处理?A. 先自己思考,再寻求他人意见B. 马上向朋友或家人求助C. 等待问题自行解决D. 逃避问题,不采取任何行动2. 你在与人交往时,更倾向于?A. 主动与人沟通,建立联系B. 保持一定的距离,尊重他人隐私C. 只与熟悉的人交往,避免生疏感D. 顺其自然,不刻意追求社交关系3. 当你遇到困难时,你会?A. 保持乐观,积极寻求解决方案B. 埋头苦干,独自面对困难C. 向他人寻求帮助,共同解决问题D. 悲观失望,放弃努力4. 你在团队合作中,通常是?A. 领导者,带领团队完成任务B. 执行者,认真完成分配的任务C. 观察者,提出建设性意见D. 随波逐流,不积极参与5. 你在金钱观念上,更倾向于?A. 节俭,不浪费一分钱B. 理性消费,不过度追求物质享受C. 享受当下,愿意为所爱的事物花钱D. 不太关注金钱,注重精神生活6. 你在情绪表达上,通常是?A. 开朗外向,善于表达自己的情绪B. 内向稳重,不轻易表露情绪C. 乐观向上,即使遇到困难也能保持微笑D. 情绪波动较大,容易情绪化7. 你在对待爱情时,更看重?A. 真诚与信任,愿意为对方付出B. 外表与气质,追求浪漫的爱情C. 经济条件,希望过上优裕的生活D. 爱情与事业,平衡两者之间的关系8. 你在日常生活中,更注重?A. 仪表整洁,注重个人形象B. 生活质量,追求舒适的环境C. 事业成功,实现自我价值D. 家庭和睦,关心亲人朋友9. 你在遇到挫折时,会?A. 重新审视自己的目标,调整计划B. 保持冷静,分析原因,寻找解决办法C. 短期内放弃,等待时机成熟D. 焦虑不安,无法面对现实10. 你在与人相处时,更注重?A. 诚信,遵守承诺B. 礼貌,尊重他人C. 宽容,不计较小节D. 个性,追求独特测试结束请将你在每个问题中的选项对应到以下生肖,计算总分:A对应鼠、虎、兔、龙、猴、鸡B对应牛、羊、马、猪C对应狗D对应蛇生肖性格分析1. 鼠:聪明机智,善于交际,有较强的洞察力。
14 PPT中总分关系图例模版-5例

1
2
3
TEXT
TEXT
ADD YOUR TEXT
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、 行距等进行修改。
点击此处添加标题
TEXT
1
2
3
TEXT
TEXT
ADD YOUR TEXT
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、 行距等进行修改。
1 ADD YOUR TEXT
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、
6
行距等进行修改。
2
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、
行距等进行修改。
ADD YOUR TEXT
5
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、 行距等进行修改。
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、 行距等进行修改。
点击此处添加标题
TEXT
1
2
3
TEXT
TEXT
ADD YOUR TEXT
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、 行距等进行修改。
点击此处添加标题
行距等进行修改。
ADD YOUR TEXT
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、 行距等进行修改。
点击此处添加标题
ADD YOUR TEXT
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、 行距等进行修改。
总分、并列、循环、对比、递进、发散等图标PPT模板

添加标题
点击此处添加您的内容;点击此 处添加您的内容;点击此处添加 您的内容;
点击此处添加您的内容;点击此 处添加您的内容;点击此处添加
您的内容;
23
四项并列关系图表
01 在此添加标题 点击此处添加您的内容 ;点击此处添加您的内 OPTI 容;点击此处添加您的 ON 内容;
03 在此添加标题 点击此处添加您的内容 ;点击此处添加您的内 OPTI 容;点击此处添加您的 ON 内容;
在此添加标题
点击此处添加您的内 容;点击此处添加您 的内容;点击此处添 加您的内容;
01
在此添加标题
点击此处添加您的内 容;点击此处添加您 的内容;点击此处添 加您的内容;
03
在此添加标题
点击此处添加您的内 容;点击此处添加您 的内容;点击此处添 加您的内容;
05
在此添加标题
点击此处添加您的内 容;点击此处添加您 的内容;点击此处添 加您的内容;
点击此处添加您的内容 ;点击此处添加您的内 容;点击此处添加您的 内容;
14
齿轮系列联动关系图表
01
OPTION
在此添加标题
点击此处添加您的内容 ;点击此处添加您的内 容;点击此处添加您的 内容;
50%
60%
在此添加标题
点击此处添加您的内容 ;点击此处添加您的内 容;点击此处添加您的 内容;
02
OPTION
您的内容; 点击此处添加您的内容;点击此 处添加您的内容;点击此处添加
您的内容; 点击此处添加您的内容;点击此 处添加您的内容;点击此处添加
您的内容;
点击此处添加您的内容;点击此 处添加您的内容;点击此处添加 您的内;
点击此处添加您的内容;点击此 处添加您的内容;点击此处添加 您的内容; 点击此处添加您的内容;点击此 处添加您的内容;点击此处添加 您的内容;
总分关系图

请输入标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选
这段文字
请输入标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选
这段选
这段文字
请输入标题
标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选 这段文字
标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选
这段文字
01
请输入标题
标题
03
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选
这段文字
02
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选 这段文字
04
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选 这段文字
请输入标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选
这段文字
请输入标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选
这段文字
01
02
标题
03
04
请输入标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选 这段文字
请输入标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选 这段文字
请输入标题
01
请输入标题
02
03
04
05
请输入标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选
这段文字
标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选 这段文字
标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选 这段文字
标题
单击这里可编辑内容,如需 复制粘贴内容进来,请全选 这段文字
30套简约蓝绿色商务PPT图表合集

KEY WORD
There are many variations of passages of lorem ipsum available but the majority have even slightly
Poters & Forces
Poters & Forces
KEY WORD
There are many variations of passages of lorem ipsum available but the majority have even slightly
Construction & Design
There are many variations passages of lorem ipsum available majority have suffered alteration
Review The Results
There are many variations passages of lorem ipsum available majority have suffered alteration .
9
Integrated Steps Infographic
Integrated Steps Infographic
Title Goes Here
There are many variations passages of lorem ipsum available majority have suffered alteration
KEY WORD
There are many variations of passages of lorem ipsum available but the majority have even slightly
兰德单位性格测试题(3篇)

第1篇前言兰德单位性格测试(Randel Unit Personality Test)旨在帮助您更好地了解自己的性格特点、优势和劣势,从而为您的职业规划、人际关系和自我提升提供参考。
本测试共包含100道题目,请根据您的实际情况选择最符合您的选项。
每道题的答案没有对错之分,请您根据自己的真实感受作答。
第一部分:性格倾向1. 当您遇到困难时,您更倾向于:A. 寻求他人的帮助B. 独自思考,寻找解决方案C. 与他人讨论,寻求意见D. 暂时搁置,等待问题自行解决2. 您在团队中通常扮演的角色是:A. 领导者B. 协调者C. 执行者D. 观察者3. 您在以下哪种情况下更容易感到焦虑?A. 面对未知B. 面对压力C. 面对竞争D. 面对孤独4. 您更喜欢以下哪种工作方式?A. 有序、规范B. 自由、创新C. 团队合作D. 独立完成5. 您在以下哪种情况下更容易感到满足?A. 完成任务B. 学习新知识C. 获得认可D. 与他人相处6. 您在以下哪种情况下更容易感到失落?A. 失败B. 失去友谊C. 失去工作D. 失去健康7. 您在以下哪种情况下更容易感到自信?A. 取得成功B. 获得他人认可C. 实现目标D. 有明确计划8. 您在以下哪种情况下更容易感到自豪?A. 完成一项艰巨任务B. 帮助他人C. 获得荣誉D. 获得财富9. 您在以下哪种情况下更容易感到快乐?A. 与家人团聚B. 与朋友聚会C. 旅行D. 从事兴趣爱好10. 您在以下哪种情况下更容易感到满足?A. 从事有意义的工作B. 获得成就感C. 享受生活D. 获得财富第二部分:价值观11. 您认为以下哪个因素对您来说最重要?A. 事业成功B. 家庭幸福C. 个人成长D. 社会地位12. 您认为以下哪个因素对您来说最不重要?A. 事业成功B. 家庭幸福C. 个人成长D. 社会地位13. 您更倾向于以下哪种生活方式?A. 简朴B. 富裕C. 朴素D. 繁华14. 您更看重以下哪个品质?A. 勤奋B. 聪明C. 诚实D. 热情15. 您更倾向于以下哪种人际关系?A. 知心朋友B. 宽容大度C. 真诚待人D. 乐于助人16. 您更看重以下哪个方面?A. 知识B. 能力C. 诚信D. 外貌17. 您更倾向于以下哪种职业?A. 稳定B. 创新性C. 具有挑战性D. 具有发展前景18. 您更看重以下哪个方面?A. 工作环境B. 工作内容C. 工作待遇D. 工作地点19. 您更看重以下哪个方面?A. 荣誉B. 财富C. 权力D. 知识20. 您更看重以下哪个方面?A. 家庭B. 爱情C. 友情D. 自我第三部分:能力21. 您在以下哪个方面具有优势?A. 语言表达能力B. 数字敏感度C. 创新思维D. 人际沟通能力22. 您在以下哪个方面具有劣势?A. 语言表达能力B. 数字敏感度C. 创新思维D. 人际沟通能力23. 您在以下哪个方面具有优势?A. 组织能力B. 时间管理能力C. 沟通能力D. 情绪管理能力24. 您在以下哪个方面具有劣势?A. 组织能力B. 时间管理能力C. 沟通能力D. 情绪管理能力25. 您在以下哪个方面具有优势?A. 学习能力B. 分析能力C. 创新能力D. 指导能力26. 您在以下哪个方面具有劣势?A. 学习能力B. 分析能力C. 创新能力D. 指导能力27. 您在以下哪个方面具有优势?A. 团队协作能力B. 领导能力C. 独立工作能力D. 应变能力28. 您在以下哪个方面具有劣势?A. 团队协作能力B. 领导能力C. 独立工作能力D. 应变能力29. 您在以下哪个方面具有优势?A. 规划能力B. 决策能力C. 执行能力D. 反应能力30. 您在以下哪个方面具有劣势?A. 规划能力B. 决策能力C. 执行能力D. 反应能力第四部分:性格特点31. 您通常被描述为:A. 乐观B. 沉着C. 敏感D. 谨慎32. 您在以下哪种情况下更容易感到兴奋?A. 探索新事物B. 从事挑战性工作C. 与他人交流D. 安静地思考33. 您在以下哪种情况下更容易感到满足?A. 取得成功B. 获得认可C. 实现目标D. 与他人相处34. 您在以下哪种情况下更容易感到焦虑?A. 面对未知B. 面对压力C. 面对竞争D. 面对孤独35. 您在以下哪种情况下更容易感到自信?A. 取得成功B. 获得他人认可C. 实现目标D. 有明确计划36. 您在以下哪种情况下更容易感到自豪?A. 完成一项艰巨任务B. 帮助他人C. 获得荣誉D. 获得财富37. 您在以下哪种情况下更容易感到快乐?A. 与家人团聚B. 与朋友聚会C. 旅行D. 从事兴趣爱好38. 您在以下哪种情况下更容易感到满足?A. 从事有意义的工作B. 获得成就感C. 享受生活D. 获得财富39. 您通常被描述为:A. 开朗B. 内向C. 热情D. 冷静40. 您在以下哪种情况下更容易感到兴奋?A. 探索新事物B. 从事挑战性工作C. 与他人交流D. 安静地思考41. 您在以下哪种情况下更容易感到满足?A. 取得成功B. 获得认可C. 实现目标D. 与他人相处42. 您在以下哪种情况下更容易感到焦虑?A. 面对未知B. 面对压力C. 面对竞争D. 面对孤独43. 您在以下哪种情况下更容易感到自信?A. 取得成功B. 获得他人认可C. 实现目标D. 有明确计划44. 您在以下哪种情况下更容易感到自豪?A. 完成一项艰巨任务B. 帮助他人C. 获得荣誉D. 获得财富45. 您在以下哪种情况下更容易感到快乐?A. 与家人团聚B. 与朋友聚会C. 旅行D. 从事兴趣爱好46. 您在以下哪种情况下更容易感到满足?A. 从事有意义的工作B. 获得成就感C. 享受生活D. 获得财富第五部分:人际交往47. 您在以下哪种情况下更容易与人建立友谊?A. 互相了解B. 共同兴趣C. 互相帮助D. 互相欣赏48. 您在以下哪种情况下更容易与人发生冲突?A. 价值观不同B. 利益冲突C. 沟通不畅D. 情绪失控49. 您在以下哪种情况下更容易与人保持距离?A. 需要独处B. 感到不安全C. 需要空间D. 没有共同语言50. 您在以下哪种情况下更容易与人分享秘密?A. 信任对方B. 需要倾诉C. 寻求建议D. 想要得到认可51. 您在以下哪种情况下更容易与人产生误会?A. 沟通不畅B. 价值观不同C. 利益冲突D. 情绪失控52. 您在以下哪种情况下更容易与人建立合作关系?A. 目标一致B. 互补优势C. 互相信任D. 愿意付出53. 您在以下哪种情况下更容易与人产生竞争关系?A. 争夺资源B. 目标冲突C. 价值观不同D. 利益冲突54. 您在以下哪种情况下更容易与人保持亲密关系?A. 情感共鸣B. 互相依赖C. 愿意付出D. 情绪稳定55. 您在以下哪种情况下更容易与人产生矛盾?A. 沟通不畅B. 价值观不同C. 利益冲突D. 情绪失控第六部分:自我认知56. 您认为以下哪个方面对您来说最重要?A. 事业成功B. 家庭幸福C. 个人成长D. 社会地位57. 您认为以下哪个方面对您来说最不重要?A. 事业成功B. 家庭幸福C. 个人成长D. 社会地位58. 您更倾向于以下哪种生活方式?A. 简朴B. 富裕C. 朴素D. 繁华59. 您更看重以下哪个品质?A. 勤奋B. 聪明C. 诚实D. 热情60. 您更倾向于以下哪种人际关系?A. 知心朋友B. 宽容大度C. 真诚待人D. 乐于助人61. 您更看重以下哪个方面?A. 知识B. 能力C. 诚信D. 外貌62. 您更倾向于以下哪种职业?A. 稳定B. 创新性C. 具有挑战性D. 具有发展前景63. 您更看重以下哪个方面?A. 工作环境B. 工作内容C. 工作待遇D. 工作地点64. 您更看重以下哪个方面?A. 荣誉B. 财富C. 权力D. 知识65. 您更看重以下哪个方面?A. 家庭B. 爱情C. 友情D. 自我第七部分:未来展望66. 您对未来有以下哪种期待?A. 事业成功B. 家庭幸福C. 个人成长D. 社会地位67. 您认为以下哪个因素对您来说最重要?A. 事业成功B. 家庭幸福C. 个人成长D. 社会地位68. 您认为以下哪个方面对您来说最不重要?A. 事业成功B. 家庭幸福C. 个人成长D. 社会地位69. 您更倾向于以下哪种生活方式?A. 简朴B. 富裕C. 朴素D. 繁华70. 您更看重以下哪个品质?A. 勤奋B. 聪明C. 诚实D. 热情71. 您更倾向于以下哪种人际关系?A. 知心朋友B. 宽容大度C. 真诚待人D. 乐于助人72. 您更看重以下哪个方面?B. 能力C. 诚信D. 外貌73. 您更倾向于以下哪种职业?A. 稳定B. 创新性C. 具有挑战性D. 具有发展前景74. 您更看重以下哪个方面?A. 工作环境B. 工作内容C. 工作待遇D. 工作地点75. 您更看重以下哪个方面?A. 荣誉B. 财富C. 权力D. 知识76. 您更看重以下哪个方面?A. 家庭B. 爱情C. 友情评分标准1. 选择A的题目得1分,选择B的题目得2分,选择C的题目得3分,选择D的题目得4分。
(完整word版)《商务统计》期末总结要点(良心出品必属精品)

《商务统计》期末总结目录第二章表格和图表中的数据表示 (4)1.对数据排序 (4)2.制作数据的茎叶图 (1)3.制作数据的帕累托图 (2)4.统计频数 (5)5.制作散点图及添加趋势线 (6)第三章数值型描述度量 (10)1.计算各描述性统计量 (6)2.画箱线图 (6)3.计算协方差 (9)第五章离散型随机变量的概率分布 (14)1.计算期望收益和风险 (9)2.二项分布预测 (10)3.泊松分布预测 (10)4.超几何分布预测 (10)第六章正态分布和其他连续型分布 (16)1.求正态分布概率及相应概率的取值 (11)2.指数分布 (11)第七章抽样与抽样分布 (17)1.各种抽样方法的选择 (11)2.样本均值的抽样分布 (12)3.比例的抽样分布 (12)第八章置信区间估计 (18)1.求总体均值的置信区间 (18)2.确定样本容量 (18)3.置信区间估计在审计中的应用 (13)第九章假设检验基础: 单样本检验 (14)1.均值的假设检验、Z检验(σ已知) (14)2.均值的t假设检验(σ未知) (20)3.比例假设检验 (21)第十章双样本检验 (21)1.两个独立总体均值的比较 (15)2.两个均值差的置信区间估计 (15)3.两个相关总体均值的比较 (16)4.两个独立总体比例差异的检验 (22)5.两个方差的F检验 (16)第十一章方差分析 (23)1.齐性检验 (17)2.单因素方差检验 (18)3.单因素多元比较 (18)4.双因素方差分析 (19)5.双因素多重比较 (27)第十二章卡方检验和非参数检验 (28)第二章表格和图表中的数据表示1.对数据排序数值排序, 选中要排序的数值, 开始-排序和筛选-升序/降序依照某一个或几个条件的排序, 选中所有要排序的数据(包括非数值数据)开始-排序-自定义排序-添加排序的条件。
2.制作数据的茎叶图叶将数据排序后手动绘制。
绘制结果如下:茎1 55882 122555556893 0003.制作数据的帕累托图(1)原数据格式为合计80选择红框内数据插入-图表-柱状图得到如下图所示:(2)选择累积百分比柱子, 右键更改系列图表类型选择折线图第一个得到如下图右键红色的线, 选择设置数据系列格式, 选择次坐标轴, 如下图所示(4)右键左侧坐标轴, 选择设置坐标轴格式, 将最大值设为合计数值。