设备管理规章制度
设备部管理规章制度
第二十四条 信息化建设
1.设备部应加强信息化建设，提高设备管理的信息化水平。
2.设备部应定期对设备管理软件进行升级、维护，确保软件的稳定运行。
第二十五条 数据管理
1.设备部应建立健全设备数据管理制度，确保数据的准确性、及时性和完整性。
2.设备部应对设备运行数据进行定期分析，为设备管理提供决策依据。
2.对于违反保密规定的行为，应严肃处理，必要时追究法律责任。
第十五章 合规与审计
第三十八条 合规管理
1.设备部应确保所有设备管理和操作活动符合国家法律法规及公司规章制度。
2.设备部应定期进行合规性检查，及时纠正违规行为。
第三十九条 审计与改进
1.设备部应接受公司内部审计部门的审计，对审计发现的问题及时整改。
4.设备维修、改造和报废，应按照公司相关规定执行。
第六条 设备维修
1.设备发生故障时，应及时排除故障，确保生产不受影响。
2.设备维修应遵循“先报告、后维修”的原则，严禁擅自维修。
3.设备维修过程中，应遵循安全操作规程，确保维修质量。
第七条 设备改造
1.设备改造应结合生产需求和技术发展，提高设备性能、降低能耗。
第十一章 应急预案与风险管理
第三十条 应急预案
1.设备部应根据设备运行特点和潜在风险，制定应急预案，包括但不限于设备故障、事故处理、自然灾害等。
2.应急预案应明确应急组织、应急程序、应急资源等，确保在紧急情况下迅速、有效地应对。
第三十一条 风险管理
1.设备部应定期进行风险评估，识别设备运行过程中的潜在风险，制定风险控制措施。
2.设备部应根据审计结果，不断完善管理制度，提高管理效率和质量。
第十六章 附则
设备规章制度包括哪些内容
设备规章制度包括哪些内容一、设备管理制度1.设备管理制度的目的和原则明确设备管理的宗旨，建立设备管理制度的原则，例如提高设备使用率、降低维修成本、延长设备使用寿命、确保生产安全等。
2.设备管理组织结构规定设备管理的组织结构和职责分工，明确设备管理员、设备使用人员、设备维修人员等各方的职责和权限。
3.设备管理系统建立设备管理的流程和机制，包括设备购置审批流程、设备领用、归还流程、设备维修保养流程等。
4.设备档案管理规定设备档案的建立、更新、归档和查询方式，确保设备信息的完整性和准确性，包括设备台账、设备维修记录、设备保养记录等。
二、设备使用规定1.设备使用范围规定设备的使用范围和用途，明确哪些设备适用于哪些工艺或产品生产，禁止私自改变设备用途。
2.设备启停操作规定规定设备的启停操作流程和注意事项，包括设备预热、运行、停机、保养等操作规范，确保设备的正常运行和安全。
3.设备操作人员培训要求规定设备操作人员的资质要求和培训内容，安排专业技术人员对设备操作人员进行培训和考核，保证设备操作人员具备相关技能和知识。
4.设备危险品操作规定对需要操作危险品的设备，规定专门的操作流程和防护措施，确保操作人员的安全。
5.设备异常情况处理规定设备发生异常情况时的处理方式，包括设备报警信号处理、设备故障处理流程等，确保设备安全稳定地运行。
三、设备维护保养规定1.设备日常保养要求规定设备的日常保养内容和频率，包括设备清洁、润滑、检查等内容，确保设备的正常运行。
2.设备定期维护计划制定设备定期维护计划，包括设备大修、中修、小修计划，确保设备定期进行维护，延长设备寿命。
3.设备维修保养资料记录规定设备维修保养的记录内容和方式，包括设备维修保养日志、设备维修记录、维修材料使用情况等，保证设备维修保养资料的完整和准确。
四、设备安全管理规定1.设备安全操作规范规定设备的安全操作规范，包括设备使用中的安全注意事项、防护措施等，确保设备操作过程中的人身安全。
设备质量管理规章制度范本
设备质量管理规章制度范本第一章总则第一条为了加强设备质量管理，确保设备安全、可靠、高效运行，提高企业生产效益，根据国家有关法律法规和行业标准，结合企业实际情况，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于企业设备的管理、使用、维护、检修等各项工作。
第三条设备质量管理应遵循预防为主、维修与更新相结合的原则，实现设备全寿命周期的质量管理。
第四条企业应建立健全设备质量管理体系，明确各部门和人员的职责，确保设备质量管理工作的有效实施。
第二章设备采购与验收第五条设备采购应根据生产需求和技术要求，选择合格供应商，确保设备质量。
第六条设备采购合同应明确设备的技术参数、质量标准、售后服务等要求。
第七条设备到货后，应按照验收标准进行验收，确保设备完好、功能正常。
验收不合格的设备不得投入使用。
第八条设备验收合格后，应及时办理入库手续，建立设备档案，记录设备的基本信息和使用状态。
第三章设备使用与维护第九条设备使用人员应熟悉设备性能，遵守操作规程，正确使用设备，防止设备损坏和事故发生。
第十条设备使用过程中，应定期进行巡检，发现问题及时处理，确保设备正常运行。
第十一条设备维护应按照维护计划进行，主要包括清洁、润滑、紧固、调整、检查等工作。
第十二条设备维护过程中，应做好记录，发现问题及时报告，确保设备维修质量。
第四章设备检修与更新第十三条设备检修应根据设备运行状况和技术要求，制定检修计划，确保设备检修质量。
第十四条设备检修应由具备资质的维修人员进行，使用的配件应符合国家标准。
第十五条设备更新应根据技术进步和生产需求，适时进行，确保设备性能和安全。
第五章设备档案管理第十六条设备档案应包括设备的技术参数、购置合同、验收记录、维护保养记录、检修记录等资料。
第十七条设备档案应实行电子化管理，便于查询、统计和分析。
第十八条设备档案应定期进行审核，确保档案资料的准确性和完整性。
第六章质量监督与考核第十九条企业应设立设备质量管理监督机构，对设备质量管理工作的实施情况进行监督。
有关设备管理的规章制度
有关设备管理的规章制度第一章总则第一条为了加强对设备的管理，确保设备的正常运转和延长使用寿命，提高设备利用率，提高生产效率和产品质量，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于所有单位内设备的管理，包括设备的采购、验收、安装、维护、维修、报废等各个环节。
第三条设备管理的宗旨是以科学化、规范化、经济化为原则，遵循合理安全使用的原则，保证设备的正常运转，延长设备的使用寿命，提高设备利用率。
第四条各单位应当建立健全设备管理制度，明确设备管理的责任和义务，加强设备维护保养工作，提高设备管理水平，不断提高设备的使用效率。
第五条设备管理人员应当具备相关专业知识和技能，熟悉设备的使用和维护方法，能够及时处理设备故障和异常情况，确保设备的正常运转。
第六条本规章制度由设备管理部门负责起草，并报领导批准后实施，对设备管理的各项工作进行监督和检查。
第七条对违反本规章制度的单位和个人，将依据相关法律法规和本规章制度进行相应的处理。
第二章设备的采购和验收第八条设备的采购应当按照单位的实际需求编制采购计划，经过招标、比价等程序，选择性价比最高的设备，并签订合同。
第九条设备的验收应当由专业人员进行，验收内容包括设备的外观、功能、性能、规格等方面的检验，验收合格方可安装并投入使用。
第十条设备的验收报告应当按照统一格式填写，验收人员应当签字确认，验收合格后方可交使用单位使用。
第十一条设备的验收不合格，应当及时通知生产单位，并协商解决方案，确保设备验收及时准确。
第十二条设备的质保期应当在验收合格后，按照合同约定进行维修和保养，确保设备的正常使用。
第三章设备的安装和调试第十三条设备的安装应当由专业人员进行，安装过程中要符合设备的安装要求和操作规程，确保设备的安全性。
第十四条设备的调试应当经过严格的测试和验收，确保设备的性能稳定和功能完善。
第十五条设备安装和调试过程中，应当加强安全生产意识，做好防护措施，避免安全事故的发生。
第十六条安装和调试过程中出现问题，应当及时通知设备生产厂家或供应商，协商解决方案，确保设备按时投入使用。
生产车间设备管理规章制度
生产车间设备管理规章制度《生产车间设备管理规章制度》一、设备管理目标1. 提高设备运行率和稳定性，确保生产工序正常进行；2. 减少设备故障和停机时间，提高生产效率；3. 做好设备的保养维护，延长设备的使用寿命；4. 保障生产安全，防止设备事故发生。
二、设备管理责任1. 车间主任负责设备管理工作的组织和实施；2. 设备管理员负责设备的日常运行管理和维护保养；3.生产人员要严格按照设备操作规程进行操作和维护。
三、设备管理制度1. 设备分类管理：将设备按照功能和用途分类，进行统一管理；2. 设备台账管理：建立设备台账，记录设备的基本信息和运行情况；3. 设备维护管理：制定设备维护计划，按时对设备进行保养和维修；4. 设备故障管理：及时处理设备故障，减少停机时间；5. 设备安全管理：做好设备安全防护工作，确保生产安全；6. 设备改进管理：根据生产需要，及时改进和更新设备。
四、设备管理考核1. 按照设备运行率、故障率、维护保养情况等指标对设备管理进行考核；2. 对设备管理工作好坏进行评定，对优秀的设备管理员进行表彰和奖励。
五、设备管理制度执行1. 所有相关人员要严格执行设备管理规章制度；2. 发现设备问题要及时上报，不得隐瞒和擅自处理；3. 对违反设备管理规定的人员要进行相应处理和教育。
六、设备管理制度的宣传培训1. 对相关人员进行设备管理制度的宣传和培训；2. 提高员工对设备管理工作的重视和执行力度。
七、设备管理规章制度的修订1. 定期对设备管理规章制度进行修订和补充；2. 根据生产实际情况，及时调整设备管理规章制度。
以上是《生产车间设备管理规章制度》的基本内容，希望所有相关人员能认真遵守，共同努力，确保设备管理工作的顺利进行，提高生产效率和质量。
设备管理制度(精选10篇)
设备管理制度设备管理制度一、目的本制度是为了规范设备管理行为，提高设备使用效率，延长设备使用寿命，保障企业正常生产，确保员工和设备的安全，保护环境，合法合规经营。
二、范围本制度适用于本企业内部所有设备的购置、验收、安装、调试、维修、保养、报废等各个环节，并对设备管理工作的相关人员提出了操作规范。
三、制度制定程序1.成立制度制定小组，确定制定计划，明确时间节点。
2.收集、整理相关法律法规及公司内部政策规定、历年设备管理情况汇报记录等有关材料。
3.召开制度制定会议，讨论制度名称、范围、目的、内容、责任主体、执行程序、责任追究等要点，并形成初稿。
4.征求意见，听取各部门关于设备管理的意见和建议，修改规章制度。
5.审议通过并颁布实施。
四、制度内容1.设备采购管理（1）设备采购需要在企业计划内进行，并严格按照采购文件的规定进行，规避资金浪费和采购风险。
（2）制定预算计划，采购设备前应依据财务报表确定预算范围和采购方案以及资金来源。
（3）设备采购应该根据设备质量、功能、价格、维护等多个因素综合考虑，机械化程度要有统一指引，购买设备时应选择符合质量、价格、售后服务等方面要求的设备，并遵守国家有关规定和国际商业惯例。
2.设备验收管理（1）实施设备验收工作，在设备交付前必须进行验收，对于不合格的设备以及未经验收的设备不能使用。
（2）验收主要应从技术规格、设计标准、质量控制等方面进行，验收单据必须要有责任人签字，签字后方可进行购买/安装过程中的验收，且验收单据要做好归档存档工作。
3.设备安装和调试（1）设备安装前需进行勘察和分析工作，制定安装计划，并告知设备安装工作人员。
（2）设备安装应根据设备容量、间隙、清洁和运输方式等多个因素综合考虑，设备安装完成后，应对设备进行调试，并在安装后填写并归档安装记录表。
4.设备维修及保养（1）设备维修应由专业人员负责，提高设备利用率，及时消除故障，避免设备故障给生产带来的损失。
（2）按照设备使用规程进行设备保养，调整保养计划以及常规检查措施，确保设备正常运转。
设备规章制度15篇
设备规章制度15篇【第1篇】机械设备的操作规则制度新年伊始，一切都是新的开头，或者在原有些基础上会更上一层楼！机械部门为加强机械设备的平安使用管理,保证施工作业平安与施工质量，提升机械设备的完好率，特制定以下制度。
希翼操作人员根据1、机械设备应按其技术性能要求正确使用，缺少平安装置已失效的机械设备不得使用。
2 、严禁拆除机械设备上的自动控制机构、力距限制器等平安装置，严禁拆除监测、指示、仪表、报警及警示装置。
上述装置的调试了修理应由专业人员负责举行。
3、新机和大修后的机械设备注重做好机械走合期的使用保养，机械设备冬季使用，应按机械设备冬季使用保养的有关规定执行。
4、机械设备操作人员必需身体健康，经过专业培训考试合格，获得有关部门颁发的操作证或驾驶执照，特别工种操作证后，方可自立操作机械设备，不准操作与操作证不相符的机械设备。
5、机械作业时，操作人员不得擅离工作岗位，不准将机械设备交给非本机操作人员操作，严禁无关人员进入机械作业区和操作室内，工作时，思想要集中，严禁酒后操作。
6、任何组织或个人都不得强迫操作人员违章作业。
7、机械设备进入施工现场，应查明行驶路线上的桥梁的承载能力。
确保机械设备平安通行。
盛祥干粉砂浆搅拌机提示您不论生产多忙，平安不忘，不论产量多少，品质不忘！8、机械设备在施工作业前，施工技术人员应向操作人员做施工任务和平安技术措施交底，操作人员应认识作业环境与施工条件，听从现场施工管理人员的调度指挥，遵守平安规章。
9、机械设备不得逼近架空输电线路作业。
如限于现场条件、必需在线路旁作业时，应实行平安庇护措施。
10 、机械设备在夜间作业时，作业区内应有充沛的照明设备。
11 、机械设备应按《马路筑养护机械保修规程》的规定，按时举行保养，严禁机械设备带病运转或超负运转。
12、操作人员必需严格执行工作前的检查制度，工作中的观看制度和工作后的检查保养制度。
13 、操作人员应仔细精确地填写运转记录，交接班记录或工作日记14、机械设备在施工现场停放时，必需注重挑选好停放地点，关闭好驾驶室。
设备管理安全规章制度
设备管理安全规章制度第一章总则第一条为了保障企业设备的正常使用和工作环境的安全，维护员工的生命财产安全，制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于企业内所有设备的管理和维护工作，所有岗位的员工必须严格遵守本规章制度的规定。
第三条设备管理安全规章制度是公司设备管理及安全工作的基础文件，具有法律效力，员工必须严格遵守。
第四条公司设备管理部门是设备管理安全规章制度的管理单位，负责制定和执行设备管理安全规章制度。
第二章设备管理第五条公司设备管理部门负责公司设备的登记、领用、归还、保养和维修，确保设备的完好性和稳定性。
第六条员工领用公司设备必须经过设备管理部门的审批，并填写设备领用单，领用后必须按照规定的使用要求进行操作。
第七条员工在使用设备过程中，如发现设备有异常情况或故障，必须及时上报设备管理部门进行处理。
第八条员工在使用设备过程中，必须按照设备管理部门的操作规程进行操作，严禁违规操作导致设备损坏。
第九条员工离职或调换岗位时，必须将所领用的设备归还设备管理部门，并办理相关手续。
第十条设备管理部门负责定期对公司设备进行检查和维护，确保设备的正常运行。
第三章安全管理第十一条公司设备管理部门负责对设备的安全进行管理，确保设备和员工的安全。
第十二条员工在操作设备时必须穿戴相关的安全防护用具，如安全帽、安全鞋等，确保安全。
第十三条员工在使用设备过程中必须严格遵守操作规程，不得违反安全操作要求，确保生产过程安全。
第十四条员工发现设备存在安全隐患时，必须立即上报设备管理部门，并采取措施消除隐患。
第十五条设备管理部门负责定期组织安全培训和演练，提高员工的安全意识和应急能力。
第十六条公司设备管理部门负责定期对设备进行安全检查和维护，杜绝安全事故的发生。
第四章处罚规定第十七条对违反本规章制度的员工，设备管理部门将按照公司相关规定进行处罚，包括警告、罚款、停职等处罚措施。
第十八条对因违反本规章制度导致设备损坏或安全事故发生的员工，设备管理部门将追究其法律责任。
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设备管理规章制度
1、交接班制度
1、接班人员提前15分钟到达岗位，做好感准备工作。
包括：
⑴查看上一班的记录，听取上一班值班人员的运行介绍。
⑵检查仪表、工具、钥匙、对讲机有无损坏或遗失并在交接班记录上签名。
⑶检查设备运行状况。
2、交接班人要求
⑴对于外单位施工监理，上一班应向下一班交接工作完成情况，以及下一班应注意的细节。
⑵上一班故障维修未完成者，须与接班人员到现场交待清楚，且经上级领导批准后方可交班。
3、下列任何情况下均不得进行交接班
⑴上一班运行情况未交代清楚。
⑵接班人员有醉酒现象或其他神态不清而未找到顶班人。
⑶设备故障影响运行或营业时。
4、交班人在下列情况下不得离开岗位
⑴接班人未按时到岗；
⑵交班时发生事故、紧急情况；
⑶交班前因自己的原因未能完成应该完成的任务；
⑷交班前发生一个人无法独立完成，须要别人配合的工作；
⑸交班前未打扫卫生。
值班制度
1、值班人员必须坚守岗位，不得擅自离岗，按规定定期巡视设备运行情况，如外出巡查，抄表应知照同值人员。
2、密切注意设备运行状态，做到腿勤、眼尖、耳灵、手快、脑活，及时发现问题和处理隐患。
3、值班人员接到维修报告时，应及时通知有关人员前往修理。
4、发现设备故障，当班人员无法处理时，应报告上级机构处理。
5、午、晚餐时间是值班的薄弱环节，所有运行机房都应有人值班。
6、值班人员因特殊情况需要调班时，必须事前请主管同意。
设备维修程序
1、商场内设备（电脑系统、监控系统等设施除外）均属设备维护人员的维修范围。
2、商场设备需维修，应由设备使用部门开具“维修单”。
按维修单内容进行填写后交给设备维护值班人员确认签收。
3、设备维护值班人员接到“维修单”后，就立即前往维修或了解情况制定方案后组织人员进行维修。
如因客观原因一时无法解决的应向相关部门说明原因，并限定解决问题的期限。
4、维修完成后，由设备使用部门柜组长以上（含柜组长）人员验收签字，并将“维修单”存档。
报告制度
一、下列情况必须报告领班：
1、主要设备因故需要临时停或开。
2、主要设备因故需要临时调整。
3、设备发生故障或需要停台修理。
4、零部件改造、代换或加工修理。
5、运行人员暂离岗位。
6、维修人员工作去向。
二、下列情况必须报告主管：
1、重点设备因故需进行工况调整。
2、采用新的运行方式。
3、主要设备发生故障或停台修理。
4、系统故障或检修。
5、重要零部件改造、代换或加工修理。
6、领用工具、备件、材料（低值易耗品例外）。
7、加班、换班、补休、请假。
8、外协联系。
三、下列情况必须报告经理。
1、重点设备发生故障或停台检修。
2、影响营业的设备故障或停台。
3、系统运行方式较大改变。
4、重点设备主要零部件改换。
5、系统及主要设备技术改造或移位安装。
6、系统及设备增改工程及外协施工。
7、领班以上人员岗位调整及班组织结构调整。
8、主管病、事假、补休、换班。
设备预防性维修制度
1、设备管理坚持以预防为主，防重于治的方针。
2、任何设备均应严格按产品说明书规定的保养基础上进行日常保养。
3、各班级必须制定有关分管设备的预防性维修计划，并据此安全工作。
4、各工种必须严格按照计划操作必须到位保证质量。
5、管理层应严格按照预防性维修计划检查。
运行分析制度
一、每季度定期召开运行工作分析会议；
二、发生故障或事故及时召开分析会；
三、运行分析会议由主管主持召开，相关设备现任人、管理人参加；
四、运行分析应做好详细记录备查；
五、整改措施限期逐项落实完成；
事故分析制度
设备在运行过程中或其他任何情况下发生事故，要按以下事故分析制度执行：
一、事故发生后，所在班级及有关人员立即将事故过程记录在案交部门负责人。
二、部门负责人根据事故记录内容，上报总监，然后召开有关部门负责人、技术人员进行事故分析。
三、通过事故分析会，分析事故的造成原因及划清责任，采取措施。
四、人为造成事故者，根据公司的规章制度给予处罚。
五、属技术性事故或设备陈旧原因造成的事故，立即进行技术改造和设备更新。
巡视检查制度
一、配电房，每班按时巡视检查。
二、设备维护负责人每日巡视一次，全面了解设备运行中的问题和设备缺陷，确保安全运行。
三、值班人员每日进行一次夜间巡视，事故后对设备全面巡视一次。
四、当发生大风、雷雨、冰雪、高温时，值班人员应进
行特殊巡视。
五、在巡视检查中发现的缺陷，应及时向领导汇报，并记入缺陷记录簿上。
配电间安全制度
一、严格遵守公司的规章制度，精通本职业务，熟悉掌握配电间供电系统及继电保护回路。
二、严格遵守操作规程，定期对奕压器、开关柜进行维护清扫、防止因尘污造成短路。
三、坚持昼夜值班制度，值班期间认真负责，一丝不苟认真监护电压、负荷变化情况，填写运行记录，严禁值班期间脱岗、擅离职守。
四、非本室工作人员，未经同意不得入内。
五、机房电话保证畅通，不得外借和私人占用。
六、停电清扫检修电气、线路设备时，必须按操作规程操作，并严格执行电器设备防火安全制度，不准违章操作。
七、发现电气故障应立即排除，并逐级汇报；严禁误操作导致故障和停电面积扩大。
八、严格执行交接班制度，对本班次的设备隐患必须向接班人员交代清楚后方离开。
安全防火制度
一、员工必须加强治安防范意识，执行公司制定的治安管理制度，协同防损部门认真做好门店动力系统的治安保卫工作。
二、各岗位人员必须严守岗位若发生事故或发现可疑情况应迅速处理上报并负责保持好现场。
三、未经设备部领导批准，外来人员（包括参观学习、探亲访友、施工等）禁止进入配电房、电梯机房、空调机房、液化气站，经批准的人员必须办好登记手续。
四、禁止无关人员进入以上机房重地。
五、各岗位值班人员除负责设备安全运行外，必须对所属机房范围进行安全检查，各级管理人员必须定期对所属范
围进行安全检查，如发现有不安全因素，及时进行整改。
六、各机房钥匙不得随意配置、各机房、班组工作场地无人时，门窗必须锁关好。
七、各班组工具、材料要有专人管理，携带工具，材料出外，必须经领导同意按规定办手续。
八、在指定地点吸烟，烟灰、烟头要丢入烟灰缸。
设备巡回检查制度
1、必须定期安排人员巡视各设备现场。
2、制度巡查路线，巡视时间，巡视人员应按此规定的路线和时间进行巡查。
3、巡查时应按照表格填写应记录的数据和状况，这些数据的状况的获得应按实际情况如实填报表。
4、管理层对下属的巡查要抽检。
5、巡查完后应迅速返回，不得在其他部门逗留。
6、因故不能巡查者向课长或领班申报。
配件耗材和用品及工具领用制度
1、领用材料及工具均应填写领料单，经主管批准后方可领取，并由个人负责保管，人为损坏或遗失，照价赔偿。
2、未经部门主管批准不得将领用的材料和工具带出本门店以外。
3、凡外出的材料和所带工具均应有部门主管签署的出门证及防损检验后方可带出。
4、较大型的专业工具应随用随借，当日归还。
5、专业工具未经培训不得随意使用。
6、多余材料必须及时退库，已使用的材料必须要设备使用部门负责人签字确认，并出此报销。
7、有回收价值的备件和易流失备件应以旧换新。
8、公用工具，如电锤、万用表、电钻等由领班或课长负责保管。
9、每月核对配件耗材的帐目与实物，采购、领用、库存三者数量必须相符。
10、设备维护员异动离岗时，必须将所领用的全部工具交回。