IT行业计算机及网络设备管理制度
it信息及设备管理制度
it信息及设备管理制度是企业管理体系中的重要组成部分，用于规范企业信息化管理行为，保障企业信息化建设的顺利进行。
以下是一个IT信息及设备管理制度的示例，供您参考：一、总则1.为了加强公司的信息化建设，提高信息化水平，保障信息化建设的顺利进行，特制定本制度。
2.本制度适用于公司所有与信息化有关的设备、软件、网络及数据管理。
二、设备管理1.设备采购：根据业务需求，由使用部门提出采购申请，并填写采购申请单。
采购部门根据申请进行采购，确保设备质量可靠、价格合理。
2.设备验收：采购回来的设备应进行验收，确保设备符合要求。
验收合格后，设备应进行登记并纳入公司固定资产管理。
3.设备使用与维护：员工在使用设备时，应遵守操作规程，确保设备正常运行。
设备出现故障时，应及时报修。
三、软件管理1.软件采购：根据业务需求，由使用部门提出采购申请，并填写采购申请单。
采购部门根据申请进行采购，确保软件质量可靠、价格合理。
2.软件验收：采购回来的软件应进行验收，确保软件符合要求。
验收合格后，软件应进行登记并纳入公司资源管理。
3.软件使用与维护：员工在使用软件时，应遵守相关规定，确保软件正常运行。
软件出现故障时，应及时报告并联系供应商解决。
四、网络管理1.网络建设：公司应根据业务需求建设网络，确保网络覆盖全面、传输稳定。
2.网络维护：网络管理员应对公司网络进行定期维护，确保网络设备正常运行。
3.网络使用：员工在使用网络时，应遵守相关规定，不得进行未经授权的访问和传输。
五、数据管理1.数据存储：公司应建立数据存储管理制度，规范数据的存储和使用方式。
重要数据应进行备份和加密处理。
2.数据保护：公司应采取必要的技术和管理措施，保护数据的安全和隐私。
未经授权，任何人不得泄露或传播敏感数据。
IT设备管理规章制度细则
IT设备管理规章制度细则一、背景介绍随着信息技术的飞速发展，IT设备在企事业单位中的应用越来越广泛。
为了规范和管理IT设备的使用，保障企事业单位的信息安全，制定一套科学合理、易操作的IT设备管理规章制度是非常必要的。
二、设备采购及验收1. 设备采购：企事业单位需要设立专门的采购部门或委托专业机构进行设备采购。
采购部门应根据用户需求和技术规范编制采购方案，确保采购的设备符合企事业单位的要求。
2. 设备验收：设备交付后，由专业人员进行验收。
验收内容包括设备的型号、数量、规格、外观等，确保设备无损坏、无故障。
三、设备入库管理1. 设备档案：每一台设备都应建立相应的档案，记录设备的基本信息、购买日期、保修日期等，方便后续管理和维护。
2. 设备标识：每一台设备都应配备唯一的标识，以便快速识别和查找。
3. 设备登记：每台设备入库时都应进行登记，记录设备的入库时间、责任人等。
四、设备使用管理1. 设备分配：根据单位内部需求和部门申请，设备管理员将设备分配给相应的责任人，并签订设备使用责任书。
2. 设备使用：设备使用人员应熟悉设备的使用方法和操作规程，保证设备的正常运行。
3. 设备维修：设备出现故障时，设备使用人员应及时上报设备管理员，并协助维修人员进行维修。
五、设备保管管理1. 设备存放：设备管理员应建立相应的存放区域，对设备进行分类存放，并做好相应的防尘、防潮等措施。
2. 设备借用：确保设备正常使用的前提下，设备管理员可以根据需要对设备进行借用和调配，但必须按照规定的程序和流程操作。
3. 设备报废：设备达到寿命或无法修复时，经设备管理员审核，并按照相应的程序进行设备报废，确保废弃设备的安全处理。
六、设备安全管理1. 设备使用权限：设备管理员应根据工作需要和职责权限设置设备的使用权限，并建立相应的权限管理制度。
2. 设备防护：设备使用人员应对设备进行防尘、防潮等措施，并确保设备正常运行。
3. 设备关机：设备使用人员在使用完毕后应及时关机，并保护好设备的电源线、数据线等。
公司IT系统与网络安全管理制度
公司IT系统与网络安全管理制度1. 前言本制度旨在规范和保障公司的IT系统与网络安全，确保公司的信息资产安全、保密性和可用性。
全部公司员工必需严格遵守本制度，并承当相应的责任。
本制度适用于公司全部的IT系统和网络设备。
2. 基本原则2.1 信息保密原则：保护公司的信息资产，防止信息泄露、非法使用和窜改。
2.2 授权原则：只有经过合法授权的员工才略访问和使用公司的IT 系统和网络设备。
2.3 审计原则：对公司的IT系统和网络进行定期审计，及时发现和解决潜在的安全风险。
2.4 可用性原则：确保公司的IT系统和网络设备的可用性，不影响员工的正常办公。
2.5 风险管理原则：建立有效的风险管理机制，识别和评估IT系统和网络安全的潜在风险。
3. 责任分工3.1 公司领导：负责订立公司的IT系统和网络安全策略，并确保其有效执行。
3.2 IT部门：负责具体的IT系统和网络设备的运维、监控和安全管理工作。
3.3 各部门负责人：负责本部门员工的信息安全教育和培训工作，并负责本部门IT系统和网络设备的安全管理。
3.4 全体员工：必需遵守公司的IT系统和网络安全管理制度，乐观参加安全教育和培训。
4. 用户管理4.1 用户注册：新员工入职时，由人力资源部门负责在IT系统中为其注册账号和调配权限。
4.2 用户权限管理：依据岗位需要，设置不同级别的用户权限，确保员工只能访问和使用其工作所需的资源和数据。
4.3 用户账号管理：员工离职时，人力资源部门负责及时禁用其账号并收回其权限。
5. 密码管理5.1 密码多而杂性要求：用户账号密码需包含字母、数字和特殊字符，长度不少于8位。
5.2 密码定期更换：全部员工的密码每三个月强制更换一次，并不得与前五次使用的密码相同。
5.3 密码保密性要求：员工不得将本身的密码透露给其他人，也不得使用他人的账号和密码。
6. 系统访问和使用6.1 授权访问：员工只能使用经过授权的账号登录公司的IT系统，不得使用他人的账号。
公司it设备的管理制度
公司it设备的管理制度一、目的与范围本制度旨在规范公司内部IT设备的采购、使用、维护、报废等各个环节，确保IT资源的合理配置和有效利用，提高办公效率，保障信息安全。
适用于公司所有涉及IT设备的部门及员工。
二、责任与权限1. IT部门负责制定和更新管理制度，监督执行情况，定期检查设备状态，进行必要的维护和升级。
2. 采购部门负责IT设备的采购工作，根据需求选择合适的设备型号和供应商。
3. 财务部门负责审核IT设备的采购预算和报销流程。
4. 各部门负责人负责监督本部门员工的设备使用情况，确保遵守管理制度。
5. 员工需按照规定使用IT设备，对个人使用的设备负责。
三、设备采购1. 各部门根据工作需要提出设备采购申请，明确设备规格、数量及预算。
2. IT部门对申请进行评估，确保设备性能满足工作需求。
3. 采购部门负责执行采购计划，选择合格的供应商，并完成采购流程。
4. 财务部门负责审核采购合同，确保费用合理。
四、设备登记与分发1. 新购置的设备由IT部门进行验收，登记设备信息，包括型号、序列号、配置等。
2. IT部门负责将设备分配给相关部门和员工，并记录使用者信息。
3. 员工领取设备时需签字确认，对设备的完整性和功能性负责。
五、使用与维护1. 员工应合理使用设备，遵守操作规程，不得私自改动设备设置或安装非授权软件。
2. IT部门定期对设备进行检查和维护，确保设备运行正常。
3. 发现设备故障时，员工应立即报告IT部门，由专业人员进行维修。
4. 对于重要数据，员工需定期备份，以防数据丢失。
六、安全与保密1. 员工必须遵守公司的信息安全政策，不得泄露公司敏感信息。
2. 禁止未经授权的人员接触和使用特定的IT设备，特别是服务器、数据库等关键设备。
3. IT部门负责网络安全的管理，定期更新防病毒软件和防火墙。
七、报废与更新1. 设备达到报废标准或无法修复时，由IT部门提出报废申请。
2. 财务部门负责审核报废设备的残值处理。
it行业公司规章制度
it行业公司规章制度it行业公司规章制度【篇一：企业公司it部门管理制度】it管理制度根据公司质量管理体系，以及计算机应用的需要，由it部制定本管理制度，并负责本管理制度的具体执行。
一、计算机硬件管理：1、公司的所有计算机及外围设备是公司的固定资产，根据实际工作需要配备给各部门人员使用，各部门使用人员必须加以爱护、保持整洁，并保证良好的使用环境。
2、由it部对公司所有计算机设备进行统一编号，建立计算机硬件明细台帐，并定期对硬件进行维护、检查各部门使用情况。
3、设备添臵、更换、升级：由各部门根据实际工作需要提申请，it部确定具体需求配臵，书面申请经总经理批准后由采购部采购,货品购回时由it部验收设臵交付部门使用。
4、硬件故障：各部门使用人员发现硬件故障时，应及时向it部说明情况，由it部进行确定并及时处理，各部门人员不得擅自拆装更换硬件设备。
5、部门如需领取耗材，需网络负责人那填写耗材申请单。
申请单须清晰注明耗材申请原因。
申请经财务副总经理批准后，由网管进行处理发放。
(也可以把此部门配件交由仓库发放。
)6、计算机的使用人即为该设备的责任人，使用部门为责任部门。
未经责任部门经理批准，任何人不得使用其他部门或他人计算机。
7、持有手提电脑的职员工离职前做好工作交接后需把手提电脑随同离职表一起带给it确认签字。
8、it部负责对公司所有电脑硬件、通讯网络使用情况的督查和监控。
二、计算机软件管理1、软件的使用：各部门及人员所使用的软件，由各部门会同it部共同确定，由it部进行登记。
2、公司需用的软件，由it部统一购买、保管，并登记造册。
各部门的专用软件，由部门经理安排使用，it部保管备案。
3、软件的安装、删除和升级：由各部门根据工作需要，提出书面需求申请，经部门经理批准后，交由it最后确认才进行安装、删除和升级。
未经it部批准，各部门和人员不得自行进行上述操作。
4、软件故障：各部门使用人员发现软件故障时，应及时向it部说明情况，由it部进行确定并及时处理，各部门人员不得擅自处理。
公司IT设备管理制度
公司IT设备管理制度1. 总则为加强公司IT设备的管理，保障公司信息安全，提高工作效率，订立本规章制度。
2. 设备管理范围本规章制度适用于公司全部IT设备，包含但不限于计算机、服务器、打印机、网络设备等。
3. 设备采购• 3.1 设备采购应依据业务需求进行，需经过相关部门的审批，并依照公司的采购制度进行采购流程。
• 3.2 全部采购的设备需要由IT部门进行验收，确认设备品质符合要求后方可投入使用。
4. 设备调配和使用• 4.1 设备的调配和使用应依据员工的需求、岗位特性及部门预算等因素进行合理规划。
• 4.2 设备调配由IT部门负责，设备的使用应遵从相关规定，不得违反规章制度。
• 4.3 各部门负责人应对所调配的设备进行登记管理，定期进行设备清查，确保设备的安全和完整。
5. 设备保养和维护和修理• 5.1 设备保养工作由IT部门负责，定期进行设备清洁和维护，以确保设备的正常运行和寿命。
• 5.2 设备显现故障或需要维护和修理时，员工应及时向IT 部门报修，并搭配维护和修理人员的工作。
• 5.3 不得擅自拆卸、更换设备硬件或软件，如有需要应经IT部门同意。
6. 设备报废和处理• 6.1 设备报废指设备已经实现使用寿命，或经修复仍无法正常运行，不符合连续使用的要求。
• 6.2 任何报废设备均需通过合规的处理流程进行处理，不得随便丢弃或私自处理。
• 6.3 IT部门负责对报废设备进行安全删除数据和信息，以防止信息泄露。
7. 设备安全管理•7.1 员工应妥当保管个人设备和办公设备，不得私自借用、移动、外借或转让。
•7.2 对于使用设备的操作权限和敏感信息应进行合理的权限调配和保密措施，避开信息泄露。
•7.3 员工离开工位时应将设备锁定或关机，保证设备的安全和机密信息不被泄露。
8. 设备违规行为处理•8.1 对于违反设备管理制度的行为，公司将依据情节轻重进行相应的处理，包含但不限于批判教育、通报批判、扣减奖金、停职、开除等。
IT系统与设备使用管理制度
IT系统与设备使用管理制度第一章总则第一条目的和依据本制度的编写旨在规范公司内部IT系统和设备的使用，提高工作效率，保障信息安全，提升企业整体竞争力。
本制度依据国家相关法律法规、公司章程以及公司内部管理要求订立。
第二条适用范围本制度适用于公司内部全部员工，包含全职员工、兼职员工和临时员工。
对于外来人员，如访客和供应商等，应依照相关规定进行特殊管理。
第三条重要内容本制度重要包含IT系统的接入和使用规定、设备使用规定、信息安全保障等相关内容。
第二章 IT系统接入与使用第四条接入权限1.公司员工需事先申请IT系统接入权限，并经过审批批准方可使用。
2.接入权限将依据员工的岗位职责和工作需要进行划分，并设置相应的权限级别。
第五条账号和密码管理1.员工在获得接入权限后，由IT部门统一调配账号和密码，并及时通知相关员工。
员工应妥当保管账号和密码，不得转借、泄露或以任何形式泄露给他人。
2.员工离职、岗位调离或权限更改时，应立刻通知IT部门，及时收回、禁用或调整相应的账号和权限。
第六条 IT设备使用1.公司供应的IT设备应被合理、合法使用，不得进行个人的欠妥用途。
2.员工应依照公司的设备使用规范操作设备，不得私自拆卸、更改或损坏设备。
3.离岗时间较长或离开办公区域时，员工应将设备锁定或关机，以保障设备和数据的安全。
第七条软件使用1.公司供应的软件仅限于工作需求使用，员工不得私自安装、运行未经授权的软件。
2.员工应合理使用软件，遵守软件的使用规定，不得擅自修改、复制、传播或删除软件的任何部分。
第三章信息安全保障第八条安全防护措施1.公司将采取必需的安全防护措施，保护IT系统、设备和数据的安全。
2.员工应搭配公司的安全防护措施，不得以任何方式破坏系统安全或阻碍信息安全。
第九条信息备份1.公司将定期对紧要数据进行备份，并进行相应的加密和存储措施。
2.员工应依照公司的要求将紧要数据及时备份，并存储在指定的位置。
第十条网络使用规定1.公司网络仅限于工作使用，不得进行违反法律法规和公司规定的任何行为。
it管理制度文件
it管理制度文件第一章总则第一条为规范和加强公司IT管理，提高公司信息化管理水平，根据国家相关法律法规和公司实际情况，制定本制度。
第二条公司IT管理制度是公司对整个IT管理工作所做的详细规范和具体要求，具有法律约束力，并适用于公司内所有IT相关工作。
第三条公司IT管理制度涵盖了IT设备、IT安全、IT服务等方面的管理规定，包括但不限于：计算机硬件设备、网络设备、软件系统的管理和维护，信息安全的保障和保护，IT服务的运营和支持等。
第二章 IT设备管理第一节计算机硬件设备管理第四条公司内所有计算机硬件设备都属于公司资产，必须由专人进行统一管理。
对于新购置的计算机硬件设备，应进行入库管理，并建立台账记录。
第五条对于旧有的计算机硬件设备，应定期进行巡检和维护，及时发现并排除故障，确保设备运行正常。
第六条对于计算机硬件设备的更新换代，应根据设备使用寿命和性能需求进行适时的更新，提高设备性能，并确保设备处于良好的工作状态。
第七条对于计算机硬件设备的报废处理，应按照公司规定的程序进行处理，确保设备的信息安全和环境友好。
第二节网络设备管理第八条公司网络设备应由专人进行统一管理，对于网络设备的配置、维护和升级，应严格按照相关规定进行操作，以确保网络的正常运行和安全性。
第九条对于网络设备的监控和日志记录，应建立相应的监控系统，及时发现并解决网络问题和安全隐患，保障网络运行的稳定性和安全性。
第十条对于网络设备的安全管理，应建立安全防护机制，保护公司网络免受恶意攻击和病毒侵袭，确保公司信息的安全。
第十一条对于网络设备的更新换代，应根据设备使用寿命和性能需求进行适时的更新，提高设备性能，并确保网络处于良好的工作状态。
第十二条对于网络设备的报废处理，应按照公司规定的程序进行处理，确保设备的信息安全和环境友好。
第三章 IT安全管理第一节信息安全管理第十三条公司的所有信息资源都属于公司的重要资产，应对信息资源进行有效的保护和管理，保障信息的机密性、完整性和可用性。
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前言为做好企业现代化管理，健全公司组织，树立经营制度，提升企业规范化管理水平，特依据《中华人民共和国劳动法》、国内内资经营企业劳动管理规定及有关法规制定本公司员工规章守则手册，凡本公司暨所属员工的人事管理，除法令另有规定外，悉应遵守本手册的各项规定。
计算机及网络设备管理制度第一章总则第一条为正确使用计算机及网络产品，及时发现设备故障，延长设备使用寿命，保护公司财产，特制定本制度。
第二条本制度所涉及产品的界定：●计算机是指为公司内部员工使用的PC机（包括CPU、硬盘、内存、机箱、显示器、网卡、键盘和鼠标。
主机板和显示卡由本公司提供，如非特殊需要不配备光驱和软驱。
）●网络设备是指公司内部使用的服务器、网络交换机、路由器、集线器、以及网络接入设备等。
●计算机其他配件是指公司备用的光驱、软驱等。
●附带软件包括计算机驱动盘、系统安装盘、程序安装盘等。
第二章公司计算机环境第三条常规事项●除FAE部门测试外，未经允许不得随意使用公司样品搭建平台。
●任何人未经允许，不得擅自将私人的光驱或软驱安装在公司的计算机上使用。
●任何人未经允许，不得擅自将工作电脑配件或公司样品带出公司。
●任何人未经允许，不得擅自将公司软件刻录或带出公司。
●任何人未经允许，不得擅自将自己的电脑配件安装在工作电脑上。
●未经允许，不得擅自进入机房。
●未经机主本人允许，不得擅自使用，移动或拆装他人的计算机。
●公司每位员工对自己的工作电脑既有使用的权利又有保护的义务。
任何的硬件损坏必须给出损坏报告，说明损坏原因，不得擅自更换。
公司会视实际情况进行处理。
第四条公共打印机的管理●公共打印使得所有员工更便于访问集中控制的打印资源。
●在公司内部由MIS管理公共打印机环境。
MIS负责采购和维护公共打印机，行政部门负责采购和供应公共打印机的墨盒。
其它人员如遇到公共打印机故障不得擅自打开公共打印机的外壳，请速与MIS联系。
?第五条打印机驱动程序管理为了维护一个稳定的打印环境，只有以上所列出的公共打印机可以有得到MIS支持的打印机驱动程序。
对于HPLaserJet4000和HPLaserJet5000，如果你的计算机操作系统是英文版的Windows95/98直接安装网络打印机即可；如果是中文版的Windows95/98必须安装本地打印机并映射到打印机的相对网络路径，驱动程序请在网络映像的U：中寻找。
第三章用户帐户管理第六条帐户每个员工拥有一个公司内部NT帐户，一个电子邮件帐户。
新员工申请以上帐户时需要向网络管理员提供中英文姓名，部门，职位等信息，网络管理员将在一天内将帐户信息通知其本人。
第七条密码（一）说明对于在上海的员工只需设置NT帐户的密码，因为他们电子邮件帐户是通过NT帐户认证的；对于在其他城市的员工必须单独设置电子邮件的密码。
除此之外所有员工必须在所使用的计算机中设置开机密码和屏幕保护密码。
（二）设定一些新且复杂的计算机密码破解工具已经出现，这将会对公司产生一系列危险。
为了保护公司的信息资产，对于密码新的更复杂的要求正在产生。
这会使我们的帐户更难以被破解。
●要求1：密码至少有8个字符长●要求2：密码必须包含以下每一部分➢??? 字母A－Z或a-z➢??? 数字0－9➢??? 特殊字符，例如*,$,)等●另外你不得将以下信息作为密码或密码的一部分➢??? 你的帐户名➢??? 同事，家庭成员，着名人物等的姓名➢??? 电话号码，证件号码或生日➢??? 例如”asdf”的简单密码(在键盘上相连的键)➢??? 英文单词➢??? 默认密码➢??? 以感叹号(!)或问号(?)开始➢??? 以相同的三个字符开始●好密码的例子：➢??? btk(4902)➢??? 7T2G5M9!!!➢??? mM$kK750●坏密码的例子：➢??? mM$kK7(少于8个字符)➢??? btk$*@btk(没有数字)➢??? Clinton1+(使用人名)（三）更改●至少每90天更改一次密码。
●不要使用已用过的旧密码。
●同时更改你所有的密码。
●如果愿意，你可以为所有系统设置相同的密码，但此密码必须十分可靠。
●对于不在上海的员工，必须通过网络管理员来更改电子邮件的密码。
（四）注意●密码中大小写字母意义不同，例如”pass#%word”不同于”Pass#%WoRd”。
●不要把密码写下来。
●不要把密码告诉任何人。
第四章电子邮件管理第七条说明电子邮件只是用于与公司业务有关的方面。
禁止传播任何不合适的笑话，幸运链信件或攻击性言论，否则公司将给予纪律处分。
发送与公司业务无关的内容也是一种错误使用公司资源的行为。
第八条规定（一）每个电子邮件信箱不得超过100M。
（二）单封电子邮件不得超过4MB。
（三）不在上海的员工要及时收电子邮件，网络管理员会在每周五下午五点半按照以下规则清理他们的信箱，以保证公司电子邮件系统不会过载。
●删除超过一天的邮件●删除大于4KB的邮件（四）所有分公司员工都必须对各分公司的公共信箱的安全负责，此信箱只在公司内部有效不得向外散播。
（五）上海员工统一使用MS-Outlook做为电子邮件软件，不得擅自使用其他电子邮件软件以保证公司的资源不被浪费。
（六）存档(仅对于上海员工)电子邮件，附件和其它文件夹项目应该服从存档的要求和规定，即它们只能保留到与内容有关的公司业务结束的时候。
为了帮助满足这些要求以及增强MIS对于公司计算机消息系统的支持，员工必须定时将信箱各部分按以下规则存档：●Deleted Items 1天●Sent Items 30天●Inbox 30天●Drafts 30天●Notes 4个月●Tasks 4个月●Calendar 12个月●Contacts 无限制●Journal 无限制严格遵循这些存档规则可以改善公司电子邮件系统的稳定性，并且减少对于系统维护的开销。
个人文件夹是存放在个人计算机的本地硬盘上的，所以不需存档。
第五章信息安全控制第九条假期时间办公室的安全(包括任何非工作时间)：（一）常规注意事项在即将离开办公室之前，你必须：●让坐在你相邻的或与你同组的同事知道你会离开办公室有一段时间，并让他们盘问任何对你未经许可的访问者。
●通过电子邮件通知所有与你有工作联系的同事，内容必须包括你离开的时间段和职务代理人。
并通知网络管理员你电子邮件的转发规则以及被授权人。
●如果你知道在你离开期间会收到送至公司的物品，确保有人可以代你接收并妥善保管直至你回来。
（二）确保工作电脑的安全在你离开之前的一周内备份你的文件。
在你即将离开之际确保你的电脑关机并设有开机密码，其它电脑外部设备的电源也必须切断。
（三）确保数据的安全确保你的软盘，备份数据源和所有机密文件被妥善锁好。
公司高度秘密和秘密信息在不用时必须总是被保存在设有密码锁或钥匙锁的柜中。
公司的机密信息必须存放在锁上的办公桌或文件柜中。
（四）当你在外的时候当你在外的时候，不要在你能被无意中听到的地方(例如电梯，商场，假日派对或酒店等等)谈论公司的机密信息。
公司的竞争对手成员也可能在休假，而且总在探听我们公司的消息。
任何小小的信息都可能是他们所需要的。
（五）当你回来的时候当你回来的时候，如果你发现在安全方面有任何可疑之处都要向公司有关方面进行汇报。
报告任何意外对于正确调查和阻止任何更进一步错误的行为是很重要的。
第十条信息安全●员工应对在自己公司电脑内公司机密信息的安全负责，当需暂时离开座位时必须立即启动屏幕保护程序并带有密码。
●员工有责任正确地保护分配给本人的所有计算机帐户。
●各部门经理及人事部应及时向MIS提供本部门及公司员工的人事及职位变动信息。
●每台公司电脑内必须安装反病毒软件并启动实时扫描程序。
MIS可以提供最新McafeeVirus Scan 软件及最新数据更新文件。
●不得安装有可能危及公司计算机网络的任何软件，如实有需要进行软件测试的必须将计算机脱离公司计算机网络进行单机操作。
FAE不得在未经MIS部门许可的情况下，利用公司网络进行测试。
●任何对公司内部计算机网络的黑客行为是绝对禁止的，一经查实将按公司有关规定严肃处理。
●公司提供的互联网访问服务只能被使用在与公司业务有关的方面，否则一经查实将按公司有关规定严肃处理。
公司提供的互联网访问服务只在每个工作日的早上8：30至晚上6：30有效。
第六章技术支持原则第十一条 MIS部门向所有员工提供以下技术支持服务：●根据当时情况向每个员工提供一台标准配置的工作电脑，并安装标准操作系统和应用软件，标准见附件D。
若有需要安装其它软件可以向MIS提出请求。
●提供对工作电脑的软硬件技术支持服务，包括诊断，故障排除和维修。
●MIS不保证一定能够解决由于员工自己安装的软件所引起的问题，除非能够在标准平台上重复所出现的问题。
●如有硬件损坏，填写硬件损坏报告。
如为自然损坏，则重新申请；如为人为损坏，则安公司有关规定进行处理。
第十二条工作电脑提供流程MIS向每个新员工提供一台工作电脑。
所有其它工作电脑的更新、添置配件申请也按照此流程进行。
第一步：员工提出需求，由所在部门经理填写《计算机配置申请表》。
第二步：交于上海MIS。
（分公司则交于行政，由其统一传真至上海）第三步：上海网络系统管理人员核实确认，上报董事长。
第四步：董事长签核。
第五步：MIS根据董事长批示进行购买或安排购买。
第六步：除技术部员工自行安装硬件设备，其他部门员工的设备皆由网络系统管理人员安装。
第七步：MIS按照新员工所填写的帐户申请表创建帐户并负责安装标准软件，保证在两天内交付员工使用。
第七章附则第十三条本制度由上海MIS负责解释。
第十四条本制度自公布之日起执行。