教师临时聘用合同

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2024年代课教师聘用合同例文(3篇)

2024年代课教师聘用合同例文(3篇)

2024年代课教师聘用合同例文甲方:____中学法人代表:地址:乙方:居民身份证号码:住址:联系方式:毕业学校:甲方作为麻城市教育局直属的公办普通高级中学,经与乙方友好协商,双方达成一致意见,甲方同意聘用乙方为临时代课教师。

具体聘用期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

在聘用期间,双方需共同遵守以下协议条款:1. 乙方作为受聘教师应自觉遵循学校的各项规章制度,恪尽职守,积极接受学校的管理与指导。

2. 对于能够胜任岗位工作并完成教学任务的借聘教师,甲方将实行月薪制,工资按月发放。

具体标准如下:____元,专科学历教师月薪为____元。

甲方还将为乙方缴纳健康保险、劳动保险、卫生津贴等所有相关社会保险费用(无论本科还是专科),总计____元/月,与工资一并发放。

班主任津贴约为每月____元,课时工资约为每月____元,具体数额将根据班主任的管理效果及教学工作总量等数据另行核算发放。

3. 学校实行月假制度,在寒暑假期间,甲方将为乙方提供每月____元的生活费补贴。

乙方在福利待遇方面将享受与在编教师同等的待遇。

4. 若乙方在工作中出现严重失职或无法胜任教学任务的情况,甲方有权提前解除聘用合同。

5. 乙方在签订本协议时,需预交____元(大写:捌佰元整)作为履约保证金。

在乙方于甲方处工作满一个月后,可凭缴费收据全额退还该保证金。

乙方需向甲方提供身份证、毕业证、教师资格证、普通话合格证、英语考试等级证等证件的原件以供查验,并留存相关复印件。

若乙方提出辞职申请,需提前三个月以书面形式通知甲方,否则甲方将扣发乙方两个月的工资作为违约金。

6. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

学校负责人签字:____签约日期:____年____月____日受聘教师签字:____2024年代课教师聘用合同例文(二)法定代表人:地址:甲方:乙方:身份证号码:居住地址:联系方式:毕业院校:经甲乙双方充分协商,甲方同意聘请乙方为临时授课教师,自____年____月____日至____年____月____日为聘用期。

教师临时用工合同范本3篇

教师临时用工合同范本3篇

教师临时用工合同范本3篇篇1甲方(用人单位):___________________________地址:___________________________联系方式:___________________________乙方(教师):___________________________姓名:___________________________性别:___________________________身份证号码:___________________________联系方式:___________________________鉴于甲方需要雇佣教师从事临时教育教学工作,根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,特订立本合同。

一、合同期限1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

2. 本合同为临时用工合同,期满后自动终止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方从事的岗位(工种)为:___________________________。

2. 乙方的工作地点为:___________________________。

3. 乙方须按照甲方的要求,按时按质完成教育教学任务。

三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行。

2. 乙方享有法定节假日、婚假、产假等法定休假权利。

具体请假制度按照甲方规定执行。

3. 甲方应根据教育教学需要,合理安排乙方的工作时间和休息时间。

四、薪酬待遇和福利待遇1. 乙方的工资标准为:___________________________元/月。

甲方应按月支付乙方工资。

2. 乙方享有与甲方正式员工相等的福利待遇,包括但不限于节日福利、培训机会等。

3. 乙方在甲方工作期间产生的社会保险费用,由甲方按照国家和地方的规定缴纳。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

临时教师聘用协议(30篇)

临时教师聘用协议(30篇)

临时教师聘用协议(30篇)临时教师聘用协议(精选30篇)临时教师聘用协议篇1甲方(用人学校):乙方:根据学校工作的实际需要,经学校研究,决定聘用临时代课教师,以下简称乙方。

为明确双方的权利义务关系,明确工作责任,增强各自工作的针对性和责任心,按照双方自愿的原则,经过协商,签定本合同。

第一条合同期限(一)试用期:(二)聘用合同期满,经双方协商同意可以续签聘用合同。

第二条工作岗位(一)甲方根据工作需要及乙方的学历、职称、能力,聘乙方的工作岗位为。

(二)聘用期间甲方根据工作需要及乙方_、能、勤、绩的综合表现,可以调整乙方的工作岗位,但需征得乙方的同意。

第三条乙方的权利和义务(一)乙方的权利1.按时获得劳动报酬;2.对学校教育教学、管理工作和教育行政部门的工作提出意见和建议,通过教职工代表大会或者其他形式,参与学校的民主管理;3.自费参加进修或者其他方式的培训;4.依法进行教育教学活动,开展教育教学改革和实验;5.从事科学研究、学术交流,参加专业的学术团体,在学术活动中充分发表意见;6.依法指导学生的学习和发展,评定学生的品行和学业成绩。

(二)乙方的义务1.遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;2.严格遵守国家计划生育政策;3.贯彻国家的教育方针,遵守学校制定的各项规章制度,履行岗位职责,做好本职工作;4.对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育,法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动;5.关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体制等方面的全面发展;6.制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象;7.不断提高思想政治觉悟和业务水平;第四条工作报酬、福利甲方根据乙方的工作岗位,按月现金支付乙方的工资。

乙方聘用期工资为1000元/月(人民币大写:壹仟圆整)。

不得随意拖欠工资。

第五条合同的解除和违约责任乙方在聘用期间有下列情形之一的,甲方可随时解除合同:1.有违反法律的行为,被司法机关采取人身限制措施的;2.违反学校规章制度或劳动纪律达到解聘条件的;3.故意不履行岗位职责,不完成分配的任务,给学校工作造成损失的;4.体罚学生,经教育不改的;5.品行不良,侮辱学生,影响恶劣的。

2024年学校临聘教师聘用合同

2024年学校临聘教师聘用合同

2024年学校临聘教师聘用合同
学校临时聘用教师通用版合同
甲方:(学校名称)
乙方:(教师姓名)
鉴于甲方需要临时聘用教师,乙方愿意接受甲方的聘用,双方经平等协商,依法自愿达成如下协议:
一、工作内容及要求
1. 乙方应认真负责地履行教学任务,按时按质完成工作。

2. 乙方应遵守学校的各项规章制度,维护学校形象,不得损害学校利益。

二、工作时间及待遇
1. 乙方的工作时间为(具体时间段),工作日为每周(具体天数),具体待遇为(具体金额)。

2. 乙方在工作期间享有学校规定的节假日及法定假期。

三、合同期限
1. 本合同自(具体日期)起生效,至(具体日期)止。

2. 合同期满,双方如无特殊情况,得协商续约或解除合同。

四、住宿与福利待遇
1. 学校提供乙方合理的住宿条件。

乙方应当爱惜学校提供的住宿条件,保持整洁。

2. 乙方享有学校提供的相应福利待遇,具体待遇由学校规定。

五、解决争议
1. 在履行本合同过程中,双方如有争议应友好协商解决。

协商不成的,任一方均可向甲方所在地法院提起诉讼。

2. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

六、其他约定
1. 本合同自签署起即时生效,未尽事宜由双方协商解决。

2. 本合同的修改、解释及补充均须经双方书面协议。

甲方(盖章):乙方签字:
日期:____年____月____日日期:____年____月
____日
(以下无正文,只有空白之处可另行添加内容)。

临时教师聘用合同书样书5篇

临时教师聘用合同书样书5篇

临时教师聘用合同书样书5篇篇1甲方(聘用单位):__________学校乙方(受聘人):__________根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律法规和政策规定,经双方平等协商,订立如下协议:一、聘用期限:本合同为有固定期限的聘用合同,合同期从XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日止。

合同执行完毕,经双方协商,可续签合同。

二、工作岗位及职责要求:甲方根据工作需要,安排乙方从事临时代课工作。

甲方可根据工作需要及乙方的工作表现和能力,调整乙方的工作岗位。

乙方应履行应聘岗位的工作职责,完成工作任务。

具体岗位及职责要求由双方另行签订岗位协议确定。

三、双方权利和义务:(一)甲方权利与义务:1. 甲方应严格执行国家有关教师管理方面的法律法规和政策规定,保障乙方在受聘期间的合法权益。

对乙方进行职业道德、专业技术知识、教学业务能力和基本素质的培训与考核。

并为乙方提供必要的工作条件和教学环境支持。

如提供住宿条件、必要的教学器材和设施等。

确保乙方顺利进行教学工作。

并对乙方工作进行考核评定等日常管理工作。

在遵守甲方相关规定的前提下保护乙方的合法权益不受侵害。

若违反有关规定对乙方造成损害应予以相应赔偿。

遵守本合同约定的相关义务条款并保障乙方正常工作和生活需要等事项的责任和义务。

(二)乙方权利和义务:篇2甲方(聘用单位):______________________乙方(受聘人):______________________根据《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国劳动法》等法律法规的规定,甲乙双方本着公平、公正的原则,就甲方聘请乙方为临时教师事宜达成以下协议:一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

合同期满,本合同自行终止。

若因甲方工作需要且乙方表现优异,可另行协商续约。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方的安排下,担任______科目的教学工作。

幼儿园教师临时聘用合同书正式版6篇

幼儿园教师临时聘用合同书正式版6篇

幼儿园教师临时聘用合同书正式版6篇篇1甲方(聘用单位):____________________幼儿园乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及幼儿园工作相关的规定和条例,甲乙双方经过友好协商,达成以下聘用协议。

一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止,期满聘用关系自然终止。

聘用合同期满前XX个月,经双方协商同意,可以续订聘用合同。

二、工作岗位与职责要求甲方根据工作需要及乙方的岗位意向,聘请乙方从事幼儿园教师工作。

乙方必须遵守甲方的工作安排,配合完成教学环境的整理以及认真完成教育教学等工作。

同时遵守甲方制定的教育教学任务安排及园内的规章制度等。

具体岗位责任与要求详见附件《岗位说明书》。

三、工作时间和待遇篇2甲方(聘用单位):__________________幼儿园地址:______________________________法定代表人:________________________联系电话:__________________________乙方(受聘教师):__________________性别:______________________________身份证号码:________________________住址:______________________________联系电话:__________________________鉴于甲方需要雇佣幼儿园教师,乙方愿意在甲方担任幼儿园教师一职,根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本幼儿园教师临时聘用合同书。

一、聘用期限1. 聘用期限为_____年,自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方担任幼儿园教师职务,负责教授幼儿课程,参与学校各项活动,完成学校安排的其他任务。

教师临聘用工合同6篇

教师临聘用工合同6篇篇1教师临聘用工合同一、甲方:_________(以下简称受聘教师)二、乙方:_________(以下简称用人单位)鉴于乙方需要聘用教师从事教学工作,受聘教师同意应乙方的邀请,担任_______(科目)教师;为明确双方的权利和义务,根据有关法律法规,双方遵照公平、自愿、协商一致的原则,达成以下协议。

第一条受聘教师的基本情况1. 受聘教师履聘单位责任区域为_______市/区_______县/区_______镇/乡,住址:_______。

2. 受聘教师身份证号:_________,联系电话:_________。

第二条工作时间1. 受聘教师每周工作______小时,工作日为______,休息日为______。

2. 受聘教师在周日至周六的______点至______点为上班时间。

3. 受聘教师因教学需要,须加班时,应提前向用人单位提出申请,经批准后方可加班。

第三条工资待遇1. 受聘教师的基本工资为______元/月,实际工资按照教学工作量及质量确定。

2. 受聘教师应按时、按量开展教学工作,不得因私事耽误教学任务。

3. 受聘教师在工作期间,应按照有关规定参加教育培训,提高专业素质。

第四条教学管理1. 受聘教师应严格遵守国家有关教育法律法规,保证教学质量。

2. 受聘教师应按照学校教学计划,合理安排教学内容和进度,确保教学进程顺利。

3. 受聘教师应及时批改作业、备课,做好学生档案记录工作。

第五条工作保密1. 受聘教师应保守学生学籍信息、个人隐私等机密信息,不得擅自泄露。

2. 受聘教师不得私自接受学生及其家长礼物,不得利用职权谋取私利。

第六条合同解除1. 在合同期内,如有受聘教师需要解除合同的,应提前一个月书面通知用人单位,并经双方协商解除。

2. 受聘教师如因疾病等特殊情况,无法胜任工作,需解除合同的,应提供医疗证明并书面通知用人单位。

3. 受聘教师在工作期间有严重违纪、失职行为的,用人单位有权解除合同,并有权追究其相应责任。

临时代课教师聘用协议常用版(5篇)

临时代课教师聘用协议常用版法人代表:地址:乙方:居民身份证号码:住址:联系方式:毕业学校:甲方为教育局直属的公办的普通高级中学,经过甲乙双方协商同意,甲方愿意聘用乙方为其临时代课教师。

聘期自____年____月____日至____年____月____日。

在聘期间,双方遵守如下协议:1、受聘教师应自觉遵守学校规章制度,认真履行职责,接受学校管理。

2、对于借聘教师能够胜任工作,完成工作任务的,实行月薪制,工资隔月发放,基本工资:本科学历670元月,专科学历600元月,另外,健康保险,劳动保险,卫生津贴等所有相关社会保险(无论本科还是专科)共计370元月,与工资一同发放。

班主任津贴每月200元左右,课时工资300元左右另计。

其中班主任津贴和课时工资根据管理效果和工作总量等数据发放。

3、学校实行月假制度,寒暑假学校只给予300元月的生活费,若参与工作另计。

福利待遇与在编教师同等对待。

4、若工作严重失职或不能胜任,学校可予提前辞退。

5、受聘教师签订协议时,必须预交元履约金,在我校工作一个月以后凭收费收据退还。

同时,查验身份证、毕业证、教师资格证、普通话合格证、英语考试等级证等,并且留存其复印件;若提出辞职,必须提前3个月交出书面申请,否则扣发两个月工资。

6.此合同一式两份,受聘教师与学校双方各执一份。

学校负责人签字:签约日期:受聘教师签字:临时代课教师聘用协议常用版(二)甲方:法人代表:地址:乙方:居民身份证号码:住址:联系方式:毕业学校:甲方为_____直属的公办的普通高级中学,经过甲乙双方协商同意,甲方愿意聘用乙方为其临时代课教师。

聘期自____年____月____日至____年____月____日。

在聘期间,双方遵守如下协议:1、受聘教师应自觉遵守学校规章制度,认真履行职责,接受学校管理。

2、对于借聘教师能够胜任工作,完成工作任务的,实行月薪制,工资隔月发放,基本工资:本科学历_____元/月,专科学历_____元/月,另外,健康保险,劳动保险,卫生津贴等所有相关社会保险(无论本科还是专科)共计____月,与工资一同发放。

教师临时用工合同样本(6篇)

教师临时用工合同样本甲方(用人单位):乙方(受聘教师):性别:_____ 出生年月:_____ 身份证号:常住地址:为了依法维护双方权益,明确义务,根据现行法律法规和有关政策规定,本着平等自愿,协商一致的原则,经甲乙双方商议,特订立此合同。

一、聘用合同期限:本合同有效期半年,自____年____月____日至____年____月____日止。

合同执行完毕,经双方协商,可续签合同,否则,合同终止。

二、双方的权利和义务:(一)甲方的权利和义务:1、对乙方进行党和国家的政策,法规教育,教育教学业务培训辅导。

2、对乙方的工作进行考核、奖罚。

3、制定严格的规章制度规范乙方。

4、本学期按五个月计算。

根据乙方的工作表现和实际,每月末按时支付乙方元的工资报酬。

假期不付工资。

5、根据乙方的岗位和工作要求,为乙方提供必需的工作条件。

6、甲方为乙方购买养老保险。

(二)乙方的权利和义务:1、认真学习党和国家的方针,政策,和法规,不断提高政治素养。

2、遵守国家法律法规,遵守甲方依法制定的规章制度和工作纪律。

3、服从甲方工作安排,认真履行岗位职责;维护甲方声誉。

三、聘用合同的变更、终止、解除的条件:(一)聘用合同确需变更的,经双方协商一致,按程序变更合同。

(二)聘用合同期满,聘用合同即行终止。

经双方同意,可续签聘用合同。

(三)乙方有下列情形之一的,甲方可单方面解除聘用合同:1、聘用期内,严重不履行合同的。

2、乙方不服从甲方工作安排。

3、乙方严重违反教师职业道德规范、失职、违法、违纪、不遵守幼儿园规章制度。

4、乙方不履行岗位职责,在园内外造成不良影响。

四、甲乙双方都应遵守本合同,不得擅自违约,如需中途终止合同,需经双方协商解决,未经协商同意,违约一方应给对方赔偿损失,如有争议,由劳动部门仲裁。

五、本合同一式两份。

甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

六、本合同于____年____月____日生效。

七、本合同未尽的其他事由,由双方协商。

兼职老师聘用合同8篇

兼职老师聘用合同8篇篇1甲方(聘用单位):____________________乙方(受聘人):____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则,签订本兼职老师聘用合同,以便明确双方的权利义务及职责。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及职责1. 乙方应在甲方的安排下,按时按质完成甲方安排的教学任务。

2. 乙方所教授的课程应遵守甲方的课程设置及教学要求。

3. 乙方需积极与学生沟通,及时了解学生的学习情况并反馈给甲方。

4. 乙方在任教期间,应遵守甲方的规章制度,严格遵守工作纪律,不迟到、不早退。

如遇特殊情况需请假,应提前与甲方协商。

三、薪酬待遇1. 甲方根据乙方的工作表现及教学效果,按月支付乙方工资报酬。

具体薪资标准按照甲方制定的薪酬制度执行。

2. 乙方在完成教学任务后,甲方应及时支付乙方的工资报酬。

如遇特殊情况需延迟支付,甲方应提前通知乙方并说明原因。

四、保密条款1. 乙方在任职期间,应保守甲方的商业机密及学生个人信息。

2. 乙方不得将甲方的商业机密及学生个人信息泄露给外界。

五、违约责任1. 甲乙双方如一方违反本合同的约定,应承担违约责任,并赔偿对方因此造成的损失。

2. 乙方如在教学任务完成过程中存在失职行为,甲方有权解除本合同并要求乙方承担相应的违约责任。

六、其他事项1. 本合同的变更、续签、解除等事宜,应由甲乙双方协商一致,并书面确认。

2. 本合同未尽事宜,由甲乙双方协商解决。

如协商不成,可提交甲方所在地的人民法院诉讼解决。

3. 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字盖章之日起生效。

甲方(盖章):____________________法定代表人(签字):____________________日期:____年____月____日联系电话:____________________邮箱地址:____________________地址:____________________邮编:____________________紧急联系人及联系方式:____________________篇2甲方(聘用单位):___________________________乙方(受聘人):___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关的法律、法规和政策规定,双方本着平等、自愿、协商一致的原则,一致同意签订本兼职教师聘用合同。

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九眼泉小学教师临时聘用合同
聘用单位:临夏市折桥镇九眼泉小学(以下简称甲方)
法定代表人:
受聘人员:(以下简称乙方)身份证号码:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》等有关法律法规、规章的规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则,签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

一、聘用期限
本合同期限为一个学期,期限为年月日至年月日。

二、聘用岗位及职责要求
1.甲方聘用乙方在临夏市折桥镇九眼泉小学从事教育教学工作。

2.甲方根据学校的设岗计划确定乙方的岗位职责范围和工作标准。

具体内容如下:
乙方服从甲方的工作安排,按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务,达到规定的工作质量和数量标准。

甲方依法对乙方履行岗位职责、完成工作任务的情况进行年度考核和任期考核。

3.乙方在完成本岗位工作的同时,还应完成甲方安排的与本岗位有关的其他临时性工作任务。

4.在聘期内,甲方可以根据工作需要,调整乙方的工作岗位。

三、乙方应认真履行法律规定的下列教师义务
1.遵守宪法、法律和职业道德;遵守学校的各项规章制度;遵守教师管理办法,为人师表。

2.贯彻国家的教育方针,执行学校的教学计划,履行教师聘约,完成教育教学工作任务。

3.对学生进行宪法所确定的基本原则的教育和爱国主义、民族团结的教育、法制教育以及思想品德、文化、科学技术教育,组织、带领学生开展有益的社会活动。

4.关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展。

5.制止有害于学生的行为或者其他侵犯学生合法权益的行为,批评和抵制有害于学生健康成长的现象。

6.不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。

7.在聘期内要求离职的教师必须提前1个月通知学校。

四、工作纪律
1.甲方有权按照岗位职责,依法制定并经教职工代表大会通过且已公示的规章制度和纪律,作为履行本合同的依据。

乙方应当熟知并严格遵守。

2.乙方应遵守职业道德,服从甲方领导和管理。

否则,甲方有权进行批评教育,并按照有关规定给予相应的惩处。

五、岗位工作条件
1.甲方应保障乙方履行职责所必需的工作条件。

2.甲方应当根据教育教学工作需要为乙方提供职业道德、专业知
识等方面的培训。

六、工资福利与社会保险待遇
1.乙方的工资由学校按月发放,每月按照工作量1200元,业绩300元的标准发放,工作满一年按照12个月发放,不足一年的以实际工作时长发放。

2.甲方为乙方购买校方责任险,承担校方责任险之内的保险责任。

除此之外,不承担任何社会保险的交纳和赔偿义务。

七、聘用合同的解除
(一)甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以随时单方面解除本合同:
1.故意不完成教育教学任务,给教育教学工作造成损失的;
2.连续请假超过5个工作日或者一学期内累计旷工超过3个工作日的;
3.品行不良,侮辱学生,影响恶劣的;体罚学生,经教育不改的;
4.违反工作规定,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;严重扰乱工作秩序,致使甲方及其他相关单位工作不能正常进行的;
八、本合同一式两份,自签字之日起生效。

甲方盖章:乙方签字:
甲方法人签字:
年月日年月日。

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