机关事务管理局的日常工作汇报(精)
机关事务管理局本月份工作小结及下月工作计划
机关事务管理局本月份工作小结及下月工作计划本月份工作结束了，要进行回顾检查、分析评价，从而肯定成绩，得到经验。
以下就是小编整理的机关事务管理局本月份工作小结及下月工作计划，一起来看看吧!机关事务管理局本月份工作小结及下月工作计划一、x月份工作完成情况(一)日常工作完成情况1、组织开展市“四大家”机关大院节前安全检查及隐患整改，做好信访维稳、值班，安排食堂节日物质供应等服务保障工作，确保市“四大家”机关度过了一个安全稳定、文明详和、整洁有序的新春佳节。
开展市场调研，与金保劳务派遣有限公司、雨龙家政服务有限公司签订了20xx年度食堂、安保等服务外包项目合同。
2、组织开展春节走访慰问活动，走访慰问老干部、结对扶贫户、困难党员等23人。
3、与驻点村对接，开展新一轮“三万”活动，春节前完成走访调研任务，制定了办好9件实事的活动方案。
4、召开全局年度总结表彰大会。
(二)重点工作和活动推进、落实情况政务中心：完成拟入驻各单位编制人数和实有人数情况统计，拟定了初步分配方案;完成高低压配电工程图审和财评工作;完善荆门剧院项目(节能、可研报告的编制)相关手续报批工作;收集整理完成政务中心绿色建筑补助资金申报资料。
天鹅小区：对房款收缴情况进行清理。
(三)经济运行涉及的主要经济指标完成情况无(四)特色工作和亮点工作完成情况公共机构节能：倡导“低碳办公，绿色出行”，在市直机关投入100辆公务自行车，并争取移动公司支持在市委、市政府、市政协机关大院建立了公务自行车停放点。
向省局报送2014年全市公共机构节能。
印发了关于《关于报送公共机构能源资源消费统计数据的通知》。
根据市考评办、市创模办安排，联合市环保局对市直单位节能工作进行年度目标考核。
公务用车管理：按照全省统一要求，组织各县(市、区)公车主管部门，会同市直相关职能部门，对我市公车改革前期摸底统计的基础数据进行核查，完成了全市行政、参公单位基本信息、实有车辆、201x-20xx年度车辆费用以及司勤人员信息的分类统计汇总和软件数据录入上报。
县直机关事务管理局工作总结报告
04
服务质量与满意度
服务质量评估
评估方法
01
通过定期的内部审查、外部审计以及客户反馈等方式
对服务质量进行综合评估。
评估标准
02 依据行业规范、客户期望以及管理局内部标准等制定
评估指标。
评估结果
03
根据各项评估指标的得分，得出服务质量综合评估结
果。
满意度调查
调查对象
面向管理局的客户以及内部员工进行满意度 调查。
响。
未来工作思路与目标
推进信息化建设
提高信息化水平，实现办公自动化和信息化 。
加强财务管理
规范预算执行，提高资金使用效益。
加强公务接待管理
严格公务接待管理，杜绝浪费和不良影响。
重点工作规划与措施
完善财务管理制度
建立完善的财务管理制度，规范预算执行，提高资金 使用效益。
推进信息化建设
加大信息化投入，提高信息化水平，实现办公自动化 和信息化。
处理跨部门问题
在工作中，县直机关事务管理局遇到了许多跨部门的问题。为了解决这些问题，县直机关事务管理局积 极协调各方，发挥桥梁和纽带作用，确保问题得到妥善处理。
下属单位及社会组织的管理与指导情况
加强下属单位管理
县直机关事务管理局对下属单位的管理进行了全面加强， 通过制定规章制度、监督执行和考核评估等手段，提高了 下属单位的工作效率和服务质量。
财务管理与审计
要点一
财务管理制度化
我们严格执行财务管理制度，明确了经费使用范围、报销 流程和审批权限，确保各项经费使用合理、合规。
要点二
审计工作常态化
为了加强内部监督，我们建立了常态化的审计工作机制， 对各项经费的使用情况进行全面审计，及时发现并纠正存 在的问题。
机关事务管理局的工作总结_事务管理员工作总结
机关事务管理局的工作总结_事务管理员工作总结在过去的一年中，我们机关事务管理局经过精心的组织和努力，取得了许多重要的成绩。
在此，我代表机关事务管理局对过去的工作进行总结并对未来的工作作出规划。
一、过去的工作总结1.加强机关内部管理：在加强机关内部管理方面，我们采取了许多有力的措施。
我们建立了一套完整的制度体系，包括考勤制度、工作计划制度、奖惩制度等，使机关内部的秩序更加规范有序。
我们还组织了多次培训班，提高了机关职员的管理能力和素质。
2、全力推进“两个法官”工作为推进“两个法官”工作，我们制定了详细的方案，组织了培训班、宣传活动等，取得了良好的成效。
我们还加强了与各方面的合作，加大了宣传力度，提高了社会的认知度和支持率。
3、开展文化活动和体育活动为丰富机关职员的业余生活，我们组织了多项文化活动和体育活动，如旅游活动、职工运动会等，使职员的身心得到了充分的休息和锻炼。
二、未来工作计划为进一步加强机关内部管理，我们将逐步完善制度，加强机关职员的管理培训。
我们还将引进相关的信息化设备，提高工作效率和质量。
为推进“两个法官”工作，我们将持续加强与外部合作，扩大宣传力度，提高社会的认知度和支持率。
我们还将加强对受援对象的关注和服务，进一步提升机关公正司法形象。
为进一步满足机关职员的文化、休闲需求，我们将继续开展多项文化、体育活动。
我们还将组织更多的职工培训班，提高职员的综合素质和管理能力。
总之，未来的工作中，我们将继续以高度的责任感、认真的工作态度，为机关职员提供更加规范、高效而有序的工作环境，不断提升机关的管理和服务能力。
同时，我们也将始终维护司法尊严和公正司法的形象，为全面建设法治社会贡献力量。
机关事务管理局工作总结
机关事务管理局工作总结今年以来，在县委、县政府的正确领导下，我局紧紧围绕全县中心工作，以提高服务质量、增强保障能力、强化科学管理为切入点，切实履行职责，各项工作取得较好成绩，开创了“廉洁勤政、求真务实、高效优质”的机关事务管理工作局面。
一、工作做法和成效（一）加强和提高公务接待水平。
强化内部管理，努力降低接待运行成本，在物价指数上升较快的情况下，想方设法节约接待支出，力求以最低的成本取得最佳的接待效果。
接待过程中，既注重个性化服务，又突出地方特色。
1-6月，共接待来宾约64批次，830人次，圆满地完成了各项接待任务，赢得了各级领导和嘉宾的好评，充分展示了××对外良好形象。
加强公务接待制度建设，逐步规范公务接待管理。
今年由我局负责对《××县县直单位公务接待管理暂行办法》修订，起草了《××县党政机关公务接待管理细则》。
《细则》于3月5日施行。
为了解推动公务接待制度的贯彻落实，6月，组织对《××县党政机关国内公务接待管理细则》贯彻实施情况进行了督查调研，针对存在的问题，提出了督查意见。
7月，邀请专家对全县从事后勤服务工作的人员进行了公务接待工作培训。
（二）做好县政务服务中心物业招标工作。
按照县政府领导安排，由我局作为业主方，负责县政务服务中心物业公司招标工作。
为按时、保质完成招标任务，成立了工作组，由局主要领导亲自挂帅，并明确一位副局长牵头具体业务的联系与协调。
在工作开展之前，局班子成员统一思想，对此次招标工作定下调子，坚决排除一切干扰，坚持“公开、公平、公正”原则，严格按法律程序实施，并前往安徽广德、浙江德清等地考察学习他们此类物业的运作方法和管理模式，为整个招标工作的顺利进行奠定了良好基础。
之后，多次召开专题会议，针对招标文件中涉及的有关事项与招标代理公司进行了深入研究，确保进驻的物业公司既有合法资质、较强实力，又切合我县实际。
XX区机关事务管理局工作汇报
XX区机关事务管理局工作汇报XX区机关事务管理局工作汇报，我局在区委、区政府的正确领导下，高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统揽全局，全面贯彻落实党的十七大及十七届四中全会精神，坚持解放思想，开拓创新，求真务实，扎实苦干，紧紧围绕区委、区政府中心工作，以机关后勤管理和优质服务为主题，加强政治思想工作，以机关效能建设为抓手，不断增强服务意识，提高服务质量。
一、转变作风，提高素质，后勤队伍建设全面加强1、加强政治思想教育。
积极开展深入学习实践科学发展活动，做好各个阶段的具体工作。
我局认真制定了学习计划，坚持每周有计划地组织干部职工认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想，以科学发展观为指导，全面深入贯彻落实党的十七大及十七届四中全会精神，积极开展解放思想大讨论。
通过大讨论，不断提高干部职工的政治素质，使大家认识到机关事务管理工作是区委、区政府机关各项工作正常运行的保障，我们的职责就是为区委、区政府机关各部门提供优质的服务和有力的后勤保障，以此提高干部职工的使命感和责任感。
2、提高保障水平，注重办事效率。
我们始终坚持每周一学习会务制度，在政治学习的基础上对上周的情况进行小结，及时沟通情况，查找问题，协调进度，发现问题及时解决。
坚持集体领导分工负责制的原则，对下一周的工作安排进行部署，各科室做到心中有数，有的放矢。
平时注重思想工作，配合普法及职业道德教育，培养干部职工的奉献精神和服务宗旨意识。
3、大力推进节约型机关建设，建立廉洁自律的长效机制。
从机关事务管理的特点和工作职能出发，我们坚持以科学化、精细化、规范化管理为抓手，以节能降耗为重点，以降低机关运行成本为目标，坚持节约每一滴水、每一度电，自己能解决的事决不交给他人，杜绝一切跑、冒、滴、漏。
在抓好节约的同时，结合单位实际上好党风廉政教育课，坚决要求干部职工做到工作中不吃、拿、卡、要，不刁难办事单位和群众，使腐败现象从源头上得到有效遏制。
机关事务工作情况汇报材料
机关事务工作情况汇报材料尊敬的领导：根据工作安排，我对机关事务工作情况进行了汇报，具体如下：一、工作总体情况。
1. 本部门在上半年工作中，严格按照上级部门要求，认真履行职责，积极推进各项工作。
在领导的正确指导下，全体同志团结一致，努力工作，取得了一定的成绩。
2. 在机关事务工作方面，我们注重规范管理，加强内部协调，努力提高工作效率，确保了各项事务的顺利进行。
二、工作重点及进展情况。
1. 文件管理，严格执行文件管理制度，做好文件的收发、归档和传阅工作，确保了文件的及时准确。
2. 会议组织，认真组织各类会议，做好会议记录和会议纪要的起草工作，确保了会议效果的最大化。
3. 办公用品管理，加强对办公用品的管理，做到合理使用、节约开支，确保了办公用品的供应和管理工作。
4. 公文处理，认真负责地处理各类公文，及时传达领导指示，确保了公文的快速流转和落实。
三、存在的问题及解决措施。
1. 工作中存在的问题，部分同志工作中存在不细心、不负责的情况，导致了工作效率的降低。
2. 解决措施，通过加强培训、督促和激励，着力解决工作中存在的问题，提高全体同志的责任心和执行力。
四、下一阶段工作计划。
1. 进一步加强文件管理，规范文件的收发和归档工作，确保文件管理工作的规范化和高效化。
2. 加强会议组织工作，做好会议前后的各项准备工作，确保会议的顺利进行。
3. 继续加强办公用品管理，做到合理使用、节约开支，提高办公用品的管理水平。
4. 加强对公文处理工作的督促和指导，确保公文的快速流转和落实。
以上就是本部门机关事务工作情况的汇报，请领导审阅并提出宝贵意见，谢谢！。
机关事务管理局工作总结及工作思路和措施
机关事务管理局工作总结及工作思路和措施机关事务管理局负责政府机关的事务管理工作，包括行政事务、内部管理、资产管理等项目。
在过去的一年里，我们坚持以服务大局、服务群众为宗旨，认真履行职责，积极开展工作，取得了一定的成绩。
在新的一年里，我们将更加努力地工作，以更高的标准和要求，履行好我们的职责。
一、过去一年的工作总结1. 服务大局，推进政务事项便民化。
我们积极落实领导部署，深化“放管服”改革，大力整合、精简行政审批事项，形成了更加便捷的政务服务体系，为群众和企业提供更加优质、高效、便捷的服务。
2. 深化内部管理，提高行政运行效率。
我们加强内部管理，强化制度建设，健全各项规章制度，不断优化管理流程，提高工作效率。
通过不断改进管理体制机制、优化行政流程，实现了系统化、标准化、信息化和智能化管理，切实提高了行政服务和支持能力。
3. 加强资产管理，提高综合管理水平。
我们努力打造综合管理平台，加强全方位的资产管理工作，加快资产盘点清查和库存清理工作，提高资产保值和增值能力，保障机关日常工作的顺利开展。
二、新一年的工作思路和措施1. 提高服务水平，更好地为政府和企业服务。
我们将进一步推进政务服务工作，继续深化“放管服”改革，提高服务效率，营造更加优越的投资环境，为经济社会发展提供有力保障。
3. 加强资产管理，杜绝浪费。
我们将严格执行“红线”制度，建立资产全生命周期管理机制，制定系统的管理规章制度，加强资产保管和用途管理，深入开展资产处置工作，杜绝资产浪费，实现资产保值和增值。
总之，机关事务管理局将坚持高质量发展，持续加强服务、管理和资产管理工作，为推进政务现代化、实现高质量发展贡献力量。
机关事务管理局的工作总结_事务管理员工作总结
机关事务管理局的工作总结_事务管理员工作总结尊敬的领导、同事们：在过去的一年里，我作为机关事务管理局的事务管理员，通过不懈的努力和团队的合作，圆满完成了各项工作任务。
在此，我对过去一年的工作进行总结如下：一、项目管理1. 精心组织筹备了多个项目，保质保量地完成了各项项目的立项、实施和总结工作。
我们成功实施了一次重要的公务车辆更新项目，保证了机关单位的车辆运行安全和效率。
2. 积极落实了各项会议和活动的场地、设备、服务等，确保了各项工作的顺利进行。
3. 组织了多次培训和学习活动，提升了全体员工的能力和素质。
二、内务管理1. 组织开展了多次办公用品的采购工作，保证了机关单位的正常运转。
2. 做好了各项资料的收集整理工作，建立了规范的档案管理制度，确保了机关事务管理工作的规范化和有序进行。
3. 积极配合各部门做好了各项考勤、通讯、保洁等内务管理工作，为全体员工提供了良好的工作环境。
三、行政事务1. 全力协助各单位做好了公文处理工作，保证了各项文件的及时传达和归档。
2. 严格控制了机关事务管理的日常支出，做到了合理使用经费，提高了经济效益。
3. 积极协调各相关单位做好了机关事务管理的安全保卫等工作，确保了机关单位的安全稳定。
四、工作总结在过去一年里，我以饱满的热情和责任心，兢兢业业，努力工作，得到了领导和同事们的肯定和认可。
但也不可否认，我在工作中还存在一些问题和不足之处，主要表现在：1. 在项目管理方面，我在与他部门的沟通协调方面存在一定困难，需要加强合作意识和沟通能力。
2. 在内务管理方面，我在文件归档、资料整理等工作中存在一些疏漏和不规范，需要进一步提高细致性和规范性。
3. 在行政事务方面，我在公文处理和日常支出方面存在一些不够灵活和高效的问题，需要提高处理问题的能力和经验积累。
未来，我将认真总结过去一年的工作经验，进一步增加业务知识，提高工作效率，不断提高自身的能力水平。
我也将虚心接受领导和同事们的意见和建议，不断完善和改进工作方式和方法，确保机关事务管理工作更加规范、高效、便捷地开展。
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机关事务管理局的日常工作汇报
近年来，资兴市机关事务管理局坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入开展“三优三满意”活动，机关后勤逐步走上了“科学化、规范化、社会化”的轨道，机关建设突飞猛进，机关环境逐步改善，后勤保障能力明显增强，特别是公务用车制度改革的推行走在了全省乃至全国的前列，开创了机关后勤工作新局面。
一、巧借东风提升机关建设品位
市委、市人大、市政府机关是我市政治、经济、文化中心，机关建设状况，直接反映全市社会事业发展进程，反映全市政治文明、物质文明、精神文明建设成果。
几年来，在市委、市政府的重视支持下，我们始终把改善机关环境作为后勤工作的重要内容来抓，按照“绿起来、亮起来、美起来”的标准，高起点规划、高标准建设，机关面貌发生了翻天履地的变化。
一是巧借东风，加大机关建设投入。
资兴有着丰富的旅游资源和矿产资源，为发展资兴，推介资兴，市委、市政府推出了一系列大型活动，每一次活动，为机关建设提供一次良好的机遇。
借我市承办“中国生态旅游节”、“创全国优秀旅游城市”、“城市建设年”、“生态环保年”等契机，抢抓机遇，完成了一
系列高规格、高品位的机关建设项目。
如投入530万元，兴建了25000m2的宽敞舒适的园林式的休闲广场——人民广场和典雅别致的政府小游园，投入220万元对三栋办公大楼进行了装修改造，投入470万元改造了人民会堂，兴建了政务中心和政务广场、停车场，投入51万元，完成了办公区亮化工程，整个机关办公条件和办公环境得到根本改善。
二是求真务实，打造精品工程。
“要就不做，做就做好，做成优良工程，做成精品工程”，市领导是这样要求的，我们是这们想的，也是这样做的。
每项工程都做到严把规划设计关，严把工程质量关，确保了工程预期效果。
目前，整个办公区域已实现了“三季有花四季长青”，夜晚华灯高照、霓虹闪烁，成为城区一道亮丽的景观，受到了市领导及干部职工的普遍称赞，也正是这种创新意识、精品意识和创业精神，使我市机关建设呈现出方兴未艾、逐年上台阶、上水平的大好局面。
二、创新机制，增强后勤服务功能
机关事务管理工作与机关大院各单位各住户的切身利益密切相关，抓好机关后勤工作，为广大干部群众提供一个方便舒适的工作生活环境义不容辞，但靠陈旧的管理办法和机关事务管理局一班人马是远远不够的，必须引入竞争机
制，引入社会力量，拓展服务项目，优化体系结构，逐步实现由“机关办后勤”向“依托社会办后勤”转变，由福利性服务向经营性服务转变。
首先是以食堂对外承包经营为突破口，拓展服务项目。
长期以来，机关食堂由单位经营、集体管理，工作人员拿财政工资，不计成本，做好做坏一个样，导致这种福利形的经营也每况日下，难以为继，干部职工意见很大。
XX年，机关食堂对外承包，在满足机关各种用餐需求的前提下，微利经营，以服务为宗旨，以优质服务促效益。
通过延长服务时间、改善服务态度、提高服务质量，使食堂经营状况明显好转，干部职工满意程度明显提高。
此外，先后引进的机关医务室、理发店、机关商店、缝韧店、洗衣店等能够根据机关干部职工的需求，扩展服务项目，增强服务功能，为机关干部群众提供了极大的方便。
其次是引进专业物业管理公司，推进机关后勤管理和服务工作上台阶、上水平。
推行物业管理是机关后勤史上的一次革命，也是机关事务管理职能与服务职能分开的一项重大举措，引进专业物业管理公司对机关办公区和住宅区实行市场化、专业化、社会化的物业管理，服务质量和管理水平将进一步提高，服务功能将进一步增强，与此同时，单位和个人承担的物业管理费也要相
应增加，面临的困难和问题也会不少，但我们决心已定，只许成功不许失败。
目前，机关的物业管理已全面启动。
三、敢为人先，推行公务用车制度改革
去年底省纪委批准了我市的公车改革方案，并将我市列为全省公务用车制度改革试点单位。
资兴市委、市政府对这项改革慎之又慎，把它当作从严治党，从严治政的重要举措来抓，当作加强党风廉政建设，从源头上预防和治理腐败的民心工程来抓。
改革的基本模式：一是“两个取消”。
即取消领导的专车和各部门公务车，取消领导的专职司机和各公务用车单位的专职司机。
各车改单位现有车辆全部移交机关事务管理局车队，所有财政统发在编在职司机由机关事务管理局车队聘用管理。
二是“定额补贴”。
即领导干部公务用车费用，按照分档定标、核定到岗、指标到人的原则，按月以货币形式给予补贴。
三是“包干使用”。
即领导干部的小车费、交通费补贴列入财政专户集中管理，包干使用，不以货币形式发放到人，年度核算后超支自付。
XX年12月，我局经过紧锣密鼓的筹备，成功组建了机关事务管理局车队，车辆和司机也如期到位到岗。
为确保公务用车改革成功，车队建立健全了一
系列规章制度和组织机构，车队设调度室、办公室、安检室、汽修厂、财务室等机构，为公务用车集中管理提供了制度保证和组织保证，同时强化了对司机的安全教育、职业道德教育和转换角色的思想教育，实现了运行平稳、队伍安定的可喜局面。
公车改革以来，车辆使用率明显降低，交通费消耗明显减少，车辆月平均运行里程由过去的每月2800公里，减少至1000余公里，今年一季度公务用车费合计58.47万元，比去年同期车辆直接消耗减少
34.78万元，下降37.27%。
同时拍卖公车31台，收回资金152.16万元，收到了明显效果。
四、以人为本，重塑机关后勤形象品牌
“后勤工作无小事”，这是我们后勤人的一句口头禅。
机关事务工作工种多，岗位分散，既繁杂又具体，涉及到各个单位，各家各户，甚致各个角落，一件小事往往反映我们的职业道德、工作态度、工作规范和工作效率。
我们以深入开展“三优三满意”活动为主线，落实服务承诺，提高服务质量。
以“三个放心”、“四个热心”作为工作目标，即：保证机关的安全，让领导放心;保证机关宿舍安全，让住户放心;保证车辆行驶安全，让乘员放心。
热心为领导服务、热心为机关干部服务、热心为基层干部服务、
热心为离退休老干部服务。
为保证工作目标的实现，我们着重抓好后勤队伍的组织建设、作风建设、制度建设和文明建设，抓党员干部带一般职工，充分发挥党员干部的先锋模范作用，抓制度管理促工作作风的转变，弘扬求真务实、艰苦奋斗的优良传统，抓道德法制教育，树文明新风，全局上下掀起了“我为机关作贡献，我为后勤添光彩”的创优争先热潮，工作积极性、主动性、创造性得到有效发挥，为机关营造了一个安全、舒适、优美、文明的工作和生活环境，机关后勤工作取得了明显成效，得到上级和机关干部群众的好评，先后荣获“湖南省后勤系统先进单位”、“湖南省园林绿化先进单位”、“全国造林绿化400佳”、“郴州市安全文明小区”等荣誉称号，XX年又被郴州市委办公室评为“全市机关后勤系统三优三满意单位”。