“改革创新、奋发有为”大讨论发言稿:改革创新求突破 奋发有为谋发展与改革创新、奋发有为学习大讨论心得

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奋发有为谋发展与改革创新、奋发有为学习大讨论心得体会

“改革创新、奋发有为”大讨论发言稿:改革创新求突破

奋发有为谋发展

在全市上下深入开展“改革创新、奋发有为”大讨论的热潮中,在xx县两会胜利闭幕、年度目标任务明确之际,临猗发改人深感责任重大、使命光荣。我们要以“扛着红旗不放、站在排头不让”的激情,要以“改革创新立潮头、奋发有为勇担当”的豪情,认真落实省委、市委和临猗县委的安排部署,找准切入点、寻找结合点,从以下三方面着手,全力以赴敢于创新、勤于实干、勇于担当,紧紧围绕“走进新时代、融入大运城、建设新临猗”这一总要求,为建设绿色、和谐、智慧、美丽新临猗贡献发改力量。

一是提高政治站位,推动改革创新。“走进新时代、融入大运城、建设新临猗”是临猗县立足全局和长远,统筹推进县域经济协调发展的重大战略部署。临猗发改局将以县委确定的“党建、果品、商祖、渔药”4张名片为抓手,围绕“果业发展、民营经济、城镇建设、文化繁荣、民生改善、党的建设”6个重点,做到思想再解放、认识再

提升,创新再发力、担当勇作为,进一步强化投身“四个临猗”建设的自觉性和主动性,锲而不舍推进临猗转型发展再出新成效。

二是狠抓转型谋划,夯实发展基础。以“深化转型项目建设年”为契机,加强产业规划和项目谋划,特别是蒙华铁路临猗站商务区规划、通用机场规划等,从而提升转型发展的前瞻性、科学性和指导性;加大企业投资项目承诺制的实施力度,落实政府靠前服务事项,节约项目落地的时间和资金成本,夯实优化营商环境的服务基础;加强基础设施建设,充分利用社会资本推动园区道路、供水、污水、能源等项目建设,夯实项目建设的要素基础。同时,抓好现代农业产业示范区、国耀新能源生物质热电联产、豪钢锻造煤机整机制造等重大项目落地,发挥项目引领带动作用,为高质量发展拓宽空间、构筑支撑。

三是促进作风转变,勇于奋发有为。自觉把“改革创新、奋发有为”大讨论贯穿到发改工作具体实践和各个环节中,对照“六个破除”“六个着力”“六个坚持”,做好规定动作、创新自选动作,不断完善机关工作制度,努力营造敢于创新、勤于实干、勇于担当的工作氛围,激发坚定改革信念、弘扬创新精神,保持奋发姿态、敢于有为担当的工作热情,以更加开阔的思维、更加努力的态度、更加优质的服务、更加科学的机制,全力开创临猗发改工作新局面。

改革创新、奋发有为学习大讨论心得体会

改革创新、奋发有为学习大讨论心得体会

思想是一种认识,一种客观事物在我们头脑中认知的反映,并通过语言、文字、动作表达出来,是一种“思”与“想”的结合。要解

放思想,首先就要有思想。只有通过不断学习,才能形成自己的思想,不仅要学政治理论,提高自己的思想政治素质;更为关键的是还要学习业务知识,提高业务水平,将思想与行动统一起来。所谓解放思想就是要使自己的思想认识,不断发展的客观实际变化而变化,敢于实践、勇于探索,打破习惯势力和主观偏见的束缚,研究新情况、解决新问题。

作为一名年轻的教师,我觉得更应该要认真履行好自己的职责,敢于解放思想、清醒头脑,使我们的思想永具革命性!要解放思想,我认为首先得走出害怕解放、拒绝解放、乱解放的误区。

一是害怕解放。主要是有“怕”的思想,怕出毛病、怕犯错误,怕领导责怪、怕同事嘲笑。在工作中有时会有很好的建议、措施,但由于“怕”的思想在作怪,不想说,不敢说。二是拒绝解放。主要是有与己无关的思想,认为解放思想是领导层的事情,对自己来说认为没有解放思想的必要,按领导指示做就行了,拒绝解放。三是乱解放。就是不知道什么叫解放思想,不知道从哪里着手,更不知道应该怎么办,主要是平时学习不够,思想不够敏锐,思路不够开阔,思考不够全面。

解放思想不是一句空口号,而是要落实到自己的具体行动上来,联系目前的实际工作,我觉得解放思想要从以下几方面做起:一要勤于学习。第一要树立终身学习的观念,活到老学到老,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;第二要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;

第三要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要深入学习党的十七大重要思想及路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研自己的业务知识,以及科技、管理等社会各方面的知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。第四在学习中不仅要向领导学习,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。通过不断的学习,深刻思想,更新观念,掌握技巧,从而创新思路,以更好地满足群众需求,适应工作的需要。

二要善于思考。一个人仅仅学习而不思考,那将等于什么也没有学到。思考是一种能力,根据掌握资料,运用所学知识,按照正确方法进行加工,转化为自己的东西。在工作中不会一帆风顺,难免会遇到困难与挫折,这时要正确认清形势,把握好大局,妥善处理好矛盾。在工作中面对群众时,一定要注意沟通方式和方法不能一成不变,要开动脑筋,要充分运用所学的知识和工作经验,根据岗位工作职责,积极思考如何打开工作局面。

三要勇于实践。就是要牢固树立“重在行动,贵在落实”的理念,要将学习与行动结合起来,目的是要促进发展。如今国家各项政策也在不断变化,群众的需求也呈现多样化,作为基层工作的第一线人员,在工作中要努力做到以下几个方面:一是在工作中做好“诚信”服务,尽心负责地向群众宣传政策,做到有求必应,绝不信口雌黄,从而让群众有信赖感。二是积极主动为群众排忧解难,想群众所想,急群众所急,在群众遇到各方面的困难时,积极为其提供帮助,努力减少群众的负担。三要敢于转变。我们在工作的过程中,会接触到各种各样

的人,面临着各种考验,通过学习,认真总结,积极主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自己的职业道德和职业素养。同时,在工作中要能够放下身段,破除旧观念,经常深入到群众中去,与人民群众拉近距离,热情周到地为他们服务。

脚步达不到的地方,眼光可以达到;眼光达不到的地方,思想可以达到。只要我们勤学习、善思考、勇实践、敢转变,彻底解放思想、更新观念,将所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,从自身做起,认真履行职责,努力做好工作!

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转型跨越谋发展演讲稿

转型跨越谋发展演讲稿 转型跨越谋发展演讲稿 市环保局马继鹏“转变作风促发展,创先争优做表率”。尊敬的各位领导,朋友们,大家好: 今天我演讲的题目是: 学习先进,创先争优,从我做起。话题很老,但不过时。他对我们广大党员和群众来说,是一个永恒的话题。前一段时间,我们许多同志都去观看了电影《第一书记》。影片满怀深情地告诉我们沈浩同志全心全意为民服务的动人故事,真实、生动地刻画了沈浩同志“做官先做人”的崇高追寻,塑造了新时期党的领导干部的光辉形象,是一部思想性、艺术性、欣赏性有机结合的主旋律影片。通过观看《第一书记》,我们的灵魂再次被触动,心灵再次被洗礼,思想进一步得到升华。201X年11月6日,江河含悲、小岗动容,中国农村改革第一村安徽省凤阳县小岗村党支部书记沈浩在小岗村临时租住的房屋内去世,年仅46岁。从201X年至201X年两任村官,他和百姓面对面,肩并肩共同走过了六载,6年来,一个不算短的时光,能透释的问题太多了。是他的心系群众获取了人们的爱戴?还是他的先人后己换来了百姓的信任?或许以上的因素都有吧。6年里,他荣获的各种荣誉称号数也数不清。他的事迹,并无惊天地、泣鬼神的壮举。但他的一点一滴、一举一动、一言一行,时刻都没有忘记自己是一名共-产-党员,事事处处都在体现着有别于一般群众的先进性。用群众的话说,沈书记是一个:

“干事、公道,值得信赖的当家人”。多年来,沈浩书记身怀爱民之心,恪守为民之责,心中时刻装着那些需要帮助的村民和村里的集体事业,用满腔的热情和赤胆的忠诚践行着“三个代表”和科学发展观。他知道: “群众利益无小事,心中只要有群众,才能为群众办实 事。”“农村不是没有事可做,问题是你有没有去做,你去认真做了,农村就有做不完的事。”他是这样说的,更重要的是在实际工作中他也是这样做的。其实,在我们身边就有无数这样爱岗敬业、默默奉献的环保工作者。他们没有豪言壮语,没有惊天动地的事迹,有的只是无私无畏,默默奉献。他们经常超负荷工作,晚上加班是常事,即使是节假日也不休息;他们做事像木工一样精细,但从不叫苦,不抱怨,也不计较报酬;他们每给公众的一分服务,就要付出十分的汗水和努力,力争做到便捷、高效,干一行爱一行,把平凡的工作做到了极至,在爱岗敬业中实现着自己的人生价值。最终他们赢得了同行的掌声,赢得了同事的尊重,赢得了公众的笑脸,也赢得了今天环保事业蒸蒸日上的荣誉。谢谢大家。 附送: 转正自我总结 转正自我总结 时间一晃而过,转眼间三个月的试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆。在一个收获的季节,我荣幸的踏进了一个新欣向荣、朝气蓬勃的企业——****。成

解放思想大讨论主题演讲稿

解放思想大讨论主题演讲稿 敢于超越只争朝夕 各位领导、朋友们: 大家好! 我是来自嵊州宾馆的袁##。刚才听了各位的发言,让我感受很深。这次解放思想大讨论活动有力度、有深度,现实意义极强。解放思想的核心是为实现我们嵊州跨越式发展,作为一名嵊州市民我很愿意为我市的发展出把力。今天我发言的题目是《敢于超越,只争朝夕》。 众所周知,产业集群化造就了“嵊州奇迹”!领带业、机电业、厨具业、纺织业我们曾创下奇迹;但随着新一轮市场经济的调整,在全球市场低迷的背景下,我们嵊州发展的突破点到底该是什么,成了需要我们认真思索的一个问题。有人说是技术的创新,有人说是品牌的塑造,也有人说是市场方向的调整,等等。我以为都有道理。但我以为,推进我们嵊州跨越式发展的核心点在于敢于超越的精神,在于只争朝夕的意识! 回顾往昔,我们嵊州也曾经是一个经济并不发达的所在,自然资源并不得天独厚;可是,是什么让我们嵊州有了今天的辉煌?年产领带3亿条,“中国厨具之都”,生产总值突破270亿……我想是我们不甘落后的精神,是我们敢于突破自我局限的思想,也是凭着我们敏锐的视角和敢为人先的精神! 然而,时过境迁,如今我们经济规模上去了,腰包也鼓起来了,日子过得舒坦,发展愿望淡了,赶超意识差了,敢于超越的精神不强了。这次解放思想大讨论的关键就在于,重新理清我们的发展思路,再次明确我们的发展方向,重拾我们敢于超越的精神,用超越精神再创造一个更大的“嵊州奇迹”! 这就需要我们敢想敢破。具有了敢于超越的精神,就可以突破现今的思维,积极而为。如此精神之下,技术创新不是问题,品牌塑造不成问题,企业转向不是难题;如此精神之下,思维是活跃的,可以让我们视角敏锐,纵观大江南北,可以让我们胸怀全球,放眼四面八方。想,需要能力,需要精神;破,需要胆识,需要力量! 这就需要我们敢放敢干。放得下才能想得开。我们该放下眼前的一些既得利益,不要婆婆妈妈,把眼界放远一些,放开阔一些。放得开才能目标大。我们该为嵊州再规划一个宏伟蓝图,追求嵊州的大发展、大跨越、大超越,我们都是这

三问发言稿

“入党为什么、当干部做什么、为后人留什么”发言稿 每一个党员干部都应该好好想一想,我们当初入党是为了什么,现在应该做些什么,将来身后应该给党留点什么,把这些问题想清楚了,想正确了,我们就能知道一个党员应该如何做了。 一、入党为什么? 入党就是为了以更高的行为准则要求自己、约束自己、激励自己,鞭策自己,更自觉、更主动、更彻底地全心全意为人民服务。一是为了干事业,实现自身的人生价值。加入共产党后,我和其他党员一样有了共产党人的崇高理想,那就是“奉献”。二是为了做公仆,全心全意为人民服务。三是为了当表率,发挥先锋模范作用。 二、当干部做什么? 我觉得每一位共产党员,首先应当具有强烈的爱国热情、民族自尊和自豪感,同时身为一名共产党员就应当对自己、对家庭、对工作、对社会、对国家负责任,说到责任这个词,我分为三个方面来看:自我责任、社会责任和政治责任。自我责任是指“份内应做的事”,“应尽的义务”;社会责任是指作为社会成员对份内应做的事,应尽的义务的态度;政治责任感是人们从政治的高度,对自己本职工作热爱和负责的精神,是人们干好本职工作的前提和动力。一个人只要热爱本职工作,只要对本职工作尽心尽责,就会产生政治责任感。如果我们每一位党员都有了积极的世界观、人生观,有了对社会的正确的理解,有了广阔的价值视野,就会孕育出每一个党员广阔而崇高的社会责任感和政治责任感。

三、为后人留下什么? “人总有一死,或轻于鸿毛,或重于泰山。”这是先辈们留给我们的价值观。作为一名党员干部,在工作生活中一定要坚持群众路线,坚持廉洁奉公的工作作风,发扬先辈们艰苦朴素的优良作风,代代相传,为后人留下为人民服务的精神,这样我们的党,我们的祖国才能更加的繁荣强盛。共产党员应该自觉地在社会的改革、发展、稳定中起堡垒和表率作用。应该成为民心和社会舆论的“正气之源”。通过每个党员的行为,引导社会的稳定和发展。在现实生活中的意义更多地体现为一种对个人利益的舍弃。要公而忘私。要树立崇高的职业情操,把自己的工作岗位作为实践全心全意为人民服务宗旨的重要阵地。

2020年与公司共成长演讲稿_很正能量

第页码页码页 / 总共 NUMS 总页数总页数页 与公司共成长的演讲稿_很正能量 导读我根据大家的需要整理了一份关于《与公司共成长的演讲稿_很正能量》的内容,具体内容时光飞逝,我渐渐地融入了这份梦想的工作,同时也让自己在工作实践中慢慢地成长。以下是我整理的关于加入公司后我的成长与进步的优秀演讲稿,供大家参考!与公司共成长的演讲稿篇.. 时光飞逝,我渐渐地融入了这份梦想的工作,同时也让自己在工作实践中慢慢地成长。以下是我整理的关于加入公司后我的成长与进步的优秀演讲稿,供大家参考! 与公司共成长的演讲稿篇1 在已经过去的216年,监理公司在各级领导的科学决策,有效管理下,实现跨越式发展的一年。 回顾216年,在外部钢铁市场整体比较困难,公司内部人员及其紧张的环境下,监理公司在领导班子的沉着应对,合理组织下,赢得了较高市场荣誉的同时,扩展了各项业务,创造了良好的业绩,这在我们的收入上实实在在的反应了出来。通过学习《满怀激情做好217年监理工作》的总结报告,我理顺了目前的公司现状,明确了工作方向,看到公司在各级领导的带领下取得的辉煌成绩,以及对公司未来发展的深谋远虑,使我吃下了一颗"定心丸"。结合我自身的情况,具体感受如下 通过回顾216年的经营目标,实实在在的数据,真实而直接的反应了实际经营情况,令人心中无比踏实。特别是216年4月23日,我公司资质升甲工作一次成功,更是反应了公司领导的科学谋划和不懈努力。使我们员工名正言顺的站在了施工现场,再也不用因为资质不够工程要求而倍感"心虚"。使我心中充满了自豪感。同时,令人惊喜的是216年8月23日公司又顺利通过了GB/T19-28质量管理体系认证。这是对公司正规化管理的认可。同时,我也体会到了,严格要求自己,努力跟上公司发展的重要性与迫切性。在这里不得不提的是,公司目前执行的创新薪酬制度,最大限度激发全体员工积极性。在大家热火朝天的工作热情与前进的步伐中,我看到了自己的差距,在连续两年的优秀评比中,我的成绩都不理想。这说明了我的努力还是不够的,在自我成长的途中掉队了。同时,也证明了公司制度的前瞻性,充分调动了员工要求自我进步的积极性,进步慢了就是退步。在报告中还重点谈到了良好的企业价值观和企业文化对员工、对公司的重要性,使我明确了思路,要在"服务理念,学习理念,安全理念"紧跟公司脉搏,努力工作,主动树立"工作就是责任,责任大于能力"的理念。 关于217年的发展方向,我通过学习报告,了解了公司的发展目标与方向,首先要做大做强冶金工程监理主业,在稳扎稳打的基础上以资质增项为契机,培育新的经济增长点。对于这样的真知灼,我拍手称好,我要紧跟公司的发展目标,努力提高自身业务水平,为公司的发展做出自己应有的贡献。 监理公司的事业是宏伟的,只要我们时刻保持清醒的认识,团结起来,紧跟公司的发展脉搏,坚定信心、振奋精神,满怀激情地做好217年监理工作,并时刻在工作中找差距,比

锐意进取勇于创新演讲稿

锐意进取勇于创新演讲稿 S u m m a r y o f w o r k f o r r e f e r e n c e o n l y 姓名:XXX 职务:XXX 时间:20XX年XX月XX日

锐意进取勇于创新演讲稿 各位领导、同志们:大家好 很高兴今天能站在这里,和大家共同畅想有关举旗帜、扬检威、创佳绩的时代话题。今天,我演讲的题目是锐意进取,勇于创新。 先给大家讲一个故事吧:有三个人要被关进监狱三年,监狱长给他们三个一人一个要求。美国人爱抽雪茄,要了三箱雪茄。法国人最浪漫,要一个美丽的女子相伴。而犹太人说,他要一部与外界沟通的电话。三年过后,第一个冲出来的是美国人,嘴里鼻孔里塞满了雪茄,大喊道:“给我火,给我火!”原来他忘了要火了。接着出来的是法国人,只见他怀里抱着一个小孩子,美丽女子手里牵着一个小孩子,肚子里还怀着第三个。最后出来的是犹太人,他紧紧握住监狱长的手说:“这三年来我每天与外界联系,我的生意不但没有停顿,反而增长了×××,为了表示感谢,我送你一辆劳施莱斯吧!” 什么叫创新,比别人提前一步是创新,比别人多想个角度是创新,比别人多干几件实事也是创新。什么样的思想决定什么样的生活。 我们知道,中国从刀耕火种的远古,到科学技术发展日新月异的今天。每前进一步都有着改革者不懈的努力和辛勤的汗水。他们与众不同之处就在于思维的求新求异,敢于冲破传统观念的束缚,脱离旧的思维模式。改革者在没成功之前总是不被社会认可、鼓励,甚至是被排斥。但是正是因为他们,才有我们今天的一切。 美国银行家杨格有这样的论述:一个天才的头脑是一片沃土和乐园,而且享受着永恒的春天。创造性的作品就是这个春天最美丽的花朵。画家齐白石在总结经验时说:“不要以能诵古人姓名多为学识,不要以 第 2 页共 5 页

演讲稿 站在新起点 实现新跨越

站在新起点,实现新跨越 尊敬的领导、老师、亲爱的同学们: 大家下午好!今天我们高密中专的全体师生汇聚一堂,共同聆听《关于在全校师生员工中开展“站在新起点、实现新跨越”的主题教育活动实施方案》。作为高密中专教职工队伍中的一员,我感到骄傲的同时,也感到压力重重。 新的一年,学校改革和发展面临新的机遇,新的挑战,如何在新的学校里找到自己的定位,尽快适应新的环境,为学校的发展尽一份力量,这是我们全体教职工应该深思的问题,在此我代表全体教职工决心做到: 一、外树形象,内练功夫: 一个学校的形象好坏,直接关系着学校的发展与否,目前我校正处在一个关键时期,我们全体教职工应该想往一处想,劲往一处使,想学校之所想,急学校之所急,干好本职工作,打造一只过硬的教师队伍,对外树立良好的形象。有压力才能有动力,有动力才能谋发展,我们要立足本职岗位,苦练基本功,努力学习专业知识,提高自身素质,为成为一名优秀的教师而不懈努力! 二、新字当头,深化改革 时代在飞速发展,社会变化日新月异,作为一名教师,要想跟上时代的步伐,不被淘汰,就要转变观念,用先进的教育理念武装自己的头脑,大胆创新,多出新点子,勇走新

路子,新字当头,在改革中求发展,完成一次新的跨越,为学校的腾飞做出自己的努力。 三、凝心聚力,团结协作 一个学校就是一个密不可分的整体,作为学校的一员,只有工作分工上的不同,没有份内份外的差别,我们应在干好本职工作的同时,把学校的工作当作自己的头等大事,尽自己的最大努力,学校的需要就是命令,我们都是随时待命的战士,只要需要我们会毫不犹豫的冲上去,任何工作都要全力以赴。凝心聚力,团结协作,实现新的更大的跨越。 机不可失,时不再来,我们一定抓住机遇,以更大的热情和干劲,响应学校的号召,站在新起点,实现新跨越。为高密中专的辉煌而努力奋斗! 高密中专全体教职工

《改革创新奋发有为》演讲稿

《改革创新奋发有为》演讲稿 “改革创新,加快发展”学习讨论活动正在全市全面展开,现在各单位在高效完成业务工作之余,利用一切时间认真学习规定篇目文章,加深理论学习,不断提高政治素养。作为一名教师,自己在学习也中尝到了甜头,体会到经济的昌盛,社会的发展,必须依靠全国各族人民长期艰苦奋斗,更需要人人参与,发扬无私奉献精神,为社会大环境的根本好转多做贡献。 “创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达的不竭动力”,不论是党员还是群众人民必须勇敢地站立于潮头,争做创新的开拓者和生力军,只有这样,才能更好地担负起新世纪历史使命。 落实到实际工作中,“改革创新”就是要针对规划审批业务的新情况、新问题,转变观念,更新工作思路。创新不是空谈,不是异想天开,而是要结合实际,要在实践中创新,在创新中实践。这就要求我们:一是要努力学习,不断掌握新知识和新讯息,把握大局增强驾驭复杂局面的能力和解决新情况新问题的本领。二是要深入调研,到现场去,到基层中去,准确掌握规划项目的第一手资料,寻求创新的落脚点和突破口。三是要善于总结和发现。将表象的东西变成理性的思考,总结提炼精华,找到创新的着力点。当前,正开展 的“改革创新,加快发展”学习讨论活动,这给我们提供了良好的学习讨论机会,我们一定要很好的把握,以开展学习讨论来统一思想,凝聚力量,努力开创规划审批服务工作的新局面。历史作为一个过程,不断地在时序交替中滚滚向前。抢抓难逢机遇,争取宝贵时间,加快发展自己,这是时代赋予我们的使命。我们没有任何理由陶醉于已有的成绩而稍有懈怠,没有任何理由固步自封而止步不前,没有任何理由满足现状而不思进取。“改革创新,加快发展” 将会贯穿到我们以后得工作中,为我区经济腾飞做好服务。

解放思想大讨论演讲稿

解放思想大讨论演讲稿 [作者:Admin更新时间:2009-6-3 浏览:1261 字体:热] 思想就是工作的灵魂、工作路线的指南针,解放思想、开放思想、改革创新才能有效地指导和开展我们的工作、促进各项事业的发展。 打破思想禁锢,激发工作活力,思想也应视作一种生产力,解放思想就是与时俱进、思想开放就是一种进步。适应新形势,抢抓新机遇,寻求新发展,提高个人的工作能力,为使这场大讨论深入开展,取得实效,结合自身工作的实际,应从五个方面(归纳为“五个动”,即“促动、改动、变动、运动、行动”)做起: 一是思想要促动。 通过解放思想、改革创新学习讨论活动,查找存在问题、查找差距、激发潜在的思想活力,动脑筋,想办法,转变观念,解放自己的思想,用崭新的眼光、科学发展的观点去解决问题,从多个角度去审视自己还需要在那些地方努力。善于在工作的过程中,通过学习,认真总结,积极主动解决认识上的问题,转变工作作风,提高自己的能力素养。在日常工作中,既要灵活多变,又要把握好原则性,做到爱岗敬业,自觉抵制住各种诱惑和消极滞后思想。同时,在工作中要能够解放思想破除旧观念。 二是学习要改动。 “活到老、学到老”,“学海无涯”,首先要树立学习终身制,利用休息时间、利用工作之余,切实做到工作学习两不误;其次要会学习,要有方法,学习要有针对性,更要有时效性,切实做到学以致用;最后要坚持学,持之以恒,不浮躁,在学习中努力增长自己的才干。要深入系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观及党的路线方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研自己的业务知识,以及实用科技、管理、哲学、历史等各方面的知识,全面提高自身素质,以丰富的理论知识武装头脑。在学习中要向领导学,还要虚心向身边的同志、群众学习,在实践中学习。通过不断的学习,深刻思想,更新工作观念,创新理念,拓展工作思路,以更好适应新形势下的基层组织建设的需要。 三是作风要变动。 解放思想大讨论活动,是深入学习贯彻党的十七大精神和“三个代表”重要思想的重要举措,它以科学发展观为统领,以解放思想、加快发展为目的,以自我学习、自我教育、自我反思、自我查找、自我提高为主体,利用一切时间认真学习相关篇目文章,加强政治理论学习,加深对党的认识,不断提高自身政治素养。以促及灵魂的高度改进工作作风。 四是实践要运动。

发展演讲稿4篇

发展演讲稿4篇 *目录 .发展演讲稿 .推进双创活动,优化发展环境演讲稿 .七一建党演讲稿:肩负新世纪使命,为实现跨越式发展做贡献 .优化发展环境演讲稿 为进一步优化我市发展环境,规范区县“一站式”服务大厅的管理,今天,市人事局、市纪委监察局在怀柔区召开优化发展环境现场会。优化发展环境是当前全市的一项重点工作,也是今后一项长期的重要任务。推行“一站式”服务大厅是优化我市发展环境的一项重要举措,市领导对此非常关注,提出了很高的要求,市人事局也一直在抓这项工作。上半年,由市人事局联合市政府办公厅督查室、市监察局、市招商投资促进局对18个区县“一站式”服务大厅进行了检查,近期,市政府特约监察员也组织进行了检查,这些工作都会促进“一站式”服务大厅办得更好,更好地为企业和群众服务。最近,阳安江书记也专门就有关信息作了批示:“请与有关部门一道,进一步规范‘一站式’办公,加强管理,

提高效率,做到名符其实”。另外,最近刘淇书记两次找到市纪委安江书记研究,如何实践“三个代表”,进一步为优化发展环境服务,纪检监察机关怎么样服务百姓,为民服务办实事,要提出一些具体的方案和办法。所以,安江书记对此也作了一些重要指示。那么,今天我们也是为了贯彻落实刘淇书记、安江书记一些重要指示精神,来召开这个现场会。特别是对“一站式”服务大厅如何进一步规范管理,切实发挥它的作用,转变政府职能,改进工作作风,提高办事效率和服务质量,来进一步优化我市发展环境。刚才,我们现场参观了怀柔区“一站式”服务大厅、区国土房管局全程办事代理服务大厅、桥梓镇便民为您提供大量免费范文!服务中心,又听了他们经验介绍,我想大家都会有很大的启发。 刚才市人事局左小玲局长就如何更好地规范“一站式”服务 大厅的管理,更好地发挥“一站式”服务大厅的功能,为优化发展环境服务提出了要求。市纪委王海平秘书长就今后在乡镇、街道如何更好地建立便民服务中心的工作也提出了要求,特别是海平秘书长对这项工作讲得比较细,希望大家对他们两位领导的讲话要深刻领会,认真贯彻落实。下面,我再侧重对服务大厅的工作强调几点意见。 一、提高认识,加强领导。 进一步规范对“一站式”服务大厅的管理党的十六大报 告提出了要“深化行政管理体制改革,形成行为规范、运转协调、

扪心三问讨论发言稿范文

扪心三问讨论发言稿范文 讲话稿“扪心三问”问职责、问差距、问使命,每一问都要切中要害,找准根源。下面是小编为你提供的扪心三问讨论发言稿范文,欢迎阅读 扪心三问讨论发言稿 6月27日下午,印塘中学党支部在多媒体教室举行党员民主生活暨“扪心三问”讨论会,会议由党支部副书记、校长李连发同志主持。本次会议共有3个环节,分别是“学党课、扪心自问、批评与自我批评发言、红心向党唱《爱我中华》”。首先,李连发校长组织党员学习《从党员扪心三问到师者三问》,同志们深深地懂得党员的扪心三问是:一问职责,二问差距,三问争先创优。师者三问是:一问何为师者?二问师者何为?三问师道之变。 接着是进行批评与自我批评。党员们根据三问内容对自己进行深刻的剖析,并一一上台发言。大家一个个给予中肯的评价与合理的建议,真诚地帮助同志们改掉坏习惯。真正做到了“红红脸”、“出出汗”、“洗洗澡”、“治治病”。 最后,大家齐声高唱《爱我中华》将会议推向高潮。党员们纷纷表示,在今后的工作和生活中,将时刻以道德模范为榜样,学习“不畏艰苦、甘于奉献、积极向上、大爱无疆”的精神。以身立教,为人师,乐从师,做名师,做“四有”的

中国好老师。 扪心三问讨论发言稿 今年6月份来,我社区党支部在全体党员中开展了“扪心三问”活动:我的职责是什么?我的差距在哪里?我怎样更好的履职尽责,攻坚克难,争先创优?通过学习,我认真思考了这些问题,收益匪浅,感触颇深。现在我将自己的心得汇报如下: “扪心三问”就是要问出差距,问出使命,问出担当,问出知恩图报,问出耳热心跳。是自我审视,自我反思,自我修炼,自我提升的过程。 一问:我的职责是什么? 我是一名基层党支部书记,是社区的“当家人”,是党员群众的“主心骨”。党把我放在这样一个平台,就要把自己的思想、信念、才智毫不保留地奉献给这壮严的事业,用一颗知恩感恩的心回报组织,回报社会。我的主要职责是:一要推动改革发展;二要带领居民致富;三要联系服务群众;四要维护社会稳定;五要建设美丽社区;六要加强组织建设。

关于我为改革创新做什么发言稿三篇(可供参考)

关于我为改革创新做什么发言稿三篇 篇一 目前全省上下都在深入开展“改革创新、奋发有为”大讨论。大讨论牵引全年工作开局,彰显了山西在新时代勇立潮头、锐意开拓的奋斗姿态,体现了山西在新的一年攻坚克难、奋发进取的坚定决心。我们要提高政治站位,按照会议部署和要求,积极投身并组织踊跃参加大讨论,推动思想再解放、改革再深入、创新再发力、开放再提质、工作再抓实,为在“两转”基础上全面拓展新局面提供思想和工作保障,在三晋大地汇聚起追梦奋斗、振兴崛起的强大正能量。 作为财务部负责人,在此次大讨论活动中结合本公司实际情况,着重从以下三方面入手: 一、在公司一届一次职代会上强调财务部要以“超前考虑,提前谋划,分次提款”的融资思路为指引,按照资金性质,积极拓展融资渠道,与银行、保险、基金、社保等金融机构积极合作,落实资金途径,保障全年资金安全接续。

二、公司项目建设的发展带动着单位经济活动的增加,也预示着财务管理工作量加大,给财务管理工作带来一些难度,要求财务信息资源的掌握程度越来越高。通过建立起财务管理信息共享路径,把各个部门的信息资源整合在一起,实现信息共享,使信息掌握的速度较以前大幅度提高,这样才能为单位发展的决策提供更有利的依据。当前财务工作不能仅局限在费用报销、凭证审核、记账核算几个方面的工作,而忽略了通过财务信息化建设能够达到内部控制和管理的作用,通过解决繁重的工作,提升财务人员自身能力,从数据中分析单位经营活动特点,为企业管理、预算提供有效意见。财务信息化建设需要具有稳定性高、硬件设备先进的财务管理软件。当前,我单位在计算机设备以及技术方面落后,对财务管理软件稳定性方面存在着不足,导致软件在应用效果上欠佳,阻碍了财务信息化进程。财务信息化建设目标明确,但也需要加大人才培养力度,要选用符合财务信息化需求的复合型人才,既要精通信息技术,还要熟练掌握财务方面的知识,使财务信息化建设硬件、软件、人才为一体,利用先进的信息化技术为财务处理工作带来更规范、高效、先进的条件,对现有单位的财务人员,要定期组织财务培训,学习财务软件技术,加强财务

我与企业同发展(演讲稿)-王剖析

我与企业同发展 一支乐队,需要全体成员的齐心协力,否则难以呈现出余音绕梁的华章;一枝玫瑰,需要根茎的无私奉献,否则难以散发出沁人心脾的芳香;一座桥梁,需要桥墩的支撑,否则难以负载千车万人的流通;而一个企业的蓬勃发展,同样需要每一位员工的脚踏实地,真抓实干,需要每个员工的爱岗敬业。 2012年的7月份我走进了新疆北新路桥集团股份有限公司,成为其中的一 员。由学生到企业职工的蜕变总是需要一个过程,我也深深的感受其中。新环境的陌生感、对新文化的认同、对企业的归属感在刚来的那些日子里我每天都在与自己的思想斗争。作为新人,作为步入社会的第一份工作,我对公司的一切都感觉是那么的新鲜、那么的好奇。遵从公司的规定,新进大学生员工必须在进入公司前参加军训。在这里,不得不提到一个词:“师傅” 日子一天天过去,一路走来,一路成长,一路收获。对于企业的大多数员工来说,都是默默无闻的普通人,没有惊人的业绩,从不认为自己能做出突出贡献,按时上下班,遵章守纪,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。但是就是在这些普通员工身上我感受到一种敬业奉献的执着追求。企业的稳定、发展、壮大,归根结底是要靠这些人的,他们这些平凡人才是企业真正的中流砥柱。人都是有梦想,有追求的,在这里也不例外。大家为了一个共同的梦想日夜奋战在各自的岗位上,“兢兢业业”、“ 一丝不苟”、“ 全力以赴”……太多的辞藻可以形容我们伟大的员工们,但没有一个可以尽表其中之内涵。记得刚来公司时在网上看到一位师傅在公司建成投产一周年纪念时写的一篇文章《我一岁了》,文章中所表达的意境和韵味非对公司有真情实感是无法写出来,员工对企业大家庭有如此的深情是企业最宝贵的财富,是用其他物质手段无法换来的。大家在这里都为自己共同的梦想,为钢构的梦想而孜孜不倦、不懈奋斗。 在未来这条道路上我们要努力的做好自己,脚踏实地的走好每一步,做好充分的准备去迎接即将到来的一个又一个的挑战,做久旱后的甘霖和雪中的炭火,滋润和温暖每一个人的内心。虽然我们每一个人的想法都有所不同,但是我们都是为了一个共同的目标而前进的,那就是把我们的企业发展壮大,就好比蚂蚁搬家一样,一只蚂蚁的力量是渺小的,但是一千只甚至更多的蚂蚁力量确是无穷的,我们也要像蚂蚁一样有着一颗持之以恒的决心,去面对即将发生的一切。记得听过这样一个故事:一名刚毕业的年轻护士跟随一名德高望重的医生实习。在一次手术中,医生做完了手术,准备缝合伤口,年轻的护士说:“老师,还差 一块纱布。刚才用了12块,现在只收回11块。还有一块一定在病人的腹中。” 老师好像若无其事地说:“哎,算了,纱布没什么影响,我们必须立即缝合伤口。”护士大声地说道:“不行!我们要对病人负责!”这时,医生笑了,他挪开脚,露出踩在脚下的那块纱布,十分欣慰地对年轻的护士说:“你将成为一名优秀的护士!”这个故事,让我感悟到一句话:责任重于泰山!奉献、敬业、忠诚、责任,这四个词在人的一生中占有多重要的位置呢? 一支乐队,需要全体成员的齐心协力,否则难以呈现出余音绕梁的华章;一

改革创新担当演讲稿

改革创新担当演讲稿 亲爱的朋友们,大家晚上好。我今天的演讲的题目是《责任与担当》 古人云:天下兴亡,匹夫有责。 19世纪,列夫托尔斯泰说:一个人若是没热情,他将一事无成,而热情的基点正是责任心;20世纪,中国面对列强欺凌,我们的总理周恩来发出为中华之崛起而读书的誓言,这就是责任;21世纪的我们,无论在什么岗位上,无论扮演什么样的角色,做好自己的事就是我们的责任。 责任是这世间留给人们的考验,有些人禁不住难熬的考验,逃匿了。许多人承受了,戴上了荆冠。逃匿的人随着时间消逝了,没有在世界上留下一点痕迹。承受的人也会消逝,但精神使他们流芳百世。 那么,作为一名中学生,我们如何履行自己应有的责任呢? 首先,要学会对自己负责。一个人惟有对自己的人生负责,建立了真正属于自己的人生目标和生活信念,他才可能由此出发,承担起对他人和社会的责任,才不至于使自己的生活流于平庸。学习是社会、国家与民族赋予学生的一种历史责任。 作为一名中学生,应树立学习责任意识,把学习看成是一种愿望、一种追求、一种责任。

其次,对家庭负责。在现实生活中,我们享受着父母无微不至的照顾,沐浴着父母嘘寒问暖的呵护。然而有些同学不理解父母,过分地在物质享受方面向父母提要求,但在学业上缺少对家庭承担应有的责任感。我认为,作为一名中学生应学会对父母负责,我们虽不能与父母分担生活的艰辛、创业的艰难,但我们在生活上可以少让父母为自己操心,在学习上尽自己最大的努力让父母欣慰。 第三,对他人负责。我们每个人都是社会的一个成员,谁也不可能脱离社会而单独存在。要学会欣赏和接纳别人,学会理解和谅解别人,学会和别人沟通交流。人只有具有了集体观念、团队精神,才能自觉承担责任,尽到应尽的责任,才能进一步上升为社会责任意识。 雷锋同志曾说过:如果你是一滴水,你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光,你是否照亮了一分黑暗?如果你是一颗粮食,你是否哺育了有用的生命? 让我们共同承担起自己的责任,收获人生! 谢谢大家!

(代表发言)“坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动发言稿

“坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动发言稿 “坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动发言稿 为深入贯彻《中心党委理论中心组关于开展“坚定国企改革信心、恪尽职守担当作为、实现高质量发展”解放思想大讨论活动的实施方案》要求,努力推进服务国有企业混改和中心自身改革创新取得新突破,支部从持续强化行商服务理念、创新交易方式、加强信息化建设、提升央企业务服务能力、加快拓展新业务、认真贯彻落实中心转制改企、加强基层党组织建设、落实“两个责任”等方面落实举措,具体汇报如下: ?一、持续强化行商服务理念 围绕市属国企集团混改项目,网络技术部配合市场部门挂牌进程,派专人负责项目挂牌前的技术支撑,包括系统功能咨询、网站披露公告优化、挂牌程序保障等,确实做到24小时高效服务,确保混改项目当天挂牌不过夜。 ?二、创新交易方式 为满足国企混改不以价高者得引入多家战略投资人的需求,网络技术部已实现将权重报价、动态报价方式引入中心股权转让交易系统,将簿记建档方式引入企业增资交易系统。后续配合权重报价交易细则、簿记建档交易细则等创新交易方式操作细则的推出,逐步实现中心综合业务平台多种创新交易方式线上化。

?三、加强信息化建设 根据中心信息化建设中长期规划要求,网络技术部已完成一期项目建设工作,建设完成了“四个中心”、统一门户、统一发布三大子系统,实现了客户管理、用户管理、会员与渠道管理、资产登记管理、产股权交易系统、资产交易系统、增资业务系统、综合业务系统、项目跟踪、业务数据修改、多撮合模式管理、竞价撮合过程管理、竞价撮合管理、交割服务、价款清算、数据接口管理、业务信息管理、信息发布渠道管理、风险运维监控、交易监控、消息管理模块、图片附件库管理模块、档案管理模块、审计管理模块、单点登录模块、工作流管理模块、用户权限管理模块、单据打印等功能。通过创新工作模式,打造了如线上标准化审核、电子文档流转、线上沟通催办、线上结算审批、微信流程审批等一系列具备高效率、跨地域、可跟踪特点的互联网功能,逐步形成中心各类业务使用的综合信息化生态平台。综合业务平台上线后,业务人员累计通过平台沟通业务情况100余次;系统处理各类结算收费流程2000余笔,实现了通过信息化手段助力中心高质量发展目标。 ?四、提升央企业务服务能力 根据国务院国资委企业增资监测规范要求,通过与监测系统开发单位多次联调,顺利完成中心企业增资交易系统对接国务院国资委监测系统工作。依据32 号令相关规定,确保中心信息化建设和管理水平满足国资监管机构对交易业务动态监测的要求,为中心争取央企增资业务资质打下基础。 ?五、打造多渠道数据监管模式

转型的演讲稿

转型的演讲稿 转型的演讲稿 转型,就在你身边“转型”大师拉里·博西迪和拉姆·查兰告诫人们,“现在,到了我们彻底改变企业思维的时候了,要么转型,要么破产”。企业转型是指企业的重要方面在本质和模式上的彻底改变。所谓重要方面,就是事关企业的生死存亡、兴旺衰败的重大事情。所谓本质上的改变,就不仅仅是数量上的变化,而是通过量变导致的质变,或是不经过量变而出现的突变。所谓模式上的改变,就是模样和形式都已彻底改变。robert提出了中国企业五大转型的整体思路,即战略转型、运营转型、研发转型、文化转型、企业家转型.转型是中国企业的主流趋势,它是一个商业模式的重新设计。上世纪90年代,斗山集团渡过了企业和整个地区面临的危机,十年之后成为韩国领先的全球企业之一。1996年达到顶峰的债务危机迫使这家家族企业集团进行了彻底的重组。之后不久,一场金融危机席卷了亚洲大部分地区。这一转型努力启动了一场激烈的变革,将斗山从一家消费品企业转变为世界领先的工业和建筑设备制造商之一. IBM转型堪称最为经典的企业转型案例。201X年底,IBM毅然决定甩掉上世纪80年代以来最富有标志性的资产,将其PC业务出售给联想集团,被广泛视为告别传统蓝色巨人的转型之举。实际上,IBM转型自上个世纪郭士纳时代就已经开始,10年间两次备受商业界关注的转型,真正原因是时代正在对高技术的IT产品及服务业做出的新游戏规则。苏宁上市后,借助资本的力量,先后完成了七大转型。包括以技术创新实现从传统商业转型现代商业,通过收购实现海外连锁转型,从民营企业转型公众企业

201X年初,TCL集团与万通实业携手进入工业地产领域,目的在于——利用万通在地产开发、管理、运营、融资等方面的经验和优势,盘活TCL的存量工业地产,使资产轻质化、证券化,增强资产的流动性,从而加大对技术研究和产品开发的投入,实现向创造型企业转型。未来在危机中生存发展良好的企业一定是实施“从制造到创造,从苦力到智力,从资本到知本,从价格竞争到价值竞争,从产品到品牌,从硬实力到软实力”发展战略的企业。转型无处不在,转型已经成为如今中国的流行词. 山西省工业转型发展百强潜力企业浙江省转型升级引领示范企业广东建筑陶瓷转型升级重点培育企业石家庄市“学新奥、比创新、促转型”活动先进民营企业在我们身边的转型比比皆是.转型,任重而道远;要天时、地利与人和;如果要问,究竟什么是转型?转型,其实就是从自身做起,以团队为傲!转型,就在你我身边。当我们回顾曾经走过的路,吸取过去成功的经验,总结过去失败的教训,再结合当前管理与IT整合解决方案的新形式,引进新的人才,采用新的方法,联系新的合作伙伴,我们就一定能实现转型的目标!转型,不是悲观主义,更不是速成主义。转型是一个漫长而持续的过程,需要我们的坚持和坚定。转型,是用我们彼此内心的火焰点燃彼此心中的那一盏灯! 转型是主动求新求变的过程,是一个创新的过程。我们要转型、要创新,但还是要根据我们的现状,我们不能妄自尊大,当然,也不宜妄自菲薄!我们也绝不能满足于这种低层次的产业,我们也不能满足于我们现有的这点利润,我们从低端做起正是为了将来要做高端,我们的企业引进了国外先进的管理经验,也利用所谓后发优势引进了很多世界先进技术,开阔了视野。九层之台,起于累土。只要我们的企业在日复一日枯燥低级的累土过程中,善于学习、掌握规律,

“改革创新,奋发有为”主题演讲稿范文:勤恳务实 勇于创新

“改革创新,奋发有为”主题演讲稿范文:勤恳务实 勇于创新 2月18日全省开展“改革创新,奋发有为”大讨论动员部署会,力主抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。解放思想、开放思想、改革创新才能有效地指导和开展我们的工作、促进各项事业的发展。作为当代青年,要适应新形势,抢抓新机遇,寻求新发展,脚踏实地学习专业科学知识,传播科学思想,倡导科学方法,弘扬创新精神。把解决思想观念问题与破解体制机制障碍结合起来,切实把“改革创新,奋发有为”大讨论转化为深化改革、创新驱动、内涵发展等方面的实际成效,结合自身工作的实际,简单说说自身的体会。 记得《增广贤文》书中有一句话叫: 初入行业,三年事成。初吃馒头,三年口生。从字面理解,初入一个行业,刚开始会很多不适应、不习惯,但只要坚持,就可以获得成功。自2016年8月进入会议中心,不知不觉已近三年,对于会展行业也有了自己一些小小的认识,记得初次接触的迷茫,以为进入一个新的行业应该从规章制度看起,国有企业的运营理应更趋向于流程化,没有技巧只需按部就班的就好。从未想过需要了解专业术语,什么课桌式摆放,剧院式摆放,桁架,面光灯、成像灯等等;从未想过需要注意各种会议的不同需求,与客户直面沟通;更从未想过还需要加班加点的熬夜工作。刚面临这样的环境的时候多少有些不适应。就拿加班来说,给我留下深刻印象的有

三次: 第一次加班,2016年9月7日交易中心在多功能厅举办的太原论坛,这是我第一次接触大型会议,有幸参与场地同传设备的管理,为了保障第二天大会的顺利召开,我与技术人员反复测试每一个座位的信号,这是我到交易中心第一个未眠之夜,尽管最后还是出现了一些瑕疵(因翻译老师操作失误,造成全场同传静默近1分钟),但感谢领导的理解和包容。 第二次加班,2016年10月15日首开开盘活动,这是我独立承接的第一个会议,第一次签订合同的喜悦,第一次开对接会的茫然(感谢翟勇大力支持),毫无头绪。因为我的毫无经验,晚上下班回家后客户给我打电话要借用升降机(未尽到提醒义务,理应提前提醒客户有可能会使用升降机),给客户造成工期的延误,致使当天晚上加班超过12点。虽然得到了客户的理解,我始终未曾放下,自此每次活动我都会坚持到客户离场,为了及时解决客户的突发状况。 第三次加班,2018年4月26日中华医学会临床药学分会,这是我省首届规模最大,人数超过1.5万人次的大会,作为项目经理压力很大,为保障大会顺利召开,连续三天驻守现场,累了就在展馆办公室躺一会儿,那段时间平均一天睡眠少于4个小时,电话超过200个,平均日步行量超过3万步……。可当我26日的凌晨6点从展馆

大讨论活动座谈会发言稿

大讨论活动座谈会发言稿 尊敬的各位领导、同志们: 近期参加全区开展的大讨论活动,通过集中学习、自学和思考,使我深刻认识到:妇女的发展必须依靠党的发展,妇女工作必须以科学发展观为指导。处理好学习和实践这一动静结合的辩证互补关系,用学习指导实践,用实践检验学习,对于妇联今后进一步加强和改进工作作风,更好地团结带领全区广大妇女为加快推进我区城乡经济社会发展一体化进程作出贡献具有十分重要的意义。下面结合自己的工作,谈几点粗浅的体会,有不到之处,敬请批评指正。 一、大讨论活动,就是要深刻领会“解放思想,促进江源大发展快发展”精神实质和科学内涵,找准工作的结合点 妇联是党联系妇女群众的桥梁纽带和国家政权的重要社会支柱。妇女工作的生命力在于工作形式、方式的不断创新,妇女工作的凝聚力在于工作的覆盖率和工作对象的广泛性,开展学习实践科学发展观活动是妇联组织提升能力、创新破难、推进妇女事业发展的一个有利契机。胡锦涛总书记在中国妇女十大重要讲话中明确要求妇联等人民团体,要在社会主义和谐社会建设中更好地发挥组织群众、引导群众、服务群众、维护群众合法权益的作用。学习实践科学发展观,就是要创新思维,把妇联工作摆在构建和谐江源的全局中来思考,认真研究新形势下妇女的现实需求和思想动向,从服务大局、服务妇女出发,以科学的态度、以实事求是的精神不断探索符合科学发展的工作机制、

工作方式和工作手段,进一步提高妇联组织的凝聚力和影响力,把党的重视转化为服务妇女的具体举措,把社会的支持转化为推动发展的强大合力,把区委区政府提出的宏伟目标转化为广大妇女的实际行动,把目标聚焦到积极推进男女平等、协调发展上来,自觉地在科学发展观的指导下,研究新问题、确定新思路、谋划新发展、推进新实践。 二、开展大讨论活动,就是要增强责任感和使命感,立足本职,用科学发展观指导妇联工作 现阶段,用科学发展观这一理论有效指导妇联工作实践,具体来讲,就是要做好四个方面工作。一要把握发展机遇,以促进妇女发展为主体,搭建城乡妇女创业的平台,统筹城乡培训、城乡创业,引领妇女在加快推进城乡经济社会发展一体化进程中共学、共建、共提高。二是要立足可持续发展,以组织建设为基础,积极探索妇女工作的新载体,充分发挥妇女组织的社会优势和妇女先进典型的示范作用,扩大与各类妇女组织的交流和交往,把不同身份、不同界别、不同层面的妇女群众组织起来,团结起来,以干事创业的激情和充满活力的机制,促进有利于妇女事业发展的体系建设。三是坚持以人为本,遵循事物发展的客观规律,积极转变传统工作模式,努力抓住主要矛盾进行重点突破,把开展活动与办实事相结合,服务大局与服务妇女相结合,为城乡妇女提供服务的平台、展示的舞台、竞赛的擂台。四要充分发挥优势,充分发挥妇联的组织优势和协调优势,以及妇联在关注民生、共建和谐江源中的积极作用,动员更多的社会力量为妇女儿童办实事,做好事,解难事,在参与社会管理和公共服务中切实维护妇女儿童合法权益,推进妇女工作和妇女儿童事业的协调发展。

在“三问四观”大讨论交流会上发言材料

在“三问四观”大讨论交流会上发言材料 根据这次党的群众路线教育实践活动有关要求,开展“三问四观”大讨论活动,下面,我按照“三问四观”的要求,联系思想、学习和征求到的意见建议,谈谈自己的认识和体会。 一、坚持思想先行,以新视角认识和把握教育实践活动 在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动,是以习近平同志为总书记的党中央坚持党要管党,从严治党的重大决策,我们党历来重视自身建设,始终把保持与人民群众的血肉联系作为事关党的生死存亡的政治任务来抓。通过前段时间的学习教育,初步解决了两个模糊认识:一方面解决了“降格以求”的模糊认识。活动伊始,我觉得党的活动经常搞、都是老套路,对参加活动有降格以求、应付交差的思想。但是,通过前期的学习教育活动,感觉工作不但没有受到影响,反而有所促进,由于同志们在教育实践活动中养成了高标准、高质量、高效率、高水平的习惯,各项工作安排得很紧凑、组织得很严密,工作质量反而明显提高,对这次教育实践活动也有了更深刻的认识。另一方面解决了“新瓶旧酒”的模糊认识。自己开始觉得教育活动时间跨度较长,学习难免厌倦,行为难免松懈,感觉难免迟钝,效果难免敷衍,即便参加了也心不在焉。但是实际情况正好相反,这次教育实践活动不分段、不转段,学习、查摆、整改贯穿始终,避免了以前教育活动中敷衍塞

责、陈旧老套的形式,而是以正面教育为主、教育与实践并重,既有人人领读的集中学习,又有丰富生动的视频教学,又有接地气的走访调研,形势新、感受深、效果好。 二、坚持与时俱进,以新理念引领新形势下的群众工作 高度重视群众工作,是我们党的优良传统;善于做好群众工作,是我们党的政治优势。只有运用好群众路线这个重要法宝,把蕴藏在群众中的智慧力量充分激发出来,才能使我们获得最广泛、最可靠、最牢固的群众基础和力量源泉。首先,谈谈对为了谁、依靠谁、我是谁“三问”问题的学习感悟:明确“为了谁”,站稳群众立场。我们党从诞生之日起,就把实现人民解放和幸福鲜明地写在自己的旗帜上,融入到全部的奋斗实践中。正是党的全心全意为人民服务这个宗旨,赢得了人民群众的拥护支持,党的宗旨就已经回答了这个问题。把准“依靠谁”,发掘动力源泉。毛泽东曾说过“人民,只有人民,才是创造世界历史的动力”。人民的力量是无限的,人民是智慧是无穷的。我们党来自群众,始终以人民为靠山。回顾历史,每当党的事业面临重大挑战,每当中国的前途命运面临向何处去的重大关头,总是用人民群众的力量推动历史车轮前进。充分相信群众、紧紧依靠群众、紧密团结群众,这是党的事业成功的根本保证,也是国家得到发展的根本保证。理清“我是谁”,摆正自身定位。准确定位“我是谁”,解决好与人民群众的关系,是每一名党员干部需要终身自我拷问的问题。我是在党的教育下成长的的,从一个小学生走到目前的岗位,智慧和营养都来自于人

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