企业战略-小企业形象宣传三策略
企业战略规划

企业战略规划(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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品牌形象策划设计(精选3篇)

品牌形象策划设计(精选3篇)品牌形象策划设计篇一随着企业形象宣传片大战的日愈高涨及加入宣传行列的企业日愈普遍,企业形象宣传片一味的追求地新奇的表现形式和唯美的画面及同化了假、大、空的内容的情况日愈严重,令目标受众对企业独特的文化理念、整体风貌和实力成就等实质内容常常是丈二和尚摸不着头脑,极大削弱了企业形象的宣传效果。
为什么会出现这种情况?大部分企业实力有限,他们只好避实击虚,迂回宣传自己;广告人员一味追求标新立异的效果造成。
实力企业需要怎么样的宣传片?根据目标受众,表现内容重点突出、结构清晰、情节合理又具有时尚的现代感、能够地表达出其独特的文化理念、经营战略和实力成就等实质性的内容和展现企业蒸蒸日上的面貌,反映企业无限发展前景的宣传片是实力企业所需要的。
二、我们的优势__房产集团是“全国民营500强企业”——浙____集团控股的子公司,具有国家房地产开发二级资质。
其规模与实力在国内同行业中可以说是首屈一指的。
因此大部分企业宣传片极力回避的务实的宣传方式,正是__房产集团的宣传优势所在。
三、我们的出发点基于上述分析,如何做到,表现内容重点突出、结构清晰、情节合理又具有现代感、如何准确地传达出__集团历史长久、组织架构、经营战略、管理状况、文化理念、现在成就的实质内容,展现企业蒸蒸日上的面貌,反映企业发展的无限前景,应该是我们企业的出发点和终极目标。
四、我们的策略(一)清晰的情节思路在情节安排上,我们将围绕“引子—展现—展望”的主线展开,巧妙地借用集团公司的企业口号,企业精神和企业目标内涵,将集团企业的简介、架构、历史、经营战略、管理状况、企业成就、文化理念、人才队伍、未来展望等内容展现在片内。
(二)张驰有度的表现风格众所周知,影视作品是由语言、字幕、画面和音乐构成的一门综合艺术,其表现风格是由具体情节内容所决定。
由于本专题片情节内容具有一种在激越中带有温婉,舒展中不失恢弘的意境,表达一种来自企业自身的大气、阔胸怀、自信力。
中小企业品牌经营策略分析

中小企业品牌经营策略分析随着全球经济的发展和市场环境的不断变化,中小企业的生存越来越艰难。
而品牌建设是中小企业在市场中求生存、追求发展的重要手段。
在这种背景下,本文旨在对中小企业品牌经营策略进行分析,提出相关建议,以期帮助中小企业建立良好的品牌形象,提升市场竞争力。
一、中小企业品牌建设的重要性品牌是企业在市场中的标志,是企业对外部传递企业文化、企业形象、产品质量以及服务水平等的重要手段。
对于中小企业而言,品牌建设可以改善企业的形象,在市场竞争中脱颖而出,吸引更多消费者的眼球和关注。
良好的品牌形象可以帮助企业增强市场竞争力,提升产品的附加值和企业盈利能力。
二、中小企业品牌经营的局限性虽然企业在品牌建设方面投入了很多资源,但中小企业在品牌经营上的局限性还是比较明显的。
首先,中小企业在品牌建设方面缺乏资源和资金。
一般来说,中小企业的资金、技术等方面的限制,使得他们无法像大企业那样在广告、营销、公关等方面进行大规模的投入。
其次,中小企业在品牌策略规划方面比较薄弱,对品牌经营的战略与策略理解较为欠缺。
因此,中小企业需要在品牌经营方面加强学习和探索,提高对市场的敏感度和判断能力。
三、中小企业品牌经营策略分析1.定位策略:中小企业应根据消费者的需求、竞争对手的情况、企业自身的优势来确定品牌定位。
中小企业可以通过差异化定位、专业化定位、地区化定位等方法,树立起品牌的独特性。
2.品牌名称和形象的设计:品牌命名要简洁、易记、充满诱惑力,同时体现出产品的特点。
在品牌形象的设计方面,应该注重视觉感受的美感和心理价值的凸显,打造出一种与众不同的品牌形象。
3.广告和宣传策略:中小企业应该充分利用互联网和社交媒体加强品牌推广。
此外,中小企业可以通过线上活动、赞助体育赛事、做公益等方式来营造品牌的形象和口碑。
4.公关策略:中小企业应该与消费者建立良好的关系,及时回应消费者的意见和建议,承担企业的社会责任,提高品牌的社会知名度。
小企业需要什么样的战略

小企业需要什么样的战略一般的观念,企业战略似乎是某种奢侈品,只有大公司才有富余的人力、财力去制定,小企业因为规模小,产品单一,面临的市场范围较小,所以影响企业的因素也相对较少,所以不需要什么正式的战略,既然以前的成功依赖某种“洞察”或“直觉”,以后至少在一段时间内也可以依赖这种天赋。
这种观念显然是错误的,小企业的成功其实也是归因于当初的某种正确的战略选择,只是它是自发形成的,不同于按照严格战略设计程序产生的战略。
但小企业的战略和大企业的战略确实有所不同,这种不同在于战略的侧重点不同。
对于小企业来说,企业首要的目标是生存。
所以其战略的核心即在于赖以生存根基─产品。
如何以合适的价格将适合的产品送到目标客户手中是此时企业战略要考虑的中心议题。
因为,此刻企业有限的资源都要围绕这个目标来配置,配置的效率和效果决定企业未来的“生存质量”。
衡量这个目标的主要指标是销售额和市场占有率。
这个阶段的战略主要包括营销战略和产品战略两个主要内容。
营销战略应该使企业明白自己面向的“有效客户”和“潜在客户”的范围、区域,对市场进行细分,根据产品特点及企业资源,划分出目标客户群,理解这些客户的行为方式、购买习惯等,并在此基础上摸索自己的营销渠道和行之有效的销售手段,初步建立起相对稳定的客户群。
产品战略则主要考虑针对不同的目标客户群,应当如何寻求产品定位。
在产品基本功能之上,针对不同客户,以各种附加功能及服务的不同组合来满足不同的需求。
在此基础上,尚需考虑新产品开发、产品线策略及品牌策略等一系列问题。
小企业战略的另一个重要的方面,在于为企业未来的发展有意识地储备战略资源。
这种战略资源主要包括能力资源和人力资源。
能力资源是指企业的创新能力,无论这种创新能力主要体现在企业的哪个方面,产品创新、管理创新或者工艺创新,这种能力都有可能会发展为企业未来的核心专长,所以在能够初步识别的阶段,就应当有意识地予以培养。
这种投资必然会在不远的将来为企业的发展增添持久的动力。
企业品牌战略规划(3篇)

第1篇一、前言在当前竞争激烈的市场环境下,企业要想在众多竞争对手中脱颖而出,实现可持续发展,就必须构建一套科学、系统、可行的品牌战略。
本文旨在为企业提供一份全面的品牌战略规划,以指导企业在未来的发展中,通过品牌建设实现品牌价值的最大化。
二、企业品牌现状分析1. 市场定位:企业目前所处的市场定位、目标客户群体及市场份额。
2. 品牌知名度:企业品牌的知名度、美誉度及忠诚度。
3. 品牌形象:企业品牌形象是否与产品定位相符,是否具有独特的品牌个性。
4. 品牌传播:企业品牌传播渠道、传播方式及传播效果。
5. 竞争对手分析:竞争对手的品牌战略、市场表现及优劣势。
三、品牌战略目标1. 短期目标:- 提升品牌知名度,扩大市场份额;- 提高品牌美誉度,增强客户忠诚度;- 建立独特的品牌形象,形成品牌个性。
2. 中期目标:- 深化品牌内涵,提升品牌价值;- 拓展市场领域,实现品牌多元化;- 增强品牌竞争力,巩固市场地位。
3. 长期目标:- 成为行业领导者,树立行业标杆;- 实现品牌国际化,拓展国际市场;- 建立全球知名品牌,实现可持续发展。
四、品牌战略策略1. 品牌定位:- 明确品牌核心价值,提炼品牌口号;- 确定目标客户群体,满足其需求;- 打造独特品牌形象,凸显品牌个性。
2. 品牌传播:- 制定传播策略,明确传播渠道;- 创新传播方式,提升传播效果;- 强化线上线下互动,扩大品牌影响力。
3. 产品策略:- 优化产品结构,满足市场需求;- 提升产品质量,确保产品品质;- 强化产品创新,提升产品竞争力。
4. 服务策略:- 提供优质服务,提升客户满意度;- 建立客户关系管理体系,增强客户忠诚度; - 优化服务流程,提高服务效率。
5. 企业文化:- 弘扬企业文化,塑造企业精神;- 加强员工培训,提升员工素质;- 营造良好的企业氛围,激发员工潜能。
五、品牌战略实施1. 组织保障:- 成立品牌战略实施领导小组,负责统筹规划、协调推进;- 设立品牌管理部门,负责品牌战略的具体实施。
企业形象宣传策划方案

企业形象宣传策划方案企业形象宣传策划方案为了保障事情或工作顺利、圆满进行,常常需要提前准备一份具体、详细、针对性强的方案,方案属于计划类文书的一种。
那要怎么制定科学的方案呢?以下是小编帮大家整理的企业形象宣传策划方案,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
拍摄名称“XX集团品牌推广片”拍摄长度8分钟祥解版、 5分钟标准版、 2分30秒精简版拍摄地点以XX集团环境外景、南昌外景、集团办公场地、家电赣州及各门店内外景、人物访谈场地为拍摄场景;拍摄及制作周期从正式开拍之日起1个月内完成交付诉求点:⑴以成就⑵责任和谐⑶灵魂动力三面集中阐述XX集团的文化和经营理念、硬件设施、软件设施以及优质服务。
等等这些融合而成的高效益得品牌形象。
开篇家电集团坐落于经济开发区,集团始创于1984年,在总经理带领下,通过现代先进资本运作手段,企业规模不断扩张,现已发展成为综合型、现代化、规范化运作的现代企业集团。
目前已拥有9家分公司、70多家家电连锁门店和加盟店,各类营销及管理人才20xx多名,主导家用品销售、手机业务、投资三大支柱产业。
在不断的发展壮大过程中,XX集团步履坚定地稳步走来,一步步迈向辉煌。
集团已经从卖产品的第一发展阶段顺利转向卖服务的第二阶段,今天的正向着强势扩张品牌影响力的第三阶段靠拢。
二十五年创业,二十五年磨剑,铸就了XX集团今天的辉煌。
已跻身于江西民营企业排名位,一路走来,集团先后被获得“X企业”、“ ”、等殊荣。
这不仅是实力的体现,更是社会给予肯定。
■特效:一、以一组气势磅礴和经典唯美的自然画面导入,赣鄱经济的飞速发展催生了XX集团,并形成了集团自成立至今25年来,肩负“为顾客创造价值,为员工提供发展空间,为社会、厂商、股东创造效益”的使命,“打造国内竞争力的家电连锁企业”的企业形象,弘扬“挑战极限、力求完美”的企业精神。
二、多角度实景拍摄:宽敞的办公室、地理位置优越的办公楼、高素质的员工团队、高效的'营销团队、全神贯注的员工工作场景、各种门店场景……能体现企业的综合实力和企业朝气蓬勃、意气风发的精神活力的画面。
中小企业的营销策略

中小企业的营销策略一、我国中小企业的界定民企及其地位(一)我国中小企业的界定我国对企业的界定是将销售收入和资产作为主要考察指标:分为特大型、大型、中型、小型四类,其中年总支出销售收入和资产总额均在5亿元以下,5000万元以上的为中型企业,年销售收入和资产营收总额或仅在5000万元以下的为小型企业,参与划型的企业范围原则上包括所有行业各种所有制形式的工业企业。
其实说白了中小企业并非绝对的,而是一个整体而言概念,是企业规模与市场规模相比较而言的一个概念。
在本行业本土市场规模相对不变的情况下,当一个企业的规模没有大到具有一家独大力量之时,这样的企业就可称为中小企业。
在这里,涉及到市场的组织机构结构。
如果一个市场即使是完全竞争市场,那么这个市场里的所有企业只可能是企业规模相当且数量众多的中小型企业;如果一个整个市场但非是非完全竞争整个市场,那么这个市场一定有一些相对大型的、且具有一定寡头垄断力量一定的企业,其余的则只是一些不具有垄断力的中小企业。
这里暗含着一种动态的意义,当时则市场创造或贸易市场开放等原因而使市场规模扩大由于,原来这个市场中的大企业很可能会变成不具有中小企业力量的垄断。
另外,与此相似的另一种方法是从企业的生产规模来看。
由于各个产品(服务)市场之间的相关性,比如上、下游产品市场二者之间,中小企业很提供方便可能是那些为下游产品市场的大企业提供原材料或半成品的企业;或者说,企业之间留下的狭小的缝隙市场中的企业,或叫狭小的细分消费市场里的企业。
从企业内部组织结构来看。
确实,中小企业的所有人(投资人)与管理人是相配合的。
在企业内部,中小企业的组织工作结构比较简单,一般没有复杂的层级结构。
(二)我国中小企业的地位我国中小企业发展对我国经济社会发展的作用至少可以概括为三。
第一,对中国经济增长的支撑作用。
20世纪90年代以来,我国经济增长速度主要依赖于中小企业的发展。
我国工业新增总产值的76.6%是由中小企业创造的,我国中国出口的许多大宗商品,如服装、玩具、工艺品等低端产品,基本上都是由中小企业生产的。
企业宣传方案策划4篇

企业宣传方案策划4篇企业宣传方案策划篇1一.前言随着我县经济的发展,新生中小企业的适量不断增加。
对中小企业进行资信评估、担保与反担保、追偿、清算与重组业务、置业担保等业务应运而生。
其蕴含的商机无可限量。
本次广告宣传主要从网络,电视媒体,实体广告,和短信群发四方面进行,从而达到增加公司知名度,扩展业务等目标。
二.市场分析(一)企业经营状况分析通过公司领导和员工的共同努力,我们公司取得了良好的收益。
资产运营平稳。
但是公司现在所面临的一个重大问题是知名度不够。
公司要追求进一步的发展,就必须加大业务拓展的力度,进一步宣传品牌,增强企业的知名度。
(二)产品分析公司的主要产品是为中小企业提供资信评估、担保与反担保、追偿、清算与重组业务、置业担保。
能提供这一业务的企业在我县很少(可写具体数字)因此我们所面临的竞争不强,公司的业务在市场中占有相当大的份额。
我们更应该注重品牌的发展。
因为当产业发展进入成熟阶段,品牌就成为产品及企业竞争力的一个越来越重要的因素。
(三)市场分析近年来,我县的中小企业数量不断增加,(此处可加具体数据),并且刚起步的企业资金链是不完整的,中小企业在发展的开始和过程中很容易出现资金短缺的状况,因此我们存在着很大的客户群体。
(四)消费者研究中小企业主要是通过媒体的途径了解本公司所提供的服务。
对中小企业来说公司所提供的服务也是现阶段所必需的,有需求必然就会有市场。
三.广告战略服从公司整体宣传策略,树立产品形象,同时注重树立公司形象。
四.广告策略(一)网络宣传在企业比较集中的做广告。
像企业关注的信息平台,当地的信息类,门户类等。
另外可以启用一批网络推广员,在企业关注的各大论坛推广。
(二)电视媒体宣传①在黄金时段做普通广告,循环播放。
②企业领导参加电视台里相应的节目,宣传企业文化③邀请电视台做仪器关于本公司的访谈。
这样能更加深入的展现公司的业务及企业文化。
(三)纸媒宣传①在我县的报纸,商业杂志上发表__。
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成功的企业形象宣传并非只靠华而不实的广告来打响知名度就够了,期望短期内树立良好企业形象是不现实的。
奥美的观点里有这样一句话,“企业形象的建立,就如同鸟儿筑巢一样,从我们随手撷去的稻草杂物建立而成。
别小看了这些稻草杂物般的细枝末梢,正是它们奠定了一个企业形象的坚实基础。
”
企业要赢得顾客的忠诚、合作伙伴的信任和政府的支持,除了有技术领先和质量可靠的产品外,建立和巩固良好的企业形象尤为重要,一套行之有效的企业形象管理策略是必须手段。
特别是对于目前各类小型企业,典型的表现为管理基础薄弱,资源不足,生存压力大,因此企业形象包装策划和产品市场推广就是一个矛盾的问题,怎样与公众沟通,怎样使其愉悦,怎样保持适度距离和互动性,怎样使其感动和产生欲望兴趣?
企业形象一般可以概括为精干高效的队伍形象、品质超群的产品形象、严明和谐的管理形象、优美整洁的环境形象、真诚奉献的服务形象。
我们可以从企业人物、文化和“危机”三个方面来进行宣传。
策略一:人物形象宣传
在有别于个人树碑立传式的公司形象建设中,应把企业领导层个人宣传和企业的战略目标、公关目标结合起来以达到好的宣传效果。
国内的小企业有相当多的管理者是由技术人员出身的,这对公司的管理和发展并不完全是好事,从技术人员到管理者之间角色的转变往往要付出巨大的代价。
可以建立、开发可提高企业管理者声誉的平台来实现宣传效果。
比如在一些国际国内有影响力的高层次会议上为企业管理者争取一些演讲机会;将蕴含高层管理者有代表性的战略思想和管理策略的文章提供给媒体发表;定期或不定期举办专家座谈会、研讨会和媒体座谈会,建立良好的声誉信息等。
在参与活动的前期先要对本企业现有社会公益政策十分了解,清楚活动项目与企业的业务目标及程序是否一致,经过整个内部所有程序批准后加以实施和投入;还要充分考虑投资回报率,保证任何一种选择与企业声誉和长期发展目标相符,保证参与活动的目的和性质相符,保持企业各分支机构形象一致;另外,还要了解竞争对手在社会活动中的举措以及正在参与的项目。
塑造企业形象要谨防急功近利的暴发心理,期望短期内树立良好企业形象是不现实的。
一些人以怪异手法和老总们“传奇式”的故事推销形象,希望能博得一时轰动和惊叹,力度过大过多则会引起人们反感,这时可以采用模式化管理。
在企业领导人形象管理中,虽然有其需要按照本人特质加以表现的地方,但同时更需根据自己所面对的客户来调整与完善自己。
而且,客户本身是多种类与多层次的,需要确定实现其平衡性的规则和需要着眼的重点。
这里包含三个模块:一个是依据个人特质(知识、能力、情绪、行为表现等)、常规表现(在员工、消费、商业合作伙伴等中)、关联表现方面的测评而形成的现有形象模块;一个是依据不同类型受众(家庭、员工、管理层、合作关系、消费者、公众)期望开发而形成的理想形象模块;一个是基于负责人个人条件分析与其他案例的最佳实践结合而成的形象改进与提升策略模块。
借助于这种三合一工作方式,与持续跟踪测评、形象塑造与传播规划、事件管理,有效地借助于受众控制原则,使企业负责人的形象处在科学管理模式之下。
同时,由于企业员工是直接和各类客户零距离接触,因此企业员工的形象会更多地影响到企
业的形象,这又和一个企业的文化有关系。
策略二:文化形象宣传
企业成功的形象宣传并非只靠华而不实的广告来打响知名度就够了,这一切都必须将企业本身所代表的意念和文化深植于客户的观念之中,才能藉以提升客户对企业产品的忠诚度,在不过多挪用公司紧缺资金的同时达到宣传企业形象的目的。
而企业文化是作为一个观念系统存在的,要传达到企业员工、社会和公众存在一些困难。
因此,将企业文化特质形成一个统一概念,通过个性化、鲜明的视觉形象(图形、图案)表达出来,再传导给社会更有效率、效果。
协调外部关系的工作中,建立良好的政府关系和争取有影响力人士的支持非常重要。
要制定具有前瞻性的政府关系计划,与影响力大的人士建立紧密的联系,从而帮助企业通过与其有效的沟通获得良性的监督、理解和支持以提升企业信誉度。
当然,企业文化的建立少不了员工形象的规X化管理。
工作期间统一着装、员工礼仪的要求、员工之间的礼貌用语等等都要规X化。
在实施过程中一般会有两种错误的认识:一种认为,员工都是自觉的,只要把道理讲清楚了,制度就能得到实施。
这种假定是不现实的。
策略三:“危机”形象宣传
任何一次失误对于发展中的小企业而言,不仅是对于整个利益体系的打击,更主要的是对于辛苦建立的企业形象会产生一个比较重大而长远的影响,由于资金的约束,注定他不可能通过大额赔偿金等来弥补损失,因此建立一套完整的危机处理系统来及时应变,不仅可以妥善解决问题,更可以充分利用这种“机会”达到企业形象宣传的目的。
企业首先要对自身潜在的危机和事件有一个充分的了解和认识,并能随着形势的变化和发展对一些潜在的新问题、新现象加以分析、研究和解决;在日常的危机管理工作中多做准备,如总结中外危机管理的经验和准备具体的危机事件资料研究与分析,寻找最佳实践模式进行连续不断的危机管理培训和模拟演练;把企业可能面临的所有潜在事件和危机都列出来,找出解决危机的相应对策,包括关键信息、应对媒体的发言人培训、新闻稿的准备等,做好从容应对危机发生时来自各方面的种种提问的准备工作。
以下几个问题可以用来简单验证一下公司的危机应变能力:
如果我们星期天上午9∶00遇到危机,需要多长时间消息传达到每一位相关责任人?如果某一个心怀不满的员工或股东的诉讼案、政府调查或者新闻调查被公之于众,公众的反应将是如何?我们将如何做出解释以降低事件对公司经营和公司财务的影响?如果出现危机,谁将是发言人?或者由谁去向大家沟通?
只有在危机出现时做出快速的反应,明确自己所要传递的信息和信息传递渠道;及时充分地与新闻媒介沟通,通过媒体随时跟踪****导向、观点以及外界对公司的看法;及时掌握市场上新的****导向和观点,才能真正利用“危机”,起到宣传企业形象的作用。