文体部招新策划书
【推荐】学生会文体部招新工作计划-学生会文体部招新工作计划范
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学生会文体部招新工作计划-学生会文体部招新工作
计划范文
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文体部主要职责是举办以及策划学院的各种活动，并协助活动的顺利开展，营造一个活跃的大学生活。
下面是给大家带来学生会文体部招新工作计划，欢迎阅读。
【学生会文体部招新工作计划一】
XX届文体部招新计划又将迎来了一批批满怀期待与梦想的20XX届新生。
迎接又一批新生力量，给我们的学生会注入新的血液。
给我院学生会的工作带来新的活力和希望!
招新目的：为保证有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。
2024年学生会文体部招新工作计划模版（四篇）
2024年学生会文体部招新工作计划模版学生会文体部是致力于为全体在校学生提供文化与体育服务的职能部门，主要负责策划并实施校园文化宣传和体育赛事活动。
在新的学期里，我们将秉承“自我服务、自我管理、自我教育”的工作方针，遵循“深入同学、服务同学”的工作宗旨，通过与同学们的广泛交流和吸取历年工作经验，不断优化改进，旨在举办更多高质量、高水平的校园活动。
以下是本学期文体部的工作计划和基本准则：一、工作原则（一）严格执行学生会管理规章制度，着力打造一支严谨、高效、具有高素质的文体团队。
（二）强化自律意识，确保签到与值班制度的落实，按时召开周例会并做好会议记录的存档工作。
（三）严格执行部门制度，对成员进行严格的工作绩效评估，杜绝只挂名不履行职责的现象。
（四）部内成员需注重个人素质的提升，以积极主动的态度和饱满的工作热情对待每一项任务，并规范自身行为。
（五）精心筹办传统活动，并在保持传统的基础上进行创新，确保活动的高质量与高水平。
（六）优化工作流程，明确责任分工，确保活动策划、总结以及资金结算等各项工作具体到人。
二、加强交流与合作（一）在做好本部门工作的积极配合学生会其他部门的工作，促进团队协作与共同发展。
（二）加强与大学生艺术团的沟通与合作，在实现互利共赢的基础上，均衡发展文艺与体育活动。
（三）密切联系各院部学生会文体部，定期举办交流与联合活动，进一步强化思想教育与价值引领。
新学期文体部的具体活动计划如下：一、活跃校园文化氛围，丰富学生生活，展现文体特色。
（一）活动名称：政法职业学院消防知识竞赛包括以下两项子活动：1. 室内消火栓使用技能大赛2. 火灾自动报警系统集成比赛活动时间：待定活动地点：安全防范系活动意义：秉承“预防为主，防消结合”的原则，通过举办消防知识竞赛，提高同学们的消防意识，增进对消防工作的关注和参与，同时丰富同学们的课余生活，增强防火安全意识。
（二）活动名称：北京政法学院趣味运动会活动时间：待定活动地点：安全防范系活动意义：通过丰富多样的运动项目，激发同学们的参与热情，引入趣味性元素，使运动会更具时代特色，加强各院系间的文体交流，并在传统活动的基础上寻求创新与发展。
2023年学生会文体部招新工作计划和目标
2023年学生会文体部招新工作计划和目标学生会文体部招新工作计划和目标篇一文化体育部是质量发展中心直接领导下的职能部门。
根据当代大学生全面发展的要求，开展知识性、艺术性、群众性相结合的文体活动，提高学生艺术素养，增强身体素质，促进校园文化艺术发展，以下为学生文体部招聘工作计划，供参考，欢迎大家阅读浏览！学生会文体部招新工作计划（一）香阵弥漫长安，满城繁花金甲。
在这个开满鲜花的校园里，我们迎来了新一批带着期望和梦想的新生。
新学期、新希望、新血液的永恒力量！我们部门的共青团组织虽然人才济济，但也是求贤若渴。
而且为了进一步提升我系学生团结友爱、勤奋上进的精神，让新生更快的融入新的群体，新生的加入是必不可少的。
同时，为保证体育系团委的新鲜血液注入和高素质后备力量，更有效地开展团的组织工作，实现新老团组织干部的交替，培养壮大干部队伍，保证组织工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。
同时也是对国家提出的全面提高大学生能力的素质教育的响应。
除了在学校学习必要的科学文化知识外，还要鼓励大学生参加学校的各种活动，积极锻炼自己，德、智、体、美全面发展，培养他们的服务精神，为体育部门服务，为同学服务。
（一）招新对象：新一届新生。
(2)招收新生的要求:艺术系的目的只能是丰富校园文化生活，为学生提供施展才华的舞台。
（1）社团每举行一次大型活动须提交策划书而且每个俱乐部每年必须有两个以上的大型活动，否则会被责令整改。
(2)在每一次例会中，我们都会尽量给部委更多的发言权，把总结的机会留给部委，尽量让他们发表好的意见和看法，从他们身上观察各方面的能力，然后再培养他们。
(3)带动学生陶冶情操。
旨在提高学生的艺术品位，创造出属于我们体育专业学生的艺术形式。
具体要求：。
学生会文体部招新（共五篇）
学生会文体部招新（共五篇）第一篇：学生会文体部招新文体部招新计划书一、活动目的文体部主要职责是举办以及策划学院的各种活动，并协助活动的顺利开展，营造一个活跃的大学生活。
为了扩充学生会的力量，更好地进行学生会的工作，文体部准备向学院新开班级公开招聘，广纳贤才，让广大同学有一个施展自己才能和提升自我的机会。
二、活动对象77班之后的新开班班级三、活动时间待定四、招新要求1、对工作有热诚，态度认真，具备才华和实干精神2、思维灵活，大胆创新，具备一定的组织能力3、有耐心和恒心，和奉献精神五、招新流程1、前期宣传2、招新活动（报名+考核）3、培训4、再次考核5、正式成为文体部里的一员第二篇：学生会文体部招新文体部招新计划书一、活动目的文体部主要职责是举办以及策划学院的各种活动，并协助活动的顺利开展，营造一个活跃的大学生活。
为了扩充学生会的力量，更好地进行学生会的工作，文体部准备向学院新开班级公开招聘，广纳贤才，让广大同学有一个施展自己才能和提升自我的机会。
二、活动对象77班之后的新开班班级三、活动时间待定四、招新要求1、对工作有热诚，态度认真，具备才华和实干精神2、思维灵活，大胆创新，具备一定的组织能力3、有耐心和恒心，和奉献精神五、招新流程1、前期宣传2、招新活动（报名+考核）3、培训4、再次考核5、正式成为文体部里的一员大厦巍然屹立，是因为有坚强支柱，理想和信仰就是人生大厦支柱；航船破浪前行，是因为有指示方向罗盘，理想和信仰就是人生航船罗盘；列车奔驰千里，是因为有引导它铁轨，理想和信仰就是人生列车上铁轨第三篇：学生会文体部招新工作计划文体部是素质拓展中心直接领导下的一个职能部门。
它按照当代大学生全面发展的要求，开展集知识性、艺术性、群众性为一体的文娱体育活动，提高学生的艺术修养、增强学生的身体素质，推动校园文化艺术的发展。
下面是学生会文体部招新工作计划，供参考，欢迎大家阅读浏览！学生会文体部招新工作计划（一）冲天香阵透长安，满城尽带花金甲。
2023年学生会文体部招新工作计划
2023年学生会文体部招新工作计划一、选材准备1.明确招新目标：确定文体部需要招募的人数及补充的专业能力。
2.制定招新宣传方案：包括海报、宣传册、微信公众号推文等，以吸引更多学生加入文体部。
3.筹备面试、笔试等选拔活动：准备一系列面试、笔试的环节，以筛选出适合文体部任职的学生。
二、宣传工作1.面向全校宣传：在学校官方网站、新媒体平台、校园广播等渠道发布招新信息。
2.校内宣传活动：组织拉练、宿舍讲座、校园路演等活动，亲自向学生介绍文体部工作，并鼓励参与招新。
3.利用社交媒体平台进行推广：开展线上招新活动，如推送海报、招新口号、答题抽奖等，以吸引学生参与。
4.与其他学生组织合作：与学生会其他部门、社团、学术组织等合作举办文体类活动，借助他们的影响力增加宣传效果。
三、面试选拔1.制定面试标准和评分细则：根据文体部职责及要求，制定相应的面试题目和评分细则。
2.设计面试流程：面试分为个人面试和团队合作面试，以综合考察学生的个人素质与团队合作能力。
3.组建面试团队：邀请有相关经验的老师、学长学姐及文体部现任成员组成面试团队，确保选出优秀的候选人。
4.面试宣讲会：在面试前举办宣讲会，向报名的学生详细介绍文体部工作职责、团队氛围等，并解答学生疑问。
四、入部培训1.制定入部培训计划：根据文体部职责和新成员的专长，制定合理的培训计划，包括理论知识、技能培训等。
2.组织系列培训活动：邀请校内外专业人士、老师、学长学姐等开展培训讲座，提高新成员的专业素质和文体活动策划能力。
3.开展实践训练：组织各类文体活动的实践训练，让新成员通过实际操作了解文体活动的具体流程和要点。
4.文体部内部交流分享：定期组织新老成员交流分享会，促进团队合作，提高整体工作水平。
五、活动策划与运营1.立足学校实际情况，制定全年工作计划：包括校园文艺晚会、运动会、各类体育比赛、文化活动等，确保各项活动顺利进行。
2.细化活动计划：确定活动日期、地点、参与人员、需求物资等，制定详细的策划方案。
学生会文体部招新工作计划
学生会文体部招新工作计划各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢文体部主要职责是举办以及策划学院的各种活动，并协助活动的顺利开展，营造一个活跃的大学生活。
下面是给大家带来学生会文体部招新工作计划，欢迎阅读。
【学生会文体部招新工作计划一】XX届文体部招新计划又将迎来了一批批满怀期待与梦想的20XX届新生。
迎接又一批新生力量，给我们的学生会注入新的血液。
给我院学生会的工作带来新的活力和希望!招新目的：为保证有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。
招新细则：招新对象20XX届生命科学与化学学院新生招新要求1、承认学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。
2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。
3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
招新人数：3~4人招新时间及地点时间：待定地点：待定招新流程1.总体方向：才艺展示+能力+面试表现2.前期宣传：通过新星大赛筹备人才，并且在新生军训期间宣传我部，让大家都有意愿去参加学生会的竞选，为下一步的我部的招新工作做好充分的准备。
3.报名面试：征收申请书，范围为面向全系学生面试主要分为以下四个环节：一、自我介绍简短的自我展示时间二、常规提问评委事先准备的问题三、随机提问根据申请表中的工作设想及现场表现随机提问四、才艺表演进一步展示个人风采后期选拔：在面试后留下约6~7人中，通过实际行动的考察，选择其中能力突出的正式吸收其为文体部成员，人数3~4人注：爱好文艺、有一定特长，有一定的组织能力者优先考虑。
4.总结：审核确定人员名单，总结本次院学生会招新工作附：面试问题1.当学生会的工作和学习冲突的时候你如何选择?2.参加过的文艺活动和参加的感受?3.是否领导过团队?在团队中担任什么职位?4.团队是否遇到过困难与阻碍?你们是如何克服的?你在当中发挥了什么作用?5如果你没有进文体部，当文体部的活动需要你时，你是否会帮助或参加?8.你对文艺活动及文体部的看法?9.你为什么来报文体部?而不去学习部,宣传部呢?10.如果进入文体部,你会做什么来帮助文体部更好的发展?【学生会文体部招新工作计划二】新的一学期开始了，在这个校园内，我们迎来了一批充满期待与梦想的XX 届新生。
2024年学生会文体部招新工作计划范文（2篇）
2024年学生会文体部招新工作计划范文学生会文体部是一个为全校学生提供文化、体育服务的部门，主要承担组织文化宣传工作、举办体育活动赛事这些指责。
在新学期中，我们要继续坚持以“自我服务，自我管理，自我教育”的方针，“深入同学，服务同学”的宗旨开展工作。
多和同学们交流沟通，吸取往年的经验不断改变不足，争取在新的学期举办高水平高质量的校园活动。
本学期的具体工作如下：一、新学期文体部的基本工作原则：（一）认真执行学生会管理制度，把文体部打造成一支严谨认真踏实肯干的高素质团队。
（二）要做到自律自己，及时签到及时值班。
每周例会要准时召开并做好记录和存档工作。
（三）严格部门制度，对部内成员进行严格考核，杜绝挂名不办事的行为发生。
（四）部内成员要注意自身素质的培养，以积极的态度和百分百的激情对待每项工作，并保持活动力规范自身言行。
（五）集中力量办好传统活动，在原有基础上进行创新，做到有高度，有质量，有水平。
（六）完善工作程序，负责人员更加明确，从活动的计划、总结等书面材料的整理到资金的结算等落实到部内具体人员。
二、加强内外在联系，展开多方面的交流沟通。
（一）做好自己部门工作的基础上，还要配合学生会其他部门展开工作，加强团队合作，共同进步。
（二）增进与大学生艺术团的联系和交流，在争取双赢的基础上，保持我们文艺活动的展开，做到文艺与体育活动并重。
（三）加强与各院部体育部和文艺部的联系，不定期举行各院部学生会文体部的交流和共同的活动，进一步向思想引领性学生会买进。
新学期文体部的活动计划：一、活跃校园文化，丰富大学生生活，发展文体特色。
（一）活动名称：政法职业学院消防知识竞赛1、室内消火栓使用技能大赛2、火灾自动报警系统集成比赛活动时间：____月份活动地点：安全防范系活动意义：为____“预防为主，防消结合”的方针，提高广大同学学习消防知识，关心消防工作，参与消防活动的积极性，在我院第____届大学生科技文化节到来之际，举办大学生消防知识竞赛使同学们对防火常识进一步了解,宣传消防知识，防患于未来。
学生会文体部招新工作计划
学生会文体部招新工作计划一、招新背景金秋送爽，又是一年开学季。
为保证我部新成员的注入，为我部门乃至整个学生会后期工作顺利开展奠定基础，现进行招新。
二、招新基本要求1. 遵守学校规章制度，有良好的道德品质和较强的责任心。
2. 热爱文体活动，有组织、团结同学的能力。
3. 服从安排，积极完成各项工作。
4. 待人有礼，有良好的人际交往能力。
5. 有一定书法、绘画、歌唱等特长。
三、招新基本流程1. 宣传策划阶段（待定）：以海报及个别通知的形式，在各院系及班级进行宣传，鼓励有才艺、有志向从事学生会工作的同学报名参加。
2. 报名阶段（待定）：在各院系班级报名的基础上进行全校性的现场报名，鼓励同学们积极踊跃参加。
3. 面试阶段（待定）：由学生会统一组织进行面试，主要考察报名同学的工作能力及个人品质。
4. 确定名单阶段：对面试通过的同学进行确定名单，并公布结果。
5. 招新总结阶段：对本次招新活动进行总结，对通过本次活动的新成员进行具体分工，并公布分工名单。
四、工作计划1. 制定招新计划并通知各部门及各院系主席关于招新的具体时间和地点。
2. 安排人员制作招新海报及横幅。
3. 安排人员值班并进行现场报名和咨询。
4. 对报名同学进行初步面试并筛选出名单。
5. 对通过面试的同学进行具体分工并公布名单。
6. 召开新成员见面会，加强新成员之间的交流，明确各自分工及工作性质，树立服务意识。
7. 分配新成员任务，加强部门内部团结，积极开展部门内活动。
8. 在活动开展过程中加强与其他部门的沟通与合作，提高整体工作效率和战斗力。
9. 招新工作结束后，对本次活动进行总结，并听取其他成员的意见和建议，不断完善自己。
五、工作要求1. 高度重视：全体成员应充分认识到本次招新活动的重要性，以极大的热情和认真负责的态度投入到本次招新活动中。
2. 精心组织：各部门应结合实际情况，精心组织，确保招新活动的顺利进行。
3. 加强协调：全体成员应加强协调与配合，共同完成招新活动的各项工作。
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文体部招新策划书
金秋的校园，又将迎来了一批批满怀期待与梦想的XX届新生。
新学年、新希望，所
以做好招新计划准备，迎接又一批新生力量，给我们的院团委文艺部注入新的血液。
他们
定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给我院文艺的工作带来新的活力和希望!
一、前期宣传
做一些小游戏，并为胜出者派发小礼品，吸引同学们(特别是新生)的注意。
新生是我
们最大的目标群体，我们要多从90后的角度出发，来吸引他们的注意。
文艺部的职能是丰富校园文化生活，提供同学施展才华的舞台，带动同学陶冶情操。
旨在提高同学们的艺术品位、营造属于我们理工学生的艺术人文氛围。
我们主要分歌唱组、舞蹈组、乐器组、语言类组等小组。
具体宣传策略如下：
1、在大一新生刚到校军训时，在餐厅门口树立宣传板，设立报名点，并且有专人值班，为新同学解答有关文艺部招新的一些问题。
2、军训结束时，在新生的第一周的晚自习，将部里的老成员分成若干小组，深入班
级进行宣传并现场报名。
招新活动正式启动之前，悬挂醒目横幅，在军训期间由助理辅导员进行宣传指导，以
便2020级新生更加全面了解学生会。
活动器材：跳绳20根，气球2包，捆绳15条，大绳2根，计时器口哨若干、米尺、
音响，话筒，照相机，奖状若干，大纸箱5个。
3、在以上工作进行期间，再联合广播站对文艺部招新
进行全方位的宣传，餐厅门口的现场报名咨询点在海选之前会一直设立。
注：为了表示对报名同学的尊重，报名统一用打印的表格。
二、海选
5)随着学校社团的不断发展，社联也在不停的壮大，建立一个属于自已的会徽十分必要，可在既丰富自已文化的同时提升我系形象。
在报名工作结束之后，根据报名人数情
要求：身高160cm以上，五官端正，身材匀称，肢体协调度高。
有舞蹈功底者优先。
课程不紧，能够保证按时参加艺术团组织的培训课。
况，利用1~2个课后或晚自习时间，在阶梯教室组织1~2轮海选工作。
在海选前的两天，在各系的主要出入口及餐厅门口张榜公布海选的时间、地点。
届时由文艺部各组老成员及组长进行评判。
在第一轮海选后，进入复赛50~60人。
第一轮海选流程：
1、简单的自我介绍
2、才艺展示
三、复赛
与兄弟学院密切联系，把各兄弟院的成功管理经验和优秀活动引进我院，为其他各职能部门提供信息支持;进一步加强与其他院间的联系，做好桥梁纽带工作，取其精华，学习他们的经验，借鉴其可行的方法。
以完善我院学生会的工作。
第一轮海选结束后，在餐厅门口张榜公
布晋级名单。
再择日进行复赛，复赛的结果由部长、副部长、及各组长决定最终进入试用期的名单20~30人，并在餐厅门口张榜公布进入名单。
复赛流程：
1、自我介绍
在丹桂飘香的新学期里，动漫社团迎来了一年一度的纳新活动。
在纳新活动中，爱好动漫的新生们可以加入我们社团。
及时获得各种各样的动漫信息并可参加由社团主办的丰富多彩的与动漫有关的活动;而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好社团的各项活动。
同时，动漫社团吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解动漫、热爱动漫的平台。
2、简单的才艺展示对文艺部工作的理解
在试期结束后决定进入部内成员，并发证。
注：招新要求：
1、文艺特长者优先，相关经验者优先
2、性格开朗，对工作热爱
3、精力集中，尽量不参与其他组织
4、团队意识，纪律性强，之前在某个组织工作过，并有良好纪录
5、有积极的创新精神，敢于颠覆传统
此次活动已经获得校报和广播站大力支持(广播站并将在中午和下午就餐时间进行相
应宣传，校报的期刊中也将对本次活动进行跟踪报到)。
在学校各院系进行迎新及以后的一段时间里我协会将动员全体已有会员进行宣传活动，以扩大我社团的影响力。
感谢您的阅读，祝您生活愉快。