管理责任书
部门的经营管理责任书
部门的经营管理责任书尊敬的某某部门经理：您好！作为某某部门的领导，您肩负着重要的经营管理责任。
为了更好地履行这一责任，我们特向您发放本经营管理责任书。
请您仔细阅读，并在下方签字确认。
一、工作职责1.1 组织部门日常工作，制定并落实部门的年度工作计划和目标。
1.2 负责部门人员的招聘、培训、考核和激励等工作，保证团队的高效运转和员工的稳定发展。
1.3 监控和分析市场动态，制定对外经营策略，确保公司业务的稳定增长。
1.4 确保公司的经营活动符合法律法规，同时遵守公司的内部管理制度和规定。
1.5 协调和沟通上下级部门，保证各部门之间的有效合作和信息流畅。
1.6 负责处理部门的重大经营事务，及时报告并向上级汇报工作情况。
二、绩效考核2.1 根据部门年度工作计划和目标，定期进行绩效评估，对部门成绩予以奖励和激励。
2.2 对部门的绩效不达标或存在问题的，及时跟进并提出改进方案。
2.3 建立并维护部门的发展档案，记录和评估部门人员的成长和能力提升。
三、经济责任3.1 根据公司的财务预算和经营目标，合理安排、优化和控制部门的经济预算。
3.2 负责部门的成本核算和费用控制，确保经营活动的合理性和盈利能力。
3.3 确保部门的资金、设备和资源的安全使用和管理，避免浪费和滥用。
3.4 提供精准、及时的财务报告和经营分析，为公司的决策提供依据和参考。
四、风险防控4.1 建立和完善部门的风险评估机制，及时发现、分析和应对各类风险。
4.2 负责部门的安全生产工作，确保员工的人身安全和财产安全。
4.3 提高员工的风险意识和自我保护意识，自主预防和消除潜在安全隐患。
4.4 配合公司的应急响应工作，妥善处理突发事件和危机事件。
五、纪律要求5.1 坚守职业操守和道德规范，遵守公司的各项规章制度，言行一致、文明规范。
5.2 保护公司的商业秘密和客户资料，不得泄露公司机密和客户信息。
5.3 公平、公正、公开地管理部门的人事、财务和业务活动，不得有任何不正之风。
企业管理责任书
企业管理责任书尊敬的全体员工：为了加强企业内部管理，提升企业发展能力，更好地履行社会责任，我们制定了本企业管理责任书。
希望全体员工严格遵守以下原则和要求，共同努力，确保企业的良好运营。
一、诚信经营作为企业的管理者和员工，我们要始终秉持诚信经营的原则，日常工作中要遵守法律法规，遵循商业道德。
我们要保证企业经营的透明度和公正性，不得从事任何不合法和不道德的行为，避免利益冲突和贪污行为的发生。
同时，也要求员工之间相互信任，互相尊重，共同为企业的利益努力。
二、保障员工权益公司将全面关注员工的权益和福利，确保员工享有公平的工作环境和薪酬待遇。
我们将积极落实国家规定的各项劳动法律法规，不违法解雇员工，不以任何方式歧视员工，不盗用员工的个人信息。
同时，我们将提供培训和发展机会，不断提升员工的技能和能力，为员工的职业发展提供支持。
三、安全生产安全生产是企业的首要任务，也是保障员工身体健康和企业发展的基础。
我们将制定和执行有效的安全生产管理措施，建立健全的安全管理体系，并定期组织安全培训和演练。
同时，要求员工自觉遵守操作规程，正确使用安全设备，提高安全意识，做到安全第一，预防事故的发生。
四、环境保护作为企业，我们要充分意识到环境保护的重要性，坚持可持续发展的原则，推行绿色生产和循环经济。
我们将遵守环境保护法律法规，减少废弃物的排放，提高资源的利用效率。
同时，鼓励员工节约能源，减少对环境的污染，共同营造良好的环境生态。
五、社会责任企业是社会的一员，我们要积极履行社会责任，回馈社会。
我们将支持慈善事业，参与社区公益活动，关心弱势群体的福利。
同时，也要求员工文明行为，不损害社会公共利益，不从事违法犯罪活动，树立企业的良好形象。
此致企业全体员工：以上是我们制定的企业管理责任书，希望大家严格遵守，并将其落实到日常工作和生活中。
只有每个员工都积极履行自己的管理责任，企业才能够健康发展，为员工和社会创造更多的价值。
谢谢大家的支持和配合！本文共计970字。
管理人责任书
管理人责任书
管理人责任书
一、背景介绍
管理人责任书是指管理人在承担一定职责的同时，明确自己的
责任和义务，以便更好地管理和监督相关工作的文件。
二、目的
管理人责任书的目的在于确保管理人明确自己的职责和义务，
保证管理工作的顺利进行，以及规避可能出现的风险和责任。
三、具体内容
1. 遵守法律法规
管理人在工作中应遵守当地法律法规，不得违反相关规定。
2. 保守秘密
管理人应当保守所知悉的机密信息，不得泄露给未经授权的人。
3. 诚实守信
管理人应当遵守职业道德，诚实守信，切实履行自己的职责。
4. 管理资产
管理人应当妥善管理所负责的资产，确保其安全和完整。
5. 有效沟通
管理人应当与相关部门和人员保持有效沟通，及时反馈工作进展和问题。
6. 风险管理
管理人应当及时发现可能存在的风险并予以应对，确保工作的顺利进行。
四、签署
本管理人责任书自签署之日起生效，履行期限为______年，期满后可根据实际情况延长或重新签订。
五、附录
1. 管理人信息
姓名：
职务：
2. 签署日期：
年月日
以上是关于管理人责任书的文档，希望对您有所帮助。
2024年目标管理的责任书范文(5篇)
2024年目标管理的责任书范文为认真贯彻落实科学发展观，统筹解决人口问题，按照党委、政府对人口和计划生育工作的有关要求，特签订本责任书。
一、负责做好户籍人口和流动人口的登架理和统计工作，向人口和计划生育部门提供相关统计资料，建立和完善全员人口信息共享协作机制。
二、配合做好新生婴儿落户登激作，并将当年婴儿落户情况，定期通报当地人口和计划生育部门。
三、配合有关部门共同加强对流动人口的计划生育管理与服务工作，指导、督促基层机关及时查处与人口和计划生育工作有关的治安、刑事案件。
四、在扶贫工作中要重点帮扶独生子女户、双女结扎户和符合政策放弃生育户。
按人口和计划生育年度，由镇党委、政府对责任书完成情况进行考核。
派出所责任人：镇党委、政府责任人：____年____月___日____年相关责任部门人口和计划生育工作2024年目标管理的责任书范文（2）为认真贯彻落实科学发展观，统筹解决人口问题，按照党委、政府对人口和计划生育工作的有关要求，特签订本责任书。
一、负责做好户籍人口和流动人口的登架理和统计工作，向人口和计划生育部门提供相关统计资料，建立和完善全员人口信息共享协作机制。
二、配合做好新生婴儿落户登激作，并将当年婴儿落户情况，定期通报当地人口和计划生育部门。
三、配合有关部门共同加强对流动人口的计划生育管理与服务工作，指导、督促基层机关及时查处与人口和计划生育工作有关的治安、刑事案件。
四、在扶贫工作中要重点帮扶独生子女户、双女结扎户和符合政策放弃生育户。
按人口和计划生育年度，由镇党委、政府对责任书完成情况进行考核。
派出所责任人：镇党委、政府责任人：____年____月___日____年相关责任部门人口和计划生育工作2024年目标管理的责任书范文（3）尊敬的领导：您好！我写这封信是为了确认我对2024年目标管理的责任，并向您展示我对于这项责任的认识和承诺。
作为目标管理的负责人，我将全力以赴确保公司能够达到并超越2024年的目标。
安全管理责任书范文（六篇）
安全管理责任书范文为做好我行安全保卫工作，提高全行员工的防范意识，杜绝各类事故和案件的发生，维护正常的工作秩序，保障国家财产和我行员工的生命安全，特制定安全目标管理责任书。
第一条：组织管理一、坚持分级管理、专人负责的原则，构筑群防群治的安全保卫体系。
二、认真履行一级抓一级、层层抓落实的原则，做到责任到人、分工明确。
三、建立健全各项安全保卫工作的规章制度，做到有章可循、有章必循、执法必严、违章必纠。
四、部门/分(支)行安全保卫工作的组织机构为安全保卫工作小组。
组长(安全管理员)：___成员：___第二条：责任一、甲方责任1、甲方有对本部/分(支)行安全保卫工作实施监督、管理的责任。
2、甲方根据工作的安排和形势的需要，有对员工进行宣传教育的责任。
3、甲方对各部室的安全保卫工作进行检查并奖惩。
二、乙方责任1、认真学习、自觉遵守、严格执行各种安全保卫方面的规章制度。
2、保证本行现金、有价证券、帐簿、重要凭证、贵重物品、器材设备的安全，不发生丢失、被抢、被盗、被诈骗等刑事、治安案件及责任事故。
3、保证不发生内部人员作案或内外勾结作案。
无贪污、挪用公款、行贿、索贿、受贿等各类经济案件的发生。
4、乙方应时刻保持高度的警惕性，杜绝不安全事故和隐患的发生。
安全管理责任书范文（二）为了顺利实现____年___分行金融业务发展的总体目标，确保中国___银行___分行经营管理指标的全面完成，根据国家法律、法规和省分行的要求，结合___分行金融工作实际，签定此责任书。
一、加强生产和资金安全管理生产安全和资金安全工作是___金融工作的基础和生命线。
各单位行政一把手是本单位生产和资金安全的第一责任人。
各级领导要切实负起责任，按照安全第一，预防为主的方针，认真落实安全管理目标，把发生盗窃、抢劫、诈骗、贪污、挪用等重大案件和火灾、交通事故的可能性降到最低点。
二、安全管理目标(一)不发生重特大火灾事故。
(二)不发生人员重伤、死亡等重大安全生产责任事故。
管理责任书范本5篇
管理责任书范本5篇在当今这个经济高速发达的社会中，责任书的使用早就已经不是一件稀奇的事情了，但是许多人对于责任书都还是比较陌生的。
下面是小编给大家整理的管理责任书范本，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
管理责任书范本1为了保证信息系统以及网络、硬件设备的正常运行，切实加强系统管理的严密性与保密性，促进系统设备管理的有效性，特下达本责任书：第一条：签订对象：信息化管理处网络管理员。
第二条：责任期限：系统管理员任职期间。
第三条：在责任期内，杜绝因管理不善而发生安全责任事故。
具体必须做好以下工作：一、遵守《全国人民代表大会常务委员会关于维护互联网安全的决定》、《中华人民共和国电信条例》、《互联网信息服务管理办法》、《互联网安全保护技术措施》、《福建农林大学校园网络管理规定》、《福建农林大学校园网安全保护管理暂行办法》等相关法律法规的有关规定，管理机房内系统设施。
二、应有维护计算机信息系统安全运行的足够能力，设置安全可靠的防火墙，安装防病毒软件，定期进行安全风险分析与系统漏洞测试，适时对软硬件进行升级，具有防止病毒入侵以及电脑黑客攻击的能力，确保系统安全、可靠、稳定地运行。
三、定期查看设备的外观状态、Power状态、CPU利用率、硬盘空间、进程状态日志检查、网络接口状态、安全状态，确保设备系统的正常运行。
四、根据设备的服务功能，负责整机的系统管理、主要服务进程的健康性检查以及日常的物理维护;五、所有设备的超级用户口令需提交给安全管理员掌握，每次修改均需重新提交。
六、为每台设备建立“运行登记簿”，记录所有与该机器有关的信息。
七、有权在所管辖的机器上增减用户账号(除超级用户账号)，但要在确保不影响系统安全的前提下进行。
八、设备配置或账号要写明用途或身份。
九、负责设备软件包的管理和维护;应对本机所安装的软件有详细的清单，包括系统软件的名称、版本，所装应用软件的名称、版本、功能及安装时间十、系统管理员在服务器上增减软件，需要做好记录。
部门管理工作的责任书(4篇)
部门管理工作的责任书（4篇）部门管理工作的责任书（精选4篇）部门管理工作的责任书篇1一、副总经理安全生产职责：1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作;2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督;3、参与公司的安全生产管理工作;4、协助总经理工作，为总经理决策提供技术支持;5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动;6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查;7、参与各类事件、事故的调查及处理工作;8、对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议;9、监管生产部门的一切运作;10、执行总经理赋予的其它临时性工作。
二、目标：1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。
2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达90%。
3、按计划参加培训率达90%。
三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。
2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。
3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。
4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。
5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分;构成犯罪的，依法追究刑事责任。
责任人签字：日期：总经理签字：日期：__年_月_日部门管理工作的责任书篇2公司为更好的落实__目标管理，使目标管理能顺利有效地进行及维护其严肃性，特制定__目标管理责任书。
一、经营目标1、__年行政部管理目标：负责全公司行政、后勤保障工作。
2、__年行政部全年费用目标为：__万元整。
二、责任与权利责任：1、行政部负责公司行政后勤管理及人力资源管理工作。
2、行政部在行使工作的过程中要遵纪守法，严格执行公司的各项规章制度，做好上传下达，沟通和协调上下级、各部门和员工之间关系的具体工作。
部门经营的管理责任书
部门经营的管理责任书尊敬的XXX：您担任我公司部门经营的责任重大，为了明确您的权利义务，规范您的工作行为，特向您发出部门经营的管理责任书，请您严格遵守并履行以下责任：第一条：明确经营目标作为部门经营负责人，您应当明确公司的经营目标，理解并传达给部门下属员工，确保大家共同努力朝着目标前进。
第二条：制定经营规划根据公司的经营战略和目标，您应当制定部门的经营规划，并定期进行评估和调整，确保经营工作有序进行。
第三条：确定工作职责您应当根据部门的需要，合理分配部门员工的工作职责，合理调动员工的工作岗位，以充分发挥部门的整体力量。
第四条：协调沟通作为部门经验负责人，您应当保持与部门员工的良好沟通和协调，解决各种工作问题和矛盾，营造和谐的工作氛围。
第五条：培养团队您应当注重部门员工的培养和发展，提供必要的培训和学习机会，以提高员工的专业能力和综合素质。
第六条：建立绩效评估制度作为经营负责人，您应当建立完善的绩效评估制度，对部门员工的工作表现进行评估和奖惩，激发员工的工作积极性。
第七条：保障安全生产您应当负责落实公司的安全生产政策，制定并执行安全生产管理制度，确保部门的安全生产工作。
第八条：监督经营过程作为部门经营负责人，您应当及时了解和掌握部门的经营情况，定期向上级报告部门的经营情况和问题，提出改进意见。
第九条：遵守法律法规您应当遵守国家法律、法规和公司的规章制度，保证部门经营工作的合法性和规范性。
第十条：保守商业机密您应当保守公司的商业机密和客户信息，不得泄露给他人或利用于其他商业目的。
第十一条：勤勉尽责您应当尽职尽责，认真履行您的管理责任，对您的工作结果承担责任。
第十二条：领导指示您应当服从公司领导的决策和指示，将领导的要求传达给部门员工，确保执行落实。
第十三条：不得违纪违法您不得违反公司纪律，不得从事违法违规的活动，否则将承担相应的法律责任和公司的纪律处分。
第十四条：维护公司形象作为公司的代表，您应当维护公司的形象，在工作中不得利用公司资源谋取个人私利。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
管理责任书15篇甲方：乙方：为了进一步加强安全管理，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的原则，使各种车辆和设备安全操作和规范运行，确保安全无事故，现与相关单位签定如下事项;一、甲方责任：1、本工程项目的工程运输，由专业生产企业(散装水泥运输车、混凝土搅拌车、混凝土泵车)自备工程运输车辆。
2、本工程项目在发包工程运输业务时，保证同时与工程运输承运单位签订《交通安全责任书》。
约定双方交通安全责任，落实交通安全措施，办理“工程运输车辆核准标志”、“工程运输车辆准行证”、“建筑垃圾准运证”和“建筑垃圾运输处置证”等有效证件。
无上述证件不予签订工程运输承运合同(协议)。
3、在日常运输管理中，主动做好对工程运输承运单位安全文明管理的检查，保证工程车辆冲洗干净后出大门，保证工程车辆在工地出入时的安全看管，按规定设置有关交通警示标志，禁止无证车辆进入施工现场，自觉接受政府部门的依法监管，自觉接受社会各界的广泛监督。
4、配合政府有关部门做好交通安全事故的相关调查工作。
二、运输单位责任：1、车辆、驾驶员等取得合法证照、资质情况;建立完善安全管理基础台账情况。
2、所有操作人员(机动车驾驶员、特种设备操作人员)必须严格遵守国家相关的法律、法规及交通规则和操作规程。
3、严禁酒后驾驶车辆机械。
4、患有妨碍安全行车的疾病和过度劳累时不准驾驶车辆机械。
防止驾驶员超速、超载、疲劳驾驶、违章操作等违法行为采取的措施及落实情况;严格依据有关规章制度对驾驶员发生交通违法和交通事故进行教育处理，对交通违法行为记满12分的驾驶员督促其依法参加学习、考试的情况。
5、在施工范文诔邓俨蛔汲过20公里每小时。
6、严禁车辆带病行驶，车辆机械必须定期检修，出车前、行车中、停车后做到勤检查、勤调整、勤保养。
对车辆投保法定保险的情况;对应当报废的车辆依法办理报废手续的情况。
7、不准将车辆机械交给他人驾驶。
8、在施工路段内服从现场管理人员的指挥。
如因车辆、机械驾驶人员不按章操作造成的一切后果，自行负责。
本责任书一式两份签字后生效，有效期至本项工程完工。
甲方：(代表人签字及盖章)乙方：(签字)___年___月___日为保证我市餐饮服务食品安全，保障广大消费者身体健康，进一步贯彻落实《中华人民共和国食品安全法》和《餐饮服务食品安全操作规范》等法律法规，根据上级有关文件精神，结合我市实际，特制订本责任书：一、牢固树立餐饮服务单位负责人为食品安全第一责任人的食品安全意识，强化行业自律、依法诚信经营，全面做好食品安全工作，确保消费者饮食安全。
二、建立健全食品安全制度，配备专职人员负责食品安全管理工作，并坚持每日进行检查，督促落实食品安全管理制度。
三、加强食品从业人员管理，保证所有食品从业人员按规定进行健康体检，持有效健康证上岗，定期组织从业人员开展《食品安全法》、《食品安全法实施条例》、《餐饮服务食品安全操作规范》、《餐饮服务食品采购索证索票管理规定》等法律法规及规章、规范性文件的学习。
四、建立并落实食品及其原料进货查验记录制度，认真做好进货验收工作和进货台账登记，食品原料索证索票备案、台账登记，建立率达100%。
五、采购的生肉及制品必须从正当渠道进购，证票齐全，杜绝使用病死或来源不明的畜禽肉类及其制品。
六、不使用不符合食品安全要求的食用油脂、劣质食用油和废弃食用油，不使用散装油脂，不违法添加非食用物质或滥用食品添加剂，对食品添加剂要严格实行专人采购、专人保管、专人领用、专人登记、专柜保存。
七、如有自制饮料（包括调制和现榨）、自制调味料的，保证按要求向餐饮服务食品安全监管部门备案所使用的食品添加剂名称，并在店堂醒目位置及菜单上予以公示。
八、食品制作过程各环节操作规范均符合安全要求，不使用非食用原料加工食品，不使用过期变质和被污染的食品，不使用非食品用具及容器、包装材料。
九、餐饮单位举办10桌（含10桌）以上的宴席、学生集体用餐的食品成品应留样。
留样食品应按品种分别盛放于清洗消毒后的密闭专用容器内，在冷藏条件下存放48小时以上，每个品种留样量不少于100g。
十、贮存食品的场所、设备保持清洁，无霉斑、鼠迹、苍蝇、蟑螂，不存放有毒、有害物品（如：杀鼠剂、杀虫剂、洗涤剂、消毒剂等）及个人生活用品。
食品应当分类、分架存放，距离墙壁、地面均在10cm以上，并定期检查，使用遵循先进先出的原则，及时清除变质和过期食品。
食品冷藏、冷冻贮藏做到原料、半成品、成品严格分开，不在同一冰室内存放。
冷藏、冷冻柜（库）有明显区分标志。
十三、随时维护维修食品加工设施设备，保证其正常运转使用，并保持清洁。
十四、加强餐饮具消毒工作，掌握正确的餐饮具清洗、消毒和保洁方法，餐饮具消毒合格率100%。
十五、保持加工经营场所内外环境整洁，垃圾桶应密闭加盖，并做到日产日清;做好防蝇、防鼠、防虫工作。
十六、强化餐厨废弃物管理，做好餐厨废弃物处置流向登记。
十七、发生食物中毒或疑似食物中毒时，积极迅速上报并配合相关监督部门调查处理，主动做好善后工作，不迟报、瞒报。
十八、餐饮服务单位须严格自强自律，诚信经营、守法经营。
在日常监督检查中如发现上述违法行为，我们将依据《中华人民共和国食品安全法》相关条款予以严肃查处，决不姑息。
十九、此责任书一式两份，食品药品监督管理局和餐饮服务单位各一份。
责任单位（盖章）：食品药品监督管理局负责人（签字）：法定代表人（签字）：20__年月日 20__年月日为认真落实20xx年县应急管理工作目标和任务，县人民政府与各应急管理工作委员会成员单位签订以下应急管理工作责任书：一、应急管理工作目标（一）认真落实区、州有关应急管理工作会议精神，制定具体的落实措施。
（二）编制、修订本单位应急预案。
（三）组织配合好县应急演练，积极做好本单位应急演练工作。
（四）加强安全隐患排查和整改工作。
（五）健全应急队伍，加强应急管理宣传教育，广泛普及救灾避险知识。
（六）严格执行24小时值班制度，每日16:30—17:30分，向应急办电话报告值班情况，有事报事，无事报平安。
（七）严格落实信息报送制度，突发事件须第一时间电话报告，文字材料2小时内报送。
每月报送不少于3篇动态类信息。
（八）6月15日前向县应急管理公室报告应急管理工作半年总结；11月15日前向县应急管理办公室报告全年应急管理工作总结和下年应急管理工作计划；每季度末以书面形式向县应急管理办公室通报本单位应急物资储备情况。
积极参加县应急委组织的各项活动。
二、奖惩（一）考核与县双目标考核挂勾，应急管理工作考核结果按一定的分值计入双目标考核结果。
（二）在年初县应急管理工作会议上，对考核为先进的单位和个人，进行表彰。
人民政府责任单位:签字人：签字人：20xx年4月3日甲方：乙方：为确保安全管理工作责任明确，措施有力，落实到位，根据国家有关法律法规及学校的有关规定，甲方与乙方订立本安全管理工作责任书。
一、总则安全管理工作是日常管理工作中重要事项，乙方应本着“安全第一，预防为主”的方针，持续开展安全管理工作，确保公司的财产及人员的安全。
安全管理工作包括组织建设、制度建设、设备设施管理等几方面。
二、甲方责任1.向乙方传达甲方和政府主管部门关于安全管理工作的指示、规定，及时提出相关要求（物业主管每周到安全办复印上级文件）。
2.督导乙方建立健全安全管理工作组织、制度，明确安全管理工作责任。
三、乙方责任1.执行甲方和政府主管部门有关安全管理工作的要求，掌握所在物业的安全管理工作情况。
2.贯彻“谁主管，谁负责”的原则，与下属各责任人层层签订“安全管理责任书”，落实安全责任制，明确安全工作重点，定岗定人，做到事事有人管。
定期组织检查，监督下属落实情况，及时发现和纠正存在的问题，确保各项工作职责的落实。
3.对存在的安全管理工作隐患进行及时整改。
4.落实安全管理工作宣传教育和培训任务，制订处理突发事件的危机预案。
5.承担本公司安全管理工作及所属人员违规的领导责任及连带责任。
四、安全管理内容1.管理处主任对安全工作负全面责任。
各部门承担各自的安全职责，每月及重大节日前召开一次安全形势分析会，查找薄弱环节，制定整改措施。
2.水电工一定要熟悉甲方房屋结构、特点；公共设施、设备各类、分布；管线的分布走向。
不定期巡查，保证设备安全，发现问题，及时修理。
做好寒暑假水、电检修工作，确保开学用电安全。
3.绿化工在使用农药和工具时一定要严格按照“农药及工具的安全使用方法及保管制度”要求，所有药品及工具务必锁好，不可被学生拿到。
及时修剪比较高的树枝，因故无法完成一定马上书面报总务处；及时修剪教室走廊可能伤及学生的树枝，要注意安全问题。
4.保洁员要按学校规定把自己的清洁工具和清洁剂锁在工具柜中，确保不被人来做其它攻击性的工具。
下雨天及时放好防滑牌。
同时在做楼道卫生、擦玻璃和清理蜘蛛网时要注意人身安全。
5.面对自然灾害、人为破坏、人身财产伤害、操作性强的预防措施和应急处理预案，定期组织演练并进行检查和完善。
对已发生突发事件的处理要正确、及时、果断。
不得发生造成不良后果的突发事件。
6.所有物业公司的危险物品及工具全部锁起来。
一切因管理不善造成的后果由乙方负责。
7.物业要对甲方所有设施设备水电等类每天巡查，发现问题及时填写检查表每周报总务处存档。
如果出现坏损物业无法维修要及时书面报总务处，物业公司所上报必须维修更换的消防安全设施器材如校方不能及时更换维修保养，由此产生的不良后果由校方承担。
五、奖惩1、发生事故、案件报告不及时或隐瞒不报的，从严、加倍处罚。
2、乙方违反本责任书的，甲方有权要求乙方赔偿；如违反行政法律法规的规定，由行政部门处罚；如构成刑事犯罪的，依法由司法部门追究其刑事责任。
甲方签名（盖章）：乙方签名（盖章）：___年___月__日 __年__月__日为了切实做好本公司的消防安全工作，全面落实消防安全责任制，明确职责，强化责任，预防各类火灾事故的发生，保护广大职工生命财产和企业的安全，根据《中华人民共和国消防法》和我公司的有关规定，结合实际，特制定此责任书。
一、按照“安全第一，预防为主”和“预防为主，防消结合”的工作方针，认真贯彻执行安全生产、消防安全工作的各项法律、法规和公司的各项规章制度。
二、车间主管要自觉接受公司的管理，落实安全防火工作，经常对车间全体员工开展消防知识、消防技能、消防器材使用的宣传教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练，不断提高全体员工预防和扑救火灾的能力，保证本公司全体人员做到“四懂四会”，即：懂本岗生产过程中的火灾危险性、懂得预防火灾措施、懂扑救火灾的方法、懂疏散逃生的方法；会处理险肇事故、会报火警、会使用灭火器、会疏散逃生。
三、按照“谁管理、谁负责”的原则进行消防管理范围及责任划分，做到纵向到底、横向到边，使公司的消防工作真正落到实处，具体到个人，同时各部门车间要做到以下几点：1、每天下班前应有专人检查安全，做到断水、断电、关窗锁门；2、各种用电设备、仪器必须保持正常运转，严禁超负荷运行，严禁设备、仪器带病作业；3、办公室与宿舍禁止私接电源，严禁存放易燃、易爆化学危险品，严禁使用电炉、热的快、酒精炉、煤油炉等灶器必须保持正常运转，严禁超负荷运行，严禁设备、仪器带病作业；4、安装和修理用电设备、仪器时，应由电工或专业人员进行操作并认真检验。