学校临时劳动合同范本5篇
学校劳务用工合同范本8篇
学校劳务用工合同范本8篇篇1甲方（学校）：__________________乙方（劳务人员）：__________________鉴于甲方需要雇佣劳务人员从事学校内的相关工作，乙方愿意提供劳务服务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，就有关事宜达成如下协议：一、合同目的本合同旨在明确甲、乙双方劳务用工的关系，确定双方的权利和义务，保护双方的合法权益。
二、工作内容1. 乙方应按照甲方的要求，在学校内从事约定的劳务工作。
2. 具体工作内容包括但不限于教学辅助、办公事务、保洁、绿化、维护等。
3. 乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
三、工作时间和地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的安排，按时到岗，不得迟到、早退。
2. 工作地点：乙方的工作地点在甲方学校内。
3. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，具体安排按照甲方规定执行。
四、薪酬待遇1. 甲方按照约定向乙方支付劳务费用。
2. 薪酬标准根据乙方从事的工作内容、工作时长的不同，按照甲方规定执行。
3. 甲方应按照约定准时支付劳务费用，不得无故拖欠。
五、保险福利1. 甲方应为乙方购买相关保险，确保乙方在工作过程中的人身安全。
2. 乙方享有国家法定的社会保险和福利待遇。
3. 甲方应关注乙方的身体健康，提供必要的工作条件和劳动保护。
六、合同期限1. 本合同自双方签字之日起生效。
2. 合同期限根据实际情况确定，但不得超过一年。
3. 合同到期后可以续签或终止，具体根据双方协商决定。
七、违约责任1. 若乙方未按照合同约定履行工作职责，甲方有权要求乙方承担违约责任。
2. 若甲方未按照合同约定支付劳务费用或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方承担违约责任。
3. 双方应遵守合同约定，任何一方违反合同约定均应承担相应的法律责任。
八、其他事项1. 本合同的修改、补充应以书面形式进行，作为本合同的一部分。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商决定。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
大学实习生劳动合同范本5篇
大学实习生劳动合同范本5篇大学实习生劳动合同范本1甲方：(以下简称甲方)乙方：(以下简称乙方)为使学生更好地了解企业，宣传企业，理论联系实际，完善知识结构。
为进一步加强学校与企业的合作和交流，共同做好毕业生就业和企业人才招聘工作，经双方友好协商，甲方同意乙方于年月日至年月日到甲方进行就业实习。
在实习期间各方权利和义务及相关事宜如下：一、甲方拥有的权利和需履行的义务：1，甲方要事先给实习生进行必要的安全教育，讲明应牢记的注意事项。
给实习生安排工作时不得违背劳动法之有关规定。
2，可以根据需要，调配实习生从事不同的实习岗位。
如由于实习生个人能力和身体原因不能参加正常的实习活动;或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止实习活动。
3，结合实际情况，为乙方学生提供学习专业知识，从事专业实践活动的机会，并委派专业技术人员进行指导。
4，实习期结束时，根据现实表现，为实习生提供一份客观的实习鉴定;同时，给学校提供一份较为详实，客观的总结性材料，以便学校进一步推进教学改革，进一步提高学生培养质量。
5，对实习合格的实习生，甲方应优先录用。
6，根据劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知12条规定：“在校生利用业余时间勤工俭学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。
”二、乙方拥有的权利和需履行的义务：1，协助甲方做好宣传，组织报名工作，优先推荐优秀毕业生到甲方工作并对甲方来学校举办招聘活动给予优先安排和重点支持与协助。
2，协助甲方做好实习生的教育和管理工作。
3，必要时，可以到甲方现场了解实习生的工作情况。
4，遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度;保守技术秘密及商业秘密;在实习结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。
5，就业实习是学生自愿行为。
因此，乙方应严格要求学生在实习期间遵纪守法，严格自律，爱护身体，端正行为。
学校劳务合同范本通用版6篇
学校劳务合同范本通用版6篇篇1学校劳务合同范本通用版一、合同双方甲方：学校（以下简称“甲方”）法定代表人：_____________联系方式：_____________乙方：劳务人员（以下简称“乙方”）身份证号码：_____________联系方式：_____________二、合同内容1. 甲方通过合法途径招聘乙方为学校的劳务人员，乙方愿意接受甲方的雇佣，并按照合同约定提供劳务。
2. 甲乙双方自愿签订本合同，并遵守国家相关法律法规及学校规章制度，共同维护学校的正常运转秩序。
3. 本合同签订后立即生效，自____年____月____日至____年____月____日止，期满后双方如需继续合作，可另行签订新的合同。
4. 乙方为甲方提供的劳务内容包括但不限于：_____________，乙方须按甲方要求完成指定工作，并服从甲方管理。
5. 乙方享受甲方提供的相应工资，工资支付方式：_____________，工资支付周期：_____________。
6. 乙方在执行工作过程中如发生意外事故，甲方应承担相应的责任，并按照国家有关规定给予乙方合理的赔偿。
7. 乙方在工作期间需遵守甲方的各项规定制度，如有违反将接受相应的处罚。
8. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。
三、其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决，双方对本合同的解释权归甲方所有。
2. 本合同中如有争议，双方应友好协商解决，协商不成的，可向当地劳动仲裁机构申请仲裁。
3. 本合同自签订之日起生效，未经双方协商一致，任何一方不得擅自解除。
四、签署（甲方签章）（乙方签名）日期：年月日以上为学校劳务合同范本通用版，双方签署前请仔细阅读，确保明确合同内容，避免日后发生纠纷。
祝合作愉快！篇2学校劳务合同范本甲方：（学校名称）乙方：（劳务人员姓名）鉴于甲方需要聘用乙方从事工作，甲乙双方经友好协商一致，于（日期）签订如下劳务合同：第一条工作内容乙方应根据甲方安排，完成以下工作内容：1. 教学工作：教授相关学科知识，组织教学活动，提高学生学习成绩。
劳动合同范本(临时工)5篇
劳动合同范本（临时工）5篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________地址：____________________乙方（劳动者）：____________________户籍所在地：____________________现居住地：____________________身份证号码：____________________联系方式：____________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经协商一致，签订本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。
在本合同期限内，乙方作为临时工在甲方从事临时性的工作。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位（工种）工作。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地。
甲方可以根据工作需要调整乙方的工作地点。
三、工作时间和休息休假甲方根据工作需要，安排乙方的工作班次和工作时间。
乙方必须遵守甲方的工时制度和工作纪律，完成本职工作。
甲方根据国家法定节假日的规定安排乙方休假。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资标准为______元/月。
具体薪资结构按照甲方的规定执行。
2. 甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。
3. 甲方可以根据乙方的工作表现、业绩情况调整乙方的工资水平。
五、社会保险和福利甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费，乙方应享有的社会保险待遇按照相关规定执行。
乙方因病或非因工负伤，其医疗期、医疗待遇等按照国家和甲方的相关规定执行。
甲方根据实际情况为乙方提供其他福利待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件，保障乙方在人身安全及人体不受危害的环境条件下从事劳动。
临时工临时合同范本(通用7篇)
临时工临时合同范本（通用7篇）临时工临时合同范本第1篇用人单位（以下简称甲方）：__________________住所：__________________法定代表人： __________________ 劳动者（以下简称乙方）：姓名______性别 ______住址：______ 身份证编号：__________________联系电话：__________________根据上级文件和会议精神，自20xx年春季学期起，学校食堂实行自主管理、服务学生、让利学生、零利润经营。
为了规范劳动用工行为，维护用人单位和劳动者的合法权益，经双方协商一致，订立本合同。
第一条劳动合同期限：______年__月__日起至______年__月__日止（半年）。
第二条工作内容：乙方在学生上课期间为学生提供中餐服务。
内容包括：蔬菜、大米及其它食物的储藏、保管、清洗、加工、制作，按时供应学生中餐，负责餐具的清洗、消毒，打扫厨房内外的清洁卫生并消毒，做好厨房的防盗防毒工作，确保食品卫生符合上级部门的要求，服从甲方的安排，接受甲方的监督检查。
具体工作内容由食堂管理人员临时安排。
第三条劳动保护和劳动条件。
上岗前，乙方自行提供由当地卫生部门体检并办理健康证，且甲方对乙方进行岗前培训。
甲方提供厨房、厨具、餐厅、餐桌、餐具、水电设施、锅炉等食堂相关设备，提供煤炭、大米、蔬菜、食用油等物资。
还要提供白大褂、口罩、帽等以供乙方上班期间使用。
第四条劳动报酬采用以下方式：甲方不给乙方交纳系列费用，不享受学校的其它工资福利等服务性费用。
每月只发给每人工资大写捌佰元整（￥：800.00元）。
乙方在本合同期限内没有中途解除合同且没有出现工作失误的，甲方只按照5个月的工作时间向乙方发放工资。
第五条劳动纪律。
乙方在合同期间要做到：（一）按时上班，按规操作，认真完成食堂管理人员安排的任务；（二）供应中餐时，按规定着装，佩戴口罩、手套、衣帽等，身体不能直接接触食物，确保食物卫生和个人清洁卫生；（三）热情服务，态度和蔼，不能和师生发生争吵；（四）不能随身携带有毒有害物品和其它危险物品进入厨房及工作区域；（五）发现问题（如食物霉烂变质、食物过期、食物搭配有中毒嫌疑、食物短缺供不应求等），及时报告食堂管理人员或者学校领导、老师；（六）出现特殊情况时，如学生假期补课、运动会期间或者集训期间、考试期间等，要服从甲方安排，加班做好饮食供应；（七）按照上级部门提出的整改意见做好相关工作；（八）不能将甲方的物品带出工作区域，也不准将非食堂工作人员带入工作区域；（九）乙方有义务保守甲方的商业秘密。
学校临时工聘用合同新5篇
学校临时工聘用合同新5篇篇1甲方（聘用单位）：____________________学校乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况甲方聘请乙方到学校从事临时性工作，工种为____________________。
聘用期限为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
工作地点在____________________学校。
工作时间按照学校相关规定执行。
劳动报酬按照所从事的工作岗位进行支付。
支付形式为月薪制，每月按时支付乙方工资。
甲方有权根据工作需要调整乙方的具体工作岗位和工作地点等。
乙方需遵守甲方的规章制度和岗位职责，不得无故缺勤、迟到早退等行为。
若违反相关纪律和规定，甲方有权依照规章制度处理并追究责任。
双方共同确认的其他事宜在附件中注明并附加在本合同后。
本合同约定的工资标准不属于法定劳动报酬，属于双方约定的待遇补偿。
本合同期满后自动终止。
如需要续签，双方可另行协商。
二、工作内容与要求甲方（聘用单位）：________________学校乙方（受聘人）：________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。
一、基本情况篇2甲方（聘用单位）：__________学校乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及学校有关劳动人事管理规定和相关法律法规，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
篇3甲方（聘用单位）：__________学校乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》及学校有关劳动人事管理规定和相关法律法规，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
学校临时工聘用合同范本6篇
学校临时工聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，就甲方聘用乙方从事临时性工作事宜达成以下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期满合同终止。
根据甲方工作需要，乙方愿意在甲方从事临时性的服务工作。
二、工作内容及工作地点乙方的工作岗位为________，工作职责是________。
乙方的工作地点应服从甲方安排。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间根据工作需要而定，原则上按照标准工时制执行。
乙方享有法定休息休假权利。
如有特殊情况需调整工作时间或安排加班的，须事先通知乙方并得到同意。
四、薪酬待遇与支付乙方的基本工资标准为每小时________元或每月________元。
甲方根据实际工作表现对乙方进行绩效考核，并根据绩效结果给予相应的奖金或津贴。
甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为每月的最后一个工作日。
如遇节假日或特殊情况，支付时间相应顺延。
乙方提供的银行账户信息如下：____________________。
五、社会保险与福利甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方享受甲方规定的福利待遇。
乙方因病或非因工负伤期间待遇按照甲方规定执行。
乙方发生工伤事故时，甲方按照《工伤保险条例》的相关规定处理。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
乙方应严格遵守安全操作规程和规章制度，遵守工作规范，确保安全作业。
乙方因工作原因受到事故伤害或患职业病时，甲方应积极协助治疗并承担相应的法律责任。
七、保密义务与竞业限制乙方应遵守甲方的保密规定，不得泄露工作中接触到的甲方商业秘密及其他机密信息。
在合同期内及合同终止后一定期限内（一般不超过两年），未经甲方书面同意，乙方不得在与甲方业务相关的单位从事竞争性行为或从事与甲方利益相冲突的活动。
学校聘用临时工劳动合同范本6篇
学校聘用临时工劳动合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：________________学校地址：_____________________________法定代表人：_______________________联系方式：_________________________乙方（受聘人）：___________________性别：_____________________________民族：_____________________________住址：_____________________________联系方式：_________________________身份证号码：_______________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，就乙方在甲方学校从事临时工作达成以下协议，以资共同遵守。
一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满聘用关系自然终止。
聘用合同终止前一个月双方商议续约事宜。
若终止合同前双方无异议，则本合同自动续约至当年寒假结束。
若甲乙双方任意一方提出不再续约，则应提前一个月告知对方。
二、工作内容及要求篇2甲方（聘用单位）：__________________学校地址：_________________________________法定代表人或主要负责人：___________________乙方（受聘人）：____________________性别：___________________ 民族：___________________出生年月：____________ 年____月____日身份证号码：_________________________________住址：_______________________________________联系电话：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，经共同商议，就乙方在甲方单位从事临时性工作事宜达成如下协议，以共同信守执行。
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学校临时劳动合同范本5篇临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。
适用于从事短暂的、临时性工作的工人。
下面是我搜集的学校临时劳动合同范本5篇，希望对你有所帮助。
学校临时劳动合同范本(1)甲方：______________学校乙方：______________甲方聘请乙方同志做临时工，时间_______年_____月___日。
工种：具体工作：每天工作8小时，每日工资_______ 元，月工资_______元(按23.5天计)，包括基本工资及有关福利补贴，不包括加班及部门创收分配。
劳动保护用品按工种参照院工人劳保待遇发给。
工伤者有医生证明经本校医生建议、报学校领导审批，一个月内工资照发，(不含完全丧失劳动能力)，一个月以上一至六个月内发给l/2二资。
未尽事宜，按有关劳动法规办理。
事假或旷工一天扣发一天工资，连续1 5天不出勤，视自动离岗，解除合约。
其他具体规定按“临工管理规定”执行。
双方签订协议后，乙方应付押金100元(可分三个月从工资中扣)。
乙方应遵纪守法，服从领导，积极工作，合同期内一般不能解除合约，如有特殊情况，须提前7天通知甲方，经双方协商同意，可以提前解除合约，乙方应退回劳动保护用品及其他学校的物品，办理离校手续，领回押金。
乙方在合同期内，如有违法违约行为，甲方可提前解除合约，押金不退。
甲方如因实际情况需解除合约应提前7天通知乙方，退回押金给乙方。
甲方如有违约行为，则双倍返还押金给乙方。
其他未尽事宜，双方协商解决。
乙方签名：_____________________聘用部门盖章：________________学校或人事处盖章：___________________年_____月___日注：本协议书一式三份，乙方、聘用部门、人事处各一份。
学校临时劳动合同范本(2)用人单位(甲方)职工(乙方)甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。
经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下合同：一、合同期限本合同自年月日至年月日止。
二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需求，在食堂岗位承担工作。
三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
四、劳动的时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。
原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，适当加班。
2、乙方基本工资标准为350/月，上班时经考核，另加月考核奖150元，学期考核奖500元，社会养老保险乙方自动放弃。
3、在假期若教师上课需用膳，食堂人员也需上班，且发基本工资，不发考核奖。
4、甲方每月30日前如期发放工资，由学校总务处统一发放。
五、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
2、甲方根据乙方从事的工作岗位，发放乙方必要的劳动保护用品。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举、控告。
六、终止解释劳动合同条件1、在合同期内。
有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同：1)试用期间被证明不符合聘用条件的;2)患病或非因工伤负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的;3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;4)无理取闹，打架斗殴者;5)不履行合同，不按质量要求完成工作或年度考核不称职的;6)学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动合同无法履行或岗位编制调整需裁减人员;7)严重失职，对用人单位利益造成重大损害的;8)被依法追究刑事责任的。
2、在合同期内，下列情况之一者，本人可以提出解除劳动合同：1)用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的;2)用人单位不履行劳动合同，或者违反国家政策法规，侵害临时工合法权益的;4、任何一方需要解除劳动合同，应提前30天书面通知一方。
七、违反合同责任一方违反合同，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。
八、本合同未尽事宜，按国家有关政策规定办理或双方协商解决。
九、本合同期限满自行终止。
十、本合同书一式三份，临时工本人和学校各执一份。
甲方(盖章) 乙方(签名或盖章)年月日年月日学校临时劳动合同范本(3)用人单位(甲方)_____________________职工(乙方)_________________________甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。
经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下合同：一、合同期限本合同自_______年_____月___日至_______年_____月___日止。
二、工作任务乙方同意并服从甲方的工作需求，在食堂岗位承担工作。
三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。
四、劳动的时间与劳动报酬1、甲方保证乙方在工作期间实行五天工作制。
原则上不安排乙方，如确因工作需要，经与劳动者协商后，适当加班。
2、乙方基本工资标准为350/月，上班时经考核，另加月考核奖150元，学期考核奖500元，社会养老保险乙方自动放弃。
3、在假期若教师上课需用膳，食堂人员也需上班，且发基本工资，不发考核奖。
4、甲方每月30日前如期发放工资，由学校总务处统一发放。
五、劳动保护和劳动条件1、国家有关劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。
2、甲方根据乙方从事的工作岗位，发放乙方必要的劳动保护用品。
3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举、控告。
六、终止解释条件1、在合同期内。
有下列情况之一者，用人单位可以提出：1)试用期间被证明不符合聘用条件的;2)患病或非因工伤负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的;3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的;4)无理取闹，打架斗殴者;5)不履行合同，不按质量要求完成工作或年度考核不称职的;6)学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动合同无法履行或岗位编制调整需裁减人员;7)严重失职，对用人单位利益造成重大损害的;8)被依法追究刑事责任的。
2、在合同期内，下列情况之一者，本人可以提出解除劳动合同：1)用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的;2)用人单位不履行劳动合同，或者违反国家政策法规，侵害临时工合法权益的;4、任何一方需要解除劳动合同，应提前30天书面通知一方。
七、违反合同责任一方违反合同，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。
八、本合同未尽事宜，按国家有关政策规定办理或双方协商解决。
九、本合同期限满自行终止。
十、本合同书一式三份，临时工本人和学校各执一份。
甲方(盖章)_______乙方(签名或盖章)______________年_____月___日_______年_____月___日学校临时劳动合同范本(4)甲、乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《xx省劳动合同条例》及有关法律、法规规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同。
一、劳动合同期限甲乙双方约定按下列____种方式确定"劳动合同期限"：A 、有固定期限的劳动合同自_______年_____月___日起至_______年_____月___日止，其中试用期自_______年_____月___日起至_______年_____月___日止。
(全年使用)B 、无固定期限的劳动合同自_______年_____月___日起，其中试用期自_______年_____月___日起至_______年_____月___日止。
(假期不使用)C 、以完成工作任务为劳动合同期限，自_______年_____月___日起至完成本项工作任务之日即为劳动合同终止日。
二、工作内容及要求(一)乙方根据甲方要求，经过协商，从事工作。
甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排。
(二)甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制订的并已公示的规章制度。
乙方应当按照甲方安排的工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。
(三)甲方要根据岗位提出相应的育人要求，乙方应按照“服务育人、管理育人”的要求开展工作。
三、工作时间和休息休假(一)甲乙双方在工作时间和休息方面协商一致选择确定条款，平均每周工作四十小时：A 、甲方实行每天小时工作制。
具体作息时间，甲方安排如下：每周周至周工作，上午，下午。
每周周为休息日。
B 、甲方实行三班制，安排乙方实行班运转工作制。
C 、甲方安排乙方的工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定时工作制规定。
D 、甲方安排乙方的工作岗位，属于综合计算工时制，双方依法执行综合计算工时工作制规定。
(二)甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身心健康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予乙方补休或支付加班加点工资。
四、劳动保护和劳动条件(一)甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务，并对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
(二)甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查。
(三)乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。
乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。
(四)甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保护。
(五)乙方患病或非因工负伤的，甲方应当执行国家关于医疗期的规定。
五、劳动报酬甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的工资。
乙方在法定工作时间内提供了正常劳动，甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。
(一)甲方承诺每月10日为发薪日(遇节假日顺延)。
(二)乙方在试用期内的工资为每月_____元。
(三)经甲乙双方协商一致，对乙方的工资报酬选择确定条款：乙方的工资报酬按照甲方依法制定的规章制度中的内部工资分配办法确定，根据乙方的工作岗位确定其每月工资为_____元。
工资按照考核结果发放。
1、由用人部门对临时教育教学人员进行工作质量、工作数量等的考核。
考核结果分为A、B、C三个等级。
2、月酬金根据工作考核结果发放，A等发给月酬金的100% ，B等发给月酬金的95%，C等发给月酬金的90%。