税务师事务所组织结构图
会计师事务所岗位设置、职责、业务流程图
会计师事务所——岗位设置、职责、业务流程岗位设置：董事长（法定代表人）、副董事长、所长（主任会计师）、副所长（副主任会计师）、总审计师、总监察师、部门经理、部门副经理、高级经理（分一、二级）、经理(分一级、二级)、项目经理（分一、二级、三级）、审计员（一、二级）、助理审计员。
岗位职责：1、董事长（法定代表人）1）全面负责本所的经营方针、政策的制定与执行；2）召集、主持合伙人会议和董事会会议；3）执行合伙人会议决议；4）检查合伙人会议、董事会决议的实施；5）签署本所的有关法律文书；6）根据合伙人会议和董事会会议的决议，聘任或解辞本所注册委员会主任、专业标准委员会主任、总审计师。
7）签署必须由法定代表人签字的业务报告；8）主持研究本所重大业务报告审计实施情况；9）本所章程约定的其他事项。
2、副董事长本所副董事长协助董事长工作。
3、所长（主任会计师）4、副所长（副主任会计师）5、总审计师1）全面负责总审计师室的工作，总审计室是全所的技术、业务的指导中心、信息中心、质量中心；2）按照业务质量三级复核的程序，负责全所业务报告的审核签发、交付打印、发出;3）制订本所员工的业务培训计划和员工的日常培训工作；4）制订本所的各项业务规范并指导其实施；5）解决本所业务工作中出现的问题，并责成当事人妥善处理；6）负责客户对本所审计业务的质询和解答；6、总监察师1）按中央、地方行政监察制度、廉政建设要求，负责全所员工的行政行为和廉洁行为的监察；2）根据《注册会计师法》及深圳特区的有关规定，对本所执业人员的执业行为予以监督，及时发现问题并提出问题的处理意见和防范措施；3）按中注协和地方注协的规定，对全所员工的职业道德予以监督,并定期（或不定期）进行检查；4）对客户来信、来访及举报，及时回复处理；5）对本所内部管理制度进行监察；6）负责全所的精神文明建设；7）董事会、执行委员会并办的其他工作。
7、部门经理1）全面负责各部门的业务管理和行政管理工作；2）负责部门计划与部门总结的编制与撰写；3）主管部门工作，带好一组人马。
山东省国家税务局山东省地方税务局关于2010年度税务师事务所跟注
乐税智库文档财税法规策划 乐税网山东省国家税务局山东省地方税务局关于2010年度税务师事务所及注册税务师年检工作的通知【标 签】注册税务师,注册税务师事务所,税务师年检,税务师事务所年检【颁布单位】山东省国家税务局,山东省地方税务局【文 号】鲁国税函﹝2011﹞253号【发文日期】2011-06-07【实施时间】2011-06-07【 有效性 】全文有效【税 种】税务代理人员管理各市国家税务局、地方税务局(不发青岛)： 为了加强对税务师事务所及注册税务师的管理，规范税务师事务所执业行为，提高注册税务师执业素质和执业水平，实现行业监管工作的重点转移，经省国、地税局研究决定，对省内税务师事务所及注册税务师进行2010年度年检。
本次年检本着提高工作效率、简化工作程序的原则，将行政年检和会员年检工作结合起来，统一部署，统一组织，一并实施(协会年检工作另文部署)。
现将行政年检有关问题通知如下： 一、年检对象 行政年检对象为山东省内经批准设立的税务师事务所及其分支机构(包括2010年度新设立税务师事务所)和已经进行执业注册或执业备案登记管理的执业注册税务师。
非执业注册税务师不参加本次年检。
二、年检时间 年检的年度为2010年1月1日至12月31日；年检时间为2011年6月10日至8月20日。
三、税务师事务所年检内容及方法 (一)执业质量方面 1、检查税务代理协议书的签订情况。
按规定事务所开展税务代理业务时，均应与委托人签订协议书，协议书要完整、规范。
通过随机抽查事务所20%-30%代理户，查阅协议书签订情况，签订的事项是否完整、规范。
2、检查工作底稿、业务报告、档案管理情况。
按规定事务所应建立工作底稿制度、质量控制制度、档案管理制度。
工作底稿应符合国家税务总局或省级税务机关规定格式，记录要清晰、内容要完整、证据要充分适当、结论要准确；业务报告要实行三级复核制。
通过检查事务所20%-30%代理户的工作底稿、业务报告、代理档案，如发现无工作底稿、业务报告、档案管理制度，工作底稿记录简单、潦草，证据不充分适当，结论不准确的，业务报告未实行三级复核制，鉴证报告不真实、不恰当或与委托方串通作弊，故意出具虚假鉴证报告的，档案管理混乱等问题的，应确定为工作底稿、业务报告、档案管理存在明显问题的单位。
2021年税务服务中介机构组织架构及部门职责
税务服务中介机构组织架构及部门职责2021年11月目录一、组织架构 (3)二、主要部门职责 (4)1、财务部 (4)2、风控部 (4)3、市场部 (4)4、行政部 (4)5、审核业务部 (4)6、记账业务部 (4)附件：主要服务流程 (4)1、申报准备服务流程 (5)2、咨询服务流程 (6)3、会计代理服务流程 (7)税务服务中介机构组织架构及部门职责一、组织架构二、主要部门职责1、财务部制定和贯彻执行公司的会计核算制度和财务管理制度，准确核算、监督和控制公司的各项经营活动、投资活动和融资活动，降低公司财务风险，对公司经营过程实施财务监督、控制。
2、风控部负责公司业务风险控制工作，修订和完善公司的业务管理制度并贯彻执行。
3、市场部负责对客户的开发及维护的职责；负有了解市场、搜集市信息及反馈的职责；负有督促客户续签的职责。
4、行政部组织部门员工定期进行培训及交流、负责企业文化建设、推广、网站维护与发展建设，并协调各部门的工作安排。
5、审核业务部负有公司内审，及出具内审报告的职责；负有税务机关的检查和税务服务工作。
6、记账业务部负有代理企业记账的职责、参与审核的职责。
附件：主要服务流程公司目前主要提供的服务分为：申报准备服务、咨询服务及会计代理服务。
1、申报准备服务流程（1）业务承接在签订业务委托书前，相关负责人对委托人的情况进行了解和评估。
包括委托人的委托目的和目标，委托人的信誉、诚信可靠性、纳税遵从度以及此业务对专业能力的要求。
（2）业务委派签订完业务约定书后，由部门负责人指定项目负责人及项目小组成员，方可进行业务委派，进入审核现场。
（3）业务登记项目负责人及时在行政部登记《新增项目明细表》，便于行政部跟踪服务进度。
（4）业务实施项目负责人全面组织项目的实施。
项目实施中，项目组成员应对项目中出现的风险及重大问题充分沟通，最终由项目负责人负责提交进一步审核。
（5）业务复核公司实行三级审核制度。
项目负责人为一级审核，部门负责为二级审核，公司风控部为三级审核。
浙江省税务师事务所有限责任公司章程(示范文本)(浙税协[2012]19号)
![浙江省税务师事务所有限责任公司章程(示范文本)(浙税协[2012]19号)](https://img.taocdn.com/s3/m/f2d80d30ee06eff9aef80720.png)
浙江省注册税务师协会关于印发税务师事务所有限责任公司章程（示范文本）的通知浙税协〔2012〕19号各税务师事务所：为加强我省注册税务师行业自律管理，规范税务师事务所有限责任公司（以下简称“事务所”）内部治理制度，构建和谐有序执业环境，保障事务所和股东及其他从业人员的合法权益。
根据《中华人民共和国公司法》、《注册税务师管理暂行办法》、《有限责任税务师事务所设立及审批暂行办法》及其法律、法规、规章的有关规定，借鉴其他行业示范文本，结合我省事务所现状，制定了《税务师事务所有限责任公司章程》（示范文本），现印发给你们。
请你们结合本所管理实际，对现有章程存在不完善的内容作进一步修订。
尤其是较早时期设立的，当时套用工商部门通用的有限责任公司章程，至今未修订过的事务所，近期召开一次股东大会，参照示范文本，结合自身实际，重新修订完善现行公司章程，并尽快将修订完善过的公司章程向当地工商行政管理部门、省注册税务师管理中心和省注册税务师协会报备。
附件：税务师事务所有限责任公司章程（示范文本）二〇一二年九月六日附件：税务师事务所有限责任公司章程（示范文本）第一章总则第一条为规范[ ]税务师事务所有限责任公司（以下简称“事务所”）的组织和行为，保障事务所及其股东、债权人及员工合法权益，本章程依据《中华人民共和国公司法》、《注册税务师管理暂行办法》、《有限责任税务师事务所设立及审批暂行办法》及其他有关的法律、法规、规章的规定，全体股东按照平等、自愿的原则，经协商一致，制定本章程。
第二条事务所注册名称为：中文名称：[地名][字号]税务师事务所有限责任公司第三条事务所住所：[所在地全称]邮政编码: 联系电话:第四条事务所注册资本为人民币[ ]（大写）元。
第五条事务所的经营期限为[ 年]（建议事务所选择20年内），自企业法人营业执照签发之日起计算。
经股东会同意，可在事务所经营期限届满前向审批机关申请延长经营期限。
第六条事务所经税务行政主管部门批准，依法在省、市、县（市、区）工商行政管理机关登记注册，取得法人资格。
设立税务师事务所条件和程序
4、《国家税务总局办公厅关于调整税务师事务所设立
审批管理方式的通知》 （国税办发[2009]5号）；
5、《国家税务总局关于设立税务师事务所有关问题的
批复》（国税函[2009]137号）。
二、设立条件：
一）设立有限责任税务师事务所应当具备的条件：
1、有3名以上发起人，发起人须符合以下条件：
10）事务所的解散与清算办法；11）其他需要规定的事项。
4、出资人协议书（ 出资人协议书应当经过公证）
出资人协议书应当载明下列事项：
出资人的权利；
出资人应承担的责任；
出资方式、时间及金额； 变动出资的条件及方式； 审批机关要求的及出资人认为需要载明的其他事
项。
5、出资证明；6、拟任所长人选的有关资料；7、其他注册税务师身份证原件和复印件、 《中华人民
原件核对）；
7、事务所内部管理制度【 （草案）略】 ；
8、审批机关要求的其他有关材料（工商部门的名称
预先核准通知书） 。
三）申请设立分所，应先向所在地省注册税务师管
理中心提出申请，经审核同意后向拟设立分所所在地省注册 税务师管理中心提交下列材料：
1、《有限责任税务师事务所设立分所申请报告》2、事务所股东会作出的设立分所的决议；3、事务所向分所提供的营运资金证明；4、事务所的《税务师事务所执业证》 （副本）原件和
理中心进行审核、网上公示，公示完成后省注册税务师管理
要求：
1、上报材料用A4规格纸打印装订成册；
2、出资证明、 协议公证书、 房屋租赁合同需提交原件；
申请人对材料的真实性和合法性负责，所有复印件必须证明 复印注明“与原件无误”字样并由相关人员签字；
税务师事务所组织结构图
税务师事务所组织结构图税务师事务所岗位职责说明书所长岗位职责1、根据国家税务总局颁发的《税务代理试行办法》的有关税收政策法规，围绕税收征管改革确立开展的业务项目，制订开展各项业务活动的具体规定、办法、操作程序。
2、制定各项工作目标，拟定阶段性工作计划，并采取积极措施，认真组织实施，保证各项工作目标的实现。
3、做好全所的管理工作，制订各岗位工作职责，提出工作质量标准，检查各岗位履行职责情况。
4、加强全所人员政治、业务教育，拟定教育计划，组织业务培训，提高从业人员政治业务素质。
5、接受税务机关的指导、监督。
6、协调与有关部门的关系，注重和兄弟事务所之间的横向交流，积极拓展税务代理业务。
7、坚持两手抓，两手都要硬。
加强精神文明建设，使税务代理工作更好地为经济建设服务，为税收征管服务，为纳税人服务。
综合事务部岗位职责1.协助所长工作并完成分工的工作任务。
2. 热爱本职工作，熟悉本职业务，不断提高自己的业务能力和服务水平。
3. 负责中心日常办公工作，部门通知、文件、信函等的传达工作，做好部门办公电话接听和电话记录；4. 协助领导组织拟定中心管理制度、规章、工作计划和工作总结等。
5. 协调各岗位之间的协同工作。
6. 负责财务报帐以及部门设备及其耗材的使用、消耗、报废等的登记与申购。
7. 负责用户网络故障申报记录，安排维护人员处理。
8. 负责网络信息中心各种业务的办理与外勤工作。
9. 负责部门各类资料的归档与管理。
10. 认真完成值班任务和中心安排的其他日常工作。
税务师业务部岗位职责1、负责培训项目的策划、运作，组织开展培训业务；2、负责与合作方的业务洽谈，合同起草，业务往来等。
3、根据社会、市场的不同需求，设计灵活多样的培训项目；4、力争中心全年目标任务的完成。
代理业务部岗位职责按照《税务代理试行办法》的规定，负责税务代理业务的组织、实施、指导以及税务咨询工作。
1、负责管理所属各分部税务代理工作。
做好税务代理各个业务项目操作程序的制订、修改、实施以及辅导方面工作，督促推动各分部业务工作的开展。
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税务师事务所组织结构图税务师事务所岗位职责说明书所长岗位职责1、根据国家税务总局颁发的《税务代理试行办法》的有关税收政策法规，围绕税收征管改革确立开展的业务项目，制订开展各项业务活动的具体规定、办法、操作程序。
2、制定各项工作目标，拟定阶段性工作计划，并采取积极措施，认真组织实施，保证各项工作目标的实现。
3、做好全所的管理工作，制订各岗位工作职责，提出工作质量标准，检查各岗位履行职责情况。
4、加强全所人员政治、业务教育，拟定教育计划，组织业务培训，提高从业人员政治业务素质。
5、接受税务机关的指导、监督。
6、协调与有关部门的关系，注重和兄弟事务所之间的横向交流，积极拓展税务代理业务。
7、坚持两手抓，两手都要硬。
加强精神文明建设，使税务代理工作更好地为经济建设服务，为税收征管服务，为纳税人服务。
综合事务部岗位职责1.协助所长工作并完成分工的工作任务。
2. 热爱本职工作，熟悉本职业务，不断提高自己的业务能力和服务水平。
3. 负责中心日常办公工作，部门通知、文件、信函等的传达工作，做好部门办公电话接听和电话记录；4. 协助领导组织拟定中心管理制度、规章、工作计划和工作总结等。
5. 协调各岗位之间的协同工作。
6. 负责财务报帐以及部门设备及其耗材的使用、消耗、报废等的登记与申购。
7. 负责用户网络故障申报记录，安排维护人员处理。
8. 负责网络信息中心各种业务的办理与外勤工作。
9. 负责部门各类资料的归档与管理。
10. 认真完成值班任务和中心安排的其他日常工作。
税务师业务部岗位职责1、负责培训项目的策划、运作，组织开展培训业务；2、负责与合作方的业务洽谈，合同起草，业务往来等。
3、根据社会、市场的不同需求，设计灵活多样的培训项目；4、力争中心全年目标任务的完成。
代理业务部岗位职责按照《税务代理试行办法》的规定，负责税务代理业务的组织、实施、指导以及税务咨询工作。
1、负责管理所属各分部税务代理工作。
做好税务代理各个业务项目操作程序的制订、修改、实施以及辅导方面工作，督促推动各分部业务工作的开展。
税务师事务所章程
税务师事务所(有限责任)章程(仅供参考不具约束力)第一章总则第一条根据国家税务总局关于《有限责任税务师事务所设立及审批暂行办法》制定本章程。
第二条事务所中文名称:事务所英文名为:事务所法定地址:电话:邮政编码:第三条事务所由下列出资人共同发起组成:姓名性别出生年月住址身份证号码第四条事务所受国家法律管辖和保护，其一切活动必须遵守国家法律、法规及规章。
第五条事务所的性质为具有法人资格的有限责任税务师事务所。
所有出资人以出资额为限对事务所债务承担责任，事务所以全部资产对外承担现任。
如果因业务质量问题涉及法律诉讼，需要承担赔偿责任时，首先由事务所购买的职业保险和风险基金承担，不足部份以事务所的全部资产承担。
本所实行独立核算，自负盈负。
第二章宗旨、目标和经营范围第六条事务所的宗旨是，适应改革开放和建立社会主义市场经济体制的需要，充分发挥注册税务师在经济活动中的专业服务作用，维护社会公共利益和投资者合法权益。
第七条事务所的经营目标是，在政府和行业管理部门的领导下，将事务所发展为具有一定规模和较高执业水平的税务师事务所，为社会经济发展作贡献。
第八条事务所是依法设立并承办税务代理业务的社会中介机构。
本所依法独立、客观、公正执行业务，受法律保护。
第九条事务所业务范围包括:(一)代理办理税务登记、变更税务登记和注销税务登记。
(二)代理办理除增值税专用发票外的发票领购手续。
(三)代理纳税申报或者扣缴税款报告。
(四)代理缴纳税款和申请退税。
(五)制作涉税文书。
(六)审查纳税情况。
(七)建帐建制，办理帐务。
(八)税务咨询、受聘税务顾问。
(九)税务行政复议。
(十)国家税务总局规定的其他业务。
第十条事条所承办上述业务，严格遵循相关专业标准，遵守注册税务师事务道德，坚持独立、客观、公正原则。
第三章注册资本第十一条事务所注册资本总额为人民币(大写)。
发起出资人名单、出资额、出资比例如下:姓名身份证号码出资额出资比例(%) 出资人签字普通出资人名单、出资额、出资比例如下:姓名身份证号码出资额出资比例(%) 出资人签字第十二条出资认缴的出资额均以现金方式(或者实物方式)投入，各方出资额应在前缴足，并委托会计师事务所验证。
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税务师事务所组织结构图
税务师事务所岗位职责说明书
所长岗位职责
1、根据国家税务总局颁发的《税务代理试行办法》的有关税收政策法规，围绕税收征管改革确立开展的业务项目，制订开展各项业务活动的具体规定、办法、操作程序。
2、制定各项工作目标，拟定阶段性工作计划，并采取积极措施，认真组织实施，保证各项工作目标的实现。
3、做好全所的管理工作，制订各岗位工作职责，提出工作质量标准，检查各岗位履行职责情况。
4、加强全所人员政治、业务教育，拟定教育计划，组织业务培训，提高
从业人员政治业务素质。
5、接受税务机关的指导、监督。
6、协调与有关部门的关系，注重和兄弟事务所之间的横向交流，积极拓展税务代理业务。
7、坚持两手抓，两手都要硬。
加强精神文明建设，使税务代理工作更好地为经济建设服务，为税收征管服务，为纳税人服务。
综合事务部岗位职责
1.协助所长工作并完成分工的工作任务。
2. 热爱本职工作，熟悉本职业务，不断提高自己的业务能力和服务水平。
3. 负责中心日常办公工作，部门通知、文件、信函等的传达工作，做好部门办公电话接听和电话记录；
4. 协助领导组织拟定中心管理制度、规章、工作计划和工作总结等。
5. 协调各岗位之间的协同工作。
6. 负责财务报帐以及部门设备及其耗材的使用、消耗、报废等的登记与申购。
7. 负责用户网络故障申报记录，安排维护人员处理。
8. 负责网络信息中心各种业务的办理与外勤工作。
9. 负责部门各类资料的归档与管理。
10. 认真完成值班任务和中心安排的其他日常工作。
税务师业务部岗位职责
1、负责培训项目的策划、运作，组织开展培训业务；
2、负责与合作方的业务洽谈，合同起草，业务往来等。
3、根据社会、市场的不同需求，设计灵活多样的培训项目；
4、力争中心全年目标任务的完成。
代理业务部岗位职责
按照《税务代理试行办法》的规定，负责税务代理业务的组织、实施、指导以及税务咨询工作。
1、负责管理所属各分部税务代理工作。
做好税务代理各个业务项目操作程序的制订、修改、实施以及辅导方面工作，督促推动各分部业务工作的开展。
2、负责全所重点顾问户走访及税收筹划、纳税审查等业务的具体实施。
严格按照业务操作规程组织实施，提高工作质量和服务水准，维护委托人的合法权益和事务所的社会声誉。
3、制订税务代理业务开展计划，提出保证业务开展的必要措施，检查各分部税务代理业务开展情况，组织交流业务工作经验，推动代理业务的开展。
4、负责事务所及各分部税务咨询业务的开展，检查督促和帮助各分部执业人员提高业务水平，总结业务成果。
5、根据实际工作需要和委托人的要求，协调好与有关方面的关系。
6、积极完成所领导交办的其他工作任务。
代账业务部岗位职责
1、制订培训计划，编制培训业务教材，负责企业财会人员业务辅导和培训工作。
2、负责建账建制工作。
辅导代账人员，提高代账人员业务工作水平，对
代账人员工作经常检查督促。
3、检查《代理记账协议》的签订、履行以及收费情况。
帮助代账人员做好相应的工作，注重与业主的沟通，对《代理记账协议》的内容要作必要的宣传解释。
4、定期对代账质量进行抽查，督促代账人员做好互查工作，指导代账人员排查代账过程中可能出现的风险，对检查中出现的问题要及时、有效的解决。
5、督促代账人员加强对会计资料的保管、保密，指导代账人员做好年度会计资料的交接工作。
6、完成领导交办的其他任务。
涉税审计部岗位职责
1.主持审计全面工作
2.负责代理企业的财务审计
3.负责组织完成有关人员经济责任的审计工作
4.负责组织做好转向工程的审计工作
5.汇算清缴鉴证
6.领导交付办理的其他事项
拓展部岗位职责
1.与委托方保持良好的合作关系，对不同的委托方进行有针对性的辅导拓
展工作
2.与委托方进行业务洽谈
3.负责公司的品牌推广工作
4.负责对委托方进行管理咨询
5.完成领导交办的其他工作
财务部岗位职责
1、负责组织和管理本所会计业务工作，抓好内部财务管理工作，督促和推动业务工作的开展。
2、协调好与各职能部门关系，使各项业务正常有序开展。
3、制订税务代理业务收入计划，检查和推动分部各项收入计划的实现，按月统计和分析收入完成情况。
4、负责制订年度各项收支计划，执行财务管理制度和各项支出标准。
搞好本所经费管理。
5、承担各项收入资料数据的收集、审核和汇总工作，检查收支计划的执行情况，做好各类收入票据的保管、发放及使用情况的检查工作。
6、完成领导交办的其他任务。
信息部岗位职责
1.负责制定与实施公司信息化建设规划；
2.负责公司计算机设备维护、管理，保证系统安全运行；
3. 负责信息技术部人员的考核和规范化管理工
4. 负责指挥、监督信息部人员完成信息系统的建设工作；
5.指挥信息部共同完成系统的升级、调整、清理工作；
6.负责确认电脑系统修改意见、建议；
8.负责定期检查、监控总部系统，财务系统，配送中心系统的系统运行情况，并将运行问题以及改进意见提交公司领导。
9.监控所有硬件设备的使用情况；
10.关注信息的收集及发放
三好税务师事务所管理人员分工明细表。