安全管理行为规范
准备队队长安全管理行为规范文
准备队队长安全管理行为规范文第一章总则为了保障队队员的人身安全、财产安全以及队队活动的顺利进行，确保队队的安全责任得到落实，队队长应遵循以下行为规范。
第二章个人行为规范第一条遵守法律法规，加强安全意识1. 遵守国家法律法规，不得从事任何非法活动。
2. 加强安全意识培养，时刻保持警惕，发现隐患及时报告，不隐瞒、不掩盖、不误导。
3. 不参与、不鼓励或纵容违法、违规行为。
第二条维护队队员人身安全和财产安全1. 对新队员进行安全教育和培训，确保新队员了解安全操作规程，具备自我保护能力。
2. 对现场存在的安全隐患立即采取措施进行排查和解决，确保队队员的人身安全。
3. 及时组织对队队财产进行巡视和维护，确保队队财产的完好和安全。
第三条熟悉急救知识和技能1. 学习和掌握基本的急救知识，具备基本的急救技能。
2. 发生紧急情况时，能够迅速判断，并采取适当的急救措施。
3. 组织队员参加急救培训和演练，提高应急救援能力。
第三章组织行为规范第四条制定安全计划和预案1. 针对队队活动的不同情况和风险特点，制定详细的安全计划和预案。
2. 确定安全防范措施，包括但不限于现场布置、装备选择、救援方案等，以应对各种可能的安全风险。
第五条严格执行安全规程1. 严格执行安全规程，确保队员们了解和遵守安全规程。
2. 定期组织队员进行安全培训和演练，提高队员们的安全防范和应急处理能力。
3. 对违反安全规程的行为及时进行处理和教育，防止类似情况再次发生。
第六条建立安全监控机制1. 建立安全监控机制，通过安全设施监控队队活动现场，及时发现和处理安全问题。
2. 配备专职或兼职的安全管理人员，对队队活动进行全程安全监督。
第七条加强与相关部门的沟通与合作1. 和相关政府部门、社区、企事业单位建立良好的合作关系，及时了解和分享安全信息。
2. 主动与相关部门联系，及时了解常见的安全风险，并采取相应措施进行预防。
第四章素质行为规范第八条保持冷静的心态1. 在遇到紧急情况时，保持冷静的心态，迅速判断形势，采取正确的措施。
员工安全行为规范管理制度
一、总则为了加强公司安全管理，保障员工生命财产安全，提高员工安全意识，规范员工安全行为，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于公司全体员工，包括正式员工、临时工、实习生等。
三、安全意识教育1. 公司应定期开展安全教育培训，提高员工安全意识。
2. 员工应积极参加安全教育培训，掌握安全知识和技能。
3. 员工应遵守国家安全生产法律法规，自觉维护自身和他人的安全。
四、安全行为规范1. 进入工作场所，必须佩戴好安全帽、安全鞋等防护用品。
2. 严格遵守操作规程，不得擅自改变生产工艺和安全设施。
3. 不得在禁烟区域吸烟，不得酒后上岗。
4. 不得在电气设备附近堆放易燃易爆物品。
5. 不得在施工现场、车间等区域玩耍、追逐、打闹。
6. 不得擅自拆改、移动、破坏安全设施。
7. 发现安全隐患，应及时报告，不得隐瞒、拖延。
8. 不得在危险区域停留、逗留。
9. 不得携带危险品进入工作场所。
10. 不得在工作场所进行赌博、酗酒等违法行为。
五、安全监督检查1. 公司应设立安全管理部门，负责安全监督检查工作。
2. 安全管理部门应定期对各部门进行安全检查，发现问题及时整改。
3. 安全管理部门应定期组织安全大检查，对重点区域、重点岗位进行专项检查。
4. 对违反安全规定的行为，应予以严肃处理。
六、奖惩措施1. 对遵守安全规定、表现突出的员工，给予表彰和奖励。
2. 对违反安全规定、造成安全事故的员工，给予批评教育、罚款等处罚。
3. 对因违反安全规定造成重大事故的员工，依法追究其法律责任。
七、附则1. 本制度由公司安全管理部门负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
通过本制度的实施，旨在提高员工安全意识，规范员工安全行为，为公司安全生产提供有力保障。
准备队技术员安全管理行为规范
准备队技术员安全管理行为规范
为确保技术团队的安全，以下是一些技术员应遵守的安全管理行为规范：
1. 保持密码安全：技术员应定期更改密码，并确保密码强度足够高。
密码不得与他人共享，并应妥善保管。
2. 妥善处理敏感信息：技术员在处理敏感信息时应保持机密性，确保信息仅在授权的情况下访问，并遵守相关的数据保护规定。
3. 使用合法授权的软件和工具：技术员只能使用获得合法授权的软件和工具，并遵守使用条款和许可协议。
4. 及时更新软件和系统：技术员应保持软件和系统的更新，及时修补安全漏洞和错误，并及时应用最新的安全补丁。
5. 定期备份数据：技术员应定期备份重要的数据和系统，以应对可能发生的数据丢失或系统崩溃等问题。
6. 审查和监控系统活动：技术员应定期审查系统日志和安全审计记录，及时发现和应对异常活动和潜在的安全威胁。
7. 防止未经授权的访问：技术员应采取措施防止未经授权的访问，例如使用强密码、多因素身份验证等。
8. 礼貌和尊重：技术员应对同事和其他用户保持礼貌和尊重，遵守公司的行为准则和道德规范。
9. 参加安全培训和教育：技术员应定期参加安全培训和教育，增强安全意识和技能，了解最新的安全威胁和防御措施。
10. 及时报告安全事件：技术员发现任何安全漏洞或异常事件时，应立即向安全团队报告，并协助进行调查和应对。
以上是一些技术员应遵守的安全管理行为规范，以确保技术团队的安全。
公司可以根据实际情况定制更具体的规范，并向技术员进行培训和宣传。
2023年安全员日常管理行为规范
2023年安全员日常管理行为规范一、引言随着社会的不断发展和进步，安全工作日益重要，安全员承担着维护企业生产经营安全的重要职责。
为确保安全员规范管理行为，提高安全工作效率，制定本《2023年安全员日常管理行为规范》。
二、工作准则1. 忠诚敬业：安全员应忠诚公司组织，尽职尽责，履行好安全职责，为企业安全发展贡献力量。
2. 保密原则：安全员应严格遵守保密制度，保护企业的商业和技术秘密，不得泄露任何机密信息。
3. 公平公正：安全员应以事实为依据，客观公正地对待每一个安全事件，维护公司员工合法权益。
4. 学习提升：安全员应不断学习专业知识和先进技术，提升自身工作能力和业务水平，努力成为一名合格的安全专业人员。
三、工作内容1. 安全管理计划的编制：安全员应根据公司实际情况和国家法律法规要求，编制完善的安全管理计划，明确安全工作目标和措施，并及时进行修订和更新。
2. 安全培训与教育：安全员应组织开展员工安全培训和教育工作，包括安全生产知识、危险源辨识与控制、应急处置等方面的培训，提高员工安全意识和应急反应能力。
3. 安全巡查与检查：安全员应定期进行安全巡查和检查，发现安全隐患和问题，及时采取措施进行整改，并跟踪整改情况，确保安全问题得到有效解决。
4. 安全事故调查与分析：安全员应及时调查安全事故的原因和责任，分析事故发生的原因和教训，提出改进措施，避免类似事故再次发生。
5. 应急预案的制定与演练：安全员应制定完善的应急预案，进行定期演练，提高应急处置能力，确保在突发事件发生时能够快速、正确地处置。
6. 安全宣传工作：安全员应加强安全宣传工作，使用各种宣传媒体和方式，提高员工的安全意识，培养良好的安全习惯，营造安全文化。
四、工作要求1. 坚决执行安全政策和措施，严格遵守规章制度，杜绝违反安全制度和操作规程的行为。
2. 严格按照职责手册的规定进行工作，不得擅自超越权限或越权行使职能。
3. 统一安全语言、标准和行为，与员工之间保持良好沟通，及时指导员工正确使用安全设备和工具。
采煤队安全管理行为规范本
采煤队安全管理行为规范本1. 遵守规章制度- 全体队员必须遵守国家、地方和企业的有关安全规章制度，严禁任何违反规定的行为。
- 到岗前必须检查个人装备、工具是否齐全，确保工作安全。
- 在作业过程中不得私自离岗，不得擅离职守，确保在指定岗位上正常工作。
2. 安全防护设备的正确使用- 在工作中必须正确佩戴个人防护用品，包括安全帽、防护眼镜、耳塞等。
- 要经常检查和维护自己使用的安全防护设备，确保其完好有效。
- 对于明显损坏或无法正常使用的安全防护设备，应及时更换或修复。
3. 安全生产意识- 全体队员要保持高度的安全生产意识，自觉遵守安全操作规程。
- 在作业前要进行适当的安全教育和培训，提高自己的安全意识和应急处理能力。
- 遇到紧急情况时，应立即采取相应的应急措施，并及时向上级报告。
4. 协同合作- 安全事故往往是由于沟通不畅、协作不力导致的。
因此，全体队员要遵守协同合作的原则，互相支持，密切配合。
- 在执行任务时，要保持团结一致的态度，共同努力，确保安全顺利完成。
- 如发现其他队员存在安全隐患，应及时提醒，互相监督，并报告上级。
5. 安全排查和隐患整改- 在作业前，要对作业区域进行全面的安全排查，发现隐患及时采取措施消除。
- 针对作业区域的各类安全隐患，应制定整改计划，并按计划进行整改。
- 对于无法立即消除的安全隐患，应采取必要的措施进行控制，确保作业安全。
6. 紧急救援和应急预案- 全体队员要熟悉企业的应急预案，掌握紧急救援程序和方法。
- 在作业过程中，如发生安全事故或突发事件，应根据应急预案迅速反应，妥善处理，保护自己和他人的安全。
- 在应急救援过程中，要保持冷静，迅速组织救援，最大程度地减少伤亡和财产损失。
7. 定期安全培训和演练- 定期组织安全培训和演练，以提高队员的安全意识和应急处理能力。
- 培训内容包括安全操作技能、安全知识和事故案例分析等。
- 演练过程中要模拟真实情况，通过实践演练提高队员应对紧急情况的能力。
安全行为规范管理作业指导书
安全行为规范管理作业指导书一、引言本文档旨在指导员工遵守安全行为规范，确保工作环境的安全和员工的身体健康。
所有员工都应该严格遵守以下规范，并将其作为日常工作的基本要求。
二、安全行为规范1.个人防护–穿戴合适的工作服和防护装备，包括安全帽、安全鞋、耳塞、眼镜等，根据工作环境的具体要求进行选择。
–切勿擅自解除或修改个人防护装备，发现损坏应及时更换。
–严禁戴饰品、长发等可能导致安全隐患的物品。
2.设备使用–严格按照设备使用说明书进行操作，不得擅自修改设备参数。
–定期检查设备的电源线、插头等是否有磨损、松动等问题，及时报修或更换。
–不使用未经授权或过期的设备。
3.火灾防护–禁止在办公室、工作区域等场所乱扔烟蒂、纸屑等易燃物品。
–使用电器设备时，确保线路和插座的安全性，避免电线过载或短路。
–了解灭火器的使用方法，并确保其处于可用状态。
4.紧急情况应对–定期参加紧急疏散演练，熟悉逃生通道和安全出口的位置。
–在发生火灾、地震等紧急情况时，保持冷静，按照预定的疏散路线迅速撤离。
–发现紧急情况应立即向上级报告。
三、管理措施1.培训与教育–新员工入职时，应进行必要的安全培训，包括安全规范和操作流程等内容。
–定期组织安全教育活动，提高员工的安全意识和应急能力。
–针对新设备的投入使用，进行专项培训，确保员工熟练掌握操作技巧。
2.检查与评估–定期检查工作场所的安全设施和消防设备，发现问题及时整改。
–针对员工的安全行为进行评估，对存在隐患或违规行为的员工进行教育和整改。
3.奖励与处罚–对于积极参与安全活动、发现并报告安全隐患的员工进行表彰和奖励。
–对于违反安全规范的员工，依据公司相关规定进行处罚。
四、总结通过遵守安全行为规范，我们能够提高工作环境的安全性，减少事故和伤害的发生。
每个员工都应该将安全放在首位，并以身作则，共同创造一个安全、健康的工作环境。
安全管理行为规范
安全管理行为规范为落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，强化安全生产管理，提高员工及外来人员的安全意识，规范安全生产行为，消除各种违章违纪现象，保障员工的人身安全与身体健康，促进公司的健康发展，特制定本行为规范。
1、凡在生产区域内从事生产作业、管理工作的人员，都应自觉执行各项安全生产法规、制度和安全规范，增强安全意识，提高自我保护的能力，落实“三不伤害”原则，严禁“三违”现象。
2、进入生产区域作业，必须严格按规定正确穿戴劳动防护用品，做好自我保护。
；在公司区域内不准赤脚、赤膊，进入生产现场不准穿露脚趾鞋、高跟鞋、裙子等。
3、作业前，应认真分析作业的风险及防范措施；作业时，应集中思想，严禁嬉戏打闹和串岗、离岗、睡岗；作业结束，要做到工完、料清、场地净4、从事特种作业人员，必须经安全技术培训考核合格，持有相关部门颁发的《特种作业操作证》才能独立操作，严禁违章无证操作。
5、不准操作与本岗位工作无关的开关按钮，不得擅自动用与本职无关的机电设备和专用器材。
停电、停机进行检修设备时，必须在合闸处、操作处挂贴禁止合闸警示牌；检修完毕，应立即除去禁动标志。
6、生产区内主要道路、生产区域安全通道必须保持畅通，严禁擅自占用；进入生产区的车辆和厂内机动车必须遵守限速规定。
7、进入作业区时，必须观察前后左右及上下环境，遵守警示标牌提示，不准双手插入衣裤袋内。
8、登高必须双手扶梯攀登，不得手持工件攀爬，所带物品必须装袋或扎牢，防止坠落伤人。
9、明火作业严格遵守“动火管理规定”，不准在非允许地点吸烟，严禁乱扔烟蒂。
10、起重作业必须遵守“起重十不吊”的规定，不得在吊运物体下站立、行走。
11、多人协同作业的，必须由班组长或指定有操作经验的专人负责、统一指挥。
12、任何人不准擅自拆除各种设备的安全防护装置和应急设施。
13、在狭小空间或容器内工作时必须加强通风，并有人监护，防止窒息、中暑、触电等事故的发生。
14、作业人员上岗前和工作时间禁止喝酒、酗酒，严禁醉酒上岗。
准备安全副队长安全管理行为规范
准备安全副队长安全管理行为规范
安全副队长安全管理行为规范是确保队伍成员安全的重要指导文件。
以下是准备的安全副队长安全管理行为规范：
1. 遵守法律法规：安全副队长需了解并严格遵守国家和地方的安全管理法律法规，不得违反相关法规进行活动。
2. 安全意识培养：安全副队长要通过培训、宣传等方式提高队伍成员的安全意识，教育他们关注安全问题并及时报告。
3. 风险评估与管理：安全副队长要及时进行风险评估，识别潜在的安全风险，并制定相应的管理措施以减少事故发生的可能性。
4. 安全设施与装备：安全副队长要确保队伍成员配备适当的安全设施和装备，并保证其正常使用和维护。
5. 事故应急预案：安全副队长要制定和完善事故应急预案，确保在发生事故时能够及时、有效地采取应急措施，保障队伍成员的安全。
6. 事故调查与报告：安全副队长要及时开展事故调查工作，分析事故原因，并向上级报告事故情况和相关处理措施。
7. 安全教育和培训：安全副队长要定期组织安全教育和培训活动，提高队伍成员的安全意识和应急处理能力。
8. 安全检查与监督：安全副队长要定期进行安全检查和监督，发现问题及时整改，并对整改情况进行跟踪和监督。
9. 安全记录和档案管理：安全副队长要保持好相关的安全记录和档案，及时整理、归档，并确保其可靠性和及时性。
10. 队伍成员参与：安全副队长要积极倡导并引导队伍成员参与安全管理工作，形成全员参与的安全管理氛围。
以上是准备的安全副队长安全管理行为规范，希望能够对您有帮助。
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安全管理行为规范热电分厂安全管理行为规范一、厂长安全管理行为规范1、分厂厂长是分厂安全生产的第一责任人，对分厂的安全、消防工作全面负责。
2、贯彻执行安全、消防方针、政策、法律、法规、规章制度和标准，坚持安全“五同时”原则，负责组织落实分公司全员安全生产责任制。
3、主持召开安全、消防会议，听取安全、消防汇报，研究解决分厂安全生产中的重大问题。
4、组织修订、审定分厂安全及工艺操作规程，批准后督促执行。
5、审批分厂安全、消防管理规定、分厂级安全环境、火灾事故应急救援预案，建立专（兼）职抢险队，并组织演练，对存在的问题提出修订整改要求。
6、审批分厂安全、消防工作计划，执行公司安全生产费用、消防资金管理制度，保证安全生产投入。
7、组织开展安全、防火检查，督促落实安全、火灾隐患整改工作，决定安全消防工作的重要奖惩。
8、组织本单位消防设施、灭火器材和消防安全疏散标志的检查和维护保养工作。
9、负责特级作业票证的最终审批。
10、组织分厂轻伤事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则。
二、安全副厂长安全管理行为规范1、按照“谁主管，谁负责”的原则，负责分厂的安全管理工作，对本厂的安全管理工作负主要责任。
2、贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规、标准、制度以及上级对安全工作的指示和规定，推行安全生产责任制。
3、组织制订、修订和审查本单位安全生产规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，经批准后，组织实施并监督检查执行情况。
4、监督、检查各部门的安全生产责任制的落实情况和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正安全管理工作中的违章行为。
5、组织有关单位、人员对火灾事故、爆炸事故、人身伤害事故、人员中毒、污染事故进行调查，并提出处理意见。
6、认真执行领导包保车间制度，定期参加所包单位的安全活动。
指导基层安全工作。
7、负责组织全厂性的安全生产大检查及隐患排查，对查出的安全生产事故隐患督促有关单位进行整改。
8、定期召开安全环保例会，分析分厂安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题。
9、组织开展安全活动，安排并检查各部门安全活动的开展情况。
10、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。
11、负责本单位“安全标准化”、“安全双基”建设活动。
12、负责本厂重大危险源管理。
制定企业应急救援预案，定期组织演练，不断地总结经验。
13、制订本厂年度安全工作计划，经批准后，负责在本单位的落实。
14、负责本厂的消防、环保工作管理。
三、生产副厂长安全管理行为规范1、按照“谁主管，谁负责”的原则，对分管的生产系统、机电设备系统的安全工作全面负责。
2、组织制订、修订岗位操作规程，批准后，组织实施并监督检查执行情况。
3、贯彻落实安全工作的“五同时”原则，监督、检查生产系统安全生产责任制的落实情况和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正工作中的违章行为。
4、组织有关单位对设备事故、操作事故、质量事故（产品质量、所采购的备品、备件、物资、原材料、外委维修、承包维修质量事故）进行调查处理。
5、认真执行领导包保车间制度，定期参加所包单位的安全活动。
6、对新建、扩建、改建的基本建设项目、技术改造项目，做到安全设施、消防设施、环保设施、职业卫生与主体工程同时投入使用，并符合国家规定的标准。
7、负责审查承包检维修单位的资质。
签订检维修承包合同时必须包括安全合同附件（安全协议书）。
8、负责组织生产系统安全生产大检查、隐患排查及隐患的整改，制订安全防范措施。
9、督促、检查生产系统的安全培训、教育工作。
10、定期召开生产安全工作会议，分析安全工作动态，及时解决存在的安全问题。
11、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验。
12、组织制订、修订和审批生产管理方面的规章制度、设备安全技术规程，并组织实施。
四、分厂厂长助理安全管理行为规范1、协助分厂厂长对分厂的安全、消防工作全面负责。
2、协助分厂厂长贯彻执行安全、消防方针、政策、法律、法规、规章制度和标准，坚持安全“五同时”原则，协助分厂厂长组织落实好分厂全员安全生产责任制。
3、参加安全、消防会议，听取安全、消防汇报，参与研究解决分厂安全生产中的重大问题。
4、协助厂长组织修订、审定分厂安全及工艺操作规程，批准后督促执行。
5、参与审核分厂安全、消防管理规定、分厂级安全环境、火灾事故应急救援预案，建立专（兼）职抢险队，并组织演练，对存在的问题提出修订整改要求。
6、审阅分厂安全、消防工作计划，执行公司安全生产费用、消防资金管理制度，保证安全生产投入。
7、参与安全、防火检查的组织开展工作，督促落实安全、火灾隐患整改工作，决定安全消防工作的重要奖惩。
8、配合分厂厂长组织本单位消防设施、灭火器材和消防安全疏散标志的检查和维护保养工作。
9、对特级作业票证的审阅工作。
10、参加分厂事故的调查处理，落实事故“四不放过”原则。
五、安全员安全管理行为规范1、严格执行国家及上级部门有关安全生产法律、法规、政策和制度，及时贯彻落实公司的安全工作决议、指示，负责分厂安全、消防监督管理工作，对分厂安全管理部门进行业务指导。
2、组织编制、修订分厂安全管理制度、规定和安全操作规程，批准后落实执行情况，纠正、处理安全失职和违章行为。
3、组织编制、修订分厂级安全事故应急救援预案，指导分厂级安全环境事故应急救援预案的编制和演练，提出预案的修订意见和演练的改进措施。
4、组织安全生产检查和考核评比，发现隐患及时向所在单位反馈，对需公司协调整改的重大隐患，及时向分公司领导汇报，并组织制定控制措施；对在安全生产中有贡献者或违章行为人提出奖惩意见。
5、负责组织业务范围内的特种作业人员培训、考核，监督检查各类特种作业人员持证上岗情况。
6、按时参加分厂安全会议，并传达落实会议精神。
检查指导各分厂的安全管理工作，总结、交流安全生产先进经验，推广先进安全技术及现代安全管理方法。
7、负责审批一级作业票证，监督落实各项安全措施，对安全措施落实不到位、无证上岗、劳动防护用品穿戴不齐的严禁作业。
8、监督管理员工安全、防火教育培训工作，负责新入厂员工的厂级安全教育管理工作，监督考核二三级安全教育情况。
9、监督分厂新、改、扩及大修、技术改造项目的“三同时”落实情况，负责分厂技术改造项目的劳动安全和职业卫生竣工验收工作。
10参与分公司轻伤事故的调查处理，负责轻伤事故的统上报工作，11、搞好分厂职业安全卫生和劳动保护工作，审批各类劳动防护用品，不断改善劳动条件。
参加事故调查。
12、认真完成领导交办的其它安全工作任务。
六、设备员安全管理行为规范1、贯彻国家、上级部门关于设备设计制造、检修、维护保养及检修方面的安全规定和标准，做好主管业务范围内的安全、消防工作。
2、组织制定和修订各类机械设备的安全管理规定、设备维护安全技术措施计划。
3、负责协调上级部门对分厂特种设备定期检测检验、对特种设备操作人员进行取证、验证教育培训。
4、组织分公司设备安全检查，及时整改设备隐患，制定防范措施。
定期组织对特种设备、安全装置进行检测、检验和校验。
5、参与并落实编制大中小修项目中的安全技术措施。
6、参加分厂安全检查，落实整改设备设施上存在的安全隐患。
7、落实外来防腐保温、检修等有关人员的安全教育，负责施工中的安全管理工作。
8、认真完成领导交办的其它安全工作任务。
七、工艺员安全管理行为规范1、严格执行国家及上级部门有关安全生产法律、法规、政策和制度，遵守公司的各项安全管理规章制度，及时贯彻落实分厂的安全工作决议、指示2、组织编制、修订和审核分厂工艺技术操作规程，批准后落实执行情况，纠正安全失职和违章行为。
3、参加安全检查、安全教育和防火工作，按时参加分长的安全会议。
4、执行安全生产“三同时”原则，组织技环措项目的设计审查，参加投入使用的验收工作。
5、对工艺指标运行情况进行监督检查，适时修订工艺指标。
6、组织分厂工艺安全检查，发现重大技术隐患，参与制定预防措施，并及时向有关领导和有关职能部门作出书面报告，落实整改情况。
7、认真完成领导交办的其它安全工作任务。
八、车间主任安全管理行为规范1、车间主任是车间安全生产的第一负责人，对本单位安全生产全面负责。
2、保证国家、集团公司和本公司有关安全生产的法律法规、标准和规章制度在本单位贯彻执行，落实各岗位职责和各项安全技术措施，及时发现和纠正“三违”现象，确保安全生产。
3、把职业安全卫生工作列入议事日程，做到“五同时”。
4、组织制订并实施本单位安全应急预案、安全管理规定、安全技术操作规程和安全技术措施。
5、组织对新入厂员工（包括外来人员、实习生、临时工、转岗、调岗、复岗人员）进行安全教育和班组安全教育。
对职工进行经常性的劳动纪律、安全意识、安全知识和安全技术教育，开展岗位技术练兵，定期组织安全技术考核和应急预案演练，组织并参加班组安全活动。
6、每周组织一次安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态，并教育职工加强维护，正确使用。
7、组织开展各项安全生产活动，每两周安排一次车间安全活动日，安全活动日的教育要做到有计划、有内容、有记录、有效果。
总结交流安全生产经验，表彰并奖励先进班组和个人。
8、对本单位发生的事故要坚持“四不放过”的原则，及时报告和处理，负责保护事故现场，防止事态扩大。
结合本车间事故案例，增强安全教育效果，使职工掌握自我防护能力和互救能力。
9、负责对直接作业环节作业许可证的申请或审批，组织落实好各项安全防范措施。
10、建立安全管理网络，发挥专、兼职安全管理人员的作用。
11、建立健全干部值班制度，做到24小时有人管生产、管安全。
12、大修项目及危险性大的抢修项目，要亲自进行安全教育，落实安全措施，并亲自指挥或监督检查，及时组织消除隐患，不断改善劳动条件。
八、车间副主任安全管理行为规范1、贯彻执行分厂对安全生产的指令和要求，全面负责本车间的安全消防工作。
2、组织员工学习并贯彻执行各项安全生产规章制度和操作规程。
3、坚持“五同时”原则，把安全工作贯穿到每个具体工作环节中去，保证每项作业活动在安全的条件下进行。
4、负责二、三级安全教育，负责对本车间人员进行安全技术考核，提出奖惩意见。
督促、教育车间人员严格执行安全操作规程，遵守厂规厂纪，正确使用、佩戴劳动防护用品、器具和消防器材，避免或减少事故发生，保证生产安全有序进行。
5、领导本车间人员安全活动和危害辨识，开展经常性安全教育和危害辨识，不断提高本车间人员的安全意识和操作技能。
6、定期开展安全检查，发现事故隐患及时整改。
7、发生事故后，迅速组织实施事故应急救援预案，组织岗位自救，保护好现场，及时上报。
8、监督检查本车间员工遵章守制情况，及时制止违章行为。
9、认真完成领导交办的其它安全工作任务。