公司宿舍配置标准精编版
公司宿舍配置标准
含扫帚、水桶、脸盆、垃圾桶
5
空调
统一配置
电费60度以内公司承担，超出部分1.1元/度个人工资内扣除
6烧水壶统一配置来自7洗衣机（每楼层）
宿舍楼统一配置
8
晾衣杆
统一配置
宿舍楼统一规定位置
9
网络
统一配置
注：公司统一配置物品所有权归公司，入住者拥有使用权和保养权，其价位标准由公司根据市场情况确定。其他物品由本人自行购买，公司不予配置。
3、水费：长期居住员工20元/月从工资中扣除；仅中午休息的员工10元/月从工资中扣除。
二、相关管理规定
公司宿舍配置标准
一、适用范围：符合公司宿舍入住条件，经审批可居住在宿舍的人员。
二、具体配置标准
1、宿舍配置标准：每1-2人一个单间（含一室一卫）。
2、房间内物品配置标准。
序号
配置物品
标准规格
说明
1
床（含床上用品一套）
统一配置
配置单（双）人床
2
镜子
统一配置
洗漱间用品自备
3
桌椅
统一配置
书桌兼电脑桌
4
卫生用品
宿舍配置管理制度细则模板
一、总则为了加强宿舍管理，保障宿舍设施的正常使用和宿舍环境的整洁，提高住宿生的生活质量，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于学校、企业、单位等所有宿舍管理。
三、宿舍设施配置标准1. 宿舍内应配备床铺、床垫、衣柜、书桌、椅子等基本生活设施。
2. 宿舍内应配备照明设备，保证宿舍内的照明需求。
3. 宿舍内应配备空调或风扇，以适应不同季节的气候变化。
4. 宿舍内应配备洗衣机、热水器等生活用品。
5. 宿舍内应配备消防器材，如灭火器、消防栓等。
6. 宿舍内应配备卫生间，并保证卫生间的清洁与卫生。
四、宿舍设施管理1. 宿舍设施由宿舍管理员负责管理，确保设施的正常使用。
2. 住宿生应爱护宿舍设施，不得损坏、私自拆卸或转让。
3. 住宿生发现宿舍设施损坏时，应及时向宿舍管理员报告，由宿舍管理员负责维修或更换。
4. 宿舍管理员定期对宿舍设施进行检查，发现问题及时解决。
五、宿舍卫生管理1. 宿舍内应保持整洁，住宿生有责任保持宿舍的清洁。
2. 宿舍内应定期进行卫生大扫除，住宿生应按时完成自己的卫生区域。
3. 宿舍管理员负责监督宿舍卫生，对卫生不达标者进行批评教育。
4. 住宿生应养成良好的卫生习惯，不乱扔垃圾、不随地吐痰、不乱涂乱画。
六、宿舍安全用电管理1. 宿舍内用电设备应由宿舍管理员负责管理，确保用电安全。
2. 住宿生不得私自接电、私拉电线，不得使用电炉、电热器等大功率电器。
3. 宿舍管理员定期检查宿舍用电情况，对违规用电者进行制止和处罚。
4. 宿舍内应设置漏电保护器，确保用电安全。
七、宿舍设施维修与更换1. 宿舍设施损坏后，由宿舍管理员负责维修或更换。
2. 住宿生发现宿舍设施损坏时，应及时向宿舍管理员报告。
3. 宿舍管理员应确保宿舍设施的正常使用，为住宿生提供良好的生活环境。
八、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由宿舍管理员负责解释和执行。
3. 本制度如有未尽事宜，可根据实际情况进行修订。
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)引言概述：在现代社会中，越来越多的公司提供宿舍住宿给员工，以解决员工住房问题。
然而，为了保证宿舍住宿的安全、舒适和有序，公司宿舍规定规章显得尤为重要。
本文将详细阐述宿舍住宿标准的四个部分，包括宿舍管理、安全措施、卫生要求和行为规范。
一、宿舍管理：1.1 宿舍分配：公司应根据员工的职位和家庭情况，合理分配宿舍。
宿舍分配应公平、公正，避免出现特权现象。
1.2 入住登记：员工入住宿舍前，应进行入住登记，包括个人信息、入住时间等。
这有助于宿舍管理部门掌握住宿情况，及时解决问题。
1.3 宿舍换房：如果员工有特殊需求，如家庭成员增加或减少，公司应提供宿舍换房服务，确保员工的住宿需求得到满足。
二、安全措施：2.1 安全设施：公司宿舍应配备必要的安全设施，如火灾报警器、灭火器等。
这些设施应定期检查、维护，确保其正常运行。
2.2 安全巡查：宿舍管理部门应定期进行安全巡查，查看是否存在安全隐患，如漏电、堆放易燃物品等，并及时采取措施解决。
2.3 安全教育：公司应定期组织员工参加安全教育培训，提高员工的安全意识和自我保护能力，减少事故发生的可能性。
三、卫生要求：3.1 室内清洁：公司宿舍应定期进行室内清洁，包括地面、墙壁、家具等。
员工也应保持宿舍的整洁，不得乱扔垃圾、擅自改变室内结构等。
3.2 垃圾处理：公司应设立垃圾处理区域，员工应按规定分类投放垃圾，并定期清理垃圾桶。
这有助于保持宿舍环境的卫生和整洁。
3.3 病虫害防治：公司应加强宿舍的病虫害防治工作，定期检查宿舍是否存在病虫害，并采取相应的防治措施，保障员工的健康和生活品质。
四、行为规范：4.1 安静规定：员工应保持宿舍的安静，不得在宿舍内大声喧哗、放音乐等，以免影响他人休息和工作。
4.2 宿舍禁止物品：公司应规定宿舍内禁止携带和使用的物品，如易燃、易爆、违禁物品等，以确保宿舍的安全和秩序。
4.3 宿舍访客：员工应按照公司规定，合理安排宿舍访客，不得擅自私自带人入住宿舍，以维护宿舍的私密性和安全性。
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)引言概述：公司宿舍作为员工的居住场所，对于员工的生活质量和工作效率有着重要的影响。
为了维护宿舍环境的良好秩序，公司制定了一系列宿舍住宿标准，以确保员工的居住条件和安全。
本文将详细介绍公司宿舍规定规章的五个部分。
一、宿舍分配1.1 宿舍分配原则：公司根据员工的职级和工作性质进行宿舍分配，以保证员工的居住条件与其工作需求相匹配。
1.2 宿舍面积标准：每个员工的宿舍面积应符合国家相关规定，以确保员工的居住舒适度。
1.3 宿舍配置设施：每个宿舍应配备基本的生活设施，如床、桌椅、衣柜、空调等，以满足员工的基本生活需求。
二、宿舍卫生2.1 宿舍清洁责任：每个员工都有责任保持宿舍的清洁和卫生，定期进行打扫和整理。
2.2 垃圾处理规定：员工应按照公司规定的垃圾分类标准进行垃圾处理，保持宿舍环境的整洁和卫生。
2.3 宿舍卫生检查：公司会定期进行宿舍卫生检查，对于不符合标准的宿舍将进行整改，以保证宿舍环境的良好。
三、宿舍安全3.1 宿舍门禁管理：公司宿舍设置门禁系统，只有居住在该宿舍的员工才能进入，确保宿舍的安全性。
3.2 火灾防护措施：宿舍应配备火灾报警器和灭火器，并定期进行检查和维护，确保员工的安全。
3.3 宿舍安全巡查：公司会定期进行宿舍安全巡查，发现问题及时处理，确保员工的生命财产安全。
四、宿舍秩序4.1 宿舍作息规定：员工应按照公司规定的作息时间居住在宿舍，并保持宿舍的安静，不得影响他人休息。
4.2 宿舍访客管理：员工在宿舍接待访客时应遵守公司规定，确保访客的行为不扰乱宿舍秩序。
4.3 宿舍禁止物品：公司规定某些物品禁止带入宿舍，如易燃易爆物品等，以确保宿舍的安全。
五、宿舍维修5.1 宿舍维修责任：员工在宿舍内发现设施故障或损坏应及时报修，维护宿舍设施的完好。
5.2 维修申请流程：公司设立维修申请流程，员工可通过指定渠道提交维修申请，保证维修工作的及时性。
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)引言概述：公司宿舍作为员工的居住场所，其住宿标准和规定对员工的生活质量和工作效率都有着重要影响。
因此，公司在制定宿舍规定规章时需要考虑员工的生活需求和舒适度，同时也要遵守相关法律法规，确保员工的权益得到保障。
一、宿舍环境规定1.1 安全性要求公司宿舍的电路、燃气、消防设施等必须符合相关安全标准，确保员工的生命财产安全。
1.2 卫生要求宿舍内部卫生要求严格，定期进行清洁消毒，保持整洁干净的环境。
1.3 设施配备宿舍必须配备基本的家具和家电设备，如床、桌椅、洗衣机等，满足员工的基本生活需求。
二、宿舍管理规定2.1 入住登记员工入住宿舍需要进行登记，确保宿舍使用情况的透明性和管理便利性。
2.2 安全巡查公司需要定期进行宿舍的安全巡查，及时发现和解决安全隐患。
2.3 禁止行为公司宿舍规定禁止吸烟、酗酒、打架斗殴等违法违纪行为，确保宿舍内部秩序稳定。
三、宿舍费用规定3.1 租金标准公司宿舍的租金标准应合理公正，不得超过员工收入的合理比例。
3.2 物业费用宿舍物业费用应明确规定，包括水电费、清洁费等，确保员工公平缴纳。
3.3 押金管理公司宿舍押金的管理要规范，明确押金的用途和退还条件。
四、宿舍居住规定4.1 宿舍作息时间公司宿舍规定员工的作息时间，避免影响其他员工的生活。
4.2 访客管理员工在宿舍接待访客需要提前登记，确保宿舍的安全和秩序。
4.3 宠物管理公司宿舍是否允许员工携带宠物需要明确规定，避免引发纠纷和安全隐患。
五、宿舍维修规定5.1 维修责任公司宿舍规定维修责任归属，明确员工和公司的维修责任。
5.2 维修渠道宿舍维修渠道应畅通，员工遇到问题能够及时得到解决。
5.3 维修时限公司宿舍规定维修时限，确保员工的居住环境得到及时维护。
结语：公司宿舍规定规章的制定对员工的生活和工作都有着重要的影响，合理的宿舍标准能够提高员工的生活质量和工作效率，促进公司的稳定发展。
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)宿舍住宿标准（公司宿舍规定规章）引言概述：宿舍住宿标准是公司宿舍管理的重要组成部份，它旨在规范员工的住宿条件，提供一个舒适、安全、卫生的居住环境。
本文将从五个大点出发，详细阐述宿舍住宿标准的相关内容。
正文内容：1. 宿舍分配标准1.1 宿舍分配原则- 年龄、性别、婚姻状况等因素的考虑- 员工级别、职位等级的考虑- 员工工作地点与宿舍位置的关联性1.2 宿舍分配程序- 员工入职时填写宿舍申请表- 人力资源部门根据宿舍分配原则进行审核和分配- 宿舍分配结果通知员工1.3 宿舍配置要求- 每一个宿舍配备床、床垫、衣柜、书桌、椅子等基本家具- 提供必要的生活设施，如独立洗手间、淋浴设施等- 提供基本的生活用品，如床上用品、洗漱用品等2. 宿舍使用规定2.1 宿舍卫生要求- 定期进行宿舍卫生检查，保持宿舍整洁干净- 宿舍内禁止乱扔垃圾，垃圾需按规定分类投放- 宿舍内禁止吸烟、饮食等不良行为2.2 宿舍安全要求- 宿舍门窗必须随时保持良好的状态，确保安全- 禁止私拉乱接电线，使用不合格的电器设备- 禁止在宿舍内存放易燃、易爆物品2.3 宿舍作息要求- 宿舍内保持肃静，不得影响他人歇息- 宿舍内禁止进行非法、违规活动- 宿舍内不得擅自更改宿舍结构或者布置3. 宿舍维修与设施维护3.1 宿舍维修责任- 公司负责宿舍的基础设施维修，如水电设备、门窗等- 员工负责个人物品的维护和保养3.2 宿舍设施报修- 员工发现宿舍设施损坏或者故障时，及时向维修部门报修- 维修部门将按照维修优先级进行处理3.3 宿舍设施更新- 宿舍设施老化或者需要更新时，公司将根据需要进行设施更新工作- 员工可提出设施更新的需求，由相关部门进行评估和决策4. 宿舍安全管理4.1 安全巡查制度- 定期进行宿舍安全巡查，发现问题及时处理- 员工也可主动向安保部门报告安全隐患4.2 宿舍门禁管理- 宿舍设置门禁系统，仅允许住户及授权人员进入- 宿舍门禁密码定期更换，确保安全性4.3 火灾防护措施- 宿舍内设置灭火器、烟雾报警器等消防设备- 定期组织员工进行火灾逃生演练5. 宿舍纪律与处罚5.1 宿舍纪律要求- 员工需遵守宿舍纪律，不得干扰他人生活- 宿舍内禁止赌博、吸毒等违法行为5.2 宿舍违纪处罚- 违反宿舍纪律的员工将受到相应的处罚，如警告、罚款等- 严重违纪者可能被取销住宿资格总结：宿舍住宿标准是公司宿舍管理的重要组成部份，通过宿舍分配标准、宿舍使用规定、宿舍维修与设施维护、宿舍安全管理以及宿舍纪律与处罚等方面的规定，旨在为员工提供一个舒适、安全、卫生的居住环境。
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)
宿舍住宿标准(公司宿舍规定规章)引言概述：宿舍住宿标准在公司宿舍规定规章中扮演着重要的角色。
它确保了员工在宿舍中的生活质量和安全，并为公司提供了一个良好的员工管理和监督的机制。
本文将从六个大点阐述宿舍住宿标准的内容。
正文内容：1. 宿舍分配标准1.1 宿舍类型：根据员工职位和级别的不同，宿舍分为单人间、双人间和多人间。
这样的分配能够满足员工的个人需求和公司的资源分配。
1.2 宿舍面积：每个宿舍的面积应符合相关的法规要求，确保员工有足够的私人空间和舒适度。
1.3 宿舍设施：宿舍应配备基本的家具、床上用品和生活设施，如床、衣柜、书桌、椅子、洗手间等，以满足员工的基本生活需求。
2. 宿舍管理规定2.1 入住登记：员工入住宿舍前需要进行入住登记，以确保宿舍资源的合理分配和管理。
2.2 宿舍安全：宿舍应配备必要的安全设施，如火灾报警器、灭火器等，以确保员工的人身安全。
2.3 宿舍维护：员工应负责自己的宿舍卫生和维护，同时也应遵守宿舍管理规定，如不允许在宿舍内吸烟、饮酒等。
3. 宿舍生活规定3.1 作息时间：宿舍应有明确的作息时间规定，以保证员工的休息和工作的平衡。
3.2 噪音管理：员工应尊重宿舍内其他员工的休息，不得在夜间大声喧哗或产生过多噪音。
3.3 宿舍访客：员工在宿舍接待访客时，应遵守相关规定，如登记、时间限制等。
4. 宿舍卫生管理4.1 宿舍清洁：员工应保持宿舍的清洁卫生，定期进行打扫和整理。
4.2 垃圾处理：员工应按照规定的垃圾分类和处理方式进行垃圾处理，保持宿舍环境的整洁。
4.3 害虫防治：宿舍管理部门应定期进行害虫防治工作，确保宿舍环境的卫生和员工的健康。
5. 宿舍设施维修5.1 维修申报：员工在宿舍设施出现问题时，应及时向宿舍管理部门报告，并按规定的程序进行维修申报。
5.2 维修响应：宿舍管理部门应及时响应员工的维修申报，并安排专业人员进行维修工作，以保证宿舍设施的正常使用。
5.3 维修记录：宿舍管理部门应建立维修记录，记录维修情况和时间，以便日后参考和管理。
公司宿舍配置标准
东莞市汇美淀粉科技有限公司宿舍物品配置标准一、适用范围：汇美公司全体人员，享有住房补贴的外宿人员除外。
二、具体配置标准（一）副主任及以上级别（含特殊审批）人员1、夫妻房：一室一卫。
2、房间内物品配置标准。
注：统一配置用品所有权归公司，入住者拥有使用权和保养权，其质量标准根据市场采购情况而定。
其他物品由本人自行购买，公司不予配置。
（二）技术员、管理员、集体班长宿舍（408、410）、各部门办公人员。
1、集体宿舍：2-4人住一间宿舍（班长集体宿舍2-5人）。
根据宿舍条件不同，卫生间为独立卫生间或公共卫生间。
2、房间内物品配置标准注：统一配置用品所有权归公司，入住者拥有使用权和保养权，其质量标准根据市场采购情况而定，其他物品由本人自行购买，公司不予配置。
（三）员工级别。
1、集体宿舍：5-7人住一间宿舍，卫生间为公共卫生间。
2、房间内物品配置标准三、相关管理规定：1.宿舍实行统一管理，入住宿舍的所以人员需自觉遵守宿舍楼的各项规章制度。
2.在宿舍楼居住的所有人对公司配置物品要爱惜爱护，损坏需照价赔偿。
3.注意保持宿舍卫生。
走廊通道、公用洗手间、冲凉房由清洁工清洁，房间内的卫生自行负责。
4.宿舍楼内所有房间的钥匙，包括夫妻房，不得自行更换门锁，宿舍应留有备用钥匙，便于维护及危机防范。
5.注意用火用电安全，公司将不定期进行安全检查。
6.注意节约用水用电，禁止浪费行为。
7.禁止在宿舍内聚众赌博。
8.不得私自更换宿舍。
9.如有违反上述规定，按宿舍管理的规章制度进行相关处理。
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公司宿舍配置标准精编
版
MQS system office room 【MQS16H-TTMS2A-MQSS8Q8-MQSH16898】
一、适用范围：符合公司宿舍入住条件，经审批可居住在宿舍的人员。
二、具体配置标准
（一）A级经理（含指定人员）及以上管理人员（不含总经理）。
1、宿舍或公寓配置标准：独立房间（含一室一卫）。
2、房间内物品配置标准。
注：公司统一配置用品所有权归公司，入住者拥有使用权和保养权，其价位标准由公司根据市场情况确定。
其他物品由本人自行购买，公司不予配置。
（二）主管及B级经理（含指定人员）。
1、每2-3人一个单间，带卫生间（根据条件，可以是公共卫生间）。
2、房间内物品配置标准
注：公司统一配置用品所有权归公司，入住者拥有使用权和保养权，其价位标准由公司根据市场情况确定，其他物品由本人自行购买，公司不予配置。
（三）员工级别。
三、相关管理规定：
1.宿舍实行统一管理，居住宿舍的高管亦需遵守宿舍楼的各项规章制度。
2.在宿舍楼居住的所有人对公司配置物品要爱惜爱护，损坏需照价赔偿。
3.注意保持宿舍卫生，走廊通道、公用洗手间、浴室由人事部专人清洁，房
间内的卫生自行负责。
4.宿舍楼内全部房间的钥匙，包括高管居住的，不得自行更换门锁，宿舍留
有备用钥匙，便于维护及危机防范。
5.注意用火用电安全，公司将不定期进行安全检查。
6.注意节约用水、电，禁止浪费行为，公司将进行定期检查。
7.禁止在宿舍内聚众赌博。
8.不得私自更换寝室。
9.如有违反上述规定，按宿舍管理的规章制度进行相关处理。
10.每个宿舍楼需设有一个公用电脑房和电视机房供员工使用。
附：样板房整体照片。