煤矿工人先进事迹材料doc

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煤矿劳模事迹材料六篇

煤矿劳模事迹材料六篇

煤矿劳模事迹材料六篇【篇一】在煤海深处,有着这样一个人,不仅工作中处处率先垂范,管理上时时严格把关,而且在生活上常常帮助职工,周围同事都评价他是班组工作中的“领头人”、安全上的“把关人”、生活上的“热心人”,他就是公司**—**年度劳动模范、**项目部综采队班长**。

**,1997年参加工作以来,一直在采煤一线工作,几十年如一日,踏踏实实、兢兢业业的他,曾多次荣获公司、矿级“先进个人”、“优秀班组长”、“优秀员”等荣誉,其所带班组也多次被评为公司“先进班组”,他所带的班组不论是安全管理、还是产量任务总是居全队各班之首,常被同事们笑称为井下的“采煤悍将”。

工作中争当率先垂范的“领头人”在工作中,作为班长的他总是保持饱满的热情和真抓实干的作风,把区队看成自己的家,把工作面看成自己的责任田。

他常说:“作为一名班长就应该考虑在职工前面,事事走在职工前头”。

在2301采面回采期间,随着回采进入末期,受地质变化影响,工作面端头出口压力大,致使工作面端头支架压死,支架底座下陷,端头支架拉移困难,严重制约正常生产。

为了确保生产的顺利进行,他以身作则,坚持在端头与工人一块加强超前支护段的支护,处理压死支架,严格落实好矿压防治措施,将问题解决在了现场,有效促进了安全生产的正常进行。

管理上争当安全质量的“把关人”生产现场,他抓质量始终“本着一点也不能差,差一点也不行”的原则,对施工质量不合格的工程,坚决推倒重来。

他常说:“只有把质量抓上去,安全才有保障。

作为一班之长,只抓产量不顾安全那是蛮干,不为职工人身安全负责就是罪人。

”他以为宁让职工骂着走,也不愿让职工家属哭着来。

在2122采面生产期间,煤机截割两次机头前,**发现拉移机头长梁支护后一根长梁打柱不全,长梁用铁丝牢固在顶板锚网上,其当场要求支柱必须打齐全,严格一梁三柱,并现场指挥作业,使现场责任人和端头维护工深受教育,使小班质量标准化工作有所提高。

针对这一题目,他向队上主要领导作了汇报后,要求三班统一标准,坚决不克不及图省事,违章冒险作业,从而达到了“发生一起、教育一片”的目的。

煤矿劳动模范先进事迹材料(共5篇)

煤矿劳动模范先进事迹材料(共5篇)

煤矿劳动模范先进事迹材料(共5篇)篇:煤矿劳动模范先进事迹励志煤海博一流在大西北甘青交界的中华老字号窑街矿区这方黑色创业沃土上,有一位年轻有为的青年,他的名字已经响彻窑街煤电集团,激励着广大青工勤学知识、苦练技能、立志成才,他就是甘肃省劳动模范、全国全省煤炭五四奖章获得者、甘肃省技术标兵、感到甘肃“十大陇人娇子”的张国财,一名普通的技校毕业生,在煤矿电气维修这个平凡的工作岗位上,凭着自己对技术创新的浓厚兴趣和在工作实践中坚韧不拔的钻研精神,已成长为窑街煤电集团公司领导器重、工友仰慕的技术革新领军人物。

近年来,他带头革新的技术成果和改造项目多达100多项,为企业创造效益和节约资金1亿多元,出的采煤机PLC系统故障排除法、绞车保护系统预警法、水泵智能保护功能法等已在窑街煤电集团及甘肃部分煤矿推广应用。

以他为“塔尖”的“金字塔”式的技能人才培养工作成效显著,“以一带十、以十带百、以百带千”的导师带徒工作已形成规模,有1300多名技能人才在他和其他技术维修专家团队的带领下分布在集团公司各生产矿井,为集团公司的技术创新和安全生产做出了突出贡献,创造出了不可估量的经济效益和技术价值。

刻苦钻研,业务技能创一流。

张国财始终把专业技术学习作为一种精神追求和价值,积极将所学知识应用于工作实践。

他从煤矿技校毕业就立志扎根矿山奉献青春,参加工作14年来,他已逐步成长为窑街煤电集团公司机电系统的首席技能专家,他把学习作为一种爱好,每天坚持重点学研机械电气专业书籍,记写专业学习笔记30多万字,并注重学以致用。

202X年,三矿五采区300型采煤机出现变频器故障,致使整个工作面无法生产,经厂家维修人员诊断为主控DSP损坏,基本趋于报废。

若重新购进变频器将严重影响生产进程,且变频器价格昂贵,矿领导要求专业技术人员对变频器故障进行会诊。

得知此消息后,张国财主动要求参与此次诊断。

在缺少设备资料的情况下,他积极克服困难,发挥专业特长,认真分析判断,通过测量各关键点电位,在短短2小时内找到原因,成功运用专业技术的“手术刀”修复了这台“报废”的设备,为企业节约资金近140万元,这让在场的专业技术人员啧啧称赞。

煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)

煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)

煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)煤矿掘进工人先进事迹(共6篇)第1篇:煤矿掘进工人先进事迹掘进工人胡继连事迹材料他不善言谈,却默默无闻,一心扑在掘进一线,二十多年如一日;他没有惊天动地的工作业绩,在平凡的岗位上埋头苦干,任劳任怨。

他就是九井*****队掘进工人胡继连。

现年42岁的胡继连,年7月从调入九井工作。

他身材魁梧,说话腼腆,从他领导和同事的交口称赞中,让人看见了一名普通工人扎根一线、吃苦在前的真实一面。

作业中坚持敲帮问顶,隐患排查仔细。

坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针,以落实岗位安全生产责任制为核心,以不断提升班组管理水平和从业人员素质为重点,以有效防范安全生产事故为目标,该职工在工作中无“三违”现象,服从领导管理,遵章守纪。

在基层管理方式优秀,从无打骂、侮辱职工现象,对职工像对自己的亲兄弟一样。

工作时对职工严格管理,职工犯错误时,从不让职工“套关系”。

他对职工的要求非常严格,他的队伍从没出现过随波逐流这类人员,对职工素质高度重视,在书面培训,职工不理解的。

在井下他会一一讲解,直到职工理解并且熟记能运用,才肯罢手。

岩巷掘进,打眼是最苦最累的活了,随着风锤的震动,整个身体都在抖动,加上刺耳的噪音,对人的精力和体力消耗非常大。

面对这样的施工环境,胡继连从不挑肥拣瘦,偷懒耍滑,只要他上班,迎头的重活、累活总是抢着干。

今年5月初,*****掘金队施工90左八片平巷,由于此巷道顶板破碎,煤层倾角大,煤层厚度0.6米,且岩石硬、淋水大、施工条件异常艰苦。

那段“只要胡继连师傅打眼,一个班我们能节省一个小时。

”为什么胡继连打眼就能节省胡继连在掘进一线一干就是10多年,始终没有换过工种、挪过单位,通过多年努力和钻研,他先后取得了掘进工、耙矸机司机、打眼工、放炮员等四个工种的上岗证、他是个多面手,掘进工作面的活他样样都精通,是井区公认的‘大拿’。

胡继连有腰椎尖盘突出的病,但始终坚持在一线干活,特别是遭遇困难条件时,还总是抢着干,就是带着这样的精神,他所在的掘金队每个月都能完成矿下达的各项工作任务。

煤矿优秀员工先进的事迹材料

煤矿优秀员工先进的事迹材料

煤矿优秀员工先进的事迹材料近年来,煤矿行业在加强安全生产工作的同时,也不断培养和发掘优秀员工,他们在工作中展现出卓越的职业素养和良好的工作品质。

下面将介绍一位优秀员工的先进事迹。

他的名字叫李明,是煤矿企业的一名普通采掘工。

虽然他只是基层员工,但他以超群的工作能力和责任心,赢得了同事们的尊重和认可。

李明在采矿班组中负责掘进作业,对每一次作业都秉持着严谨的态度。

他常常提前到达工作现场,认真检测设备和工具的安全性,确保作业的顺利进行。

他精通各种采矿技术,能够灵活应对工作中的难题。

在掘进过程中,他经常主动与同事们讨论,寻求共同解决问题的方案。

他有时还亲自指导新入职的员工,传授经验和技巧,帮助他们尽快融入工作并熟练掌握技能。

除了对工作的高度重视,李明还注重安全生产。

他时刻牢记“安全第一”的原则,从不敷衍工作。

每天上岗前,他都会认真检查和穿戴个人防护用品,确保自己和同事的安全。

他也常常向其他员工宣传安全知识,提醒大家遵守操作规程,共同维护矿山的安全稳定。

他的严谨工作态度和对安全生产的高度重视,为班组树立了榜样。

李明在工作中注重团队合作,在同事们之间树立了良好的沟通和协作的形象。

他经常主动参与各种团队活动,积极与他人交流,解决问题。

他善于发现和利用团队中每个人的优势,通过互帮互助,使团队的工作效率得到了大幅提升。

他还经常组织团队的集体学习和技能培训,帮助大家加强专业知识的学习和更新,推动团队的整体发展。

在岗位之外,李明积极参与公益活动,为社会做出贡献。

他组织了一次煤矿企业的环保宣传活动,向社区居民宣传保护环境的重要性,倡导绿色生活方式。

他还参加了一次志愿者活动,前往贫困山区为当地居民提供关爱和帮助。

他用实际行动展现了煤矿员工的高尚品质和责任担当。

李明的先进事迹在煤矿企业中广为传播,受到了领导和同事们的赞誉。

他以身作则,影响了身边的人,展现出了煤矿员工的良好形象和精神风貌。

相信在他的带动下,更多的员工将会向他学习,不断提升自己的工作能力和职业素养,为煤矿行业的发展贡献力量。

煤矿厂采煤工事迹材料(3篇)

煤矿厂采煤工事迹材料(3篇)

煤矿厂采煤工事迹材料共青团员___,___年毕业于___技校,同年___月底分配到庞庄矿综采二队从事采煤专业工作。

在此期间,在工区领导和班长的指导及全队人员的帮助下,他认真学习综采理论知识,并很快熟悉和掌握对综采支架的现场实际操作,设备的异常、故障的判断和处理,以及作为一名采煤工应知应会的一些基本常识、常规和各种规章规程,为干好采煤工作打下了扎实的基础。

该同志在平时对待工作勤勤恳恳、兢兢业业。

作为一名团员,他时时刻刻以一名团员的标准严格要求自己,对于团支部的工作他一向都是持积极认真的态度,对各项工作积极配合,积极参加团委组织的各项活动,并对团支部工作提出了许多较好的建议和意见,使团支部工作更加顺利的开展。

在集团公司团委和庞庄矿团委增强共青团员意识主题教育活动中,___积极按时参加支部的集中学习,认真作好笔记,学习心得深刻。

他牺牲自己的休息时间,学习自学篇目,遇到不明白的地方主动找团支部书记___请教。

在搞好自己学习的同时他还担任着团支部学习活动第一小组的组长,负责协助团支部书记做好各项学习和活动。

他主动找小组成员交流学习心得,督促、检查成员的学习情况,传达上级的精神,及时地向支部汇报小组的学习、活动情况。

在支部开展的“学技术,比本领”活动中,他“勤学、善思、好问”在取得第一名好成绩的同时,自己的操作技术水平也有了突飞猛进。

他班中紧跟师傅,认真观察师傅操作,用心思考为什么要这样操作,想不明白就虚心向师傅请教,并主动要求操作实践。

上井后,___做的第一件事就是记工作日记,他把工作中每个操作细节,需要注意的安全事项,以及自己亲身操作的感受都记在了日记上。

在他的带动下全队团员青年的整体操作水平有了相当大的提升。

___深刻认识到,只有提高自身知识水平,才能更好地为企业发展服务。

他还参加了自考大专,利用业余时间的努力来不断充实自己,提高自己,并取得了较好的成绩。

___在加强自身学习的同时,不忘记带动和帮助身边伙伴前进。

煤矿个人先进事迹材料6篇

煤矿个人先进事迹材料6篇

煤矿个人先进事迹材料6篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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煤矿工人先进事迹材料

煤矿工人先进事迹材料

煤矿工人先进事迹材料篇一:煤矿工人先进事迹材料煤矿工人先进事迹材料张青山,男,30岁,大专文化,现为综合队大班岗长,青安岗员,他自参加工作以来,始终以兢兢业业的态度,扎根生产一线,以求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风,赢得了全队上下的一致赞誉,特别是他作为一名青安岗员,两年来,他没有违过一次章,也没出过一次工伤,赢得了工友们的称赞。

由于本人成绩突出,连续多次被矿评为“安全先进个人”、“十佳安全标兵”、“优秀青安岗员”。

他热爱矿山,热爱自己的事业,严格遵守矿上的各项规章制度,从进矿伊始,他就暗下决心,非学出个标兵,干出个榜样来。

从一个最普通的的运输工,到掘进工,电工,到岗员,再到岗长,一步一个脚印。

以身作则,严格要求自己,要求别人做到,自己首先做到,要求别人不做,自己首先不做。

和同事们同甘共苦,并肩作战,百米井下随处都有他的身影。

他把岗位安全知识当作是专业技术,无论何时何地,他都虚心地向老师傅们请教各种生产问题。

凭着这股子钻劲,董立杰很快就成为了一名独当一面的技术好手,“三违”隐患从未逃过他的眼睛,他的这种勤奋学习、肯干钻研的精神带动了全队青年职工的学习劲头,大家心往一处想,劲往一处使,为全矿团员青年树立了榜样。

后成为综合队一名最年轻的青安岗长,他牢记岗长职责,大胆管理、认真负责,积极配合队上搞好当班期间的各项生产任务。

当别人问起他本人,这些年安全工作为啥做得这么好?他总是笑嘻嘻地说:“工作中时时刻刻注意安全”,张青山本人在职工中是“没说”的,领导安排干啥活,他就干啥活,不论白天黑夜,不干完决不收“家伙”,大家都说这小伙有股子“牛”劲,只知道干活,不知道休息。

在井下艰苦的环境中,他坚持出满勤,干满点,不休工,头痛脑热坚持上班,家中的大事小事交给妻子,一心扑在工作中,从未因家庭锁事误过工,做到了全年全月出满勤,干满点。

张青山担任青年岗员期间,对工作认真负责。

从不放过任何一点安全隐患。

在他的工作范围内。

煤矿先进工作者事迹材料

煤矿先进工作者事迹材料

煤矿先进工作者事迹材料煤矿先进工作者事迹材料煤矿是我国重要的能源资源,也是煤炭行业的主要领域。

随着时代的不断发展,煤炭工业已经逐渐走向了现代化。

在这个背景下,先进工作者是煤矿行业的中坚力量。

在他们的努力下,煤矿安全环境得到了显著的改善,煤炭生产效率也有了极大的提高。

现在,让我们一起了解一下这些先进工作者的事迹。

先进工作者张合林张合林是山西省太原市市南煤矿的一名煤炭工人。

他在矿井作业时,时刻保持着高度的警觉性,对于煤矿安全问题一直格外关注。

在他日常工作中,他不断地关注矿井中的安全隐患,努力找出并解决问题。

在一次日常勘探中,他发现了一个需要立即处理的隐患,他义不容辞地挑起了这个重担。

在他的带领下,整个矿区在短时间内实现了安全隐患的全部排除,取得了骄人的成绩。

先进工作者李博李博是河北省唐山市南宫市的一名煤炭工人。

在他的工作中,他时刻保持了对于矿井环境的极高关注度。

在2014年10月的一个雅安地震中,他的矿井所在的当地也受到了一定的威胁。

为了保障整个矿井的安全,李博主动请缨,带领其他工人在短时间内做好了应对可能出现的地震灾害的准备工作。

在这一场地震中,他们成功保障了矿井的整体安全,保障了众多人员的生命财产安全。

先进工作者王义轩王义轩是山西省太原市市南煤矿的一名煤炭工人,他有着深厚的专业知识和高超的技能表现。

在他的日常工作中,他十分重视矿井安全环境的维护,时刻警觉着可能隐患的出现。

在一次日常勘探中,他发现了一个需要立即处理的问题。

他当即挑起了这个重担,整个矿区在他的带领下迅速排查并解决了该问题。

在他的带领下,整个矿区的工作效率有了极大的提高,并且得到了广大群众的高度评价。

以上是一些典型的煤矿先进工作者的优秀事迹。

他们是煤矿行业的先进典范,是大家要学习的榜样。

希望更多的煤炭工作者能够珍惜自己的职业生涯,不断努力提高自己的技能水平,为煤炭行业的发展注入新的血液。

同时,我们也应该关注煤矿行业安全环境的问题,如果有煤矿隐患的情况,及时向相关部门反映,让我们一起关注煤矿行业环境的安全问题,为行业的发展提供保障。

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煤矿工人先进事迹材料篇一:煤矿职工先进事迹材料某某同志事迹材料xx,男,xx年xx出生,xx年 xx月参加工作,先后在xx煤矿从事了采煤工、机电工等工作,xx年xx月通过竞聘到xx矿从事生产调度员的工作至今。

参加工作以来,他踏实工作、扎实肯干,任劳人怨,在平凡的工作中做出了不平凡的成绩,尤其在创新工作中提出了许多宝贵的合理化建议。

以下对其工作事迹进行简要的介绍。

一、用心学习、积极提升自我素质。

作为一个从基层干起来的调度员,他深感自身知识贫乏,从内心深处体味到学习的重要性。

他珍惜每一次培训机会,用心学习,每次都满载而归。

他还利用工作闲余时间自学了采煤概论、通风安全学、井巷工程学和电子计算原理和应用等知识。

作为一个长期基层工作的前线人员,学习的过程是异常艰难的,尤其是有时碰到了问题,花了很多工夫和时间,但是还是搞不懂,他按捺住了性子,坚信“世上无难事、只怕有心人”,拿着一个个问题逐一向人请教,用时间和汗水将问题逐个的攻克。

进入xx矿工作后,他开始从事起矿井调度的工作,这对于他而言既熟悉又陌生,是煤矿企业管理中的一项重要的专业工作,是煤矿企业安全生产的重要环节,因为调度工作的顺利开展,对于矿井克服生产中的脱节现象,均衡地完成生产作业计划有非常重要的意义。

他从点滴做起,首先就是对于>、>和>等法律法规矿和矿井规章制度。

进行了更加深入的学习和记忆。

然后他翻阅和了解了矿井的初步设计,并向技术人员请教,初步了解了本企业的生产布局、煤层赋存和接续情况。

并工作中观察和积累,每次下井他都会留心矿井通风、运输、供电、排水、压风、通信等系统状况,并额外留心井下大型设备的完好情况。

正是因为他有高度的事业心和积极向上的进取心,所以他克服了一个个难题,技术上进步斐然,工作起来给人如沐春风的感觉,各项工作协调处理井井有条。

二、明晰工作内容,注重工作细节。

一个合格的调度员必须及时调度井下各个工作面的安全生产情况,弄清楚掘进工作面现在做什么。

作为一名优秀的调度员,他将每一项工作了解的异常的细致,做到“知其然的同时还知其所以然”。

他每次下井他都会随身带着一个记录本,上面记录了许多现场问题,并加入了许多自己的思考,这些看似简单的思考和班前作业工作对于他的工作的顺利开展起到了莫大的作用。

比如在掘进支护的现场,他会仔细观察和询问,是支护的帮上或者是顶板?支护了几片网,几根锚索,几棵锚杆?前探梁支护,喷浆等情况。

通过对现场的了解,他能准确的推断出下一时段各工作面将会做什么、几点能完成现在工序、什么时候才能进入下一个工序等。

比如在停停头打钻的工作面,他落实弄清当前的打钻情况,当班出勤人数,钻机型号和运行情况,打钻是在迎头或者是两帮硐室,打了多少个孔,各个孔的深度和煤岩情况,封孔多少个,连抽多少个孔,多少未抽等问题,这样他在协调其它相关单位进行及时抽放时得心应手。

三、勤于思考,善于创新。

作为一名煤与瓦斯突出矿井的调度员,肩负着更加沉重的安全生产重任,调度员的正确指挥使全矿的相应工作可以循序渐进的进行,当调度员发出错误命令的时候,也可能造成矿毁人亡的事故,为了将自己锻炼成一个高素质高指挥能力的调度员能,将调度工作的产、供、销、安全、效率等运作的更加流畅,他时常思考工作中碰到的各种问题,并提出了许多富有见解的观点,对于矿井的调度工作起到了积极的作用。

比如,“应急处理转为主动跟踪防范”观点的提出。

通过长时间对矿井工作现状的调查,他深感调度工作存在较大的被动行,他提出由被动的应急处理转为主动跟踪防范的工作思想。

因为随着矿井基础建设工程的进一步展开,矿井首采区的区域瓦斯治理工程和防治水工程开始按部就班成为矿井的首要工作。

调度室也加大了跟踪和监督力度。

但是多年的工作经历让他对此异常的敏感。

他提出如果仅仅为了一件或者事情才进行主动跟踪,是远远不够的,要想实现本质型安全,实现集团公司提出的“从零开始、向零奋斗”的要求,必须将工作意识整体向主动跟踪防范进行转变,也就是将处理问题变成寻找和防范问题,将“防”字同样作为调度工作的中重心,当前该观点也得到工友们广泛认可,对于大家转变观念、提升安全意识起到了推进作用。

比如,“提高调度室部门的形象和工作效率”建议的提出。

细心的他发现:许多人都有打电话给调度室反应问题的经历,生产指挥中心的调度员有时也会无法清楚的了解电话里所说的事件、地点、故障及其事件的缓急程度,故常常还需打电话给下现场的调度员后才能了解清楚。

这样分几次的传达和反馈,耗费了较多的时间,使人觉得调度室办事效率不高。

他反复思索后,找到了症结所在,也就是许多调度员在专业知识方面的存在欠缺,细心的他也意识到如若遇到紧急突发事件,可能会造成难以估量的灾难和损失,于是他立即向上级领导提出了该项合理化建议。

总之,成绩只属于过去,聪明人将目光放在未来,他将一如既往的坚持他的优良作风,将务实、求真作为工作的要求,将创新作为发展的源泉,紧紧围绕着xx矿井建设的建设,在上级领导引领下,从点滴做起,用实际行动为xx矿井快速建设做出贡献。

xx矿井调度室 xx xx年xx月xx日篇二:煤矿先进个人事迹材料煤矿先进个人事迹材料——同地北杏庄煤业有限公司张智达张智达,43岁,1969年出生,1989年参加工作,XX年6月调入到同地北杏庄煤业有限公司通风区工作,现为通风区副区长。

人人都说煤矿苦,但他却以苦为荣;人人都说煤矿险,但他参加工作就一直奋战在井下第一线。

黑黑的脸膛映衬出他憨厚朴实的性格,满是老茧的双手诉说着他矿山的传奇。

寒来暑往,冬去春回,青春岁月换得两鬓斑白;他用实际行动诠释着煤矿工人特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神。

1989年,20岁的他带着对矿山的好奇与憧憬,由机电的一名工人,曾多次荣获矿“生产先进者”的老师傅带到井下场子面,成为一名煤矿工人。

当时,由于地质条件复杂和生产工艺落后,生产方式基本上是半机械半人力,作业环境差,劳动强度大。

在这样的条件下,他感受到了工作条件的艰苦。

一个班下来,身子骨累得像散了架一样,回到家里,他闷闷不乐,对父亲说不想干了,这个工作太累了。

父亲对他说:“孩子,一定要坚持住,可不能怕吃苦。

我当年工作的时候,哪有什么机械化啊,全凭的是手啊!再说你看你的师傅,他们不也是和你一样干活吗!”是个懂事的孩子,他理解父亲话语里的含义。

凭着他不服输的性格,从此他下定决心,一定要干出个样来。

他以师傅为榜样,用他们吃苦耐劳、敬业奉献的精神默默地激励、鞭策着自己。

工作中冲在最前头,脏活累活抢着干,从不计报酬,更没有一句怨言。

日复一日,年复一年,不断提高自己的业务素质,终于成为机电队精英。

23年来,他凭着对矿山的无比热爱,以常人难以想象的决心和毅力,在煤矿上一干就是23年。

他,就是煤矿通风区副区长,干一行爱一行扎根矿山无怨无悔。

1996年是马口矿举步维艰的一年,受各种条件的影响,总量规模不足,经营形势严峻,简单再生产难以维系,工人原本不高的工资还常期拖欠,一年中仅能开几个月的工资,职工情绪都很低落,很多人都离开了企业,到地方小井上班去了,可却依然坚守在工作岗位上。

他的一个朋友劝他说:“现在矿上都开不出工资了,你的技术这么好,何必窝在矿上呢?到哪个小井不比矿上开的多啊!别在矿上干了,赶紧走吧!”他虽然知道朋友是出于好心,可是却不领情,对朋友说:“两师傅培养了我这么多年,现在工作刚干出了点样子,我不能辜负师傅们对我的教育;矿上的困难肯定是暂时的,我相信总有一天会渡过难关好起来的,再说,你只想着挣钱多,小井的安全有保障吗?万一出了什么事情,老婆、孩子怎么办?”朋友认为他不知好歹,被他的一席话气走了,从此再也没有劝过他说下小井的事。

XX年调入通风区做一名瓦检员,自XX年集团公司董事长吴永平提出了“人人都是通风员”的安全新理念,并提出了井下员工“人人都是通风员”的标准,要求井下员工“人人都是通风员,人人都负通风责”。

这一理念的提出他深刻的认识到煤矿“一通三防”工作的重要性,在以后的工作中,对“一通三防”工作不仅细致用心,而且对自己发现的通风设施、通风设备的损坏或破坏都及时上报后并处理。

在调入同地北杏庄煤业有限公司后,对“一同三防”工作更加提高了警惕性。

本着集团公司“用心做事,追求卓越”的核心价值观,“人人都是通风员”的安全理念,认真踏实,勤勤恳恳,经常深入一线,抓违章、查隐患、堵漏洞,没有节假日,更无休息日。

他充分利用任何闲暇时间,大量翻阅矿井文献资料,积极认真领悟煤矿三大规程操作释义,手抄矿井各专业知识笔记本达3本有余,同时也影响了其他员工对工作的积极性。

由于部分员工对通风知识的缺乏,盲目工作,对通风设施的管理不重视,对风筒的吊挂不规范,对监控的不到位,经常受到他严厉的批评与耐心的教导,因而逐步加深了员工对“一通三防”的认识和安全意识。

经过多年对监控、防尘、瓦斯管理等的细心揣摩,大大提高了自己的业务水平,最终成为了通风区的骨干,在XX年6月成为北杏庄煤业有限公司通风区的一名副区长。

一分耕耘一分收获,二十几年来,他在矿井中留下勤劳的足迹,奉献了火热的青春,在这片土地上谱写了灿烂的人生篇章。

篇三:煤矿先进个人事迹扎根煤海谱写无悔青春——记xxx煤矿综采队xxx最美青工先进事迹 xxx从XX年参加工作以来,始终以兢兢业业的态度,求真务实、勤奋进取、勇于奉献的工作作风,扎根生产一线,赢得了全队上下的一致赞誉;在青年“岗位练兵”、“技能提升”、“金牌师徒”活动中都有着突出的表现;曾荣获XX年度“双文明”先进个人、XX年度“安全先进”个人等多个荣誉称号。

在成绩面前不骄不躁,认认真真一如既往的从事自己的工作。

他热爱矿山,热爱自己的事业,对他来说事业就如同他的家人一样,是他生命中最重要的组成部分,干好每一项工作、打造精品工程亮点工程、精益求精是他对事业的追求。

一、勤学好问,技术能手他以身作则,严格要求自己,在要求别人做到的同时,自己首先做到。

严格遵守矿上的各项规章制度,从进矿开始,他就暗下决心,非学出个标兵,干出个榜样来不可。

他从一个最普通的清煤工,到液压支架工,到采煤机司机,后来由于自己的的出色表现,很快,他便成长为一名采煤班长。

xxx工作面元月份投产,使用的是一套新设备,身为生产班班长的他感到肩上责任重大,怎样更好的去管理、去操作设备是他最关心的问题,每天下班后他积极查阅设备操作说明书、参加队上组织的厂家技术培训课,认真做好学习笔记,遇到不懂的问题时虚心向别人请教;同时也不断加强《煤矿安全规程》、《xxx综放面回采作业规程》、《xxx综方面设备操作规程》。

长时间的理论和实践的积累,使他对这套新设备的性能、参数有了详细的了解,成为了一名知设备结构、知设备性能、知安全操作原理的优秀班长。

二、精细管理严抓质量他对工程质量要求很高,对特种作业人员要求也非常高,在采煤工作面经常对液压支架工强调操作的要点及操作的要求,支架必须移成一条直线,正负误差不超过10cm,且支撑强度要达到要求。

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