公司聘用通知书

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聘用通知书范本3篇

聘用通知书范本3篇

聘用通知书范本3篇精品文档聘用通知书范本3篇聘用通知书范本3篇聘用通知书范文一女士:感谢您对集团的信任与支持,您在应聘我公司职位中脱颖而出,经过认真考核筛选,我们决定录用您为该职位人选。

1、聘用部门:岗位:2、工作地点:3、薪酬标准:月度基本工资元人民币。

4、合同期:年。

5、其它福利:按公司相关规定执行。

6、特殊说明:请您接此通知后迅速准备如下资料于2011年1月31日之前到我公司报到。

若不能前来或不能按时报到,请及时告知。

欢迎您加入大家庭!附:报到需准备材料1.身份证原件、复印件;2.毕业证、学位证、国家职称证英语、计算机等级证书原件、复印件;3.原单位解除劳动关系证明;4.劳动手册;5.体检报告;1 / 4精品文档6.近期彩色生活照片一张、近期1一寸红底证件照;7.社保终止的相关资料;8.办理银行卡,提供银行卡号本通知书2011年1月31日之前有效。

公司地址:有限公司年12月30日聘用通知书范文二先生/小姐:您好!您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司员工录用管理规定给予录取,竭诚欢迎您加入本公司行列。

有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:年月日时。

地点:无锡市xx区号,有限公司。

二、携带资料、物品:录用通知书居民身份证最近三个月内正面半身1寸照片一张学历证明正本职称证体检表或身体健康证明表待业证或原工作单位终止劳动合同的证明自带饭盆、水杯,以及其他生活用品三、按本公司之规定新进员工,必须先行试用个月,试用薪资元?月。

四、以上事项若有疑问或困难,请与本公办公室联系联系电话:05xx—xxxxxxxx乘车路线:无锡火车站:可乘坐路、路、路公交车到下,向前走200米,xxxxx对面无锡东站:可乘坐路、路公交车到站下车,往回走200米,xxxxx对面2 / 4精品文档xxxxxxxxxxx有限公司年月日聘用通知书范文三先生:欢迎您于年月日加入我公司,因公司业务运营需要,特聘请您担任岗位工作。

关于录用通知书10篇

关于录用通知书10篇

关于录用通知书10篇关于录用通知书1尊敬的女士/先生:我们非常高兴地邀请你加入公司,成为继续开创我们激动人心的事业的一员,我们相信公司能够给你提供一个长期发展和成长的机会。

l 我们邀请你担任的初始职位为,向汇报。

你在公司的进一步发展将取决于公司的发展、你的个人绩效、能力及意愿。

l 岗位职责:l 你的年总收入=年度基本收入+业绩提成+福利及补助。

l 你的每月固定工资为元(税前,含个人承担的法定保险)。

l 在你与原雇主终止劳动关系并办理入职手续后公司将为你缴纳社会保险。

l 根据公司的休假政策,你在入司第一年可享受个工作日的带薪年假。

l 根据公司政策的规定,你可以享受以下费用报销额度或补贴:n 午餐补贴元/工作日;通讯补贴元/月;交通补贴元/月。

l 你的劳动合同将与公司签订,劳动合同期限为年,合同期中含试用期个月,试用期工资元(税前)。

工资、奖金、提成均为税前金额,国家规定的相关税费由个人承担。

l 公司实行严格的薪酬保密制,请你对上述数据信息进行严格保密,违者将解除劳动关系。

l 本公司的工作时间为星期一至星期五:00- :00,含午餐时间个小时。

加入公司以后,公司要求你遵守公司的一切有关政策和规定;你不允许为其它公司做兼职工作或从事与本公司利益发生冲突的商业活动。

如果你愿意接受此供职信,请你签字确认此供职信。

我们期望你于年月日前对此供职做出决定。

另外,我们期望你在年月日前加入公司,在入职时提供之前服务公司的推荐信、三个月内的体检报告和原单位离职证明。

公司人力资源部年月日关于录用通知书2致:先生/女士,我们很高兴通知您,根据公司对您的面试及考核,最终决定录用您担任公司一职。

真诚地欢迎您的加入,并诚意地提醒您于入职当日09:00到公司报到。

一、入职报到事宜时间:年月日地点:二、携带资料1. 失业证或与原单位接触劳动合同的证明材料原件(附公章)2. 身份证原件及复印件3. 最高学历证书、技术职称或资历证书原件及复印件4. 个人一寸免冠照片两张5. 提供本人近期(三个月内)有效体检报告三、部分聘用条款1. 合同期:试用期个月,合同期年,自至止。

公司录用通知书参考(优秀模板12套)

公司录用通知书参考(优秀模板12套)

公司录用通知书参考(优秀模板12套)公司录用通知书参考1尊敬的先生:鉴于您在面试中的优异表现,xx公司决定录用您为公司职工!为保证相关工作顺利进行,现就录取后工作安排告知如下:一、入司体检请您在收到录取信息后,一周以内到具备体检资格医院(校医院及以上级别医院)体检。

体检项目应包括内外科、心电图、胸透、血常规等基本四项,体检完成后,要求医院出具正规体检报告(盖公章)。

二、签约请您在完成入司体检后,在10月25日17:00前将体检报告及填写完整的《就业协议书》(完成个人部分填写并盖章)以快递方式邮寄到公司人力资源部。

公司在收到就业协议书后,将在一周内完成签约并回寄。

公司将在学校固定协议书的基础上约定以下条款:(1)本协议不因考研、公务员等原因而自动解除;(2)协议双方如有违约,违约方需向另一方支付违约金贰仟元(20__元)。

收件位址:x有限公司人力资源部邮政编码:435100收件人:联系电話:三、其它说明1、如在上述期限内未收到您的回复,或您未能在规定时间内按要求提供相关资料,视同您自动放弃与公司签约的机会,本通知也将失效。

2、未通过入司体检的,公司将不签约,本通知也将失效。

3、在签订就业协议期间,如有不清楚事项,请致电xx有限公司人力资源部.xx有限公司x年x月x日先生/小姐:您诚意应聘本公司职位,经初审合格,依本公司任用规定给予录取,谒诚欢迎您加入本公司行列。

有关报到事项如下,敬请参照办理。

一、报到日期:年月日(星期 )时分正。

地点:广州市二、携带资料:(一)录用通知书;(二)居民身分征;(三)最高学历证书原件;(四)资历、资格证书(或上岗证);(五)体检合格证明(区以上医院感受证明);(六)非本市户口需携带外出就业证明、未婚证(计生证);(七)一寸相片三张;(八)如需公司解决住宿,请自带床上用品。

三、按本公司之规定新进职工必须先行试用个月,试用期薪资。

四、前列事项若有疑问或困难,请与本公司人事课联系:电話:年月日尊敬的/女士:我们非常荣幸的通知您,经过综合评估和慎重考虑,XX公司 (以下简称为“本公司”) 正式邀请您的加盟!此份录用通知书同时提前知会您相关聘用条款, 希望您同意并接受。

录用通知书【3篇】

录用通知书【3篇】

录用通知书【3篇】录用通知书篇一XXXX 先生:通过我司的招聘选拔程序,您已被确定符合 XXXX主管岗位条件并得到录用。

首先欢迎您的加盟,其次请您仔细阅读以下内容,按要求备齐相关资料,在指定时间内到我司人力资源部办理入职报到手续。

一、个人须准备及提交的资料:1、本人近一年相片八张(红底小一寸);2、本人户口簿、身份证、毕业证、学历证、学位证(如有)、职称证或职业资格证(如有)等有效证件的原件、复印件(人力资源部验证后归还原件并留取复印件);3、近期(三个月内有效)体检合格证明(须由我司指定医院——XXXX医院出具);4、广州市中国银行的存折或卡的原件、复印件(本人须签上名字);5、广州移动手机号码6、最后任职公司离职证明(必须提供,应届生除外)。

二、入职办理:1、入职办理时间: 20xx 年 XX 月 XX 日 10:00 时。

2、办理地点:广东省广州市天河区XXXX大厦XXXX公司人力资源部3、提示说明:个人须提供的资料不齐全或虚假者不予办理入职手续;4、薪资(以下描述包含绩效薪资在内,为税前薪资)试用期薪资 3800 元/月,转正薪资 4500元/月(该薪资由若干薪资结构组合而成);5、公司提供公司所在地免费食宿(个人需承担宿舍的水电费),个人用品自理。

入职人须首先到公司人力资源部报到并办理手续,未在公司人力资源部办理入职手续者不得直接前往用人部门上岗,违反者公司将不予录用且不承担任何费用。

广州市XXXXXXXX有限公司XX年 XX 月 X日录用通知书篇二尊敬的XXX先生/女士:您好!很高兴通知您,您已被我公司录用,职位为,您的入职日期定为年月日,请于年月日9点带齐入职资料到公司办公室办理劳动合同签订及报到手续。

此录用通知书有效期至年月日XX点。

如您同意接受,请在此之前回复同意入职该邮件进行确认(如是纸质版则以你亲笔签收:同意并以邮局寄发邮戳为准)。

逾期不回复,本通知书自动失效。

逾期不报到或您的体检不合格,本通知书亦自动失效。

录用通知书(通用15篇)

录用通知书(通用15篇)

录用通知书(通用15篇)录用通知书(通用15篇)在生活中,越来越多人会去使用通知,通知大多属于知照性的下行公文。

你知道通知怎样写才规范吗?以下是小编帮大家整理的录用通知书,希望对大家有所帮助。

录用通知书1Dear xxx:我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您是我公司xx部xxx岗位的合适人选。

根据公司的薪资福利政策,我们将给您提供以下薪酬福利待遇:一、现金薪酬:您的年度目标总现金收入为税前RMB xx万元,由以下三个部分构成:1、月固定工资:x万元/月2、年度服务奖金:年度结束后,公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金3、绩效奖金:您目标年度总现金收入的%作为年度绩效奖金标准(相当于x倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。

关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:如您在月日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。

二、长期激励:在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您x万股期权。

期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。

三、福利:根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目:1、社会保险:为您提供国家规定的社会保险;2、通讯补助:公司为您提供xxx/月的通讯费补贴。

3、商业保险:公司为您提供最高保额xx万元的人身意外伤害保险和最高保额xx万元的重大疾病保险。

4、车补:享有车辆补助xxx元/月。

5、带薪假期:按照公司规定,当您入职满x年后,每年可享受x 天的带薪假期;当您入职满1年后,每年可享受x天的带薪假期;当您入职满x年后,每年可享受xx天的带薪假期;当您入职满x年后,每年可享受xx天的带薪假期;除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。

xx公司和谐的企业文化氛围一定会让您感受到集体的温暖。

(以上员工福利待遇信息为保密资料,请勿向公司内外的其他人员透露。

员工录用通知书6篇

员工录用通知书6篇

员工录用通知书6篇员工录用通知书 (1) ___同志,您好。

您已经通过我公司录用考核,被我公司___部门聘用,聘为__员(师)。

月薪(年薪)_____元。

试用期__月。

自聘用之日起签订_年期劳动合同,缴纳五险一金。

请于____年__月__日前来公司报到(如未能按时报到者本公司将不再予以聘用)。

报到时请携带学历证明原件、身份证原件、户口本本人页原件或职称证明原件。

报到时保留好交通费用单据,单位将予以报销。

_______公司年月日员工录用通知书 (2) 我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您是我公司__部 ___岗位的合适人选。

根据公司的薪资福利政策,我们将给您提供以下薪酬福利待遇:一、现金薪酬:您的年度目标总现金收入为税前 RMB __ 万元,由以下三个部分构成:1、月固定工资: _ 万元/月2、年度服务奖金:年度结束后,公司将为您提供相当于一个月固定工资的年度服务奖金3、绩效奖金:您目标年度总现金收入的%作为年度绩效奖金标准(相当于_倍月固定工资),年度绩效奖金发放时,将根据当年度公司、个人绩效表现进行浮动。

关于年度服务奖及绩效奖的特别说明:如您在月日前加入公司方能参与分配;入职未满一年的员工根据入职时间按比例折算,15日前入职按全月计算,15日后入职按半月计算。

二、长期激励:在您入职后,公司将在最近的统一期权授予日授予您_万股期权。

期权自授予日1年后开始,每年可行使20%。

三、福利:根据公司福利政策,公司为您提供以下福利项目:1、社会保险:为您提供国家规定的社会保险;2、通讯补助:公司为您提供___/月的通讯费补贴。

3、商业保险:公司为您提供保额__万元的人身意外伤害保险和保额__万元的重大疾病保险。

4、车补:享有车辆补助___元/月。

5、带薪假期:按照公司规定,当您入职满_年后,每年可享受_天的带薪假期;当您入职满1年后,每年可享受_天的带薪假期;当您入职满_年后,每年可享受__天的带薪假期;当您入职满_年后,每年可享受__天的带薪假期;除以上福利项目外,公司还会为您提供节日费、员工婚育礼金等,并资助员工的各项活动。

聘用通知书范文

聘用通知书范文

聘用通知书范文聘用通知书范文(精选19篇)聘用通知书范文篇1先生(女士):欢迎您(将)于年月日加入我公司,因公司业务运营需要,特聘请您担当岗位(职务)工作。

经商定,基本工资为元人民币(税前),合同期限为个月,其中试用期个月。

依据公司规定,您本岗位(职务)的聘用期限自年月日起,至年月日止。

聘用期间,公司将支持您履行岗位职责,在国家法律、法规、规章和公司力量允许的前提下,为您供应必要的工作条件。

同时,您也必需遵守国家、地方、公司各级各项相关的规章制度;听从工作支配,按时、按质、按量完成工作任务;在工作中发扬乐观主动精神,自觉维护甲方权益,克尽职守。

公司将依据该岗位的职责及要求,由指定人员对您的资格水平、工作态度、工作力量和工作结果进行综合评估。

评估结果作为岗位工资及相应津贴发放和下次聘用上岗的依据。

若评估不符合要求,则甲方有权视状况减发或停发岗位工资及相应津贴。

在此岗位聘用期限内,您的聘用条件核定如下:岗位(职务)聘用期满后,公司将依据经营或管理的需要考虑后续工作。

如本岗位连续设立,在新一轮竞争上岗中,同等状况下将优先考虑您,重新发放聘用通知书。

如本岗位取消或您的年度绩效评估不符合要求,公司有权在劳动合同期限内重新调整您的工作部门和工作岗位(职务)。

公司名称:年月日聘用通知书范文篇2致:______________ 先生/小姐:公司经双方协商全都,打算从_____年_____月_____日起正式聘用您为部门,月薪¥____________(其中基本薪资¥;综合薪资¥),以后若有调整则以有效调薪通知书为准。

其余事项以双方签定的劳动合同为准。

在我公司的工龄从即日起开头计算。

在此,我们谨代表公司庆贺您的加入,同时盼望您遵守劳动纪律,爱惜公司的名誉,为公司的进展努力工作。

国际纸业(重庆)包装有限公司员工签名:人事行政部总经理签字:年月日聘用通知书范文篇3先生:通过我司的聘请选拔程序,您已被确定符合岗位条件并得到录用。

聘用通知书-模板

聘用通知书-模板

聘用通知书尊敬的 xx 女士:我非常高兴地通知您,经过我公司的面试和讨论,我们一致认为您符合我公司的相关职位要求,特发此聘用函,诚邀您加入本公司从事xxxx岗位。

为便于您享有充分地知情权和熟悉这一具有挑战性的工作,现将相关信息告知您:报到时间和地址您的报到时间为:xx 年 xx月xx日或双方协商的其它时间报到地址:广东省广州市白云区接待联系人:xx劳动合同签订合同期为三年,其中试用期为 3 个月,从入职第一天开始计算。

工作地点您的常驻工作地点是:广州职位xxxx薪酬1.月固定工资:您的税前月薪是 RMB xxxxx元2.年终奖:年度结束后,公司将在下一年的3月份为您提供相当于一个月固定工资*当年在职时间比例的年终奖金。

入职第一天安排1、办理入职手续,补填相关表格;2、提交个人相关资料;3、与公司签订《劳动合同》;4、入职负责人引领熟悉公司环境;5、阅读部门相关知识内容;6、新人入职培训。

报到需要携带的资料(一)离职证明原件;(二)居民身份证原件及复印件 2 份;(三)最高学历、学位证书原件及复印件;(四)职业资格证书、获奖证书、培训证书等原件及复印件;(五)一寸蓝底冲印彩照 1 张;(六)本人名下工商银行卡一张原件及复印件 2 份;(七)三个月内的体检报告其它1、我们将为您提供必要的工作环境和条件,您所从事的工作没有职业危害;2、公司享有对您职业背景调查等与建立劳动关系相关的知情权;3、本邀约具有代替双方就前期沟通过程中所订立的口头或书面协议的法律依据;4、以上内容如与劳动合同有不一致之处以劳动合同为准。

请您在xx 年 xx月 xx日前回复本聘用邀请函,并在 xx 年 xx 月 xx日带齐所有资料入职报到;否则,本确认书自动失效,不再执行。

个人承诺本人已阅读、完全理解并接受本《聘用通知书》的内容和要求。

本人郑重承诺,按照本《聘用通知书》要求办理入职手续,且向公司提供的资料均真实可靠。

如有违反,本人愿意承担全部的法律责任。

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聘用通知书
先生(女士):
欢迎您(将)于年月日加入我公司,因公司业务运营需要,特聘请您担任
岗位(职务)工作。

经商定,基本工资为元人民币(税前),合同期限为个月,其中试用期个月。

根据公司规定,您本岗位(职务)的聘用期限自年月日起,至年月日止。

聘用期间,公司将支持您履行岗位职责,在国家法律、法规、规章和公司能力允许的前提下,为您提供必要的工作条件。

同时,您也必须遵守国家、地方、公司各级各项相关的规章制度;服从工作安排,按时、按质、按量完成工作任务;在工作中发扬积极主动精神,自觉维护甲方权益,克尽职守。

公司将根据该岗位的职责及要求,由指定人员对您的资历水平、工作态度、工作能力和工作结果进行综合评估。

评估结果作为岗位工资及相应津贴发放和下次聘用上岗的依据。

若评估不符合要求,则甲方有权视情况减发或停发岗位工资及相应津贴。

在此岗位聘用期限内,您的聘用条件核定如下:
岗位(职务)聘用期满后,公司将根据经营或管理的需要考虑后续工作。

如本岗位继续设立,在新一轮竞争上岗中,同等情况下将优先考虑您,重新发放聘用通知书。

如本岗位取消或您的年度绩效评估不符合要求,公司有权在劳动合同期限内重新调整您的工作部门和工作岗位(职务)。

公司名称:
年月日本人愿意接受公司聘用,担任该岗位工作,履行该岗位工作职责,接受公司考核监督。

被聘用人确认:日期:。

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