EXCEL版-员工离职工作交接表
员工离职交接表
员工离职交接表员工离职交接表
1. 员工信息
- 姓名：
- 部门：
- 职位：
- 离职日期：
- 员工工号：
2. 工作交接事项
- 项目/任务名称：
- 负责人：
- 交接日期：
- 交接内容：
- 进度/完成情况：
- 相关文件/资料：
3. 系统账号和权限
- 系统账号：
- 密码：
- 权限范围：
4. 办公设备和资产
- 电脑/笔记本：
- 手机：
- 办公室钥匙：
- 其他资产：
5. 内部沟通和联系人
- 部门负责人：
- 相关同事：
- 其他部门联系人：
6. 离职手续办理
- 离职手续：
- 离职证明：
- 社保/公积金处理：
- 最后工资结算：
7. 其他事项
- 员工反馈/建议：
- 员工离职调查：
- 员工离职原因：
以上为员工离职交接表，用于记录员工离职时的各项交接事宜和手续办理。
请
相关部门负责人和同事按照表格内容进行交接，并确保所有事项得到妥善处理。
如有任何问题或需要进一步协助，请及时与人力资源部门联系。
员工离职交接手续表Excel模板
签字：
附注 ： 1、离职人员必须在停止工作3日内办完所有交接手续； 2、请依清单中项目会签各相应部门，物品未缴齐者将依规定扣明款； 3、以上项目必须全部办理完毕后方可离开公司； 4、此单签核完毕后，请交行政人力资源部留存。
年 月日 年 月日
姓名
入职日期
工作 交接 情况
员工离职交接手续表
填表日期：
年
所在部门
职务
是否转正
月日
离职日期
联系电话
性别
工作内容
被交接人签字
交接日期
物品 交接 情况
□工作手机 □宿舍钥匙 □工牌 □工作服 □饭卡 负责人签字：
其它： 日期：
当月 薪资 核算
当月考勤停止时间为
，累计月度实际出勤 天，核算工资（含各项补助）为
工
天，事假
病假
天，其他
），合计应发工资（含各项补助）为
元。
元， 天，
当月薪资统一于次月薪资发放日一并进行发放（离职人员须按照公司流程规定办理完毕离职手 续，各级领导签批同意后方可发放）；未办理完毕正常的离职交接手续时，当月薪资暂扣。
部门 领导 意见
签字：
总经理 批示
离职人员交接表
□胸卡□考勤卡□工装
清偿
□借款□备用金□预支款
备注：员工离职需完成以上离职手续，否则公司保留扣发其工资并追究相关责任的权利。
离职人员工作交接单
填表日期：年月日
离职如获批准，请您按下表办理相应的离职手续，谢谢合作！
行政人事部确认离职时间（以考勤截止时间为准）：
离职人员需办理以下交接事项
项目
交接情况
接收内容明细
经办人
接收人
本部门工作交接
□已完成□未完成
业务资料
□已交接□未交接
与其他部门的工作交接
□Hale Waihona Puke □无归还领用办公文具□文件夹□计算器□参考资料□钥匙□其他
离职员工工作交接表
离职员工员工业务工作交接情况
接收
部门
应移交事项:
业务交接文档应详细说明：（1、各项工作的内容、进度和相关联系对象、地址、电话等相应交接的事宜；2、交接资料包括书面资料、电子资料；3、电脑的用户名、密码）
接收人
监交人
部门（如果涉及两个以上部门自行进行表格拆分）
备注：
1、所有离职交接均办理清楚后，方可离职；未办理完善并给公司造成损失的，公司将会要求赔偿经济损失和追究相关法律责任。
员工辞职工作交接表(模板)
员工辞职工作交接表(模板)
1. 背景信息
- 员工姓名：
- 离职日期：
- 所属部门：
- 上级主管：
2. 工作内容及职责
请员工根据自己的职位和工作内容，详细列出工作内容及职责。
包括但不限于：
- 日常工作任务
- 项目/活动参与与进展
- 知识及文档整理与归档
- 客户关系维护
- 其他备注事项
3. 工作交接事项
请员工按照以下格式，填写工作交接事项，确保工作的顺利进行：
- 时间节点：（工作事项的完成时间节点）
- 交接人员：（接收工作事项的人员）
- 交接内容：（具体交接的工作事项）
4. 项目/活动进展
如果员工正在负责或参与项目/活动，将其当前进展情况记录在下方：
5. 知识及文档整理与归档
请员工根据自己的职责，将所涉及的知识和文档整理和归档。
具体包括但不限于：
- 项目/活动相关文件
- 工作流程/规范/标准
- 客户/合作伙伴信息
- 报告/汇报文档
- 其他相关文件和资料
6. 客户关系维护
请员工将自己所负责的客户名单及相关维护工作列出，并提供
联系方式。
7. 其他事项
请员工备注其他需要特别提醒的事项，并提供相应信息。
例如：- 邮件/通讯账户信息
- 办公区域/设备的使用说明
- 需要交接的财务/人事/行政事务等
8. 接收人确认
接收人请签字确认：
- 接收人姓名：
- 日期：
以上为员工辞职工作交接表(模板)，请根据需要填写相关内容，确保工作顺利进行。
离职人员Excel交接表
离职交接表
性别 职务
部门 入司时间
联系电话 离职日期 □自动辞职 □辞退 □除名 □开除 □其他
离职前 岗位职责
部门 本部门
办公室 财务部
物品交接情况 移交内容 已移交的物品 文件资料 办公室钥匙 办公Байду номын сангаас品
其他 胸卡 工作服、工作帽、工作排等劳保品 借用图书 宿舍退房及用品验收 其他 欠款清理
是否交接清楚 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否
财务部 其他部门
财务清算 其他
□是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否 □是 □否
备注
1、离职人员必须按此单顺序进行结算，否则，不予结算。 2、所在部门负责人，结算人必须对结算的真实性负责。
照片
接交人
交接日期 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日 年月日
年月日 年月日 年月日 年月日 年月日
员工离职交接表
员工离职交接表员工离职交接表
员工信息：
- 姓名：
- 部门：
- 职位：
- 入职日期：
- 离职日期：
离职事项：
1. 工作交接：
- 工作职责：
- 交接对象：
- 交接时间：
- 交接进度：
- 交接备注：
2. 文件资料：
- 电子文件：
- 纸质文件：
- 文件存储位置：
- 文件交接对象：
- 文件交接时间：
- 文件交接备注：
3. 系统权限：
- 电脑登录账号：
- 系统权限：
- 权限移交对象：
- 权限移交时间：
- 权限移交备注：
4. 办公设备：
- 电脑：
- 手机：
- 其他设备：
- 设备交接对象：
- 设备交接时间：
- 设备交接备注：
5. 薪资福利：
- 工资支付方式：
- 社保缴纳情况：
- 公积金缴纳情况：
- 福利待遇：
- 薪资福利交接对象：
- 薪资福利交接时间：
- 薪资福利交接备注：
备注：请确保离职员工将所有工作交接、文件资料、系统权限、办公设备和薪
资福利等事项妥善处理并交接给相应的接收人。
如有任何问题，请及时与人力资源部门联系。
员工离职交接单Excel模板
部门
姓名
职务
工号
入职日期
申请日期
离职日期
工作交接（交接内容请另附一张交接清单）
接收人签字：
器具交接 □无 □ 有 详情：
接收人签字：
□工作服
□鞋
□已退
□未退 接收人
本
□帽
□无
签字：
部
门
考勤处理
□已处理
□未处理
考勤日期截止至：
考勤员签字：
部门负责人确认签名：
钥匙
□已退
□未退
□无
厂服
□已退
场 部
交接人： 部门负责人：
采
交接内容：□无 □ 有内容详情：
购 部
交接人： 部门负责人：
仓
交接内容：□无 □ 有内容详情：
库
交接人：
部门负责人：
人
交接内容：□无 □ 有内容详情：
事 部
交接人： 部门负责人：
品
交接内容：□无 □ 有内容详情：
质 部
交接人： 部门负责人：
财
交接内容：□无 □ 有内容详情：
□未退
□无
劳保用品
□已退
□未退
□无
人
工作卡
□已退
□未退
□无
事
宿舍
□已退
□未退
□无
部
员工手册
□已退
□未退
□无
电脑□
邮箱 □
密码□
□已退
□未退
□无
其他
□已退
□未退
□无
社保及公积金停缴时间：
经办人： 经办人： 经办人： 经办人： 经办人： 经办人： 经办人： 经办人： 经办人：
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
4.员工离职前，凡工作交接不清者，公司有权暂予追究责任；
5.本表请认真填写，一经涂改作无效处理。
本人确认无任何私人物品、文 件遗留公司后请签字。
姓名：
12.
共 计
2
上级 负责人
项交接事 项。
部门
□
日期：
签章栏
备注栏
1.此作为配套表格，可供员工退工、辞职、离岗等情形适用；
2.各部门应妥善安排好接收人与离职员工进行工作交接；
说 明
3.非离职员工本人原因造成的某项交接无法完成，请在“备注栏”予以说明；员来自离职工作交接表填表日 期:
2020.8.31
离职人
姓名 1122
物 品
1. 电脑 1个
2. 电脑 2个
3.
4.
5.
物 品 6.
文
件
7.
交 接
8.
情 9. 况
10.
11.
部门
□ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □
岗 位 就职日期 用工性质 原 因
注： 1.交接清单由离职员工直属上级列明； 2.已交接事项请在对应“□”内划“√”； 3.未交接事项请在对应“□”内划“×”； 4.凡清单中列明交接事项，其对应“□”上 禁止出现无标注现象。