局长的述职报告合集5篇
2024年局长述职报告
尊敬的领导、各位代表：大家好！我是某某局的局长，今天非常高兴能够在这里向大家述职。
回顾过去一年，我们经历了很多挑战和困难，但是在全体员工的共同努力下，我们依然取得了一定的成绩。
接下来，我将从以下几个方面向大家汇报。
一、行政工作在行政工作方面，我们严格按照国家法律法规的规定，积极推进各项任务。
我们加强了服务型政府建设，深化了政务公开工作，优化了行政审批流程，大力推进了优化营商环境的工作。
同时，我们进一步推进了公共资源节约和集约利用，加强了环保工作，坚决打击各类违法违规行为，维护了社会稳定和谐的局面。
二、经济工作2024年，我局在经济工作方面取得了明显的成效。
我们在延长产业链、完善产业体系、提升产业附加值等方面，积极推进了产业转型和升级。
同时，我们大力发展科技创新，支持企业加强技术创新和转型升级，推动新型智能产业发展。
在营商环境方面，我们优化了服务举措，提升了企业和市场的竞争力，为经济发展注入了强劲的动力。
三、文化工作文化是一个国家和地区的重要软实力，我们一直以来高度重视文化工作。
我们注重传承和弘扬优秀传统文化，推进行业文化创新，举办了一系列文化活动，丰富了市民的生活，提高了文化品位和素养。
在教育方面，我们为广大师生提供了良好的教育资源，致力于提高教育质量和教育水平。
四、民生工作民生工作是我们工作的核心之一。
我们高度关注广大人民群众的生活，加强救助和保障体系建设，积极发展社会福利事业，提升了广大民众的获得感和幸福感。
同时，我们加强基层组织建设，推动城乡一体化发展，为全市实现共同富裕注入了强劲动力。
我想感谢全体员工为工作所作出的贡献，也要感谢各位领导和社会各界对我们的支持和帮助。
2024年，我们依然面临着各种各样的挑战和困难，但是我们有信心和能力去克服它们，实现更加优秀的业绩。
我们将加强团结协作，深化改革创新，为实现建设现代化强区的宏伟目标而不懈努力！谢谢大家！。
2024年教育局局长个人述职报告范本（三篇）
2024年教育局局长个人述职报告范本为保持严谨、稳重、理性、官方的语言风格，对提供的内容进行改写如下：一、坚守正风，踏实工作，简朴生活本人秉持正直的作风，踏实的工作态度，以及简朴的生活方式。
在业余时间，致力于书法练习和球类运动，以修身养性。
在工作中，我积极创新，追求卓越，不畏艰难，坚守原则，敢于直面问题，勇于承担责任。
在工作和生活中，我始终坚持高标准、严要求。
二、深化学习，持续提升个人素质与能力我坚持理论学习，与时俱进。
无论工作多忙，我都坚持每天关注新闻，学习政策法规，并深入研读《人民教育》和《领导科学》等刊物，以不断提升政治理论和政策法律水平。
今年下半年，我还组织全局干部职工和全区___多名学校干部学习了新的《义务教育法》，通过学习，我更加清晰地认识到我区教育存在的结构性和机制性矛盾，并深知解决这些问题需要政府及相关部门等多个层面的共同努力。
三、勤勉务实，确保工作扎实有效我始终以勤政、务实、高效、创优为目标，严格遵守工作纪律，今年应出勤___天，我实际出勤___天，加班___天。
我力求每项工作都目的明确、方法科学、效果显著。
对于大事、难事、新事，我亲自调研，集思广益，并身体力行地执行自己应做的具体工作，以高质量和高效率作出示范。
四、开拓创新，推动工作取得新成绩1. 加强制度建设，构建高效、务实型机关。
我进一步加强了机关制度建设工作，制订和完善了《办公制度》、《学习制度》等___项机关制度，有效激发了机关干部的工作积极性和创造性，增强了他们的责任意识和服务意识。
2. 强化班子建设，发挥整体效能。
在班子内部，我坚持原则、民主、团结，确保分工明确，责权统一。
在人事安排、经费管理、危房改造、单位搬迁等涉及部门或个人利益的问题上，我都能坚持原则，集体研究，民主决策，使班子成员思想上同心，目标上同向，行动上同步，事业上同干，充分发挥了班子的整体效能和优势。
3. 推进人事改革，加强教育干部队伍建设。
我组织实施了教育系统第三轮人事制度改革，对全区70所中小学___名行政人员进行了选聘。
教育局局长述职报告（通用5篇）
教育局局长述职报告（通用5篇）教育局局长述职报告（通用5篇）日子如同白驹过隙，不经意间，我们的工作又将告一段落了，回顾这段时间以来的工作，收获颇丰，为此要写好述职报告了。
那么你有了解过述职报告吗？以下是小编帮大家整理的教育局局长述职报告（通用5篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
教育局局长述职报告1xx年以来，共有人考上清华北大，各项高考指标连续年名列全市前茅。
教育工作成为我区的一大亮点。
下面，按照审计局要求，我将任局长以来的工作情况述职如下：一、抓投入，全面改善办学条件一是积极争取财政投入按时足额到位。
年以来，我们以迎接省、市两项督导评估为契机，积极向区委、政府领导反映教育的困难，使得我区在财力十分有限的情况下，区财政对教育的预算支出做到了优先考虑、尽力保证、只增不减。
年—年，财政对教育的投入累计达到元，年均增长%，确保了教育经费的“两个比例“、“三个增长“。
二是大力兴办民办教育。
为有效缓解公办学校的办学压力，我局积极鼓励社会力量投资办学，致力发展民办教育。
近年来，由民营企业投资万元办起了一批上档次、上规模的中小学校和幼儿园。
目前，全区民办学校（幼儿园）总数达到所，在校学生（幼儿）达到人，民办教育成为我区教育体系的重要组成部分。
三是多元投入强硬件。
为把公办学校做大做强，我局采取多元投入的形式全面改善公办学校的硬件设施。
xx年以来，吸纳社会资金万元，完成了所学校的危房改造任务，彻底消除了d级危房。
通过银校合作、社会赞助和教师集资共筹措资金万元，建好了学生公寓、食堂、科教楼和体育馆，城区教育布局调整取得实质性进展，大班额的紧张局面可望得到一定程度的缓解。
二、抓改革，积极推进体制机制创新改革创新是教育发展的不竭动力。
我区以小财政办出大教育，改革创新是活教之源。
一是课程改革创特色。
我区作为全省第一批新课改实验区，局里就优先安排了万元专项资金，对名教师进行了课改培训，组织近名青年骨干教师外出学习交流课改经验，先后有个课题在国家、省级立项。
2023年局长述职报告汇编5篇
2023年局长述职报告汇编5篇局长述职报告篇1今年崇文邮政支局在市局领导的亲切关怀和指导帮助下，我支局职工心往一处想，劲往一处使，紧紧围绕年初市局所确定的方针目标，以更扎实的工作和更有效的措施，向管理要效益，以服务求创新，调动一切积极因素，迎难而上促发展，圆满完成了上级下达的各项工作任务，为企业步入良性循环奠定了坚实的基础，为东台邮政的发展做出了一定的贡献。
一、其具体体现在以两个方面：首先，在邮储方面，由于我局地处市场批发中心，资金都随着季节波动性大，在换季期间由于客户进货而造成余额下滑。
我局人员利用休假期间多走访客户，多次与客户攀谈，来弥补市场所需而流失的资金。
经过我局人员一年的努力，我局最终完成了年底的冲刺任务，保住了邮储余额。
其次，认真开展本单位的各项业务工作，我们的工作人员少，对开展邮政储蓄有很大困难。
但我们在困难下不屈服。
我们一方面做好宣传发动。
另一方面，充分发挥职工的工作积极性，深挖潜力，克服困难，努力完成各项上级领导下达的任务啊。
根根自身的地势优势，充分的发挥了我们在营销方面的特长。
其中，商易通任务我们以全县第一的出色成绩完成了任务。
在自由一族方面我们也毫不逊色，主动多上门询问客户，多次介绍我们的产品优势，让客户做到真正的放心。
在一年来，经过全体职工的共同努力，工作是取得一定成绩的`，同时也存在问题：主要是我们人员少;服务范围广，对用户的需要，服务不及时。
二、支局基础管理与服务工作情况(一)、建立建全各种管理资料、严格执行各项基本制度。
支局长按照‘农村支局标准化管理工作评定标准’来严格要求自已按时准确的填写各类管理资料，制定合理实用的考核办法，做到局务、财务公开、公平、公正。
定期组织职工学习各类业务知识，定时召开支局经营和质量分析会，按时举行民主生活会。
严格督促职工执行各项规章制度杜绝工作差错，认真填写各类检查记录。
(二)、狠抓职工思想工作，提高职工综合素质本局始终把建设职工队伍作为提高管理水平，加快企业发展的根本之路，为企业的经营、发展、创新奠定丰厚的人力基础。
局长述职报告大全
局长述职报告大全尊敬的领导、各位专家、各位同事：大家好！今天我很荣幸向大家汇报本人的工作，我作为这个机构的局长，我深感责任重大，使命光荣。
在过去的一段时间里，我们在公司的发展和管理上取得了一定的成绩。
但是，也面临了不少的挑战和不足，需要不断的改进和优化。
下面就我的工作进行分享。
一、工作成绩1. 团队建设。
过去的一年里，我和我的团队秉承“同心同德，合作共赢”的理念，向创建一个高效、合作的管理团队发展。
我们致力于内部团队能力的升级和识别问题的能力提升，一个更加高效的协作团队形成是我们的共同愿景。
团队建设是每个机构的基础，加强团队凝聚力，提高团队战斗力，才能更好的面对市场和客户的竞争和挑战。
2. 营销策略。
在过去的一年里，我们一直在探索潜在市场和新客户的开发，积极根据客户需求制定营销策略。
我们开展了很多市场分析和市场推广的手段，精简产品线，提升品牌形象，优化客户服务水平，开发了一系列的客户制度，实现了表现的优化和营销效果的提升。
3. 服务创新。
在服务创新领域，我们不断的探索新的服务模式，优化服务流程，加强服务设施建设。
我们不断根据客户需求进行调整和改进，建立了客户服务平台，完善了客户服务缺陷，加强了客户服务能力和客户对公司的信任感。
4. 人才发展。
作为一个人才需要的机构，我们开展了各种培训、学习、考核和奖励等一系列人才发展计划，为员工提供精英化、专业化、职业化的发展路径和支持，并积极的吸引和发展更多的高素质人才。
二、存在的问题尽管我们已经取得了一些成绩，但我们也面临着一些问题，需要立即加以解决。
1. 工作压力大。
我们目前的工作压力非常大，由于公司在过去的一年里不断扩张和发展，尤其是人员的增加，工作的负担也随之增加。
这个问题需要我们加强人员分工和团队合作，优化工作流程，分配工作任务和工作量，加强沟通，提高协作效率，最大程度降低员工工作负担和工作压力。
2. 人才培养不足。
虽然我们已经建立了完善的培训和奖励机制，但是我们仍然存在人才培养不足这样一个问题。
2023年局长述廉述职报告汇总六篇
2023年局长述廉述职报告汇总六篇局长述廉述职报告篇1__年度，我任区财政局党组成员、副局长，根据局党组安排，我负责纪检监察、行风和软环境建设工作，分管财监科、会计科工作，协助局长分管预算科工作，协助局长帮办服务重点项目工作。
主要工作目标是完成区纪委、监察局布置的各项有关党风廉政建设方面的工作，促进全系统干部职工廉洁从政;在全系统进一步强化服务理念，促进行风和软环境建设取得新的突破;以督查促进全系统效能提升，树立高效服务的新型财政形象;加强财政监督检查工作，及时跟踪问效财政资金使用情况，促进资金使用效益提升;加强预算管理方式改革，提高财政管理科学化精细化管理水平;服务重点项目，促进项目快建设、早投产。
一年来，在局党组的正确领导下，本人紧紧围绕全局中心工作，加强政治理论和业务知识的学习，以严谨细致的工作作风和高效扎实的`工作态度，和分管科室的同志齐心协力，较好地完成了各项工作目标任务。
一、贯彻落实教育、制度、监督并重的方针，促进全系统干部职工廉洁从政1、落实权力内控机制，实现用制度管人管事。
根据区纪委统一要求，进一步组织全系统开展部门内控机制建设，一是全面清理规范各科室办事流程和职权流程，印发到各科室，并将办事流程在区政府的上进行公开，接受社会监督;二是认真梳理职权目录，分行政许可类、处罚类、征收类等对全系统职权进行梳理，根据区纪委统一安排，在政府的上公开;三是落实防范措施，每季度组织内控制度执行情况检查，针对存在的问题，督促相关科室制定整改措施。
2、加强廉政教育，做到警钟长鸣。
利用全系统每月集中学习的机会，组织学习讨论典型案例，安排观看警示教育片，组织专题党课，认真学习《廉政准则》，通过不间断的学习教育，在全系统人员中形成抓廉洁从政的浓烈氛围，大家依法办事的意识、廉洁自律意识明显增强。
二、加强预算管理改革，努力促进财政管理科学化精细化水平的提高。
1、改革预算编制方式，实现财政管理全覆盖。
预算编制管理是财政管理之纲，今年在区委区政府主要领导的关心支持下，我区试编了四本预算，实现了财政管理的覆盖，作为改革的主要执行者，我积极贯彻局主要领导意图，与其他相关人员一起研究编制方式改革的内容及存在的困难，编印了预算编制工作指导手册，整个预算编制工作按计划顺利实施，实现了预期目标，取得了明显成效。
局长个人述职报告范文
局长个人述职报告范文局长个人述职报告范文各位领导、同志们：我于5月任市城市管理行政执法局党组书记、局长，主持执法局全面工作，局长个人述职报告4篇。
，我在市委、市政府的正确领导下，在副市长的直接指导下，紧紧依靠和团结班子成员，带领全局干部职工，坚持科学发展观，恪尽职守，大胆创新，积极作为，全力以赴，全面完成了城市管理行政执法各项工作任务，为提升我市城市管理水平、促进经济社会发展，做出了艰辛努力和积极贡献。
现就我一年来的履职情况，从德能勤绩廉五个方面作如下述职，请大家评议：一、切实加强理论学习，思想政治素质得到新的提高学习是党员的使命和追求。
作为一名党的领导干部，只有把学习当作工作、责任和追求，才能顺应时代发展潮流，永葆党的先进性，肩负起历史重任。
，我始终把加强理论学习、提高理论素养作为重要任务来抓，坚持中心组学习制度，进一步深化了对科学发展观科学内涵、精神实质和根本要求的认识和理解，坚持用发展着的马克思主义指导实践、推动工作。
特别是在深入学习实践科学发展观活动中，我认真听取党组成员、机关和基层同志们对我本人和工作的意见和建议，查找执法局建设发展中的偏差和问题，积极制定和落实整改方案，有力地推动了城管执法工作迈上了新的台阶。
坚定的理想信念是共产党人的立身之本和前进动力。
面对新一轮机构改革，在涉及城管执法队伍全体人员前途和命运的问题上，我始终保持政治上的清醒和坚定，摆脱个人情感和因素，把讲政治、讲大局放在首位，坚决与市委、市政府保持一致，坚决服从市委、市政府的决定，坚决按照市委、市政府的要求办，竭尽全力加强全局范围内队伍和人员的思想政治教育，确保了机构改革平稳过渡。
二、坚持民主集中原则，领导班子建设取得新的进步正确的理想信念和高尚的道德情操，是立身和成就事业的重要基础。
自从走上执法局党组书记、局长岗位以来，我十分注重树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观，坚持服从大局、服从组织、服从安排，带领班子成员共同推进城管执法工作。
局长个人述职报告（精选18篇）
局长个人述职报告（精选18篇）局长个人述职报告篇1尊敬的主任、各位副主任、秘书长、各位委员：20xx年，我们市环保局在市委、市政府的正确领导下，在市人大的工作监督和大力支持下，紧紧围绕全市经济工作的中心任务，采取一系列切实有效的措施，狠抓落实，圆满完成了全年工作目标和任务。
下面，我做述职报告，请予评议。
一、各项指标和工作任务完成情况20xx年，全市环保工作量化指标共有17项，到目前，已经全部完成，部分指标超额完成。
工业粉尘、烟尘、COD、BOD等主要污染物排放指标均比上年实际削减了2%，工业烟尘排放达标率91%，工业废水排放处理率80%，工业固体废物综合利用率96.1%，可吸入颗粒物年均值控制在0.028毫克/立方米，区域噪声平均值54.8分贝，SO2排放浓度控制在国家规定的标准之内，城镇居民饮用水源水质达标率98.5%。
全市市区共治理胃黑烟锅炉73家105台，总投资575万元。
市区大气质量二级以上天数达263天。
市区共创建安静居住小区3个，创建“绿色学校”1所，创建“绿色家园”10家。
二、完成工作任务的主要做法和采取的措施(一)强化措施，全力推进市区烟尘污染治理今年，我们继续把落实市人大一号议案，治理市区烟尘污染作为环保工作的重中之重，按照目标不变、标准不降低、信心不劝摇、措施不减少的总体思路，坚持突破难点、全面推进、务求实效的方针，全力抓好治理工作。
一是强化领导，坚持靠前指挥。
充实加强了以市长为组长，主管副市长为副组长，有关部门参加的领导小组。
在全市环保大会上，市长时市区烟尘治理作了全面部署，衬市直及北林区政府等有关部门提出了严格要求。
并与治理单位签定了治理责任状。
二是提供技术信息服务。
市环保局专门组成考察团赴沈阳、长春、吉林、大连、肚丹江等地考察锅炉、除尘器等设备生产厂家，并走访了部分用户。
掌握并引进目前东北地区比较先进的锅炉与烟尘治理技术私经验。
三是加强协调，齐抓共管。
领导小组先后多次召开会议，调动各方力量，共同参与烟尘治理工作。
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局长的述职报告合集5篇局长的述职报告篇1各位领导、各位代表、同志们：大家好！这次区委、区人大对我二届人大一次会议以来的履职情况进行述职评议，给了自己一次面向党组织、人民代表和广大群众汇报水利工作难得机会。
这既是一次全面的检验，更是一种支持和推动。
我非常珍惜这个机会，一定实事求是地进行述职，诚恳地接受评议和批评，以便在今后的工作中扬长避短，充实提高。
现在，我就这段时间的工作做个简要的回顾，欢迎大家多提宝贵意见，诚恳指正！一、积极学法、用法，切实推动依法行政水务工作是一项基础性的服务工作，长期处于为社会各业服务的第一线，每天遇到的情况是纷繁复杂，接触的人更是形形色色。
为了能把上级的方针、政策，好的做法贯彻执行下去，在工作中特别注重开展依法解决一切问题的实践。
我们总是坚持在宪法法的框架内以法律为准绳，以各项方针政策、规章制度为指导来推动水务部门的服务工作。
特别是今年以来我们积极对照学习《行政许可法》、《山西省行政执法条例》的规定，严格执行。
在贯彻水务方面法律法规时，在处理一些突发性的水事违法活动中，不折不扣、不枉不纵，更不滥法、滥权，总能既维护了群众利益，减少了当事人的损失。
使得水政执法活动不仅成为宣传普及法律知识，增强法制意识的良好实践平台，而且更成为了联系党心民心密切干群众关系，促进社会稳定的桥梁和纽带。
二、履职情况我是在区人大二届一次会议上再次被任命为区水务局局长的。
尽管已有过一任的`经历，尽管过去在水利改革、改制、治汾、防汛、农建、饮水解困、党建等方面也取得了一些成绩，获得过一些荣誉，也积累了一些工作经验，但现任以来，却从不自居老水利，从不敢有丝毫的懈怠，处处谨慎，深恐有负区委、区人大、区政府的重托，愧对人民群众的期望。
面对水利工作中不断出现的新情况，新挑战和新机遇，则常感责任重大，每以新兵自比，不骄不躁，不畏不怠，迎难而上，实干创新。
1、工作职责宣传、贯彻、执行国家和盛市、区水务方面的方针、政策、法律法规。
负责安排部署、监督指导、协调解决全区的水利工作，是我的职责所在。
这些工作千头万绪，大致可分为：小型水利工程的改革、改制工作、人畜吃水工作、节水工作、灌溉工作、水保工作、水产工作、农建工作、水资源管理工作和防汛抗旱等工作。
围绕工作责职，开展工作的指导思想是：以盛市水利工作精神为指针，紧紧围绕区委、区政府提出的奋斗目标，以解决吃水、防汛抗旱为龙头，以遏制水土流失、改善生态环境、优化资源配置为目的，山区抓吃水和水保治理；边山抓水毁和配套工程；平川抓集中供水，节水和抗旱灌溉，依法抓水资源和水利设施水利工程的管理和小水改革，扎扎实实地搞好水利基础设施建设。
2、队伍建设在任职期间，如何贯彻执行国家的有关法律法规，如何落实好有关方针政策，如何顺利完成区委、区人大、区政府所交付的各项任务，圆满地充分地履行好自己的职责，使上级放心，让群众满意，这些思考常常萦绕在心头，这些实践悄悄实现在脚下。
作为水利工作的班长和排头兵，通过几年的工作实践，深切地感受到有一支思想红、业务精的水利队伍对于我区的水利事业是何等的重要。
而自己在队伍建设方面所发挥的作用又应当是特别关键。
有鉴于此，在工作中我坚持了四个做法：依法行政，以理服人，知人善任，民主集中。
首先是自己从依法行政的高度出发，积极地学法、用法、弘法，切实地提高了自身的法制意识和执法能力。
今年以还另外四名同志一道参加了司法培训，取得了行政执法监督证。
还特别注意利用周五学习例会和党员电化教育等机会推动全体干部职工，大力学习相关法律、法规，使水务系统贯彻执行法律、法规、方针、政策的能力得到了整体的提升。
其次，通过各种机会各种形式的学习实践努力提高自身素质，时时处处注意以理相待，以德服众，坚决不搞特殊。
待人行事以法治为框架，以德治为内涵，春风化雨，润物无声。
在工作中，我还特别注意和同志们相互学习，取长补短，针对工作中矛盾的特殊性，知人善任，合理分工，形成了优势互补。
在班子决策活动中，更是坚决杜绝了一言堂，广开言路，集思广益，用众人智慧取代一人的意志，少走了许多弯路，多做了不少实事。
再就是充分发挥了领导班子的集体决策，在重大事项上，更易于形成合力，使得在工作中总能及时做出正确的判断，抓住机遇，实现目标。
经过和同志们几年的同甘共苦，坦诚相待，不仅建立了良好的人际关系，出色地完成了各项任务，更带出了一支能征惯战，善打硬战的水利队伍。
局长的述职报告篇2述职报告______区人事局局长 ______主任、各位副主任、各位委员：一、履职履责的情况任职以来，我牢固树立为人民服务的宗旨意识，密切联系群众，带领全局同志，完成了以下几方面工作：（一）、狠抓三个环节，着力加大人才队伍建设和人力资源开发力度人才是科技进步和经济社会发展的主要资源，任职以来，我坚持把人才工作作为人事局工作的重中之重，紧紧围绕区委、区政府工作大局，抓住人才的引进、培养、服务三个环节，推动人才资源向人才资本转变。
一是抓引进。
根据区委、区政府制定的人才引进、管理、使用政策措施，为促进我区工业企业及科教卫生事业的发展，我们先后对全区人才资源总量、非公有制经济组织人才、高层次人才流动情况、农村乡土人才、出国留学人员等情况开展调查统计，针对我区中小企业人才缺乏以及本区现有人才结构中专业技术人才、企业经营管理人才相对缺少的现状，积极开展调查研究。
在区委、区政府的高度重视下，紧跟成都市构筑“人才高地”的规划，制定了一系列吸引人才的优惠政策，提出了构筑______“人才高地”的设想，即：努力营造用人环境，聚集各行各业的优秀人才，留住人才、培养人才；引进科学研究、技术开发、经营管理等方面取得显著成绩的人才，引进高新技术、支柱产业、重大工程、新兴产业、紧缺专业急需人才。
为统筹城乡经济发展，强化农村人才聚集，1月，我局提请区委、区政府出台了《关于统筹城乡经济社会发展推进城乡一体化提供人事人才服务的意见》（[]2号），积极适应农村产业化、城镇化、居民化的需要，推动人事人才工作向镇村、街道延伸，真正为“三农”服务。
从今年开始，大力实施“农村引才计划”和“农村项目引智计划”，壮大渉农人才队伍。
一是每年从区、乡镇（街道）机关事业单位选派10名左右优秀年轻干部到乡镇（街道）、村（社区）挂职锻炼，时间为1－3年；二是建立大中专毕业生就业实践基地，每年面向高校选派10名优秀大学毕业生到村（社区）挂职、实行聘用制，实践期1－3年，在重点镇实施“一村一名大学生计划”；三是积极做好农业项目引智工作，争取在3年内实现国家或省批准的农业引智项目2－3个，鼓励渉农事业单位人才带项目到农村、农业经济组织开展技术推广、技术服务，进行创新创业。
组建“渉农专家服务团”和“推进城乡一体化专家服务基地”，为农民提供种植、养殖和农副产品加工等方面的示范咨询服务。
二是抓培养。
要让优秀人才引得进、留得住、干得好，以满足事业对人才结构需要不断调整的要求，就要不断地创新人才管理机制，努力打造人才创业平台，把使用好人才放在培养与引进的同等位置上，用心去创新人才管理制度与机制。
——加强各类优秀专家和人才的选拔管理，为知识分子创造良好的工作、生活条件，切实解决知识分子的后顾之忧，在全社会营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的氛围。
协同有关部门调查了解区内专家住房情况，为他们的子女入学、就业提供便利，解决夫妻两地分居。
历年教师节，我们都会同相关部门对全区青年优秀教师、优秀教师、学科带头人进行了表彰。
以来，共推荐全市政府津贴候选人10名、四川省学术带头人4名。
局长的述职报告篇3走过了，心中甚感欣慰。
自认为没有辜负领导的厚爱，没有辜负职工的期待，对得起企业，也对得起自己。
如果对一年进行简短概括，那就是“实实在在干了一年，用心干了一年”。
我相信必定永远留驻在我的记忆中，正如过去美好的日子，时时让我怀念。
下面根据市局要求，就一年工作情况分几个部分进行述职：一、业务工作情况：班子分工中，我主要分管物流业务、发行业务、速递业务及管理邮件分拣封发、投递等生产性工作。
看起来似乎不多，但真正问起来却千头万绪，能管好也是不易。
首先物流、速递都属开拓性业务，没有现成的经验可借鉴、可参考，一切都得从零开始。
再说分支业务比较多，比如物流含义广泛，包罗万象，目前主要有分销、区域物流两大块，而分销品种基本上每一个品种都是一项业务。
再次，出现了一些形势上的变化，报刊发行就面临《九江日报》、《浔阳晚报》自办的新情况。
虽然存在这样那样的客观实际，但在省市局的正确领导下，在全局干部职工的共同努力下，这些业务的发展取得了十分满意的成绩。
物流业务。
完成业务收入100万元，较去年8.9万元，增长11倍多。
实际收入也较去年翻了6番多。
在总收入构成中比重达7.7%，仅次于邮储。
在省局组织的农资分销“四大战役”中，一直都居小组第一位，受到省市局的表彰。
一年来，共接待学习县局达55个。
本人也被省邮政物流公司和国家局物流总公司借用草拟邮政分销有关制度办法近两个月。
在物流业务中，抓了三个关键环节：一是抓环境，二是抓意识，三是抓能力。
抓环境，主要是因为邮政还不具备农资领域的经营资质，只有协调好地方政府以及工商、农业等相关部门的关系，发展中才不会出现一些干扰，通过多次汇报、说明，取得相关部门领导理解，为分销创造了一个相对稳定的发展环境。
抓意识，主要针对职工对此项业务开办的认识不足，对发展中出现的困难心理准备不足而进行，最后达成上下齐抓共管、奋勇争先的发展共识。
抓能力，主要抓农技指导能力、抓业务营销能力、抓各类促销活动的组织能力，抓终端点的管理能力，使大家对业务既愿抓，又抓得上。
为了强化能力，安排人员编写了《指南》，多次开办讲座，组织考试，取得非常好的效果。
报刊业务。
在一次性大收订中，完成流转额160.3万元，完成计划157万元的102.08%,成为全市唯一完成流转额计划的单位，如果将《九江日报》、《浔阳晚报》以去年的数值算进，则流转额净增20万元，而且从绝对值来看，虽然彭泽属人口中小县，订报人口较少，但流转额也仅次于修水、都昌，与瑞昌持平。
报刊发行期发份数，在《九江日报》、《浔阳晚报》自办的情况下，仍达17909份，较去年增164份。
党报党刊，完成计划的108%。
省市局下达的十五种包（畅）销报刊全面完成，而且多种报刊较计划翻了几番，这也是全市仅有的。
报刊根据的实际情况，采取了一些针对性措施。
一是发行的重点进行转移。
鉴于《九江日报》、《浔阳晚报》的自办发行，将发行的重点转向包（畅）销报刊，抓住了这些在全省甚至全国有影响的包（畅）销报刊，邮政的主渠道地位就不会丧失。
二是针对《浔阳晚报》，开展同类报刊《信息日报》、《江南都市报》有奖征订竞赛活动，在竞争中牢牢掌握主动权。
三是细分市场，开展针对门店、老年人、学生等过去被忽视客户的深挖潜。