突发事件医疗卫生救援应急预案
******人民医院
突发事件医疗卫生救援应急预案
一、目的
为保障自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件发生后，各项医疗卫生救援工作迅速、高效、有序地进行，提高本院应对各类突发事件的应急反应能力和医疗卫生救援水平，最大限度地减少人员伤亡和健康危害，维护社会稳定，特制定本预案。
二、适用范围
本预案适用于突发事件导致的人员伤亡、健康危害的医疗卫生救援工作；突发公共卫生事件应急工作按照《新郑市突发事件医疗卫生救援应急预案》的有关规定执行。
三、基本原则
1、预防为主，常备不懈
认真宣传普及突发公共事件医疗救援知识，提高医护人员对加强突发公共事件医疗救援工作的重要性和必要性的认识，不断加强突发公共事件医疗救援工作机制的建立和完善，提高全员业务知识，随时做好突发公共事件医疗救援工作。
2、快速反应，减少损失
建立快速反应机制，强化人力、物力、财力储备，增强应急处理能力。
一旦出现突发公共事件，立即启动突发公共事件医疗救援应急预案，最大限度地减少人员伤亡和社会影响。
3、依靠科学，加强合作
对突发公共事件医疗救援要科学救治，不断规范救治措施与操作规程，加强科室间的信息沟通、协调和业务技术培训工作，实现救治工作的科学化、规范化。
四、医疗卫生救援领导小组
成立突发事件医疗卫生救援应急工作领导小组和医疗救治工作小组。
负责指导全院突发公共事件医疗救援应急工作。
1、领导小组：
组长：**（院长）
副组长： **（业务副院长）
成员：
***（医务科主任）
***（护理部主任）
***（院感办主任）
***（疾控办主任）
2、救治组：
组长：***
副组长：***
成员：各科室主任及护士长。
五、突发事件处置
1. 突发事件分类（1）一般事故:伤员在5人以下，无特殊危重情况。
（2）重大事故:伤亡10人（其中死亡3人以内）以上，事故有进一步发展趋势或伤亡人数可能增加。
（3）特大事故:伤亡10人（其中死亡3人以上）以上，事故还有发展趋势，伤员还在增加。
2 .当突发事件来临，立即启动全院性的急救预案由接受过分类训练，有经验的临床医生按照伤员轻重缓急进行分度:（1）轻度:生命体征基本正常，如一般挫伤，擦伤。
（2）中度:如单纯骨折，外伤后出血等短时间内不会危及到生命。
（3）重度:重危，危及生命者，如窒息，大出血，休克，心室颤动，昏迷等，需要得到及时抢救治疗。
（4）死亡:意识丧失，动脉搏动丧失，心跳呼吸停止，瞳孔散大。
3.做好标记每位伤员左手臂上部别一醒目标牌，内插伤卡，上面填写病人的编号、姓名、性别、年龄、受伤部位、药物过敏、日期、时间等，并按病情轻重，用绿、黄、红、黑四种不同颜色的布条别在卡上，分别代表轻、中、重、死亡四种不同的伤情（由护士根据医生分类后执行）。
六、现场抢救
（1）现场保证一个病员由一个医师，两名护士，一名工务员全程陪同，负责外送检查，抢救用药。
医务科、总值班指挥现场抢救，护士长协调相关人员工作，后勤保障部提供相关物力支持。
（2）大批伤员来临时，先救命后治病，先治重伤后治轻伤。
尸体直接送太平间保存。
（3）争取时机，抢夺时间，速战速决。
通过包扎、止血、骨科患者给予固定、快速输液、静脉给药输血，使病人的生命体征维持在一个稳定状态。
在保证气道通畅的情况下，争取在较短时间内对确定大出血，严重创伤，脏器破裂损伤情况，及时做好术前准备工作，直接送手术室进行手术，或转送有条件的三级医院，转院者需做好联络，转诊工作。
（4）建立交接班制度，保证抢救工作的延续性。
现场急救时应将相关病历卡随身携带，医
嘱与病情变化及时记录。
时间精确到分。
注意记录完整，防止遗漏。
患者运送途中护理人员陪同加强观察，随时记录。
并与接诊科室做好交接班工作。
（5）建立回访制度。
伤员经抢救后分流至相关科室，护士需做好登记，抢救者书写重大抢救记录经过，一周后由抢救护士随访，并书写随访记录。
七、信息报告和发布
在迅速开展紧急医疗卫生救援工作的同时，立即将人员伤病员、姓名、年龄、住址、目前生命体征、初步诊断、处置方式、下一步治疗意见在2小时内书面报市卫生局，每日向上级卫生行政部门报告伤病员情况、医疗救治进展等，重要情况要随时报告。
八、医疗卫生救援应急响应的终止
突发事件现场医疗卫生救援工作完成，伤病员在医疗机构得到救治，经卫生行政部门批准，医疗卫生救援应急领导小组可宣布医疗卫生救援应急响应终止，并将医疗卫生救援应急终止的信息报告上一级卫生行政部门。
本预案自制定之日起执行。
*******人民医院
201*年*月。
国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案
国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案1. 前言为了保障人民生命安全和身体健康，应对突发公共事件、自然灾害和公共卫生事件等，国家制定了本应急预案，旨在提高应急准备水平、有效组织救援行动、最大程度地减少人员伤亡和健康损失。
2. 应急流程2.1 预警阶段2.1.1 预警级别国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案将突发公共事件分为四个级别：特别严重、严重、较重和一般。
2.1.2 预警信息发布当突发公共事件发生时，各级应急管理部门应及时发布相关预警信息，包括事件类型、级别、时间、地点、影响范围等信息。
2.2 应急响应阶段2.2.1 应急响应级别根据突发公共事件的严重程度和影响范围，应急响应级别分为一级、二级、三级和四级。
2.2.2 风险评估根据预警信息和应急响应级别，对突发公共事件的风险、影响范围、人员伤亡情况等进行评估。
2.2.3 快速反应在第一时间启动应急响应机制，成立应急指挥部，组织院前医疗救护、消防救援、民政救助等一线救援力量，快速响应救援需求。
2.3 救援阶段2.3.1 现场处置根据风险评估结果，在保障救援人员和受助人员安全的前提下，进入救援现场进行救援行动。
2.3.2 医疗救护组织医院和院前急救医疗力量进行伤病员救治，尽可能地减少人员伤亡和健康损失。
2.3.3 公众健康管理加强对受灾人员和救援人员的防疫、防病措施，尽可能地避免疾病传播和扩散。
2.4 事后整理阶段2.4.1 反馈评估对救援行动进行评估，总结救援经验、改进救援准备工作，反馈评估结果，为未来应急响应提供参考。
2.4.2 重建复原根据实际情况，制定恢复重建和社会安置计划，协调相关职能部门和有关企事业单位、社会团体，组织综合技术支持和物质保障，全面落实灾后救助政策，帮助受灾人员重新安置，恢复正常生活和生产。
3. 应急保障措施3.1 储备物资建立应急物资库，储备救援所需的常用物资、医疗器械和药品等，以应对突发公共事件救援需求。
3.2 人员组织组织各级应急救援队伍，包括医疗救援队、消防救援队、搜索救援队等，建立常备督导队伍和专家组，提高应急救援力量组织化、科学化和专业化水平。
2024年突发公共事件医疗卫生救援应急预案
2024年突发公共事件医疗卫生救援应急预案____年突发公共事件医疗卫生救援应急预案第一章总则第一条为有效应对____年突发公共事件，保障人民群众的生命安全和身体健康，特制定本预案。
第二条本预案适用于突发公共事件中的医疗卫生救援工作。
第三条本预案所称的突发公共事件包括但不限于自然灾害、公共卫生事件、恐怖袭击等。
第四条本预案的编制依据相关法律法规，遵循科学、权威、紧急的原则。
第五条本预案的执行机构为卫生健康部门。
第二章突发公共事件医疗救援机构第六条突发公共事件医疗救援机构是指为应对突发公共事件而组织的医疗救援专门机构。
第七条突发公共事件医疗救援机构的职责包括但不限于以下几方面：（一）组织协调医疗资源，保障医疗救援工作的顺利进行；（二）制定应急预案和应急演练，提高医疗救援机构的应急处置能力；（三）组织医疗队伍，培训医疗救援人员；（四）对突发公共事件中的医疗卫生救援工作进行监督和评估；（五）提供科学、权威的医疗卫生救援指导。
第八条突发公共事件医疗救援机构的组织由卫生健康部门负责。
第三章卫生应急队伍第九条卫生应急队伍是指专门从事突发公共事件医疗救援工作的队伍。
第十条卫生应急队伍由医疗机构人员、医疗志愿者、卫生健康部门派遣人员等组成，具备相关专业技能和经验。
第十一条卫生应急队伍的职责包括但不限于以下几方面：（一）参与应急演练，提高应急处置能力；（二）应急专业技能培训，提高救援效能；（三）参与突发公共事件的医疗救援工作；（四）提供医疗卫生救援指导。
第四章医疗资源保障第十二条突发公共事件医疗卫生救援工作需要充足的医疗资源保障。
卫生健康部门应及时调配医疗资源。
第十三条医疗资源包括但不限于以下几方面：（一）医疗器械设备；（二）药品和医疗物资；（三）医疗机构和人员。
第十四条卫生健康部门应制定医疗资源调配预案，明确医疗资源的调配流程和依据。
第五章突发公共事件中的医疗救援工作第十五条突发公共事件发生后，应及时组织医疗救援工作。
突发事件医疗卫生救援应急预案
3. 迅速组织当地医疗卫生机构、 专家组、应急小分队等力量赶赴 现场，开展现场救治、伤员转运 和卫生防疫等工作。
5. 对参与救援的人员进行培训和 演练，提高应急处置能力和水平 。
现场处置
现场组织
在现场建立医疗卫生救援指挥部，负 责组织协调、指挥调度现场医疗卫生 救援工作。
分级救治
根据受灾人群的伤情轻重程度，实行 分级救治，确保重伤员得到及时有效 的治疗。
预防为主、常备不懈
各级医疗卫生机构应当加强日常管理和培训演练，提高应对突发事件的能力和水平。同时 ，应当做好预防工作，加强监测和预警，及时发现和控制突发事件的发展和蔓延。
02
组织与协调
指挥体系
建立突发事件医疗卫生救援应急 指挥部，负责组织、协调和指导 全局的突发事件医疗卫生救援工
作。
各级卫生健康行政部门应设立突 发事件医疗卫生救援办公室，负
现场急救还需要注意保护环境，避免交叉感染和二次伤害。
伤员转运
伤员转运是将伤病员从事发地安 全转移到医疗机构的过程，旨在 为伤病员提供更好的医疗条件和
救治机会。
伤员转运需要遵循及时、安全、 有序的原则，根据伤病员的病情 和需求，合理安排转运力量和医
疗资源。
伤员转运还需要注意途中护理和 心理疏导，确保伤病员在转运过
卫生监督机构
负责监督检查医疗卫生救援工 作的实施情况，确保各项措施
符合法律法规要求。
信息共享与通报
建立突发事件医疗卫生救援信 息平台，实现信息共享和快速 传递。
各相关部门应按照职责分工， 及时收集、整理和上报突发事 件医疗卫生救援相关信息。
加强与政府其他部门的信息通 报和协作，确保突发事件医疗 卫生救援工作的顺利进行。
医院突发公共卫生事件应急预案范文(7篇)
医院突发公共卫生事件应急预案范文为科学规范、高效有序的开展突发公共卫生事件应急救治工作，保障人民群众的身体健康和生命安全，根据____《突发公共卫生事件应急条例》、和《全国突发性公共卫生事件应急预案》等法律法规，特制订本预案。
一、目标任务(一)预案所称突发公共卫生事件(以下简称突发事件)是指突然发生，造成或者可能造成社会公众健康严重损害的重大传染病疫情、群体性不明原因疾病，重大食物和职业中毒，严重水灾、火灾，特大车祸事故、爆炸事故以及其它严重影响公众健康的事件。
(二)本预案在执行中必须服从上级卫生主管部门的指挥，无条件服从上级主管部门的调动和安排。
(三)突发事件应急工作应坚持“预防为主，常备不懈”的方针。
(四)设立对突发事件专项资金，主要用于急救设施完善，急救人才培训，突发事件流行病学调查，卫生防护等有关物资、设备、设施的储备与完善。
(五)依据国家政策，对参加突发事件应急处理的医护人员给予造当的补助和保健津贴，对于参加突发事件应急处理做出贡献的人员，给予表彰和奖励。
二、预防与应急组织(一)突发事件应急医疗救治小组____组长：高歧奎卫生院院长副组长：王长庆财务科长任栗红医疗组长史世标王凤分院院长成员：李秋芬杨树芳郭海英杨振英任晓平职责：1、全面领导本镇突发事件应急医疗救治工作。
2、负责医疗救治重大事项的决策、督查落实和指导工作。
3、负责紧急调集人员、储备物资、交通工具以及相关的设施、设备。
4、报请上级主管部门和县应急指挥中心，决定人员疏散或隔离，并依法对疫区封锁。
领导小组下设办公室，办公室设在院办室，王长庆同志任办公室主任。
成员：任栗红、孙向东、任晓平办公室职责。
收集、汇总突发事件伤病员情况，并及时向指挥小组报告；负责与县突发事件应急各成员单位和各医疗机构联系；及时向上级报告突发事件伤病员情况；负责落实指挥小组交办的其它工作。
(二)工作组织1、医疗救治小组及医疗救护队(1)医疗救治小组组长：任栗红医疗组长成员：李秋芬史世标职责：负责全院应急医疗救治工作，负责本院应急医疗救治预案制定工作，成立医疗急救、护理、后勤保障等相关组织；负责组建现场医疗救护分队，接受领导小组的派遣；负责本院内的突发事件伤病员情况的信息收集、3汇总、报告工作；负责落实指挥小组交办的其它工作。
国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案
国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案一、工作目标国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案旨在建立健全突发公共卫生事件应急管理体系，提高应对突发公共卫生事件的能力，确保在突发公共卫生事件发生时，能够迅速、有序、高效地开展医疗卫生救援工作，最大限度地减少事件对人民群众生命安全和身体健康的威胁，保障社会稳定和经济发展。
二、工作原则1、预防为主、常备不懈（1）加强公共卫生体系建设，提高公共卫生服务能力，做好突发公共卫生事件的预防工作。
（2）建立健全突发公共卫生事件监测预警体系，及时发现潜在的公共卫生风险。
（3）加强公共卫生宣传教育，提高人民群众的自我防护意识和能力。
2、依法管理、统一领导（1）依据国家有关法律法规，明确各部门职责，确保突发公共卫生事件应对工作依法开展。
（2）成立突发公共卫生事件应急指挥部，统一领导、协调、指挥突发公共卫生事件的应急救援工作。
（3）建立部门间信息共享和协调联动机制，确保突发公共卫生事件应对工作高效有序。
3、快速反应、运转高效（1）建立健全突发公共卫生事件应急预案，明确应急响应程序和措施。
（2）加强应急队伍建设，提高应急队伍的应急能力和业务水平。
（3）做好应急物资储备和调运工作，确保突发公共卫生事件应急救援工作的顺利开展。
三、组织管理1、国家卫生健康委员会负责全国突发公共卫生事件应急管理工作，指导、协调各级卫生健康部门开展突发公共卫生事件应对工作。
2、各级人民政府负责本行政区域内突发公共卫生事件的应急管理工作，成立应急指挥部，统一领导、协调、指挥本地区突发公共卫生事件的应急救援工作。
3、各级卫生健康部门负责本行政区域内突发公共卫生事件的监测、预警、应急处置和救援等工作。
4、相关部门按照职责分工，做好突发公共卫生事件的信息报告、物资保障、社会秩序维护等工作。
5、建立突发公共卫生事件专家咨询组，为突发公共卫生事件的应对工作提供技术支持。
6、各级卫生健康部门应建立健全应急值守制度，确保24小时值班，及时处理突发公共卫生事件。
国家突发公共事件医疗卫生救援应急预案
如有新的替代预案发布，本应急预案将废止，废止时间以新预案 发布的时间为准。
与其他应急预案的衔接与协调
衔接原则
本应急预案在制定和实施过程中，应与其他相关应急预案（如地震、洪涝等自然灾害应急 预案）保持衔接，确保在应对复杂突发事件时能够形成合力。
协调机制
建立与其他应急预案的协调机制，包括信息共享、资源调配、联合演练等方面，以提高整 体应急响应能力。
预警监测
通过监测系统和情报网络，对 可能或已经发生的突发公共事
件进行预警。
信息报告
接到预警或事件报告后，立即 向上级主管部门和应急管理部 门报告。
初步研判
根据报告的信息，进行初步研 判，判断是否启动应急响应。
启动应急响应
根据研判结果，按照应急响应 等级划分，启动相应等级的应
急响应。
应急响应现场处置
医疗救治
组织医疗队伍，对伤病员进行 现场救治和转运。
卫生防疫
对现场进行消毒、杀虫、灭鼠 等卫生防疫工作，保障公众健 康安全。
现场协调
设立现场指挥部，负责现场医 疗卫生救援工作的统一指挥和 协调。
疾病预防控制
开展现场流行病学调查，采取 必要的预防控制措施，防止疫 情扩散。
信息报告与发布
及时向上级主管部门和社会公 众报告和发布现场处置情况和 工作进展。
解释更新
随着实践经验的积累和 应急预案的修订，解释 内容也会相应更新，以 保持与应急预案的一致 性和有效性。
应急预案的实施时间
生效时间
本应急预案自发布之日起生效，确保在发生突发公共事件时能够 及时启动医疗卫生救援应急响应。
更新周期
为提高应急预案的适应性和实效性，本应急预案将定期进行评估 和修订，更新周期根据实际情况而定。
上海市突发公共事件医疗卫生救援应急预案
上海市突发公共事件医疗卫生救援应急预案一、工作目标上海市突发公共事件医疗卫生救援应急预案旨在建立健全本市突发公共卫生事件应急管理体系，确保在突发公共卫生事件发生时，能够迅速、有序、高效地开展医疗卫生救援工作，最大限度地减少事件对公众健康造成的危害，保障人民群众的生命安全和身体健康。
二、工作原则1、预防为主、常备不懈坚持预防为主，加强公共卫生安全管理，消除可能导致突发公共卫生事件的隐患。
在日常工作中，不断完善应急预案，提高应急能力，确保在突发公共卫生事件发生时，能够迅速投入使用。
2、依法管理、统一领导严格按照国家有关法律法规和政策，加强对突发公共卫生事件的管理。
成立应急指挥部，实行统一领导、统一指挥、统一调度，确保应急救援工作有序进行。
3、快速反应、运转高效建立健全快速反应机制，确保在突发公共卫生事件发生时，能够迅速启动应急预案，实现信息、资源、人员的快速整合，提高应急救援工作的运转效率。
三、组织管理成立上海市突发公共卫生事件应急指挥部，负责全市突发公共卫生事件的应急管理工作。
下设办公室、卫生救援组、疾病预防控制组、医疗救治组、物资保障组、宣传报道组等部门，分工协作，共同推进应急管理工作。
1、办公室：负责组织、协调、指导全市突发公共卫生事件的应急管理工作，制定和修订应急预案，组织应急演练，收集、整理、分析相关信息，向上级报告突发公共卫生事件。
2、卫生救援组：负责组织、协调医疗卫生救援力量，开展现场救援和转运工作。
3、疾病预防控制组：负责对突发公共卫生事件进行流行病学调查、病因分析，制定预防控制措施，指导和协助相关部门开展防控工作。
4、医疗救治组：负责组织和协调医疗机构开展患者救治工作，确保救治质量。
5、物资保障组：负责应急物资的采购、储备、分发和管理工作，确保应急物资的及时供应。
6、宣传报道组：负责突发公共卫生事件的信息发布和舆论引导工作，回应社会关切。
四、预防措施为确保突发公共卫生事件的有效预防，本预案采取以下预防措施：1. 加强卫生管理- 建立健全卫生管理制度，加强对公共场所、学校、托幼机构、医疗机构等重点场所的卫生监管。
医院突发事件医疗卫生救援应急预案
医院突发事件医疗卫生救援应急预案一、应急响应级别制度1. 突发事件分级按照事件性质、危害程度和紧急程度，将突发事件分为一般事故、重大事故、特别重大事故三类。
2. 应急响应级别划分根据突发事件的分级，医院应急响应分为三级：1.一级响应：一般事故，医院内部小范围突发事件；2.二级响应：重大事故，医院内部大范围、重要环节或业务突发事件；3.三级响应：特别重大事故，涉及重要设施、人员伤亡、安全稳定等关键方面的突发事件。
3. 应急响应流程一旦发生突发事件，应急响应领导小组应立即启动应急响应流程，指挥协调各参与单位协同处置。
具体流程如下：1.事件报告：突发事件发生后，任何单位社会组织、个人必须迅速向医院应急响应领导小组报告；2.基础信息收集：小组将迅速组织收集与事件相关的基础信息，包括事件发生时间、地点、伤亡情况、危害程度等；3.应急响应分级：按照突发事件的分级，医院应急响应分为三级，根据实际情况进行选择；4.应急预案执行：各参与单位应全员动员，按预案要求执行预案；5.应急评估：事件解决后，组织记录和汇总事件的处置情况，开展应急演练评估；6.应急部署：对应急响应流程和应急预案进行归纳、整理和完善，以不断提高应对突发事件的能力和水平。
二、应急预案内容1. 突发事件的分类和分级根据突发事件的特点、范围、规模、危害等级划分为三类并给与相应的预案。
2. 应急响应组织体系医院应急响应体系是按照应急响应等级、单位责任和领导命令制定的。
3. 应急响应流程按照应急响应等级制定相应的方案，规范各级响应组织机构的职责和行动流程。
4. 应急物资储备和保障医院应随时储备一定数量的病床、药品、防护用品等物资，以备应急使用。
5. 应急演练计划医院应每年定期组织应急演练，不断完善应急处理流程，提高全院人员的应急处理能力。
三、应急响应人员培训与考核应急响应人员应该经过培训和考核后方可上岗，严格遵守应急响应流程。
四、应急响应力量的管理医院应定期召开应急响应领导小组会议，逐步改进和完善应急管理力量的管理制度。
突发公共事件医疗卫生救援应急预案
物资调配原则和方法
统一调配原则
在突发公共事件发生时， 由应急指挥部统一负责物 资的调配和运输，确保资 源的高效利用。
就近调配原则
优先从离事发地最近的物 资储备库调配物资，缩短 运输时间，提高救援效率 。
协调联动原则
加强与交通、公安等相关 部门的沟通协调，确保物 资运输畅通无阻。
信息共享原则
建立物资调配信息平台， 实现各部门之间的信息共 享，提高决策的科学性和 时效性。
，根据具体情况进行动态调整。
02
组织架构与职责分工
指挥机构设置及职责
01 设立应急指挥中心，负责统一指挥、协调各方资 源，确保救援行动高效有序。
02 指挥中心下设医疗救治组、疫情防控组、物资保 障组等，各组分工明确，协同作战。
02 指挥机构成员应具备丰富的医疗卫生救援经验和 应急管理能力，能够迅速做出决策并有效执行。
突发公共事件医疗卫 生救援应急预案
汇报人：XXX
2024-01-27
目录
• 应急预案概述 • 组织架构与职责分工 • 应急响应流程 • 物资储备与调配机制 • 信息报告与发布制度 • 培训演练与评估改进
01
应急预案概述
定义与目的
定义
突发公共事件医疗卫生救援应急预案是指在突发公共事 件发生时，为保障公众生命安全和身体健康，迅速、有 效、有序地开展医疗卫生救援工作而制定的一系列预先 安排和措施。
物资补充和更新策略
定期盘点制度
定期对物资储备库进 行盘点，确保物资数 量和质量符合要求。
及时采购策略
发现物资短缺或过期 时，应立即启动采购 程序，及时补充所需 物资。
更新换代计划
根据医疗技术和设备 的发展情况，制定物 资更新换代计划，确 保救援能力不断提升 。
卫生院医疗救援应急预案(15篇)
卫生院医疗救援应急预案（15篇）卫生院医疗救援应急预案（精选15篇）卫生院医疗救援应急预案篇1第一章总则第一条为保障社会保险健康安全运行，努力防范和化解社会保险风险，维护稳定，结合我局工作实际，特制定本预案。
第二条工作原则（一）客观性。
在进行社会保险风险状况的监测、预警和信息报送时要深入了解和掌握情况，力求客观公正地反映事物全貌和事件产生、发展的整个过程，不得主观臆断和猜测。
（二）真实性。
要实事求是地进行风险状况的监测、预警和信息报送，如出现涉及社会保险风险的`情况不得瞒报、欺报，也不得夸大事实或虚报事实。
（三）及时性。
如突发重大事项，要在第一时间内采取处理措施并上报。
（四）准确性。
对突发事件的情况上报应先简要说明情况，随后补报详细情况，准确说明事件产生的背景、原因、事态发展的程度及当前采取的措施及效果，下一步可能出现的状况和建议采取的应对方案。
（五）保密性。
要严格按照《保密守则》的要求，在处臵风险、报送风险信息时特别注意各类信息情况的保密，未经组织批准不得向外界透露风险的相关信息。
第二章组织机构及职责第三条组织机构（一）成立风险应急处置领导小组（以下简称领导小组）。
组长：副组长：成员：（二）成立社会保险应急处臵领导小组办公室，办公室设在局办公室。
第四条职责由社会保险风险应急处臵领导小组负责领导全区社会保险风险的处臵工作，切实维护稳定。
领导小组各成员要充分认识维护社会保险稳定对促进地方经济发展和保持社会稳定的重要作用，在领导小组办公室的统一协调下，各负其责，密切配合，做好对辖区社会保险风险的监测预警，及时报告突发风险情况，维护辖区稳定。
（二）领导小组办公室的主要职责：1、接收、整理、上报有关信息资料，向领导小组汇报风险突发事件的相关情况；2、根据领导小组的决定组织召集相关会议；3、向有关部门通报风险突发事件信息；4、对风险突发事件的处理提出具体的处理建议；5、完成领导小组交办的其他事项。
第三章工作制度第五条领导小组例会制度领导小组例会每半年召开一次，会议由领导小组办公室组织，会议的主要任务是分析辖内当期社会保险形势，研究风险工作中的重大问题，明确工作责任，制定下一步促进辖区社会保险工作的措施。