n3护士岗位竞聘ppt
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2018-2019最新n3护士竞聘ppt【实用ppt】
知识技能 2
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知识技能 3
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岗位认知 胜任能力
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目标规划
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目标规划
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1
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2
3
目标规划
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用多余的文字修饰，言简意赅的说明该项内容。
执行能力
本地 市场
本地市场
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周边 市场
周边市场
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高档 市场
高端市场
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2011
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2012
点击添加文字说明 2013
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护理n3级岗位竞聘 ppt
护理n3级岗位竞聘 ppt
2020
会强；鲜花，因为骄傲，唯我独尊，才会让鲜花的生命 如此短暂。所以，在生活中，每个人都要学做一颗朴素 草，只有靠自己真正的实力，才能换来尊严，换来尊重。 赞美樱花作文300字 我喜欢的花有很多，像菊花、樱花、水仙花，但我最喜 欢的是梅花。梅花冬天才能开花，可在夏季，樱花却绽 开了笑脸。淘气的我站在樱花树下，折断了一枝，为了 不让这只樱花枯萎，我迅速地跑回家找到一个瓶子，往 瓶子里倒一些水，然后把花放进去。之前我插
FOR YOUR RESUME
竞聘述职简历
【竞聘报告】 【述职报告】 【个人简历】 【个人总结】
的花都只能活一天，可这支樱花不仅能够活很长很长时 间，还开出了两朵花，这真是个奇迹呀！这棵樱花树陪 了我这么多年，我竟然没有发现这件事。从头说起呀， 我一直以为花是懦弱的，有一天，风雨交加，电闪雷鸣， 这时我正在外面观察樱花，我浑身都湿透了：;哎一;这 场雨过后，却多开了十几朵花，蜜蜂也来到这里采蜜， 蝴蝶也来到这里跳舞，小燕子来到这里开始他们的大合 唱。这时我和家人都被樱花所陶醉。樱花正好可以代表 那些社会上的
获得A公司的第一份工作， 任销售工程师一职
任B公司华南区产品运营 经理
2007.05
2007.09
2010.05
2013.05
某某公司实习三个月 岗位是销售助理
任B公司华南大 区总经理助理
PAGE 06
个人荣誉奖项
FOR YOUR RESUME
奖项名称
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奖项名称
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Threats
优势
起步早，积累了大量的经营生产的经验； 新购进的设备和增设的机构会带来积极影响。
2020
会强；鲜花，因为骄傲，唯我独尊，才会让鲜花的生命 如此短暂。所以，在生活中，每个人都要学做一颗朴素 草，只有靠自己真正的实力，才能换来尊严，换来尊重。 赞美樱花作文300字 我喜欢的花有很多，像菊花、樱花、水仙花，但我最喜 欢的是梅花。梅花冬天才能开花，可在夏季，樱花却绽 开了笑脸。淘气的我站在樱花树下，折断了一枝，为了 不让这只樱花枯萎，我迅速地跑回家找到一个瓶子，往 瓶子里倒一些水，然后把花放进去。之前我插
FOR YOUR RESUME
竞聘述职简历
【竞聘报告】 【述职报告】 【个人简历】 【个人总结】
的花都只能活一天，可这支樱花不仅能够活很长很长时 间，还开出了两朵花，这真是个奇迹呀！这棵樱花树陪 了我这么多年，我竟然没有发现这件事。从头说起呀， 我一直以为花是懦弱的，有一天，风雨交加，电闪雷鸣， 这时我正在外面观察樱花，我浑身都湿透了：;哎一;这 场雨过后，却多开了十几朵花，蜜蜂也来到这里采蜜， 蝴蝶也来到这里跳舞，小燕子来到这里开始他们的大合 唱。这时我和家人都被樱花所陶醉。樱花正好可以代表 那些社会上的
获得A公司的第一份工作， 任销售工程师一职
任B公司华南区产品运营 经理
2007.05
2007.09
2010.05
2013.05
某某公司实习三个月 岗位是销售助理
任B公司华南大 区总经理助理
PAGE 06
个人荣誉奖项
FOR YOUR RESUME
奖项名称
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奖项名称
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Threats
优势
起步早，积累了大量的经营生产的经验； 新购进的设备和增设的机构会带来积极影响。
三甲医院N3级护士岗位竞聘模板ppt
疫情期间大规ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ核酸采样
进修返院开展的新项目
常见疾病健康宣教处方单
新开展的专科技术
小儿泪道探通术
知情同意书
专科操作培训
裂隙灯的使用
多形式业务学习
疑难病例讨论
岗位设想
在护长指导下工作，认真履行自己的岗位职责，发挥自己的优势，协助护长 01 做好病房管理及科室质控工作。
认真做好临床带教工作，因材施教，保证教学质量，定期业务学习和经验
实施
03
疑难、危重 病人的评估、 计划和执行
04
04
做好新护士 及低年资护 士的临床带
教工作
05
05
协助护长做 好病房管理 及科室质控
工作
竞聘优势
1 具有扎实的专业理论知识及熟练的专科技能 2 具有丰富的临床教学经验，并担任科室带教组长 3 具有较强的工作能力 4 具有严谨的工作作风及良好的团队协作精神
N3级护士岗位竞聘 报告模板
目录
个人介绍 岗位认知 竞聘优势 岗位设想
个人介绍
姓名： 学历：本科 职称：主管护师
工作年限: 个人荣誉：曾多次被评为先进个
人和优秀护士
个人介绍
进修学习情况
岗位认知
01 02
02
团队的核心， 有责任带领 科室成员， 高质量完成 护理工作
以身作则督 促、指导共 同完成十大 安全目标的
02
交流提高整个护理团队的护理水平。
积极参加各种培训，以掌握最新技术发展动态，不断提高自己的专业知识，
03
不断创新，熟练运用护理程序准确评估、判断和处理本专业的护理问题，全 面落实临床护理工作。 参与医疗查房、危重症及疑难病例讨论，组织护理查房和护理教学查房，积
n3护士竞聘演讲稿ppt
n3护士竞聘演讲稿pptN3护士竞聘演讲稿竞聘演讲稿尊敬的各位领导，各位老师，各位同事: 下午好～今天有机会站在这里参加竞聘演讲，接受领导和老师们的审视和评判，我感到非常的荣幸。
首先做一下自我介绍，我叫陈玲，今年31岁，中共党员，本科文化水平，中级职称。
我于2000年毕业于河北医科大学第二医院护士学校，同年分配到我院心内科工作，至今已经工作了十二年。
通过十二年临床工作的磨练，我已经成长为一名具有丰富经验的临床护士。
今天我竞聘的岗位是n3级责任护士。
随着社会的发展、进步和人们保健意识的增强，人们对质量和服务有了越来越高的期望值，因此，提升护理质量，势在必行。
在卫生部的大力倡导下，全国卫生系统开展了“优质护理服务”。
优质护理服务是指“以患者为中心”，进一步规范临床护理工作，切实加强基础护理，改善护理服务，提高护理质量，保障医疗安全，努力为人民群众提供安全、优质、满意的护理服务;也是将“以患者为中心”的护理理念和人文关怀融入到对患者的护理服务中，在提供基础护理服务和专业技术服务的同时，加强与患者的沟通，为患者提供人性化的护理服务。
简单的来说，我是这样理解的，就是做到有陪无护，把护士真正的还给病人。
把优质护理作为护士们的天职和本份，把制度承诺从墙上“请”下来，让优质服务从文件中“走”出去，变被动服务为主动服务，深入到病房中，了解病人的心理，了解病人的需求，改善护患关系。
对病人提供连续、全程的护理，让病人知道在医院有事找谁，在那里找;应该怎样配合医院治疗自己、保护自己、方便自己;知道能做的自己做，不能做到医院会帮助;知道该吃什么不该吃什么及该怎样运动等健康生活方式，让病人在医院干干净净，整整齐齐，更重要的是知道自己的病应该怎样治疗、怎样康复及今后的注意事项，总之是集治疗、护理、心理咨询、健康指导为一体的综合服务。
我们科室开展优质护理服务已经有一年多的时间了，我作为一名n3及的责任护士，在过去这一年多的工作中，认真负责，不怕苦不怕累，认真对待每一位患者，执行医嘱及时准确，操作熟练到位。
N3责任护士竞聘演讲稿_PPT课件
个人简历
我叫秦晓霞，1986年出生，本科学历，护师职称。 2007年毕业于河北医科大学护理学专业，2007年7月 份到神经内科从事临床护理工作至今。
对N3护理岗位的理解和认识
1.在护士长的领导下，对所管的病人实行8小时在班、24小时负责制。 2.热情接待新病人，作好入院介绍并阐明自己的职责。 3.对所负责病人的健康的评估，计划的制定，实施及效果评价。 4.对所负责病人的问题观察，有效地预防各种并发症。 5.关心、重视病人的心理，营养及饮食护理。 6.进行健康教育，指导病人掌握预防和康复的自护措施，积极从事功能 恢复护理。 7.病人出院、转院或转科时，及时写好护理小结、出院指导，必要时定 期随访。
感谢领导为我们提供了这次公开、公正、公 平的竞聘机会，我愿与大家共同努力，创造 更完善的护理环境。恳请领导给我这次机会 让我快速的成长。谢谢大家！
Thank you!
对今后的工作计划提高自己的业务水平建设优质的护理服务在护士长的领导下不断提高专业理论和操作技能严格要求自己对存在的问题加以改正安全隐患及时上报
尊敬的各位领导、同事们：
下午好！ 今天我站在这里，以平常的心态参加这次竞聘，首 先感谢领导给了我这次机会，让我有机会站在这个演讲台 上挑战自我，展示自我，使我在工作中实现自己的人生价 值。
n3护士竞聘ppt
速下落。我要快快来到人间，领略人间的酸P甜A苦R乐T。0我2
幸运地成为了一条小河，我要发挥我的作用，去帮助那 些需要的人，你
个人介绍
PERSONAL INTRODUCTION
我的信息
应聘人：某某某
民族: 汉族 年 龄: 23岁 学 历: 大学本科 专 业: 设计专业 籍贯: 某某省
婚姻状况: 未婚 毕业院校: 某某某本科大学
可替换
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个人所得荣誉
获得的奖项
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解决 问题
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0 1 . 个 人 介 绍 ;;哗啦啦，哗啦啦;;;，小河唱着欢乐的歌，流过山间，流
过山坡，留下一串串轻快的音符，留给人们无限的欢乐。 我想成为
02.岗位认知
目录
03.胜任能力
04.目标规划
一条小河。我要从山坡流下，冲走绿叶红花间的尘滓， 让他们感受我青春的脉搏；我要流过冰封的小溪，化开 他沉寂的心窝，邀他一起向前奔腾跳跃；我要流过干涸 的大地，让每条干开的裂缝都因为我的滋养而重新愈合。 也许你要问我，我为什么奔流不息，永不停歇？我要告 诉你，我是天的使者，当我还是雨滴，我就有信念要快
幸运地成为了一条小河，我要发挥我的作用，去帮助那 些需要的人，你
个人介绍
PERSONAL INTRODUCTION
我的信息
应聘人：某某某
民族: 汉族 年 龄: 23岁 学 历: 大学本科 专 业: 设计专业 籍贯: 某某省
婚姻状况: 未婚 毕业院校: 某某某本科大学
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获得的奖项
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0 1 . 个 人 介 绍 ;;哗啦啦，哗啦啦;;;，小河唱着欢乐的歌，流过山间，流
过山坡，留下一串串轻快的音符，留给人们无限的欢乐。 我想成为
02.岗位认知
目录
03.胜任能力
04.目标规划
一条小河。我要从山坡流下，冲走绿叶红花间的尘滓， 让他们感受我青春的脉搏；我要流过冰封的小溪，化开 他沉寂的心窝，邀他一起向前奔腾跳跃；我要流过干涸 的大地，让每条干开的裂缝都因为我的滋养而重新愈合。 也许你要问我，我为什么奔流不息，永不停歇？我要告 诉你，我是天的使者，当我还是雨滴，我就有信念要快
2018年度护士n3竞聘ppt【优质ppt】
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在这里填写你的 能力的详细内容
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03
执行能力
制度执行力 制度执行力说明
执行 能力
其他执行力 其他执行力说明
应急执行力 应急执行力说明 战略执行力 战略执行力说明
工作执行力 工作执行力说明
03
团队合作能力
表达与沟通 做事主动 宽容与合作
A
B
在这替换你的说明文字内容在这替换你 的说明文字内容
分析问题
面对问题能冷静思考，从问 题的本质出发
B
D
检验假设
做出实验检验问题的真假与 是否对错
02
责任与义务
决策力 远见力
我的责任与义务
这里填写明年的任务计划，并详细 说明，以及计划达成情况这里填写 明年的任务计划，并详细说明，以 及计划达成情况
感召力
创新力
执行力
03
胜任能力
• 领导能力 • 执行能力 • 团队合作能力
02
岗位认知
• 知识技能 • 解决问题 • 责任与义务
02
知识技能
专业的知识与技能较 强的应用能力
C B
良好的心态与持之以 恒的毅力
D
人力资源知识技能
全面的知识结构，人 文素质修养
A
知识能力 素质修养
04
解决问题
发现问题
有发现问题的能力和对事物 有强烈的好奇心
A
C
提出假设
提出假设解决问题，事物的 可能性
添加 标题
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协调技能 文字说明
在这里填写你的专业技能 在这里填写你的专业技能 在这里填写你的专业技能 在这里填写你的专业技能
n3护士竞聘演讲稿ppt
n3护士竞聘演讲稿ppt
尊敬的评委老师们，大家好！我是来自xx医院的护士，很荣幸能够站在这里，和大家分享我的护士竞聘演讲。
作为一名护士，我深知护理工作的重要性和责任。
在我看来，护士不仅是医院
的天使，更是患者的守护者。
在平凡的岗位上，我们用爱心和责任感，去关爱每一位患者，成为他们的坚强后盾。
我相信，在这个职业中，每一个微笑、每一次问候，都能给患者带来温暖和安慰。
在我的工作中，我始终秉持着“以患者为中心”的理念。
每一位患者都是我们
的责任和使命，我会尽心尽力地为他们提供最优质的护理服务。
我会耐心倾听患者的需求和诉求，关心他们的身心健康，给予他们专业的护理指导和照顾。
我相信，只有真心的关怀和细心的护理，才能让患者感受到我们的温暖和关爱。
除了对患者的关怀，作为一名护士，我也注重团队合作和专业发展。
在工作中，我善于和同事们相互配合，共同完成护理工作。
我会积极参加各种培训和学习，不断提升自己的护理技能和专业知识，以更好地适应医疗环境的变化和患者的需求。
我相信，只有不断学习和进步，才能更好地为患者提供优质的护理服务。
在我看来，作为一名优秀的护士，不仅需要有扎实的专业知识和技能，更需要
有爱心、责任感和团队精神。
我愿意将自己的热情和才能投入到护理工作中，用实际行动去践行护理的使命和价值。
我相信，只要我们用心对待每一位患者，用爱关怀每一个生命，我们就能成为医院的精英，成为患者的坚强后盾。
最后，我衷心地感谢评委老师们能够聆听我的演讲。
我相信，只要给我一个机会，我一定会用实际行动证明自己的价值和能力。
谢谢大家！。
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护士长工作述职汇报PPT模板
工作计划 | 指标汇报 | 总结汇报 | 年度总结
目录
01
02 03 04
05 06
加强护理安全管理 加强重点病人的管理 人员管理 营造向上的工作氛围 加强学习提高业务水平 自身职业发展
，党员领导干部的意见建议条，对机关党支部的意见和建议条，对一般党员的意见和建 对征求到的意见和建议经过认真梳理后，对团党委及领导意见建议共条，其中，对团党 议条，党员领导干部意见建议条。原汁原味地反馈给领导班子成员机关各科室，做到了 落实到人头。如对职工群众提出的水库缺水，完不成种植计划，团党委立即召开会议， 亩种植面积，同时压缩团领导招待费等非生产性开支，确保大旱
之年，职工收入不减团场效益不减。针对种植打瓜食葵缺少技术指导的意见，团场经过 谈，最终与新疆润禾农业科技公司签订了高产栽培打瓜食葵的技术服务合同，并聘请该 艺师杨桂珍教授来团为广大职工授课，培训职工达人次，同时在种植的各个环节，该公 术人员直接进行技术跟踪服务，确保打瓜食葵高产目标的实现，为职工增收提供可靠的 职工提出牲畜销售无门路意见，团畜牧工作站立即做出了，“职
自身职业发展
自身职业 发展
通过看书等学习不断丰富自己的专业知识，把一 些新技术、新方法应用于临床护理工作中
开展新技术、新方法3项
自制按压带在 临床的应用
主要是针对输液完毕急于如厕等需长时间按压穿刺部位给患者带来的不便，自制按压带能有效压迫止血，既保护了血管， 又为患者带来方便，对患者喝水、进食、穿衣、如厕无任何影响，受到患者好评。
病人对护士服务满意度——奖励
核心制度-112分 健康教育落实——奖励
操作技能考试-28分
分级护理落实-48分
工作总结
2013年我科护理工作虽然取得了一定成绩，但等级医院对我们提出更高要求。 2014年将努力改进做好以下工作：
工作总结
1、结合等级医院评审细则，把各项条款做为 日常工作更好落实。 2、加强成本管理，合理领取各类物品，杜绝浪费积压。 3、不断拓展和完善监护病室的优质服务，更好地提高社会效益和经济效益。 4、逐步开展临床护理路径。 5、继续开展护理创新。
加强学习提高业务水平
加强学习提高业务水平
加强学习 提高业务
水平
每月进行护理业务查房，全科护士业务水平整体提高。
护士不仅有扎实的理论基础，还要有敏锐的观察力，细节 最重要，规范细致地做好每一个细节，每一个流程。 每周进行业务学习：核心制度、常用仪器的运用、心电监 护、微量注射泵、呼吸机等。
06
自身职业发展
前言
作为一名护士长，我始终坚持高标准、严要求，努力 在管理与优质服务上下功夫，加强安全护理。
01
加强护理安全管理
加强护理安全管理
加强护理安 全管理
加强护理安全管理，完善 护理风险防范措施，为患者提供优质、 安全有序的护理服务。
加强护理安全管理
01
加强护理 安全管理
02
加强护理 安全管理
03
加强护理 安全管理
04
加强护理 安全管理
努力学习专科知识，在抢救病人和 护理人员紧张时，能做到以身作则， 尤其节假日，能及时赶到病区，直 接参与病人抢救和护理。
加强重点时段的管理，如夜班、午 班、节假日等实行弹性排班制，合 理安排护理人力，保证护理效果。
运用PDCA的质量改进方法落实各 项措施。
加强重点病人的管理，把疑难手术 病人做为晨会交接班时讨论的重点， 对病人现存和潜在的风险做出评估， 达成共识，引起各班的重视。
特别适用于老年人、儿童、血友病、长期化疗等病人。
新技术、新方法
专用病号服上衣在胆石症 术后T型管病人的应用
胆总管结石术后需放置T型管，针对术后病情观察和护理、换药时病人暴露过多的问题，尤其天气寒冷时更适用，我们 自行改制成专用病号服上衣，应用于临床实践，保护了病人隐私，病人很满意。
新技术、新方法
02
加强重点病人的管理
加强重点病人的管理
加强重点病 人的管理
加强重点病人的管理，把疑难手术病人 做为晨会交接班时讨论的重点，对病人 现存和潜在的风险做出评估，达成共识， 引起各班的重视
加强重点病人的管理
1
我科从11月1日设立一间监护病室，同时 能接纳四位手术后病人，专门用于接收从 手术室做完手术后返回科室的病人，集中 管理，提供专护，待各项监测指标正常， 病情平稳，平均7小时，遵医嘱停特护，再 把病人安全护送回原病房
2
是集责任制整体护理、人性化护理 于一体的临床护理管理新模式
3
为患者提供连续、全程的高技术、高 质量的优质服务。
加强重点 病人的管理
4
在专护过程中，有利于护士随时观察 病情，对基础护理能踏踏实实做到位， 对出入量记录更加准确，在患者及家 属心中建立起实实在在的安全感和信 任感，得到患者及家属的高度评价。
03
人员管理
人员管理
人员管理
2、3月份医院管理公司夜查岗时我科二名护士石永利、王金哲礼仪、床头交接 班规范榜上有名，前三季度信息科公布住院患者服务满意率我科名列前茅。
人员管理
我科护士少，7名护士，由于我科病人大多是胆石症病人，行腹腔镜手 术，病人周转快，大多3天就保量完成护理任务，从 全院大局出发，多次长期借出护士支援相对更忙的护理单元。
人员管理
04
营造向上的工作氛围
营造向上的工作氛围
有梦想
年轻
营造向上的工作氛围
专业
每月组织一次护士畅言日活动，以座谈形式，边吃边聊， 让大家畅所欲言，无论是护护、医护、护患之间有矛盾现 场倾诉，大家都感到真诚、亲切，及时化解矛盾。营造一 个轻松愉快的工作氛围，从而使医护团结一心，更好地开 展科室工作
5
截止11月30日，监护病室运行一个月来，共收 治普外科术后病人51例、烧伤科术后病人13例， 入住率100%，患者满意率100%。不仅确保了 医疗护理安全，提高护理质量，体现优质护理 特色，从而扩大医院知名度。
6
周转率快，赢得了经济效益。 较原来常规费用基础上每位多收近200元。（重 症监护费每小时8元、床位费多收40元，面罩吸 氧41.36元、专项护理多收7小时、手套4.6元x2） 对于护士更受益，只要是特护医嘱，就有优质护 理费，都核算给护士。一份辛劳一份报酬。
及时做好护士情绪的 减压器、调节器。
潜力
因为能够为患者提供优质护理服务真的很不容易，我在工 作中主动与护士进行有效沟通，善于观察护士的进步，及 时给予表扬，对工作欠主动的护士多交流、感化，规范职 业行为，提高护士认识能力，满足护士合理需求，使整个 团队团结向上、心情舒畅、有效的推进护理工作顺利进行
05
工畜产品卖不出去找我们流通不畅我们办”的服务承诺制。针对机关作风问题，团机关 《机关管理办法》。 在征求意见过程中，团党委和机关党支部共召开基层主要领导 休老干部座谈会等不同层面座谈会次，发放调查问卷份，落实整改意见条，不仅让职工 实惠，又拉近了党群干群之间的感情。做到边征求意见边整改落实。 三诚意谈心相 为使谈心交心活动更充分大家能坦诚相见，谈心里话谈实在话
医疗利器盒托架 在临床的应用
方便于护士对锐器物品的准确投放，有效避免锐器物品撒漏于利器盒外面，对护士的安全防护有重要意义。
工作总结
为病人打饭、 打开水41次 女病人梳头3次 备皮人次446
普外烧伤科工作量
吸氧人次451 静脉输血人次6 静脉输液人次24556
工作总结
一级质量考核奖惩情况
护士行为规范-18分
护士长工作述职汇报PPT模板
工作计划 | 指标汇报 | 总结汇报 | 年度总结
工作计划 | 指标汇报 | 总结汇报 | 年度总结
目录
01
02 03 04
05 06
加强护理安全管理 加强重点病人的管理 人员管理 营造向上的工作氛围 加强学习提高业务水平 自身职业发展
，党员领导干部的意见建议条，对机关党支部的意见和建议条，对一般党员的意见和建 对征求到的意见和建议经过认真梳理后，对团党委及领导意见建议共条，其中，对团党 议条，党员领导干部意见建议条。原汁原味地反馈给领导班子成员机关各科室，做到了 落实到人头。如对职工群众提出的水库缺水，完不成种植计划，团党委立即召开会议， 亩种植面积，同时压缩团领导招待费等非生产性开支，确保大旱
之年，职工收入不减团场效益不减。针对种植打瓜食葵缺少技术指导的意见，团场经过 谈，最终与新疆润禾农业科技公司签订了高产栽培打瓜食葵的技术服务合同，并聘请该 艺师杨桂珍教授来团为广大职工授课，培训职工达人次，同时在种植的各个环节，该公 术人员直接进行技术跟踪服务，确保打瓜食葵高产目标的实现，为职工增收提供可靠的 职工提出牲畜销售无门路意见，团畜牧工作站立即做出了，“职
自身职业发展
自身职业 发展
通过看书等学习不断丰富自己的专业知识，把一 些新技术、新方法应用于临床护理工作中
开展新技术、新方法3项
自制按压带在 临床的应用
主要是针对输液完毕急于如厕等需长时间按压穿刺部位给患者带来的不便，自制按压带能有效压迫止血，既保护了血管， 又为患者带来方便，对患者喝水、进食、穿衣、如厕无任何影响，受到患者好评。
病人对护士服务满意度——奖励
核心制度-112分 健康教育落实——奖励
操作技能考试-28分
分级护理落实-48分
工作总结
2013年我科护理工作虽然取得了一定成绩，但等级医院对我们提出更高要求。 2014年将努力改进做好以下工作：
工作总结
1、结合等级医院评审细则，把各项条款做为 日常工作更好落实。 2、加强成本管理，合理领取各类物品，杜绝浪费积压。 3、不断拓展和完善监护病室的优质服务，更好地提高社会效益和经济效益。 4、逐步开展临床护理路径。 5、继续开展护理创新。
加强学习提高业务水平
加强学习提高业务水平
加强学习 提高业务
水平
每月进行护理业务查房，全科护士业务水平整体提高。
护士不仅有扎实的理论基础，还要有敏锐的观察力，细节 最重要，规范细致地做好每一个细节，每一个流程。 每周进行业务学习：核心制度、常用仪器的运用、心电监 护、微量注射泵、呼吸机等。
06
自身职业发展
前言
作为一名护士长，我始终坚持高标准、严要求，努力 在管理与优质服务上下功夫，加强安全护理。
01
加强护理安全管理
加强护理安全管理
加强护理安 全管理
加强护理安全管理，完善 护理风险防范措施，为患者提供优质、 安全有序的护理服务。
加强护理安全管理
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加强护理 安全管理
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加强护理 安全管理
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加强护理 安全管理
04
加强护理 安全管理
努力学习专科知识，在抢救病人和 护理人员紧张时，能做到以身作则， 尤其节假日，能及时赶到病区，直 接参与病人抢救和护理。
加强重点时段的管理，如夜班、午 班、节假日等实行弹性排班制，合 理安排护理人力，保证护理效果。
运用PDCA的质量改进方法落实各 项措施。
加强重点病人的管理，把疑难手术 病人做为晨会交接班时讨论的重点， 对病人现存和潜在的风险做出评估， 达成共识，引起各班的重视。
特别适用于老年人、儿童、血友病、长期化疗等病人。
新技术、新方法
专用病号服上衣在胆石症 术后T型管病人的应用
胆总管结石术后需放置T型管，针对术后病情观察和护理、换药时病人暴露过多的问题，尤其天气寒冷时更适用，我们 自行改制成专用病号服上衣，应用于临床实践，保护了病人隐私，病人很满意。
新技术、新方法
02
加强重点病人的管理
加强重点病人的管理
加强重点病 人的管理
加强重点病人的管理，把疑难手术病人 做为晨会交接班时讨论的重点，对病人 现存和潜在的风险做出评估，达成共识， 引起各班的重视
加强重点病人的管理
1
我科从11月1日设立一间监护病室，同时 能接纳四位手术后病人，专门用于接收从 手术室做完手术后返回科室的病人，集中 管理，提供专护，待各项监测指标正常， 病情平稳，平均7小时，遵医嘱停特护，再 把病人安全护送回原病房
2
是集责任制整体护理、人性化护理 于一体的临床护理管理新模式
3
为患者提供连续、全程的高技术、高 质量的优质服务。
加强重点 病人的管理
4
在专护过程中，有利于护士随时观察 病情，对基础护理能踏踏实实做到位， 对出入量记录更加准确，在患者及家 属心中建立起实实在在的安全感和信 任感，得到患者及家属的高度评价。
03
人员管理
人员管理
人员管理
2、3月份医院管理公司夜查岗时我科二名护士石永利、王金哲礼仪、床头交接 班规范榜上有名，前三季度信息科公布住院患者服务满意率我科名列前茅。
人员管理
我科护士少，7名护士，由于我科病人大多是胆石症病人，行腹腔镜手 术，病人周转快，大多3天就保量完成护理任务，从 全院大局出发，多次长期借出护士支援相对更忙的护理单元。
人员管理
04
营造向上的工作氛围
营造向上的工作氛围
有梦想
年轻
营造向上的工作氛围
专业
每月组织一次护士畅言日活动，以座谈形式，边吃边聊， 让大家畅所欲言，无论是护护、医护、护患之间有矛盾现 场倾诉，大家都感到真诚、亲切，及时化解矛盾。营造一 个轻松愉快的工作氛围，从而使医护团结一心，更好地开 展科室工作
5
截止11月30日，监护病室运行一个月来，共收 治普外科术后病人51例、烧伤科术后病人13例， 入住率100%，患者满意率100%。不仅确保了 医疗护理安全，提高护理质量，体现优质护理 特色，从而扩大医院知名度。
6
周转率快，赢得了经济效益。 较原来常规费用基础上每位多收近200元。（重 症监护费每小时8元、床位费多收40元，面罩吸 氧41.36元、专项护理多收7小时、手套4.6元x2） 对于护士更受益，只要是特护医嘱，就有优质护 理费，都核算给护士。一份辛劳一份报酬。
及时做好护士情绪的 减压器、调节器。
潜力
因为能够为患者提供优质护理服务真的很不容易，我在工 作中主动与护士进行有效沟通，善于观察护士的进步，及 时给予表扬，对工作欠主动的护士多交流、感化，规范职 业行为，提高护士认识能力，满足护士合理需求，使整个 团队团结向上、心情舒畅、有效的推进护理工作顺利进行
05
工畜产品卖不出去找我们流通不畅我们办”的服务承诺制。针对机关作风问题，团机关 《机关管理办法》。 在征求意见过程中，团党委和机关党支部共召开基层主要领导 休老干部座谈会等不同层面座谈会次，发放调查问卷份，落实整改意见条，不仅让职工 实惠，又拉近了党群干群之间的感情。做到边征求意见边整改落实。 三诚意谈心相 为使谈心交心活动更充分大家能坦诚相见，谈心里话谈实在话
医疗利器盒托架 在临床的应用
方便于护士对锐器物品的准确投放，有效避免锐器物品撒漏于利器盒外面，对护士的安全防护有重要意义。
工作总结
为病人打饭、 打开水41次 女病人梳头3次 备皮人次446
普外烧伤科工作量
吸氧人次451 静脉输血人次6 静脉输液人次24556
工作总结
一级质量考核奖惩情况
护士行为规范-18分
护士长工作述职汇报PPT模板
工作计划 | 指标汇报 | 总结汇报 | 年度总结