供电所长竞聘
供电所长竞聘演讲稿
供电所长竞聘演讲稿供电所长竞聘演讲稿15篇演讲稿以发表意见，表达观点为主，是为演讲而事先准备好的文稿。
在日常生活和工作中，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，你知道演讲稿怎样才能写的好吗？下面是小编精心整理的供电所长竞聘演讲稿，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
供电所长竞聘演讲稿1我们这年轻的一代，朝气蓬勃，风华正茂，我们没有贾谊时代的忧愁和遗憾——我们有的只是青春、理想、奋斗、拼搏！我们在进行创造、思考、改革、开拓只有竟争，才能锻炼自我，才能发挥全体员工的人力资源，促进公司经济的发展，加快公司进步，因此我怀着满腔热情参加我们公司中层管理岗位的竞聘。
下面来谈谈自己的观点和工作设想。
一、指导思想坚持党的基本路线和公司规章制度，服从公司安排，强职工思想道德建设和企业文化建设，培养有理想、有道德、有文化、有纪律的“四有”职工队伍，不断增强企业凝聚力，进一步提高企业的管理水平和整体素质，大力推进公司经济的发展，力争达到创先进供用电营业所的目标。
二、务实基础，抓好安全管理坚持“安全第一，预防为主”的方针，以人为本，不断强化各级安全意识，建立健全管理机制，全面推行安全生产标准化管理，争创无违章供电所，掌握安全生产的主动权，具体做法是：1、整章建制，强化管理；2、注重职工教育，强化安全意识；3、建立风险机制，落实安全生产责任制；4、完善监督约束机制，查处违章、违规行为；5、加强安全学习，全面加强职工的安全意识，使之形成良好的安全氛围；6、积极开展农村安全用电宣传，加强对配电设备的保护；7、定期对10KV线路及低压线路，设备的正常巡视和维护工作，消除安全隐患；三、搞好本职工作抓好本所范围内的管理工作，努力完成上级下达的各项经济任务，熟悉掌握全所的用电和安全情况及每一台配变的地理位置、供电范围、运行状况、存在问题，要重点掌握电费回收的难点问题，及时恰当的做出处理，要不折不扣的完成上级布置的各项工作任务。
四、做好年度工作计划，并进行专项检查定年度工作计划和管理目标，落实安全生产和经济目标责任制，在线损率的管理上进行专项检查，实行目标管理、分级管理，将线损指标层层分解到人，严格奖惩兑现，合理分配负荷，做到安全、经济运行，把网损降到最低限度，同时加大用电稽查力度，扩大电费回收，常年进行营业普查，杜绝跑、冒、滴、漏现象，等违法行为，具体做法是：1、严格执行线损管理制度和电费回收制度；2、按时组织员工进行线损分析，每月抄完表后，组织员工进行线损分析，总结当月的线损管理工作，及时发现及时纠正问题，并对以后的线损进行预测，制定具体的降损措施；3、做好线损和电费回收的考核工作，每月定期对职工的学习、工作予以评比，把线损和电费回收功效挂钩，逐月考核兑现，实行奖惩分明，确实调动职工的积极性。
【精华】供电所所长竞聘演讲稿四篇
【精华】供电所所长竞聘演讲稿四篇供电所所长竞聘演讲稿四篇通过对演讲稿语言的推究可以提高语言的表现力，增强语言的感染力。
在充满活力，日益开放的今天，接触并使用演讲稿的人越来越多，你所见过的演讲稿是什么样的呢？以下是收集整理的供电所所长竞聘演讲稿4篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。
供电所所长竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导、各位同志：大家好！首先我感到非常荣幸地能走上这个平台，又一次迎来了新的机遇和挑战，我本着积极响应组织号召来参与竞争，展示自我，接受考验，希望通过这次难得的竞聘机会，让大家更多地认识我、了解我，在竞争中锻炼自己，在锻炼中提高自己，在竞争中进取，在进取中实现自己的理想，体现人生最大的价值。
记得当初是一种机缘把我与电力事业紧紧连在了一起。
我于**年毕业×××冶金工业学校，**年参加工作，这是我开始迈进电力事业生涯的第一步。
多年来，先后任**所长。
这些年，在局机关的培养下，通过自身的努力，我积极组织所内员工开展规范化管理、创一流、安全性评价等工作，先后荣获局先进工作个人称号；在太平供电所期间开展省级爱国卫生运动中个人受到了表彰奖励；在供电所工作中，我积极协助所长开展电费清欠结零工作，并取得了一定成绩；在开展安全教育进校园活动中，我带领员工深入县第七小学进行安全宣传教育，得到了全校师生的好评。
我的竞聘优势：一是具有勤奋务实的工作作风。
由于多年受到局领导的帮助、教育和严格、缜密的工作环境培养了我，也使我养成了“吾日三省吾身”的良好习惯，使自己更加精益求精、扎实工作、不断创新的进取精神，同时也培养了我令行禁止、严守制度的工作作风。
再加上我勤于开动脑筋分析问题，善于发挥主观能动性，不论工作中遇到什么困难都能想办法去解决，我想这一切都有助于履行好工作职责。
二是具有忠信团结的道德品质。
我认为，只有具备团结协作与人为善的博大胸怀，才能做到顾全大局，淡泊名利；只有具备“大事讲原则，小事讲风格”的团结精神，才能营造团结和谐的氛围；只有创造一个心齐气顺的工作环境，才能充分调动人的工作积极性；只有让每个人的潜力得到充分的发挥，基层的工作才能更上一层楼。
竞聘供电所所长演讲稿4篇
竞聘供电所所长演讲稿竞聘供电所所长演讲稿精选4篇（一）尊敬的评委、亲爱的观众们：大家好！我是***，很荣幸可以站在这里竞聘供电所所长一职，并向大家发表演讲。
作为供电所所长的职位，对于一个供电所来说，无疑是至关重要的。
所长要负责所内工作的协调、管理和决策，要确保供电所的正常运转并提供优质的电力效劳。
在这个信息时代，电力的重要性和对生活的影响不言而喻，因此，作为供电所所长，我将肩负起责任，全心全意为供电所的开展和改善电力效劳质量而努力。
首先，作为供电所所长，我将努力进步供电所的管理程度。
我将建立一个严密的管理体系，完善各项管理制度和流程，确保供电所内的工作可以高效有序地进展。
我将与工作人员亲密合作，关注他们的需求和问题，积极解决困难和隐患，提升整个团队的工作效率和业务程度。
其次，我将致力于改善供电所的效劳质量。
提供优质的电力效劳是供电所的核心任务之一。
我将加强对电力设备的维护和检修工作，确保设备的运行稳定和平安。
同时，我将增加效劳人员的培训和专业素质提升，以提供更加专业和高效的效劳。
我将积极与社区和用户沟通，理解他们的需求和反应，及时解决问题，确保他们的用电需求得到满足。
最后，我将注重供电所的创新和开展。
随着时代的开展和技术的进步，供电所也需要与时俱进。
我将积极引进先进的技术和设备，提升供电所的科技程度和竞争力。
同时，我将鼓励员工开展创新工作，提出改善供电所运行的各种想法和方案。
我相信，通过不断创新和开展，供电所将可以更好地适应市场需求，提升竞争力，为用户提供更好的电力效劳。
尊敬的评委、亲爱的观众们，作为一名竞聘供电所所长的候选人，我将以踏实的工作作风和决策的果断性，全力以赴、尽心尽力地完成所长职位的任务。
我相信，在大家的支持和合作下，供电所一定可以获得更大的开展，为社区和用户带来更好的电力效劳。
谢谢大家！竞聘供电所所长演讲稿精选4篇（二）尊敬的评委教师，亲爱的同事们：大家好！很荣幸能在这里参与竞聘侦察科科长的选举，我是候选人XXX。
供电所所长竞聘演讲稿（三篇）
供电所所长竞聘演讲稿尊敬的各位评委、亲爱的同仁们：大家好！我是候选人XXX，非常荣幸能够站在这里，向各位评委和大家分享我对于供电所所长这一职位的理解和展望。
首先，我想强调的是，供电所所长这个职位的意义和重要性。
作为一个基层单位的负责人，供电所所长不仅仅是一个管理者，更是一个服务者、协调者和推动者。
所长的任务不仅仅是确保供电设施的正常运转，更是要把握全局，为服务区域的经济社会发展提供可靠的电力保障。
因此，供电所所长需要具备广泛的能力和素养，包括管理能力、决策能力、沟通能力、创新能力等多个方面。
其次，我想谈谈供电所所长的自身要求。
作为一个所长，首先要有良好的职业道德。
我们所从事的是公共事业，我们的一言一行，都会直接影响到人民群众用电的安全和稳定。
所长要以身作则，严守职责，始终以人民群众的利益和需求为出发点和落脚点。
同时，所长要有高度的责任心和事业心，对工作有执着追求和责无旁贷的担当精神。
只有这样，我们才能真正做到心中有人民、心中有大局，推动供电工作健康、持续、快速发展。
第三，我想重点强调的是供电所所长的管理能力。
管理能力是一个供电所所长必不可少的素质。
所长要善于总揽全局，审时度势，做出准确的决策。
同时，所长要注重团队建设，发挥团队的优势，提高工作效率和效果。
所长还要注重培养和激发员工的潜力，建立健全的激励机制，使每一位员工都能充分发挥自己的才能和价值。
作为一个团队的领导者，所长要注重沟通和协调，解决内外部的各类问题，促进各方面资源的合理配置和利用。
只有做到这些，才能在日常工作中保持高效、健康、稳定的运营。
第四，我想谈谈创新能力。
供电工作是一个不断发展创新的领域，只有不断创新，才能适应时代的变化和社会的需求。
所长要有前瞻性，不断关注国内外供电工作的最新发展，引进先进的技术和管理经验，推动供电所的转型升级。
所长还要积极推动科技创新，提高供电设备的智能化、信息化水平，提供更加高效、可靠的供电服务。
同时，所长要注重制度创新，建立完善的供电管理制度和流程，提高工作效率和运营水平。
供电所所长竞聘演讲稿模板(4篇)
供电所所长竞聘演讲稿模板尊敬的评委、亲爱的同仁们：大家好！我是XX供电所的XX，非常荣幸能够站在这里，参加供电所所长竞聘。
首先，我想表达我对大家长期以来对我工作的支持和鼓励的感谢之情。
作为一名供电所的员工，我深切地感受到所长对供电所的重要性和影响力。
所长是整个供电所的核心，是带领大家前进的旗帜。
一个优秀的所长，除了能够具备一定的管理能力和领导魅力外，更需要有着高度的责任感和使命感。
今天，我想就这些方面与大家进行分享。
首先，我相信一个优秀的供电所所长需要具备管理能力。
作为所长，管理能力是必备的基本素质。
供电所是一个复杂的组织体系，需要进行人员调配、资源管理、项目推进等一系列的管理工作。
只有具备出色的管理能力，才能够高效地完成这些工作，并使供电所的各项工作有序进行。
在我的工作中，我始终以高效管理为目标，善于组织协调，并积极探索新的管理方法和理念，提升工作效率，提高供电所的整体管理水平。
其次，一个优秀的所长需要具备领导魅力。
供电所是一个团队协作的集体，所长需要带领全体员工，共同前行。
作为一名领导者，应该注重培养员工的工作动力和团队精神，并充分发挥员工的才能和潜力。
在我的工作中，我始终注重与团队的沟通和合作，关注每个员工的成长和发展，激发大家的工作激情和创新能力，形成良好的工作氛围和团队凝聚力。
此外，一个优秀的所长还需要具备高度的责任感和使命感。
作为供电所的所长，要承担起售后服务、设备维护、工作安排等一系列重要任务。
在日常工作中，我始终以责任感和使命感为中心，时刻牢记自己是供电所的核心，为全体员工提供良好的工作环境、促进员工的综合素质提升，努力为用户提供优质的供电服务，以实际行动彰显供电所的责任和担当。
最后，我想说的是，我有着对供电工作的热爱和执着。
我深深地为自己选择了这个行业而骄傲和自豪，在过去的工作中，我虽然遇到了无数的困难和挑战，但是我始终坚持自己对供电事业的热爱和执着，勇往直前。
作为供电所的所长，我将以严谨的工作态度、敏锐的洞察力和高度的责任感，全力以赴地为供电所的发展贡献自己的力量。
2024年供电所长竞聘演讲(4篇)
2024年供电所长竞聘演讲尊敬的评委、亲爱的同事们：大家好！我是**XX供电所的职工小明，我很荣幸能够站在这里，参加____年供电所长竞聘，并向大家发表竞聘演讲。
今天，我想分享我对未来的愿景和计划，展示我作为供电所长的能力和决心。
首先，我想强调供电所长的重要性。
供电所长不仅是一个管理者，更是一个领导者。
供电所是电力系统的重要组成部分，承担着供电任务和保障用户用电需求的职责。
供电所长不仅要确保电力设施的安全稳定运行，还要积极推动供电技术的创新和改进，提升供电质量和效率，为社会经济发展提供可靠的电力支持。
为了实现这些目标，我将在以下几个方面发力：第一，强化团队建设。
一个强大的团队是供电所长成功的基础。
我将以身作则，激励团队成员的工作热情和责任感，并建立一个良好的工作氛围。
我会积极关注员工的需求，提供他们所需要的培训和支持，使他们能够不断学习和成长。
第二，推动数字化转型。
随着信息技术的不断发展，供电所必须适应时代的变化，加快数字化转型。
我将引进先进的智能设备和管理系统，优化供电流程，提高运行效率和可靠性。
同时，我将积极探索与其他相关部门的合作，共享数据资源，实现跨部门的信息共享和协同运作。
第三，加强供电设施维护和管理。
做好供电设施的维护和管理是供电所的核心任务。
我将建立健全的设施管理制度，加强巡检和维护工作，及时发现和解决设备故障，确保供电所的安全运行。
同时，我也将注重设备的更新和改造，引进新技术和装备，提高供电设施的可靠性和智能化水平。
第四，积极投身社会责任。
作为一个社会单位，供电所有义务为社会做出贡献。
我将积极参与社区和公益活动，开展环保宣传教育，推广节能减排的理念，鼓励员工积极参与公益事业。
同时，我也将积极响应国家的政策和要求，加强电力安全管理，确保电网的稳定和安全运行。
最后，我想强调的是，作为一名供电所长，勇于担当和领导团队开展创新是至关重要的。
我将努力开拓思维，敢于创新，不断追求卓越。
同时，我也会虚心倾听他人的意见和建议，注重团队的合作和协调，共同推动供电所的发展。
供电所所长竞聘演讲稿汇总8篇
供电所所长竞聘演讲稿汇总8篇供电所所长竞聘演讲稿汇总8篇演讲稿是在一定的场合，面对一定的听众，演讲人围绕着主题讲话的文稿。
在我们平凡的日常里，在很多情况下我们需要用到演讲稿，你所见过的演讲稿是什么样的呢？以下是帮大家整理的供电所所长竞聘演讲稿8篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
供电所所长竞聘演讲稿篇1尊敬的各位领导：你们好!首先我要感谢组织领导给我创造学习平台与参与竞争的机会!此次企业开展公平、公正、公开的竞聘工作，是本单位人事工作重大的改革举措，是符合党的政策、企业的利益。
我将保持良好的心态，积极参与乡镇供电所所长职务的竞聘，勇于接受组织的挑选。
我叫xxx，1xxx年3月出生，于xxx年毕业于xxx电力技工学校，并获得输配电中级职称。
随后被分配在安装队，从事了近7年的一线安装工作。
因XX年8月竞岗考试中取得不凡成绩，XX年8月调入营销部，现任业扩班长一职。
为了提高自身文化素养，目前仍在大学进修学习。
通过理论学习，实践摸索，使我的综合素质得到了很大的提升。
知已知彼，百战百胜!既然是竞聘所长职务，那么身为一名乡镇供电所所长职责要求当然应该有所了解。
具体如下：第一、应具备相当的组织领导才能，能够做好承上启下衔接工作。
为此，首先：应端正思想，在充分掌握所管辖区域内供用电双方基本情况的前提下，要有信心，有决心地把工作做好，做细。
其次：要以人为本，知人善任，团结一致。
依靠所里每一个员工，做到分工明确、责任到人、按时自查、奖罚分明、鼓励先进、鞭策后进。
再则：为所内员工补充精神食粮，及时传达上级文件精神，贯彻落实方针政策。
从自身做起，引导所内员工从根本上废除以住陈旧观念，树立全新的营销理念。
第二、必须掌握相关的业务知识，狠抓安全生产。
树立安全重于泰山思想，贯彻安全第一，预防为主的方针政策，严格执行《电力安全工作规程》，一切照章办事。
同时，加强职工业务技术水平，对一切违规行为严惩不殆。
事故处理坚持四不放过原则。
供电所所长竞聘演讲稿
供电所所长竞聘演讲稿供电所所长竞聘演讲稿八篇供电所所长竞聘演讲稿篇1各位领导、同志们：我叫××，现年34岁，高中文化，现任沃城供电所副所长、兼出纳及安全员。
我这次竞争的岗位是供电所所长。
首先感谢局领导给我这次演讲、竞聘的机会。
我88年进电力安装公司从事高低压、内外线工作，95―97年先后在台陈、杜曲从事变电运行工作；97―02年在大郭供电所担任安全员岗位；02年4月至今在沃城供电所工作，工作期间多次被评为先进工作者。
下面，我就将近年来的工作成绩如实地向各位领导、同志们作以汇报：一、安全重与泰山，居安思危警钟长鸣安全生产是电力企业永恒的主体，是促进经济发展的重要组成部分，我在安全生产中的作法是：1、认真加强了全所职工及农电工的安全生产基础管理，落实安全责任制；把各项安全指标分解到人和班组，且每周进行一次安全活动，每月进行一次安全宣传教育，及时传达上级有关文件、事故快报、通报及安全简报等；每季进行一次《安规》培训考试；每年进行一次多层次的事故预想，并且坚持开展“反习惯性违章”活动，坚持教育、培训、实践相结合，从而提高了农电工和所内员工的安全意识和自我防护能力，确保了人身的安全。
2、线路及设备：经常组织人员深入台区定期不定期地进行巡回检查工作。
同时，认真做到线路及设备的日常维护管理工作；这样有效地杜绝了事故隐患的发生，保证了线路及设备的可靠运行。
二、营销管理：1、线损方面：认真地完成了抄、核工作目标任务。
其作法是：始终坚持对表计及时轮校，勤抄、多抄、不错抄、不漏抄、不估抄，抄一次，认真核对一次。
同时，并对表计、计量装置加封一次，早发现，早处理，不是应付了事，而是认认真真。
对400V的管理，同样教育农电工也要这样做，最终实现了线损率的稳步降低。
2、电费回收：保证了新电费月月结零，老电费按计划回收，按局规定次月3号前准时汇到局里的帐户上，来沃城三年时间里，在电费回收困难的情况下，没有发生一次借款交电费的情况，保证了当月新电费真实结零，新电费累计回收上交342.6万元，老电费累计回收上交6千元。
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供电所长竞聘
各位领导，各位党员和职工代表：
大家好，我叫XXX，首先，感谢组织上给予我参加竞聘，登台显才的机会，今天我竞争的岗位是供电所长。
一、我参加竞争的条件
我生于####年#月，大专文化，中共党员。
我是从部队退伍分配到本单位的，曾在多经公司工程队、供电所、客户服务中心工作。
我们电力行业是一门需要技术和人才的特殊行业，有鉴于学习的重要，我工作之余，自学了计算机、英语、法学基础理论知识，并取得了相应的国家认可的等级证书，我考取了长沙理工大学用供电所竞聘演讲稿电专业的函授学院，系统学习了《用电管理》等##门课程，完成了题为《农电体革改革所遇到的困难与探索》毕业论文，今年四月份将领取大专毕业证书。
我还参加了长沙电力学校、常德电业局职培中心组织的电力营销培训。
通过以上学习，使我增长了知识，拓宽了视野，为这次竞争创造了良好的条件。
二、我参加竞争的优势
竞争不是争权夺利，竞争是对自己所学知识的自省，竞争是改变旧的人事制度的催化剂，竞争是一种责任，竞争是一种奉献，我们有幸处于竞争的年代，应感到无此自豪。
我要竞聘的是营销
中心副主任的岗位，我深知这个岗位的工作十分重要，具体说，就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；服从领导，当好助手。
竞聘这个岗位我具有如下优势：
（一）热爱电力事业，有较强的事业心、责任心。
对待工作供电所所长竞聘演讲，有热情、有钻劲，乐于奉献，不谋私利，不计交个人得失，注重在干中学，学中干，任劳任怨。
（二）在基层工作#年，得到很大的锻炼，工作能力得到很大提高，并取得了一定的成绩，从中学到了很多有益的经验。
（三）为人处事坦诚、善良、有爱心、乐于助人，精神面貌积极乐观，团结同志。
工作中不怕困难，有全局观念，可以协助主任做好全面工作。
（四）具有较强的理论学识水平和较强的组织能力和管理能力。
三、我参加竞争的承诺
今天的竞职，云集了很多人才，如果我没有竞选成功，说明组织上选中了能力更强的人，如果组织选中了我，我将“不用扬鞭自奋蹄”，认真按照以下几点去做：
一是讲团结，摆正自己的位置，当好参谋和助手，准确领会主任的意图和工作思路，拿出魄力和干劲，积极开展工作。
遇到棘手的问题，不推诿、不回避，冷静思考，主动协调。
做到大事
讲原则，小事讲风格，把握好政策，合情、合理的为企业干实事、干好事。
二是讲学习，提高业务本领和实际工作能力，尽快进入角色，力争完成局党委下达的各项经济指标。
营销中心战斗在我们演讲电力企业的第一线，肩负着我们企业的生存与发展的重任，但我始终相信“勤能补拙”，只要有一份敬业的精神和勤奋的动力，我相信自已能很快胜任这一角色。
具体为以下几点：#、建立诚信电力，优质服务客户，我们电力营销的生命线就是优质服务，首先我将落实首问制，有可能的话对窗口工作人员实行聘用制，并实行优质服务和行风建设日常考核积分制（考核标准附表），员工工资奖金直接与积分挂钩。
#、降损即是效益，均价提搞就是利润，在这方面，将严格供用电合同，改企业行为为法律行为，实行“四分”管理（分线路、分台区、分电压、分电器设备）责任到人。
#、安全工作是重中之重，对安全工作将严格实行“一票否决”制，并对及时发现安全隐患的同志进行奖励，把所有的安全隐患消灭在萌芽状态。
真正达到省公司所提出分电厂安全员竞聘演讲稿的电网坚强。
#、在售电量方面，除尽量减少非事故性停电和加强对大宗用电客户的管理以外，在条件成熟的情况下，可以参考学习青岛电业局和海尔的做法，即：和我县大型电器超市合作，开展买电器送电量的活动，刺激广大用电客户的用
电消费。
力争售电量上一个新台阶。
三是讲正气，廉洁自律，正确对待和运用手中的权力，自觉地接受群众的监督，自重、自省、自警、自励，廉洁自律，做到不该说的话不说，不该去的地方不去，不该做的事不做，堂堂正正做人，清清白白做事。
千里之行，始于足下，脚踏实地的干实事，才是领导和群众信任的基础和前提。
如果我被聘为营销部副主任，我将在主任的领导下，尽心竭力当好助手。
如果我这次没有被聘任为副主任，对我的情绪和工作不会有太大的影响，不管在哪个岗位上，我都会爱岗敬业。
所谓重在参与，参与的本身已经使我得到了锻炼和提高，并且深深地体会到：当好一名二层骨干不是一朝一夕的事，要经得起千锤百炼。
我将一如既往地踏实工作，虚心向同志们学习，找出自己的差距和不足，始终“老老实实做人，扎扎实实做事”。
我的演讲完了，谢谢大家竞聘报告！。