大学生学习积极性不高的原因
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究一、引言大学生是现代社会的主力军，他们是国家未来的希望和建设的中坚力量。
现实中我们发现，许多大学生的学习积极性不足，表现为对学习的兴趣不高、学习动力有限、学习目标不明确等问题。
针对这一现象，本文将从大学生的个人情况和外部因素两个方面进行分析，提出相应的对策。
二、大学生个人情况对学习积极性不足的影响1.学习动力不足大学生在刚进入大学的时候，因为新鲜事物的刺激和对未来的期望，往往对学习抱有极大的兴趣和动力。
然而随着时间的推移，个人原有的学习目标逐渐模糊或得到满足，导致学习动力逐渐下降。
对策：大学生应该时刻保持对学习的热情和动力，树立正确的学习目标，不断提醒自己学习的重要性，并且制定可行的学习计划和目标。
2.自律能力不强大学生进入大学后，独立性增强，没有了家长的监督和约束，自由支配的时间增多，导致大学生容易懈怠和消极敷衍学习，缺乏自律能力。
对策：大学生应该培养良好的自律习惯，制定科学合理的学习计划并严格执行，充分利用时间，避免拖延和浪费。
三、外部因素对大学生学习积极性不足的影响1.家庭环境影响家庭环境对大学生的学习积极性有着重要的影响。
如果家庭对学习的重视程度不够，或家庭成员对学习不关心甚至消极怠慢，都会对大学生的学习积极性产生负面影响。
对策：鼓励家庭成员对大学生的学习给予更多的关心和支持，提供良好的学习环境，对他们的学习成果给予肯定和鼓励。
2.教育体制因素影响当前传统的教育体制注重知识灌输和单一的考试评价，大学生在这种制度下过度追求分数和成绩，导致他们的学习目标局限于应试，忽视了知识的深度和广度。
对策：改革教育体制，注重培养学生的能力和素质，丰富教育内容，提高教育质量，让学生了解学习的本质和意义。
3.社会环境因素影响社会环境对大学生的学习态度和行为有着直接的影响。
如社会流行的娱乐文化以及各种社交媒体的普及，使得大学生容易分散注意力，追求短期的刺激和快感，忽视了学习的重要性。
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究大学生是国家未来的栋梁，他们的学习状态和积极性直接关系到国家的发展和未来。
近年来，有关大学生学习积极性不足的问题引起了社会的广泛关注。
大部分大学生学习热情不高，成绩不理想，这是大学生学习积极性不足的表现。
那么，大学生学习积极性不足的原因是什么？对此，本文将进行分析，并提出相应的对策。
1.缺乏明确的学习目标大学生在校期间缺乏明确的学习目标，对自己的未来没有清晰的规划和目标，在这种情况下，学习积极性自然就会不足。
很多大学生对自己的未来模糊不清，对学习没有明确的方向和目标，导致他们在学习上毫无动力。
2.学习方式不科学大学生在学习方面往往采用了一些不科学的学习方式，如死记硬背、应试教育等，这不仅增加了学习的难度，还使学习变得枯燥乏味。
学习方式不科学也会让大学生对学习失去兴趣，从而导致学习积极性不足。
3.缺乏自我激励意识大学生缺乏自我激励意识，很多时候在学习上缺乏积极主动的态度。
他们对自己的学习没有自觉，需要有外部的压力或者激励才能做出积极的行动，这也是学习积极性不足的主要原因之一。
4.缺乏学习兴趣大学生在学习时缺乏兴趣，对知识的学习缺乏热情。
这可能是因为学校教学方式的问题，也可能是因为学生自身的原因，但无论如何，缺乏学习兴趣使得学习变得压力重重，学习积极性也就越来越低。
5.外部环境的影响外部环境的影响也是大学生学习积极性不足的原因之一。
家庭、社会等方面的影响对大学生学习的积极性都会产生一定的影响。
家庭对学习的不重视，社会对学历的看重等，都会对大学生的学习积极性产生消极的影响。
二、对策研究1.树立正确的学习观念大学生应当树立正确的学习观念，明确自己的学习目标和未来规划，对自己的学习有一个明确的方向。
学校也应该加强对学生的学习辅导，帮助学生更好地树立正确的学习观念。
大学生应该改变不科学的学习方式，培养正确的学习习惯，注重理解和应用知识。
学校也应该改革教学方式，推动课堂教学改革，使学习变得更加有趣。
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究近年来，随着高等教育的普及，越来越多的学生进入大学校园。
然而，在这个过程中，我们也发现了一个不可忽略的问题，那就是一些学生学习积极性不足。
针对这一现象，我们有必要进行深入的分析并提出解决方案。
首先，学生学习积极性不足的原因可以从多个方面进行分析。
首先，一些同学存在对所学知识的认识不足，对自己未来的职业规划和学习方向缺乏明确的认识和目标。
第二，大学课堂教学方法相对传统，并不适应现代人的学习特点，学生在课堂上往往难以集中注意力，进而导致知识吸收效率低下。
第三，一些学生日常生活作息不规律，习惯了熬夜和压缩睡眠时间，精神状态无法得到有效的保证。
第四，社交媒体和手机等工具对学生的影响已经愈发普遍，学生的注意力难以从其中解脱，严重影响了学习效率。
针对上述问题，我们也可以提出相应的对策。
首先，大学生应该加强自我认知，定下适应自己能力水平的明确目标，并寻求更多的自我成长机会。
其次，教师应该更加注重教学方式的改革，采用更加科学有效的与学生互动的授课方式，吸引学生兴趣，提升学生参与感和专注度。
第三，学生应规律作息，养成良好的精神状态和生活习惯，并且需要有一个适合自己的学习计划和时间安排。
最后，大学生应该合理安排自己的时间和使用社交媒体和手机等工具，保证自己有充足的时间和精力来学习并提高自己的学习效率。
总体来说，解决大学生学习积极性不足这一问题需要我们从多方面入手，建立一个良性的生态系统来加强学生对于自身发展的认知，并鼓励他们充分利用大学资源和机会，全力投入到学习中去。
同时，改善教学方法，完善课程设置等方面的办法也是至关重要的。
我们需要在人、环境、制度等方面全面优化和提升，让大学生在得到更好的知识素质和人格培养的同时，也能够更加积极地进入社会并为之奉献自己的力量。
当代大学生学习动力不足原因分析与对策探析
当代大学生学习动力不足原因分析与对策探析随着社会的不断发展，大学教育在我国扮演着越来越重要的角色。
近年来不少大学生出现学习动力不足的问题，这已成为一个亟待解决的社会现象。
大学生学习动力不足的原因有很多，接下来我们就对这一问题做一些分析，并提出相应的对策。
一、原因分析1.外部环境因素大学生学习动力不足的原因之一是外部环境因素的影响。
现在社会上存在着越来越多的物质诱惑和娱乐消遣方式，比如网络游戏、手机、社交软件等，这些吸引力很容易让大学生产生学习上的懈怠心态。
社会对于学历的重视程度下降，也导致一些大学生对学习的重视程度不够，认为学历并不是重要的竞争力。
2.学校教育环境因素大学生学习动力不足的问题也和学校教育环境因素密切相关。
一些学校的课程设置过于僵化，不能满足学生的个性化需求；教学方法单一，无法激发学生的学习兴趣；学校对于学生的学业规划和指导不够，导致学生无法找到自己学习的目标和方向。
3.个人心理原因个人心理原因也是影响大学生学习动力的重要因素。
一些学生缺乏自信心，对自己的学习能力产生怀疑，觉得自己无法达到学习的要求，从而产生学习动力不足的心态。
一些学生缺乏学习的热情和动力，对知识的渴求和探索欲望不够，只注重应试，不注重对知识的理解和应用。
二、对策探析1.加强学校教育改革学校可以通过调整课程设置，增加选修课，提高教学内容的多样性，满足学生的个性化需求。
学校应该加强教学手段和方法的创新，适时激发学生的学习兴趣，增强他们的学习动力。
学校还应该加强对学生的学业指导，帮助他们树立正确的学习目标，制定学业规划，激发学生的学习动力。
2.培养学生的学习兴趣学校可以通过开展丰富多彩的学术活动，提高学生对学术研究和知识探索的兴趣。
学校还可以组织学生参加各种知识竞赛和学术交流活动，培养他们对知识的渴求和探索欲望，增强学生的学习动力。
学校还可以给予学生一定的自主学习权，鼓励他们自主选择学习内容，提高学生的学习参与度，增强学生的学习动力。
学习主动性和积极性不高的原因及应对策略
学习主动性和积极性不高的原因及应对策略学习主动性和积极性不高的原因可能有多种。
首先，一个学生可能缺乏兴趣或对所学内容感到乏味。
这可能是因为他们对该学科没有什么兴趣，或者可能是因为学习方法不合适或无趣。
其次，个人的自信心可能受到打击，导致他们对学习持消极态度。
这可能是因为他们在过去的学习中经历了失败或挫折，从而失去了对自己能力的信心。
再次，外部因素如家庭问题、社交压力或缺乏支持等也可能影响一个人的学习主动性和积极性。
应对这些问题的策略可以包括：1.培养兴趣：尝试寻找与学习主题相关的实际应用或将其与自己的兴趣相结合，这样能够使学习变得更有趣并且能够激发学习的积极性。
2.设置目标：为自己设定具体的目标，以便能够更好地监督自己的进展。
长期目标可以使你保持动力，并且通过将长期目标分解为小目标，可以增加紧迫感和成就感。
3.找到适合自己的学习方法和环境：尝试不同的学习方法，如图表、视频、音频等，并找到适合自己的学习环境，例如安静的图书馆或舒适的学习空间。
这样可以提高学习效果和积极性。
4.建立自信心：寻找并强调自己在学习中的成功和进步。
每当取得进展时，记得奖励自己，并意识到自己的能力和努力是取得进步的关键。
5.寻求支持：与朋友、同学或家人一起学习，可以互相鼓励和支持，并且能够分享学习心得和困惑。
如果遇到困难，可以寻求老师或导师的帮助和指导。
6.健康生活方式：保持良好的生活习惯，包括充足的睡眠、均衡的饮食和适量的运动，有助于提高注意力和集中力，从而增加学习的积极性。
7.制定适当的时间表：为不同的学科和学习任务分配合理的时间，并保持规律的学习时间。
制定时间表有助于提高学习效率和积极性，并避免拖延症的发生。
总之，学习主动性和积极性不高可能有多种原因，但可以通过培养兴趣、设置目标、找到适合的学习方法和环境、建立自信心、寻求支持、保持健康生活方式和制定适当的时间表等策略来应对这些问题，并提高学习的积极性和主动性。
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究大学生学习积极性不足的原因主要包括以下几个方面：一、学习动力不足。
大学生进入大学后，可能会因为缺乏目标、对学习内容的兴趣不高以及缺乏对未来职业发展的认知等原因，导致对学习的动力不足。
二、学习方法不当。
大学生在高中阶段所习得的学习方法在大学中不一定适用，但很多人没有对学习方法进行调整和改进，导致效率低下、学习效果差。
三、外部环境干扰。
大学生在校园中面临的各种干扰，如手机、社交媒体、社团活动等，都可能使他们分心，无法专注于学习。
四、压力过大。
大学生面临的学术压力、就业压力、社交压力等都可能使他们感到压抑和困惑，从而影响学习积极性。
针对以上问题，可以采取以下对策：一、提高学习动力。
学校和教师应加强对大学生的职业教育，让学生认识到学习对于未来发展的重要性；学生自身可以积极参加各种实践活动，通过实践感受到学习的实用性和价值。
二、改进学习方法。
学校和教师应对学生进行学习方法的指导和培训，帮助他们掌握科学的学习方法和技巧；学生需要自主学习，积极探索适合自己的学习方法。
三、提供良好的学习环境。
学校可以设立专门的学习区域，提供安静、舒适、适合学习的场所；学生可以自觉将手机等干扰因素与学习环境分离，保持专注。
四、缓解压力。
学校和教师可以提供心理辅导和职业咨询服务，帮助学生应对压力；学生可以培养兴趣爱好，寻找情感支持，通过适度的放松和娱乐缓解心理压力。
对于大学生学习积极性不足的问题，同时需要学校和教师提供良好的学习环境和帮助，学生也需要自身的努力和调整，以提高学习积极性，更好地完成学业和实现个人发展目标。
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究
大学生学习积极性不足的的原因分析及其对策研究
随着社会的发展，人才的培养已经成为国家发展的重要保障。
而大学作为高等教育的重要环节，培养出德智体美全面发展的高素质人才，对于国家和社会的发展都有着重要的作用。
近年来大学生学习积极性不足的问题备受关注。
本文将探讨大学生学习积极性不足的原因，并提出相应的对策。
一、大学生学习积极性不足的原因
1.教育体制的不完善。
传统的教育观念过于注重功利性目标，学生普遍缺乏对知识本身的热爱，过多追求分数和升学压力，导致学生对学习的兴趣逐渐丧失。
2.教学方法的单一和传统。
传统的以教师为中心的教学方式，使得学生缺乏主动学习的机会，学习过程枯燥乏味，难以激发学生的学习积极性。
3.课程内容的理论化和脱离实际。
一些课程内容与学生现实生活脱节，学生难以将学到的理论知识与实际应用相结合，缺乏对学习的动力和兴趣。
4.学生个体差异。
学生个体差异导致学习兴趣和学习能力存在差异，一些学生可能对某些学科或专业缺乏兴趣，从而导致学习积极性不足。
5.社交媒体的影响。
社交媒体的兴起使得学生容易分散注意力，并产生学习倦怠的情绪。
三、结论
大学生学习积极性不足是一个复杂的问题，涉及教育体制、教学方法、课程内容等多个方面。
解决学生学习积极性不足问题需要全社会的关注和努力，包括教育部门、学校、教师和学生本身。
只有通过综合的改革措施，才能激发学生的学习热情，提高学生的学习积极性，培养出德智体美全面发展的高素质人才。
大学生学习缺乏积极性的原因与对策
大学生学习缺乏积极性的原因与对策
大学生学习缺乏积极性的原因可能有很多。
下面列举一些常见的原因：
1.学习任务不感兴趣：学习某些课程或任务时，学生可能感到无聊或没有激动感，这会导致他们缺乏学习积极性。
2.压力过大：学业压力过大可能会让学生感到疲惫、沮丧，进而导致他们缺乏学习积极性。
3.缺乏目标感：如果学生不明白自己为什么要学习这些知识或技能，他们可能不会有很强的学习动力。
4.社交压力：学生在大学期间可能会遇到同学之间的社交压力，比如和同学比较成绩、比较忙碌程度等。
这些压力可能会让学生缺乏学习积极性。
为了帮助大学生提高学习积极性，可以考虑以下几种对策：
1.增加学习兴趣：可以尝试调整学习方式，让学习更有趣、更有意义。
比如可以加入游戏、模拟等元素，让学生在学习中感受到成就感和乐趣。
2.管理学习压力：可以通过规划好学习计划，合理安排学习时间和休息时间，来管理学习压力。
可以尝试使用正念冥想、呼吸法等技巧来缓解压力。
3.设定明确的学习目标：明确的学习目标可以帮助学生更好地理解自己学习的意义，并且为他们提供学习动力。
可以和导师或辅导员一起制定学习计划，并定期进行跟踪和反馈。
4.避免社交压力：学生可以尝试和同学分享学习经验，而不是比较成绩或忙碌程度。
可以尝试和同学一起学习，分享学习心得，并寻求相互支持。
5.寻求帮助：如果学生在学习中遇到困难，可以尝试寻求帮助。
可以和导师、辅导员、家人、朋友或同学讨论学习问题，寻求帮助和支持。
希望以上建议对你有所帮助。
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２０１２年１月刊改革与开放一．大学生学习积极性不高的表现大学生的学习积极性是指大学生在学习生活中一种自觉能动的心理状态，是激发学习、维持学习并将学习导向某一确定目标的原动力。
大学生积极的、自觉的、主动的学习状态是一所大学的整体精神面貌的体现。
但是，近几年，通过对学生上课精神状态的把握以及在课下和学生的交流中可以看出，大学生的学习积极性呈现出日渐弱化的局面。
大一刚入学的学生身心状态明显好于大二、大三的学生，在校时间越长的学生，其精神面貌、身心状态越显得萎萎缩缩、萎靡不振，对学习和学科知识持消极和厌倦的态度越强烈。
他们对什么都没有兴趣，什么都不想做，即便是曾经感兴趣的学科，喜欢参加的活动，也感到无味。
于是，由于缺乏学习积极性，平时上课不努力，导致他们在考试的压力下担心不能达到预期目标，自尊心、自信心受挫，精神紧张，记忆力下降，注意力分散，情绪躁动，寝食难安。
并且，由于过度冷漠，导致对学习和学校生活中发生的一切都漠不关心，失去了年轻人的神气、热情与激情，悲观、气馁、自暴自弃，把所有的愁苦、愤懑积压于心，不向别人倾诉，最终走向极端。
我国大学生因为学习不理想而自杀的情况也说明大学生的学习问题和思想问题亟待关注。
二、大学生学习缺乏积极性的原因分析（1）学习兴趣“兴趣是最好的老师”，学生如果对所学的专业怀有浓厚兴趣，其学习积极性相应也较高，反之，对所学专业不感兴趣会造成学生丧失对该专业学习的积极性。
有学习兴趣引发的学生本人的积极主动性是学好一门学科必备的先决条件，然而对于大多数考到学校后，所学专业并非是自己所报的理想专业的学生来讲，由于专业问题而导致学习兴趣的缺失的现象不再少数。
有调查显示，大约有36.1%的学生表示，如果有机会的话，会转专业，这说明由于缺乏有效的引导，学生在把握所学的学科方面的独立自主的意识还不够，不能调整自己的心态，转移学习的兴趣，积极主动的适应所学的学科。
（2）学习态度美国心理学家布鲁纳认为：“知识的获得是一个主动的过程，学生不应是信息的被动接受者，而应该是知识获得过程的主动参与者。
”知识习得过程中的主动性与参与性是学习态度的积极性的表现，悲观、消极、被动的学习态度，随着所学知识的增加，会出现边际效用递减的现象，这不仅使学生对于学习失去信心，而且还对于事物失去想象力、爱好和创新能力。
消极的学习态度也部分是受到社会上很多观点以及现实的影响，在当今的大学校园中能够把学习作为第一位，安心学习的学生的比例呈逐年下降的趋势，而大多数学生考虑的是学到这个专业以后能不能找到理想的工作。
（3）学习目标学习的目标可分为长期目标和短期目标。
哈佛大学商学院曾经跟踪1000多名学生跟踪长达几十年做了一项调查，结果发现只有3%的学生做过长期的人生规划，10%的学生为自己设定过短期目标，而剩余的87%的学生有的有过暂时的、不明确的目标，有的是未设定过目标。
对于很多刚入学的大学生，并不知道自己的目标在何方向，高中和大学的差异性，导致突然他们像一只断了线的风筝，没有人为其指引方向，他们也因此不能在短期内很好的设定自己的目标。
缺少了目标，就失去了前进的方向，很多大学生在大一期间处于迷茫和混沌的状态，不知道学习是干什么的、有什么用。
（4）教师和学生之间的关系Williams&Burden认为和谐的师生关系是形成最佳学习气氛的基本要素，而师生之间存在的心理距离则会阻碍和谐师生关系的建立，影响课堂氛围和最终教学目标的实现。
在大多数高等院校，很多任课老师没有担任学生的辅导工作，在给学生讲授完课程以后，就匆匆离开课堂，课上很少与学生进行交流和沟通，课下更少和学生见面，学生仅仅根据老师的外表和传授的知识来判断老师的优劣，老师也并不能帮助学生解决除了课堂上教授的课程以外的其他疑惑，从而使学生对于老师没有信任感，由此产生的对老师的偏见继而延伸到所学课程。
（5）教师授课方式部分老师的授课过程还延续以前的“上课记笔记，下课抄笔记，考试背笔记”的枯燥乏味的学习过程，课程的内容不能与时俱进，很多年以前的案例还在使用。
虽然也有很多老师开展多媒体教学，在课堂上以大屏幕的方式向学生展示学习的内容，但是在学生中间的调查显示，并不是所有的课程都适合多媒体教学的。
对于抽象的理论为主的课程，比如，微观经济学，可以在讲授的过程中，利用很多生活中的案例将抽象的理论简单化，使学生乐于接受。
但对于人力资源管理这样一些实践性较强的学科，如果在用这种传统手写授课方法来讲授就不能让学生接受，因此，对不同性质的课程采取的同一教授方法，会让学生产生厌学的情绪。
对于大一、大二学生能够适应老师的和高中老师同样的授课方式，但是到了大三、大四，学生都有了思想而且他们对外界信息的把握能力很强，往往无法再持续这种高强度的死读书、苦读书模式，这也是为什么学习大学生学习积极性不高的原因分析石美玲（河南省工业大学管理学院河南郑州450001）摘要：文章通过对大学生学习积极性不高的表现进行分析，得出了在学习兴趣、学习态度、学习目标、教师和学生之间的关系、教师授课方式以及家庭行为等几方面影响大学生学习积极性的原因，不仅仅在于学生本人，授课老师、学校的氛围都会对大学生学习积极性产生一定的影响。
针对这些，文章最后提出了（1）培养学生的兴趣（2）设置合理的学习目标（3）创造理想的学习环境（4）给予及时的反馈（5）提高教师教学技能（6）及时和家长进行沟通等方面来提高大学生学习积极性的方法，从而提高学生的学习成绩。
关键词：大学生学习积极性教师积极性下降普遍在大二和大三之后发生的原因。
（6）家庭行为的影响从家庭对学生学习的重视程度看，由小学到初中、高中呈现逐渐上升趋势，而进入大学后则会明显下降。
对于我国大多学生家庭来说，家长在子女升入大学前，对子女的学习普遍给予高度重视；而子女上了大学后，由于子女离开父母较远无法顾及或者由于其他原因，导致家长很少过问孩子的学习情况。
很少有家庭会考虑，在子女读大学期间家庭应该扮演何种角色、发挥何种作用。
我曾经发现有个学生名单上有他的名在，但他从来没有上过学，我与学生座谈时问道这个学生的情况，学生们说那个学生现在应该在俄罗斯旅游，我很好奇，学生说那个学生从来不上学，任何一门课都不上，本来要降级的，只不过手续还没有办好。
所以家庭对于大学生学习的影响是很大的，父母对于孩子不闻不问也是孩子出现厌学的原因之一。
三、提高大学生学习积极性的对策（1）培养学生的兴趣根据阿特金森的成就动机理论，教师可以通过灵活多样化的教学模式对不同的学习者进行可理解性的语言输入，让学习者充满了好奇心和新鲜感，从而在内心产生持续学习的热情，用积极的情感明确追求成就的目标。
这就要求教师在授课的过程中通过利用文字、图片、声音、视频图像等多样化的而非单一的手段，活跃课堂气氛，有效地唤起学生的学习兴趣；通过课内外知识的结合与拓展，利用现实中的案例丰富教学内容，激发学生的学习兴趣。
兴趣是第一老师，有了兴趣，学生才能够很好的服从老师上课的安排。
例如，在人力资源管理的教学中可以多设置场景式的训练方法，利用大量的企业的真实案例，使学生的兴趣快速被吸引，从而更好的跟随老师的思路。
（2）设置合理的学习目标有这样一句话：“你缺少的不是对手，而是目标。
这个目标不是指你要超过谁，而是指你要在一个阶段内达到一个什么样的程度。
”合理的学习目标的设定不仅仅是学生单方面的事情，处于盲目期的大学生可能不会考虑到将来的专业适用性和参加工作有可能遇到的挑战，因此，作为管理学生班主任、辅导员以及任课老师平时要多与学生交流沟通，及时掌握他们的生活、学习以及心理动态，让他们的心理诉求能够找到倾诉对象，同时老师也可以把自身的经验和经历告诉学生，帮助他们做好学习目标的规划，设定合理的短期目标和长期目标。
对于不同的学生要通过差异性的分析，了解并施以相应的帮助。
例如，对于学习优秀，有明确考研目标的学生要进行鼓励和支持；而对于学习不好经常逃课的学生要及时发现，并耐心劝说，做好学生的心理工作，帮助其树立正确的、切实的目标。
（3）创造理想的学习环境良好的校风和学习氛围是造就优秀大学生的摇篮。
对于真正的大学来讲，重要的利用各种途径是激发学生对知识的渴求，对校园的向往。
因此，学校应该为学生创设好的学习环境、学习氛围，经常请到一些专家或者名人做一些前沿知识的讲座，让学生感受到知识的博大精深，体会到学习的乐趣；也可以邀请企业来学校和学生进行近距离的接触，让学生感受到知识的有用性，激发他们学习的兴趣；学校以及学院还可以经常组织学生参加有意义的社会实践，让学生理解理论联系实践的重要作用，提高学生的学习积极性。
（4）给予及时的反馈反馈理论认为在课堂教学中，老师反馈信息越及时，学生学习成果的正确度越高，反馈信息在师生之间的转换频率越高，教学的成效也就越大。
因此，教师在课堂的教学中，及时针对学生的学习态度以及提出的问题进行反馈，对提高学生学习效率起着非常重要的作用。
对老师来讲，对学生的问题进行及时的反馈就要求老师能够敏锐的把握知识以及课堂的氛围，能够及时的把学生想知道的信息输出给学生，让学生理解自己想学习的知识。
把握课堂还在于老师能不能够适时的转变教学内容，对学生上课期间的学习状态进行把握。
如果能够很好的了解和发现学生的需要、兴趣爱好、知识基础、智能水平、学习现状等，做到因材施教，这样的老师对学生学习信息的反馈才是积极的。
对于学生来讲，输出的反馈信息能够反映老师教学效果的好坏，同时反馈信息也可以帮助学生及时了解自己的学习结果，以便强化正确的概念，纠正学习的步伐与老师不一致导致的错误，提高学习的效率。
（5）提高教师教学技能教师在解决学生的厌学问题中应该占有主导的地位。
教师仪表整洁大方、精神饱满、教学技能高超、言行得体、自然协调，学生便会从内心敬佩，课堂上很容易出现宽松、活泼、和谐的气氛，也会影响教师在学生心目中的形象以及学生对课程的认可程度。
如果学生对老师的课程不感兴趣很大的原因在于老师教学技能不能被学生接受，所以老师不能只看到学生的消极，应该通过改变自己的教学方法，提高自身的技能和专业素养，因此，教师需要通过各种途径增大自己的知识面，对时事进行准确把握并做到独到的分析和理解，只有对同一事物的理解远远的超出学生的老师，才是学生乐于接受的、信服的老师。
作为教师应该有这样的胸怀和认识，讲过一遍课程，不是学期教学任务的完成，更应该被看作是课程的新的开始，这也预示着在下一次面对不同的听众时，你的教学能力和教学技能要通过通过学习和培训，不断总结在课程中自己的优势和劣势，以及讲完一本书后的心得而要有提高。
（6）及时和家长进行沟通90%以上的家长并不能很及时的了解学生在学校的情况，因此，对于学生的情况，及时与家长进行沟通是很有必要的。
有个学生因为学习成绩不好，被降级，而降级后仍然不能跟上本班的教学计划，最后被学校开除，过一段时间后，家长来学校看孩子才知道自己的孩子已经被开除，不知去向。