湖南大学毕业生办理派遣证、户口迁转、档案转寄手续指南
非派遣
用人单位名称
空白
毕业生毕业后派遣资格、户口、档案可保留在学 就业协议或接收函 校两年 、用工证明
算就业率
经学生本人申请，可转入长沙本 地人才交流中心 出国留学 、出国就 业 户口、 户口、档案不保留在学院 毕业生户口、档案可转回原籍
派遣
长沙本地人才交流中心
空白
长沙市
学生本人与人才交流中心 确认档案转寄地址 出国留学、 出国留学、出国就 业登记表
空白
长沙市
学生本人与人才交流中心 自由职业登记表 确认档案转寄地址
算就业率
毕业生户口、档案可转回原籍
回原籍
毕业生原籍人事部门（就业 系统自动生成）
空白
户口转回原籍
学生本人与原籍人事部门 确认档案转寄地址
算就业率
算就业率
回原籍
毕业生原籍人事部门（就业 系统自动生成）
空白
户口转回原籍
学生本人与原籍人事部门 确认档案转寄地址
算就业率
户口、 户口、档案转入创办公司所在地
由学生本人联系当地人才交流中 心托管档案
派遣
自办公司所在地人才交流中 转入人才交流中心所 学生本人与人才交流中心 创办公司名称 心或人事部门 在地 确认档案转寄地址
算就业率
自主创业 户口、 户口、档案不转入创办公司所在 地
经学生本人申请，可转入长沙本 地人才交流中心
派遣
长沙本地人才交流中心
创办公司名称
长沙市
学生本人与人才交流中心 自主创业登记表 确认档案转寄地址
算就业率
毕业生户口、档案可转回原籍
回原籍
毕业生原籍人事部门（就业 系统自动生成）
空白
户口转回原籍
学生本人与原籍人事部门 确认档案转寄地址
派遣
用人单位名称
空白
转入用人单位所在地
学生本人与用人单位确认 档案转寄地址
算就业率
派遣
用人单位所在地人才交流中 学生本人与用人单位确认 用人单位名称 转入用人单位所在地 心或人事部门 档案转寄地址
算就业率
派遣
用人单位所在地人才交流中 转入人才交流中心所 学生本人与人才交流中心 用人单位名称 心或人事部门 在地 确认档案转寄地址
就业协议书
算就业率
派遣
用人单位名称
空白
长沙市
学生本人与人才交流中心 确认档案转寄地址
算就业率
毕业生户口、档案可转回原籍
回原籍
毕业生原籍人事部门（就业 系统自动生成）
空白
户口转回原籍
学生本人与原籍人事部毕业生已就业，但不 暂缓派遣 要求派遣，保留派遣资格）
毕业生毕业后派遣资格、户口、 档案可保留在学校两年
算就业率
户口、 户口、档案转入工作所在地
由学生本人联系当地人才交流中 心托管档案
派遣
用人单位所在地人才交流中 心或人事部门
空白
转入人才交流中心所 学生本人与人才交流中心 在地 确认档案转寄地址
算就业率
自由职业 户口、 户口、档案不转入工作所在地
经学生本人申请，可转入长沙本 地人才交流中心
派遣
长沙本地人才交流中心
湖南大学毕业生办理派遣证、户口迁转、 湖南大学毕业生办理派遣证、户口迁转、档案转寄手续指南
单位名称 (派遣证派遣单位栏) 派遣证派遣单位栏) 派遣证 备注栏
就业类型
户口签转、 户口签转、档案转寄分类
户口签转、 户口签转、档案转寄去向
派遣方式
户口
档案
所需材料
就业统计
户口、档案直接转入用人单位 用人单位解决户口、接收档案 用人单位解决户口、 用人单位要求将派遣证开往用人 单位所在地人才交流中心或人事 部门 用人单位所在地人才交流中心可 接收档案，可解决户口 就业及灵 活就业 用人单位不解决户口、 用人单位不解决户口、不接收档 案 经学生本人申请，可转入长沙本 地人才交流中心
大学毕业生档案去向、毕业生学生党员档案转出办法
大学毕业生档案去向、毕业生学生党员档案转出办法[一: 毕业生学生党员档案转出办法]毕业生学生党员档案转出办法1. 检查档案袋资料是否齐全（对照档案档案内容标签）；2. 填写档案档案内容标签资料数量，并在标签上盖支部章；3. 在档案袋上下两端封口处正确贴上封条，填写时间并签名；4.在电子党员档案上做好转出记录和交齐党费时间并保存；5. 交齐党费（留校学习、考研和升本学生0.2元/月，其他学生按有关文件规定执行）6.开出介绍信（市内十天，省内三十天，外省陆十天）。
[二: 要用的时候总是找不到，大学毕业后档案都到哪去了？] 厄终于能碰见一个我可以强答的问题了。
作为一名省级人才工作人员，这样的问题本应当是我喜闻乐见的，总算能为人民群众答疑解惑做些贡献了。
但是这样的问题我又真的不想回答，因为这种万恶的、冗杂繁复的、百无一用的落后制度还在制约着个人的流动与升迁的事宜我就忍不住的想吐槽骂街！看过无数的同志因为档案问题焦头烂额，东奔西走，还办不成。
各种所谓的规定朝令夕改，今朝政策推翻前朝，继而要求当事人从新办理的事情满目皆是。
呸啊！本着简单原则，我不会用长篇大论来扯东西，只捡干货给各位（好吧，下边的内容已经有点啰嗦了，其实我还能继续展开讲解关于档案和社保的关系，职称评定啥的劳什子玩意，不过还是算了，只讨论档案）。
鄙人虽在人才机构工作，但本行是劳务派遣业务的开发与服务，档案问题也是后服的一部分，只是非主要内容，疏漏之处请见谅。
待我从头侃来。
一，何谓档案档案，顾名思义，应当是记载我们人生经历的一份完整的历史记录。
通常我们都会以为，它记载着我们上学以后的所有经历。
（我想有种说辞大家应当都有听说过，在上学时每当我们身边的人或者是我们自己在违反一些或许会对某些特定人群产生不良影响的规定时，就会听到教导处的老师说给你记过处分，这个处分会记载在档案里到时候你想上好学校人家都不要你。
）其实呢，档案并非是跟随我们一生的唯一的一份记载材料。
2022年湖南省户口迁移手续新规及流程有哪些
2022年湖南省户⼝迁移⼿续新规及流程有哪些在⽇常⽣活与⼯作中，我们可能会遇到很多问题，⽐如迁移户⼝办理流程是怎样的，相信许多⼈可能只是对其有⼀定的了解，但是对其具体是怎样的，可能还不太清楚，接下来就由店铺⼩编为⼤家带来关于迁移户⼝办理流程是怎样的的解答，希望对⼤家有所帮助。
2022年湖南省户⼝迁移⼿续新规及流程有哪些户⼝迁移⼿续流程以具有合法固定住所、稳定职业或稳定⽣活来源为基本落户条件。
⽗母投靠⼦⼥的，⼦⼥必须年满18周岁;⼦⼥投靠⽗母的，⼦⼥年龄不超过法定婚龄且未婚⼜⽆正式⼯作。
投靠⼈系在职⼲部、职⼯的，按⼯作调动办理户⼝迁移。
(⼀)⽗母、配偶、⼦⼥相互投靠申请迁⼊地派出所受理并核实下列材料，报分、县(市)局核准并签发《户⼝准迁证》。
所需材料：1、申请⼈书⾯申请。
2、结婚证、居民⾝份证。
3、迁⼊⼈户籍证明。
4、合法固定住所证件证明;5、申请⼈或迁⼊⼈稳定职业或稳定⽣活来源证明。
6、⽗母、配偶迁⼊的，出具退休证或《再就业优惠证》或居住地居(村)委会证明。
7、⽗母⼦⼥关系证明。
8、《申请户⼝迁⼊落户表》⼀式两份。
(⼆)购房⼈员本⼈及直系亲属户⼝迁⼊落户对在我市购买商品房，且房屋产权⼈在市内有稳定职业或稳定⽣活来源的公民，可办理本⼈及直系亲属户⼝迁⼊落户。
申请迁⼊落户地派出所受理并审核下列相关材料，报分、县(市)局核准并签发《户⼝准予迁⼊证明》。
所需材料：1、申请⼈书⾯申请。
2、申请⼈及随迁⼈居民⾝份证。
3、随迁配偶⼦⼥的，附结婚证。
4、迁⼊⼈户籍证明。
5、合法固定住所证件证明。
6、稳定职业或稳定⽣活来源证件证明。
7、申请⼈所在⼯作单位或居住地居(村)委会证明。
8、《申请户⼝迁⼊落户表》⼀式两份。
(三)各类⼈才本⼈及直系亲属户⼝迁⼊落户对具有国家重点院校本科以上学历的⼈员、具有中级以上专业技术职称的⼈员、各类专家、留学回国⼈员、各学科领域的带头⼈以及为我市经济和社会发展做出特殊贡献的其他各类⼈才，不受有⽆固定住所的限制，可办理本⼈及直系亲属户⼝迁⼊落户。
毕业生档案转递操作指南(辅导员版)
毕业生档案转递操作指南（辅导员版）一、操作流程1.辅导员登录师大主页，登录服务大厅，个人初始账号及密码为个人邮箱账号及密码。
如操作技术上有问题，请咨询信息化办（电话：85099007 齐老师）。
2.点击“我的待办”，进入毕业生档案转递审核流程。
3.审核学生发档信息后，选择发档状态（重点）。
4.若学生信息填写有误，请选择“信息填写有误”，学生可以重新填写申请。
5.发档状态共有八种，默认为正常邮寄发档，辅导员需谨慎准确勾选发档状态（档案馆不再对此项进行审核），尤其注意勾选发往长春市人才服务中心（即长春市高校毕业生创业就业服务中心）和升学留校的情况。
6.毕业生档案转递信息为两级审核制。
档案馆审核完成后，若学生要更改发档信息，只能重新发起流程提交申请。
7.辅导员可采用随时个别审核和批量审核两种方式。
（1）为方便辅导员批量审核与统计，可利用服务大厅自带的数据统计功能。
（2）在个人统计中心，选择“待我办理的服务”，选择“毕业生档案转递”，点击“查看”。
（3）可选择导出全部数据至excel表，方便辅导员统计与审核。
二、提示1.档案转递系统为两级审核制，流程为学生→辅导员→档案馆。
在流程结束前，学生可以选择终止程序，因此建议学生先批量填报一段时间，辅导员再进行集中审核。
如果档案馆审核结果为“信息填写有误”，流程将返回到学生，需要重新填写；如果档案馆审核结果为“不通过”，则结束该流程。
2.请辅导员务必注意“发档状态”的选择。
系统默认为“邮寄发档”，如不能勾选出正确的发档状态，将导致学生档案漏寄、错寄等严重后果。
毕业生派遣流程精选.
毕业生就业手续办理指南为使广大毕业生充分认识到按时正确办理毕业生派遣手续（以下简称“就业手续”）的重要性，详细了解就业手续办理的相关流程和政策，学校在认真学习国家和省、市有关就业政策的基础上，根据最新文件精神，结合我校的实际情况，本着服务的宗旨，制定了相关就业政策，并编制本指南。
一、毕业派遣手续包含的内容毕业派遣手续主要包括《毕业生就业报证》的办理、《户口迁移证》的办理、档案的转递。
二、毕业生就业的几种形式1、毕业生与用人单位签定就业协议书、劳动合同，或用人单位出具接收函，领取就业报到证，到有用人单位报到。
（就业状况：就业）；2、毕业生与用人单位签定就业协议书、劳动合同，或用人单位出具接收函，不需要办理就业报到证到用人单位工作。
（就业状况：就业）；3、定向、委培毕业生回原定向、委培单位就业。
（免费男生需回原籍定向派遣）；4、毕业生以灵活方式就业，其中包括自主创业、自由职业及其他灵活方式就业。
（就业状况：灵活就业）；5、升学：包括专科毕业生升本科、专接本（就业状况：升学）；6、毕业生出国、出境留学、工作等。
（就业状况：出国）；7、参军，应征入伍（就业状况：就业）；8、其他情况视为派遣之待就业状态（签约中、求职中等）三、有关的就业政策1、在毕业前仍未落实就业单位的毕业生，根据相关规定，《毕业生就业报到证》只能签发回原籍人才交流中心。
毕业生也可将户档关系转回原籍，或保留在学校（保留期限两年）。
户档关系保留在学校的毕业生应争取在两年内办理派遣手续（持毕业证、身份证等相关手续返校办理），超过两年将自动派回原籍。
2、在毕业前已经落实就业单位并签定正式就业协议的毕业生：●如师范类及相关毕业生通过入编考试，协议书加盖教育局及事业单位公章的一般签发到有关教育局单位。
●如单位能解决户档关系或在单位所在地人才市场为毕业生办理了挂靠手续的，毕业时直接派到用人单位或单位所在地的人才市场。
●如单位不能解决，可派回原籍，或暂时保留在学校。
毕业生改派手续的办理流程
毕业生改派手续的办理流程●凡是由学校统一办理了就业报到证以后，要求变更派遣单位的学生均属于改派；●改派的办理时间一般从派遣当年的7月开始，能办理改派的有效期限截止于毕业后的两年，即毕业两年后的7月，逾期将无法办理改派手续；●改派事宜一般由学生本人来办理，如果本人无法回学校，可以委托他人办理。
并请办理人带上有效证件。
●具体流程如下：第一步：办理新的《就业报到证》办理部门：学校就业中心需要的材料：1、原《就业报到证》（原件）（如果报到证遗失，则需提交有关部门加盖公章的书面遗失证明材料）；2、与原派遣单位解除协议的书面证明（原件及复印件2份）（以前未落实单位、派回生源地的同学可以不出具该材料）；3、新单位的接收函、签订的就业协议或劳动合同（原件及复印件2份）（若没落实具体单位，要求回生源地的同学，不需出具该材料）；得到的材料：1、新《就业报到证》（未盖章，需到省教育厅盖派遣专用章）；2、学校出具的《报到证改派申请表》。
第二步：办理新的《户口迁移证》办理部门：原户口迁出派出所需要的材料：1、新《就业报到证》；2、原《户口迁移证》；3、学校出具的《报到证改派申请表》（如新报到证已到教育厅盖章，则不需要该材料）。
第三步：办理档案转寄手续办理部门：学校档案馆（若档案已寄到派遣单位，请到派遣单位办理）需要的材料：1、新《就业报到证》；2、学校出具的《报到证改派申请表》（如新报到证已到教育厅盖章，则不需要该材料）。
第四步：办理组织关系手续办理部门：学校组织部（组织关系已在派遣单位落实的，请到派遣单位办理）需要的材料：1、新《就业报到证》；2、原《组织关系介绍信》；3、学校出具的《报到证改派申请表》（如新报到证已到教育厅盖章，则不需要该材料）。
第一步：办理新的《就业报到证》办理部门：学校就业中心需要的材料：1、原《就业报到证》（原件）（如果报到证遗失，则需提交有关部门加盖公章的书面遗失证明材料）；2、与原派遣单位解除协议的书面证明（原件及复印件2份）（以前未落实单位、派回生源地的同学可以不出具该材料）；3、新单位的接收函、签订的就业协议或劳动合同（原件及复印件2份）（若没落实具体单位，要求回生源地的同学，不需出具该材料）；得到的材料：1、新《就业报到证》（未盖章，需到省教育厅盖派遣专用章）；2、学校出具的《报到证改派申请表》。
高校学生档案转出流程(一)
高校学生档案转出流程(一)高校学生档案转出流程概述•学生档案转出是高校学生毕业或转学的一项必备程序，通过该流程可以保证学生的档案材料顺利转移并得到妥善保管。
流程步骤1.了解档案转出政策–在学校网站或学生处了解学校的档案转出政策，包括哪些情况下需要进行档案转出、申请所需材料、申请时间等。
–注意仔细阅读相关规定，避免错过重要信息。
2.填写档案转出申请表–下载或索取学校提供的档案转出申请表。
–根据要求填写个人基本信息、转出原因、转入学校信息等。
3.提交转档申请–将填写完整的申请表和所要求的附件（如学生证、身份证复印件等）一同提交至学生处。
–注意按照规定的时间提交申请，避免因迟交而影响档案转出进程。
4.缴纳相关费用（如有）–根据学校规定，有可能需要缴纳一定的档案转出费用。
–在转档申请提交后，留意学校通知缴费的时间和方式，并按时完成支付。
5.等待审核与通知–学生处会对转档申请进行审核，核对申请表上的信息和材料的完整性。
–在审核通过后，学校会通过邮件、短信或电话等方式通知学生取回或转寄档案的具体时间和地点。
6.取回或转寄档案–根据学校通知，按时前往学生处取回档案。
–如需将档案转寄至其他学校，按照学校的要求提供相关信息（如收件学校名称、地址等），并填写相关的寄递表格。
7.检查档案完整性–在成功取回或转寄档案后，学生需要仔细检查档案的完整性，确保没有遗漏重要文件。
–如有遗漏或损坏，应及时联系学生处并提供相关证明材料，以便及时补齐或修复。
8.档案保管–档案的保管是学生本人或转入学校的责任。
–若学生将档案转寄至其他学校，转入学校会负责继续保管学生的档案材料。
提示•学生应提前了解学校的档案转出政策，避免出现错过申请时间等情况。
•填写申请表时要如实填写相关信息，确保申请顺利通过。
•检查档案完整性时要仔细查看每个文件，确保没有遗漏或损坏。
•如有疑问或问题，及时与学校的学生处进行沟通和咨询。
毕业生档案如何转递(2023)
毕业生档案如何转递（2023）毕业生档案如何转递档案记录一个人的经历、学历、职称等，是个人必不可少的身份证明材料。
档案是审核工龄、审核个人政治思想表现等的重要依据，与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩。
单位入职审查，公务员、事业单位招考政审，婚姻状况证明、员工工龄的认定和退休工龄的审核、申请经济适用房、办理养老保险，以及开具出国、考研等有关证明都要用到档案。
毕业生与用人单位签约时，要询问清楚用人单位的性质，如果是国家机关、国有事业单位、国有企业，本身或者其主管单位是有人事管理权的，可以接收档案。
其他各类非公企事业单位、各类民营机构一般是没有人事管理权的，要通过人才交流中心来接收档案。
对毕业离校时未落实具体工作单位的毕业生，应将档案转到区、市或县一级的人才市场进行档案托管、人事代理。
县级以上政府人事部门所属人才交流中心均可为毕业生接收管理档案，并依据档案为毕业生提供转正定级、职称评定、计算工龄、出国政审、考研证明等一系列服务。
若毕业生将档案保留在学校，在规定的两年择业期内学校将免费保管。
但档案保管在学校不计算工龄，亦无法提供转正定级、职称评定等人事服务。
大学毕业生自我评价工欲善其事，必先利其器。
为了能更好的服务社会，我在大学的四年里不断的充实自己，努力提高自己的综合素质和实践能力。
为适应社会发展的需求，我努力、刻苦学习专业知识，选修有用的课程，以个人的全面发展为奋斗方向，树立正确的人生观和价值观。
暑、寒假期间，为了巩固所学知识和锻炼实践能力，我一边选择中小学辅导机构，巩固所学知识，积累教学经验，一边进入枫之韵精品装饰公司贵阳分公司兼职市场管理专员，学习管理经验，锻炼实践能力。
当今社会是知识大爆炸的社会，我刻苦钻研，获得全国大学英语四级证书、师范生基本技能“三字”合格证书，以及在20_年“国培计划”“顶岗实习”中荣获独山县教育局评的“优秀实习生”荣誉证书。
不仅如此，我还积极参加大学生的社团和协会练习自己的组织、协调和交际能力，各方面都取得很大的进步。
档案、户口及党员关系转移须知
毕业生档案、户口及党员关系转移须知我校毕业生的档案由招就处管理，由招就处转移(可自带)；户口由保卫处户籍科管理，由学生本人转移；党员关系由组织部管理，由学生本人转移。
近几年来，上述材料在转移过程中出现了许多新的情况，在毕业生的职称评定、结婚生子、买房投资等方面带来诸多不便。
为了毕业生能够了解并正确处理本人的档案、户口及党组织关系，根据主管部门的有关政策，结合我校实际，现就毕业生档案、户口及党员关系转移说明如下：一、关于档案转移档案转移是根据教育部门制定的派遣原则确定的。
简单的讲，报到证上的报到地址就是档案转移的地址。
（一）关于派遣原则派遣时的基本依据是学生提供的就业协议书、劳动合同、接受函、录取通知书、襄樊学院毕业生档案托管审核表或者人事代理合同书（以下简称协议书）。
基本原则是：1、“三支一扶”。
派遣至湖北省高校毕业生就业指导中心（以下简称省毕办）。
2、升学。
无报到证。
3、正式就业。
派遣到有人事权的工作单位或工作单位的上级主管部门（需有人事部门盖章）。
4、自主创业、灵活就业和待就业。
如果在襄樊市人才交流中心及生源地人才交流中心办理了人事代理手续，派遣到上述人才交流中心。
如果本人不办理人事代理，派遣到原籍。
档案回原籍详见《全国各省市未落实单位的毕业生回生源地派遣单位表》。
（二）关于档案转移程序（1）6月中旬，毕业生将协议书报送学校就业办（没有按时报送的将先派遣回原籍）。
（2）6月中下旬，学校就业办到省毕办统一办理报到证。
（3）7-8月，学校就业办根据报到证转移档案。
原则是学校集中寄送，也可以由学生本人自带交到报到地址。
（三）关于档案转移的案例分析1、“三支一扶”“三支一扶”（含资教、支农、支医、扶贫、西部计划）。
按省教育厅规定，派遣至省毕办，档案由其代管，不收管理费。
案例：王某，河南南阳人，美术学院艺术设计专业毕业生。
到湖北保康资教（要将资教协议书报送就业办）。
6月底毕业离校时，手续由学校统一办理，档案转至省毕办。
大学毕业生就业协议户口与档案迁移问题
⼤学毕业⽣就业协议户⼝与档案迁移问题⼤学毕业⽣就业协议户⼝与档案迁移问题⼤学毕业⽣户⼝与档案迁移问题须知1、毕业⽣"学籍档案"与"⼈事档案"的区别及联系？毕业⽣的学籍档案是指通过参加全国统⼀考试并被录取的⼤中专院校学⽣的档案，它以⽂字资料的形式记录了⾼考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间表现和奖惩情况等。
毕业⽣的⼈事档案由学籍档案转换⽽来，是指毕业⽣毕业后，在其学籍档案中放⼊该毕业⽣的报道证，然后由学校将档案转交毕业⽣就业单位的⼈事部门或委托的⼈才交流机构。
这时的学籍档案正式成为⼈事档案，它是通过毕业⽣与⽤⼈单位或委托的⼈才交流机构签订就业协议，然后履⾏相关毕业程序并取得报道证后，才得以实现。
2、毕业⽣应如何对待⾃⼰的档案？⽬前，毕业⽣中有⼀种⽐较普遍的现象对档案不了解，也不关⼼；甚⾄有的毕业⼏年了，可档案还在学校放着；还有的将档案放在家⾥，更甚者早已不知将档案丢在何处，似乎"档案没什么⽤了"。
其实不然，这⾥只作简要说明。
现在，企事业单位招聘员⼯，国家公务员的选拔等都要审查档案，并以其记载的相关资讯作为甄选⼈才的重要证据，另外，如办理社会保险、职称评定、出具各种相关证明等也都需要你的⼈事档案。
总之，现实⽣活中，⼈事档案仍具有不可替代的作⽤，我们应给予⾜够的重视，以免在⽇后的学习⽣活中造成不必要的烦恼和损失。
同时，强调⼀点，由于国家相关政策，规定毕业⽣毕业后暂时找不到就业单位的，其档案可免费由学校保存两年，这正是没有搞清"学籍档案"与"⼈事档案"的区别。
所以有些同学就误以为既然学校免费保存，就⽆须再到⼈才交流机构托管了。
学校保存的只是你的"学籍档案"，⽽真正发挥作⽤的恰是你的⼈事档案，如你的转正定级、职称评定等相关事宜都是由学籍档案转换成⼈事档案后才能进⾏的。
按国家政策规定，⼤中专毕业⽣毕业（以报道证⼈事部门签署⽇期为准）⼀年后，即可由所在单位⼈事部门或委托的⼈才交流机构批准转正定级；本科毕业⽣毕业⼯作⼀年（以报道⽇期计）、⼤中专毕业⽣毕业⼯作满三年可申报初级职称，由所在单位⼈事部门或委托的⼈才交流机构负责办理。
毕业生必须知道(干部身份、三方协议、派遣证、人事代理、户口迁移_、编制、工龄、签约、档案)
毕业生必须知道：干部身份、三方协议、派遣证、人事代理、户口迁移、编制、工龄、签约、档案一、关于签约和派遣问题（一）签约到底是怎么一回事?签约就是你和用人单位双方相互了解后，有意向到用人单位就业，用人单位也有意向接收你，此时，需要签订一式四份的就业协议书，以此为据办理报到证。
（二）签约的手续有哪些？毕业生和用人单位谈妥后，双方签字、盖章，然后到用人单位主管部门盖章，然后交各学院盖章，就业指导中心盖章，登记备案和办理报到证等相关手续。
（三）与用人单位签约应注意哪些问题？首先，在签约以前，要先了解一下求职单位的基本情况，如单位的成立年限、经营状况、用人机制、晋升制度、培训体系、发展方向、老板的人品等。
一个十全十美的单位很少，对于刚刚毕业的大学生来说，最关键的是要明确应聘职位的工作内容是否与自己的职业发展方向契合，单位的稳定性如何，自己的职业能力是否能够得到提升。
第二，要明确试用期期限和合同期限。
一般来说，签1年合同的，试用期为1个月至3个月，最多不能超过3个月；若试用期为6个月的，合同期限必须超过3年。
试用期最长不超过半年。
第三，注意单位明细的薪水额度和福利状况，是否有交“四金”或者“三金”的约定。
一般按照国家规定，“三金”是必须交的，不要随意放弃自己的权利。
第四，当用人单位提出先安排你去基层锻炼的要求时，切记不要断然拒绝，因为这是用人单位的常规做法。
最后，要明确违约责任。
不少单位为了“留住”学生，以高额违约金约束学生。
学生应该在协商中力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过5000元。
（四）回生源所在地结果会怎样？一般情况下省外毕业生生会派回到省人事厅大中专毕业分配机构，省内毕业生则派回到所在地市的人事局。
两年之内享受应届毕业的一切政策，学生离校后，尽快到人事厅（局）查询人事关系或与当地人才交流中心签署人事代理协议，等待就业。
学校一律不再为毕业生存放档案。
（五）什么是《就业推荐表》？《毕业生双向选择就业推荐表》（简称《推荐表》）每个毕业生只有一张，由省教育厅统一印发，由学校统一发放到学院，学生在学院领取。