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总经理年度工作总结ppt范本

部门管理不断强化
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行更改,顶部“开始” 面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进行修改。建议正文 10号字,1.3倍字间距。
2017年工作明细
01
02
03
04
05
第一项工作
已完成
标题数字等都可以通过 点击和重新输入进行更 改,顶部“开始”面板 中可以对字体、字号、 颜色、行距等进行修改。
6分>达标
标题数字等都可以通过点击 和重新输入进行更改,顶部 “开始”面板中可以对字体、 字号、颜色、行距等进行修 改。建议正文10号字,1.3 倍字间距。
1-6月完成百分比
85%
1月份
86%
2月份
82%
3月份
7%
4月份
91%
5月份
88%
第五项工作
跟进中
标题数字等都可以通过 点击和重新输入进行更 改,顶部“开始”面板 中可以对字体、字号、 颜色、行距等进行概况
一季度 二季度 三季度 四季度
2020/12/2
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行 更改,顶部“开始”面板中可以对字体、字 号、颜色、行距等进行修改。建议正文10号 字,1.3倍字间距。
175万
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行 更改,顶部“开始”面板中可以对字体、字 号、颜色、行距等进行修改。建议正文10号 字,1.3倍字间距。
192万
2020/12/2
2017年团队建设情况
← 拔河比赛
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2020/12/2
2017年重点工作回顾
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2017年工作明细
01
02
03
04
05
第一项工作
已完成
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6分>达标
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1-6月完成百分比
85%
1月份
86%
2月份
82%
3月份
7%
4月份
91%
5月份
88%
第五项工作
跟进中
标题数字等都可以通过 点击和重新输入进行更 改,顶部“开始”面板 中可以对字体、字号、 颜色、行距等进行概况
一季度 二季度 三季度 四季度
2020/12/2
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行 更改,顶部“开始”面板中可以对字体、字 号、颜色、行距等进行修改。建议正文10号 字,1.3倍字间距。
175万
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192万
2020/12/2
2017年团队建设情况
← 拔河比赛
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2020/12/2
2017年重点工作回顾
总经理年终工作总结PPT课件

此在工作中自己和各部门仍有许多不足,仍需在今后的工作中不断地加以完善,不断改正。
05 2 0 2 2 年 工 作 重 点 要实现这些目标,我们必须做好以下几件事情:
第一
我们必须充分认识到产品成本控制的重要性,生产、业务、技术系列 人员要联合起来,落实降本工作的成效,拓宽产品销售的市场。采购 部在采购物料时加强议价、核价、定价的管理程序。
02
公司的发展壮大需要把每个人的力量集中在一起,形成凝聚力,向 心力,执行力。公司已经为我们制定了宏伟的目标,我们必须放下 包袱,注重细节,服务团队,向着既定的彼岸前进。
05 2 0 2 2 年 工 作 重 点
要对产线进行定岗定责,杜绝 简单错误和低级错误,打造标 准化的生产模式,提升产品的
质量和出货的准时率;
03 存 在 问 题 及 建 议
公司内部对产品的成本控制都只停留在口头上,没有 落实到具体行动中,更加没有制定一套行之有效的成 本控制制度。过多过剩的原材料增加了产品的成本;
原材料采购虽然一直在努力改善,但对怎样管理供应 商,为公司争取更多的利益的力度还拿捏得很不到位, 导致某些原材料采购价偏高,从而增加产品成本;
此在工作中自己和各部门仍有许多不足,仍需在今后的工作中不断地加以完善,不断改正。
02 2 0 2 1 年 度 硕 果 累 累
从总体上来看,今年的生产管理工 作优于去年。产值、产量全部倍增。
GMP认证工作的顺利完成。历时三 个多月的战斗,是大家共同努力所 得。八个品种申报成功在行业内中 也是首例。
销售部在2021年调整了销售策略, 全年以客户满意为服务宗旨,为业 务的开展和生产的进行提供了有利 条件。全年销售额达到了1000多万。
生产现场缺乏有效的组织与严谨的分工,生产过程中 对人、物料、设备使用没有严格的控制,人力和物料 浪费无人问津,一定程度上使产品的成本升高。
05 2 0 2 2 年 工 作 重 点 要实现这些目标,我们必须做好以下几件事情:
第一
我们必须充分认识到产品成本控制的重要性,生产、业务、技术系列 人员要联合起来,落实降本工作的成效,拓宽产品销售的市场。采购 部在采购物料时加强议价、核价、定价的管理程序。
02
公司的发展壮大需要把每个人的力量集中在一起,形成凝聚力,向 心力,执行力。公司已经为我们制定了宏伟的目标,我们必须放下 包袱,注重细节,服务团队,向着既定的彼岸前进。
05 2 0 2 2 年 工 作 重 点
要对产线进行定岗定责,杜绝 简单错误和低级错误,打造标 准化的生产模式,提升产品的
质量和出货的准时率;
03 存 在 问 题 及 建 议
公司内部对产品的成本控制都只停留在口头上,没有 落实到具体行动中,更加没有制定一套行之有效的成 本控制制度。过多过剩的原材料增加了产品的成本;
原材料采购虽然一直在努力改善,但对怎样管理供应 商,为公司争取更多的利益的力度还拿捏得很不到位, 导致某些原材料采购价偏高,从而增加产品成本;
此在工作中自己和各部门仍有许多不足,仍需在今后的工作中不断地加以完善,不断改正。
02 2 0 2 1 年 度 硕 果 累 累
从总体上来看,今年的生产管理工 作优于去年。产值、产量全部倍增。
GMP认证工作的顺利完成。历时三 个多月的战斗,是大家共同努力所 得。八个品种申报成功在行业内中 也是首例。
销售部在2021年调整了销售策略, 全年以客户满意为服务宗旨,为业 务的开展和生产的进行提供了有利 条件。全年销售额达到了1000多万。
生产现场缺乏有效的组织与严谨的分工,生产过程中 对人、物料、设备使用没有严格的控制,人力和物料 浪费无人问津,一定程度上使产品的成本升高。
总经理年度公司工作总结经典版幻灯片

04
01.年度工作概述
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第5页
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在此输入详细介绍,以表达项目工作的详细资料和文字信 息。在此输入详细介绍,以表达项目工作的详细资料和文 字信息。
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第9页
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70% 30%
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02.工作完成情况
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第 12 页
76%
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48%
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22%
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总经理年终工作总结范文PPT

制度体系梳理
对公司现有管理制度进行全面梳 理,查漏补缺,确保各项制度完
整、有效。
制度执行监督
加强对制度执行情况的监督检查, 确保各项制度得到切实执行。
制度宣传培训
通过组织培训、宣传等方式,提高 员工对制度的认知度和执行力。
流程优化和效率提升举措汇报
流程梳理与优化
对公司各项业务流程进行全面梳 理,找出瓶颈和问题,提出优化
社区服务活动参与
组织员工参与社区服务 活动,为社区居民提供 帮助和支持,增进了企 业与社区的联系。
灾害救援与支援
在自然灾害等突发事件 发生时,迅速响应并提 供救援物资和资金支持 ,展现了企业的社会担 当。
员工福利关爱举措回顾
01
员工薪酬福利
持续优化员工薪酬福利体系,提高员工收入水平,增强员工获得感和幸
培训方式创新
采用线上、线下相结合的培训方式, 引入外部专家和行业领袖进行授课, 提高了培训效果。
人才梯队建设及激励机制完善
人才梯队建设
建立了人才储备库,选拔具有潜力的员工进行重点培养,形成了良好的人才梯队 。
激励机制完善
制定了绩效考核和奖惩制度,根据员工贡献和业绩给予相应的奖励和晋升机会, 激发了员工的积极性和创造力。
移动办公应用
推广移动办公应用,实现随时随地办公,提高工 作效率和灵活性。
风险防范和应对措施总结
风险识别与评估
建立风险识别机制,定期对公司面临的风险进行评估和预警。
风险防范措施
针对识别出的风险点,制定相应的防范措施和应急预案。
风险应对与处置
对已发生的风险事件进行及时应对和处置,减轻风险对公司的影响 。
项目三
顺利推进公司内部管理系 统升级项目,提高了工作 效率和协同能力。
对公司现有管理制度进行全面梳 理,查漏补缺,确保各项制度完
整、有效。
制度执行监督
加强对制度执行情况的监督检查, 确保各项制度得到切实执行。
制度宣传培训
通过组织培训、宣传等方式,提高 员工对制度的认知度和执行力。
流程优化和效率提升举措汇报
流程梳理与优化
对公司各项业务流程进行全面梳 理,找出瓶颈和问题,提出优化
社区服务活动参与
组织员工参与社区服务 活动,为社区居民提供 帮助和支持,增进了企 业与社区的联系。
灾害救援与支援
在自然灾害等突发事件 发生时,迅速响应并提 供救援物资和资金支持 ,展现了企业的社会担 当。
员工福利关爱举措回顾
01
员工薪酬福利
持续优化员工薪酬福利体系,提高员工收入水平,增强员工获得感和幸
培训方式创新
采用线上、线下相结合的培训方式, 引入外部专家和行业领袖进行授课, 提高了培训效果。
人才梯队建设及激励机制完善
人才梯队建设
建立了人才储备库,选拔具有潜力的员工进行重点培养,形成了良好的人才梯队 。
激励机制完善
制定了绩效考核和奖惩制度,根据员工贡献和业绩给予相应的奖励和晋升机会, 激发了员工的积极性和创造力。
移动办公应用
推广移动办公应用,实现随时随地办公,提高工 作效率和灵活性。
风险防范和应对措施总结
风险识别与评估
建立风险识别机制,定期对公司面临的风险进行评估和预警。
风险防范措施
针对识别出的风险点,制定相应的防范措施和应急预案。
风险应对与处置
对已发生的风险事件进行及时应对和处置,减轻风险对公司的影响 。
项目三
顺利推进公司内部管理系 统升级项目,提高了工作 效率和协同能力。
【原创】总经理工作总结的ppt

专业技能
Professional Skills
永远要对你的工作保持热爱和熟悉,不然你会错过很多机会的。比尔·盖茨的10大优秀员工准则中 的第5条:1、对周围的失误要有高度的洞察力;2、吃老本是最可怕的;3、不断学习提高自己的 工作能力;4、掌握新知识新技能,来适应未来的工作;5、做勇于创新的新型员工。
04
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感谢您的聆听!
Thank you for listening!
技能 使用 技能 培训 技能 消化
技能 存储
未来计划
COMPETENCE
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优势包括有利的竞争态势 充足的财政来源 优势包括有利的竞争态势
S
W
充足的财政来源
优势包括有利的竞争态势 充足的财政来源
O
T
优势包括有利的竞争态势 充足的财政来源
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组织力 决策力
执行力
领导力
感召力
执行力
Executive Power
制度执 行力 应急执 行力 战略执 行力
制度的效用取决于制度
克服一切困难,确保完 成上级交办的急、难、 险、阻任务。
通过一套有效的系统、 组织、文化和行动计划 管理方法等把战略决策 转化为结果。
执行力,党的意志和主
张能否实现,关键也在 执行力
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自我评价
POST COGNTIVE
最新总经理工作总结述职PPT模板

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总经理工作总结
汇报人:××× 编号: 313506
一个PPT初学者都会修改的模板
前言
QIAN YAN
回顾这一年的工作,我始终秉承着“在岗一分钟,尽职六 十秒”的态度努力做好工作,并时刻严格要求自己,摆正 自己的工作位置和态度。在取得成绩的同时,我们也找到 了工作中的不足和问题。现将过去一年来在工作岗位上的 学习、工作情况作简要总结。
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单击此处输入文字单击此处输入文字 单击此处输入文字单击此处输入文字
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1
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总经理工作总结报告ppt范本

万
四季度
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万
2017年团队建设情况
← 拔河比赛
标题数字等都可以通过点击和重新 输入进行更改,顶部“开始”面板 中可以对字体、字号、颜色、行距 等进行修改。建议正文10号字, 1.3倍字间距。
05
第五项工作 跟进中
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各季度概况
一季度
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160 167 175 192
← 团队同舟共济
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2017年计划完成
计划 目标
3000万
实际 完成
3200万
顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进 行修改。建议正文10号字,1.3倍字间距。 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜色、行距等进 行修改。建议正文10号字,1.3倍字间距。
万
二季度
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行 更改,顶部“开始”面板中可以对字体、字 号、颜色、行距等进行修改。建议正文10号 字,1.3倍字间距。
万
三季度
标题数字等都可以通过点击和重新输入进行 更改,顶部“开始”面板中可以对字体、字 号、颜色、行距等进行修改。建议正文10号 字,1.3倍字间距。
企业公司总经理述职报告工作总结课件ppt模板

3、有些工作还做得不够细,不少工作是可以抓得更好一些,有的是疏忽了,有的是想到没有做到,有的是协调没有到位,顾此失彼
3、有些工作还做得不够细,不少工作是可以抓得更好一些,有的是疏忽了,有的是想到没有做到,有的是协调没有到位,顾此失彼
Start Here
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来年的工作设想
Bear claw croissant apple pie. Croissant cake tart liquorice tart pastry. Tiramisu apple pie biscuit sweet oat cake sweet icing brownie. Chocolate bar brownie carrot cake bear claw muffin. Chocolate macaroon lollipop
根据领导的指示和各部门的人才需求,拟制了招聘方案,在集团公司网站和怀化人才网上公布了需求信息,长期在网上招聘我们公司需要的各种人才,并建立了人才储备库
4、人才招聘
根据领导的指示和各部门的人才需求,拟制了招聘方案,在集团公司网站和怀化人才网上公布了需求信息,长期在网上招聘我们公司需要的各种人才,并建立了人才储备库
Meet Our Young and Talented Team
2、负责制订集团公司和办公室的各项工作计划及月计划
3、负责集团公司各种会议的准备、组织、记录以及督查会议贯彻落实情况。
4、负责集团公司文件的起草、打印、审核
1
职责
1、全面主持办公室的工作,并向董事长和总裁负责。
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职责
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职责
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职责
Three Column Layout Options