县委党校特色办学工作汇报材料Microsoft Word 文档 (4[1].13)

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县委党校工作汇报

县委党校工作汇报

县委党校工作汇报第一篇:县委党校工作汇报县委党校2010年工作汇报今年以来,党校紧紧围绕县委、政府工作大局,以创先争优、机关党的建设年等“六项”活动为载体,以抓学习、抓宣讲、抓科研、抓服务、抓函授、抓基础“六抓”为着力点,圆满完成了各项目标任务。

一是抓学习,切实提升教师理论素质。

始终突出抓好教职工政治理论学习和素质提升,坚持先学一步,深学一步,不断强化制度、突出重点、活化形式,结合“创建学习型党组织”、“大学习大讨论”等活动,积极开展轮流讲学、电教共学、讨论互学、点评促学、联系实际深入学、心得笔记巩固学,开通了高端理论视频讲座网,组织教师参加区、县各种学习培训,不断加大师资培训力度,确保学习效果,为教师正确宣讲科学理论奠定了良好的基础。

二是抓宣讲,不断加强干部教育培训工作。

始终坚持“党校姓党”原则,把党员干部教育培训工作放在首位,突出用中国特色社会主义理论武装广大党员干部。

充分利用冬季党员轮训、农民教育培训、“七一”等有利时机,安排教师精心准备了十七届四中、五中全会精神、中央一号文件、胡锦涛等中央领导来宁讲话精神、廉政准则、学习型党组织建设、西部大开发战略共10个方面的专题课,积极“下乡”、“入企”、“进部门”,开展专题辅导讲座80多场次,参与的党员干部达1万多人次。

积极配合县委办、组织部、宣传部举办了三次大规模全县科级干部培训班。

联合组织部先后举办了入党积极分子、机关党支部书记、党代表培训班,开展讲座6个专题8场次,编印学习资料3套1000多册,共500多人参加培训。

与1人社局、财政局、妇联等联合举办专业技术人员培训班20多场次。

与培训学校联合举办了远程教育培训班。

通过多专题、多层次、广覆盖、按需培训,促进了全县干部理论教育和专业技术人才队伍建设。

三是抓科研,大力弘扬良好学风。

坚持“科研促教、科研兴校”的办校思路,大力加强理论联系实际的学风建设。

围绕县委、政府工作部署,组织教师就农业产业结构调整、学习型党组织建设、全县党员干部教育培训等专题开展调研,完成调研报告6篇,撰写理论文章5篇,被区级刊物选登2篇。

党校办学情况汇报材料

党校办学情况汇报材料

党校办学情况汇报材料一、引言本篇文档旨在全面汇报党校的办学情况,包括党校的建设背景、目标与任务、课程设置、教学方法、师资队伍、师生培训情况等方面的内容。

通过这份报告,我们旨在展示党校的办学水平和取得的成绩,以期能够进一步加强党校的建设和发展。

二、建设背景为了提高党员干部的理论水平和政策能力,党校成立于20XX年。

党校的建设背景是党组织对提高党员干部整体素质有进一步要求的结果。

党校的任务是培养党员干部的理论和实践能力,提高党员干部的党性修养。

三、目标与任务党校的目标是培养一批党员干部,他们具备较高的理论水平和政策能力,能够在各级党组织中履行领导职责。

党校的任务是通过教育和培训,提高党员干部的理论水平和专业能力,使他们成为优秀的党员领导干部。

四、课程设置党校的课程设置旨在全面提高党员干部的理论水平和政策能力。

其中包括理论课程和实践课程。

4.1 理论课程理论课程包括党的基本理论、马克思主义哲学、中国特色社会主义理论体系、国际政治经济学、领导科学与艺术等。

这些课程贯穿党校的整个培训过程,通过系统学习使党员干部掌握相关理论知识。

4.2 实践课程实践课程包括实地考察、实习实训、调研报告等。

通过参与实际工作和问题导向的学习,党员干部能够将理论运用于实践,提升自己的实际工作能力。

五、教学方法为了提高教学效果,党校采用多种教学方法,包括讲座、小组讨论、案例研究和实践操作等。

5.1 讲座讲座是党校主要的教学方法之一,通过专家教授系统的知识和理论,加深学员对相关内容的理解和掌握。

5.2 小组讨论小组讨论是促进学员之间交流和思考的重要环节。

通过小组讨论,学员可以分享自己的观点和经验,促进对课程内容的深入理解。

5.3 案例研究案例研究是一种问题导向的学习方法,通过分析真实案例,让学员学会运用理论知识解决实际问题。

5.4 实践操作实践操作是党校培训中必不可少的一部分,通过实际操作使学员掌握实际工作中的技能和方法。

六、师资队伍党校有一支高素质的师资队伍,他们具备丰富的教学经验和专业知识,能够为学员提供优质的教学服务。

县委党校上半年特色先进工作总结【可编辑版】

县委党校上半年特色先进工作总结【可编辑版】

县委党校上半年特色先进工作总结县委党校上半年特色先进工作总结201X年上半年,县委党校深入贯彻落实科学发展观和《党校工作条例》,全面贯彻各级党校工作会议精神,以创建省级先进党校为契机,突出办学特色,提高办学质量,切实发挥党校的主渠道、主阵地作用,各方面工作都取得显著成绩。

一、围绕中心,服务大局,扎实做好对党员干部的培训工作严格班次设置,开全办齐各类主体班次 **县委党校牢固树立大培训、大教育观念,放宽视野,多层次、宽领域地开展党员干部的教育培训工作。

年初,校领导下基层调研,具体了解全县干部的思想动态以及工作中的深层问题和群众普遍关心、反映强烈的热点、难点问题,紧紧围绕“需求导向”和县委、县府招商引资、旅游开发、城市建设、科技致富、应对金融危机等中心工作,对党员干部进行细致分类,区分不同的培训对象,确定培训内容和计划,开展不同层次不同类型的培训班,扩大了党校办学范围和办学规模。

今年上半年,我们共举办了7个班次14期培训班,培训学员3073人次。

这些班次主要有:全县农村村居、社区党组织书记十七届三中全会精神培训班、到村任职高校毕业生“帮扶农户科技致富工程”培训班、201X年列入发展计划的入党积极分子培训班、全县新任科级干部学习实践科学发展观培训班、全县组工干部培训班、全县行政执法人员培训班、全县到村任职机关干部培训班等班次。

县委王林山书记参加了全县农村村居、社区党组织书记十七届三中全会精神培训班开学典礼并亲自讲授第一课,同时邀请县委常委、政法委书记卢兆荣,山东农业大学经济管理学院党委书记、博士生导师史建民教授、市委党校经济学教研室副主任黄秀海教授、县委组织部、县计生局、县国土局、县纪委、县农业局等单位的领导同志做专题讲座。

各类培训班的培训内容都是经过精挑细选,科学论证,具有时效性、富有针对性,取得良好的社会反响,得到省、市委党校的充分肯定。

我们还广开渠道,整合教育资源,联合部门办班29期,培训全县行政执法、会计等干部职工6790人。

党校办学情况汇报材料.docx

党校办学情况汇报材料.docx

党校办学情况汇报材料一、学校概况:中共xx县委党校是在县委直接领导下培养党员领导干部和理论干部的学校,是县委的重要部门,是培训轮训全县党员领导干部的主渠道,是党的哲学社会科学研究机构。

学校始建于1959年2月,原址设在县向阳镇大岭山村(原xx县革命委员会五七干校所在地),后因形势发展需要,县委、县政府从1983年起动议搬迁,先后历经9次选址,终在1998年1月搬迁到现址。

当年,县行政学校成立,形成党校、行政学校两块牌子、一套人马的工作格局。

学校现座落于钟灵秀丽、交通便利、商机云集的xx新县城入口处,占地面积18.6亩,建筑面积6970余平方米,拥有大小教室和多媒体、计算机教室8间(能同时容纳700人上课),小会议室、图书室、阅览室各1个,学员宿舍楼完全按二星级标准装修(配有空调、彩电、热水器)拥有标准套房72间,床位204张,食堂可同时容纳500多人就餐。

建有日供水能力30吨的水塔和500kVA独立厢式变压器。

现在学校环境优美、功能完备、设施现代,是培训干部、接待会议的理想场所。

学校现设教研科、办公室、总务科三个科室。

现有教职员工50人,其中在职42人,退休8人,党员33人,专兼职教师19人(高级职称8人、中职职称8人、初级职称3人、研究生学历2人)。

校委班子成员5人,校长现为县委候补委员、县政协委员。

学校XX年顺利通过省干教领导小组达标验收,成为首批湖南省合格县级党校。

XX年又顺利落实中专体制评估升格,成为副处级单位。

XX年又成功创建为“市一星级文明单位”。

二、办学成绩近几年来,在县委、县政府的正确领导下、在上级党校的精心指导下,在全体教职员工的大力支持下,xx县委党校的办学水平实现了华丽转身。

现将我们的办学成绩简述如下:(一)、在争取上级领导重视和支持上开创了新局面。

一是党校的工作已成功纳入县委、县政府整体工作部署。

我们通过找县委、县政府相关领导作专题汇报、邀请他们来党校视察、讲课、现场办公等形式,积极争取领导对党校工作的重视与支持。

县级党校建设工作汇报

县级党校建设工作汇报

县级党校建设工作汇报尊敬的各位领导:面对新时代背景下,思想政治教育对党员干部的重要性已经更加凸显。

为更好的培养党员、建设发展党员队伍的实力,本县建设县级党校必不可少,即日起我县着手全力开展县级党校建设工作。

经过一段时间的准备,我县于今天正式开办了县级党校。

县级党校位于本县中心,占地面积近一万平方米,建筑面积2000余平方米,现有教学班6个,师资力量106人,建立有专业教室26间,设有信息系统中心、图书馆、综合实验室、多功能厅,实现了课堂教学与实践教学的有机结合。

县级党校将大力加强学习指导,形成系统的学习体系,加强传统课程研究,深入研究和践行党史、党章、党规等。

定期开设岗前培训、技能培训、反腐倡廉教育等,以弥补学员技能短板。

同时,注重党性修养教育,培养高尚的政治品德,提升党员职能素质,建设有素质、有干劲、有责任心、有能力的党员队伍。

县级党校充分发挥所负责人的作用,及时汇报每一次党校活动的效果,通过汇报实现有效的管理,依法管理学校,遵守《党政机关活动管理规定》,实行职工考核,保障党校教师职工的合法权益。

县级党校的建设是一项长期的、系统的工作,需要各级领导精心组织。

在此,诚邀各级领导对县级党校的建设工作给予指导,共同推动县级党校建设工作的进一步深入。

谢谢大家!本文旨在汇报本县着手全力开展县级党校建设工作的情况。

具体来说,县级党校占地面积近一万平方米,建筑面积2000余平方米,现有教学班6个,师资力量106人,建立有专业教室26间,设有信息系统中心、图书馆、综合实验室、多功能厅,实现了课堂教学与实践教学的有机结合。

同时,要大力加强学习指导,形成系统的学习体系,加强传统课程研究,深入研究和践行党史、党章、党规等,以及培养高尚的政治品德、提升党员职能素质,建设有素质、有干劲、有责任心、有能力的党员队伍。

此外,需要各级领导精心组织,对县级党校建设工作给予指导,共同推动县级党校建设工作的进一步深入。

中共XX县委党校工作情况报告

中共XX县委党校工作情况报告

中共XX县委党校工作情况报告尊敬的县委领导:时光荏苒,转眼之间,我们的党校已经在您的关心支持下运营了一段时间。

在这里,我代表党校全体教职员工,向您汇报一下我们的工作情况并征求您的意见和建议。

一、党校课程设置党校的课程设置紧密围绕着县委的五年规划和日常工作展开。

要求教授政治理论,严谨而不死板,使学员们能够深入了解社会主义,了解中国特色社会主义,同时也适度增加实践性训练,提高学员的能力和实用技能。

我们除了开设必修课程,如《马克思主义基本原理概论》、《毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论》等,还设置了选修课程,包括《文化自信与中国梦实现路径》、《党建工作的理论与实务》、《基层组织建设与管理》等。

二、学员培养党校在学员的培养方面也战斗不停。

我们重点培养县委各部门干部。

为了保证培养的有针对性、实效性,我们自制了学员名单,根据学员的工作性质和职务,进行分组授课,使学员们能够得到最能帮助他们发挥职能作用的教学内容。

同时,我们在聘请讲师方面也注意选择具有实用性、专业性强、知识面广的教授授课。

另外,我们还注重学员的日常督导,对于出现休学、旷课情况的学员进行定期督促,保证所有的学员能够完成学业。

三、教育教学质量和水平党校教育教学质量是我们的重点之一。

为了保证教育教学质量和水平,我们定期邀请省市党校的专家来到我们校区进行教学指导和督查工作,对身为教职员工的我们,交流教学经验和学术成果。

这种不断的教学交流与合作,使我们的教育教学质量与水平不断提高。

四、学习氛围建设学习氛围的建设非常重要,在党校的教学过程中,我们注重增强学员的学习动力和学习兴趣。

我们不断丰富学习场所和设备,注重布置教室,使学员们进入饱含着文化气息的环境中,使每个学员都能够在环境氛围的营造中,升华自己的理念,进一步提高自己的学术能力。

以上是我党校的一些基本介绍,希望您能够在百忙之中对我们提出指示和帮助,我们也会不断继续努力,为我们的县委打造一个更好的学习平台和工作环境。

特色办学总结材料范文

特色办学总结材料范文

一、前言近年来,我校秉承“以人为本,特色办学”的办学理念,紧紧围绕培养具有创新精神和实践能力的高素质人才这一目标,积极开展特色办学工作。

经过几年的努力,我校特色办学取得了显著成效,现将总结如下:二、特色办学的主要措施1. 明确办学定位,突出特色发展我校以“特色办学,全面发展”为宗旨,明确了“培养具有创新精神和实践能力的高素质人才”的办学定位。

在此基础上,我们结合学校实际情况,确立了“特色教育、全面发展”的办学思路,形成了以素质教育为核心,以特色教育为引领,以创新教育为动力的办学模式。

2. 加强师资队伍建设,提升教师综合素质为了提高教师的教学水平和科研能力,我校采取了一系列措施,如定期举办教师培训、邀请专家学者讲座、鼓励教师参加各类学术交流活动等。

通过这些举措,教师们的教育教学能力得到了显著提升,为特色办学提供了有力保障。

3. 优化课程设置,构建特色课程体系我校在课程设置上,注重培养学生的创新精神和实践能力。

一方面,加大了选修课的比例,让学生根据自己的兴趣和特长选择课程;另一方面,开发了一系列特色课程,如机器人制作、3D打印、无人机操控等,为学生提供了广阔的发展空间。

4. 深化校企合作,拓宽学生就业渠道为了提高学生的就业竞争力,我校积极与企事业单位、科研院所等开展合作,为学生提供实习、实训机会。

同时,我们还举办了多场校园招聘会,为学生搭建就业平台,拓宽就业渠道。

5. 强化校园文化建设,营造良好育人环境我校注重校园文化建设,通过举办各类文体活动、开展志愿服务等,营造了积极向上、团结友爱的校园氛围。

此外,我们还注重校园环境建设,为学生提供了一个舒适、安全的学习和生活环境。

三、特色办学的成果1. 学生综合素质显著提高通过特色办学,我校学生的创新精神、实践能力、团队协作能力等方面得到了显著提高。

在各类竞赛、活动中,我校学生屡获佳绩,充分展示了学校特色办学的成果。

2. 教师队伍建设成效显著我校教师队伍的整体素质得到了显著提升,教育教学能力不断提高。

特色学校创建工作汇报材料

特色学校创建工作汇报材料

特色学校创建工作汇报材料----努力突出办学特色精心打造教育品牌xxxx位于县城贸易中心东200米,校园环境优美,师资力量雄厚,是一所远近闻名的学校。

近几年来,学校的教学工作在县教体局及中心校的正确领导和关心下,坚持科学的发展观,坚持“以人为本,关爱学生,彰显个性,主动发展”的指导思想,以质量为中心,以课堂为阵地,以活动为载体,以效率为灵魂,努力突出办学特色,精心打造教育品牌。

XX--xx年以来,我校年年被中心校评为目标管理先进单位。

xx年春期我校在中心校举行的10次质量检测中,获得九个第一,一个第二的好成绩,六年级毕业检测总成绩也位居全街道办事处第一名。

xx年春期在南阳市教体局四年级质量检测中我校取得了全市第二名的优异成绩。

xx年春期我校研究的十一五课题《运用信息技术,培养学生的创新思维能力》获省市应用成果奖,受到了省教育厅领导的高度赞扬。

XX年秋期学校被评为全国学习科学实验先进学校,XX年春期学校被南阳市教体局评为南阳市培优补差先进学校,XX年秋期学校被南阳市教体局和作文指导报社评为南阳市作文教学先进学校,我校校长xx年春期也被南阳市教体局评为首届名校校长。

我校的具体做法是:一、身先士卒、率先垂范,以榜样的作用鼓舞人。

(一)成立教学工作领导小组,加强教学工作的领导与指导。

近几年来,学校为加强对教学工作的领导,成立了以校长为组长,各处室主任为成员的教学教研工作领导小组。

每期学校都要召开多次会议,专题研究教学教研工作。

学校要求每位领导要有教研意识,质量意识,每位领导都要争当业务学习的排头兵,争当教学研究的排头兵,争当工作实践的排头兵,争当解决问题的排头兵。

班子会上,学校多次强调指出:“每位领导要积极参加学校组织的各种教学活动,各处室要密切配合,做好学校的教学工作,对于教学工作要力争做到:“物质上有保障,精神上有鼓励,方法上有突破,效率上有提高”。

学校开展的教学活动,领导班子也根据学校要求,积极主动的到分包年级中参加教学活动,他们与本级教师一同说课,一同评课,一同谈体会,一同说感想。

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筑阵地建机制搭平台扎实推进县乡党校教学和管理体制改革——中共**县委党校特色办学工作汇报材料尊敬的***校长、各位领导:大家好!**县地处桂东南部,位于玉林市的东大门,毗邻粤港澳、辐射珠三角,是广西进出广东的主要通道之一。

**县辖区总面积2257.39平方公里,总人口82万多人,旅居海外的华侨华人和港澳台同胞有80多万人,是全国著名、广西最大的侨乡,同时也是中国长寿之乡、中国沙田柚之乡、中国铁皮石斛之乡、中国诗词之乡、中国古代美人杨贵妃的故乡。

2010年以来,我县先后荣获了全国卫生县城、全国绿化模范县、全国科普示范县、中国最佳生态文化旅游县、中国最具海外影响力县、中国深呼吸小城等多项荣誉称号。

近年来,在上级党委、政府的正确领导下,在自治区党校、**市党委校的大力支持下,我县县委、县政府高度重视县委党校的建设工作,除了不断加大基础设施建设经费投入力度的同时,县委主要领导经常深入县委党校检查指导工作并亲自为培训班授课。

每季度召开一次常委会研究党校工作,从经费、人员、到培训体制等办学各方面遇到的问题予以解决,尤其是对县乡党校办学改革方面给与高度关注和支持。

县委党校在县委、县政府的坚强领导下,扎实推进办学体制改革,努力打造新型培训体系,使学校干部培训主阵地、主渠道的作用得到了充分的发挥,形成了独特的办学特色,也取得了明显的办学成效,现将有关情况汇报如下:一、基本情况:**县党校新校区建于2010年1月,从位于县**东外街66号的旧校区,迁到了现在的新校区。

新校区为2010年**县十大重点工程项目之一,建设仅用一年时间,占地总面积33.24亩,建筑总面积约7500多平方米,总投资2000万元,共分为教学区、生活区和运动区三个部分,有教学大楼一幢,学员宿舍楼一幢,食堂一幢及藏书1.2万册的图书馆一层。

经过近几年的建设,**县党校基本实现了校容校貌现代化、学员宿舍公寓化、教学办公自动化、校区建设园林化的目标。

此外,**县党校在全县15个镇和18个部门都设立了专门的党校教室,配备完善了电脑、多媒体、摄影机等现代化教学培训设施,并与县委党校干部培训电子教学平台联网。

二、办学特色近年来,我县县委党校始终坚持“质量强校”的办学思路,确立了“教学是中心、科研是基础、咨政是支撑、管理是保证”的“四位一体”发展理念,不断强化教学基地建设,着力打造干教培训品牌,积极创新教学方式方法,走出了一条特色的办学之路,取得了良好的成效。

2013年,我县县委成为全区深化县乡党校教学和管理体制改革工作研讨会的典型实地考察单位;2014年3月,学校作为全国唯一的县级党校代表到中央党校参加中组部举办的干部教育培训工作条例(试行)修订工作研讨会,受到了中组部的充分肯定;同年10月,中央党校党建教研部主任王长江教授到我县县委参观指导时,对我县县委党校办学工作取得的成绩予以了高度评价。

几年来,特别是在全国县级党校工作座谈会期间,广西日报、广西县乡党校教学和管理体制改革电视专题片、会议中心宣传展板等媒体大篇幅宣传报道了我县县委党校教学和管理体制改革所取得的成效。

我们的主要做法和亮点有:(一)创新党校教育教学理念党校干部教育培训的针对性和实效性是党校的立足之基、发展之本。

因此,我县县委党校牢固树立“以人为本、按需培训”的理念,紧密围绕干部教育培训的普遍要求与学员的个性需求紧密结合这一核心,加强需求调研,使党校的教育培训贴近最新形势、贴近**县实际、贴近学员需求,极大地提高了教学的针对性和实效性。

一是坚持做到“按需培训”与“分类培训”相结合。

自2014年开始,我县县委坚持每季度在县人民会堂举办领导干部上讲坛活动,由县主要领导亲自主持,聘请区市党校教师及有关专家授课,先后开设了十八届三中、四中全会、习总书记系列重要讲话精神、城建、园区、创建特色旅游名县、公共文化服务建设等十多个专题,培训对象有全县处级领导干部和各镇、县直单位部门科级领导等,培训人数达2600多人次。

同时,我县做到所有的县直部门干部培训统一集中在县委党校办班,针对干部全面成长的个性化、差异化需求分层分类地组织培训,先后举办了科级领导干部、优秀中青年干部、党外干部、基层团干部、机关事业单位新招录(聘)用人员、村“两委”干部、党代表等主体班52期,城乡统筹、现代农业发展、规范化管理等专题班36期,另外配合县直部门办班65期。

二是坚持做到“课堂学习”与“实地调研”相结合。

我们改变课堂教学理论以灌输为主体的传统培训方式,采取学与研结合、教与学互动的办法,增强培训的实际效果,既在县委党校学习理论,又组织学员到规模企业、新农村建设示范点、城市建设重点工程项目、农业科技示范项目参观调研,特别是在中青年班中开展了“三同”锻炼,得到了有关部门的肯定和学员的好评;三是坚持做到“校内办学”与“校外办学”相结合。

今年3月份以来,我县积极组织全县科级以上的领导干部,分三个批次赴井冈山参加为期七天的“学习井冈山精神”党性专题培训班学习,通过来自井冈山干部学院的专家开展的形式灵活、方法独特的“专题教学”和“现场教学”,使广大参培领导干部深受教育和启发,真正起到了洗眼、洗心、洗肺、洗脑的目的,引起了强烈的反响,收到了良好的效果。

四是坚持“学校办学”与“社会办学”相结合。

我县县委党校严格按照区党校提出的“有班办,办好班”的要求,努力拓展社会培训渠道,在办好主体班次培训的同时,根据党校函授教育面临的新形势,积极探索校际联合办学的新路子,不断拓宽办学渠道。

2014年先后与玉林市委党校联合承办了广西区委党校在职研究生班;与广西师范学院联合承办了在职研究生班;与中央电大合作举办了高起专、专升本学历班,有效扩大了党校社会办学的影响力。

尤其是研究生班的成功举办,填补了我县县委党校高层次办学的空白,对提升全县干部的素质,培养具有先进科学理论知识、现代管理思想与管理能力的高级管理人才,更好的促进**县经济社会发展具有重要的意义,也逐步形成了干部培训和社会培训共同发展的“大教育、大培训”新格局。

(二)打造干部教育培训品牌1、创设“干部教育在线培训超市”。

为了进一步优化干部教育培训手段,增强干部学习培训的针对性和实效性,努力提升干部教育培训科学化水平,我县县委党校率先在全区创设了“**县干部教育在线培训超市”。

该“超市”于2013年正式运行,开设有党建时论、在线点播、专家讲堂、党校课堂、县情研究和在线考试等专题专栏。

党员干部充分利用“在线培训超市”,根据自身的实际,各取所需,有重点、有针对性地选学,做到了自主学习、互助互学、用必补学、学以致用。

我县广大党员干部通过“干部在线培训超市”,可以随时随地结合工作遇到的问题和困难,利用电脑终端点击学习,查找解决问题的方法,突破原来集中培训的时空限制,很好解决了场地、人员、资源、经费等制约,有效破解工学矛盾突出、覆盖面不够广、培训内容针对性不强、时空受限等问题,深受党员干部的欢迎。

自该超市开设以来,全县已有11610人次参加在线培训,培训党员干部9600多人次,点击学习17900人次,交流发表心得体会文章2800多份。

超市共有文档及视频材料340多篇,网上注册学员达1710多人,目前“干部教育在线培训超市”在县委、县政府大力支持下正在提升发展为干部培训网络学校。

2、开办“三人行干部培训沙龙”。

2014年,我县县委党校继续坚持走创新之路,开办了“三人行干部教育培训沙龙”。

在每一期培训班开班之前,结合全县工作的重点、难点、热点问题和学员特点,确定“沙龙”活动主题。

“培训沙龙”采取“坐而论道”模式,由学员与县领导(或行业主管领导)、专家教授、行业标兵等嘉宾参与讨论交流,引导学员在观点的撞击和思想的交锋中,深入思考本地经济社会发展中的重大问题。

每期“沙龙”结束后,再组织“回头看”评比沙龙活动,总结学员所提出的问题是否切合实际,提出解决问题的措施办法是否科学可行,对没有完全解决的问题,由县干教工作领导小组组织专家学者进行研究探讨,寻找解决问题的办法,并将研究探讨结果及时进行反馈,供学员参考。

目前,“沙龙”已成为最受学员欢迎的培训方式之一。

(三)完善干部教育培训体系。

我县县委党校积极创新干部培训方法方法,严格按照“缺什么补什么,需要什么培训什么”的工作要求,推出了“菜单式”培训新型培训模式,在办好主体班的同时,着力打造“三大课堂”,即“网络课堂、农家课堂、流动课堂”,使干部培训体系不断完善。

一是“网络课堂”,2014年,整合中央党校远程教育C级站、农村党员干部现代远程教育网、县委党校“三库一地”电子教学平台以及分布在各镇、村的245个终端接收站点,对农村党员开展网络课堂培训,实现了全县15个镇219个村(街),150多个单位所有党员干部学习培训全覆盖;二是“农家党校课堂”,扎实推进农家党校进行规范化管理进程,确保了全县224个农家党校实现了“十有”(即有场所、有牌子、有标识、有规章制度、有电视机、有影碟机、有电脑、有黑板、有桌凳、有书柜),同时有致富能力强的党员作为“校长”。

2014年,全县农家党校共举办了沙田柚种植、石斛种植、茶叶种植、兰花栽培、霞烟鸡养殖、免耕抛秧技术等培训班138多期,参训人数达18900多人次;三是“流动课堂”,近年来,我县精选了20多个专题,在镇、村开设“流动课堂”,组织由领导干部、党校骨干教师、科技专家等组成的流动党校,实行送教下乡,送学上门,让乡村干部群众在家门口就能学到知识、学到技能,最大程度地提高培训效益。

如沙田柚“土专家”深入村、组沙田柚规模种植场向农村党员干部和其他村民传授有机沙田柚科学管理技术,破解沙田柚品质差异难题。

2014年,我县沙田柚在前期雨水少、病虫害严重的情况下仍然实现优质高产,全县总产量达8.547万吨,比2013年增31.5%,产值达5.67亿元,柚农人均增收3000多元。

(四)培育特色现场教学基地。

为了走出干部培训“感性教育多,理性教育少”、“理论灌输多,实践锻炼少”的误区,2014年以来,我县县委党校紧紧围绕服务党校主体班教学和科研、突显地方特色和典型的原则,稳步推进培训基地的建设工作。

截至2014年底,我县已先后投入资金300多万元,改善了石寨、六王、容州、黎村、县交通运输局等镇(部门)的党校办学条件,先后建立了都峤山铁皮石斛、祖立村立垌兰花种植、千秋村沙田柚、松山镇三茗茶业种植基地、**县经济开发区等71个教学实习基地,其中都峤山铁皮石斛、祖立村立垌兰花种植和**县经济开发区等三大现场培训基地由于设施比较完善,享有较高的知名度。

特别是2015年初,我县筹集资金160多万元,在县委党校建设一个集宣传、培训、学习等多功能于一体的党风廉政建设警示教育基地,成为了我县各级领导干部开展党风廉政教育的重要阵地。

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