质量信得过班组,共同学习,争创优秀班组,

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质量信得过班组活动的基本理念

质量信得过班组活动的基本理念

质量信得过班组活动的基本理念稿子一嗨,亲爱的朋友们!今天咱们来聊聊质量信得过班组活动的基本理念哈。

咱得先明白,质量那可是超级重要的!就像我们每天要吃饭喝水一样,没了好质量,啥都白搭。

在班组里,大家都得有这个意识,咱做的东西,提供的服务,都得是杠杠的,不能糊弄。

还有哦,团队合作也是关键!一个人再厉害也比不上一群人齐心。

大家要互相帮忙,你有困难我来搭把手,我不懂的你给我讲讲。

这样一来,咱们的工作就能顺顺溜溜的,质量也有保障。

创新这事儿也不能少!别老是守着老一套,得有点新想法,新做法。

说不定一个小小的创新,就能让咱们的质量上一个大台阶呢。

另外,学习也很重要哟!时代在进步,技术在更新,咱们得跟上脚步,多学点新知识,新技能,这样才能把质量做得越来越好。

最后说一句,只要咱们心里一直装着质量,一起努力,咱们的班组肯定能成为质量信得过的优秀班组!稿子二嘿,小伙伴们!今天咱们唠唠质量信得过班组活动的基本理念。

你想啊,质量就是咱们班组的招牌!要是质量不行,那可就没人愿意跟咱们合作啦。

所以,不管干啥,都得把质量放在第一位,不能马虎。

还有,沟通也很重要哦!大家有啥想法,别憋在心里,都说出来。

比如说,发现可能影响质量的问题,赶紧跟伙伴们交流,一起想办法解决。

细节,细节,细节!重要的事情说三遍。

很多时候,质量问题就出在一些小细节上。

咱们得瞪大了眼睛,不放过任何一个小地方。

而且哦,咱们要对自己严格要求。

别总觉得差不多就行,要追求完美。

只有高标准,才能有高质量。

还有还有,客户的需求那就是圣旨!咱们得按照客户的要求来,让他们满意得不得了。

总之呀,只要咱们班组的每个人都牢记这些理念,认认真真去做,咱们肯定能成为质量最棒的班组!。

工程建设质量信得过班组

工程建设质量信得过班组

工程建设质量信得过班组1. 引言嘿,大家好!今天咱们聊聊工程建设中一个特别重要的角色——信得过的班组。

说到班组,可能很多人会觉得“班组”就是个没啥意思的名字,实则不然!这就像一个乐队,乐器各有不同,但如果能齐心协力,最后出来的旋律绝对动人。

工程建设也是一样,班组的质量直接影响到整个项目的成败。

因此,咱们来看看一个优秀班组是如何在这片工地上书写辉煌的吧。

2. 优秀班组的标准2.1 技术过硬首先,信得过的班组,技术绝对得过硬!想象一下,如果一个水管工连个水管都装不牢,那可是要闹笑话的。

好的班组成员,各个都是身怀绝技,像什么焊接、混凝土浇筑,简直是手到擒来。

人家干起活来,就跟在家做饭一样,简单得很!再加上他们都有一颗细致的心,质量标准可不马虎,做得好不好一看就知道。

2.2 团队合作其次,班组的团队合作精神也是非常重要。

一个班组就像是一个大家庭,成员之间的默契可不是说说而已。

平时干活的时候,大家都知道彼此的强项和短板,互帮互助。

你看看,有人搬重物,有人负责细致活儿,简直就像排练过的舞蹈。

有人说“团结就是力量”,这可不是空话。

班组里每个人都相互支持,才能把活儿干得又快又好。

3. 质量管理的重要性3.1 预防为主当然,光有技术和团队合作是不够的,质量管理更是重中之重。

优质班组可不仅仅是在施工时把活儿做好,更是在事前事后都得把质量放在心上。

比如说,在施工前,班组就得仔细检查图纸,确认每个细节没问题。

万一哪儿有个小差错,后面可就得重来,得不偿失啊!所以说,预防为主,才是王道。

3.2 持续改进说到这儿,咱们再聊聊持续改进。

这可是一门艺术,工程建设可不是一锤子买卖。

信得过的班组可不会满足于现状,总是在思考怎么做得更好。

比如,他们会定期开会,回顾施工中的不足,寻找改进的方法。

你想啊,如果班组成员都能用心去做,就能不断提升自己,最终打造出一个个优质的工程,真是“工匠精神”的体现啊!4. 班组的精神面貌4.1 积极向上再说说班组的精神面貌,优秀班组的氛围总是积极向上的。

质量信得过班组

质量信得过班组

演讲词20x x年x月x日1、尊敬的各位领导、各位老师,大家好,我叫余晓丽,能够作为山西省质理信得过班组代表,来到南国风光,景色宜人的海口,与来自全国的优秀质量信得过班组共享班组创建成果,共学先进管理方法,共谋班组发展大计,感到非常荣幸和无比的喜悦。

今天我们汇报的题目是:《精益管理细作风 ,以质为本促提升》。

2、电与我们的工作生活密不可分。

而我所在的35KV变电所就是阳泉固庄煤矿的供电枢纽,全所采用综合自动化和微机保护系统,担负着全矿煤炭生产和生活供电的任务。

如果发生无计划停电,井下一切设施就会失去电源,有可能全矿停产;如果发生无计划停风,井下就会由于瓦斯积聚可能造成爆炸事故。

因此,“安全高于一切”早已成为我们的共识。

3、班组成立于19xx年x月,由技术员、运行工和检修工共17名成员组成,其中技师1人,高级工16人,大中专学历占到了成员总数的72%。

4、我们班组始终以“保证安全供电,提供优质电能”作为班组的使命。

以“服务一流,用户满意,成员自豪。

”作为班组的美好愿景。

将“诚信、责任、奉献、创新”作为班组文化核心,时刻牢记“质量在我手中,满意在你心中”的质量理念。

5、根据上级要求、用户需求,再结合班组的主要职责6、我们对照标准找短板:1、新上岗的职工,业务水平还达不到岗位标准要求。

2、在落实巡回检查方面,个别成员出现检查不到位和漏检。

3、广播、电视的停电信息不能及时知晓,存在抱怨。

7、针对短板,我们提出本次创建活动的目标是1、创新培训方式。

2、细化巡回检查。

3、提高顾客满意度。

8、根据争创目标,我们细化工作目标共13项。

9、根据13项工作目标,我们明确现状,制定对策,全员参与,按期完成。

10、组织是目标能否实现的决定因素,班组建立健全了安全生产网络,设立安全员、培训员、质量员、职业健康员、等七大专责员,这是一支团结协作与共同成长的集体。

班组长胡素军,虽然年满四十,却充满活力,又亲切幽默。

他常把“搞不来?,来吧,我教你”挂在嘴边。

质量信得过班组演讲稿(精选多篇)

质量信得过班组演讲稿(精选多篇)

质量信得过班组演讲稿(精选多篇)演讲稿一:营造质量信得过的班组尊敬的各位领导、亲爱的同事们:大家好!我是XXX班组的班长。

今天我来和大家分享一下如何营造质量信得过的班组。

要想让班组的质量信得过,首先就要树立质量意识。

质量是企业的生命线,更是班组的生命线。

每个班组成员都应该明确质量工作的重要性,树立“质量至上”的理念。

只有这样,我们才能从根本上提高产品的质量,让客户信任我们的产品。

其次,要做到严格的质量控制。

在整个生产过程中,班组成员需要时刻留意产品的质量变化,及时发现问题并采取相应的措施。

在检验环节,应该严格按照标准操作,做到全程检验、标准检验和结果检验,确保每个环节符合质量标准。

最后,要大力倡导诚信守规的班组文化。

只有诚实守信,才能让客户放心使用我们的产品。

在班组中,要树立“质量先行、诚信为本”的核心价值观,倡导每位班组成员互信互助,减少不必要的怀疑和猜测,共同营造诚信、守规的班组文化。

以上就是我对于如何营造质量信得过班组的思考。

相信只有我们将这些思想融入到日常工作中,才能确保我们的班组能够真正成为质量信得过的班组,为公司的发展贡献自己的力量。

谢谢大家。

演讲稿二:勇担质量信得过的责任尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!我作为XXX车间的一名普通员工,今天想与大家分享一下关于质量信得过的话题。

我们都知道,在现代企业的竞争中,质量是一种重要的核心竞争力。

而要想在市场上获得认可,就需要营造出质量信得过的企业文化。

在这个过程中,每个员工都需要担负起自己的责任。

在我的工作中,我时刻关注着产品的质量状况,注重各个环节中质量的控制。

这不仅是我作为一名员工应该具备的基本素质,更是我的职业操守。

只有在工作中不断提升自己的技术水平,完善自己的工作流程,才能够保证自己的产品质量达到标准。

除此之外,我还经常参加企业的培训和技能比赛,不断学习和汲取新的知识和技能。

这让我更有信心,更有责任感地为企业生产出更优质的产品。

最后,我想说的是,要想营造出质量信得过的企业文化,每个员工都需要担负起自己的责任。

全国质量信得过班组事迹材料(多篇范文)

全国质量信得过班组事迹材料(多篇范文)

全国质量信得过班组事迹材料目录第一篇:全国质量信得过班组事迹材料第二篇:质量信得过班组(事迹材料)第三篇:文档全国质量信得过班组申报材料范本第四篇:质量信得过班组事迹第五篇:信得过班组事迹材料正文第一篇:全国质量信得过班组事迹材料全国质量信得过班组事迹材料这是一支青春充盈的团队,30名员工平均年龄32岁;这是一支举足轻重的团队,承担着某型发动机“四大转子”、“八大机匣”装配任务;这是一支质量信得过团队,连续三年产品一次提交合格率达到100%;这是一支奖牌辉映的团队,继荣获国务院国资委“中央企业红旗班组”,全国总工会“工人先锋号”,全国总工会、国家安监总局“安康杯”优胜班组后,XX年12月荣获“全国质量信得过班组”。

这支团队是:中航工业西航第二装试厂部装班组。

构建5大专业核心团队筑质量信得过班组之基部装班组结合发动机部件结构特点,人员结构特点、承担的批产与科研任务特点,合理配置资源,综合考量职工年龄、技术水平、人际关系,组建起压气机、涡轮、热端机匣、冷端机匣、平衡五大专业核心团队。

五大专业核心团队的建立释放了具有业务专长职工的潜能,提升了每一个专业核心团队的整体作战能力,使班组的短板变长、长板更长,为班组实现均衡生产、高效产出、低成本运行奠定了基础;班组实施各专业核心团队职工动态轮岗制度,促使职工由“一门精”向“多面手”提升,班组87%职工技能水平为中级以上,其中1名经济师、6名技师、12名高级工,职工在工厂技能培训考核中26人成绩达到90分以上,班组整体综合实力提升为创建全国质量信得过班组奠定了基石。

发挥班组5大员的作用抓质量信得过班组之要部装班组注重发挥五大核心团队“兵头”作用,亦注重发挥班组生产、质量、安全、民主、文化“五大员”作用,明确“五大员”责、权、利,形成班组长、“兵头”和“五大员”组成大班组管理核心团队,使班组员工既是管理者又是被管理者,参与班组生产、质量、安全、民主、文化建设,推进精细化、规范化建设,增强班组基础管理、民主管理、创新管理能力,提升班组核心竞争力。

质量信得过班组演讲稿

质量信得过班组演讲稿

质量信得过班组演讲稿尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!今天我想跟大家分享的是关于质量信得过班组的话题。

质量是企业的生命线,也是我们班组的核心竞争力。

在现代企业竞争日益激烈的环境下,如何提高质量、提升信誉,已经成为每个企业家和员工的共同任务。

作为一名班组成员,我们必须时刻牢记我们的责任和使命,时刻关注产品质量和生产效率。

质量信得过班组不仅是我们的目标,更是我们的信仰和承诺。

那么,我们应该如何实现质量信得过的目标呢?我们必须树立“质量是生命”的理念。

只有深刻认识到质量对于生产和企业的重要性,才能真正把质量工作做好。

我们要从思想上认识到,“质量第一,顾客至上”的原则。

我们需要建立完善的质量管理体系。

这需要全体班组成员的共同努力。

我们要从生产管理、品质控制、质量管理等方面入手,形成一套科学的质量管理制度,保障产品的质量和稳定性。

第三,我们要注重培训和学习。

对于新入职的员工,我们要加强培训,使其更好地了解产品和生产流程。

对于老员工,我们要注重学习和提高,不断更新自己的知识和技能,提高工作效率和质量标准。

我们要注重团队协作,形成良好的班组氛围。

只有互相帮助、共同进步,才能推动班组不断向前发展。

我们要鼓励员工之间互相学习、互相帮助,为班组的发展和质量的提高做出贡献。

班组的质量信得过,是一项长期的任务。

我们需要持之以恒地努力,不断完善和提高。

只有通过全体员工的共同努力,才能实现质量信得过的目标。

我想说的是,质量信得过班组不仅仅是我们的目标,更是我们的价值观和信仰。

让我们一起努力,为班组的发展和质量的提高做出自己的贡献!谢谢大家!。

质量信得过班组总结

质量信得过班组总结

质量信得过班组总结前言质量是企业发展的重要基础,而在建设项目中,班组作为生产一线的核心力量,对质量管理起着至关重要的作用。

质量信得过班组的建设是保障项目质量的重要举措之一。

本文将围绕质量信得过班组的概念、目标、建设方法和实施效果等方面进行详细介绍和总结。

一、质量信得过班组的概念质量信得过班组是指在建设项目中,各班组成员全面贯彻执行质量管理要求,具备良好的职业道德和高度的责任心,经过考核合格后,获得企业和相关部门颁发的质量信得过操作证书的班组。

质量信得过班组的建设旨在提高施工工作的质量水平,增强班组成员的责任感和纪律性,从而有效保障项目的质量。

二、质量信得过班组的目标质量信得过班组的建设旨在实现以下目标: 1. 提高质量意识:培养班组成员的质量意识,使其能够树立质量第一的理念,时刻关注施工过程中的质量问题。

2.强化质量责任:明确班组成员的质量责任,要求其积极履行岗位职责,保障施工工作的质量。

3. 规范工作流程:建立一套规范的工作流程,严格执行相关质量管理制度和规范,确保施工工作按照标准进行。

4. 提高工作效率:通过优化管理流程和提供必要的技术支持,提高施工工作的效率,减少质量问题的发生。

5. 增强客户信任:通过质量信得过班组的建设,提升客户对企业的信任度,增加企业的市场竞争力。

三、质量信得过班组的建设方法1.制定质量信得过班组建设计划:明确建设的目标、任务和时间节点,确定相关人员和资源。

2.开展培训与考核:组织班组成员进行职业道德、质量管理等方面的培训,考核合格者颁发质量信得过操作证书。

3.完善质量管理制度:建立一套完善的质量管理制度和操作规范,明确责任分工和工作流程。

4.加强交流与合作:组织班组成员之间的交流与合作,共同研究解决质量问题,提高工作效率和质量水平。

5.引入技术支持:借助信息化技术,引入现代化的施工管理系统,提供技术支持和数据分析,为班组质量管理提供有力保障。

四、质量信得过班组的实施效果质量信得过班组的建设可以有效提升项目质量管理水平,取得以下实施效果:1. 质量问题的及时发现和解决:班组成员具备质量意识和责任心,能够及时发现和解决施工过程中的质量问题,减少质量隐患。

全国质量信得过班组演讲词

全国质量信得过班组演讲词

全国质量信得过班组演讲词
各位领导、各位同事:
大家好!
今天,我很荣幸能够站在这里,为大家介绍我们班组的工作、展示我们的成果。

我代表我们班组全体成员,向大家汇报我们在质量方面的最新成绩,同时也希望通过今天的交流,吸取各位的宝贵经验,共同提高我们的工作质量。

我们班组一直秉持“质量最重要”的理念,为保证产品质量,我们在工作中始终
如一地严格执行各种质量标准。

我们清楚地知道,一件质量不合格的产品不仅会影响客户的满意度,还会对我们班组的声誉和信誉造成严重的损害。

因此,我们班组在日常的工作中注重每一个细节,从工艺规程的执行、质量检
测的精益求精,到工作计划的落实,我们都一丝不苟地实施着。

在我们班组的努力下,不仅产品的合格率得到了显著提升,客户对我们的评价也越来越高。

去年,我们班组参加了全国质量信得过班组评选活动。

在这次活动中,我们班
组把自己许多年的努力和取得的成绩都展示了出来,并得到了评委的高度认可。

特别是在产品质量方面,我们班组实施的全过程质量控制和质量跟踪追溯等措施,得到了评委的高度认可,使我们班组获得了“全国质量信得过班组”的荣誉称号。

但是,我们班组不因此而满足。

我们仍然会在日常工作中如实执行质量标准、
精益求精、不断学习新知识、掌握新技术,以不断提高我们的工作水平和产品质量,为客户提供更完美的服务。

谢谢大家!。

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二、班组介绍
多年来,我班组员工围绕企业文化,开展班组建设, 多年来,我班组员工围绕企业文化,开展班组建设,形成团结和谐的学 工作氛围。特别是在质量上紧紧围绕公司提出的“ 习、工作氛围。特别是在质量上紧紧围绕公司提出的“提高产品质量 这个中心,牢牢抓住“质量体系运行” 质量责任落实” ”这个中心,牢牢抓住“质量体系运行”和“质量责任落实”两条主 注重产品质量和质量成本的控制, 线,注重产品质量和质量成本的控制,将质量指标落实到每个员工身 质量管理水平大副提升。 上,质量管理水平大副提升
按时完成生产任务
在生产上,为更好更快完成生产任务,班组内开展员工劳动竞赛, 在生产上,为更好更快完成生产任务,班组内开展员工劳动竞赛, 评选质量标兵、生产标兵、设备保养标兵。 评选质量标兵、生产标兵、设备保养标兵。从而广泛调动班组员 工的积极性。据统计,员工平均完成定额工时18000小时。 18000小时 工的积极性。据统计,员工平生产涡轮增压器、气门、冷却风机等发动机零部件, 公司主要生产涡轮增压器、气门、冷却风机等发动机零部件,广泛应 用在车用机械、工程机械、船用机械和发电机组上,给玉柴、锡柴、 用在车用机械、工程机械、船用机械和发电机组上,给玉柴、锡柴、 大柴、潍柴等国内仅20家发动机厂提供稳定配套。 大柴、潍柴等国内仅20家发动机厂提供稳定配套。 20家发动机厂提供稳定配套
三、班组建设 开展质量改进和合理化建议活动
在班组内开展质量改进和合理化建议活动,其中,质量改进项目5项、 在班组内开展质量改进和合理化建议活动,其中,质量改进项目 项 合理化建议共20条均已被分厂采纳 实施。例如, 条均已被分厂采纳、 合理化建议共 条均已被分厂采纳、实施。例如,在2008年潍柴厂将 年潍柴厂将 气门的技术条件提高后,使我们的产品加工难度增加, 气门的技术条件提高后,使我们的产品加工难度增加,刚开始产品的 加工圆度、粗糙度返工量较大,即影响生产进度, 加工圆度、粗糙度返工量较大,即影响生产进度,又增加了质量成本 班组员工根据产品的加工特性,提出了一项合理化建议, 。班组员工根据产品的加工特性,提出了一项合理化建议,班组开展 质量改进活动,很快质量问题得到解决,这样产品加工的圆度、粗糙 质量改进活动,很快质量问题得到解决,这样产品加工的圆度、 度在原基础上减少返工率达98%。 度在原基础上减少返工率达 。
公司举办“海派秧歌” 公司举办“海派秧歌”比赛中获二等奖 公司举办广播操比赛中获一等奖
五、班组荣誉
我班组的管理制度促使班组人员自 组管理、自组创新。 组管理、自组创新。使班组的管理 日益走向标准化,规范化,制度化。 日益走向标准化,规范化,制度化。 班组成员具有较强的团队的意识, 班组成员具有较强的团队的意识, 由于全体员工的共同努力, 由于全体员工的共同努力,我们被 评为:2008年度湖南省机械 汽车) 年度湖南省机械( 评为:2008年度湖南省机械(汽车) 行业质量信得过班组、2008年度衡 行业质量信得过班组、2008年度衡 阳市总工会“芙蓉标兵岗” 阳市总工会“芙蓉标兵岗”、天雁 公司“芙蓉标兵岗” 公司“芙蓉标兵岗”、“优秀先进 班组” 其中, 班组”。其中,班长多次获天雁公 优秀班组长”称号, 司“优秀班组长”称号,2位员工获 质量标兵”称号, 天雁公司 “质量标兵”称号,3位 员工获公司“优秀工会积极分子” 员工获公司“优秀工会积极分子” 等荣誉称号。 等荣誉称号。
五、班组目标
虽然,我们通过班组的管理, 虽然,我们通过班组的管理,促进了 产品质量的提高,但也存在不足, 产品质量的提高,但也存在不足,特别 是与先进的兄弟班组相比, 是与先进的兄弟班组相比,还有很大差 我们将向先进的班组学习, 距。我们将向先进的班组学习,借鉴先 进的经验,打造成质量信的过、 进的经验,打造成质量信的过、技术过 的硬、团结拼搏、锐意进取的团队。 的硬、团结拼搏、锐意进取的团队。
祝各位领导专家 工作顺利!身体健康!
5
二、班组介绍
我公司201分厂生产一线二班是一支文化层次高、政治素质好、 我公司201分厂生产一线二班是一支文化层次高、政治素质好、 201分厂生产一线二班是一支文化层次高 富有朝气的年轻化队伍。共有员工25 25人 其中男员工6 富有朝气的年轻化队伍。共有员工25人,其中男员工6人,女员工 19人 班组员工平均年龄28岁 主要从事欧Ⅲ 班组员工平均年龄28 19人。班组员工平均年龄28岁。主要从事欧Ⅲ进、排气门和其它 小批量气门的半精加工和精加工生产任务, 小批量气门的半精加工和精加工生产任务,同时还承担着气门新 产品试制任务。 产品试制任务。
4
一、企业介绍
公 司 管 理 体 系 完 备 , 在 同 行 业 中 率 先 通 过 GB/T19001-2000 、 GJB9001A-2001、ISO/TS16949、2002质量管理体系、GB/T28001 质量管理体系、 、 、 质量管理体系 职业健康安全管理体系和ISO14001环境管理体系认证。 通过了武器 环境管理体系认证。 职业健康安全管理体系和 环境管理体系认证 装备生产许可审核及装备承制单位资格审查。 装备生产许可审核及装备承制单位资格审查。
每周一次质量分析会
班组坚持每周召开一次质量分析会, 班组坚持每周召开一次质量分析会,对上周的质量指标完成情况进 行总结,对质量指标完成好的员工通报表扬, 行总结,对质量指标完成好的员工通报表扬,对未完成质量指标的 员工,班组成员集体运用8D分析法 分析法、 循环法、 员工,班组成员集体运用 分析法、PDCA循环法、因果图、头脑 循环法 因果图、 风暴法等工具分析原因,改进操作方法。 风暴法等工具分析原因,改进操作方法。
三、班组建设 质量问题日报日清制度
我班组成员面对任务多、品种杂的情况下,为确保产品的质量, 我班组成员面对任务多、品种杂的情况下,为确保产品的质量,我们充 分发挥“两长三员”作用,实施看板管理,任务到人,责任到人。 分发挥“两长三员”作用,实施看板管理,任务到人,责任到人。坚持 质量问题日报日清制度,做到当天发生的质量问题当天汇报、处理。 质量问题日报日清制度,做到当天发生的质量问题当天汇报、处理。对 于不能及时解决的,由分厂牵头制定整改计划。 于不能及时解决的,由分厂牵头制定整改计划。
要求班组员工时时刻刻做到文明生产、安全生产。 要求班组员工时时刻刻做到文明生产、安全生产。坚持每天班前 10分钟润滑设备 班后10分钟清扫设备。 分钟润滑设备, 10分钟清扫设备 10分钟润滑设备,班后10分钟清扫设备。每周对设备进行一次全 面的清洁、润滑和保养,使班组内的设备都处于完好状况, 面的清洁、润滑和保养,使班组内的设备都处于完好状况,以杜 绝因设备问题而影响产品生产和质量。据统计,该生产线近几年 绝因设备问题而影响产品生产和质量。据统计,该生产线近几年 来从未发生一起质量事故 质量事故。 来从未发生一起质量事故。
积极参与精益生产
在公司开展精益生产推进活动中, 在公司开展精益生产推进活动中,班组成员以高昂的热情积极参与培训 学习,班组紧紧围绕“准时化生产方式”这个中心, 学习,班组紧紧围绕“准时化生产方式”这个中心,为杜绝超量生产 消除无效劳动和浪费,降低成本,提高产品质量,用最少的投入, ,消除无效劳动和浪费,降低成本,提高产品质量,用最少的投入, 实现最大的产出展开工作。 实现最大的产出展开工作。
严格执行质量损失买断制
由分厂质量管理小组按公司质量损失买断制对产品质量进行界定 并计算出损失,责任到人。 ,并计算出损失,责任到人。这一措施加强了员工的产品质量 意识,对提高产品质量,减少质量损失起到了显著效果。 意识,对提高产品质量,减少质量损失起到了显著效果。
三、班组建设 开展“ ” 开展“6S”现场管理
全国机械工业 优秀质量信得过班组评审汇报材料
——湖南天雁机械有限责任公司201分厂一线二班 湖南天雁机械有限责任公司201分厂一线二班 湖南天雁机械有限责任公司201
全国机械工业优秀质量信得过班组评审汇报材料
1
企业介绍 班组建设
2 4
班组介绍
3 5
班组活动
班组荣誉
2
一、企业介绍
湖南天雁机械有限责任公司是中国南 湖南天雁机械有限责任公司是中国南 方工业汽车股份有限公司国有控股子 公司,位于湖南省衡阳市。 公司 , 位于湖南省衡阳市 。 是国家认 定湖南省高新技术企业、 定湖南省高新技术企业 、 中国汽车零 部件行业综合竞争力百强企业、 部件行业综合竞争力百强企业 、 湖南 省质量信用A 级企业、 湖南省知识产 省质量信用 A 级企业 、 权优势培育企业、 权优势培育企业 、 湖南省著名商标企 业。
四、班组活动 开展丰富多彩的班组活动
我班组员工积极参加公司组织的文化娱乐活动, 我班组员工积极参加公司组织的文化娱乐活动,在“广播操”、“海 广播操” 派秧歌”比赛中,分别获得公司一等奖和二等奖。 派秧歌”比赛中,分别获得公司一等奖和二等奖。并在班组内开展气 排球和拨河比赛,丰富员工业余文化生活,增加团队凝聚力。 排球和拨河比赛,丰富员工业余文化生活,增加团队凝聚力。
三、班组建设 “三自一控 ”制
要求班组员工严格执行工序质量“三自一控” 要求班组员工严格执行工序质量“三自一控”制,坚持做到“ 坚持做到“ 三不放过” 对关、重工序的加工, 三不放过”,对关、重工序的加工,采取质量控制图进行控制 确保产品的质量。该班组每月产品一次交检合格率均在98% ,确保产品的质量。该班组每月产品一次交检合格率均在 。
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