煤矿综采区队安全管理制度汇编
煤矿综采区队安全管理制度汇编
煤矿综采区队安全管理制度汇编
以下是煤矿综采区队安全管理制度的汇编：
1. 安全生产责任制度：
区队内每位成员都应当参与和承担安全生产责任，包括区队领导、技术人员和作业人员。
区队领导要建立安全生产责任制度，明确岗位责任和权限。
2. 安全管理机构：
区队应当设立安全管理机构，明确安全管理人员的职责和管辖范围。
安全管理人员要定期开展安全培训和应急演练，提高安全意识。
3. 安全生产标准：
区队应当制定适应煤矿综采作业的安全生产标准，以确保作
业符合安全要求。
区队领导要严格执行安全生产标准，不得擅自放松或修改标准。
4. 安全生产检查和监督：
区队应当定期开展安全生产检查，发现问题及时整改。
区队要配备专门的安全监督人员，监督作业人员的安全操作。
5. 灾害预防和事故应急管理：
区队要制定灾害预防措施，包括防火、防爆、防突水等措施。
区队要建立事故应急预案，定期进行应急演练，提高应急管
理能力。
6. 安全教育和培训：
区队要定期组织安全教育和培训，提高作业人员的安全意识和技能。
区队要组织作业人员参加煤矿安全培训和考核，确保其具备必要的安全知识和技能。
7. 安全奖惩制度：
区队要建立完善的安全奖惩制度，对安全表现突出的人员给予奖励，对存在安全违规行为的人员给予处罚。
以上是煤矿综采区队安全管理制度的汇编，请根据具体情况对其进行调整和完善。
煤矿综采队安全生产管理制度汇编
XX煤矿综采队安全生产管理制度汇编XX煤矿综采队安全生产治理制度汇编一、上、下班治理制度1、工人上班前要按时参与班前会，迟到者每人罚款20元，旷工者每人罚款30元。
2、有事请假的需写请假条，请假两天以上由带班长签字后，经队长批准，否则按旷工处理。
3、上班前，将工具带齐全，开完班前会后，马上入井，不准在地面逗留，发觉一次罚款20元。
4、上班时间内。
严禁睡觉打盹，发觉一次罚款100元。
上班工作时，对不听从工作安排者罚款30元，骂人者罚款50元，打架者罚款200元，情节严峻者赔偿医疗费用后追究其刑事责任。
5、上班时间内，严禁做与本职工作无关的事，发觉一次罚款20元。
6、上、下班必需按规定时间在工作现场进展交接班，当班的事情当班处理，难以处理的提前向领导汇报，否则每次罚款责任人50元二、班组长、安全员治理制度1、仔细学习白国周同志的啊不你组安全治理法，每班组织开班前会，总结上一班的工作，分析存在的危急因素，强调安全留意是想和详细要求，明确本班生产任务，分工明确、各负其责，上班时要巡回检查安全隐患，制定预防措施和处理方法，发觉特别状况和故障要准时排解，排解不掉的准时汇报，对玩忽职守者，按情节轻重加以惩罚。
2、班组长、安全员要具有较高的政治思想素养，文化素养、专业素养、文化素养、人文素养、创新素养，要言传身教，以身作则，不行随便谩骂，殴打工人，发觉一次罚款100元。
3、每班下班前两小时内向队长汇报当班状况，下班后填写工作记录，每缺一次罚带班长20元。
三、采煤机司机治理制度1、采煤机司机必需经过专业培训，并持证上岗。
2、井下环境恶劣、条件简单，采煤机司机应当仔细履行安全生产职责。
3、在工作中严格执行煤矿三大规程规定，不违章作业。
4、要做到顶、底板平，煤壁直，勤检查水路、喷雾、油位是否正常，否则发觉一次不合格按情节轻重处以20230元的罚款。
5、勤维护，不开快车，勤检查齿轨等部件是否完好，不准带病开车，否则发觉一次罚款20元。
煤矿综采区队安全管理制度范文(四篇)
煤矿综采区队安全管理制度范文第一章总则第一条为加强煤矿综采区队的安全生产管理，确保人员生命财产安全，根据《煤矿安全法》等有关法律法规的规定，制定本制度。
第二条本制度适用于煤矿综采区队的安全管理工作。
第三条综采区队安全责任制：综采区队的队长负责本区队的安全管理工作，全体队员有权根据职责和权限参与安全管理工作。
第四条综采区队应当按照上级单位的要求，建立健全安全管理制度，明确安全责任、安全流程、安全控制措施等，并进行定期的检查评估。
第五条综采区队应当加强安全培训，提高队员的安全意识和技能，确保队员能够熟练掌握应急处置程序。
第六条综采区队应当积极参与各级安全活动，增强安全文化，提高安全管理水平。
第二章安全责任第七条综采区队的队长是本区队的安全生产第一责任人，负责制定和实施本区队的安全管理制度，并组织开展相关的培训工作。
第八条综采区队的队长要保证本区队的安全设施运行良好，定期检查设备的安全性能，及时消除安全隐患。
第九条综采区队的队员应当按照本区队的安全管理制度和规章制度，正确佩戴个人防护装备，严禁违章操作。
第十条综采区队的队员发现安全隐患或者事故，应立即报告队长，并采取合理有效的措施进行处置。
第三章安全流程第十一条综采区队应当按照煤矿安全生产要求，制定严密的安全流程，并将其落实到位。
第十二条综采区队在进入作业现场之前，必须进行安全检查，确保作业场所符合安全要求。
第十三条综采区队在进行作业时，必须按照规定的方式进行，并严格执行相关的安全操作措施。
第十四条综采区队在作业中遇到突发事故或者异常情况时，应按照应急处置程序进行处理，并及时向上级单位报告。
第四章安全控制第十五条综采区队应当建立完善的安全控制措施，确保作业现场的安全。
第十六条综采区队应当定期检查和维护作业设备，确保其安全运行。
第十七条综采区队在进行作业时，必须遵守煤矿安全规程和操作规程，禁止擅自修改、破坏或者削弱安全设施。
第十八条综采区队应当加强对作业人员的监督管理，严禁酗酒、吸烟等行为。
综采区队安全生产管理制度汇编
综采区队安全生产管理制度汇编一、前言安全生产是企业的生命线，是保证企业可持续发展的重要因素。
针对综采队安全生产管理的需要，制定了本安全生产管理制度，旨在确保综采队每位员工的人身安全和财产安全。
二、法律法规和标准1. 国家安全生产法律法规根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的规定，综采队将按要求制定安全生产标准和作业规程。
2. 行业安全生产标准和规范综采队也会依据煤炭行业的安全生产标准和规范制定安全生产管理制度。
3. 企业安全生产标准综采队将按照企业安全生产标准制定执行安全生产管理制度。
三、组织架构1. 安全生产委员会综采队建立安全生产委员会，组织、协调、指导和监督各项安全生产工作。
安全生产委员会由综采队领导班子成员担任主席，各部门主管负责人、工会和职业卫生部门负责人为委员，安全主管负责人兼任委员会秘书长，定期召开安全生产委员会会议，研究解决有关安全生产的重要问题，并督促各部门更加认真地执行安全生产委员会的决策。
2. 安全监管部门综采队设立安全监管部门，负责监管安全生产工作并检查执行安全规定的情况。
安全监管部门应在各级报告的安全信息基础上，逐级上报安全生产委员会。
安全监管部门还应当通过加强教育、培训和技能竞赛等宣传活动，提高员工安全责任感和安全自觉性。
3. 班组以及岗位安全生产负责人公司班组设岗位安全生产负责人，负责工作中对本班组的人员安全进行管控。
对于出现的安全事故，安全负责人需要及时报告相关人员并进行事故现场保护。
同时还需要制定班组安全生产计划，督促班组成员学习相关安全知识，并对其进行安全培训。
四、安全策略1. 安全保护思想公司领导班子、各部门负责人，以及全体员工都应当树立起安全保护思想，牢记人身安全第一，现场环境保护第一。
2. 安全预防措施公司将制定专项安全生产计划，定期开展安全生产的检查和抽查工作。
同时，还需要未曾发生的事故和隐患予以及时清除，加强对员工、设备、物资和生产场地的管理，以及加强安全宣传和培训等方面的工作。
煤矿综采区队安全管理制度汇编2023简版
煤矿综采区队安全管理制度汇编煤矿综采区队安全管理制度汇编1. 引言1.1 背景煤矿综采区队是煤矿生产中的关键部门之一，负责进行综采作业，是矿井生产的核心环节。
，由于煤矿工作环境的特殊性和作业内容的高风险性，综采区队的安全管理十分重要。
为了确保煤矿综采作业的安全性和高效性，制定和执行一套科学合理的安全管理制度是必不可少的。
1.2 目的本文档旨在汇编煤矿综采区队的安全管理制度，以提供给煤矿相关负责人和综采区队成员参考和执行。
2. 综采区队安全管理制度2.1 职责和权限2.1.1 综采区队的领导人应负责组织和管理综采作业，并对综采作业的安全负最终责任。
2.1.2 综采区队成员应严格遵守安全管理制度，按照规定的程序和要求进行工作。
2.2 安全培训和教育2.2.1 综采区队成员应接受必要的安全培训和教育，了解煤矿安全生产的基本知识和操作规程。
2.2.2 安全培训和教育内容包括但不限于煤矿综采作业的风险和防范措施、应急救援知识和技能、安全操作规程等。
2.3 安全检查和监督2.3.1 综采区队应定期进行安全检查，发现安全隐患和问题应立即报告并进行整改。
2.3.2 煤矿安监部门应对综采区队进行安全监督，及时发现和纠正安全问题。
2.4 安全生产管理2.4.1 综采区队应制定详细的安全生产管理计划，并按照计划执行。
2.4.2 安全生产管理计划包括但不限于安全操作规程、应急预案、事故报告和调查等内容。
2.5 安全设施和防护措施2.5.1 综采区队应配备必要的安全设施，确保人员和设备的安全。
2.5.2 综采区队成员应正确使用和保养安全设施，并按照规定佩戴个人防护装备。
2.6 应急救援和事故处理2.6.1 综采区队应制定应急救援预案，明确各类事故的应急处理措施。
2.6.2 发生事故时，综采区队成员应立即采取紧急措施，保护人员的生命安全，并及时报告上级和相关部门。
2.7 安全生产奖惩2.7.1 对于严重违反安全管理制度的人员将给予相应的纪律处分和法律追究。
煤矿综采区队安全管理制度(3篇)
煤矿综采区队安全管理制度第一章总则第一条为了保障煤矿综采区队的安全生产，提高全体员工的安全意识，落实安全责任，制定本制度。
第二条适用范围：本制度适用于煤矿综采区队的所有工作人员。
第三条安全管理基本理念：1. 安全第一，预防为主；2. 依法管理，科学决策；3. 全员参与，责任明确；4. 完善机制，持续改进。
第四条安全管理的目标：1. 确保矿井安全和有效的生产；2. 提高员工安全意识和技能；3. 降低事故发生率和抢险时间。
第二章组织管理第五条安全管理组织机构1. 设立煤矿综采区队安全生产领导小组，负责制定安全管理规定，组织协调安全工作；2. 设立安全部门，负责安全事故的调查和分析，制定安全培训计划，组织实施安全检查和演练；3. 安全管理人员要具备相关的专业知识和技能，经过培训合格后才能上岗。
第六条安全责任制1. 煤矿综采区队领导负有全面负责的安全责任，要制定安全生产目标，监督安全工作的执行；2. 各部门负责人要履行安全生产职责，组织制定本部门的安全管理制度；3. 每个员工都要严格遵守安全管理制度，积极参与安全培训，发现安全隐患及时报告。
第三章安全生产控制第七条安全生产许可证1. 煤矿综采区队必须持有有效的安全生产许可证，按照许可条件执行安全生产；2. 每年定期复审，确保安全生产达到要求。
第八条安全环境管理1. 综采区实施24小时实时监控系统，监测环境参数；2. 定期进行安全环境评估，保证矿井内环境符合安全要求。
第九条安全设备管理1. 综采区配备齐全的安全设备，如现场通讯设备、安全吸附器、安全帽等；2. 定期检查和维修安全设备，确保其正常工作。
第四章安全生产操作第十条作业前准备1. 作业前必须核查瓦斯浓度、通风系统运行状况等，确保作业环境安全；2. 作业前必须配备齐全的个人防护装备，如瓦斯检测仪、呼吸器等。
第十一条安全操作规程1. 严格按照操作规程进行作业，禁止违章作业；2. 禁止酒后作业，禁止擅自改动设备和工艺。
煤矿综采区队安全管理制度汇编
煤矿综采区队安全管理制度汇编目录1.引言1.1 本安全管理制度的目的和依据1.2 适用范围２.综采区队组织与管理2.1 综采区队的设立与管理2．2 综采区队的职责与权限２.3 综采区队的组织架构3.安全生产管理3．1 安全生产责任制度3.2 综采作业安全控制措施３．3 安全培训与教育3.4 安全晨会与交接班制度3.5 安全事故与紧急情况处理4.作业环境与设备管理4.１作业环境控制4.2 可燃气体与有害气体防治4.3 设备设施安全操作管理４.４设备巡检与维护5．劳动保护与用品管理５.1 劳动保护制度5．2 个人防护用品的管理6.管理制度的执行与监督６.1 管理制度的执行6.２监督与检查7.附件7．１煤矿综采区队安全管理制度流程图 7．２综采区队职责与权限清单7.３安全培训与教育计划７．４安全事故与紧急情况处理流程图附件1.煤矿综采区队安全管理制度流程图附件1详细描述了煤矿综采区队安全管理制度的各项控制流程,包括组织与管理、安全生产、作业环境与设备管理、劳动保护与用品管理等方面的流程。
２．综采区队职责与权限清单附件２列出了综采区队各个岗位的职责与权限清单,明确了各级人员在安全管理中的具体职责与权限,为实施安全管理提供了指导。
３.安全培训与教育计划附件3是安全培训与教育的计划表，包含了不同岗位的安全培训内容、培训时间和培训对象，确保员工具备必要的安全知识和技能。
4.安全事故与紧急情况处理流程图附件4详细描述了安全事故与紧急情况处理的流程，包括事故报告、事故调查与分析、紧急处置等环节,为及时有效的处理各类安全事故提供了指导。
法律名词及注释1.安全生产责任制度:指根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规规定,矿山企事业单位应建立和完善安全生产责任制度，明确安全生产的管理职责和权限,保障安全生产的有序开展。
2.可燃气体与有害气体防治：指对煤矿综采作业过程中产生的可燃气体和有害气体进行控制和防治的措施和方法,以确保作业环境的安全。
煤矿综采区队安全管理制度汇编
综采一区安全管理制度汇编综采一区2012年度按照2012年集团公司及矿总体工作要求，结合本单位实际，对我区各项安全生产管理制度进行了统一和完善的编制及修订，并经区职代会通过，将严格贯彻执行。
我区认真组织人员对安全生产管理制度进行修订编制，并成立了编委会。
主任：吴信强许京破成员：叶明付林见谢敬礼王伟汪强常亮邵琪张建张新民袁凯二0一二年元月目录1、安全办公会制度2、安全例会制度3、安全教育与培训制度4、安全问责制度5、工程质量验收制度6、安全质量标准化工作制度7、安全技术管理制度8、事故隐患排查和报告制度9、安全隐患排查制度10、灾害预防管理制度11、“三违”查处管理制度12、“三违”帮教制度13、事故分析追查制度14、隐患责任追究制度15、“五清楚”、“六必访”、“七必谈”工作制度16、“四无四保”工作制度17、班组安全生产责任制18、安全目标管理制度安全办公会会议制度为进一步强化安全管理，克服安全管理的盲目性，实现安全管理工作的程序化、科学性，切实提高安全管理工作效果，要求我区每周二下午5：30召开班队长以上管理干部参加安全办公会，会议由行政正职主持，会议内容如下：1、传达贯彻落实矿安全办公会精神。
2、排查本单位施工现场所存在的安全隐患和问题，并安排解决。
3、排查“11种安全隐患人”，并明确人员进行帮教。
4、对上周提出的隐患逐一核实整改情况，没有落实的要弄清原因，处理到位。
5、对周一矿安全大检查查出的问题，安排整改责任人，抓好整改。
6、研究本单位安全管理以及现场存在的隐性的、潜在的安全隐患，并制定对策整改。
7、安全本周安全工作重点，最后形成纪要，建档待查。
安全例会制度1、安全例会每周召开一次，时间为每个星期五上午8：30-10：00下午3：30-9：30。
2、安全例会一般由区长、党支部书记、安全工长、技术主管主持。
当天除下井人员外，其他人员必须按时参加。
3、会议内容：传达矿文件精神，学习安全规程、作业规程、操作规程，进行事故案例分析，总结一周来的安全生产情况。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
综采一区安全管理制度汇编综采一区2012年度按照2012年集团公司及矿总体工作要求，结合本单位实际，对我区各项安全生产管理制度进行了统一和完善的编制及修订，并经区职代会通过，将严格贯彻执行。
我区认真组织人员对安全生产管理制度进行修订编制，并成立了编委会。
主任：吴信强许京破成员：叶明付林见谢敬礼王伟汪强常亮邵琪张建张新民袁凯二0一二年元月目录1、安全办公会制度2、安全例会制度3、安全教育与培训制度4、安全问责制度5、工程质量验收制度6、安全质量标准化工作制度7、安全技术管理制度8、事故隐患排查和报告制度9、安全隐患排查制度10、灾害预防管理制度11、“三违”查处管理制度12、“三违”帮教制度13、事故分析追查制度14、隐患责任追究制度15、“五清楚”、“六必访”、“七必谈”工作制度16、“四无四保”工作制度17、班组安全生产责任制18、安全目标管理制度安全办公会会议制度为进一步强化安全管理，克服安全管理的盲目性，实现安全管理工作的程序化、科学性，切实提高安全管理工作效果，要求我区每周二下午5：30召开班队长以上管理干部参加安全办公会，会议由行政正职主持，会议内容如下：1、传达贯彻落实矿安全办公会精神。
2、排查本单位施工现场所存在的安全隐患和问题，并安排解决。
3、排查“11种安全隐患人”，并明确人员进行帮教。
4、对上周提出的隐患逐一核实整改情况，没有落实的要弄清原因，处理到位。
5、对周一矿安全大检查查出的问题，安排整改责任人，抓好整改。
6、研究本单位安全管理以及现场存在的隐性的、潜在的安全隐患，并制定对策整改。
7、安全本周安全工作重点，最后形成纪要，建档待查。
安全例会制度1、安全例会每周召开一次，时间为每个星期五上午8：30-10：00下午3：30-9：30。
2、安全例会一般由区长、党支部书记、安全工长、技术主管主持。
当天除下井人员外，其他人员必须按时参加。
3、会议内容：传达矿文件精神，学习安全规程、作业规程、操作规程，进行事故案例分析，总结一周来的安全生产情况。
对工作中存在的问题进行整改落实。
4、参会人员不得迟到、早退，有事必须请假。
5、同时与会人员要做好会议记录。
安全教育与培训制度为进一步贯彻落实矿安全工作会议和矿安全生产1号文精神，加强安全培训工作，提高职工安全意识，增强职工业务技能水素质和安全技术水平，搞好全区的安全生产，本区将利用各种会议和宣传方式，认真贯彻和落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针和“管理、装备、培训”并重的原则，对职工进行综采专业知识和“一日一题，一周一案例，手指口述”进行培训，并做好对本年度本区所回踩的工作面作业规程的学习和考试，认真组织学习矿职教办下发的复习资料，组织全区职工进行全矿的月度素质过关考试。
为此特制订制度如下：1、认真组织参加矿上举办的安全教育和培训，利用班前10分钟、安全例会等形式，开展安全教育和培训，无特殊情况不间断。
2、制定学习培训计划，按计划对职工进行安全教育和培训，并认真做好备课工作。
3、职工安全教育和培训采取理论教育与现身说法相结合的方式，覆盖面达到100%。
4、对月度素质过关考试人员取得优异成绩给予加50分得奖励，对差的给予30分得处罚，对不参加考试人员给予100分的处罚，激励职工参与学习培训及考试的积极性。
安全问责制度为充分跳动干部职工安全生产工作的积极性和自觉性，发挥经济杠杆对安全生产的激励和调控作用，更好的保证安全生产，结合本单位实际，特制定安全问责制度如下：1、推行安全生产体系建设于工资挂钩考核的办法：安全生产体系建设考核占全员市场化工资的60%，区月度安全体系建设考核达不到900分，口责任班组1000分;质量标准化检查达不到月度计划，扣责任班组1000分；发生工伤或涉险事故，扣除班组2000分，扣责任人1000分，同茬施工人员500分。
2、发生事故要严格追查，除去矿上处罚外，按矿安全1号文给予同等处罚。
3、对安全有贡献、发现重大隐患及时汇报人员给予500-1000元奖励。
工程质量验收制度为继续保持良好状态并有所创新，做到有的放矢，使各项工作顺利有序地开展，力争工作面安全质量标准化工作达到精装面的要求，特制定本单位工程质量验收管理制度。
一、安全质量标准化创建职责按“凡事有章可循、有人负责、有据可查、有人监督”的原则，对各专业创建工作的负责人、检查人、监督人进行明确，落实到人，明晰责任。
区长对全区安全工程质量负全面管理责任。
支部书记对全区安全工程质量负全面监督责任。
各分管副区长和主管技术员对分管系统内的工程质量负直接管理责任。
二、成立综采一区工程质量验收考核领导小组组长：许京破吴信强成员：林见叶明富王伟汪强常亮三、其它1、领导小组所有成员必须坚持每月进行三次自查，以队为考核对象，由各队分管工长负责考评，并做到有计划、有总结、有落实。
（考核标准为集团公司安全质量标准化标准）2、班队长以上人员要率先掌握工程质量标准化标准，分采区、分单项按计划进行检查。
3、所检查出的问题，属于综采一区各队的，必须由分管付区长及责任队长制定整改方案，及时落实，并将结果记录清楚。
不能按时完成的，要对分管付区长、责任队长及责任人处以100-200元罚款。
4、所检查出的问题，属于其他单位的，必须及时上报安监处，由安监处下达整改联系书，并监督落实情况。
5、属于矿解决的问题，应及时拟定书面材料上报矿领导，由安全办公会研究决定。
6、自查出的问题以书面形式汇总至区技术员处，由区技术员按月度填写质量标准化自查评分表，编制月度掘进工作总结及计划。
7、每月按安全质量标准化标准进行考核，按矿给予综采一区安全质量标准化实际定级以及达到精装面和头情况，给予队长和相关人员一定嘉奖。
安全质量标准化工作制度1、坚持不安全不生产的原则，开工前，班长必须对本班组施工的现场进行安全排查，认真检查工作环境、生产条件及设备安全状态等，做好安全确认。
2、对存在的安全隐患认真落实处理，隐患不处理不得开工生产。
3、严格按照安全质量标准化标准和作业规程，组织施工，管理好工程质量，做到安全生产、文明生产。
4、每班要向单位值班人员和安全生产信息中心汇报安全确认和安全质量标准化达标情况，杜绝违章指挥、违章作业。
5、认真做好班中动态安全确认和质量标准化巡查，发现隐患，要及时组织职工进行处理，做好安全质量标准化动态达标。
安全技术管理制度为进一步完善本区安全技术措施的贯彻、执行和落实，提升安全质量标准化工作水平，促进安全生产工作，实现区队正规、高效生产，特制定本制度。
1、根据生产实际建立完善各种操作规程，操作规程必须涵盖从操作现场、准备到结束和离开操作现场全过程的各个操作环节，并定期对安全技术问题进行分析。
2、工作面初放前一个月要编制好工作面作业规程，在回采过程中对遇到的构造及时编制“补充措施”，并及时贯彻到每个人，施工过程中监督严格按措施施工。
3、根据现场情况对施工范围、施工阶段内可能发生的重大灾害要及时编制针对性、可操作的应急预案。
4、利用周五安全例会，组织职工学习安全规程，井下所有人员必须熟知本工种操作规程。
并进行考试，考试合格后，方可上岗作业。
5、建立违章操作规程追究制度，对违反操作规程的安安全管理处罚规定追究其责任。
6、安全操作规程要根据生产工艺变化，及时作出修改，确保安全操作规程的可操作性和实效性。
事故隐患排查和报告制度一、隐患险于明火，隐患不除，极易造成事故。
为此，综采一区区积极相应集团公司和我矿安全生产文件精神，认真开展隐患排查活动，充分利用班前、班前、班后对所属工作面各环节，各系统进行全面排查。
排查过程中要注意效果，不得流于形式，确保各类安全隐患能及时地排查出来。
二、排查隐患时，凡是能立即整改的，一律要在现场及时督促整改；不能立即整改的，应及时汇报值班，安排下班务必整改。
整改时应明确责任人，同时要明确专人（即当班区跟班干部）对隐患整改情况进行复查。
对不能按要求及时整改的，要当作事故进行追查，找出责任人，罚责任人50—100元。
三、跟班干部和班队长是隐患排查的主要力量，为强化隐患排查责任，凡所经过的路线（即矿上划给区管辖的范围内），由于没有发现隐患或发现隐患没能及时督促整改的，在当班内出了事故，要认真追究责任，根据情况给予队长100—200元罚款，包干当班跟班干部50—100元的罚款，罚责任人50—100元。
四、为促进个综采一区隐患排查力度，大幅度地减少隐患，现根据集团公司及我矿有关安全生产文件之规定，特制定综采一区隐患处罚办法。
综采一区隐患排查治理制度检查要求1、班组安全检查的基本任务是：发现和查明各种危险和隐患，落实整改，监督各项安全规章制度的实施，制止违章指挥、违章作业。
2、班组群安员、青年安全监督岗员都有责任和义务参与安全检查。
3、安全检查必须有具体计划、明确的目的、要求、内容，制订《安全检查表》。
做到边检查、边整改，并及时总结，班组长在区队无特殊工作安排的情况下必须跟班工作。
4、施工前班长必须对施工现场进行全方位的安全检查，对查出的问题必须采取措施处理完毕后方可开工。
5、班长进行安全检查时，班组成员要积极配合，将查出的问题及时进行整改。
6、所有施工人员在生产、检修的全过程中都有义务在自己的作业岗位范围内进行安全检查，并将检查的问题主动处理落实。
7、对区队安全检查所查出的问题，班长必须及时安排处理。
8、对于制约生产和危害人身安全的问题必须立即处理。
9、在生产过程中,班长要对各处作业环境不定期进行检查，一旦发现问题必须立即进行整改。
10、班前会安排的安全隐患必须当班完成，受条件限制当班完不成时必须提前利用电话向值班室汇报，下班后必须当面向值班干部进行解释、汇报，由值班干部负责安排继续处理。
灾害预防管理制度1、坚持将事前预防与事发应急有机结合，把应急救援的各项工作落实在日常管理之中，提高管理人员和员工应急救援水平。
2、一旦发生事故发，现场作业人员立即撤离并报告矿调度室，事故报告应包括以下内容：1)发生事故的时间、地点。
2)事故简要经过、伤亡人数。
3)事故原因、性质的初步判断。
4)事故救援的情况和采取的措施。
5)需要有关部门和单位协助事故抢救和救援的有关事宜。
3、事故应急救援措施1）事故发生初期，现场积极采取自救措施，防止事故的扩大。
2）现场管理人员、职工都有参加有组织的重、特大安全事故抢险救灾的义务。
3）事故发生后，配合矿事故应急救援小组，及时组织实施相应事故应急预案，并随时将事故应急救援情况报告矿调度室。
4）保护好现场，防止人为破坏现场。
“三违”查处管理制度为了强化现场安全管理，确保单位的安全生产和职工的生命安全，从根本上杜绝“三违”人员的发生，特制定本制度。
一、严格按照《安全操作规程》规定，跟班管技人员必须严查“三违”现象，确保作业现场工程质量班班达标，无“三违”、无隐患。