培养护士人文素养讲义
护士人文修养(课堂PPT)

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课程开设的背景和目的
不得不思考的问题:
人们在享受成功医学的同时——
• 为什么对医学界产生诸多的不满、提出 尖锐的批评?
• 为什么医患矛盾和冲突仍是社会中发生 频率最高的事件之一?
• 为什么医学界在社会中的信任程度大大 降低?
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课程开设的背景和目的
开设本门课程目的:
• 培养人文精神 • 掌握人文方法 • 传授人文知识
Humanity
西 人性、人道
人类、仁慈
Humanities
人文学科
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“人文”有关概念
(一)“人文”的含义
“是指人类社会的各种文化现象”。
——《辞海》
文化现象:包括人的心性、道德、文化、情 操、信念、审美、学问、修养等品性。
人文,本质上是研究如何做人的一门学问, 提供给人的是“道”,即做人的方法和途径。
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章节
内
容
第一章 护士人文修养
第二章 护理文化修养
第四章 护理职业素养
第五章 护理美学修养
第六章 护理礼仪修养
第七章 人际关系和人际沟通理论
第八章 护理工作中常用沟通方式和技巧
第九章 护理人际关系与特殊情境中的沟通
课时 3 3 4 4 4 4 4 2
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2
第一章 护士人文修养
教学内容
教学目标
开设《护士人文修 说出护士人文修养的
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走向融合的科学与人文
科学需要人文的导向
科学需要人文的导向 人 文 需 要 科 学 的 奠 基
世界离不开.科学与人文
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人生离不开科学与人文
做事离不开科学
做人离不开人文
人文护理与护士人文素养的丰富ppt课件

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什么是人文素质
▪ 人文素质 指人们在人文方面所具有的综 合品质或达到的发展程度。
▪ 包括人文知识和人文精神
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人文素质的内涵
人文知识是《老子》说的“为学”, 人文精神是《老子》说的“为道”,
人文知识是人文《知老识子是》《说庄的子》“说为的学“”知,道”, 人文精神是人文《精老神子是》《说庄的子》“说为的道“”体,道”,
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“知道”者与“道”为二 “体道”者与“道”为一
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护士人文素养的内涵
▪ 指护士具备的人文精神、人文意识、人文 关怀以及人文科学等方面的修养
▪ 包括护士必须掌握的自然知识、社会知识 等知识体系和由政治观、价值观、道德观 等组成的精神体系
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人文素质对护理工作的意义
▪ 人文素质是护士最重要、最基本的品质之 一
▪ 马克思说:“人是一切社会关系的总和”。 ▪ 我们服务对象是人,而且大都是需要健康
帮助的病人。
▪ 与家属的沟通、与其他科室之间…...
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良好的医患沟通能力
▪ 我们的语言、表情、动作姿态、医院的环境、诊 室的布局,无一不在向患者及其家人传递着我们 的感情和态度
▪ 护士对病人的同情和关爱,一个微笑、一个眼神、 一个手势,爱心就被传递,沟通得以完成。
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避免使用伤害性语言
伤害性语言可以代替种种劣性信息给 人以伤害刺激, 如果这种刺激过强或持续 时间过久,还会引起或加重病情。
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消极暗示性语言
▪ 医护人员有意无意的言语给病人造成严重 的消极情绪。
▪ 比如有个病人害怕手术,提心吊胆地问护 士:“我这肺叶切除手术有危险吗?”护 士冷冰冰地说:“那谁敢保险!反正有下 不来手术台的!”结果这个病人拒绝手术, 拖延了手术期。
最新护士人文修养[PPT课件]上课讲义
![最新护士人文修养[PPT课件]上课讲义](https://img.taocdn.com/s3/m/60cb8d575a8102d277a22f14.png)
从民族素质来看,一个民族的落后, 不仅仅是科学技术方面的落后,更深层 的还有民族精神和民族素质的落后。我 们有人认为,中华民族只是“技”不如 人,在伦理道德观念意识方面要先进得 多,甚至由此导出要赶上发达国家,主 要在科技教育方面用力就够了。其实, 一个具有深刻人文传统的民族,并非不 能成为“科学”的民族,比如德国是公 认的科技发达的国家,日尔曼民族是公 认的科学的民族,可同样值得一提的是, 德国也出现了一批影响世界的思想家, 如马克思等等。德意志民族同样是一个
在伦敦街头竖立着一座女士的铜像,在10英镑纸币的 背面也印有这样女仕的半身像,她就是近代护理事业 的创始人—佛罗伦斯·南丁格尔。
你手提一 盏油灯 脚 步轻轻地 穿过一个 病房 另一 个病房 巡 视的目光 如这跳动 的火苗一 样 燃烧着 关爱、细 心和责任
人文关怀倾注于护理管理
树立以人为本的管理概念,制定护理管 理基本原则
阐述科学与人文的融合
科学给人类以力量,并有助于我们 去掌握方法,把握工具并改造世界创造 历史;而人文则决定这一目的和探索人 类的终极目标。人类的诞生到世界的消 亡本身就是科学与人文融合的过程。
从价值观取向来看,人类信奉和依 赖的价值体系是多方面的,如:理论认 识上的真、艺术追求美、社会政治上的 权、经济上的富、社会及个人引为上的 善、宗教信仰的圣等等。现代科技文明 的突飞猛进和劳动生产率的极大提高,
神”的完美结合。
以人为本,是现代护理管理的需
要依据护理管理人员的认知和领导行为
对护理人员的护理行为起着导向作用的
原则,大胆实践,在护理管理过程中,
打破过去一味追求严格、严厉,认为只
要严就能出效益的管理方式,而是对护
护理管理制度培训:护理人文素养(收藏)

护理管理制度培训:护理人文素养(收藏)一、引言随着我国医疗卫生事业的快速发展,护理工作在医院中的地位日益突出。
护理管理制度培训作为提高护理人员素质的重要手段,对于提升护理质量、保障患者安全具有重要意义。
护理人文素养作为护理管理制度培训的重要组成部分,关系到护理人员的职业道德、服务水平以及医患关系的和谐。
本文旨在探讨护理人文素养在护理管理制度培训中的重要作用,以期为我国护理事业的发展提供参考。
二、护理人文素养的内涵护理人文素养是指护理人员在护理过程中所体现出的关爱、尊重、同情、责任心等人文品质。
具体包括以下几个方面:1.尊重患者:尊重患者的生命、尊严、隐私和自主权,关注患者的心理需求,维护患者的合法权益。
2.关爱患者:关心患者的病情和生活,提供全面、细致、周到的护理服务,减轻患者的痛苦。
3.同情患者:理解患者的痛苦和困境,给予心理支持和安慰,增强患者战胜疾病的信心。
4.责任心:认真履行护理职责,严格遵守护理规章制度,确保患者安全。
5.沟通能力:善于与患者、家属及医务人员沟通,协调各方关系,提高护理效果。
6.团队合作:积极参与团队工作,发挥团队精神,共同为患者提供优质护理服务。
三、护理人文素养在护理管理制度培训中的重要性1.提高护理质量:护理人文素养有助于护理人员树立正确的护理观念,增强护理责任感,从而提高护理质量。
2.保障患者安全:护理人文素养使护理人员更加关注患者的生命安全和身心健康,严格遵守护理操作规程,降低护理风险。
3.促进医患和谐:护理人文素养有助于建立良好的医患关系,增进患者对护理工作的理解和信任,减少医患纠纷。
4.提升护理形象:护理人文素养体现了护理人员的职业道德和专业素养,有助于提升护理队伍的整体形象。
5.增强护理人员的职业成就感:护理人文素养使护理人员更加热爱本职工作,提高职业成就感,降低离职率。
四、护理管理制度培训中护理人文素养的培养策略1.强化护理人文教育:将护理人文素养纳入护理教育课程体系,加强对护理人员的人文知识传授和人文精神培养。
护理人文素养

护理人文素养护理工作呀,那可真是既平凡又伟大,就像我们生活中的阳光和雨露一样不可或缺。
你想想,当一个人生病躺在病床上的时候,最需要的是什么?是专业的医疗技术,这没错,但同时也需要温暖的关怀和贴心的照顾呀,这就是护理人文素养的重要性啦!护理人员可不只是会打针、换药那么简单哦。
一个有良好人文素养的护士,就像是病人的知心朋友,能倾听他们的痛苦和烦恼,给他们鼓励和支持。
这就好比是在黑暗中点亮一盏明灯,让病人看到希望呀!比如说,当病人因为病痛而心情不好发脾气的时候,可不能跟他们计较,得像哄小孩一样耐心地安抚他们。
这可不是谁都能做到的哟!得有一颗善良、包容的心。
这就好像我们对待自己最亲近的人一样,要充满爱和理解。
再比如,和病人说话的语气也很重要呢。
不能冷冰冰的,要温柔亲切,让他们感觉到温暖。
就像春天的微风轻轻拂过脸庞,舒服极了。
一句关心的话语,一个温暖的微笑,都可能给病人带来巨大的力量。
还有呀,要学会尊重病人的隐私和意愿。
每个人都有自己不想让别人知道的事情,病人更是如此。
我们不能随随便便就去打听别人的隐私,要给他们足够的空间和尊重。
这就像是保护一朵娇嫩的花朵,不能轻易去触碰它。
护理工作也需要细心和耐心呢。
要仔细观察病人的病情变化,哪怕是一点点细微的差别都不能放过。
这可需要我们有一双敏锐的眼睛和一颗细腻的心。
就像侦探在寻找线索一样,不能放过任何蛛丝马迹。
而且呀,护理人员还要不断学习,提高自己的专业水平和人文素养。
社会在进步,医学在发展,我们可不能落后呀!要像海绵吸水一样不断地学习新知识、新技能,这样才能更好地为病人服务。
你说,要是一个护士没有良好的人文素养,那会怎么样呢?病人肯定不会感到温暖和安心呀,那治疗效果说不定也会大打折扣呢!所以说呀,护理人文素养可太重要啦,这是我们每一个护理人员都应该具备的品质。
在护理工作中,我们要把病人当成自己的家人一样去关心、照顾。
想想看,如果是自己的家人躺在病床上,你会怎么做呢?肯定会全力以赴地去照顾他们,对不对?那对待病人也应该是这样呀!总之呢,护理人文素养就像是护理工作的灵魂一样,没有它,护理工作就会变得枯燥无味,没有生命力。
培养护士人文素养PPT演示课件

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内容提要
一、人文素质教育的重要性 二、人文素质现状 三、相关概念 四、护士应具备的人文素质 五、提高护士人文素质的方法
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一、人文素质教育的重要性
• 社会发展的需要:文明城市、和谐社会。 • 自身发展的需要:个人的进步与提升。 • 职业发展的需要:健康概念的变化、服务需求
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护士人文素质的培训与提高
1.道德法律素养 (1)品德教育
★品德是人的内在精神,栖身于人的精 神世界,外显于人的行为之护中。 ★道德是外在规范,是未转化为个人内 在心理和人格的规范; ★品德是内在规范,是已经转化为个人 内在心理和人格的规范。 ★品德使人与人相区别。 ★品德为人提供无限性的价值追求。
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• 汕头一位医生的微博上出现了以第一人称 讲述的与濒死患者的故事。其中有例如 “您就等我下班再死,好不?”等字眼。 微博上还张贴病历,将病人宣布临床死亡 称为“亮点”、“今晚可以睡个好 觉”……
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• 杭州90后实习女护士微博用侮辱戏谑语气 记录虐婴全过程引斥责。被处理---停止实 习。
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三、相关概念
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人文素质的概念 由知识、能力、观念、情感、意志等多种因
素综合而成的一个人的内在品质,决定着一个人 的人格、德性、气质、修养和价值取向。 人文精神的基本涵义就是:尊重人的价值,尊重精 神的价值。
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• 人文素质:是指社会中的人通过人文学科 知识的学习积累或环境的熏陶,使之内化 为人格、气质、修养,成为人的相对稳定 的内在品格。
的变化。
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WHO---21世纪护理事业的发展有四大趋势:
• 1、护理人员将成为初级卫生保健的主力军; • 2、护士将成为健康教育的主要实施者; • 3、护士将成为和其他保健人员的平等合作者; • 4、为危重病人提供高质量高标准的护理仍是护士
护理人员人文护理理念的培养 ppt课件

ppt课件
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怎样才能把护理和人文结合起来
5.护理管理制度与规范的落实
从制度的制定、规范的操作,有培训、有考核、有落实
重视细节管理,细节决定成败。
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怎样才能把护理和人文结合起来
6.营造人文关怀环境与氛围: 落实到每一个护理行为中:如:一个称呼、一个微笑、 一个搀扶、一句问候、一声致歉,都使患者心情舒畅。
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改变理念二:个性化护理 每个人具有高度的个性化,护理因人、因病、因时给予不同 的护理。如每个人对疼痛的敏感性不同,使用的疼痛药物的 剂量有所不同。
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改变理念三:身心监治的心理护理 心理护理的定义就是通过护理行为缓解患者及家属的无助、 紧张、焦虑或恐惧等不良情绪。特别是患了重病的患者,相 当敏感,一句话、一个眼神都会让患者感受的不安。 护理人员在执行医嘱时不是单纯的执行这一项操作,而是通 过生活护理治疗处置、教育指导、观察监护中去了解患者的 心理需求,给予相应的心理护理。
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怎样才能把护理和人文结合起来
为病人实施人性化护理服务的措施
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Байду номын сангаас
怎样才能把护理和人文结合起来
1、树立以病人为中心的服务观念。护理人员首先应转变 服务观念以适应时代发展的要求,牢固树立以病人为中心 的服务理念,使之成为一种自觉行为,真正做到想病人所想, 急病人所急,变“要我服务”为“我要服务”,变“病人等 我”为“我迎病人”。
什么是人文护理人文护理的目标是为病人不健康的人提供生理人文护理的目标是为病人不健康的人提供生理社会文化等方面的护理服务及护理教育它的任务已社会文化等方面的护理服务及护理教育它的任务已超出原有的只对疾病的护理而且扩展到从健康到疾病超出原有的只对疾病的护理而且扩展到从健康到疾病的全过程护士工作的场所也从医院扩展到社区和家庭的全过程护士工作的场所也从医院扩展到社区和家庭这就要求护士的言行更符合病人的健康服务需要
浅谈护士人文素质的培养

浅谈护士人文素质的培养我们采纳适应时代发展的护理理念,加强护理人员人文素质的培养,大力倡导人文精神,营造良好的人文氛围,加强人文科学知识的学习并将其融入到临床护理实践中,达到提高医院服务质量的目的。
1 人文素质与现代护理1.1 人文素质是整体护理深入开展的内在动力:整体护理以人为本,强调以病人为中心,以病人的利益和需求为中心,它在关注疾病的同时,更关注患病的病人,关注病人所处的家庭及社会环境,注重病人心理需求的满足和人格尊严的完善。
这就要求进行整体护理的人要有较高的人文素质,在护理过程中,除了进行护理操作和生活照顾外,还要与病人建立良好的护患关系,给病人以心理支持,帮助病人树立战胜疾病的信心,妥善处理护患间的伦理问题。
所以,整体护理的发展和深化需要深厚的人文素质做底蕴。
1.2 人文素质是扩展社会护理的必要因素:由于生活医学化导致医学的传统目的和服务方式受到种种冲击,社会医学及社会护理引起了广泛的关注,我国的各级医院都在积极探索护理模式和方式的转换,将护理范围由医院扩展到社区。
社区护理的开展,需要护士有更高的人文素质,需要掌握与人的健康有关的社会人文学,护理实践还远未到位,与护士缺乏必要的知识和人文素质有一定关系。
1.3 人文素质是实施多元化护理的首要条件:不同民族、阶层的不同文化约束,会使每个人从不同的文化角度来看待和处理事物,这种多元文化亦渗透到护理专业中,我们称之为多元文化护理。
随着改革开放的不断深入,越来越多的护理对象具有不同的文化背景,这就需要护理思维向多元文化拓宽视角,护士需具有较好的人文素质及较多的相关知识,熟知不同的文化行为、护患交往方式、个人空间概念、时间概念、环境控制标准等,按照不同的人的世界观、价值观,不同民族的文化习俗,分层次采取不同的护理方式。
而目前,这方面的知识远不够用,多数护理人员只重视了学历的提高,而忽视了护理教育的内涵,人文素质提高不大。
所以,如何提高护士的人文素质,让其将人文精神引入到护理工作中,是护理管理者面临的严峻挑战。
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• ⑸ 微笑。英国诗人雪莱说:“微笑是仁爱的 象征、快乐的源泉、亲近别人的媒介。有 了微笑,人类的感情就沟通了。
• ⑹ 注意与家属的沟通。
3、良好的管理情绪与调节氛围的能力
。
• 要有涵养,切记发脾气
任何一个人突遭病创或较长时间的病痛折磨,都 会对其心理造成不良影响,有时甚至会出现过激 行为。病人的过激言行有可能是一种无意识的发 泄。这种情况下,我们更应该以一种平和的同情 心、同理心冷静地对待病人,不要急于解释,更 不能盲目反驳。俗话说:“此时无声胜有声”。如 果没有激惹性的回应,一般情况下病人会渐渐平 静下来,此时再与其交流沟通也许会相当顺利。
• 1、护理人员将成为初级卫生保健的主力军; • 2、护士将成为健康教育的主要实施者; • 3、护士将成为和其他保健人员的平等合作者; • 4、为危重病人提供高质量高标准的护理仍是护士
的主要任务。
因此关怀和照顾、健康教育、人际沟通、与人合 作、做出恰当的伦理选择等,不仅需要精湛的技 术,更需要丰厚的人文素养。
四、护士应具备的人文素质
1、良好的人际关系能力 2、良好的护患沟通能力 3、良好的管理情绪与氛围的能力。 4、良好的人文精神 5、坚持护理道德的基本原则与规范
Hale Waihona Puke 1 、良好的人际关系能力马克思说:“人是一切社会关系的总和”。护士的 服务对象是人,而且大都是需要健康帮助的病人。
是否具有较强的人际关系协调能力,将直接 影响护理服务质量和工作效率。再就是与家属的 沟通、与其他科室之间的联系、参观学习,交流 经验等,所有这一切都离不开人际关系协调能力。
从现代的角度讲,“人文”一词应当包括一切与人相关,以人为本的学说、 思想、提法与做法。它应该涵盖哲学、文学、历史、艺术、医学、武术以 及人文社会科学等。
人文素质的概念
由知识、能力、观念、情感、意志等多种因 素综合而成的一个人的内在品质,决定着一个人 的人格、德性、气质、修养和价值取向。
人文精神的基本涵义就是:尊重人的价值,尊重精 神的价值。
• 人文素质:是指社会中的人通过人文学科 知识的学习积累或环境的熏陶,使之内化 为人格、气质、修养,成为人的相对稳定 的内在品格。
• 人文素质主要包括:
• ★伦理道德修养;★语言及文字修养;
• ★文学艺术修养;★人际沟通素养;
• ★文明礼仪修养;★历史与哲学修养。
• 护士人文素养的内涵是指护士具备的人 文精神、人文意识、人文关怀以及人文 科学等方面的修养,包括护士必须掌握 的自然知识、社会知识等知识体系和由 政治观、价值观、道德观等组成的精神 体系。
人文的概念
中国古代的“人文”—礼教文化:《周易》中所讲:“刚柔交错,天文也; 文明以止,人文也;关乎天文以察时变;关乎人文以化成天下。”这里指 所有的与自然科学相对的社会科学。
在文艺复兴时期“人文”指一些“肯定人,注重人性”一些与封建神学相 对的思想、学说。
在当代西方主要是“人道主义”的一些观点与做法。
(2)价值观教育
价值观是个人、群体 或社会所秉持的原则、 标准或品质,乃某种 事物对于人生的意义 或功用。
仁义道德
社会价值理念 的颠倒和混乱
(3)人生观教育
学会仁爱 学会帮助 学会诚信
(4)法律意识教育
维权意识
1.道德法律素养 2.语言文字素养 3.文学艺术素养
文人通医 医人通文
1.道德法律素养 2.语言文字素养 3.文学艺术素养 4.人际沟通素养
2、良好的护患沟通能力
⑴ 语言。 ⑵ 体语。即体态语言,包括仪表、举止、语气、声调、 表情等等。 ⑶ 文字。护士的文字水平直接关系到工作效率和工作质 量,甚至关系到医院的形象,比如护理病历的书写。 ⑷ 注视与倾听。护士在和病人交流的过程中,眼神里应 充分体现你的关怀、同情与自信。倾听是一种艺术,是至 关重要的交流技巧。
二、人文素质现状
• 知识缺乏:
有调查显示 78%的专业护士对人文精神的大概内容未知或 知之甚少; 91%的专业护士不了解人文主义产生的时代背 景; 91%的专业护士在校期间未接受过有关人文科 学的课程或讲座; 87%的专业护士无法说出人文科学知识所包括 的主要内容。
态度:不重视人文素质的教育。 行为:人文素质表现不高。部分医务人员人 文意识或理念淡薄,对病人冷面相对,动不 动就呵斥的现象屡见不鲜,忽视对病人的情 感交流和人性关怀,导致医患、护患关系的 物质化和失人性化。
护士人文素质的培训与提高
1.道德法律素养 (1)品德教育
★品德是人的内在精神,栖身于人的精 神世界,外显于人的行为之护中。 ★道德是外在规范,是未转化为个人内 在心理和人格的规范; ★品德是内在规范,是已经转化为个人 内在心理和人格的规范。 ★品德使人与人相区别。 ★品德为人提供无限性的价值追求。
学会感恩
“感恩”二字,牛津字典给的定义是: “乐于把得到好处的感激呈现出来且回馈他人”。 “滴水之恩,涌泉相报”、 “鸦有反哺之义,羊有跪乳之恩”, 是因为在这个世界上,一切的一切包括一草一
木都对我们有恩情。
感恩文化:
应是一种基于人自身需要的文化自觉和行动 自觉,意味着平等与尊重、服务与回报、付 出与牺牲,是一种植根于庸常生活的日常精 神,是透过行动和机制的情怀实践和价值实 现。它具有广泛的价值取向,且仍在不断丰 富的过程中,包含知足、报恩、尊重、乐观、 博爱等多重含义。
培养护士人 文素养
内容提要
一、人文素质教育的重要性 二、人文素质现状 三、相关概念 四、护士应具备的人文素质 五、提高护士人文素质的方法
一、人文素质教育的重要性
• 社会发展的需要:文明城市、和谐社会。 • 自身发展的需要:个人的进步与提升。 • 职业发展的需要:健康概念的变化、服务需求
的变化。
WHO---21世纪护理事业的发展有四大趋势:
• 汕头一位医生的微博上出现了以第一人称 讲述的与濒死患者的故事。其中有例如“您 就等我下班再死,好不?”等字眼。微博上 还张贴病历,将病人宣布临床死亡称为“亮 点”、“今晚可以睡个好觉”……
• 杭州90后实习女护士微博用侮辱戏谑语气 记录虐婴全过程引斥责。被处理---停止实 习。
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三、相关概念
学会交流 学会说话 学会宽容 学会问候 学会赞赏 学会批评 学会感恩
学会赞赏 ①恰如其分的肯定 ②在逆境中给予肯定 ③在事后给予肯定 ④对不明显的优点给予肯定
学会批评
①批评从称赞和诚挚感谢入手 ②批评前先提自己的错误 ③间接提醒他人注意自己的错误 ④让别人保住面子 ⑤批评前先用礼貌语言或行为发端