品质主管个人简历范文
品质主管个人求职简历参考模板
品质主管个人求职简历参考模板姓名：陈女士性别：女婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：四川-内江年龄：33现所在地：广东-东莞身高：155cm希望地区：广东-东莞希望岗位：工业/工厂类-制造课长工业/工厂类-组长/拉长寻求职位：生产课长、品质课长待遇要求：3000元/月可面议要求提供住宿最快到岗：随时到岗1999-09～2002-12河北商贸职业技术学院电子技术大专公司性质：私营企业行业类别：其它生产、制造、加工担任职位：品质主管岗位类别：其他相关职位工作描述：1.制定修改程序文件及检验规范2.监督本部门进料、制程、最终检验、做好质量、交期、数量之间的协调与保证4.贯彻执行本部门培训计划，提高全员素质5.品质异常、客诉的处理改判及时纠正预防并总结跟进结果6.品质检讨会议的主导，作好矫正预防，提升新产品质量7.品质内外标准的协调与最终叛定8.负责客户来厂稽核的陪审与品质协调沟通事宜并传达相关部门，建立被客户资料、样品档案及客诉的汇总统计分析9.品管手法的运用离职原因：薪资问题公司性质：外资企业行业类别：仪器仪表、电工设备、工业自动化担任职位：岗位类别：组长/拉长工作描述：1、对所有供应商进行进料品质监控2、制定供应商年度稽核计划并落实执行3、进料品质异常的确认分析并追踪改善状况4、对进料重大品质异常供应商进行重点稽核5、月/季/年度供应商进料品质评比统计6、对相关供应商定期品质会议的召开7、对新进品检员的品质技能培训8、完成上级交待的其它工作事项离职原因：搬厂，离家太远公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工担任职位：生产副课长岗位类别：工作描述：1、主要负责电源供应器(SPS)之ADP机种的生产和各个方面的状况3、熟练运用QC七大手法并能结合5S，5M1E，PDCA，等先进理论方法对生产品生产进行全面质量管理，熟练POWER生产流程4、实行JIT管理，对INPOT和OUTPOT进行管制6、现场管理，以人为本多和员工沟通，了解员工的基本信息，技能能力等7、离职管制，了解分析离职原因，降低离职率8、规划并按生产排程按时按质按量监控部属完成生产计划离职原因：家庭因素技能专长专业职称：电子技术技能专长：本人对ISO9001及TS16949体系非常了解，对品质体系的推行有非常丰富的经验，能对电子生产/加工/注塑及后加工工艺产品品质有非常丰富的管理经验，能熟练使用OFFICE办公软件;精通生产特别是电子行业的现场管理，熟悉从HP-HI-TU-AS-PK的整个作业流程及对人员的管理特别到位，本人所管辖的产线离职率相对较低语言能力普通话：流利粤语：英语：一般求职意向发展方向：本人对电子行业进料和生产现场管理，希望能在这些方面求发展，得到更好的发挥其他要求：自身情况。
品质部主管求职简历范文
品质部主管求职简历范文以下是关于品质部主管求职简历范文，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。
E-mail：XXX最近工作 [ 1年8个月]公司：XX合资企业行业：电器/电子/通信设备职位：品质部主管最高学历学历：本科专业：经济信息管理与计算机应用学校：西南科技大学求职意向到岗时间：一个月之内工作性质：全职希望行业：电器/电子/通信设备目标地点：北京期望月薪：面议/月目标职能：品质部主管工作经验·2012 /7—至今：XX合资企业[1年8个月]所属行业：电器/电子/通信设备行政部品质部主管1. 生产管理期间提升了生产现场的执行能力，成功建立和推动了生产效率考核机制，使生产效率得到了较大提升。
2. 重新整合完善了公司内部品质运作流程和标准化作业，使公司质量体系逐步完善，为公司业务扩展提供了条件。
3. 同时通过与客户的密切沟通合作，改善了与客户的协作关系，为公司正常运作与发展提供了良好条件。
4. 使公司品质标准与品质实绩得了较大提升，降低了产品成本。
2011 /6—2012 /6 ：XX电子厂[1年]所属行业：电器/电子/通信设备行政部品质部主管1. 全面负责公司质量管理体系的运行、监督、维护、改进和工厂日常品质管理及供应商的辅导。
2. 完善了部门的运作流程，增强了部门的凝聚力与工作热情及效率，使跨部门的沟通协调有了新的突破。
3. 将品管手法与IE手法运用于日常问题的发现与改善，提升了现场作业效率与作业品质。
教育经历·2007 /9—2011 /6 西南科技大学经济信息管理与计算机应用本科证书2009 /6 大学英语六级2008 /12 大学英语四级语言能力英语(良好) 听说(良好)，读写(良好)自我评价具有较强的创新能力，能根据个人及团队实际状况，创造性的模仿和借鉴其先进的管理模式和激励措施，使团队保持良好的士气，取得突出的改善;善于思考、善于倾听、善于收集迅息、善于学习，具有较强的亲和力、领导能力、沟通能力、处理压力和解决问题的能力。
品质主管个人简历
品质主管个人简历个人信息：姓名：XXX性别：男年龄：XX联系电话：XXXXXXXX电子邮箱：XXXXXX教育背景：本科：XXXX大学XX学院专业：XXXX 日期：XXXX-XXXX 硕士：XXXX大学XX学院专业：XXXX 日期：XXXX-XXXX 工作经历：公司A 日期：XXXX-至今品质主管- 管理团队及业务：负责组建和管理一支XX人的品质团队，包括招聘、培训和绩效管理；领导团队与其他部门紧密合作，确保产品质量符合公司标准和客户期望。
- 流程改进：分析现有流程并提出改进建议，优化内部工作流程，以提高效率和降低成本；通过引入自动化系统和新工艺，成功降低产品缺陷率10%。
- 质量控制：制定和实施合格供应商选择和管理策略，提高主要供应商的质量标准；监督生产过程，确保产品符合各项质量相关要求。
- 数据分析：与数据团队合作，收集并分析产品质量数据，制定报告和行动计划，以持续改进产品质量和客户满意度。
公司B 日期：XXXX-XXXX品质工程师- 质量体系建立：负责为公司建立ISO9001质量管理体系，并成功通过认证审核；编写操作程序和相关文件，确保质量体系的顺利运行。
- 产品检验：执行产品检验计划，包括外观检查、尺寸测量和材料测试等；与供应商协调解决质量问题，并推动供应商改进和优化。
- 品质培训：负责对员工进行品质培训，提高他们对质量管理的认识和技能；制定培训计划和材料，通过内部培训和外部讲座提升团队素质。
- 连续改进：主导并参与各类质量改进活动，如8D报告、5S实施和流程再造等；优化产品质量和生产效率，减少废品率和成本浪费。
技能与能力：- 出色的团队管理和领导能力，善于激励团队实现高效合作。
- 良好的问题解决和决策能力，能够迅速发现和解决质量问题。
- 细致入微的观察和分析能力，善于发现问题根源并制定解决方案。
- 扎实的质量管理知识，熟悉ISO标准和相关质量工具。
- 良好的沟通能力和人际关系，能够与各级员工和供应商有效合作。
品质主管个人简历
品质主管个人简历一、个人基本信息＿____，性别_____，出生于_____年_____月，现居住于_____。
二、教育背景＿____年＿____年，毕业于_____大学_____专业，获得_____学位。
在校期间，系统学习了质量管理、统计学、生产管理等相关课程，为日后从事品质管理工作奠定了坚实的理论基础。
三、工作经历（一）＿____公司（＿____年＿____年）担任品质工程师一职。
主要负责产品质量的监控与改进，参与新产品的开发过程，制定质量计划和检验标准。
1、深入生产现场，收集产品质量数据，运用统计工具进行分析，及时发现质量问题的根源。
2、与跨部门团队合作，解决了多个长期存在的质量难题，如某产品的外观瑕疵问题，通过优化生产工艺和加强检验环节，使产品不合格率降低了_____%。
3、参与新产品导入项目，制定了详细的质量控制计划，确保新产品顺利量产，按时交付客户。
（二）＿____公司（＿____年＿____年）晋升为品质主管。
全面负责公司产品的品质管理工作，带领团队不断提升产品质量和客户满意度。
1、建立和完善了质量管理体系，引入先进的质量管理工具和方法，如六西格玛管理、PDCA 循环等，使公司的质量管理水平得到显著提升。
2、组织开展质量培训和教育活动，提高员工的质量意识和技能水平，培养了一支高素质的质量团队。
3、加强与供应商的合作与管理，建立了供应商评估和审核机制，确保原材料的质量稳定可靠。
4、定期组织召开质量会议，分析质量状况，制定改进措施，跟踪实施效果，使公司产品的客户投诉率逐年下降，客户满意度保持在_____%以上。
四、专业技能1、熟练掌握质量管理工具和方法，如 SPC、FMEA、MSA 等，能够运用这些工具进行质量分析和改进。
2、熟悉 ISO 9001 等质量管理体系标准，具备丰富的体系建立和维护经验。
3、具备良好的数据分析能力，能够运用 Excel、Minitab 等软件进行数据处理和分析。
品质主管的个人简历模板2篇
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品质主管的个人简历模板1
基本信息
真实姓名：xxx性别：男
年龄：29岁身高：172CM
婚姻状况：已婚户籍所在：xxxx省xxxxx地区xxx县
最高学历：本科工作经验：3-5年
求职意向
期望工作地：贵州省/贵阳市
期望岗位性质：全职
期望月薪：面议
期望从事的岗位：采购经理/主管
期望从事的行业：电子/半导体/集成电路,机械/设备/重工,其他行业
技能特长
技能特长：本人工作认真负责、踏实能干，善于理性结合感性管理
教育经历
上海大学(本科)
起止年月：20xx年至20xx年7月
学校名称：上海大学
专业名称：材料科学与工程
获得学历：本科
品质主管的个人简历模板2
基本信息
真实姓名：xx性别：男
年龄：29岁身高：173CM
婚姻状况：已婚户籍所在：贵州遵义最高学历：大专工作经验：5-10年
求职意向
期望工作地：贵州省/贵阳市
期望岗位性质：全职
期望月薪：5000~6000元/月
期望从事的岗位：讲师/助教
期望从事的行业：无限制
技能特长
技能特长：做人持之以恒
教育经历
xxx电子信息职业学院(大专)
起止年月：20xx年6月至20xx年6月学校名称：xxxxx电子信息职业学院专业名称：机械设计
获得学历：大专。
品质主管个人简历参考模板范文
品质主管个人简历参考模板范文姓名：乔先生性别：男婚姻状况：未婚民族：汉族户籍：河南-南阳年龄：28现所在地：广东-东莞身高：168cm希望地区：广东-东莞希望岗位：经营/管理类-部门主管寻求职位：品质主管待遇要求：可面议要求提供住宿最快到岗：随时到岗培训经历2005-10～2005-11西安思源学院培训中心普通话普通话二甲2005-10～2005-11西安思源学院培训中心普通话普通话二甲公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：品质主管岗位类别：部门主管工作描述：1.督导各部门提升产品质量，防止异常发生，达到公司的品质目标2.协调及推动各部门按ISO体系各要素运行3.召开各种品质会议，协调各部门处理品质异常问题4.审核本部门呈交的文件及报表5.对进料品质进行最终判定，并推动IQC，QE部门对供应商进行督导，稽核，评估，追踪，改善等6.定期召开供应商评审会议及供应商评估8.督导产品的可靠性测试和新产品试投产的品质改善及可靠性测试9.对成品的品质进行最终判定，并针对异常问题督导跟进，改善10.协调客户验货的各项工作12.督导并审核品质日报，月报及年报13.对本部门各种仪器的维护及保养的督导离职原因：回家他事公司性质：外资企业行业类别：电子、微电子技术、集成电路担任职位：品质助理，主管岗位类别：部门主管2.与外部供应商的沟通3.主持处理本部门的日常工作4.协助生产部对客退品的处理与分析5.首件的确认签署和客户确认样板的保管6.处理与本厂仓库，采购，产线，研发等部门之间的关系7.月度及年度报表的制作及呈报8.来料，制程，成品的异常品的再判定9.对本部员工的职业技能的再培训10.矫正预防单的发出及追踪改善措施的效果11.上级按排的其它事项.离职原因：另发展技能专长专业职称：暂无计算机详细技能：熟练使用办公自动化软件，熟练使用企业ERP系统。
技能专长：1.5年的品质管理经验，其中1年多的品质助理经验，3年多的品质主管经验，5年的品质管理能熟练处理品质异常问题2.多年的品质管理工作，具有丰富的员工培训经验，能使员工提高品质意识，树立正确的品质观念3.在不良品的防止上面有深入的了解，能有效降低不良率，改善不良的作业方法4.经过多年的学习和实践，能对客户的品质要求和公司的质量管理体系不折不扣的执行语言能力普通话：流利粤语：一般求职意向发展方向：本人在品质管理方面有数年的工作经验，希望能在品质管理方面发挥自己的光芒。
品质主管个人简历
品质主管个人简历姓名：品质主管联系方式：XXXXX邮箱：XXXXX个人简介我是一名资深品质主管，拥有多年的品质管理经验。
擅长制定和执行品质控制流程，以确保产品和服务的高标准。
在过去的职业生涯中，我积累了丰富的经验，展现了卓越的领导能力和协调能力。
我注重细节、分析问题并提供切实可行的解决方案，同时与跨部门团队合作，以实现组织的战略目标。
工作经历公司A（2015年至今）品质主管- 开发和实施全面的品质管理体系，确保产品符合标准和客户需求。
- 负责管理一支高效团队，监督团队成员的工作，并提供持续的培训和指导。
- 与生产部门紧密合作，确保生产过程中的质量控制，并及时解决质量问题。
- 协调供应商审核和沟通，确保供应链的可靠性和质量控制。
公司B（2010年-2015年）品质工程师- 负责制定、审核和更新公司的品质管理流程和标准操作程序。
- 领导内部审核团队，全面评估和审查生产流程，以确保其符合国际标准。
- 协助开发和管理供应商审核计划，确保提供高质量的原材料和零部件。
- 进行质量培训，提高员工对品质控制的意识和能力。
技能与能力- 扎实的品质管理知识，熟悉ISO 9001质量管理体系的要求和实施。
- 出色的沟通和协调能力，能够与不同层级的员工和供应商建立良好的工作关系。
- 擅长数据分析和问题解决，能够快速识别问题并提供解决方案。
- 具备良好的领导能力，能够激励和指导团队成员，实现目标。
教育背景XXX大学工业与制造工程学士学位个人兴趣在业余时间，我喜欢阅读关于品质管理和领导力方面的书籍。
此外，我也喜欢健身和旅行，这有助于保持身心健康，提高工作效率。
期望工作我希望能够加入一个具有挑战性和发展潜力的组织，在该组织中能够发挥我的品质管理和领导才能。
我渴望与伟大的团队合作，共同努力实现卓越的品质目标，并为公司的成功做出贡献。
感谢您阅读我的个人简历。
如果您对我的经验和能力有兴趣，请随时与我联系，以便安排面试。
注：本文所述内容真实准确，如需查验可联系本人证实。
品质主管简历模板
品质主管简历模板模板一姓名：性别：男婚姻状况：已婚民族：汉族户籍：湖北-随州年龄：37现所在地：广东-东莞身高：17意向地区：广东-东莞、广东-深圳、湖北-武汉意向职位：工业/工厂类-品管经理/主管工业/工厂类-生产经理/主管行政/人事类-员工培训经理/主管质量/安全管理类-质量管理/测试经理/主管(qa/q经理)物流/采购类-供应链经理/主管寻求职位：品质经理、品质主管课长、采购主管待遇要求：8000元/月可面议要求提供住宿最快到岗：半个月之内教育经历199-09 ～1998-07 武汉测试科技大学电子技术大专培训经历XX-12 ～XX-12 南晟德顾问公司q080000内审员培训资格证书XX-12 ～XX-12 方之见顾问公司is***内审员培训资格证书**公司(XX-03 ～XX-02)公司性质：民营企业行业类别：计算机硬件担任职位：品质主管岗位类别：质量管理/测试经理/主管(qa/q 经理)工作描述：1担任公司的质量管理者代表，每月向总经理汇报公司体系运行状况，以及各部门管理指标是否达成，追踪未达成项目的改善措施执行有效性;2负责公司品质部门的组建，运营与完善(主要是iq ipq qa qe d人员的规划，培训，架构的梯队建设，目前已经完成整个品质部门架构与人员建设规划，相关职能也发挥了效用，客户满意度明显提升，客退品数量由每月平均100降低到200，客诉由每月平均30起降为10起，目前的客诉主要是产品行业特性结构兼容性问题上);3外部合格供应商质量的管理(稽核与辅导)，供应商交货合格率由年前8%提升到99%，同时开发同一材料至少两家以上供应商的结构，取消了多家配合度与品质不好的厂商，打破了材料厂商一家独大的格局;4制定标准并根据标准执行对物料及成品进行检验，保证物料上线与成品出货品质(完善了进料流程与检验标准，由材料检验仅靠经验进步到按流程检查，标准检查的阶段，解决了人员流失造成的工作困扰;完成了产品的标准检验流程，终结了经验主义的阶段) 通过制程巡检与品质工程的手段监督与验证产品持续符合产品规格(出货标准);6通过客诉以及客退的反馈与分析总结了解产品的质量水平与客人的质量水平是否平衡，组织公司内部积极改善，及时纠正与预防保持平衡性不被打破;7根据公司的质量体系要求，主导公司内部审核以及联络与应对外部质量审核(第三方机构和客户)，主导推行精益生产的项目(产品车间化管理与产品半自动与自动化生产，目前初见成效，主要产品生产产能由日产XX提升到日产000);8根据公司各阶段状况向总经理及公司高层提出合理化改善建议，协助各部门进行团队建设与打造，促进各部门团队实力以及团队合作能力。
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品质主管个人简历范文
以下是关于品质主管个人简历范文，希望内容对您有帮助，感谢您得阅读。
计算机水平：中级
计算机详细技能：熟练掌握ERP.MRP.WOrd.ExceI等办公软件的操作及使用
技能专长： 1.本人在品质部门有7年以上相关工作经验,有管理经验.
2.品质意识强,沟通能力好,责任心强,熟悉印刷品质,
3.熟悉ISO文件,了解AQL,QC相关工作.
4.与客户良好沟通,能及时处理客户品质投诉.
5.熟练协调生产产品品质.
6.熟悉印刷产品包装及运输防护.
7.熟悉工厂7S管理，精通QC七大手法
语言能力
普通话：流利粤语：一般
英语水平：一般口语一般
英语：一般
求职意向
发展方向： 1、维护公司质量/环境管理体系，并进行强
·
力、有效推行;
2、订立公司年度质量绩效目标，并通过绩效工作分解落实到责任部门及责任人并实施考评;
3、依据产品技术要求，组织建立相关检验规范和计量管理并监督实施，保证检验规范和计量手段满足生产
4、组织开展统计分析，准确掌握公司的整体质量状况和动态，定期提交质量报告和质量工作计划，保证
公司整体质量水平持续提高，降低质量成本，提高用户满意度;
5、建立质量危机应对和预警机制，就质量事故和突发性质量事件落实专案分析研究，提出改善和预防措施
6、组织制定全员质量教育和培训计划并组织实施，不断提高员工质量意识;
7、负责品保部日常运营管理工作，持续提升部门员工的综合素质，提升品质部门对质量意识的影响力。
岗位要求：
其他要求：包食宿
自身情况
自我评价： 1.本人在品质部门有7年以上的工作经验,熟悉品质部门的工作流程.
2.熟悉ISO质量体系、ROHS等相关管理体系.
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3.能独立开展质量管理与控制工作,具备强力的执行力与团队精神.
4.责任心强,品质观念强,对产品的品质异常产生具备预防的能力.
3、了解UL、CE等安规认证知识及ROSH的指令要求;
4、熟悉产品表面处理工艺及品质要求;
5、有较强的沟通与协调能力;
6、能熟练运用品管工具分析、解决问题;
7、具有出色的概念思维能力及反应能力。
有客户投诉及内部异常处理及沟通经验，有较强的工作责任心。
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