安全生产操作培训
安全生产培训课件(完整版)
六、生产车间安全
2.用电安全基本要求
车间内的电气设备不要随便乱动, 发生故障不能带病运转, 应立即请 电工检修。
经常接触使用的配电箱、闸刀开关、按钮开关、插座以及导线等, 必 须保持完好。
需要移动电气设备时, 必须先切断电源, 导线不得在地面上拖来拖去 , 以免磨损, 导线被压时不要硬拉, 防止拉断。
*
五、消防安全
灭 火 器 的 使 用 方 法
*
五、消防安全
消 防 栓 的 使 用 方 法
*
五、消防安全
火
初起阶段（最有于扑救
灾
火灾的阶段）。
四
发展阶段。
阶
猛烈阶段。
段
残余阶段。
*
五、消防安全
紧急撤离程序 八步撤离法
第一步 立即停止工作 第三步 有序听方从式领撤导离指挥 第五步 有序方式撤离 第七步 指定地点集合
*
四、员工常见的八种不安全行为
8.不安全装束: 在有旋转零件的设备作业穿着肥大服装，操纵 带有旋转部件的设备时带手套，女员工的长发不盘起来操作机 器设备。
*
安全事故借口
• 1、我工作忙的很，哪有时间注意这
•
些！
• 2、不是我不小心，根本没法控制！
• 3.领导也没说，我怎么会知道！
•
？？？
2024/9/29
五、消防安全
*
五、消防安全
懂岗位火灾危险性 懂预防措施 懂灭火方法 会报警 会使用消防器材灭火 会自救、逃生
三懂 三会
五、消防安全
火灾的分类和扑救
A类火灾: 指固体物质火灾,如木材、棉花. 1
★扑救A类火灾应选用: 水型、泡沫型、磷酸铵盐型灭火器
安全生产教育培训记录操作规程
培训实施效果评价（学习效果评价法）
1、采取哪种评价方法：（）
A考试B考问C实际操作D其他：
2、对不具备知识技能要求的人采取了那些措施：（）
A不允许上岗工作B再培训C其他：
取得的成绩、存在的问题及改进的措施建议等，
培训签到表
教育、培训名称
安全操作规程培训ห้องสมุดไป่ตู้
姓名
部门
姓名
部门
采取自动控制时，首先要调整好限位装置，以免超越行程造成事故。11、设备运转时操作者不得离开工作岗位，并要经常检查各部位有无异常（异声、异味、发热、振动等）发现故障应立即停止操作，及时排除，凡属操作者不能排除的故障，应及时通知维修人员排除。12、操作者离开设备或装卸工件对设备进行调整、清洁或润滑时，都应切断电源。13、不得拆除设备上的安全防护装置。14、调整或维修设备时，要正确使用拆卸工具，严禁乱敲乱拆。15、人员注意力要集中，个人防护用品正确使用等要符合要求，站立位置要安全。16、熟悉本岗的工艺流程，控制好各控制点参数，危险化学品的安全要求等。
教育培训记录
教育、培训名称
安全操作规程培训
培训类型
回实际操作团PPT教材、文件讲解口会议传达
□辩论会讨论□其他
地点：会议室
日期
主讲人：
参加人数
教育、培训主要内容：
安全操作规程是职工操作机械和调整仪器仪表以及从事其他作业时必须遵守的程序和注意事项。1、开动设备接通电源之前，应清理工作现场，仔细检查各种手柄位置是否正确、灵活，安全装置是否齐全。2开动设备前，应先检查油池，油箱中的油量是否充足，油路是否畅通并按润滑图表卡进行润滑工作。3、变速时，各变速手柄必须转换到指定位置。4、工件必须装卡牢固，以免松动甩出造成事故。5、己卡紧的工件不得再行敲打校正，以免影响设备精度。6、要经常保持润滑工具及润滑系统的清洁，不得敞开油箱盖，以免灰尘铁屑等杂物进入。7、开动设备时必须盖好电器箱盖不允许有活物、水、油等进入电机或电器装置内。8、设备外露基准面或滑动面上不准堆放工具、产品等以及碰伤设备，影响设备情况。9、严禁超性能、超负荷使用压力容器。10、
公司安全生产技术实操培训
公司安全生产技术实操培训概述安全生产是企业经营管理的重要内容，关系到员工的生命财产安全以及企业经济利益。
为了提高员工的安全意识和技能，公司需要进行安全生产技术实操培训。
介绍公司安全生产技术实操培训的内容、方法和效果。
培训内容安全生产法规法律知识安全生产法规法律知识是安全生产技术实操培训的基础，员工需要了解国家和地方关于安全生产的相关法律法规，以便在工作中遵守相关规定，确保安全生产。
危险源辨识与风险评估员工需要学习如何辨识各种危险源，并进行风险评估，确定风险等级，以便采取相应的安全措施，防范安全事故的发生。
安全操作技能培训针对不同岗位的员工，进行安全操作技能培训，包括正确使用安全防护设备、操作机械设备、应急处理等内容，提高员工在工作中的安全操作能力。
应急演练和处置培训组织员工参与应急演练，模拟不同安全事故的应对情况，培养员工对突发事件的应急处理能力，提高应对危险情况的能力。
培训方法理论学习和实际操作相结合安全生产技术实操培训需要结合理论学习和实际操作，通过课堂讲解、案例分析等形式进行理论学习，通过实际操作、模拟演练等形式进行实操培训，提高员工的动手能力和实际操作技能。
多种形式的培训方式可以采用讲座、研讨会、实地考察等形式进行培训，使员工在不同环境下接受培训，提高培训效果。
持续性培训安全生产技术实操培训需要持续进行，定期组织培训活动，及时更新培训内容，使员工保持学习的动力和能力，提高培训效果。
培训效果提高员工安全意识通过安全生产技术实操培训，员工能够深入了解安全生产的重要性，提高安全意识，遵守安全规定，减少安全事故的发生。
提高安全操作技能安全生产技术实操培训能够提高员工安全操作技能，减少操作错误，确保工作安全顺利进行，提高工作效率。
提高应急处理能力通过应急演练和处置培训，员工能够熟悉应急处理流程，提高应对危险情况的能力，有效应对突发事件，减少损失。
公司安全生产技术实操培训是保障员工安全的重要举措，公司应该重视安全生产培训工作，不断完善培训计划，提高培训效果，确保员工的生命财产安全。
安全生产操作规程培训
安全生产操作规程培训安全生产操作规程培训一、培训目的安全生产操作规程的培训旨在提高员工对安全生产操作规程的认识和理解，强化员工的安全意识，确保工作场所的安全生产，确保员工及企业财产的安全。
二、培训对象全体员工参与培训。
三、培训内容1. 安全生产操作规程的概述1.1. 安全生产操作规程的定义和作用1.2. 安全生产操作规程的层级和编制程序2. 安全生产操作规程的要求2.1. 执行企业的安全管理制度和操作规程2.2. 掌握工作场所的安全设施和使用方法2.3. 遵守个人防护措施，正确使用个人防护装备2.4. 团队合作，互相监督，共同维护工作环境的安全2.5. 及时上报和处理安全生产事故和隐患2.6. 安全风险评估和应急救援预案的掌握和执行四、培训方式1. 培训形式：以理论培训和实际操作相结合的方式进行。
2. 培训时间：根据员工的工作时间合理安排，确保员工全程参与培训。
3. 培训地点：在公司内部的培训室和现场进行。
五、培训方法和工具1. 理论培训：通过讲解、演示、图片和视频展示等方式，向员工传达安全生产操作规程的知识。
2. 实际操作：组织员工亲自实践操作规程要求，提高操作的熟练度和安全意识。
3. 培训资料和工具：准备相关的培训资料和工具，以便员工更好地理解和掌握培训内容。
六、培训评估1. 培训结束后，进行培训评估，了解员工对培训的满意度和掌握情况。
2. 根据培训评估结果，针对员工的不足之处进行补充培训或提供进一步指导。
七、培训效果监督与改进1. 对员工的安全生产操作规程的执行情况进行监督和检查。
2. 根据实际情况，及时调整和改进培训方式和内容，确保培训效果的持续改进。
八、安全生产责任追究1. 对违反安全生产操作规程造成事故的责任人，将依照相关规定进行追究。
2. 对安全工作不到位的责任人，将依照相关规定给予相应的处罚。
以上是安全生产操作规程培训的主要内容，希望员工们能够认真学习，掌握安全生产操作规程，始终将安全放在第一位，共同维护好工作环境的安全。
安全生产操作规程培训
安全生产操作规程培训安全生产操作规程是企业为保障员工和生产设备安全而制定的一套规范化操作程序，它是一种重要的管理工具，可以有效预防和避免安全事故的发生。
培训员工安全生产操作规程是企业安全工作的一项基础性工作，本文将针对这一主题进行阐述，探讨如何进行安全生产操作规程的培训。
一、培训内容的确定在进行安全生产操作规程培训之前，首先需要明确培训的内容。
培训的内容应该包括但不限于以下几个方面：1.安全生产操作规程的介绍：解释安全生产操作规程的目的和意义，强调员工在日常工作中遵守安全规定的重要性。
2.安全生产操作规程的内容：详细讲解各个方面的规定和要求，如火灾防护措施、安全用电、化学品的安全操作等等。
3.安全技术知识的介绍：例如，如何正确使用和保养个人防护装备、应急疏散的方法和流程等。
4.安全操作技巧的演示：通过示范操作、视频展示等形式，直观地教导员工如何正确操作，以避免事故发生。
二、培训形式的选择根据企业的实际情况和需要，可以选择不同的培训形式进行安全生产操作规程的培训，常见的形式有：1.班组会议培训：安排专门的培训时间，在班组会议上向员工进行安全生产操作规程的培训。
2.培训视频播放：利用现代科技手段，将安全生产操作规程的培训视频录制后进行播放，员工可以根据自己的时间进行学习。
3.线下集中培训：组织专门的培训班，邀请安全专家进行面对面的培训，通过交流和互动来提高员工的安全意识和操作技能。
无论采用哪种形式的培训，都要确保员工能够全程参与，并且能够理解和掌握培训内容。
同时，可以结合实际工作场所进行模拟演练和操作实践，帮助员工更好地理解和掌握安全操作规程。
三、培训效果的评估和追踪培训结束后，需要评估培训效果，并进行追踪，确保员工能够真正将所学知识应用到实际工作中。
具体做法如下：1.培训效果评估：通过问卷调查、小组讨论等方式，主动听取员工对培训效果的评价和建议，了解他们对安全生产操作规程的掌握程度。
2.员工操作记录：对员工在工作中的实际操作进行记录和观察，发现问题及时纠正并进行指导。
操作规程安全教育培训(2篇)
第1篇一、培训目的为了提高员工的安全意识，确保生产过程中的人身安全和设备安全，减少事故的发生，特制定本操作规程安全教育培训。
二、培训对象1. 全体新入职员工2. 调整岗位或转岗员工3. 定期参加安全教育培训的员工4. 管理层及相关部门负责人三、培训内容1. 国家安全生产法律法规及政策2. 企业安全生产规章制度3. 安全生产基础知识4. 常见事故案例分析5. 应急预案及应急处置6. 个人防护用品的正确使用7. 操作规程及安全操作技能8. 安全文明生产四、培训方法1. 讲座：邀请专家或内部讲师进行授课，讲解安全生产相关知识和技能。
2. 观看教育片：组织员工观看安全生产教育片，增强员工的安全意识。
3. 实操演练：组织员工进行安全操作技能实操演练，提高员工的实际操作能力。
4. 互动问答：通过提问、解答等形式，检验员工对安全生产知识的掌握程度。
5. 案例分析：分析典型事故案例，总结经验教训，提高员工的安全防范意识。
五、培训时间1. 新入职员工：在入职培训期间完成安全教育培训。
2. 调整岗位或转岗员工：在调整岗位或转岗后一周内完成安全教育培训。
3. 定期培训：每半年组织一次安全教育培训，确保员工持续掌握安全生产知识。
六、培训考核1. 考核方式：理论考试、实操考核、案例分析等。
2. 考核内容：安全生产法律法规、企业规章制度、安全操作技能等。
3. 考核标准：考核成绩达到90分以上为合格，低于90分为不合格。
七、培训纪律1. 员工应按时参加培训，不得无故缺席。
2. 培训期间，应保持安静，认真听讲，积极参与互动。
3. 培训结束后，应认真完成作业，巩固所学知识。
八、培训效果评估1. 定期对培训效果进行评估，包括员工对安全生产知识的掌握程度、安全操作技能的提升等。
2. 根据评估结果，不断优化培训内容和方法，提高培训质量。
九、培训责任1. 企业负责人：负责组织、协调、实施安全教育培训工作。
2. 部门负责人：负责本部门员工的安全教育培训工作，确保员工掌握安全生产知识和技能。
安全生产操作培训
制定应急措施
根据风险评估结果，制定具体 的应急措施，包括通讯联络、 现场处置、医疗救护、安全防 护等方面。
明确组织与职责
确定应急组织指挥机构、参与 单位和人员及其职责，确保应
急响应的协调性和有效性。
模拟演练组织实施流程
制定演练计划
根据应急预案和实际情况，制定详细 的演练计划，包括演练目的、时间、 地点、参与人员等。
准备演练物资
根据演练需要，准备相应的物资和设 备，如通讯设备、消防器材、急救药 品等。
组织实施演练
按照演练计划，组织参与人员进行模 拟演练，确保各项措施得到有效执行 。
评估总结与改进
对演练过程进行评估总结，发现问题 并提出改进措施，提高应急响应能力 。
风险评估
对辨识出的危险源进行定量或定性评 估，确定其可能带来的风险程度和影 响范围，为制定风险控制措施提供参 考。
安全防护措施及应急处理
安全防护措施
根据危险源辨识和风险评估结果 ，制定相应的安全防护措施，如 设置安全警示标志、配备安全设
施、制定安全操作规程等。
应急处理预案
针对可能发生的突发事件或事故 ，制定应急处理预案，明确应急 组织、通讯联络、现场处置、医 疗救护、安全防护等方面的要求
选择培训方式
结合企业实际情况，选择 适合的培训方式，如集中 培训、现场指导等。
培训目标与预期效果
提高员工安全意识
通过培训，使员工充分认识到安 全生产的重要性，增强安全意识
。
掌握安全操作技能
员工能够熟练掌握本岗位的安全操 作技能，规范操作行为。
减少安全事故发生
通过培训，提高员工应对突发情况 的能力，减少安全事故的发生。
现场实操技能培训安全生产培训
安全培训现场实操技能培训安全生产培训现场实操技能培训安全生产培训的目标旨在全面提升员工的安全意识，使员工掌握基本的安全生产知识与技能，熟悉岗位安全操作规程及应急措施，确保在各类作业活动中能够做到安全第一、预防为主、综合治理。
以下是详细的培训目标：1. 提升员工安全生产意识（1）使员工认识到安全生产的重要性，树立“安全第一”的观念，将安全生产贯彻到日常工作的每一个环节。
（2）提高员工对潜在安全风险的识别和预防能力，减少人为因素导致的安全事故。
（3）培养员工遵守安全规章制度、遵循安全操作规程的良好习惯，形成良好的安全文化氛围。
2. 掌握基本的安全生产知识与技能（1）使员工掌握安全生产的基本原理、方法和技术，为实际操作理论支持。
（2）培训员工掌握各种安全防护设备、个人防护装备的正确使用方法，提高自我保护能力。
（3）通过案例分析，使员工了解典型事故的原因、教训和预防措施，提高事故防范意识。
3. 熟悉岗位安全操作规程及应急措施（1）使员工熟练掌握本岗位的安全操作规程，降低操作过程中的安全风险。
（2）培训员工熟悉各类应急预案，提高应对突发事件的能力。
（3）通过实操演练，使员工掌握事故发生时的紧急处理程序和措施，降低事故损失。
4. 提高员工在实际操作中的安全技能（1）培训员工掌握现场实操中的安全要点，提高操作安全水平。
（2）通过模拟演练，使员工在实际工作中能够迅速识别安全隐患，及时采取措施予以消除。
（3）强化员工之间的协同配合，提高团队整体的安全防范能力。
二、培训内容1. 安全生产基础知识（1）安全生产法律法规：使员工了解国家及地方安全生产的政策、法规和标准，提高法律意识。
（2）安全生产基本概念：让员工掌握安全生产的定义、目标、原则和任务。
（3）安全生产管理体系：介绍企业安全生产的组织架构、职责分工和管理流程。
2. 岗位安全操作规程（1）岗位安全操作流程：详细讲解各岗位的操作步骤、安全要点和注意事项。
（2）设备安全操作规范：针对各类设备，明确安全操作方法、维护保养要求及异常处置。
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二 . 设备安全操作—电气设备安全 操作
4、非紧急状态，不得频繁的使用急停开关 （较精密的数控设备频繁使用急停开关，有 可能会导致设备内部原始数据的丢失）
5、严禁在设备附近私自乱拉乱接电线、电源 （插座、电风扇等）
6. 如发生设备运转不正常，立即停止操作，关闭电源，迅速通知环节
负责人与维修人员进行维修，严禁私自修理和设备带病作业。
7. 爱护设备设施，按照设备管理制度做好清洗、维护与保养。
8. 如因违反劳动纪律，设备操作不当，违章作业等，所发生安全事故
，造成公司财产损失或他人人身伤害事故的由设备操作人员承担一
切后果。
三级教育：
①入厂教育、 ②车间教育、 ③班组教育
要是早点听师训， 何必伤腿断胳膊。
一、安全生产知识
安全事故多发期：
1、节假日前后 2、上下班前后 3、重大活动前后 4、比较恶劣的工 作环境
一、安全生产
安全生产责任书：
公司为保证生产安全和人身安全，增强设备操作人员的安全意识和工作
责任心，公司与（设备操作员）
9、清洁设备必须切断设备电源，不能湿手操作电气 设备。
10、经常接触和使用的配电箱、开关、插座等，必 须保持完好，不能有破损或将带电部分裸露。
三 . 设备安全操作—电气设备安全操作
11、工作中应不定时检查设备 参数有无偏差出规定值外， 设备各部位螺丝螺帽有无松 动及脱落，保险装置是否正 常，设备有无异常声响。
一、安全生产基本知识
1、安全生产的定义：
通过人、设备、环境的和谐运作，使生产活动中 危及劳动者生命和身体健康的各种事故风险和危险因素，始终 处于有效控制的状态
一、安全生产知识
安全生产的重要意义
安全生产可以保护 劳动者在劳动过程中的安全 与健康，是我国的一项基本 Байду номын сангаас策。是保护社会生产力、 促进社会发展的基本保证、 是保证社会经济建设持续、 健康、稳定、协调发展的基 本条件，是一切的根本
安全生产操作培训
编制：设备科 日期：2016年5月
目的：
为了设备管理规范化，延长设备使用寿命，加强 安全生产意识，防止违章操作，保护人员和设备的安 全，预防和杜绝人身伤害事故。
培训范围：
全厂一线生产员工
目 录
CONTENTS
01 安全生产基本知识 02 设备安全操作 03 安全生产案例分析 04 生产安全注意事项 05 消防安全知识
6、设备点检、保养、清洁卫生时应关闭电源， 有电源锁的应锁住电源并拔出钥匙，防止其 他人员误操作，造成人员伤害事故。
二 . 设备安全操作—电气设备 安全操作
7、移动电气设备时（如风扇、照明灯、等），必须 切断电源，并保护好导线以免破损或拉断。
8、对设备上贴有安全警告标示的部位，操作人员在 操作过程中应重点注意操作安全。
兄弟，小心 你的头顶开“
花”呀！
一、安全生产知识
3、安全生产中的”三违“现象：
① 违反规章制度
哎哟！我怎么 不看清楚呀！
② 违章操作
③ 违章指挥
4、调查处理工伤事故的“三不放过”：
①事故原因不清不放过
②事故责任者和员工没有受到教育不放过
③没有防范措施不放过
一、安全生产知识
两个观念转变： 要我安全—我要安全——我会安全
11、生产完毕后，要及时关闭电源、水源、气 源，并对设备进行清洁保养。
12、设备检修时，必须断电、断气，在设备运 动部件完全静止后才可进行，如因特殊情况 需带电或在运行状态下检修设备，必须做好 防护措施。
13、设备实行定人定机操作，未经设备主操作 人员、上级主管或设备管理部门许可，任何 员工一律不得擅自操作设备。
14、严禁私自维修、拆卸设备备件。 15、在服用带有麻醉成分药物或生病期间不允
许操作设备，严禁酒后操作设备。
二 . 设备安全操作—电气设备 安全操作
1、爱护设备，严禁恶意破坏设 备，不要在设备外壳上乱涂 乱画，保持设备整体干净、 整洁。
2、非电气专业人员应远离设备 配电部分，不得解除设备的 电气部位。
8、设备运转时，设备操作人员应远离设备的运动部件， 并在安全界限范围外操作设备。
9、设备开动后，不得擅自离岗，要能随时观察设备情 况，发现异常（异响、异味、发热、振动）应立刻 停机，尤其关注关键的紧固件，如有松动、晃动现 象要立即停机，并及时通知维修人员。
二 . 设备安全操作—机械设备 安全操作
10、设备不能超负荷运行，不能加工超出设备 要求范围内的物料，严禁设备带病运行。
4、检查设备油箱油量是否合适，各油管、气管有无泄露。 5、生产前先进行点动和空转运行，观察设备动作是否正确，然
后再正式启动。
二 . 设备安全操作—机械设备 安全操作
6、开动设备时，必须关好电箱，防止灰尘、污物进入 电箱，损坏电气元件。
7、设备上配备的安全保护装置必须保持完好并正确使 用，不能随便短接和拆除（有些安全装置可能对你 的实际操作带来不便，可以向车间领导或设备科反 映，提出改进意见）
签订安全责任书，条款如下：
1. 安全责任书签订起止时间，自2016年5月1日至2017年4月30日，为期
一年。
2. 增强安全生产意识，积极参加公司组织的安全生产培训。
3. 有权拒绝违章作业指令，对他人违章作业加以劝阻和制止。
4. 按照设备操作要求，正确操作设备。
5. 坚守工作岗位，严禁玩忽职守，本岗位的设备不允许他人操作。
一、安全生产知识
生产安全方针
安全第一 预防为主 综合治理
安全生产的要求
应做到以下几点： 1、四不伤害 2、三种控制 3、禁止“三违” 4、三不放过 5、实行三级安全教育
一、安全生产知识
1、安全生产中的四不伤害
① 不伤害自己 ② 不伤害他人 ③ 不被他人伤害 ④ 保护他人不受伤害 2、安全生产中的三种控制 ①危险点 ②危害点 ③事故多发点
二 . 设备安全操作—机械设备安全操作
1、机械设备的操作人员必须经过专门培训，了解设备操作、性 能及用途。熟悉设备操作和保养，严格按照操作规程进行操 作，绝对禁止习惯性错误（经验≠正确）
2、操作设备时禁止穿戴多余的服饰，要根据个人条件从事岗位 性质和强度适合的工作，并在工作时佩戴相应的劳保用品
3、开机前检查各气阀、油阀状态是否正确，检查各个按钮开关 是否齐全，动作是否灵敏可靠。