某省建筑工人职业技能培训考核工作导则(PPT 38张)

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建筑施工企业技术员培训资料(ppt 49页)

建筑施工企业技术员培训资料(ppt 49页)

标准之间的关系
简单归纳: “服从、分工、协调”
通常,下级标准必须遵守上级标准,且只能在上级标准允许的 范围内做出规定。下级标准的规定不得宽于上级标准,但可以严于上 级标准。 举例:某尺寸允许偏差,GB规定是“±5mm”,地方标准不准“±?? mm”,只允许“±4mm”
标准用词
标准用词 1、表示很严格,非这样做不可的词 正面词采用“必须” 反面词采用“严禁” 2、表示严格,在正常情况下均应这样做的用词: 正面词采用“应” 反面词采用“不应”、或“不得” 3、表示允许稍有选择,在条件许可时,首先应这样做的用词: 正面词采用“宜” 反面词采用“不宜”
尽快适应 工作的方法
B 质检员的岗位 职责 和操守
C
充分利用各种资源尽 快适应工作
D
培养你 好的工作习惯
一、现行的规范体系
我国的技术标准立法《中华人民共和国标准化法》
中规定,我国标准规范按等级分为四级:
1、国家标准( GB ),如 2、行业标准(JGJ),如 3、地方标准(DB),如 4、企业标准(QB),如
疑不疑处有疑放进矣!!!,索要真实的情况 不是我们不信任他,是我们要有求实的精神
一、找施工的依据
施工的依据
1、施工设计文件(图纸、洽商) 2、规范、标准、图集 3、施工方案、施工工艺 4、施工手册、工法
例1.隔墙板安装、外保温施工,大家并不掌握,我
们怎么检查,我去年自问一无所知。我找到了哪些 资料? 隔墙板:
通常,我在记录一些东西的时候,会突然来一些灵感和思考,包 括偶然想起要安排的一些工作,我会写在页眉的位置,这两年通过这 种方式,我的工作做得更严谨了,我的想法更多了。我庆幸我发明了 页眉记录法
3、电脑文件夹整理有序

建筑工人职业培训政策制度PPT参考幻灯片68页PPT

建筑工人职业培训政策制度PPT参考幻灯片68页PPT

56、书不仅是生活,而且是现在、过 去和未 来文化 生活的 源泉。 ——库 法耶夫 57、生命不可能有两次,但许多人连一 次也不 善于度 过。— —吕凯 特 58、问渠哪得清如许,为有源头活水来 。—— 朱熹 59、我的努力求学没有得到别的好处, 只不过 是愈来 愈发觉 自己的 无知。 ——笛 卡儿

60、生活的道路一旦选定,就要勇敢地 走到底 ,决不 回头。 ——左
建筑工人职业培训政策制度PPT参考 幻灯片
51、没有哪个社会可以制订一部永远 适用的 宪法, 甚至一 条永远 适用的 法律。 ——杰 斐逊 52、法律源于人的自卫本能。——英 格索尔
53、人们通常会发现,法律就是这样 一种的 网,触 犯法律 的人, 小的可 以穿网 而过, 大的可 以破网 而出, 只有中 等的才 会坠入 网中。 ——申 斯通 54、它的 每一块 砖石都 垒在另 一块砖 石上。 ——高 尔斯华 绥 55、今天的法律未必明天仍是法律。 ——罗·伯顿

建筑施工技培训ppt课件-2024鲜版

建筑施工技培训ppt课件-2024鲜版
建筑施工技培训ppt 课件
2024/3/28
1
• 建筑施工基础知识 • 建筑施工现场安全与管理 • 建筑施工材料选择与使用 • 建筑施工测量技术与方法 • 钢筋混凝土结构施工技术要点 • 砌体结构施工技术要点 • 总结回顾与拓展延伸
2024/3/28
目录
2
Part
01
建筑施工基础知识
2024/3/28
29
学员心得体会分享交流环节
学员表示通过本次培训,对建筑 施工技术有了更深入的了解和认 识,掌握了基本的施工技能和方
法。
学员认为培训内容丰富、实用性 强,对于今后的工作和学习有很
大的帮助。
学员之间互相交流了学习心得和 体会,分享了各自在工作中遇到 的问题和解决方案,增进了彼此
的了解和合作。
2024/3/28
水泥
选用高强度、稳定性好的水泥, 注意不同品种水泥的特性和适用 范围。
砂石
选用干净、坚硬、级配良好的砂 石,注意含泥量和粒径控制。
2024/3/28
钢材
选用质量稳定、力学性能良好的 钢材,注意防锈和防腐处理。
木材
选用干燥、无裂纹、无腐朽的木 材,注意防火和防虫处理。
12
新型节能环保材料介绍与应用前景
、新材料和新工艺,以适应未来市场的发展趋势和需求。
31
2024/3/28
THANKS
感谢您的观看
32
30
未来发展趋势预测及建议
随着科技的不断进步和建筑业的快速发展,建筑施工技术将越来越智能化、自动化和绿 色化。未来可能会采用更多的机器人和自动化设备来代替人工完成一些危险、繁重的工 作,提高施工效率和质量。
2024/3/28
同时,随着人们对环保和可持续发展的日益重视,建筑施工将更加注重节能、环保和资 源的循环利用。因此,建议建筑施工企业加强技术创新和研发,积极推广和应用新技术

最新建筑工程职业技能岗位培训图解教材-电焊工-PPT演示文稿

最新建筑工程职业技能岗位培训图解教材-电焊工-PPT演示文稿

第一节 手工电弧焊基本知识
(3)防护用品
手持式面罩
头盔式面罩
罩上白玻璃
焊工手套
第二节 基本操作方法
引弧是指电弧焊时引燃焊接电弧的过程,手工电弧焊常用的引弧方法有两种。
1.引弧
第二节 基本操作方法
在焊接生产中,根据不同的焊缝位置,不同的接头形式和焊件厚度 等各种因素,采用不同的运条方法。
2.运条方法
第二节 基本操作方法
3.焊缝的起头
调节电流
4.焊缝的收尾
夹紧焊条
焊缝收尾时,如果立即拉断电弧,就会形成低
于焊件表面的弧坑,过深的弧坑会降低焊缝收尾处
的强度,容易引起弧坑裂纹。因此,收尾时应注意
填满弧坑。
焊接
弧 坑 裂 纹
第一节 第二节 第三节 第四节 第五节
焊接装配图 剖视图 焊缝的符号及标注 尺寸标注
常用零件的规定画法及代号标注
第一节 焊接装配图
通常所指的焊接装配图就是指实际生产中的产品零部件或组件的工作 图。它与一般装配图的不同在于图中必须清楚地表示与焊接有关的问题, 如坡口与接头形式、焊接方法、焊接材料型号和焊接及验收技术要求等。 图为一筒体的焊接装配图。
第二节 电工常识
常用安全措施、安全 标志及安全用电安全
触电急救
电路的组成
电路就是电流所通过的
路径。最简单的电路如图所
示,有电源、负载、导线和
开关四个基本部分组成。
人触电后,往往会失去 知觉或者形成假死,救治的 关键在于使触电者迅速脱离 电源和及时采取正确的救护 方法。
1)根据焊缝金属的使用性能,选择相应的焊条。 2)根据焊缝金属的抗裂性选择焊条。 3)根据焊件的工作条件与工艺特点选择焊条。 4)根据焊接设备及施工条件选择焊条。

建筑施工技术培训课件(PPT82页)

建筑施工技术培训课件(PPT82页)
建筑施工技术培训课件( P P T 8 2 页) 建筑施工技术培训课件( P P T 8 2 页)
5.1 钢结构加工机具的使用 5.2 钢结构的制作工艺 5.3 钢结构连接施工工艺 5.4 钢结构涂装施工
钢结构是指以钢铁为基材,经机械加工组装而成的结构。建筑钢结构 仅限于工业厂房、高层建筑、塔桅结构、桥梁等。
钢板铣边机
端面铣
滚剪倒角(坡口)机
(2)弯卷成型
Ⅰ、钢板卷曲
钢板卷曲是通过旋转辊轴对板料进行连续三点弯曲所形成的。钢板卷 曲包括预弯、对中和卷曲三个过程。
① 预弯:钢板在卷板机上卷曲时,两端边缘总有卷不到的部份,即剩 余直边。通过预弯消除剩余直边。
② 对中:为防止钢板在卷板机上卷曲时发生歪扭,应将钢板对中,使 钢板的纵向中心线与滚筒轴线保
箱型柱




吊车梁

钢 桁 架 钢管柱
H型钢 蜂窝梁
Z型钢
C型钢
彩色压型钢板
预 埋 锚 栓
钢楼承板
自然通风器
(1) 钢卷尺
(2) 直角尺
(6)样冲
(3) 卡钳
(5) 划规与地规
(4) 划针
5.1.1 测 量、 画 线 工 具
卡钳
5.1.1 测 量、 画 线 工 具
划针示意图
5.1.1 测 量、 画 线 工 具
矫正的方法:火焰矫正(亦称热矫正)、机械矫正和手工矫正(亦称冷矫 正) 。
板材矫正机
H型钢翼缘矫正机
钢管矫直机
1、火焰矫正
利用火焰对钢材进行局部加热,被加热处理的金属由于膨胀受阻而产 生压缩塑性变形,使较长的金属 纤维冷却后缩短而完成的。
影响矫正效果的因素:火焰加热 位置、加热的形式、加热的温度。

建筑工程三类人员安全考核培训安全管理(ppt 85页)

建筑工程三类人员安全考核培训安全管理(ppt 85页)
申请之日起四十五日内审查完毕
符合安全生产条件的……颁发安全生产许可证 不符合安全生产条件的……不颁发安全生产许可证
书面通知其原因
返回
生产许可证的监督管理
• 县级以上人民政府建设主管部门应 当加强对建筑施工企业安全生产许 可证的监督管理 。
建设主管部门在审核发放 施工许可证时,应当…
建筑施工企业取得安全生 产许可证后,应当…
建设单位的安全责任:
建设单位应当向施工单位提供施工现 场及毗邻区域内供水、排水、供电、供气、 供热、通信、广播电视等地下管线资料,气 象和水文观测资料,相邻建筑物和构筑物、 地下工程的有关资料,并保证资料的真实、 准确、完整。
• 建设单位不得对勘察、设计、施工、工程监理等 单位提出不符合建设工程安全生产法律、法规和 强制性标准规定的要求,不得压缩合同约定的工 期。
急躁
懒散
粗心
生理条件不适合 作业岗位
专业技能不适应 作业岗位
• 2、人的不安全行为 违背设计和操作规程的错误行为。
安全意识淡薄
忽视安全、忽视警告 使用不安全的设备 物体存放不当 冒险进入危险场所 攀坐不安全位置 在起吊物下作业、停留 有分散注意力的行为 不安全装束 忽视安全、忽视警告
专业技能不过硬
• 施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行一次安 全生产教育培训,其教育培训情况计入个人工作档案。安 全生产教育培训考核不合格的人员,不得上岗。
• 施工单位在采用新技术、新工艺、新设备、新材料时,应 当对作业人员进行相关的安全生产教育培训。
建立健全安全生产管理制度
• 制度建设是一切安全工作的基础 • 切实将各项安全生产管理制度落实
• 高处坠落。人员从临边、 洞口,包括屋面边、楼板 边、阳台边、预留洞口、 电梯井口、楼梯口等处坠 落;从脚手架上坠落;龙 门架(井字架)物料提升机 和塔吊在安装、拆除过程 坠落;安装、拆除模板时 坠落;结构和设备吊装时 坠落。

建筑施工特种作业人员安全 技术考核培训 3PPT课件

建筑施工特种作业人员安全 技术考核培训 3PPT课件

电工基础知识、基本概念
• 电流、电压和电阻 1)电流、在电路中电荷有规则的运动称为电流,在电路中能量的传靠的
是电流。 电流不但有方向,而且有大小;大小和方向不随时间变化的电流,称 为直流电,用字母“DC”或“—”表示。大小和方向随时间变化的 电流,称为交流电,用字母“AC”AK “~”表示。 在日常工作中,用试电笔测量交流电时,试电笔氖管通身发亮,且亮 度明亮;测直流电时,试电笔氖管一端发亮,且亮度较暗。I——电流 强度(A) Q——通过导体某截面的电荷量(C) t——电荷通过时 间(s)
• 力的单位
• 在国际计量单位制中,力的单位用牛顿或千牛顿,简写为 牛(N)或千牛(KN)。工程上曾习惯采用公斤力、千克 力(kgf)和吨力(tf)来表示。它们之间的换算关系为:
• 1牛顿(N)=0.102公斤力(kgf)
• 1吨力(tf)=1000公斤力(kgf)
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• 1千克力(kgf)=1公斤力(kgf)=9.807(N)
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电工基础知识、基本概念
• 测量电流强度的仪表叫电流表,又称安培表,分为直流和 交流两类。测量时必须将电流表串联在被测的电路中。第 一个安培表都有一定的测量范围,所以在使用安培表时, 应该先估算一下电流的大小,造势量程合适的电流表。
• 电压按等级划分为高压、低压与安全电压。 • 高压:指电气设备对地电压在250V以上; • 低压:指电气设备对地电压在250V以下; • 安全电压有五个等级:42V、36V、24V、12V、6V。
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电工基础知识、基本概念
• 交流电动机的分类 • 交流电动机分为异步电动机和同步电动机。
异步电动机又可分为单相电动机和三相电 动机。单相异步电动机主要用于电扇、洗 衣机、电冰箱、空调等小型用电设备。 • 施工现场使用的施工升降机、塔式起重机 的行走、变幅、起升、回转机构都采用三 相异步电动机。

建筑工程三类人员安全考核培训建设工程安全生产管理(PPT)

建筑工程三类人员安全考核培训建设工程安全生产管理(PPT)
• 改革开放以来,建筑业持续快速发展,在 国民经济中的地位和作用逐渐增强,尤其 是1998年以来,建筑业增加值占GDP的比 重一直稳定在6.6%~6.8%之间,在国 民经济各部门中居第四位,仅次于工业、 农业、批发和零售贸易餐饮业,已成为我 国重要的支柱产业之一。建筑业作为我国 新兴的支柱产业,同时也是一个事故多发 的行业,相对于其他行业来说更应该强调 安全生产。
1.1 建设工程安全生产的特点
• (1)建筑产品的多样性决定建筑安全问题的不断变化。 • (2)建筑工程的流水施工,使得施工班组需要经常更换工作
环境。 • (3)建筑施工现场存在的不安全因素复杂多变。 • (4)公司与项目部的分离,致使公司的安全措施并不能在项
目部得到充分的落实。 • (5)多个建设主体的存在及其关系的复杂性决定了建筑安全
建设工程安全监督与管理体制
• 在市场经济的条件下建设工程安全监督与管理应该走市场 经济的道路,主要内容是:政府立法、执法,安全管理专 业工程师和专业公司参与监督与管理,落实业主和施工企 业的安全责任制,建立完善的安全管理、风险管理与工程 保险机制。具体应建立以下的制度:
• (1) 业主安全管理责任制 • (2) 安全管理保证体系认证制度 • (3) 安全管理中介机构 • (4) 安全工程师资格认证制度 • (5) 风险管理与工程保险制度 • (6) 安全教育培训制度 • (7) 机械安全管理制度 • (8) 安全防护费 • (9) 安全管理信息系统 • (10) 安全处罚机制
动生产率降低 • 对家庭的影响 • 对公司的影响 • 对行业的影响(年轻人职业愿望的调查)
加强建设工程安全生产监督管理的必要性
工程安全是质量和效益的前提,没有安全 意识或发生了安全事故,将直接影响到社 会稳定的大局,影响建设事业的健康发展。 人民群众生命和财产安全是人民群众的根 本利益所在,直接关系到社会的稳定和改 革开放的大局。在谋求经济与社会发展的 全部过程中,人的生命始终是最宝贵的。
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3、培训考核企业条件
• 3.1 根据省住建厅对自行培训考核发证试点 企业工作要求,开展建筑工人职业培训考 核发证企业应具备以下条件: • 1 设有技术工人岗位培训考核管理机构、 具有专职管理人员; • 2 建立岗位培训管理制度; • 3 具备专业培训师资和企业考评员; • 4 制定培训考核计划表。 • 3.2 鼓励建立农民工业余学校;
中级工
高级工
从事本职业工作8年以上;男性年龄在26--60周岁之间, 女性年龄在26--50周岁之间;从事有毒有害、高空作业 的工种,男性年龄在26--55周岁之间,女性年龄在26-45周岁之间
5 、 师资、考评员管理
5.1、考评员管理

操作技能培训师资应 满足以下条件 • 1 具有初中及以上文化程 度或同等学历; • 2 具有本工种10年以上工 • 2 中级及以上建筑工 作经历,为企业一线生产 程类专业技术职称; 作业技术骨干; • 3 熟悉并掌握授课工 • 3 熟悉并掌握授课工种职 种职业技能等级标准。 师资管理业技能等级标准。
除尘工 架子工(普通架子工、附着升降脚手 架安装拆卸工、附着升降脚手架安装 拆卸工、高处作业吊篮操作工) 混凝土工(混凝土搅拌工、混凝土浇 筑工、混凝土模具工) 模板工(混凝土模板工)
030
起重信号工(起重信号司索工)
160
测量工(测量放线Байду номын сангаас)
290
040
050 060 070 080 090 100
福建省建筑工人职业技能培训 考核工作导则
(试行)
•内容概要
• 1、到2016年年底,一级资质及以上的建筑 施工企业实现自有工人全员培训、持证上 岗; 2、到2020年,实现全行业建筑工人全员培 训、持证上岗; 3、到2025年,基本形成以中级技工为主体, 高级技工为骨干,技师、高级技师为龙头, 老、中、青比例合理,职业化程度较高的 产业工人队伍。住房城乡建设部日前就加 强建筑工人职业培训工作发布指导意见,
2.2 培训考核工种
• 1 建筑工人职业技能培训考核工种及代码 按照住建部办公厅《关于建筑工人职业培 训合格证有关事项的通知》(建办人 [2015]34号)要求办理(详见附件1)。 • 2.3.2 建筑施工特种作业人员需先取得《建 筑施工特种作业操作资格证书》,再按本 导则要求进行职业技能培训考核。《建筑 施工特种作业操作资格证书》的办理按照 住建部《建筑施工特种作业人员管理规定》 及省住建厅有关规定执行。
2 、 术语
• 1 、建筑工人职业技能考核类别(等级), 按照国家住建部的规定,分为普工、初级 工、中级工、高级工、技师、高级技师。 • 2、 建筑企业对自有建筑工人进行职业技能 培训考核的等级为:普工、初级工、中级 工、高级工。
2.1、职业技能考核等级应符合 的要求
等级 普工 要求 应能完成非技术工种工作,或未达到初级工职业技 能等级水平的建筑工人 备注
建筑起重机械安装拆卸工
170
180 190 200 210 220 230 240 250 260
匾额工 推光漆工 砌花街工 砧刻工 彩绘工 线路架设工 砧细工
300
310 320 330 340 350 360 370 380
机械设备安装工 通风工
装饰装修工(抹灰工、油漆工、镶贴 工、涂裱工、装饰装修木工) 室内成套设施安装工 建筑门窗幕墙安装工(幕墙安装工、 建筑门窗安装工)
起重工(安装起重工) 安装钳工
电气设备安装工(电气安装调试工) 管工(管道工) 变电安装工 电工(弱电工)
幕墙制作工
防水工
110 木工(手工木工、精细木工、木雕工) 120 130
石工(石作业工、石雕工) 泥塑工
金属工
2.3、职业技能标准
• 钢筋工、砌筑工、防水工、抹灰工、混凝 土工、木工、建筑油漆工、架子工、测量 放线工等9个工种职业技能标准执行住建部 有关建筑工程施工职业技能标准。
1、前言
• 1.1 为贯彻落实住房城乡建设部《关于加强 建筑工人职业培训工作的指导意见》(建 人[2015]43号)和福建省住房和城乡建设厅 《关于申报建筑技术工人岗位自行培训考 核发证试点企业的通知》(闽建人[2015]9 号)等文件精神,按照“简政放权、放管 结合”的原则,创新建设行业人才培训考 核机制,认真做好我省建筑工人职业技能 培训考核工作,结合我省建设行业生产作 业人员职业技能鉴定工作情况,制定本导
附件1:建筑工人职业技能培训考核工种及代码
职业(工种)名称 砌筑工(建筑瓦工、窑炉修筑工、瓦 工) 钢筋工
代码 010 020
职业(工种)名称 司泵工 挖掘、铲运和桩工机械司机(推土、 铲运机司机、挖掘机司机、打桩工) 桩机操作工
代码 140 150
职业(工种)名称 焊工(电焊工) 爆破工
代码 270 280
4 、申报培训考核人员条件
施工生产作业人员申报各等级的职业资格,应符合以下条件:
申报工种 初级工 文化要求 工作年限及年龄要求 在本职业(工种)岗位工作(见习)3年以上;男性年 龄在21--60周岁之间,女性在21--50周岁之间;从事有 毒有害、高空作业的工种,男性年龄在21--55周岁之间, 女性年龄在21--45周岁之间。 具有初中 文化程度, 从事本职业工作5年以上;男性年龄在23--60周岁之间, 或具备同 女性年龄在23--50周岁之间;从事有毒有害、高空作业 的工种,男性年龄在23--55周岁之间,女性年龄在23-等学历 45周岁之间。
初级工
中级工
高级工
建筑 应能运用基本技能独立完成本职业的常规工作;能 企业对 识别常见的建筑工程施工材料;能够安全操作简单 自有建 筑工人 的本工种机械设备并进行例行保养。 进行职 应能熟练运用基本技能独立完成本职业的常规工作; 业技能 能运用专门技能独立或与他人合作完成技术较为复 培训考 杂的工作;能区分常见的建筑工程施工材料;能操 核的等 作简单的本工种机械设备及进行一般的维修。 级为: 应能熟练运用基本技能和专门技能完成较为复杂的 普工、 工作,包括完成部分非常规性工作;能独立处理工 初级工、 作中出现的问题;能指导和培训初、中级技工。能 中级工、 按照设计要求,选用合适的建筑工程施工材料,能 高级工。 操作较为复杂的本工种机械设备及进行一般的维修。
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