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六查六看问题清单及整改措施3篇
六查六看问题清单及整改措施3篇六查六看问题清单及整改措施1篇六查六看、扪心七问活动整改措施通过三提三创主题教育中开展的六查六看、扪心七问活动，确保剖析检查阶段达到预期目的，取得实际效果，根据学习提高阶段工作开展情况和剖析检查阶段的任务要求，村两委自觉剖析紧密联系个人实际，认真查摆落实科学发展观和作风建设方面存在的问题，深刻剖析问题存在的主客观原因，认真撰写个人自查剖析材料、广泛征求群众意见，使自己不断进步。
通过六查六看，对照内容认真自查，受益匪浅。
深刻地认识到这次三提三创主题教育学习活动，是解放思想、抢抓机遇、做好本职、提升自我的活动，是在新的历史时期贯彻落实三个代表重要思想，解决如何提速、提标、提能、如何创新、创先、创优，如何提高自己、提高创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。
为了高质量地完成三提三创主题教育学习活动的各项任务，不断在学习中受益，根据第一阶段征求到的意见和建议，在第二阶段查摆问题六查六看、扪心七问，制定整改措施：结合近段时间的工作，制定如下整改措施。
一、存在主要问题1、理论学习不够好。
一是学习的自觉性不强。
对学习的重要性认识不够充分，常因工作多而放松学习，缺乏锲而不舍、孜孜不倦的学习精神，有以干代学、以干挤学的现象。
二是学习的系统性不强。
存在学习上的实用主义，重视对上级文件、政策法规的学习，对马列主1义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想等理论学习抓得不紧，钻得不深。
三是学习的实效性不强。
理论联系实际不够紧密，学以致用、学用结合不紧，有学归学、干归干、学用脱节的现象。
2、思想作风不够优。
虽然始终坚持加强思想修养，不断解放思想，具体实践中，想问题、做工作沿袭老方法、老套路较多，思路创新、工作创新、机制创新较少面对新时期农村出现的新矛盾、新问题，感觉难处比较多，还存有畏难情绪，闯劲不足；在运用畜牧政策方面不灵活，有时感到办法不多，思路不广，落实不力。
3、宗旨意识不够牢。
从群众中来、到群众中去的群众路线坚持不好，深入到农民群众中去少，了解他们的疾苦、关心他们的冷暖、掌握他们的所思所想、收集他们对党的路线方针政策的直接反映不多，与他们交心谈心交朋友不够，从他们那里掌握的第一手资料很少，有时对群众的反响、情绪、意见等不以为然，有时对群众提出的一些不合理要求做耐心细致的宣传解释工作不够。
六查六看自查报告与整改措施
六查六看自查报告与整改措施六查六看自查报告与整改措施一、引言自查是企业进行自我审查、自我纠错的重要手段之一，通过对企业各项管理制度、流程和实施情况的全面、系统的检查，发现问题，及时整改，达到规范企业运作、提升管理水平的目的。
而六查六看是一种对企业六个方面的综合自查方法，对于整改措施也应全面、细致地进行安排和推进。
本报告将重点对企业六个方面进行自查，并从中找出存在的问题，并提出相应的整改措施。
二、六查六看内容六查：即查目标、查规章制度、查业务操作、查队伍建设、查安全保证、查服务质量。
六看：即看目标、看规章制度的执行、看业务操作的规范、看队伍建设的情况、看安全保证的措施、看服务质量的评价。
三、查目标1. 目标制定情况：查看企业的目标是否明确，是否符合企业的发展战略，是否具有可操作性。
问题：企业目标不够明确，无法指导各项工作的开展。
整改措施：（1）重新制定企业目标，明确目标的方向和具体要求。
（2）将目标落实到各个工作细节上，确保每个员工都能对企业目标有清晰的认识。
2. 目标追踪和评估情况：查看企业目标的追踪和评估情况，是否对目标的达成情况进行及时的监控和反馈。
问题：企业目标缺乏有效的追踪和评估，无法及时发现偏差，及时采取措施纠正。
整改措施：（1）建立目标追踪和评估的机制，确保目标的达成情况能够被及时发现。
（2）根据目标的实际情况，及时采取措施进行调整，确保目标能够顺利实现。
四、查规章制度1. 规章制度的完善情况：查看企业的规章制度是否完善，是否符合法律法规和员工实际工作需要。
问题：企业规章制度不完善，存在盲区或者与实际操作不符。
整改措施：（1）对现有的规章制度进行全面审核，修订不合理或过时的规定。
（2）制定完善的规章制度，确保员工运作有法可依。
2. 规章制度的宣贯情况：查看企业规章制度的宣传和培训情况，是否能够使员工充分了解和遵守。
问题：企业规章制度的宣传和培训不够深入，员工对规章制度的理解和遵守程度不高。
六查六看自查报告与整改措施范文六篇
六查六看自查报告与整改措施范文六篇【篇一】六查六看自查报告与整改措施通过科学发展观学习教育活动，确保剖析检查阶段达到预期目的，取得实际效果，根据学习提高阶段工作开展情况和剖析检查阶段的任务要求，我自觉剖析紧密联系个人实际，认真查摆落实科学发展观和作风建设方面存在的问题，深刻剖析问题存在的主客观原因，认真撰写个人自查剖析材料、广泛征求群众意见，使自己不断进步。
按照落实科学发展观和“六查六看”的总体要求，对照“六查六看”：一查本单位确定的发展思路、规划和举措，看发展思路、规划和举措是否符合科学发展观的要求；二查为职工，学生办实事的落实情况，看是否坚持以人为本，一切为了学生、一切依靠职工的要求；三查我校的发展情况，看是否符合协调发展的要求；四查和谐校园创建情况，看是否符合和谐社会建设要求；五查教育职工均衡协调发展情况，看职工之间、工作人员与学生之间是否均衡协调发展；六查政绩和作风建设，看干部能不能以求真务实的工作作风、心系群众的服务思想、惠及发展的科学政绩为发展服务、为人民造福。
结合本人的思想状况、工作实际、具体职责进行深刻反思，深刻剖析、自省自警。
汇报如下：一、学习情况及体会按照学校"科学发展观实施方案"的安排，通过集中学习和分散学习，系统全面地学习了《科学发展观》共写心得体会3篇，读书笔记30000多字。
深刻的认识到这次在全党开展的教育活动，是党的十六大做出的重大战略部署，是在新的历史时期贯彻落实"三个代表"重要思想，加强党的建设的重要举措。
是一项大规模、广泛性、深层次的党内思想解放运动，是一次党的肌体自我修复、自我完善的创新过程。
自己经过学习、反思，进一步武装了头脑，更新了观念，振奋了精神，政治素质有了进一步的提高。
同时对照党政机关事业先进性标准和党组织的希望和要求，对照党的先模人物，看到了不足，找到了差距，增强了发展的紧迫感和自觉性。
二、个人存在的问题深刻剖析对照《六查六看》内容，我本人已经认识到的突出问题主要有以下几个方面：1、政策理论水平不够高。
六查六看整改措施（范本）
六查六看整改措施六查六看整改措施第一篇：六查六看整改措施“六查六看”、“扪心七问”活动整改措施通过“三提三创”主题教育活动中开展的“六查六看”、“扪心七问”活动，确保剖析检查阶段达到预期目的，取得实际效果，根据学习提高阶段工作开展情况和剖析检查阶段的任务要求，村两委自觉剖析紧密联系个人实际，认真查摆落实科学发展观和作风建设方面存在的问题，深刻剖析问题存在的主客观原因，认真撰写个人自查剖析材料、广泛征求群众意见，使自己不断进步。
通过“六查六看”，对照内容认真自查，受益匪浅。
深刻地认识到这次“三提三创”主题教育学习活动，是解放思想、抢抓机遇、做好本职、提升自我的活动，是在新的历史时期贯彻落实“三个代表”重要思想，解决如何提速、提标、提能、如何创新、创先、创优，如何提高自己、提高创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。
为了高质量地完成“三提三创”主题教育学习活动的各项任务，不断在学习中受益，根据第一阶段征求到的意见和建议，在第二阶段查摆问题“六查六看”、“扪心七问”，制定整改措施：结合近段时间的工作，制定如下整改措施。
一、存在主要问题1、理论学习不够好。
一是学习的自觉性不强。
对学习的重要性认识不够充分，常因工作多而放松学习，缺乏锲而不舍、孜孜不倦的学习精神，有以干代学、以干挤学的现象。
二是学习的系统性不强。
存在学习上的实用主义，重视对上级文件、政策法规的学习，对马列主 1义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想等理论学习抓得不紧，钻得不深。
三是学习的实效性不强。
理论联系实际不够紧密，学以致用、学用结合不紧，有学归学、干归干、学用脱节的现象。
2、思想作风不够优。
虽然始终坚持加强思想修养，不断解放思想，具体实践中，想问题、做工作沿袭老方法、老套路较多，思路创新、工作创新、机制创新较少面对新时期农村出现的新矛盾、新问题，感觉难处比较多，还存有畏难情绪，闯劲不足；在运用畜牧政策方面不灵活，有时感到办法不多，思路不广，落实不力。
六查六看整改措施范文（二篇）
六查六看整改措施范文一、细化整改任务分解1.明确整改目标根据六查六看工作中发现的问题和存在的风险隐患，确立整改目标，明确要达到的整改效果。
2.制定整改计划根据整改目标，制定详细的整改计划，确定整改的时间节点、分工和具体措施。
3.明确责任主体明确整改责任主体，确定各相关部门和人员的整改职责，确保整改责任的明确性和分工合理性。
4.制定实施方案根据整改计划，制定具体的实施方案，明确整改的流程和步骤，确保整改工作的顺利进行。
二、强化监督检查机制1.建立监督检查制度制定监督检查制度，明确监督检查的标准、频次和要求，确保监督检查的全面性和及时性。
2.加强监督检查力度将监督检查纳入常态化工作，加强对整改过程的跟踪、监督和检查，及时发现问题并整改。
3.严肃整改追责对整改不力的责任主体进行问责，确保整改工作的有效性和责任的到位性。
三、加强宣传教育1.开展宣传活动结合整改工作，开展宣传活动，增强员工的整改意识，倡导整改的重要性。
2.组织培训组织相关培训，提升员工的整改能力，使其能够熟练掌握整改的知识和技巧。
3.加强沟通交流加强上下级之间、部门之间的沟通交流，畅通信息渠道，及时反馈问题和解决方案。
四、加强内部管理1.建立健全制度规范加强内部管理制度的建立和健全，确保各项制度规范的有效执行。
2.加强内部监督建立内部监督机制，加强对各项工作的监督和评估，确保内部管理的科学性和规范性。
3.优化资源配置合理分配资源，优化资源配置，确保资源的充分利用和最大化效益。
五、加强外部合作与交流1.与相关部门合作加强与相关部门的合作，形成合力，共同推进整改工作的顺利进行。
2.积极参与行业交流积极参与行业交流，借鉴他人的经验和教训，不断改进和完善自身的整改工作。
3.加强与社会各界的交流加强与社会各界的交流，倾听社会的声音，及时了解社会对整改工作的各种要求和期望。
六、持续改进与优化1.总结经验教训及时总结整改工作中的经验和教训，形成有效的经验积累，为今后的整改工作提供有益借鉴。
六查六看问题清单及整改措施
六查六看问题清单及整改措施一、工作流程问题：1.问题：工作流程繁琐、不合理，并且存在重复劳动的情况。
整改措施：改进流程，简化工作。
可以通过优化工作流程、建立规范操作流程来达到简化工作的效果。
另外，可以采用信息化手段来减少重复劳动和提高工作效率。
2.问题：工作流程中存在信息传递不畅、交流不及时的情况。
二、人员问题：1.问题：人员素质不高，技术能力不足。
整改措施：加强培训，提升人员素质。
可以组织专业培训，增加员工的专业知识和技能，提高员工的综合素质。
另外，也可以通过制定明确的岗位职责和工作规范，来提高员工的业务水平。
2.问题：人员分工不明确，责任不清晰。
整改措施：明确分工，明确责任。
可以通过制定明确的岗位职责和工作规范，明确各岗位的职责和权限，并建立相应的考核评价机制，让每个人都明确自己的责任，并承担相应的工作任务。
三、资料管理问题：1.问题：资料管理不规范，杂乱无章。
整改措施：建立规范的资料管理制度。
可以制定明确的资料管理流程，规定资料的存放位置和整理方式，并加强资料的分类归档工作，确保资料的查找和使用便捷。
2.问题：电子资料安全存在隐患。
整改措施：加强电子资料安全管理。
可以通过加强网络安全和权限管理，制定明确的电子资料使用权限，确保电子资料的安全可靠。
另外，也可以制定电子资料备份和恢复的措施，确保重要资料的安全性。
四、设备维护问题：1.问题：设备维护不及时，导致设备故障频发。
整改措施：加强设备维护保养工作。
可以制定定期的设备维护计划，并加强设备的日常保养工作，及时清洁和检修设备，确保设备的正常运转。
2.问题：设备更新不及时，影响工作效率。
整改措施：更新设备，提高工作效率。
可以通过制定设备更新计划，定期更新设备，确保设备的性能和运行效率达到要求，并且能够满足工作的需要。
五、员工培训问题：1.问题：员工培训不到位，导致业务水平有待提高。
整改措施：加强员工培训。
可以根据员工的工作需要，制定相应的培训计划，并组织培训活动，提高员工的专业知识和技能，增强员工的综合素质。
关于六查六看自查报告与整改措施
关于六查六看自查报告与整改措施通过本次作风建设“六查六看”活动的开展，结合自己工作，我对自身存在的问题和不足进行了深入的剖析，在此谈几点体会：一、存在的主要问题（一）思想认识不足存在片面地自我满足意识，自认为工作努力、表现良好，没有违反任何条令条例，没有什么问题需要自查自纠。
同时觉得自己虽有一些小缺点，但问题不大，都是小毛病，对“六查六看”的认识片面，态度不够端正。
（二）开拓创新和全局意识不强虽然在本职岗位上一直努力地工作，但都很被动，工作超前意识不强，不能积极主动地为领导分担责任，总认为整体规划、出谋划策那都是领导的事，与已无关，自己只要无条件服从领导的安排就可以了。
所以有时做事情、干工作只从自身业务或主抓业务出发，尽管也按领导要求完成了要做的工作，没有从全局观念出发考虑问题。
（三）自学不够，学习的层次不高尤其是在文化素养、科学思想、学习水平等多方面还很欠缺，归根到底是缺乏学习的自觉性与主动性。
在工作中忽视了知识能力的培养再造，对业务知识掌握不够，没有意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决定性作用。
二、改进计划针对工作中存在的不足，我计划从以下几点进行改进：（一）加强自身建设，提高素质（二）强化责任，提高效率我在思想上严于律己，对自己的工作多用心、用脑，领导交办的事及我自己份内的事做好计划，使其有序、有时、有步骤地完成，今天的事绝不拖到明天做，树立强烈的时间观、效率观、质量观，同时变压力为动力，积极促进自身能力的不断提高。
留意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与六查六看标准进行对照，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距；工作上牢固树立争一流的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。
努力干好本职工作，让人民群众满意，让领导放心。
在工作方面要以大局为重，在完成上级对自己传达的任务的同时，也要帮助同事及时的完成工作任务，及时的自觉的接受上级未传达出的新任务，使工作效率得到进步及提高。
六查六看自查报告与整改措施
六查六看自查报告与整改措施六查六看自查报告与整改措施为了加强我公司的管理能力和提高全体员工的自我约束意识，近期我公司开展了一次六查六看的自查活动。
本报告将从组织、人员、设备、材料、环境、流程的六个方面进行详细的自查与整改措施。
一、组织1.自查情况：组织架构清晰，但部分部门之间沟通协作不畅，影响工作进展；决策流程不明确，导致决策效率低下。
2.整改计划：a.加强跨部门沟通协作，组织定期部门间交流会议，明确工作任务和责任，解决各部门之间协作问题；b.建立决策流程，明确决策权限和流程，提高决策效率和质量。
二、人员1.自查情况：部分员工素质不高，对工作态度和职业道德缺乏认识，个别员工存在迟到早退、浪费工作时间等问题。
2.整改计划：a.加强员工培训，提高员工技能和素质，增强员工的工作积极性和责任心；b.建立考勤制度，设定考勤规范，加强对迟到早退等行为的管理，营造正常积极的工作氛围。
三、设备1.自查情况：设备老化，技术水平低，工作效果不佳；设备维护不及时，存在安全隐患。
2.整改计划：a.更新设备，提升技术水平，使设备能满足工作需求；b.定期检修设备，及时维护，减少设备故障发生，确保员工安全。
四、材料1.自查情况：材料管理不规范，存在材料滞销、过期等问题；部分材料进货渠道不明，存在质量风险。
2.整改计划：a.建立材料管理制度，明确材料的进货、出货、报损等流程，及时清理滞销和过期材料；b.严格筛选进货渠道，确保材料质量和安全。
五、环境1.自查情况：部分办公区域卫生状况差，存在卫生角落和垃圾堆积；工作环境嘈杂，影响工作效果。
2.整改计划：a.加强卫生管理，定期进行办公区域清洁，营造整洁的工作环境；b.提供工作必要的安静环境，减少噪音影响。
六、流程1.自查情况：流程繁琐，环节过多，导致工作效率低下；部分流程存在不规范操作，容易引发问题。
2.整改计划：a.优化工作流程，简化繁琐环节，提高工作效率和质量；b.建立流程标准，培训员工规范操作流程，降低操作风险。
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通过“六查六看”，对照内容认真自查，受益匪浅。
深刻地认识到这次“三提三创”主题教育学习活动，是解放思想、抢抓机遇、做好本职、提升自我的活动，是在新的历史时期贯彻落实“三个代表”重要思想，解决如何提速、提标、提能、如何创新、创先、创优，如何提高自己、提高创造力、凝聚力和战斗力的迫切需要。
为了高质量地完成“三提三创”主题教育学习活动的各项任务，不断在学习中受益，根据第一阶段征求到的意见和建议，在第二阶段查摆问题“六查六看”、“扪心七问”，制定整改措施：结合近段时间的工作，制定如下整改措施。
一、存在主要问题1、理论学习不够好。
一是学习的自觉性不强。
对学习的重要性认识不够充分，常因工作多而放松学习，缺乏锲而不舍、孜孜不倦的学习精神，有以干代学、以干挤学的现象。
二是学习的系统性不强。
存在学习上的实用主义，重视对上级文件、政策法规的学习，对马列主 1义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想等理论学习抓得不紧，钻得不深。
三是学习的实效性不强。
理论联系实际不够紧密，学以致用、学用结合不紧，有学归学、干归干、学用脱节的现象。
2、思想作风不够优。
虽然始终坚持加强思想修养，不断解放思想，具体实践中，想问题、做工作沿袭老方法、老套路较多，思路创新、工作创新、机制创新较少面对新时期农村出现的新矛盾、新问题，感觉难处比较多，还存有畏难情绪，闯劲不足；在运用畜牧政策方面不灵活，有时感到办法不多，思路不广，落实不力。
3、宗旨意识不够牢。
从群众中来、到群众中去的群众路线坚持不好，深入到农民群众中去少，了解他们的疾苦、关心他们的冷暖、掌握他们的所思所想、收集他们对党的路线方针政策的直接反映不多，与他们交心谈心交朋友不够，从他们那里掌握的第一手资料很少，有时对群众的反响、情绪、意见等不以为然，有时对群众提出的一些不合理要求做耐心细致的宣传解释工作不够。
二、整改措施1.强化理论知识的学习。
目前，村级工作千头万绪，很多时候无暇顾及理论学习，对党在基层的各项政策一知半解，主要靠以往经验开展日常工作；这时就需要党员干部凭着自己对新知识、新政策接受能力和转化能力较好，多加强平时的理论修养，多钻研有关带领农民致富方面的科技知识以及有关法律法规，多学习党中央关于新农村建设方面的各项新政策和新内容，及时掌握党中央关于“创先争优”活动的最新成果和指示，用党的理论政策和科学知识武装自己的头脑，在保证自身理论素养不补课的前提下，向群众大力宣传学习实践活动所取得的优秀成果，加强农民群众对“人民好公仆”活动的理解和认识，充分发挥党员干部的示范带头作用。
2.树立好公仆的意识。
群众看干部，干部看组织。
在基层，一名干部便是一面旗帜，一个组织就是一座堡垒。
我们的干部，尤其是党员干部，必须要有争做好公仆的思想意识和实际行动，只有做到全心全意为人民服务，才能真正赢得广大群众的爱戴。
3.讲求灵活多样的工作方法。
基层工作错综复杂，要想搞好基层工作，就必须坚持原则性和灵活性相结合的党的工作原则，在坚持一切从实际出发和坚持一切为党的总路线、总政策服务的原则指导下，从实际工作需要考虑，从群众的根本利益出发，充分尊重群众，紧紧依靠群众。
人的内心里都渴望得到他人的尊重，但只有尊重他人才能赢得他人的尊重。
从干部队伍上看，只有尊重群众，才能得到人民群众的拥护和爱戴。
作为一名干部，要当好人民公仆，就是要从内心深处，想群众之所想、急群众之所盼，甘愿放下架子、低下身子，真心实意地尊重群众。
在执行政策的过程中采取灵活多样、群众能够接受的工作方法，多帮助群众解决生产生活中遇到的实际困难，积极为群众办好事、办实事，这样不仅能够培养和群众的深厚感情，而且有利于很好的完成工作任务。
如果单纯地强调原则性，处处以党的政策和国家法律法规的大帽子压人，动不动上纲上线，不讲求灵活性，必然会引起群众反感，形成抵触情绪，以后很难做好群众工作，也就违背了我们的党的思想路线。
开展“三提三创”活动对进一步夯实我们党的执政基础，保持党的先进性起着重要的作用。
要让群众信任我们，我们就要争做人民心中的“好公仆”。
总之，在今后工作中将在开拓中前进，在前进中开拓，恪尽职守、奋发有为，以良好的精神状态和积极的的工作热情投入到工作中，圆满完成各项工作。
第二篇：六查六看整改措施一、强化学习制度，要求每位员工每周学习不少于一次，以此来提升工作人员的自身素质，思想水平和理论水平。
二、加强部门之间的协调，通过组织各种文化、体育、业务交流活动加强部门之间，部门成员之间的交流合作。
三、加强宣传工作，树立良好形象，将在学习活动中好的想法，好的做法，将在工作中取得业绩向社会公开，同时进行开门整改，广泛征求社会各界意见建议，改进工作。
各项措施紧密结合，抓住活动落脚点。
工作业绩是检验活动成果的最好方法。
将“六查六看”大讨论活动与各项活动结合好，抓住切入点，结合点，从而促进各项工作同步开展，取得好的成绩。
第三篇：六查六看整改措施六查六看整改措施城关小学张刚根据校党支部“保持党的纯洁性”教育活动的任务要求。
对照“六查六看”（即：查党性，看是否信念坚定、对党忠诚；查品行，看是否公道正派，无私奉献；查宗旨，看是否心系群众、执政为民；查作风，看是否爱岗敬业，求真务实；查素质，看是否勤学善思、锐意创新；查纪律，看是否严于律己、清正廉洁）的具体内容，针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动；行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好本职工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，正确对待领导交办的任务，保持昂扬向上的精神状态，在行政与教学工作上都要在“精、细、严、实”上下功夫，不断提高自己的政治素养和业务能力。
具体做到以下几点：1、加强学习，提高素质。
进一步增强学习的自觉性、紧迫性，要真正把加强理论学习和业务知识学习放在首要位置，紧密结合，合理安排，始终坚持不懈。
通过学习，牢固树立共产主义的理想信念，紧跟不断发展变化的新形势，及时掌握新知识、新技术，努力探索新思路和新方法，同时，不断调整心态、快乐工作。
2、在强化服务意识上下功夫。
作为办公室主任，我将进一步树立大局意识、服务意识和助手意识。
重点是要强化自己的工作职责，做好自己的本职工作，当好领导的参谋助手，为学校发展献计献策。
时刻以服务学校、服务处室、服务全体教职工为自己行动、处世的准则，进一步提高服务质量，在服务中提高效率，在服务中增强责任感。
工作中要加强调研，及时了解教育教学发展动态、了解教职工所需，为领导决策提供有价值的资料。
3、从自身做起，切实落实工作效果。
注意日常学习、工作和生活中的一点一滴，时时处处把自己的表现与六查六看标准进行对照，规范自己的一言一行，照好镜子，把好尺子，找准差距；工作上牢固树立争一流的思想，对个人要求上坚持高标准，严要求。
努力干好本职工作，让群众满意，让领导放心。
4、在改进作风上下功夫。
把个人的追求融入到学校发展设的需要中，正确对待名利，时刻遵守各项规章制度，从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线。
坚持清清白白做人，堂堂正正做事，真正做到自重、自省、自警、自励。
敢于抵制各种不正之风和腐败行为。
5、在工作方面要以大局为重。
在完成自己的任务的同时，也要去帮助同事及时的完成任务，并认真完成上级交予的其他任务，使学校的整体工作效率得到提高，时时刻刻把人民的利益摆到第一位，宁愿牺牲自己的利益，也要去完成每项为群众利益着想的任务。
加强与同事间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待，不讲不利于团结的话、不做不利于大局的事。
我的认识很可能未能真正到位，真诚的希望各位领导、各位同志给予批评指正。
第四篇：六查六看整改措施根据《关于强化督办检查推进治庸问责工作实施方案》，经组织机关科室、局属单位对照六查六看，围绕以治庸提能、治懒提效、治散提神、治软提劲为主要内容进行讨论，认真查找工作中存在的问题和不足。
通过集中排查、组织群众评议，在庸懒散软方面存在五个方面的问题。
通过广泛听取干部职工和群众意见、深入剖析检查的基础上，经局领导班子集体讨论，结合实际，制订本方案。
一、指导思想坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导，针对影响科学发展和群众关心的突出问题，制定和落实整改措施，使全局干部职工思想更加牢固，认识更加统一，体制机制更加完善，机关干部职工和服务对象对局评议更加满意。
二、整改原则坚持先急后缓、先易后难的原则，对马上能够解决的问题，集中精力立即予以解决。
对一时难以解决的问题，创造条件限时解决。
切实加强组织领导，明确分工，落实责任。
整改工作由局主要领导负总责，分管领导具体抓，责任科室(二级单位)具体落实，形成一级抓一级，层层抓落实的工作机制。
对涉及面广、群众迫切要求解决的问题，由局主要领导统筹协调，综合治理。
对解决问题效果不好、多数群众不满意的，要重新整改。
三、存在的问题(一)思想解放不够，缺乏开拓创新精神，为领导当参谋，提建议不够。
少数干部工作不是紧盯一流谋划工作、做好工作，存在只求过得去，不求过得硬，甚至得过且过的现象。
(二)督办协调不够，对领导交办的事项或工作，能按质保量完成工作任务。
但有的工作由于受到客观条件的限制，完成得不够及时，在效能上有些拖拉，有少数不能及时落实或完成。
(三)调查研究不够，在下基层、转作风、改文风方面存在明显不足;能热情为基层服务，不能解决的问题能及时向有关部门、领导反映，也做了很多工作，但在服务大局、后勤保障方面与干部职工的愿望存在一定差距，对个别问题存在畏难情绪;在无私奉献上做得还不够好，有时在思想深处还掺杂着私心杂念，有一些患得患失的情绪等等;遇到工作的时候，有逃避思想，主观能动性还欠缺。
少数同志纪律观念淡漠，责任心差、大局意识不强，存在迟到早退、上班时间上街吃饭，上班玩电脑等行为;工作不敢碰硬、存在面情观和一团和气的现象。
(四)政策理论水平不够高。
对政治理论钻研的不深、不透。