2018年选拔大学生村官纳入选调生
北京市大学生村官(选调生)政策研究
北京市大学生村官(选调生)政策研究
张汪明
【期刊名称】《上海农村经济》
【年(卷),期】2022()5
【摘要】大学生村官工作是十七大以来党中央做出的一项重大战略决策,主要目的是培养一大批社会主义新农村建设骨干人才、党政干部队伍后备人才、各行各业优秀人才。
一、北京市大学生村官(选调生)政策变化2006年北京市实行大学生村官政策,2017年将大学生村官政策和选调生政策并轨,统一执行选调生政策。
其后,在选调规则上有所微调,2017-2018年实行非定岗选调,考生通过参加北京市公务员考试后,由各区统一分配到街道乡镇,再由乡镇分配到村(社区)。
【总页数】3页(P39-41)
【作者】张汪明
【作者单位】国家开放大学
【正文语种】中文
【中图分类】D26
【相关文献】
1.大学生村官与选调生工作整合并轨见实效
2.大学生村官薪酬分配问题浅析——以北京市大学生村官为例
3."大学生村官"制度的改革与创新——基于北京市百位"大学生村官"的调查
4.新型城镇化进程中的大学生村官创业政策研究——基于安徽省大学生村官创业法社会学分析
5.中共北京市委组织部中共北京市委农村工作委
员会北京市人力资源和社会保障局北京市教育委员会北京市财政局关于实施大学生村官和选调生工作并轨的通知
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2017年选拔大学生村官纳入选调生培养管理
2017年选拔大学生村官纳入选调生培养管理考察人选公示蒋雅萍，现任盐城市盐都区盐龙街道乔庄居委会党总支副书记。
女，1988年8月生，汉族，江苏盐城人，大学学历，管理学学士，2008年9月加入中国共产党，2010年省聘大学生村官。
2010年9月至今任盐都区盐龙街道乔庄居委会党总支副书记。
考核情况：2010年度考核不定等次（试用期），2011年度考核优秀，2012年度考核优秀，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核优秀。
2010—2013年聘期考核合格，2013—2016年聘期考核合格。
奖励情况：2013年、2014年2月，被盐龙街道党委、办事处评为“先进个人”。
工作实绩：任职以来，勤勉履职尽责、推进民生实事、服务基层群众。
主动作为，勤勉履职尽责。
广泛宣传拆迁安置有关政策，协助完成S229省道整治、申泰包装、智能手机、同力建材、冈沟河风景带等拆迁项目，累计帮助182户被拆迁户完成协议签订及后续工作，为108户被拆迁户申请安置房，帮助乔庄安置小区一期117户群众办理房产证。
主动对辖区内8户危房户进行登记并办理相关改建手续，帮助15户居民维修房屋。
积极参与全国文明城市创建工作，制作并发放倡议书858份。
固本强基，搭建党建平台。
每月协助组织开展党组织活动，带领党员进行组织生活，增强居委会党员的归属感。
注重发挥自身优势，做好远程教育操作管理和站点维护工作，带领党员干部进行网上学习和实用技术培训。
居委会被评为“盐都区先进基层党组织”。
兴办实事，服务基层群众。
参与河道整治、道路清扫、垃圾分类、畜禽整治、秸秆双禁等工作，对村庄和安置小区进行巡查，落实农村环境“五位一体”长效管理。
做好困难户、低保户、残疾户、病灾户社会保障及扶持工作，建档立卡，完善信息，帮助17户农户成功脱贫。
参与新党群服务中心建设，协助建立阅览室、未成年人活动室、居家养老服务站，厚植居民的幸福感和获得感。
选调生从大学生”村官”中招考的思考与建议
通 道 ． 现 大 学 生 “ 官 ” “ 得 去 ” 时 又 “ 得来 ” 良性 实 村 既 下 同 上 的 对 流 。 “ 门 ” “ 门 ” 进 “ 关 门 ” 是 不 少 新公 务 员 的成 从 家 到 校 再 机 ， 长路 线 图 ， 样 的干 部 被称 之 为 “ 门干 部 ” “ 门干 部 ” 为 这 三 。三 因 缺少 历 练 ． 不太 了解 国情 ， 大熟 悉 基 层 ， 基 本 不懂 群众 ， 不 也 这 样 的精 神 面貌 ， 免 影 响行 政 水 平 。现 今 ， 宽 大 学 生 “ 官 ” 难 拓 村
一
学 生 “ 官 ” 了 一颗 “ 心 丸 ” 村 吃 定 。它 意 味着 只 要 在 基 层 一 线 干 出成 绩 ．就 能 够获 得 进入 党 政 机 关 工作 的机 会 ，这 让 大 学生 “ 官 ” 看 到 了 留在 基 层 的前 途 和 希 望 。 村 们 与此 同时 ， 项 政策 这 也 打 通 了 大学 生 “ 官 ” 身 公 务 员 队 伍 的 通道 ， 可 以解 决 村 跻 还
之 前 ．已 经有 不少 省 市 地 区 开展 了大 学 生 “ 官 ” 的 选 聘 工 村
作 。 下得 去 、 得 住 、生 “ 官 ” 是 村 工 作 的总 体 要 求 ， 其 中 的 “ 得 动 ” 是 构 建 大 学 生 “ 官 ” 这 流 更 村
上 升 路径 ， 疑 有 助 于 干部 队伍 良性 对 流 ， 有 志 于 从 政 的 大 无 给
这 项 工 作 自 １８ ９０年 开展 ，在 近 ３ Ｏ年 的发 展 中取 得 了显 著成 绩， 一大 批 优 秀 选 调 生陆 续 成 长起 来 。 入 ２ ｏ 进 Ｏ９年 ， 随着 中共 中央 组 织 部 等 １ ２部 委《 于建 立 选聘 高校 毕业 生到 村 任 职工 关
2018年选拔大学生村官纳入选调生
2018年选拔大学生村官纳入选调生培养管理考察人选（南通市通州区共8人，按姓氏笔画为序）一、王静基本情况：现任南通市通州区兴仁镇丁涧店村党总支副书记。
女，1987年12月生，汉族，江苏南通人，大学学历，硕士学位，2008年5月加入中国共产党，2009年省聘大学生村官。
2015年9月至今任现职。
考核情况：年度考核：2009不定等次，2010合格，2011合格，2012合格，2013合格，2014合格，2015合格，2016优秀，2017优秀。
聘期考核：2009.08—2012.08合格，2012.08—2015.08合格。
主要表彰奖励情况：2018.06被南通市通州区委、区人民政府评为优秀校外教育辅导员工作实绩：1、创新推进党建工作，组织成立丁涧店村“互联网+”党员便民服务站，帮助村民网上采购1000余次，打通服务村民最后一公里，江海晚报、南通热线等媒体予以报道。
牵头开通微信公众号“丁涧店党建共享图书馆”，为老党员提供实体图书阅读，为年轻党员提供电子书、微党课学习载体，纵深推进党员学习教育。
负责村党总支党建工作，成功申报2017年五星级党建示范点。
2、认真做好村务工作。
近三年，共蹲点29个村民小组，做好村组规费征收、土地确权发证、G40绿化提升、263专项整治、安全生产等工作。
参与土地占补平衡，“四路一苑”拆迁安臵等村重点工作。
积极参与调处矛盾纠纷100多件，为丁涧店村从老上访村成功创建通州区无访村作出了贡献。
同时，依托官方媒体、网上村村通、微信平台等宣传推介本村特色工作和做法。
3、扎实做好监委会工作。
坚持组织村民主理财小组成员每月25日民主理财，把好财务关。
每日收集各片务工派工情况，交由村书记签字批示后才可派工实施。
配合做好村党务、村务、财务公开栏夜间灯光亮化工作，将村里的每一项工程、每一笔开支24小时对村民公开。
4、关爱帮扶困难农户。
及时调整蹲点村组低保低收入户申报，通过与江海晚报“关爱一线牵”栏目组联系，先后报道并帮扶了本村困难群众30户。
2018年选拔大学生村官纳入选调生培养管理
2018年选拔大学生村官纳入选调生培养管理考察人选公示殷鑫，现任盐城市大丰区新丰镇群乐村党总支书记，男，1992年2月生，汉族，江苏阜宁人，大学学历，管理学学士。
2012年12月加入中国共产党，2015年省聘大学生村官。
2016年10月至2018年5月任大丰区新丰镇齐贤村党总支副书记，2018年5月至今任大丰区新丰镇群乐村党总支书记。
考核情况：2015年度考核不定等次(试用期)，2016年度考核合格，2017年度考核优秀，2015—2018年聘期考核优秀。
工作实绩：该同志到村任职以来，能主动加强学习，提升政治素质，团结村“两委”班子，以改善民生为出发点，积极投身村级经济建设，谋求经济发展，强化基层党建，取得了一定的工作成效。
做好村级事务工作。
2015年到任齐贤村工作以来，积极协助村“两委”开展日常村务管理工作。
协助做好新农合、新农保、秸秆“双禁”宣传，及时足额完成各项规费收缴工作，主动投身秸秆“双禁”工作，积极参与“夜巡”，确保包保区域无一处着火点，无一例抛河现象。
建立健全村务公开、财务公开等制度，推进村级工作制度化、规范化。
创新党建日常工作。
带头参加党性教育活动，协助村书记推进党的群众路线教育实践、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育等活动，认真组织开展20日党员活动，强化流动党员教育管理。
自办宣传栏，利用广播、微信等方式和途径，开展学习宣传活动，依托“互联网+党建”，创新方式方法加强线上线下的学习互动与交流讨论。
积极参与举办村入党积极分子培训班，为新农村建设注入新鲜血液。
拓宽农民增收渠道。
以土地流转为契机，深入农户开展土地流转宣传，协助村“两委”大力培植家庭农场，鼓励村民实施旱改水种植，实施适度规模经营，提高农民经济效益。
积极投身参与农业结构调整工作，大力培植绿色产业，协助培育特色蔬菜大棚专业户4户，2000羽蛋鸡养殖大户3户，千亩特色绿化苗木专业大户1户。
加强基础设施建设。
结合创建全国文明城市活动，积极为创建“美丽村庄”建言献策，协助做好村庄规划建设、环境整治等工作，配合完成全村10.2公里水泥路、18座机耕桥、128座涵洞建设。
2018年选拔大学生村官纳入选调生培养管理
2018年选拔大学生村官纳入选调生培养管理考察人选公示许俊，现任扬州市邗江区杨寿镇爱国村党总支副书记兼共青团杨寿镇委员会副书记。
男，1990年2月生，汉族，江苏扬州人，大学学历，法学学士，2014年6月加入中国共产党，2012年省聘大学生村官。
2012年8月至2016年9月任墩留村村委会主任助理，2016年9月至2017年11月任爱国村党总支副书记，2017年11月至今任爱国村党总支副书记兼共青团杨寿镇委员会副书记。
考核情况：2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核合格，2016年度考核优秀，2017年度考核优秀。
2012—2015年聘期考核合格，2015—2018年聘期考核优秀。
奖励情况：2013年7月，在中共扬州市邗江区杨寿镇委员会举办的杨寿镇党史知识竞赛中荣获一等奖；2013年12月，在中共扬州市委组织部、扬州市体育局举办的扬州市第一届大学生村官趣味运动会中获得袋鼠跳第三名；2014年2月，被扬州市邗江区人民政府办公室评为“中国邗江”门户网站内容保障工作先进个人；2014年2月，文章《遐想》刊登发表在中共中央组织部委托创办的《大学生村官报》第148期上；2014年12月，在中共扬州市委组织部、扬州市体育局举办的扬州市第二届大学生村官趣味运动会中获得两人三足跑第四名；2015年11月，在中共扬州市委组织部、扬州市体育局举办的扬州市第三届大学生村官趣味运动会中获得两人三足跑第六名；2016年5月，被共青团扬州市邗江区委员会评为“2015年度邗江区优秀共青团员”；2016年11月，在中共扬州市邗江区杨寿镇委员会、扬州市邗江区杨寿镇人民政府举办的杨寿镇第十四届体育运动会中获得男子飞镖比赛第一名；2016年12月，当选为杨寿镇文学艺术界联合会第一次代表大会“文学创作爱好者协会秘书长”。
2017年11月，被扬州市邗江区人民政府办公室评为2017年度“全区政务服务工作先进个人”；2017年11月，文章《讴歌十九大永远跟党走》刊登发表在江苏省委组织部主管的《大学生村官园地》斑斓青春上；2018年5月，被共青团扬州市邗江区委员会评为2017年度“邗江区优秀团干部”；2018年6月，被中共扬州市邗江区杨寿镇委员会评为2017年度“优秀党务工作者”。
2017年选拔大学生村官纳入选调生培养管理
2017年选拔大学生村官纳入选调生培养管理考察人选公示田玲，现任盐城市亭湖区文峰街道盐马路社区党总支书记。
女，1989年2月生，汉族，江苏盐城人，大学学历，文学学士，2011年4月加入中国共产党，2012年省聘大学生村官。
2012年07月任亭湖区五星街道新河社区党总支副书记，2015年8月任亭湖区文峰街道解放桥社区党总支书记，2016年9月至今任亭湖区文峰街道盐马路社区党总支书记。
考核情况：2012年度考核不定等次（试用期），2013年度考核合格，2014年度考核优秀，2015年度考核合格，2016年度考核合格。
2012—2015年聘期考核优秀。
奖励情况：2013年4月，被亭湖团区委评为2012年度”优秀共青团员”；2013年5月，在亭湖区”温暖母亲呵护女孩”征文比赛中获二等奖；2014年12月，被亭湖区委组织部评为“第二届远教学用课件”二等奖；2015年3月，被亭湖区委组织部、区人社局联合“嘉奖”；2015年4月，被亭湖区委组织部、区委宣传部、区发改委、区经信委、团区委评为2015年亭湖区“十大志愿服务好青年”；2016年3月，在亭湖区“寻找身边的美丽巾帼”评选活动中被亭湖区委组织部、区委宣传部、区文明委、区妇联评为“美丽基层妇联干部”；2016年3月，在盐城市委组织部、盐城市妇联举办的“我与妇女儿童共发展”征文比赛中获三等奖。
工作实绩：该同志自任职以来，立足社区发展，勤奋踏实、耐心细致地开展各项工作，在为民办实事、创新社区管理、志愿者服务等方面取得了一定的成绩。
办实民生工程，创新社区管理。
该同志在社区任党总支副书记期间，积极配合社区“两委”班子完成各项工作的同时，主动服务城市建设，先后参与串场河景观带等多个地块的征收拆迁工作。
在负责妇联工作期间，顺利完成社区“巾帼文明岗”国家检查，得到市、区级妇联肯定。
担任盐马路社区党总支书记后，立足社区实际，坚持重点重抓，工作取得一定成效。
在环境整治上，对辖区内19个小区、沿街253个经营门市，实现环境秩序动态管理，在清理建筑垃圾、杂物清运、宣传栏、小区面重建等方面做了大量工作。
2018年选拔大学生村官纳入选调生培养管理
2018年选拔大学生村官纳入选调生培养管理考察人选公示徐晓凌，现任盐城市盐都区北蒋街道卢村党总支副书记。
男，1988年10月生，汉族，江苏盐城人，大学学历，理学学士，2013年6月加入中国共产党，2011年省聘大学生村官。
2011年7月至2016年1月任盐都区北蒋街道卢村主任助理，2016年1月至今任盐都区北蒋街道卢村党总支副书记。
考核情况：2011年度考核不定等次（试用期），2012年度考核合格，2013年度考核合格，2014年度考核合格，2015年度考核优秀，2016年度考核合格，2017年度考核优秀。
2011—2014年聘期考核合格，2014—2017年聘期考核优秀。
奖励情况：2013年、2016年元月，被北蒋街道党工委、办事处评为“先进工作者”。
工作实绩：立足本职岗位，用心用劲，扎根基层务实工作，履职尽责服务群众，主动发挥所学所长, 在推动全村经济、社会和文化事业发展上取得了一定成绩。
爱护环境，建设生态村居。
牵头成立了路道保洁、河道保洁两支队伍，与有关责任人签订了包保合同，明确服务报酬、分工地块、服务责任，保证庄内清、路道清、河面清。
夏秋两季秸秆禁烧成绩突出，全村1800亩稻麦田，全部秸秆切碎深翻还田，连续多年秸秆无一处着火，无一堆下河。
协助4名“河长”对全村25.8公里河道进行不间断巡查，新疏浚河道5.6公里。
协助申请投入20多万元搞好辖区内垃圾处理工作，每年共清运垃圾2000多吨。
协助推进基础设施建设，近两年新建10条乡村水泥路，共计500多里，新建改造桥梁5座。
联系群众，夯实稳定基础。
为实现精准扶贫，核查调整村低保户13户30人，停发低保3户，结对帮扶特困户3户，发展低保边缘家庭2户。
登记慰问退伍士兵80人，帮扶下岗失业志愿兵2人。
认真做好汛前安全大检查，制定防汛预案和落实值班制度，完成包保责任，全力做好汛期排涝工作。
定期不定期开展老年活动，帮助老年舞蹈队置办跳舞器材，协助村里配备乒乓球室、棋牌室、图书室等文体设施。
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2018年选拔大学生村官纳入选调生
培养管理考察人选
（通州湾示范区，共1人）
陆爱香
基本情况：
现任通州湾示范区三余镇新华村党总支副书记、村委会主任。
女，1987年8月生，汉族，江苏南通人，大学学历，学士学位，2009年4月加入中国共产党，2010年省聘大学生村官，2016年12月至今任现职。
考核情况：
年度考核：2010不定等次，2011合格，2012合格，2013合格，2014合格，2015优秀，2016优秀，2017优秀。
聘期考核：2010.08-2013.08合格，2013.08-2016.08优秀。
主要表彰奖励情况：
1、2011.09被江苏省统计局、江苏省人口普查领导小组办公室评为第六次全国人口普查先进个人；
2、2016.06被通州湾示范区社会管理保障局党委评为2016年度优秀共产党员；
3、2017.03被南通市委组织部、共青团南通市委评为2017
年度南通市大学生村官优秀创业项目优胜奖。
工作实绩：
1、加快基础设施建设，助推脱贫攻坚。
近年来，在和村“两委”一班人的共同努力下，实现了乡村道路100%硬化，危桥改造4座，危房改造12户，修缮坍塌堤坝1处，使815户村民受益,改变了他们的居住环境和出行环境。
2、想方设法，带领村民脱贫致富。
近年来，带领村民们通过土地流转，农村种植向规模化、集约化逐渐转变，既提高土地产值，又解放了闲置劳动力。
截止至今，新华村已流转土地1100亩，形成规划化种养植项目3个，解放闲置劳动力200余人。
同时通过和通州湾人力资源公司合作，累计转移村富余劳动力300余人，让新华村村民走上了脱贫致富的道路。
3、勤奋务实，扎实做好各项日常工作。
在农村环境集中整治、道路翻修、安全隐患排查、纠纷调处、信访化解、便民服务等工作中都扎扎实实，一步一个脚印，各项工作都走在全镇的前列。
新华村被评为“通州湾示范区2015年度食品安全工作先进单位”，“通州湾示范区2017年度安全生产目标管理优胜单位”。
4、热心公益，传递温暖。
在其牵头下，由大学生“村官”为主体，创办了通州湾“优宝爱心教育”，主要是为农村留守儿童等弱势群体提供免费文体教育课程，促进农村困境儿童身心健康发展，该项目被共青团南通市委评为“创业优胜项目”。
组
建“老年志愿者团队”“党员志愿者服务队”等多个志愿服务队，在志愿者队伍中，有两人获“通州湾好人”荣誉称号。
同时，开展“关爱留守老人”、“关心留守儿童”“给失独家庭多一度温暖”等系列微公益活动。
5、发挥专业特长，助力通州湾人力资源规范化管理。
陆爱香业余时间充分发挥会计专业特长，帮助通州湾相关部门对合同制人员进行规范化管理。
近年来，人力资源板块各模块操作流程将相继完善，并按计划去逐步实施，人力资源管理各项工作更加规范化，员工整体业务水平、职业素养获得很大的提高。
先后当选为三余镇第十八届人民代表大会代表、中共三余镇第四次代表大会代表、通州湾示范区残疾人联合会第一次代表大会代表。