学院校外实训实习基地建设管理办法
校外实践基地管理规章制度

校外实践基地管理规章制度第一章总则第一条为规范校外实践基地的管理,提高学生的实践能力和综合素质,保障学生的人身财产安全,特制定本制度。
第二条本规章制度适用于我校所有校外实践基地的管理。
第三条校外实践基地管理应遵守国家法律法规,尊重校外单位的规章制度,维护校外单位与我校的良好合作关系。
第四条校外实践基地管理应遵守安全第一的原则,做好安全防范工作,确保学生安全。
第五条学生在校外实践基地进行实践活动均须遵守本制度,听从管理人员的指导和安排。
第二章管理机构第六条学校设立校外实践基地管理委员会,负责校外实践基地的管理工作。
第七条校外实践基地管理委员会成员由学校教务处、实验教学中心、辅导员办公室等相关部门负责人组成。
第八条校外实践基地管理委员会负责校外实践基地的规划、建设、管理及评估工作。
第九条校外实践基地管理委员会设立管理办公室,负责具体的管理工作,对实践基地进行日常监督和管理。
第十条实践基地管理办公室设立安全监察组,负责学生在实践基地的安全监督。
第三章实践基地的管理第十一条学校在选择校外实践基地前,应对其进行全面考察,确保基地符合教学实践要求。
第十二条学校与实践基地签订协议,明确双方的责任和义务,保障学生的权益。
第十三条学生在校外实践基地进行实践活动期间,应遵守基地的管理制度,服从管理人员的指导和安排。
第十四条学生在校外实践基地进行实践活动期间,应保护基地环境,不得破坏设施设备。
第十五条学生在校外实践基地进行实践活动期间,应尊重基地工作人员,不得有辱骂、诽谤或伤害行为。
第四章安全防范第十六条学校在选择校外实践基地前,应核查其安全防范措施,确保学生在校外实践期间的安全。
第十七条学生在实践基地进行实践活动期间,应遵守基地的安全规定,不得擅自冒险行为。
第十八条学生在实践基地期间,应做好个人和财产安全保护工作,不得随意外出或与陌生人接触。
第十九条学校安全监察组定期对校外实践基地进行安全检查,对存在安全隐患的基地及时通知相关部门进行整改。
学院学生校外实习实训管理制度(三篇)

学院学生校外实习实训管理制度第一章总则第一条目的和意义为了加强对学院学生校外实习实训的管理,提高实习实训的质量,培养学生的实践能力和职业素养,制定本管理制度。
第二条适用范围本管理制度适用于学院全体在校学生进行的校外实习实训活动。
第三条定义1. 校外实习实训:学生在学校以外的单位或组织进行的与专业相关的实践活动。
2. 实习实训单位:与学院合作的单位或组织,为学生提供实习实训岗位和学习环境。
第二章实习实训组织与管理第四条建立实习实训管理机构学院建立专门的实习实训管理机构,负责组织、协调和管理学生的实习实训活动。
第五条设立实习实训指导教师为每个实习实训岗位指定一名实习实训指导教师,负责学生的指导和管理工作。
第六条实习实训课程设置学院根据专业特点和实践需求,设置相关的实习实训课程,并将其纳入教学计划中。
第七条实习实训计划学院根据学生的专业方向和实践需要,制定实习实训计划,明确实习实训的目标、内容和要求。
第八条实习实训审批学生在校外进行实习实训活动前,需要向学院提交实习实训申请,并经学院审核通过后方可实施。
第三章实习实训岗位管理第九条实习实训岗位选择学院将根据学生的专业方向和实践需求,与实习实训单位进行合作,提供丰富多样的实习实训岗位供学生选择。
第十条实习实训岗位培训实习实训单位应对学生进行必要的培训,使其了解实习实训岗位的基本要求和工作流程。
第十一条实习实训岗位监督学院将派出实习实训指导教师对学生的实习实训岗位进行监督,确保学生的实习实训活动顺利进行。
第四章学生管理与评估第十二条学生申请与分配学生根据自身的专业方向和实践需求,向学院提出实习实训申请,学院将根据实习实训计划和实习实训岗位的情况,进行分配。
第十三条学生考勤管理学院将建立学生实习实训的考勤管理制度,学生需要按照规定的时间和地点参加实习实训活动,并做好相应的考勤记录。
第十四条学生工作纪律学生在实习实训期间,要遵守实习实训单位的工作纪律和规章制度,保持良好的工作态度和职业道德。
外训管理制度(5篇)

外训管理制度校内外实习实训基地建设管理制度实习实训是高校教育中不可缺少的重要环节,亦是高技能型人才培养的重要途径。
我院为了能够培养合格的操作技能型人才,除了加大对校内教学实习、实验设备建设的投入,让学生在校内进行必要的实验、实习外,校外实习、实训方面的训练也加大力度投入。
大力发展稳定的校内外实训基地,使学生能在实际的工作环境中学习和训练,使教学更加贴近媒体实际,是当前高等教育的重要措施。
因此,加强校企合作,建立校外实习、实训基地,发挥其多种功能,是提高大学生实践能力的主要方式。
一、实习、实训基地的基本条件与主要任务(一实习、实训基地的基本条件1.能完成所承担的实践教学任务,包括完成教学计划规定的能力训练,按照我院“实践”的理念要求进行技术技能训练;按照____民族大学教学管理制度来规范学生的行为准则;有各种健全的规章制度(安全、操作、管理等;是正式的法人单位或职能齐全的二级单位。
2.在本地区和外地区本行业有一定知名度,社会形象较好,能够为学生提供实训条件和相应的业务指导。
所包含的业务和承担的职能与相应专业对口。
____具有____机构健全,领导和工作人员素质高,管理规范,有高职称、高学历、高水平研究人才。
____具有专业设计、研究开发及新媒体操作技术推广应用的能力。
5.实训基地要不断充实与改进培训内容,改革培训方法,培养学生创新设计、技术技能及独立解决实际问题的能力和职业道德、团结协作精神,全面提高学生的综合素质。
(二实习、实训基地的主要任务1.根据教学培养目标的要求制定专业技术技能培训教学大纲,____编写实训教材。
校外实习、实训基地着重学习先进的企事业单位运行机制和管理制度、管理文件。
2.根据教学计划的要求和专业岗位的技术技能要求,制定实训计划和方案。
3.按照专业岗位的实际和教学大纲要求,____和实施模拟专业岗位技术培训。
校外实习、实训基地着重学习和掌握先进的操作技能、后期制作等。
4.初步掌握专业设备的工作原理、主要结构。
校外实习,实训基地管理办法

校外实习、实训基地管理办法第一章总则第一条校外实习、实训基地是学生参加各类实习和进行技能培训的场所,是专业建设的重要内容之一。
学院各系部应结合各专业的特点和实习、实训教学的需要,建立稳定的校外实习、实训基地。
每个专业除必备的校内实习基地外,必须建立两个及以上的校外实习实训基地,建立稳定的双向交流关系。
第二条校外实习、实训基地既可以为学生提供实习、实训和就业场所,也可以为教师参与企业实践活动提供帮助。
第三条建立校外实习实训基地要打破地区和行业部门界限,根据满足实习、实训需要、方便经济的原则,跨地区、跨行业建立实习实训基地。
特别是外地生源比较集中的专业,尽量在离生源地较近的地区,建立实习实训基地,满足学生实习实训需要和就业需求。
第四条校外实习实训基地必须满足学生专业实习需要,注意选择基础较好的企事业单位,并签订合同、明确职责,建立学院与实习单位良好的合作关系。
第五条有条件的系部和专业,可以建立自己相对独立的产教研相结合的校外实习实训基地。
第二章系部及教务处在实习、实训基地建设中的责任第一条系部在建立校外实习、实训基地工作中的责任1.各系部根据本系的专业特点和实习、实训工作需要以及学生将来的就业方向,负责联系、选择校外实习实训基地的单位,与有关的单位洽谈具体建立实习实训基地的事宜,签订校外实习、实训基地建设协议。
2.负责在实习实训基地聘用实习指导教师和其它有关的实习指导人员,与实习、实训基地协商解决学生实习、实训中可能出现的各种问题。
3.负责实习实训基地与学院之间经常性的联系、业务往来以及项目合作开发等工作的开展。
4.组织学生赴实习、实训基地进行实习、实训,并做好相应的管理工作。
5.负责将建立实习实训基地的有关情况报学院领导或教务处审批,并将有关的资料收集归档。
第二条教务处在建立校外实习、实训基地工作中的责任1.负责管理协调学院各系部实习实训基地的建设情况,对全院各实习实训基地的建设工作进行统筹管理。
校外基地管理制度

校外基地管理制度为了更好地发挥校外基地的作用,提高基地管理水平,保障教育教学秩序和安全,我校制定了校外基地管理制度,以规范管理校外基地的各项活动。
本制度旨在为教师、学生及家长提供一个良好的教学和学习环境,确保校外基地的安全和正常运行。
以下是校外基地管理制度的主要内容:一、基地选址和评估1. 为了保障教学质量,校外基地的选址需符合相关政策法规,具备足够的场地和设施,且距离学校较近,便于学生及教师的往返。
2. 在选择校外基地时,学校需对基地进行评估,确保其环境卫生、安全设施等满足教学要求。
3. 学校应该与基地签订正式的合作协议,明确双方在合作期间的权利和义务,为后续的管理提供法律依据。
二、基地管理人员1. 校外基地管理人员应符合国家相关政策法规,并持有相应的资格证书,具备相关的管理和应急能力。
2. 学校应对基地管理人员进行培训,提升其管理水平和应对突发事件的能力。
三、教学活动1. 学校教师应具备相应的资质,且在教学活动期间负责学生的安全和教学秩序。
2. 学校应建立完善的教学计划和教学安排,确保教学活动的有效性和针对性。
3. 学校应对教学设备进行定期维护和检查,确保设备的安全和可用性。
四、学生管理1. 学生参加校外基地教学活动需要家长签字同意,并接受学校的相关安全教育和管理。
2. 学校应建立学生健康档案,包括学生的健康状况、过敏史等,以便在紧急情况下做出相应的处理。
3. 学校应指定专人负责学生的管理工作,确保学生的安全和健康。
五、安全管理1. 学校和基地管理方应建立健全的安全管理制度,制定应急预案和消防演练计划,确保在突发事件中的安全救援工作。
2. 学校和基地管理方应加强卫生和食品安全管理,确保学生在基地活动期间的健康和安全。
3. 基地应配备相应的安全设施,包括监控设备、消防设备等,确保学生在基地活动期间的安全。
六、管理监督1. 学校应建立监督机制,对校外基地的教学活动和管理工作进行定期检查和评估,提出改进建议并及时整改。
大学实践基地管理制度内容

大学实践基地管理制度内容第一章总则第一条为了加强对大学实践基地的管理,规范教学实践行为,提升实践教学质量,制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有大学实践基地管理工作,包括实践基地的规划、建设、使用和管理等方面。
第三条大学实践基地应当按照国家、地方和学校的相关政策规定,合理利用资源,提高实践教学水平。
第四条大学实践基地管理应当遵循公平、公正、公开的原则,保护实践基地的合法权益。
第二章实践基地的规划建设第五条大学实践基地应当根据学校的教学计划和实践教学要求,合理规划建设实践基地。
第六条实践基地应当具备必要的实践教学设施和设备,保障实践教学的顺利开展。
第七条大学实践基地的建设应当符合相关的法律法规和政策要求,保障师生的安全和健康。
第八条大学实践基地的规划、建设和使用应当遵循节约资源、环保、可持续发展的原则。
第三章实践基地的使用管理第九条大学实践基地的使用管理应当严格遵守学校的相关规定,保证实践教学的正常开展。
第十条实践基地的使用应当事先做好预约和安排,保证学生和教师的使用权利。
第十一条使用实践基地的师生应当遵守管理规定,文明使用实践设施,保护实践基地的环境。
第十二条对于实践基地的不当使用和破坏,学校将给予相应的处罚,破坏者要承担相应的经济赔偿责任。
第四章实践基地的管理机构第十三条学校应当设立实践基地管理机构,负责实践基地的规划、建设、使用和管理等工作。
第十四条实践基地管理机构应当配备专业化的管理团队和技术人员,保障实践教学的质量。
第十五条实践基地管理机构应当制定详细的管理规定,明确各项工作的责任和权限。
第十六条实践基地管理机构应当定期评估实践基地的使用情况,及时调整管理措施,提高管理效率。
第五章实践基地的评估与激励第十七条学校应当对实践基地进行定期的评估,评估内容包括实践教学效果、资源利用情况等方面。
第十八条对于表现优秀的实践基地,学校将给予相应的奖励和激励,鼓励实践基地建设和管理的进一步提高。
第十九条对于实践基地的不足和问题,学校将给予相应的整改要求,确保实践教学的顺利进行。
校外实习实训基地建设与管理办法
校外实习实训基地建设与管理办法校外实习实训基地是对学生进行实践能力训练、职业素质培养的重要场所,学校为保证学生实习实训工作的顺利进行,遵照北京市教委《关于职业学校学生顶岗实习工作的管理要求》,建有配套的管理机制和完善的顶岗实习管理制度.一、校外实习实训基地建设原则1、专业适用性。
基地满足相应专业实践技能训练与职业岗位能力培养的需要,提供适合职业能力养成的实习岗位。
2、“互惠互利、双向受益”。
学校和基地双方按照统筹规划、互惠互利、合理设置、全面开放和资源共享的原则来建设实习实训基地.3、相对稳定性。
各专业尽可能选择专业对口、工艺和设备先进、技术力量雄厚、管理水平高、生产任务比较充足的单位开展合作,并在相对稳定的时间内(3至5年)建立校企合作关系。
4、相对集中性.实训基地要具备同时接收至少10名学生顶岗实习的条件,便于学校、企业实施实习教学管理.二、学校职责1、学校招生就业办负责全校各实习实训基地的统筹和协调,协助相关系联系、管理实习实训基地,系负责相关专业实习基地的组织管理和实施等具体工作。
2、各系根据专业特点和实际需要,负责选择校外实习实训基地单位和场地,负责选聘实习实训基地的指导教师,保证学生顶岗实习期间的日常管理和实习指导等工作运转正常规范。
3、各系根据专业特点,结合实习企业实际情况,与合作企业共同制定专业技能培训课程标准,组织编写校外实习、实训计划,制定实习实训实施方案。
4、各系选派指导教师,与实习实训基地的学生管理人员和指导教师一起,承担学生在顶岗实习期间的教育与管理工作。
三、合作企业职责1、企业为学生提供满足专业技能培养需求的工作岗位,使学生在真实环境下进行岗位实践。
2.配备业务强、技术精,并具有一定理论水平、责任心强,有相应技术职务的指导教师,以保证实训工作质量的不断提高和实训基地建设的不断加强。
3.承担学生职业素质培养工作,在学生取得实际工作经验的同时,培养团队协作精神、群体沟通技巧、组织管理能力等个人综合素质,为学生今后从事各项工作打下基础。
校外实训基地规章制度
校外实训基地规章制度第一章总则为规范校外实训基地的管理,提高实训效果,保障学生的安全和权益,特制定本规章制度。
第二章实训基地的基本情况1. 实训基地的基本信息:实训基地名称、地址、联系方式等。
2. 实训基地的管理机构及责任人:实训基地管理机构及负责人员信息。
3. 实训基地的设施设备:实训基地的设施设备情况。
4. 实训基地的培训项目:实训基地提供的培训项目及内容。
第三章学生培训管理1. 学生报名:学生在校内报名后,需填写相关材料,并按要求缴纳费用。
2. 学生培训安排:实训基地根据学生报名情况,安排培训时间和地点。
3. 学生管理:学生在参与实训期间,需服从管理人员的管理,不得擅自离开实训基地。
4. 学生安全:实训基地需保障学生的安全,严禁发生安全事故。
第四章教师管理1. 实训基地需配备专业的教师,对学生进行指导和培训。
2. 教师需具备相关资质和经验,严格遵守实训基地规章制度,保证学生的培训效果。
第五章实训环境管理1. 实训基地环境需保持整洁,遵守相关卫生规定。
2. 实训基地需确保培训设备的正常运转,定期维护和检查,并及时修理。
第六章费用管理1. 学生需要按照规定缴纳培训费用,不得私自减免或退费。
2. 实训基地需建立完善的财务管理制度,保证资金的安全和合理使用。
第七章安全管理1. 实训基地需制定安全管理制度,确保学生和教师的人身安全。
2. 实训基地定期进行安全教育和演练,提高应急处理能力。
第八章纪律管理1. 学生需遵守实训基地的各项规章制度,听从管理人员的管理。
2. 学生在实训期间如有违纪行为,将受到相应处罚。
第九章其他规定1. 实训基地需配备完整的消防设备,保障消防安全。
2. 实训基地需与学校建立联系机制,及时沟通和反馈学生培训情况。
第十章处罚规定1. 对于严重违反规章制度的学生,实训基地有权中止培训资格或追究其法律责任。
2. 对于教师和管理人员如有违纪行为,将受到相应处罚。
第十一章附则1. 本规章制度自发布之日起生效。
校外实训基地建设方案
校外实训基地建设方案打造校外实习基地是学校深入开展校企合作办学、加强内涵建设、提高办学软实力的重要途径。
校外实习基地是充分利用企业生产与经营的软硬件资源,着力培养学生专业技能与职业素质的实践教学场所。
学生在校外实习基地进行顶岗实习,在实际工作中教育自己,掌握未来就业所需知识和职业技能,培养自身的职业素养。
校外实习基地的良好运行是开展实习教学工作的基础和质量的保障,保持校外实习基地长期稳定发展,对发挥校外实习基地应有的作用,实现职业教育人才培养目标,具有重要意义。
一、总体目标1.打造校外实训基地,满足专业学生的课程实训和专业实习需求。
2.拓展校外实训基地的功能,既要数量,更要质量,着实提高校企合作办学的水平。
3.加强校外实习实训指导教师队伍的建设,完善师资队伍结构。
4.在师资队伍培养、课程开发、教学资源建设、项目研发、技能竞赛等多领域开展合作。
5.建立和完善校外实习实训基地的实践教学体系及质量监控和评价体系。
6.通过校外实训基地建设,弥补校内教学资源的不足,为企业建立人力资源储备,促进企业经济增值,提高社会资源的利用率,实现多赢效果。
二、建设原则L互惠互利原则学校和企业作为不同的利益主体,其社会责任、功能定位互不相同。
学生在实习基地实习,虽然给企业解决了一些人力资源的问题。
但直接利用实习基地的场地、设备以及接受企业技术人员的指导,这必然给企业带来许多负担。
为了建立稳定的合作办学关系,实现长效发展,在充分利用企业资源的同时,学校也要为企业创造利益。
例如利用院校师资力量,为企业员工提供职业岗位培训。
利用学校智力资源优势,为企业提供人才、技术、信息咨询等服务,甚至与企业联合做课题,与企业技术人员一起共同研究和攻克难题,为企业排忧解难,创造效益。
7.专业对口原则校外实习基地的建设要充分考虑与学校专业教学和人才培养目标相适应,能满足相关专业培养的要求,实现较高的专业对口率,提高专业与行业的契合程度。
在开发校外实习基地时,除考虑企业的规模和实力外,重点识别企业是否能为学生实习提供相应设备、实习环境以及相应的专业实习内容。
学生创新实践基地管理规定
学生创新实践基地管理规定一、基地建设之必要性随着社会发展,学生创新实践活动日益受到重视。
为了激发学生创新能力和培养实践能力,学校纷纷建立学生创新实践基地。
这些基地为学生提供了一个创新、实践的平台,能够促进学生的创新意识和能力的提升。
然而,基地的管理是至关重要的。
二、基地管理目标学生创新实践基地管理的目标是为学生提供一个安全、优质、有序的实践环境,促进他们的创新能力的培养和实践经验的积累。
同时,管理规定还应确保基地资源的合理利用,提高基地的运行效率和管理水平。
三、基地管理层级学生创新实践基地的管理应分为两个层级:学校管理和基地内部管理。
学校负责制定基地管理的总体规定和完成对基地的监管,而基地内部则负责具体的运行和管理。
四、基地管理规定的内容基地管理规定的内容应包括基地的开放时间、使用规则、安全保障、设备维护、项目评估等多个方面。
管理规定需要具体、有针对性地制定,以保证基地的顺利运行。
五、基地开放时间基地的开放时间应充分满足学生的需求,既要保证其利用率,又要保证学生有足够的时间自由创新。
基地开放时间应当根据学期制定,并在特殊节假日进行调整。
六、使用规则在基地使用规则中,应明确学生的使用权限以及对基地内设备和环境的保护责任。
学生使用基地时,应预约使用并按时归还设备。
同时,还要建立秩序册,记录每位学生使用基地的时间和内容,以便管理和评估。
七、安全保障措施学校应在管理规定中明确基地的安全责任。
基地内应设立安全警示牌,并规定学生在基地内必须佩戴防护装备。
同时,还要配备专门的安全人员,定期开展安全演练,并进行安全教育。
八、设备维护基地内的设备是学生创新实践的关键工具。
为了确保设备的正常运行,需要定期对设备进行检修和保养,并及时更换损坏的设备。
此外,学校还应明确设备的借用规定,防止设备被滥用或丢失。
九、项目评估学生创新实践基地应鼓励学生进行创新项目的开展,并对项目进行评估。
评估要有科学的指标和方法,既要注重结果的实用性,又要关注学生的创新过程和能力的培养。
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学院校外实训实习基地建设管理办法(试行)校外实训实习基地是学生参加社会实践的重要场所。
实训实习基地建设直接关系到教育教学质量,对培养学生的各种技能和创新、创业能力有着十分重要的作用。
为了充分发挥校外实训实习基地在实践教学中的重要作用,加强和规范实训实习基地的建设和管理,特制定本办法。
一、实训实习基地建设的原则
1.满足实习教学需要。
实训实习基地建设要把教学质量放在首位,能完成实习教学大纲规定的各项内容,使学生得到实际锻炼,切实提高学生的操作技能与动手能力。
2.互惠互利,双向受益。
学校利用基地条件安排学生实训实习,培养学生的动手能力和创新能力;基地则可借助学校的教学科研、师资力量分享学院资源优势的同时,参与学院的改革与发展。
二、实习基地应具备的基本条件
1.能满足实训实习教学任务的要求,保证实践教学质量。
2.尽量就近就地、交通便利,相对稳定,有利于节约实习实训经费。
3.基地依托单位能够对学生实习进行必要的组织、指导和管理,并能为学生实训实习提供必要的条件。
三、学校与基地依托单位应承担的义务
1.学校在人才培训、技术咨询服务、信息交流等方面对实训实习基地依托单位优先提供服务。
2.在政策许可范围内,征求毕业生本人意见后,学校优先向
实训实习基地依托单位推荐毕业生供选聘。
3.实训实习基地依托单位应积极探索、创造条件使实践教学
纳入“产学研”一体化,产生经济效益和社会效益。
4.学校与基地依托单位应对实习实训指导人员进行上岗培训;应优先考虑实训实习场所的条件,保证学生、指导老师及生产人员的人身安全,并对相关人员(尤其是实训实习学生)进行安全教育。
四、实习实训基地的建设与管理
1. 实训实习基地一般由各系根据不同专业实践教学要求,在认真考察的基础上选择确定,经学院同意,与基地依托单位签定协议。
对跨专业、受益面广的实习实训基地,可由相关的系提出申请,经学院同意,由院实验实训中心牵头,与基地依托单位签定协议。
2. 协议书一式两份,由实习基地依托单位、学院实验实训中心各执一份。
3.签定协议后,可根据需要在实训实习基地挂牌。
基地标牌
原则上由学院统一样式,统一制作。
标牌名称为“安徽现代信息工程职业学院实训实习基地”。
4.各系应加强与校外实训实习基地的联系,每学年根据实践
教学要求制订实训实习工作计划,实训实习结束后及时对实训实习基地工作认真总结,并将相关材料报院实验实训中心备案。
5.各系应定期或不定期对校外实训实习基地进行评估检查,
对不能满足实习教学要求的,应会同实习实训基地依托单位及时整改
或调整。
学院将组织有关人员抽查校外实训实习基地满足实践教学情况,对实训实习基地建设与管理成效突出的系或个人予以表彰。
6.对协议到期,且建设成效良好的校外实训实习基地,根据双方的合作意向,可办理协议续签手续。
五、本办法自发布之日起施行。
附件:1.实训实习基地共建协议书(参考样式)
2.校外实训实习基地建设审批表
3.校外实训实习基地建设登记表
附件1:
实训实习基地共建协议书(参考样式)
甲方:
乙方:
为了加强学校与社会的联系,促进产学研合作,通过科技交流和人员培训方面的协作,提高人才培养质量,双方本着平等互惠的原则,经过协商,甲方在乙方建立实训实习基地,并签订本共建协议书,有效期为年。
一、甲方义务:
1.为乙方人员培训(包括委托培养、课程进修、短期听课等),优先优惠安排;
2.为乙方优先优惠提供实验条件(包括实验测试、计算、图书资料查询等);
3.为乙方优先优惠提供技术咨询和技术信息;
4.优先向乙方推荐优秀毕业生。
二、乙方义务:
1.根据专业课程教学大纲要求,安排实训或实习教学内容;
2.协助实习带教教师,做好实训实习学生的管理工作;
3.在条件许可的情况下,为实训实习学生和带教教师生活提供方便;
4.协助聘任实训实习的兼职指导教师,负责兼职指导教师的管理;
5.向甲方反馈学生实训实习的情况。
三、有关实训实习经费面议。
其他未尽事宜,由双方协商解决。
四、本协议一式两份,双方各执一份,具有同等效力。
甲方单
位:
乙方单位:
(签
章)
(签章)
甲方代
表:
乙方代表:
年月日
年月日
附件2:
校外实训实习基地建设审批表
申报
(部):
年月日
附件3:
校外实训实习基地建设登记表(200 ——200 学年)。