2018年上半年杭州市余杭区卫生计生系统事业单位
2018年浙江杭州市余杭区拟录用人员公示（党群系统一）
【导语】⽆忧考从浙江省公务员考试录⽤系统获悉，2018年浙江杭州市余杭区拟录⽤⼈员公⽰（党群系统⼀）现已公布，考⽣点击下⾯链接查看录⽤⼈员公⽰名单，详情如下：体检、考察结束后，招录机关单位将拟录⽤⼈员名单在浙江省公务员考试录⽤系统公⽰7天。
县以下机关单位定向服务基层项⽬⼈员和优秀村（社区）⼲部考录的职位，由县级公务员主管部门负责在拟录⽤⼈员所在县（市、区）、乡镇（街道）、村（社区）公⽰7天。
公⽰期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响录⽤的，按录⽤审批权限办理录⽤⼿续并发放《公务员录⽤通知书》。
对反映有影响录⽤问题并查有实据的，不予录⽤；对反映的问题⼀时难以查实的，将暂缓录⽤，待查清后再决定是否录⽤。
2018年应届毕业⽣不能在2018年9⽉30⽇前向招录机关单位提供报考所需相关证明⽂件及其他材料的，不予录⽤。
报考省级机关单位的⼈员放弃体检或体检不合格、放弃考察或考察结论为不宜录⽤为公务员、不能在规定时间提供报考所需相关证明⽂件及其他材料、在向录⽤审批机关上报前放弃录⽤资格的，由招录机关单位在相应职位⾯试合格⼈员中按总成绩从⾼分到低分递补。
报考省属公安、司法⾏政等系统⼈民警察职位的⼈员放弃体检的，不予递补；体检不合格、放弃考察、考察结论为不宜录⽤为公务员、不能在规定时间提供报考所需相关证明⽂件及其他材料、在向录⽤审批机关上报前放弃录⽤资格的，由招录机关单位在相应职位体检合格⼈员中按总成绩从⾼分到低分递补。
确定参加体（技）能测评、⾯试、体检、考察及递补⼈员的名单均在浙江省公务员考试录⽤系统公布。
设区的市以下各级机关单位的递补规定，见当地公告。
被录⽤⼈员收到录⽤通知书，⽆正当理由逾期不报到的，取消录⽤资格。
上述情况，省级机关和省属单位不再递补，设区的市以下各级机关单位是否递补，见各地公告。
在次年全省公务员招考公告发布时，尚未公⽰递补的，不再实⾏递补。
附件：。
2018年上半年事业单位联考A类综合应用能力真题及答案
2018年上半年全国事业单位联考《综合应用能力》真题（A类）（云南、湖北、安徽、贵州、宁夏、广西、青海、陕西、内蒙古、甘肃）一、给定资料资料1C市是一个中部山区城市，环境优美，曾先后获得全国文明城市、中国最佳旅游城市、国家环保模范城市等荣誉。
C市旅游质量监督管理所（以下简称“旅游质监所”）是市旅游局下属的事业单位。
旅游质监所的工作职责是：贯彻执行国家和省有关旅游质量监督管理的法律法规、规章制度；受理本市旅游投诉案件及上级旅游质监所交办的案件，保护旅游者、旅游经营者的合法权益；本着以事实为依据，以法律为准绳的原则，负责全市各旅行社质量保证金赔偿案件的审理；协助旅游主管部门开展旅游市场检查，加强旅游服务质量的监督，对本市的旅游服务质量进行监督与管理，维护旅游市场秩序；根据市旅游局的委托，依法对违反旅游行政管理法律规范的行为人实施行政处罚，监督行政处罚决定的执行；定期向市旅游局和上级旅游质监所提交有关工作报告、意见和建议。
据C市旅游质监所发布的一份关于该市旅游投诉情况的统计报告显示：2015年共接待国内外游客约6300万人次，实现旅游总收入706.3亿元。
共接到旅游投诉583起，其中信函投诉171起，电话投诉203起，现场投诉191起。
投诉涉及旅行社179起，星级酒店72起，景区56起。
因经济纠纷、虚假宣传提起投诉190起。
要求退款退费、经济赔偿490起。
2016年共接待国内外游客约7600万人次，实现旅游总收入1005.6亿元。
共接到旅游投诉665起，其中信函投诉150起，电话投诉172起，现场投诉165起，网站投诉90起，市长热线转来投诉88起。
投诉涉及旅行社159起，星级酒店59起，景区63起。
因经济纠纷、虚假宣传提起投诉218起。
要求退款退费、经济赔偿497起，要求精神损失赔偿101起。
2017年共接待国内外游客约9100万人次，实现旅游总收入1300.8亿元。
共接到旅游投诉698起，其中信函投诉98起，电话投诉101起，现场投诉86起，网站投诉187起，微博微信投诉128起，市长热线、110平台等其他渠道转来98起。
2024杭州市余杭区事业单位考试真题及答案
2024杭州余杭区事业单位考试真题及答案（满分100分时间120分钟）姓名：________________ 准考证号：_______________第一部分常识判断1.2022年4月29日9时17分，世界最大单机容量潮流能发电机组（）经过两个多月的“试用期”后正式并入国家电网，并将通过舟山五端柔直工程实现潮流能全额消纳。
A.长城号B.解放号C.春风号D.奋进号【答案】：D2.（）是中华民族5000多年来一直追求和传承的理念，中华民族的血液中没有侵略他人、称王称霸的基因。
A.和平、和睦、和谐B.团结、友好、和谐C.团结、合作、进步D.和平、友好、和睦【答案】：A- 1 -3.垄断资本主义国家对经济的宏观管理与调节是代表着（）A.大垄断资本家的经济利益；B.中小资本家的经济利益；C.垄断资产阶级的整体利益；D.全体劳动人民的共同利益【答案】：A4.初唐四杰：是指王勃、杨炯、卢照邻、A.骆宾王B.岑参C.王昌龄D.王维【答案】：A5.《××县人民政府关于开展春耕生产工作的指示》，其主题词类别是（）。
A.农业B.春耕生产C.指示D.县人民政府【答案】：A6.写意画是中国画两种主要形式之一，写意画要求用粗放，简练的笔墨，画出对象的形神来表达作者的意境。
下列相关说法正确的是（）。
A.写意画注重用墨，其中白描就是完全用墨的线条来描绘对象，不涂颜色B.文人参与绘画对写意画的形成和发展起了积极的推动作用C.写意画历史悠久，从战国到两宋，写意画的创作从幼稚走向了成熟D.写意画多画在熟宣上【答案】：B- 2 -7.新文化运动时期，李大钊发表文章，认为孔子是“数千年前之残骸枯骨”为“历代帝王专制之护符”，是“保护君主政治之偶像”。
其本质目的在于说明（）。
A.孔子是历代专制统治的标志B.孔子提出了封建专制主义中央集权理论C.儒家思想是封建社会的理论基础D.中国几千年的封建统治是“吃人”的历史【答案】：C8.下列哪一项不属于我国现行行政机关外部监督体系的范畴？（）。
杭州市余杭区中医院、黄金涛人事争议二审民事判决书
杭州市余杭区中医院、黄金涛人事争议二审民事判决书【案由】民事劳动争议、人事争议其他劳动争议、人事争议【审理法院】浙江省杭州市中级人民法院【审理法院】浙江省杭州市中级人民法院【审结日期】2020.07.22【案件字号】(2020)浙01民终445号【审理程序】二审【审理法官】金瑞芳陈艳睢晓鹏【审理法官】金瑞芳陈艳睢晓鹏【文书类型】判决书【当事人】杭州市余杭区中医院;黄金涛【当事人】杭州市余杭区中医院黄金涛【当事人-个人】黄金涛【当事人-公司】杭州市余杭区中医院【代理律师/律所】吴青青浙江可道律师事务所;赵羽浙江郎威律师事务所【代理律师/律所】吴青青浙江可道律师事务所赵羽浙江郎威律师事务所【代理律师】吴青青赵羽【代理律所】浙江可道律师事务所浙江郎威律师事务所【法院级别】中级人民法院【字号名称】民终字【原告】杭州市余杭区中医院【被告】黄金涛【本院观点】首先，2019年6月18日，杭州市余杭区中医院向黄金涛发送的《通知》表明，杭州市余杭区中医院已经同意黄金涛的辞职申请并定解聘时间为2019年7月25日，且卫计局已批复同意办理解除手续。
【权责关键词】违约金支付违约金证明诉讼请求维持原判【指导案例标记】0【指导案例排序】0【本院查明】本院经审理查明的事实与一审法院认定事实基本一致，对一审查明的事实本院予以确认。
【本院认为】本院认为：首先，2019年6月18日，杭州市余杭区中医院向黄金涛发送的《通知》表明，杭州市余杭区中医院已经同意黄金涛的辞职申请并定解聘时间为2019年7月25日，且卫计局已批复同意办理解除手续。
因此，杭州市余杭区中医院与黄金涛的聘用合同已解除。
其次，聘用合同解除后，出具解除聘用合同的有效证明并办理人事档案的转移手续是聘用单位的法定义务，该义务不因有生效判决确认双方劳动关系解除而免除，也不以双方之间无任何其他争议为前提，故杭州市余杭区中医院的第一项上诉理由不成立。
第三，杭州市余杭区中医院与黄金涛之间仅存在人事争议，不存在其他劳动关系。
xxxx年夏季杭州市余杭区事业单位工作人员招聘计划一览....xls
财政补助
计划生育
1
105
杭州市余杭区 仓前镇政府
杭州市余杭区仓前镇政府 事业编制
财政补助
水利管理
1
106
杭州市余杭区 仓前镇政府
杭州市余杭区仓前镇政府 事业编制
财政补助
财务审计
1
107
杭州市余杭区 卫生局
区疾控中心
财政补助 现场流调
1
108
杭州市余杭区 卫生局
区疾控中心
财政补助
网络信息化 管理
1
109
38
杭州市余杭区 建设局
39
杭州市余杭区 建设局
40
杭州市余杭区 建设局
塘栖房地产管理所 瓶窑房地产管理所 瓶窑房地产管理所 区规划建设信息中心
财政适当补 助
会计
1
财政适当补 助
物业管理
1
财政适当补 助
公房管理
1
经费自理 信息系统管理 1
41 余杭规划分局 区余杭组团规划管理所 财政补助 规划管理
1
护理1
20
财政适当补 助
护理2
30
财政适当补 助
麻醉学
1
财政适当补 助
B超
1
财政适当补 助
放射
1
财政适当补 助
药学
1
财政适当补 助
影像技术
1
财政适当补 助
临床医学
6
财政适当补 助
儿科
2
财政适当补 助
妇产科
1
财政适当补 助
心电
1
财政适当补 助
B超
1
135
杭州市余杭区 卫生局
区第三人民医院
2023年09月浙江杭州市余杭区五常街道社区卫生服务中心核减护理岗位招聘数笔试历年高频试题荟萃附带答
2023年09月浙江杭州市余杭区五常街道社区卫生服务中心核减护理岗位招聘数笔试历年高频试题荟萃附带答案解析（图片大小可自由调整）一、单选题(共55题)1、胰腺癌淋巴结转移最常见于______。
淘 A.腹腔动脉周围淋巴结豆B.下腔静脉淋巴结网 C.腹主动脉旁淋巴结D.肝门区淋巴结E.胃周淋巴结2、在农业生态系统能量的封闭循环状态下生产，全部过程都利用农业资源，禁止使用化学合成的农药、化肥、激素、抗生素、食品添加剂等，禁止使用基因工程技术及该技术的产物及其衍生物进行生产的产品是指______。
淘 A.有机产品豆B.无公害产品网 C.绿色产品D.环保产品3、老年性痴呆的诊断主要依靠______。
淘 A.神经心理量表测试豆B.头颅X线平片网 C.脑CT D.血液生化指标改变E.头颅MRI4、患者，女，32岁，发热，腰痛，尿频、尿急、尿痛1d来院检查，以往无类似发作史。
查体：体温39℃，肾区有叩击痛，尿检白细胞满视野，红细胞20～30个/HP，下列护理措施不正确的是______淘 A.清淡富有营养的饮食豆B.补充多种维生素网 C.冰袋降温D.卧床休息E.不宜多饮水5、患者张某，女性，55岁，绝经3年。
近几天出现下腹胀痛，有少量阴道流血。
妇科检查：子宫增大，有明显触痛。
为明确是否为子宫内膜癌，最常采用的诊断方法是______。
淘 A.分段诊刮豆B.宫腔镜检查网 C.阴道后穹窿涂片D.B超检查6、这对中越两国都是幸事，然而，对于这些出生入死的老战士来说，枪声炮声可以______，但1979是一段______、震撼灵魂的记忆，是不曾干涸、永远猩红的一汪鲜血。
填入画横线部分最恰当的一项是：______淘 A.消停永生难忘豆B.停止矢志不渝网 C.停歇刻骨铭心D.休止感天动地7、颈动脉窦、主动脉弓压力感受器反射的生理意义是______。
淘 A.升高动脉血压豆B.降低动脉血压网 C.调节呼吸频率和深度D.保持动脉血压相对稳定8、下列方剂中，功效宣降肺气，化痰清热的是______淘 A.橘皮竹茹汤豆B.旋覆代赭汤网 C.苏子降气汤D.定喘汤E.橘核丸9、某患者尿中含有淋巴液，呈乳白色，其内含有脂肪、蛋白质及凝血因子Ⅰ。
A类《职业能力倾向测验》浙江省杭州市余杭区2024年事业单位考试统考试题含解析
A类《职业能力倾向测验》浙江省杭州市余杭区2024年事业单位考试统考试题一、言语理解与表达1．曹操的“何以解忧，惟有杜康”诗句中的“杜康”，是指（）。
A、益友B、胜景C、美酒D、民歌2．孔子是中国伟大的哲学家，对人的本性有着透彻的分析，对中国的历史发展产生过巨大的影响。
孔子学说从汉代以来成为中国文化的主要支柱，统治着广大学者以至普通人民的思想。
孔子学说中最重要的信条是，每个人必须知道他或她在社会等级制度中所处的地位，必须固守而不能逾越。
这就大大妨碍了人们的好奇心和创造力，也就限制了人对自己周围事物的自由探讨。
这段文字所要表达的中心思想是（）。
A、孔子是中国伟大的哲学家B、孔子对人的本性等有着透彻的分析C、孔子让每个人必须知道他或她在社会等级制度中所处的地位D、孔子学说对后世影响巨大，同时也限制了人们的思想自由3．郁闷：烦恼：舒畅A、幸福：悲惨：幸运B、繁忙：悠闲：忙碌C、敏捷：矫捷：迟缓D、热门：冷门：抢手4．我们有走向国际舞台的好导演，也有社会责任感较强的作家，但是世俗社会的艺术趣味并不如艺术家那般乐观，或者说饮食众生们对生活的诗意关怀还不够。
这样的情形是否提示我们不妨多阅读点儿古典的东西，从本民族的优秀文化中汲取人文营养，即使对于那些专攻外语和计算机技术的人也还是有意义的。
想一想，人们除了吃喝拉撒的本能以外还是应该有些别的奇妙的东西，而这些人们可以从经典的诗歌散文、优美的诗情画意中获得。
这段文字论述的核心观点是（）。
A、人们应当多阅读点儿古典的东西，从本民族的优秀文化中汲取人文营养B、经典的诗歌散文、优美的诗情画意可以带给人们别的奇妙的东西C、不读诗和散文的人恐怕得不到奇妙的东西D、阅读诗和散文、品味诗情画意、能关注生存状态的人气质与众不同5．世界上最早实施义务教育的国家是（）。
A、英国B、法国C、德国D、美国6．如今埃及木偶仍保持着传统的提线木偶的表演方式，虽然不及现代木偶表演惟妙惟肖，但诙谐幽默的人物形象还是令人________，再配以阿拉伯传统音乐，埃及几千年的文明历史都________在这小小的舞台上。
2020年杭州市余杭区卫健系统事业单位
2
医学影像（B超）、医学影像（放射）、医学影像(心电）
医学影像学
3
口腔医学
口腔医学
4
护理、口腔护理
护理学
医学检验、检测检验
医学检验技术
6
药学
药学
7
中西医结合
中医学
8
康复科、康复技术
康复治疗技术
9
疾病控制、预防医学
预防医学
2020年杭州市余杭区卫健系统事业单位
工作人员公开招聘笔试科目（专业知识）对照表
序号
招聘岗位
对应考试科目
1
临床医学、全科医学、急诊科、院前急救、重症医学科、内科、呼吸内科、心血管内科、消化内科、内分泌科、精神卫生、感染科、外科、普外科、胃肠外科、泌尿外科、骨科、皮肤科、耳鼻咽喉科、眼科、麻醉科、病理诊断、妇产科、妇科、妇保、儿科、新生儿科、儿保
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工作人员公开招聘笔科目（专业知识）对照表
序号
招聘岗位
对应考试科目
1
临床医学、全科医学、医学教学、急诊科、重症医学、急重症医学科、外科、麻醉、产科、妇保、儿科、儿保、皮肤科、眼科、耳鼻咽喉科、康复医学、病理诊断
临床医学
2
医学影像（B超）、医学影像（放射）、医学影像(心电）
医学影像学
3
口腔医学
口腔医学
4
护理、助产
护理学
5
医学检验
医学检验技术
6
药学
药学
7
中医、针灸推拿
中医学
8
疾病控制、预防医学
预防医学