双选会新闻稿件
高校双选会新闻稿

高校双选会新闻稿
尊敬的记者朋友们,大家好!
近日,我国各大高校纷纷举行了毕业生双向选择招聘会。
这种招聘会旨在为毕业生们提供一个便捷的就业平台,同时也为企业单位提供一个招聘优秀人才的机会。
在这场招聘会中,许多高校都采取了积极措施,帮助学生更好地就业。
例如,有的学校为学生提供了详细的就业指导服务,包括职业咨询、简历制作、面试技巧等;有的则在学校内设立了就业指导中心,为学生提供长期的就业支持服务。
同时,企业单位在这场招聘会中也表现得十分积极。
他们纷纷推出了各种优惠措施,例如提供住房补贴、购车补贴、高额薪资待遇等,以吸引毕业生们的眼球。
还有许多企业单位在学校内设置了摊位,向学生展示自己的企业文化、发展前景等。
总的来说,这场招聘会为学生提供了一个广阔的就业平台,同时也为企业单位提供了一个高效的招聘渠道。
我们相信,在未来的发展中,高校双选会将会越来越受到重视,成为毕业生就业的重要渠道之一。
谢谢大家!。
双选会新闻稿

四川文化传媒职业学院举办首届大型企业进校园双选会(记者/宋明明)6月17日,我院2013级大学生双选会在院图书馆广场举行,邀约近六十家企业来校入场招聘,学院(出席的学校领导有哪些?)到达现场为学院2013级学生提供指导。
双选会正式招聘之前,由(职位)黄荷为本次双选会致欢迎词,成都博畅国际商贸有限公司运营总监陈艳平与四川百年优加文化传播有限公司创意总监曹前分别上台作为企业代表发言。
此次就业双向选择洽谈会受到我院领导的高度重视。
我院就业处在会前积极筹备相关事宜,通过多种方式渠道联系招聘单位,效果显著,他们不遗余力地邀请到了社会上各类用人单位。
据了解,今天专场双选会吸引了60多家企业前来,他们向我院2013级学生提供几乎涵盖了学院开设的所有专业对口实习与就业的机会,受到了我院广大毕业生的热烈欢迎和一致好评。
面对严峻的就业形势,我院2013级学生结合各自的专业特色参与应聘,他们精心准备的简历,并通过就业处提前发布的信息,积极调整心态,争取在应聘过程中有良好的发挥。
其中采访到我院大二学生李意,他表示不把会标准放得太高,找到合适自己的职位最重要,将公司作为发展平台而不是跳板。
企业对应届毕业生的要求集中在有良好的沟通能力、有责任心、有团队合作精神、有较好的抗压能力等。
不少招聘企业负责人介绍,企业看中的不仅仅是学历,更注重的是学生的实际动手与操作能力,注重学生的综合素质。
会场上,学生们纷纷与企业进行交流协商,部分达成合作意向的学生与企业在现场就签订了初步就业协议。
这次就业双向选择洽谈会为我院大二学生提供了一个良好的就业信息平台,也让我院的大一的学生对招聘会有了切身体验,有利于他们明确方向、找准目标。
向社会输送优秀人才、为学生搭建就业桥梁是我院毕业生就业工作的宗旨,此次就业双选会是我院毕业生就业工作的一部分,而学院依托四川希望教育产业集团的发展优势将进一步凸显出来,学院将为毕业生提供更多的就业机会,明天的传媒学子一定会前程似锦。
法学双选会新闻稿

法学双选会新闻稿各位小伙伴!近日,一场热闹非凡的法学双选会在[举办地点]盛大开场啦,就像一场法学界的“招聘会狂欢”。
双选会现场那叫一个人头攒动。
各大用人单位像摆开擂台的高手一样,纷纷亮出自己的“招牌”和“看家本领”,摊位一个挨着一个,每个摊位前都摆满了精美的宣传册,介绍着自家公司的各种诱人之处。
有知名的律师事务所,那些名字一摆出来就自带一种高大上的气场;还有一些大型企业的法务部门,感觉就像是藏着无数法律挑战等待法学生们去解决的神秘宝库。
咱们再看法学生们,一个个就像即将奔赴战场的勇士。
他们西装革履,精神抖擞,手里拿着精心准备的简历,那可是他们在法学知识海洋里遨游多年的“成果集”。
有的同学脸上带着自信的微笑,大踏步走向心仪的单位,就像是已经胜券在握;而有的同学虽然略显紧张,但眼神里却透着一股坚定,毕竟这可是关系到自己未来法律职业生涯的大事。
有个小插曲特别有趣。
有位同学在向一家律师事务所的面试官介绍自己的时候,不小心把一个法律条文的条款号说错了,当时那脸“唰”地就红了。
不过这位同学反应超快,立马诚恳地说:“老师,我一紧张说错了,但是这个条文的内容我特别熟,它主要是关于……”面试官们都被他的机智和坦诚逗笑了,还给他竖起了大拇指呢。
在双选会的交流过程中,那可真是充满了各种智慧的碰撞。
用人单位提出的问题也是五花八门,从专业的法律案例分析到对当下法律热点事件的看法,再到如何平衡工作压力和生活。
而法学生们也是见招拆招,用自己扎实的法学知识和独特的见解来应对。
有个同学在回答关于知识产权保护的问题时,旁征博引,从国内的相关法律讲到国际上的通行做法,听得面试官们频频点头,那眼神里就像在说:“这就是我们要找的人啊!”据不完全统计,这次双选会吸引了[X]家用人单位,提供了近[X]个岗位,涵盖了诉讼律师、非诉律师、企业法务专员等众多法学相关的热门职位。
而参与的法学生也达到了[X]人左右。
这场法学双选会,不仅仅是一场简单的招聘活动,更像是一座连接法学生和用人单位的桥梁。
高校就业双选会演讲稿模板

高校就业双选会演讲稿模板尊敬的各位领导、亲爱的老师和同学们:大家好!今天,我们相聚在这里,共同迎来了一场重要的活动——高校就业双选会。
这是一个为广大毕业生搭建的就业平台,也是企业寻觅优秀人才的重要机会。
作为学校名称的一员,我非常荣幸能够在这里与大家交流。
首先,让我们对前来参加双选会的企业表示热烈的欢迎和衷心的感谢!你们的到来,为我们的毕业生提供了丰富的就业选择,也为学校和企业之间的合作搭建了桥梁。
同时,也要感谢学校为这次双选会付出的努力,为同学们创造了如此良好的就业环境。
对于即将毕业的同学们来说,这是你们人生中的一个重要转折点。
大学的时光匆匆而过,如今你们即将踏入社会,开启新的征程。
在这个关键时刻,双选会为你们提供了一个展示自己才华和能力的舞台。
那么,在双选会中,同学们应该如何更好地展现自己,抓住机会呢?第一,要充分准备。
在参加双选会之前,同学们要对自己的职业规划有清晰的认识,明确自己的求职目标。
了解自己的兴趣、优势和不足,以及所应聘岗位的要求和职责。
准备好一份精心制作的简历,简历要简洁明了、重点突出,能够充分展示自己的教育背景、实习经历、专业技能和所获荣誉等。
同时,要注意简历的格式规范和排版美观,给招聘人员留下良好的第一印象。
第二,要注重形象和礼仪。
在双选会现场,同学们要注意自己的仪表仪态,穿着得体、整洁大方,展现出良好的精神风貌。
与人交流时要保持微笑、目光交流,使用礼貌用语,尊重招聘人员和其他求职者。
良好的形象和礼仪能够为你加分不少,让招聘人员感受到你的专业素养和亲和力。
第三,要善于沟通和表达。
在与招聘人员交流时,要清晰、准确地表达自己的想法和观点,突出自己的优势和特长。
同时,要认真倾听招聘人员的问题和要求,积极回应,展示出自己的沟通能力和团队合作精神。
不要过于紧张或羞怯,要保持自信和冷静,充分展示自己的实力和潜力。
第四,要保持积极的心态。
就业是一个双向选择的过程,可能会遇到一些挫折和困难。
北京2023届高校毕业生首场线下双选会启动,毕业生人数约28.5万人

北京2023届高校毕业生首场线下双选会启动,毕业生人数约28.5万人北京2023届高校毕业生首场线下双选会启动12月29日下午,北京市教委在北京高校毕业生就业创业指导中心举办“就业向未来建功新时代”主题线下双选会。
这是“新十条”优化措施出台后,北京市教委所属市级就业市场为北京高校毕业生组织的首场线下招聘活动。
从北京市教委了解到,2023届北京高校毕业生的总人数预计将达到28.5万人。
本次双选会参会单位以央企国企为主,覆盖教育、金融、制造、建筑、科学研究和技术服务、信息传输、软件和信息技术服务等领域和行业,提供教师、财务管理、法务管理、大数据开发工程师、软件开发工程师等超5000个工作岗位。
为了方便不在京毕业生参会,线下双选会设立同期线上会场,毕业生可在线下会同一时间,通过“成功就业”微信公众号向参会单位投递简历。
11月至12月间,北京市教委所属的北京高校大学生就业创业指导中心紧抓就业关键期、围绕2023届毕业生就业服务季“1+5”主题开展了一系列活动,包括:举办北京高校2023届毕业生就业服务季启动会暨校企对接大会;与72所高校联合举办线上招聘活动102场;联合天津市、河北省就业部门举办京津冀2023届高校毕业生招聘活动5场;组织北京地区10余所高校赴重点企业访企拓岗;持续拓展全国就业渠道,开展外省市特色招聘活动5场和系列招才引智宣传工作;为30余家职场体验基地提供信息宣传和招聘服务。
服务季期间,各类招聘活动累计吸引12177家次用人单位参会,为毕业生提供就业岗位98.2万个,3.3万人次毕业生参与活动。
北京市教委相关负责人表示,实施就业优先战略,健全就业促进机制,更大力度开拓市场化社会化就业渠道,是促进高校毕业生高质量充分就业的重要举措。
下一步,北京高校大学生就业创业指导中心将持续加大市场化就业渠道开拓力度,落实落细教育部2023届毕业生“万企进校园计划”,充分发挥校园招聘主渠道作用,立足市校两级就业市场优势,创新工作机制,全力促进2023届毕业生更充分更高质量就业。
招聘会新闻稿:国企外企同台 “抢亲”

国企外企同台“抢亲”----实录旅游学院“就业-游学”双选会20XX年3月7日-10日间,我院上演了一场学生被企业“抢亲”大戏。
我院X名毕业生和X名X级游学学生纷纷被国有企业X 饭店和三家外资企业X酒店集团重复相中。
本次“双选会”共提供了近X100余个工作岗位,涵盖了酒店业三大部门多种职位。
现场气氛非常热烈,除这次应参加年级的学生外,更有其他年级的学生近X多名学生也都踊跃参加,进行旁听。
3月7日上午十时整,“双选会”于我院X报告厅准时拉开帷幕。
本次“双选会”旨在为我院学生与企业之间搭建一座沟通的桥梁,一方面为企业提供选拔人才的机会;另一方面,为我院学生解决就业-游学问题,同时为我院教学改革指明方向。
企业详细认真地为我院学生介绍了酒店集团的企业文化,并为我院所有积极踊跃地进行发言发问的学生做出了悉心的解答。
通过现场提问,同学们对自己的职业规划有了进一步明确。
面对与日俱增的就业压力,毕业生的就业问题成为当前大学生的一大难题。
而我院培养的学生面临的却是在多个部门多种职位举棋不定的难题。
与以往的“一职难求”相比,我们具有选择“多种岗位”的优势。
更多的“双选会”还将陆续在我院开展,不仅为我院师生提供了更多接触行业,深入了解行业需求的机会,更为XX行业提供了众多的良材菁英,为XX行业的更加光辉的未来添砖加瓦。
我院学生将通过对行业的了解的接触能够可以更加幸福地规划自己的职场人生。
本次双选周安排:一、20XX年3月7日星期一上午10:00国有企业-XX饭店在X报告厅进行宣讲会并在XX面试;二、20XX年3月8日星期二下午14:00外资企业-XX在X报告厅进行宣讲会并在XX面试;三、 20XX年3月9日星期三下午14:00外资企业-XX在X报告厅进行宣讲会并在XX面试;四、 20XX年3月10日星期四上午9:00外资企业-XX在X报告厅进行宣讲会并在XX面试。
旅游学院20XX年3月11日。
关于双选会的新闻稿范文

关于双选会的新闻稿范文各位小伙伴们!今天咱们要唠唠一场超级热闹、充满无限可能的大聚会——双选会![双选会举办地点]那地儿啊,前几天就像是被施了魔法一样,突然就变成了一个人才与机遇的大磁场。
双选会当天,那场面,真是人山人海,热闹非凡。
求职者们一个个像是奔赴战场的勇士,但又带着点儿小兴奋和小期待,毕竟这可能就是通往理想工作的大门呐。
走进双选会现场,首先映入眼帘的是一排排摆放整齐的企业展位,每个展位都像是一个小小的“梦想交易所”。
企业的代表们也是各显神通,他们把自己公司的招牌擦得锃亮,宣传海报那叫一个五彩斑斓、夺人眼球。
有的企业为了吸引求职者,还在展位上摆上了自家的产品小样,就像在说:“看看咱的实力,这些都是咱的成果!”这边的求职者呢,也是有备而来。
他们手里拿着精心准备的简历,就像捧着自己的宝贝。
那些简历可不简单,有的设计得精美无比,就差镶个金边了。
求职者们穿梭在各个展位之间,眼睛里闪烁着好奇和渴望的光芒。
他们在每个展位前都要驻足停留一会儿,仔细研究企业的招聘信息,看看这个岗位要求和自己的技能、兴趣是不是“对上眼儿”了。
有个小伙子特别有趣,他走到一家科技公司的展位前,看到那些高科技的展示,眼睛一下子就亮了。
他跟企业代表聊得那叫一个热火朝天,从自己对新技术的见解,到对未来科技发展的畅想,把那代表都给说得直点头。
旁边还有个小姑娘,她有点害羞,但还是鼓起勇气走到一家文化公司的展位前,轻声细语地询问着关于文案编辑岗位的事儿。
当她听到企业代表对公司文化氛围的介绍时,脸上露出了向往的神情。
而且啊,在双选会现场,还有好多有趣的小互动。
有的企业为了考验求职者的应变能力,现场出一些小谜题或者小挑战。
这可就像一场小型的“职场大冒险”,求职者们在这个过程中既要展示自己的才华,又要保持冷静和机智。
双选会可不仅仅是企业挑选求职者的单向过程,也是求职者挑选企业的好机会呢。
有的求职者在了解了几家企业之后,就开始比较哪家的福利待遇更好,哪家的发展前景更广阔。
双选会新闻稿件

走进双选会;圆梦在青岛——“就业服务周;送岗位进高校”大型招聘会侧记XX月X日;XXXXXXX中心里人头攒动、热闹非凡..届时;由市人力资源和社会保障局主办;我校与XXXX大学、XXXX大学承办的大型招聘会在此顺利举办;吸引了近千家用人单位;数千名XX高校应届毕业生的热情参与..宏大的招聘场面、数万用人岗位与毕业生的相互选择、大学积累与社会能力的互动、碰撞;打破了冬日的宁静;也为临近毕业的高校学子提供了一个展示与推销自己的舞台..精英荟萃;激烈竞争拼积累上午十时;来自各高校的毕业生们陆续赶来会场;开始接受着用人单位的现场检阅..一名来自我校英语专业的毕业生表示;第一次参加招聘会比较紧张;在刚刚投了几份简历后;又逐渐地感到几分迷茫..她说;今天很想借此机会找到适合自己的工作;但因为自己前期准备工作不足;加上近几年来就业形势的日益严峻;对自己今天找到工作的态度并不乐观..我校一名社会工作专业毕业生则表示;他对于自己今后从事的工作没有过多的具体要求;大致是以文职;人力资源为主要方向..在招聘会之前他查阅参考了大量资料;自己心目中也有理想的公司岗位;希望今天自己好好表现;可以有一个不错的收获..据悉;本次双选会主要面向XX各高校的应届毕业生;而在众多学子之中大多数人是背井离乡;甚至远赴千里来到XX求学;如今毕业在即;是去是留;也成为他们招聘会现场选择工作时需要考虑的重要问题..来自青岛科技大学应用化学专业的一名天津籍毕业生说:“用人单位大多是希望招收本地或者邻近地区的员工;这样工作的时候他们不至于过多的被家事牵绊..在地理位置方面;我们外地人不占优势;但我对我而言还是想克服阻力;留在XX;毕竟四年的大学生活让我对于这个美丽城市产生了诸多感情;如果继续在这里生活下去会十分满足..”参加招聘会的诸多毕业生在接受采访时;无论是出于经验还是教训都不约而同地告诉记者:“好好学习是最重要的;许多用人单位在招聘简章中;规定了英语四六级标准等硬性要求..当然在学习的基础上也要多加实践;只有把丰富的理论基础付诸于实践;才能更好的锻炼自己的能力..”企业云集;广纳贤士重能力双选会在会展中心的一楼展厅举行;分门别类的分布在A~I9个区间;参加招聘的企业除了众多市内知名企业之外;也有相当比例的市外公司;在满足不同专业毕业生就业方向的同时;也充分考虑和照顾到外地学生的工作地区选择..谈及招聘企业需要什么样的人才;山东海王化工有限公司的招聘负责人说:“我们公司需要这样的人才:专业知识扎实;工作认真负责;而且适应能力强;如此才能更好地完成任务..”盛安建设集团有限公司的招聘负责人则告诉记者;毕业生只要不挂科即在公司考虑之列;由于往来流动性的工作性质;应聘者也必须具有吃苦耐劳的心理准备..此外性格开朗;有良好的交际沟通能力的毕业生会相对更受重视..当双选会接近尾声时;国美电器的负责人告诉记者:“由于我们主要招收文职及服务人员;所以比较看重的是沟通表达能力;这次参加应聘的毕业生就做的很好;有上进心;沟通过程也很注重礼貌..”薄薄的简历、简短的沟通面试考验广大学子积累、准备之外;双选会对于求职者的伯乐即现场负责企业招聘的负责人也提出了一定的挑战..正如山东中农联合生物科技股份有限公司的负责人所言:”作为一名合格的招聘者;首先要具有良好的沟通表达技巧;其次要有丰富的阅历;根据自己以往的经验;看出毕业生是否真正适合这份工作..”志愿服务;奉献助人添知识场外寒风瑟瑟;刚走进会展中心的毕业生们在享受室内温度的同时;也因双选会期间为其提供咨询、向导服务工作的志愿者们的贴心帮助而感到温暖..负责双选会志愿服务工作的志愿者来自我校土木学院;他们早晨七点便从学校出发;提前熟悉会场;集中分配任务;紧张、忙碌地为接下来的工作做好准备..但对于本次志愿工作;他们纷纷表示;这是在校外一次宝贵的经历;在志愿服务的过程中;可以接触到更多的人;学到更多的东西..除此之外;还可以提前接触招聘信息;为自己毕业时储备知识与经验..土木学院大二的何福顺同学表示;自己在大一的时候有幸成为了一名世园会的志愿者;从中收获了很多;从此以后;每每遇到志愿活动;自己有时间都会参加..他认为参加这次志愿活动;通过与企业和与学长学姐们的接触;增加了自己的见识;开阔了自己的视野..作为一名合格的志愿者;他认为应具有较强的责任心和服务意识;努力做到让大家更满意..在人群中穿梭的可爱的志愿者们;在双选会过程中;在采访过程中;一直在默默地为大家服务;为企业分发餐券;仔细核对企业的信息;遇到错误的信息及时帮忙改正..一直到下午两点;招聘企业们陆续结束离开;志愿者们一直坚守到最后;着实令人敬佩..。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
走进双选会,圆梦在青岛
——“就业服务周,送岗位进高校”大型招聘会侧记XX月X日,XXXXXXX中心里人头攒动、热闹非凡。
届时,由市人力资源和社
会保障局主办,我校与XXXX大学、XXXX大学承办的大型招聘会在此顺利举办,吸引了近千家用人单位,数千名XX高校应届毕业生的热情参与。
宏大的招聘场面、数万用人岗位与毕业生的相互选择、大学积累与社会能力的互动、碰撞,打破了冬日的宁静,也为临近毕业的高校学子提供了一个展示与推销自己的舞台。
精英荟萃,激烈竞争拼积累
上午十时,来自各高校的毕业生们陆续赶来会场,开始接受着用人单位的现场检阅。
一名来自我校英语专业的毕业生表示,第一次参加招聘会比较紧张,在刚刚投了几份简历后,又逐渐地感到几分迷茫。
她说,今天很想借此机会找到适合自己的工作,但因为自己前期准备工作不足,加上近几年来就业形势的日益严峻,对自己今天找到工作的态度并不乐观。
我校一名社会工作专业毕业生则表示,他对于自己今后从事的工作没有过多的具体要求,大致是以文职,人力资源为主要方向。
在招聘会之前他查阅参考了大量资料,自己心目中也有理想的公司岗位,希望今天自己好好表现,可以有一个不错的收获。
据悉,本次双选会主要面向XX各高校的应届毕业生,而在众多学子之中大多数人是背井离乡,甚至远赴千里来到XX求学,如今毕业在即,是去是留,也成为他们招聘会现场选择工作时需要考虑的重要问题。
来自青岛科技大学应用化学专业的一名天津籍毕业生说:“用人单位大多是希望招收本地或者邻近地区的员工,这样工作的时候他们不至于过多的被家事牵绊。
在地理位置方面,我们外地人不占优势,但我对我而言还是想克服阻力,留在XX,毕竟四年的大学生活让我对于这个美丽城市产生了诸多感情,如果继续在这里生活下去会十分满足。
”
参加招聘会的诸多毕业生在接受采访时,无论是出于经验还是教训都不约而同地告诉记者:“好好学习是最重要的,许多用人单位在招聘简章中,规定了英语四六级标准等硬性要求。
当然在学习的基础上也要多加实践,只有把丰富的理论基础付诸于实践,才能更好的锻炼自己的能力。
”
企业云集,广纳贤士重能力
双选会在会展中心的一楼展厅举行,分门别类的分布在A~I9个区间,参加招聘的企业除了众多市内知名企业之外,也有相当比例的市外公司,在满足不同专业毕业生就业方向的同时,也充分考虑和照顾到外地学生的工作地区选择。
谈及招聘企业需要什么样的人才,山东海王化工有限公司的招聘负责人说:“我们公司需要这样的人才:专业知识扎实,工作认真负责,而且适应能力强,如此才能更好地完成任务。
”盛安建设集团有限公司的招聘负责人则告诉记者,毕业生只要不挂科即在公司考虑之列,由于往来流动性的工作性质,应聘者也必须具有吃苦耐劳的心理准备。
此外性格开朗,有良好的交际沟通能力的毕业生会
相对更受重视。
当双选会接近尾声时,国美电器的负责人告诉记者:“由于我们主要招收文职及服务人员,所以比较看重的是沟通表达能力,这次参加应聘的毕业生就做的很好,有上进心,沟通过程也很注重礼貌。
”
薄薄的简历、简短的沟通面试考验广大学子积累、准备之外,双选会对于求职者的伯乐即现场负责企业招聘的负责人也提出了一定的挑战。
正如山东中农联合生物科技股份有限公司的负责人所言:”作为一名合格的招聘者,首先要具有良好的沟通表达技巧,其次要有丰富的阅历,根据自己以往的经验,看出毕业生是否真正适合这份工作。
”
志愿服务,奉献助人添知识
场外寒风瑟瑟,刚走进会展中心的毕业生们在享受室内温度的同时,也因双选会期间为其提供咨询、向导服务工作的志愿者们的贴心帮助而感到温暖。
负责双选会志愿服务工作的志愿者来自我校土木学院,他们早晨七点便从学校出发,提前熟悉会场,集中分配任务,紧张、忙碌地为接下来的工作做好准备。
但对于本次志愿工作,他们纷纷表示,这是在校外一次宝贵的经历,在志愿服务的过程中,可以接触到更多的人,学到更多的东西。
除此之外,还可以提前接触招聘信息,为自己毕业时储备知识与经验。
土木学院大二的何福顺同学表示,自己在大一的时候有幸成为了一名世园会的志愿者,从中收获了很多,从此以后,每每遇到志愿活动,自己有时间都会参加。
他认为参加这次志愿活动,通过与企业和与学长学姐们的接触,增加了自己的见识,开阔了自己的视野。
作为一名合格的志愿者,他认为应具有较强的责任心和服务意识,努力做到让大家更满意。
在人群中穿梭的可爱的志愿者们,在双选会过程中,在采访过程中,一直在默默地为大家服务,为企业分发餐券,仔细核对企业的信息,遇到错误的信息及时帮忙改正。
一直到下午两点,招聘企业们陆续结束离开,志愿者们一直坚守到最后,着实令人敬佩。