现代企业物资管理培训教材(doc 22页)

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现代仓库管理知识培训教材

现代仓库管理知识培训教材

第二部分 仓库管理概论
• 3.仓库管理业务 • 仓库管理的目的是良好地控制库存的保持水平,使库存既
不会发生匮乏,也不会发生停工待料以及无法准时交货的 情况。更重要的是,库存将会占用大量的资金,要避免存 货数量的过多而导致资金积压、周转困难和增加利息,进 而造成持有成本的负担。 • 仓库管理的基本工作,即是执行货物出入库动作和记录保 管货物出入库存信息,如库存调整、库存移动、领/退料 单录入等。更重要的是系统可以即时提供各种相关报表, 以供管理者及时了解存货状况,适时作出合理的采购或存 货处理等决策。
• 2. 什么叫物料直接需求和间接需求? • 所谓物料直接需求是指生产计划、工作指派,生产部门为生产正常运
作而导致对物料所产生的需求,除此以外任何部门对物料的需求称为 物料间接需求。例如:生产部门不良品修换零件、设计部门所需零件 、销售部门售后服务所需零件。这些均为间接需求。
第三部分 仓库管理实务
第三部分 仓库管理实务 三、 仓库物料的保管与储存搬运
• 3. 库管理中通常所讲的账物卡证指的是什么? • ① 账:仓库物资档案。
② 物:仓库储存物资。 ③ 卡:明确标示出物资所在位置而便于存取的牌卡。 ④ 证:出入库之原始凭据、品质合格记录等。 • 4. 搬运应当注意的事项有哪些? • ① 尽量使用工具搬运,提高效率。 ② 减少搬运次数,减少搬运时间。 ③ 缩短搬运距离,节省人力。 ④ 通道不可有障碍物,以阻碍运输。 ⑤ 应注意人身及产品安全。 ⑥ 物料、半成品、成品、不良品等应有明确的产品及路由标识,不可 因搬运混乱而造成生产混乱。
第一部分 ERP原理
• 4.ERP系统选型
• ERP系统仅仅是管理者需要借助的一个管理工具而不是管理本身。若在条件 具备的前提下合理选择与实施这一系统,它确实可以为企业带来良好的效益, 但若在基本条件不具备的前提下盲目实施,它不仅不能为企业带来良好的效益 ,而且还可能使企业背上沉重的包袱。总体来说,随着ERP系统的发展及其 给企业带的效益,国内外越来越多的企业开始选择相应的ERP系统作为提高 自己企业竞争力的方法和手段。

企业物料管理培训教材

企业物料管理培训教材

3、库存成本
库存成本有三个因素构成:
(1)保管费用。库存保管费用主要是指:占用资金
的利息、仓库租金(或折旧)、仓库管理费、库存损
耗费。还有资金的机会成本。一般用库存货物的成本
的百分比来表示。如每年10%的库存费用,即为1元物
品存1年的花费为0.1元。
(2)订货成本。每订一批货物所支付的必要费用,
主要是指采购人员差旅费、合同公证费、手续费、通
仓库设置要根据企业生产需要和厂房设备条件统筹规划,合理布 局;内部要加强经济责任制,进行科学分工,形成物料归口管理 的保证体系;业务上要实行工作质量标准化,应用现代化管理技 术和ABC分类法,不断提高仓库管理水平。仓库管理工作主要有
以下几方面的内容:
1、物料的验收入库
搞好验收入库,是对物料进行合理保管、合理使用的前 提。搞好验收,才能保证入库物料的质量、数量符合合 同规定,才能对库存物料进行合理的保管和使用。
2物料消耗定额的制定方法1经验估计法2统计分析法3技术计算法4实验测定法3物料消耗定额的制定4物料消耗定额的管理5降低物料消耗定额的途径82物料消耗定额和储备定额2物料储备定额的作用1物料储备定额是编制物料供应计划和采购订货的主要依据
现代生产管理
班级:机械制造D16-1班 姓名:
指导老师:邬老师
8.1 物料管理 的描述
8.3 物料供应计划
8.3.1 物料供应计划的意义 (1) 是订货和采购的依据。 (2) 可作为监督物料合理使用的标准。 (3) 有助于存货控制和物料配送。
8.3 物料供应计划
8.3.2 准备工作
①市场调查预测,掌握物料市场动态 ②收集企业内部的相关资料数据,包括消耗定额,生产计划, 制品数量等等。 ③制订有关的物料消耗定额。

物资管理专题培训课件

物资管理专题培训课件
引入信息化管理系统,实现物资信息的数字化管理。
智能化物资管理阶段
借助物联网、大数据等技术,实现物资的智能化管理和监控。
物资管理的原则与目标
• 原则 • 保障需求:满足企业对物资的需求,确保生产过程的顺利进行。 • 优化储备:通过对物资的合理储备和调配,降低库存成本。 • 提高效益:提高物资的利用率和经济效益。 • 目标 • 实现全面数字化管理:将物资信息全面数字化,提高管理效率和准确性。 • 优化供应链:建立稳定的供应商关系,降低采购成本,提高采购效率。 • 提高物流效率:优化物流体系,提高物资运输和配送效率。
价格、交货期等要素。
物资库存管理制度与规范
仓库布局与设施
合理布局仓库,设置适当的货架、 标识等设施,提高仓储效率。
物资入库与验收
确保入库物资符合采购合同和订单 要求,进行质量检验和数量核对。
物资保管与保养
对库存物资进行分类管理,采取适 当的保养措施,防止物资损坏或变 质。
物资出库与发货
根据发货计划和订单要求,进行物 资出库和发货,确保发货及时准确 。
物资管理的定义:物资管理是对 企业生产过程中所需各种物资的 采购、储备、使用、报废等进行 计划、组织和控制的过程。
以服务企业为目标:物资管理旨 在为企业生产提供稳定、高效的 物资保障,以满足企业的生产需 求。
管理复杂:由于物资种类繁多、 规格多样,使得物资管理具有较 高的复杂性。
物资管理的重要性
保障企业生产
合同签订
在招标完成后,与中标人签订物资采购合同,明确双方的权 利和义务。
物资的物流与配送管理
物流方案制定
根据物资特性和客户需求,选择合适的物流方式,制定合理的物流方案。
配送优化
通过优化配送线路、调度配送车辆、选择合适的配送时间等方式,提高物资 配送效率。

物资供应培训资料word版

物资供应培训资料word版

物资供应培训教材1、企业供应物流管理1.1 企业供应物流管理的目标物资供应工作做到供应好、周转快、消耗低、费用省。

1.2企业供应物流管理的内容有七个方面:即物资供应计划、组织货源、储备管理、组织发料、使用管理、动员内部资源、物资供应统计分析。

1.3 供应物流改善的方向1.3.1 准确预测需求,制定好精确的需求量1.3.2 合理控制库存,降低储备资金1.3.3 以物资信息系统为辅助,科学地进行采购决策1.3.4 以先进供应手段和管理保障安全生产供应2 器材目录2.1器材目录概念是企业对自己使用的器材,按照一定的标志进行分类和按一定的顺序进行排列,并给予一定代号的目录。

2.2器材目录的作用2.2.1 依据器材目录,编写企业物资供应计划2.2.2 采购物资时,要以器材目录为参考,与供方报价及市场价进行比较,以获取物美价廉的物资2.2.3 按照器材目录进行仓储作业,对各种物资进行合理配置2.2.4 按照器材目录,填制物资收发原始凭证2.2.5 运用计算机处理物资供应各种业务时,其程序编写要以器材目录为依据2.2.6 企业基建、计划、财务部门需要运用器材目录,作为选择用料、编制施工预算、制定财务计划、核算用料费用的依据3 物资消耗定额3.1 物资消耗定额概念物资消耗定额是指在一定的生产和技术条件下,生产单位产品或完成单位工作量合理消耗物资数量的标准。

3.2 物资消耗定额的作用3.2.1 物资消耗定额是企业进行科学管理的重要手段之一3.2.2 物资消耗定额是编制物资供应计划的重要依据之一3.2.3 物资消耗定额是促进企业提高生产技术,科学管理和工人操作水平的重要手段3.2.4、物资消耗定额是开展增产节约的重要措施4 物资储备定额4.1物资储备定额概念是指在一定生产技术和经营管理组织的条件下,为保证生产建设的正常进行所必须的、经济上合理的物资储备数量标准。

4.2 物资储备定额的作用4.2.1 物资储备定额是编制物资供应计划的主要依据之一4.2.2 物资储备定额是掌握和控制物资库存数量的标准4.2.3 物资储备定额是指导企业物资经济活动的重要依据4.2.4 物资储备定额是确定物资仓储条件的主要依据4.2.5 物资储备定额是核定企业流动资金定额的主要依据之一4.3 物资储备的构成部分物资储备的构成是指物资储备包括哪些种类4.3.1、生产储备。

物资管理培训

物资管理培训

管理责任
• 1、做好物资管理前提是分清楚物资谁使用、 谁采购、谁保管、谁发放。 • 2、根据实际物资管理状况确定岗位和岗位 职责,明确分工。 • 3、确定各职能部门在物资管理环节中的责 任,如何对接。 • 4、对各部门的工作质量由谁来监督考核。
物资管理职责
• 部门职责 • 1、仓储部门:负责物资计划的制定与审核,库存 物资保管与发放,库区安全管理,库存物资统计 分析,沉淀物资统计; • 2、采购部门:负责物资的采购,制定物采计划, 外购物资入库办理,不合格物资的调换,退货处 理; • 3、质检部:负责对外协物资的质量进行检验并出 具检验报告和处理意见; • 4、企管督察部门:负责监督本制度的执行质量并 对之考核;
仓库的清盘管理
• 1、保管人员应按规定填制材料购进、领用,产成品的入 库、出库日报表,做为材料会计入账的依据。 • 2、每月 日,财务要配合仓库清盘库存,对滞销物资, 及对公司没有使用价值的物资的库存情况要及时整理汇报。 以便盘活资产,提高资产的利用效率。 • 3、每月 日下午下班后开始进行本月库存物资盘点,物 资盘点一般不得占用正常的生产时间。 • 4、盘点必须做到账实相附,账卡相附,不经公司总经理 批准,任何人不得私自调账。 • 5、仓库负责人对以上办法的负责执行、实施,财务部负 责对执行情况监督考核。
物资的储存保管规范
• 1、所有的材料按与生线距离最短的原则分门别类分区存 放,同类产品按先进先出的程序堆放,收放频繁的物资产 品应放在进出便捷的部位。 • 2、原则上以物资属性,特点和用途分类存放,凡吞吐量 大的落地按规格、类别编号堆放,周转量小的用货架,按 类型,性质、用途归类分区编号(一般采用四号定位法)。 • 3、按ABC分类法分区域堆放,对易发生损耗的物资要经 常清点整理,定期提交整理报告。 • 4、物资堆放的原则:堆垛合理,安全可靠,必须做到成 行成列,干净整齐,检点方便,堆放有数,通道畅通。 • 5、仓库负责人对以上规范的执行负责实施, 企管部负责 对执行情况检查、考核。

现代仓库管理培训教材

现代仓库管理培训教材

现代仓库管理培训教材February 20032003年2月培训目的:①提升仓库人员管理水平②提高仓库人员工作效率培训纲要:第一部分 ERP原理第二部分仓库管理概论第三部分仓库管理实务第四部分安全/高效的仓库管理第五部分实际工作中的仓库管理第一部分 ERP原理1.从库存管理的订货点法到物料需求计划MRP(Material Requirements Planning)所谓订货点法,即给一个库存物料制定一个库存的最低标准,当库存数量低于这一标准时,就需要下达订单去采购或生产这一物料。

对于稳定消耗的物料,订货点法有效,但对于非稳定消耗的物料,订货点法就难于应付了。

20世纪60年代,针对订货点法的不足,美国经济学家提出了分层式产品结构以及物料的独立需求和相关需求的概念。

所谓独立需求是指需求量和需求时间由企业外部的需求来决定。

例如,客户订购的产品、科研试制需要的样品、售后维修需要的备件等。

相关需求是根据物料之间的结构组成关系。

由独立需求派生出的需求,例如半成品、零部件、原材料等的需求。

由独立需求的物料根据提前期的长短,计算出相关需求的物料,并让它们在时间上加以先后排列,这就是ERP思想的精髓。

2.从MRP发展到制造资料计划MRPII(Manufactory Resources Planning)MRP方法的出现,在当时对提高库存管理和生产计划的准确性确实起到了很大的作用,但由于没有考虑到实际的生产能力是否可以完成这些计划,在实践中也逐渐显现出它的一些不足。

20世纪70年代初期,能力管理(Capacity Management)概念被提了出来。

首先,人们将执行计划的机器及人力定义为“工作中心”引入到物料的范畴,作为广义的物料参与计划的运行,其次,给每一个工作中心制定一个能力的标准,然后用这个标准再去衡量MRP制定的计划是否可行。

20世纪70年代末,会计中的资金概念被导入到MRP中,要求MRP在处理实物流动的同时也同步处理财务工作,这样MRPⅡ(新的MRP)同时也能说明销售收入、说明采购支出、计算产品成本、表示存货的资金占用等。

物资管理专题培训课件


物资储存
◆物资储存以企业为主,公司不设物资储存库。 ◆企业须制定《物资储存管理制度》,规范各类物 资储存标准,明确保管责任和管理流程。 ◆企业须遵循“既便于生产,又便于管理”的原则进 行库区规划及仓库设置。
物资储存
◆物资储存须分类管理,通用物资集中储于总库 ,专用物资储于分库。物资分库储存须少品种、 低限量、关键必备。 ◆堆场、仓库储存的物资须按照物资类别及特性进 行分区储存,按标准堆放管理,标识清楚,不混 不串。 ◆堆场、仓库库内及库区须干净整洁,货架无积尘 ,通道无障碍,地面无杂草,附近无垃圾。
◆为发挥集团优势,争取谈判主动权,直接从“ 源头”采购,最大程度地享受价格折扣等优惠政策 ,获得采购规模效益,降低采购成本,公司自 2009年3月份开始实行集中采购。
物资采购
◆公司集中采购通过“吉林亚泰集团物资贸易有 限公司” (即采购中心)这个平台实现。
◆集中采购有利于降低采购成本。2009年3月份 以来,采购中心已对二十多类物资实行了集中采 购,这些物资的年计划采购金额近26亿元,约占 集团公司2009年物资采购总计划金额的89%,累 计降低采购成本2,875万元。
础上进行编制,以确保计划的科学、准确和可操 作。
◆物资计划编制前需掌握物资的价格信息、产
品信息、供应商信息;需掌握企业的生产能力、 计划产量、消耗定额、物资储备等信息;还需要 掌握企业资金净流量,以确定物资计划规模,在 上述信息的基础上,统筹安排物资采购、使用、 储存等经营活动,形成物资计划。
物资计划
物资管理专题培训课件
◆物资 ◆物资管理 ◆物资计划 ◆物资采购 ◆物资验收 ◆物资储存 ◆物资搬运 ◆物资出库 ◆废旧物资处理 ◆物资安全 ◆物资管理技术
目录
物资

物料管理规范培训教材(DOC 33张)


物料管理规范
4-10-2.当某此材料不良报废比例超过规定标准时必须附有 《生产异常单》。 4-11.盘点 4-11-1.每天下班前产线机动或班长必须对当天所使用材料进 行盘点,以确认数量是否正确,并将结果记录于《产线材料 盘点记录表》。 4-11-2.每批工令清尾4小时内必须对该工令材料做一次盘点, 并将结果记录于《产线材料盘点记录表》。 4-11-3.产线每月底对物料区进行一次全盘,并将结果记录于 《产线材料盘点记录表》。 4-11-4.仓库材料每半年盘点一次,并将结果记录于《仓库材 料盘点记录表》。 4-11-5.盘点过程是对材料的一个整理、整顿过程,盘点过后 的材料必须统一摆放整齐。
物料管理规范
4-7.管料 4-7-1.作业现场 4-7-1-1.作业员在生产中用完材料时未经许可严禁私自到物料 区取料,在材料快用完时应立即知会机动或班长补料,补料时 双方都必须核对确认材料规格、数量、料号是否正确。 4-7-1-2.作业员在生产中要注意保管自己所使用的材料,未经 班长许可任何人都不可以动用自已的材料;材料掉在地面上要 及时检取。 4-7-1-3.作业现场、物料区放有材料箱子的外箱必须贴有物料 标示单。 4-7-1-4.当每批工令生产结单后,各线必须将多余的、不常用 的材料退回产线仓库保管。
物料管理规范
4-9-2.外观维修产生的不良材料,由机动或班长点数确认,记录于 《生产不良材料统计记录表》,零件类、线材类材料须用料袋或料 盒包装,贴上不良品退仓标签,集中放在不良物料放置区。机动或 班长根据不良数量填写《手工借料单》,经组长、部门主管签核同 意后,走ERP会签于仓库主管,仓库主管同意后知会物料员凭 ERP借料单号到仓库领取材料。 4-9-3.维修过程发现某种材料不良率超过规定标准时,必须立即知 会班、组长处理。 4-10.材料报废 4-10-1.每批工令做完结单后,文员应知会各段班长依工令确认所 借材料明细,填写《报废申请/检验单》申请报废,不良材料要按 不良比例、不良数量整理包装,贴上不良品退仓标签,随同《报废 申请/检验单》送给有关单位会签确认,同意报废后,报废材料统 一送至仓库。

物资管理培训讲课文档

数量核对,质量检查,出库状态,单证 核对。
三、出库的检查方法
人工检查法,条码检查法,声音输入 检查法,重量计算检查法。
四、出库的基本要求
“三核、五查“,三核:发货时要核实凭证、 核对帐卡、核对实物,五查:单据和实物进 行品名检查、规格检查、包装检查、件数检 查、数量检查。
现在十五页,总共三十五页。
第二章 储存与防护
1.做好物料防护工作,确保物料质量完 好,降低维护管理费用; 2.做到物料合理堆放,提高库房利用率; 3.加强库用设备的保养,提高工作效率。


1.指示性标志
2.危险性标志
3.环保标志
4.质量认证标志
5.商检标志
现在十八页,总共三十五页。
第二节 物料变质与防护
物料变质类型
物料霉变防护方法
影响物料变质内在因素
⑤ 库区、库房、货场、货架干净干燥、通风、无积尘。
现在八页,总共三十五页。
4.堆垛要求
① 合理:不同品种、型号、规格、牌号、等级、批次、产地的物料,均应该分开堆垛,以便合理保管, 并要合理地确定堆垛之间的距离和走道宽度,便于装卸、搬运和检查;
② 牢固:货垛必须不偏不斜、不歪不倒、不压坏底层的物料和地坪,与屋顶、梁柱、墙壁保持一定距离,确保堆 垛牢固安全;
第二节 入库准备
1.入库前的准备工作
① 熟悉入库货物; ② 掌握仓库库场情况; ③ 制定货物作业计划; ④ 组织人力; ⑤ 妥善安排仓库货位;
⑥ 货位准备;
⑦ 准备苫垫材料、作业工具; ⑧ 验收准备;
⑨ 装卸搬运工艺设定;
⑩ 准备文件单证。
现在七页,总共三十五页。
2.货位安排
① 本着安全、方便、节约的原则,合理安排货位;

物资管理中心培训教材

物资管理中心培训教材1、物资采购管理基本知识1、物资管理的重要性是什么?物资供应是项目实施阶段的物资保证,项目建设需用的材料、设备是进行项目建设的劳动对象,是构成工程实体的主要因素,项目建设要消耗大量的、品种繁多的材料、设备,其费用在项目成本中约占造价的70%左右,其建设的速度、规模、质量和经济效益,在很大程度上取决于物资供应的水平和满足程度。

搞好物资供应,并加强对物资使用的监督与控制,有利于实现项目计划,提高质量,降低成本,对提高项目施工的经济效益具有重要的意义。

2、物资管理基本内容是什么?(1)确保企业物资尤其是工程施工所需物资的供应。

(2)抓好供应过程和使用过程的管理。

i. 搞好计划管理,建立材料消耗成本目标。

ii. 认真进行市场调研和分析,确定物资货源。

iii. 适时按时按质配套地供应,保证施工生产正常进行。

iv. 加强现场管理,坚持定额用料,合理使用物资。

v. 搞好核算,降低材料成本,提高经济效益。

vi. 合理确定物资贮备,加强仓储管理。

vii. 做好基础资料的收集、整理归纳和分析,为改进定额打基础。

viii. 搞好物资信息管理,准确、及时做好物资统计与核销。

3、物资管理中心的职责是什么?物资管理中心是公司物资管理的职能部门,对公司的物资管理工作负有控制、监督、检查的责任。

物资管理中心负责制订公司物资管理办法并监督执行;对各项目部、中心的物资管理工作进行指导和检查;对各项目物资采购人员(包括公司委派的)的业务进行指导和考核,并根据考核、施工情况向主管领导提出调换各项目采购人员的权利;负责对公司各项目部、中心采购物资的质量、价格进行监督和检查;负责对公司各项目部、中心物资出入库情况及库存台账统计进行监督和检查。

4、 我公司物资是如何分类的?A类物资:工程项目使用、组成工程实体的主要设备材料。

主要包括:设备仪表、钢材、焊材、阀门、管件、防腐材料、电工材料;B类物资:工程项目的主要试压材料、消耗材料、小型工器具、种类设备配件。

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现代企业物资管理培训教材(doc 22页)WU ZI GUAN LI PEI XIONG JIAO CHAI学学习习现现代代企企业业物物资资管管理理作作业业流流程程传传授授先先进进企企业业物物资资管管理理方方法法技技巧巧纵纵缆缆成成功功企企业业物物资资管管理理操操作作实实例例财务部编写宁波天平外贸包装有限公司内部使用第一章物资管理概述第一节物资管理的主要内容一、物资管理的主要任务,就是要做到物资供应好、周转快,消耗低、费用省;并保证企业生产经营持续经营进行,取得更好的经济效益。

二、物资的定义:广义的物资包括生产资料和生活资料。

狭义的物资仅指生产过程中所需要的生产工具和原材料、辅助材料、燃料、产成品等,不包括生活资料,也不包括土地、生产性建筑、道路等生产资料。

三、物资的分类:按生产中的作用分类:主要材料、辅助材料、燃料、动力、配件、工具、产品。

按生产中的自然属性分类:金属材料、非金属材料、机电产品。

按生产中的使用范围分类:基本建设物资、生产经营物资、一般维护物资、开发新产品物资、工艺装备物资、其他用物资。

四、物资管理的定义:物资管理是指对企业生产经营活动所需各种物资的采购、运输、保管、发放、合理使用和综合利用等一系列计划、组织、控制等管理工作的总称。

五、物资管理分类:物资管理按其职能范围可分为①采购管理、②存量控制管理、③仓库管理、④合同管理、⑤安全管理、⑥托外加工管理、⑦运输管理、⑧搬运管理、⑨编码管理。

第二节物资管理的意义和任务⑴加强物资管理是保证企业生产能正常进行的重要条件。

⑵加强物资管理是提高企业经济效益的重要途径。

⑶加强物资管理也是搞好整个国民经济的物资管理的重要一环。

第三节物资管理的方法和目标一、物资管理的方法主要有:①ABC分析法。

②价值工程管理法。

③储备定额管理法。

④目标管理法。

二、物资管理的目标:物资管理工作要做好“供、用、省”三个方面。

同时要达到“三无”现象。

①“供、用、省”三个方面是指:供应及时;使用要合理;费用要节省。

②“三无”是指:无断、无囤、无呆废物资。

第四节物资管理的作业内容和组织机构一、仓储作业内容:①库位规划。

②物料、成品之堆放与标识。

③出入库之管理。

④账务之处理。

⑤盘点。

⑥呆废物资及不合格品之申报与处理。

⑦反馈超储积压与储存不足之信息。

⑧提供有关安全库存的静态、动态资料。

⑨安全维护。

二、物资管理作业流程图三物资管理中各级管理之职责仓管员主要职责:⑴严格执行仓库管理规定;⑵按采购订单点收入库,并办理相关手续;⑶货品入库时装卸应轻拿轻放,分类码放整齐,杜绝不安全因素;⑷加强物料/成品库区管理,分区定位,存放合理,整齐有序,标识明显,保证库存物品的完好无损;⑸落实安全防范措施,做好防火、防盗、防爆工作,并保持库内清洁、整齐、空气流通,要随时检查货品,防止变质;⑹车间领用物料应开具领料单,根据生产计划定额发放,并贯彻先进先出原则;⑺成品库须按已批准的发货计划单发货,手续不全不予发货,如遇特殊情况则需获得有关领导的同意,方可发货;⑻出入库后应即时登记有关账卡;⑼按时盘点并上报盘点报表,做到账物卡相符。

第二章仓库管理第一节储存规划一仓库类型设置1根据物资特性分:原料仓、半成品仓、成品仓、危险品仓、其他仓库。

2根据区域位置分:总部仓库、分部仓库(周转仓)。

二仓库位置设置仓库位置的设置需要参考以下因素:1通风性和自然光线好的地方;2不受潮湿、腐蚀和高温影响以及不受汛期影响的地方。

3周转仓库的设置还需考虑:①客户条件:即指距离客户的远近。

②自然条件:即指自然环境状况。

③运输条件:即指交通运输是否方便。

④政策条件:即指政策是否允许以及是否有优惠。

三仓库规模设置要确定仓库规模,需考虑以下情况:1影响仓库规模的因素:①储存数量。

②周转速度。

③季节性物资。

④呆废物资。

2储存数量:仓库规模与储存量成正比,储存量越大所需储存空间也就越大。

3周转速度;仓库规模还受物资的周转速度的影响,在储存量不变的情况下,周转速度越快,储存时间越短,所需储存空间就越小。

4季节性物资也对仓库的规模有影响。

5呆废物资对仓库规模也有一定的影响:当大量的呆废物资未处理时,积压在仓库会占用仓库储存空间,使可用于周转使用的储存空间减少。

四仓库室内设置1安全设置①物品堆放:库存物品应分类分垛储存,每垛占地面积不宜大于100平方米,垛与垛间距不小于1米,垛与墙间距不小于0.5米, 垛与梁、柱的间距不小于0.3米,主要通道的宽度不小于2米。

严禁在消防通道处堆放物品。

②电路安装:灯泡应安装在走廊上方,离地高度不应低于2米,一般采用60瓦及以下灯泡,不准使用60瓦以上的灯泡或日光灯,灯泡的正下方不准堆放可燃物。

从安全角度考虑,仓库应使用防爆灯。

电器设备开关应设在仓库及堆放物品以外或离物品不小于50CM处,离地高度不小于1.5米。

线路不能受到腐蚀性气体、潮湿、高温的影响以及不能受到破损,否则会导致绝缘性能降低或破坏。

③消防器材设置:设置消防栓、灭火器、其他消防装备。

④灭火器应设置在位置明显,取用方便,不影响安全疏散,不受风吹、雨淋、阳光曝晒、潮湿和温度高的地方以及不受腐蚀性物体、气体的腐蚀。

⑤贮存有毒气的大型仓库,密封要严密,要配通风装置和毒气中和破坏装置,一旦毒气泄漏能及时处理,并设置防火、防爆、报警等安全装置,采用防爆气和灯具。

2区位设置根据物资的质量状况,可置合格品区、不合格品区和待检区。

3料位设置根据物资的体积、重量、质量、价值大小以及收发频率来确定物资存放位置。

4存放方式设置根据物资特性及搬运工具来设置物资的存放方式:垫板式、货架式、储柜式、其他方式。

5堆叠方式设置主要有:重叠式、交错式、阶梯式、三角式、装箱式、挂钩式、五五堆放式、其他方式。

其中,五五堆放式,也称五五堆放法,是指按物资的性质和形态以五为计量基数,做到五五成行,五五成串,五五成堆,五五成层的一种堆放方法。

6搬运工具的设置主要有:汽车、拖拉机、叉车(含抱式)、手拖车、手推车、其他工具。

7物资位置标识①分区分类:根据物资类别,合理规划物资摆放的区域。

②四号定位:第一位号码表示仓库或货场编号;第二位号码表示货架或货场内分区编号;第三位号码表示货架层次或货场内分排编号;第四位号码表示货物位置或货场垛位编号。

③立牌立卡:对定位存放的各类物资设立料牌和卡片,料牌上应注明物资的名称和编码;卡片上应记录物资进出时间、数量以及结存数量。

料牌设立方式有:用支架方式立牌、用悬挂方式立牌、用其他方式立牌。

④档案查询法:在账册或电脑上设置“储位代号栏”,将各物资的位置代号填入“储位代号”内,便于查询。

或者专门设置物资查询指南,其指南上应主要有:物资名称、物资编号、物资存放位置。

8仓库平面图设置设置仓库平面图的目的,主要为了便于准确、快速地查找仓库内库存的各类物资。

第二节仓库管理一仓库管理的意义仓库管理是保管物资为基础的准确及时地为生产和销售提供物资供给的存储活动。

仓库管理是物资管理的重要环节,做好仓库管理其意义在于:①有利于准确及时地为生产和销售提供物资供给,确保生产和销售的正常进行。

②有利于保证物资质量,减少损耗,降低产品成本。

③有利于合理储备,加速资金周转,提高企业经济效益。

④有利于确保物资储存安全,确保企业生产经营成果。

二仓库管理的主要内容①验收入库,②物资保管,③物资发放,④物资盘点,⑤呆废物资处理,⑥退货处理,⑦账务处,理⑧安全维护,⑨资料保管三仓库管理作业流程盘管理管核对实物制理理检验质量四一般仓库存在的主要问题⑴物品堆放不整齐,通道被阻塞。

⑵无区位标识,查找物品较因难。

⑶物品或包装箱上无物品名称、编码标识。

⑷堆放物品无安全意识,存在隐患。

⑸呆废物品未即时处理。

⑹需退回供方的合格品款即时退回。

⑺发料未按先进先出的原则发放。

⑻账实不符。

⑼记账方法不正确。

⑽仓库无采购订单,未按订单要求收货。

⑾物料编码不正确或无编码。

⑿未按时盘点。

⒀仓库资料保管不善。

五仓库管理的一般原则①仓管员应依物料之特性、体积、重量、数量,分库分类分区存放。

②仓库人员应绘制仓库平面图,标明各类物资存放位置,并贴于明显处。

③各类物资应堆放整齐,标识清楚。

④已验收物资、待验收物资和不合格物资应分区存放,并标识清楚。

⑤每月应核对物料账,遇有账实不符,应即时追查原因,经公司负责人核准后方可调整。

⑥仓库应设置相应的消防设备及消防器材和报警装置。

⑦仓库内应随时保持清洁、干燥和通风状态良好。

⑧易燃易爆物资应与其他物资隔离保管,并于明显处标示严禁烟火。

⑨建立健全岗位责任制,加强火源、电源管理,做好防火、防汛、防盗、防虫、防潮等工作。

六仓库管理的一般要求仓库管理要求做到:“三化”,“三保”,“三清”,“两齐”,“三一致”,“五防”。

①“三化”:仓库规范化、存放系列化、养护经常化。

②“三保”:保质、保量、保安全。

③“三清”:料清、规格清、数量清。

④“两齐”:区整齐、工位整齐。

⑤“三一致”:账、物、卡一致。

⑥“五防”:防火、防潮、防盗、防虫、防变形。

七物资分类保管的基本原则略八“5S”管理5S是指按步骤进行整理、整顿、清扫、清洁和素养的五项活动。

九管理制度①见附《仓库管理办法》②物资复检程序贮存物资检查每年一次,对部分易腐蚀、变质、使用期限短,外观变形的物品进行不定期检查。

如出现物品盈亏、变质、损坏等时,仓库管理员应通知品管部验证,并根据品管部质检报告和填写的物资盈亏表,报总经理批准后调整帐面。

各种物资的贮存期限:原材料贮存期限为一年,半成品贮存期限为一个月、产成品贮存期限为六个月,对特殊规格材料,特殊备品配件,贮存期限放宽在规定有效使用期限内,对产成品、半成品中有些专用或未处理完毕的板、箱可适当延长贮存期。

第三节验收入库管理一验收作业的意义①有利于明确供需双方的数量和质量责任;②有利于明确进料品质状况,避免对生产造成影响;③有利于了解订单的完成情况;④有利于为支付供方货款提供依据。

二验收作业的内容①核对供方“送货单”内容填写是否详细,是否已填写了物料名称、物料编码、订单编号和数量等内容。

②核对订单的数量、品种和规格以及交货期限。

③核对实物。

④检查所送物资及包装箱或容器上是否贴有物料标签。

⑤抽查包装箱或容器内的物资数量是否与所贴标签的数量一致。

⑥检验物资品质是否达到要求。

三验收作业的程序接货接单验收准备核单点收品质检验仓库签收入库摆放①接货接单:供方直接送货时,当货物到达工厂时,供方应主动提供发票、送货单、检验报告等有关资料。

供方通过运输部门托运时,仓库派人到铁路等交通运输部门接收和提运物资,要求做到准确及时、安全迅速,在办理交接手续的同时,对有差错的物资做好记录,并及时处理,防止把有差错的物资提回仓库。

②验收准备:验收人在验收前应搜集并熟悉有关资料,组织好卸货人力和卸货工具,准备好相应的检验工具,并安排好货位。

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