同志考察材料(副科级)

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2019-组织部选拔副科级考察材料-优秀word范文 (7页)

2019-组织部选拔副科级考察材料-优秀word范文 (7页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==组织部选拔副科级考察材料篇一:提拔的科级干部需要准备的材料和资料新提拔干部需要留存的有关材料一、科级干部1、考察公告,干部群众反映有关问题的来信来访及相关的调查核实情况。

2、干部的民主推荐票、谈话推荐票、书面征求意见(民主测评)、谈话征求意见情况及入会人员、谈话人员名单分类装订留存备查。

3、征求执法执纪部门意见装订留存备查。

4、干部所在单位党委(党组)任职请示立卷存档、研究讨论确定考察对象的记录(单位留存)。

5、党工委会议记录、纪要,如果实行票决,则记录不需要每人表态;如果是中层干部任免没有进行票决,主任会议记录需要每人都表态发言。

6、干部任职公示(公示期7天)统一立卷存档。

7、打印干部任免审批表存入个人档案。

8、干部考察材料。

题目为:×××同志考察材料,首段主要写政治素质,中间围绕德能勤绩写干部3个左右特点,末段写个人品行和廉洁情况,再下面记录民主推荐和民主测评情况。

民主推荐:会议投票推荐×人参加,得推荐票×张,列×位;个别谈话×人参加,×人推荐。

民主测评:×人参加,综合评价得优秀×票,称职×票,基本称职×票,不称职×票。

最后写主要不足。

然后落款考察人员、单位(党工委)及考察时间,加盖公章,存入个人档案。

字数一般1200—1500字左右。

9、全程记实表,每位新提拔干部一份。

10、每年的公布令(包括中层干部)收集立卷存档。

11、试用期满考核表。

提拔担任非选举产生的科级干部,实行试用期,非领导职务不需要试用期。

试用期满一年后填写考核登记表存档。

二、中层干部组织人事办需要存档的资料:1、单位党委(党组)组织竞争上岗的请示,主要包括竞争职位及程序等内容。

【推荐下载】组织部考察谈话内容,副科-word范文 (6页)

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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==组织部考察谈话内容,副科篇一:副科级后备干部考察材料***同志考察材料该同志认真学习马列主义、毛泽东思想,邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想,有一定的政治理论水平;能结合实际贯彻执行党的路线、方针、政策,政治立场坚定,在大是大非问题上头脑清醒,态度鲜明,思想上、政治上与党中央保持一致;能够密切联系实际,灵活运用马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志“三个代表”重要思想的立场、观点和方法观察和处理问题,大事面前能冷静,难事面前善思考,是非面前讲原则,在思想上、行动上与党中央保持高度一致;在工作中识大体,顾大局,不顾个人得失,能始终保持一颗平常心,能正确对待组织和个人,服从组织安排,无论组织上安排他到哪个岗位,他都能很快适应工作。

该同志参加工作10年,干过4个不同业务的工作,不同的工作历练,培养了勤于思考、敢于创新、勇于实践、超越自我的工作作风,在多年的工作中取得了较好的成绩。

在****中学任教和担任会计期间,教学成绩突出,财会工作也井井有条;在***人力资源和社会保障局,该同志曾先后在工资股和医保股从事不同的业务工作,能及时、准确的把握政策,能高效率、快节奏的完成领导交办的各项工作任务,在工作中做到不失误、不推诿、不拖沓,任劳任怨,自201X年职工医保工作实行计算机管理以来,在其主要负责的职工医保信息系统管理工作中,做到严守机密、安全高效,按时完成上级安排的各项工作任务,有效的保障职工医保工作各项业务的顺利开展;讲究工作方法,能够协调和团结各方面的力量,对于比较复杂的工作能够及时拿出合理的解决方案;在处理紧急和重大问题时沉着冷静,表现了较强的原则性和灵活性;善于听取各方面的意见和建议,及时改进工作方法,敢于批评和自我批评。

该同志有较强的事业心和责任感,工作勤奋扎实,思路清晰,工作作风干练,认真负责,思维敏捷,思路清晰,有开拓创新精神,作风正派,办事果断,待人诚恳、友善,尊敬领导、服从安排、团结同志,平易近人,注意协调好各方面的关系。

副科级干部考察材料范文

副科级干部考察材料范文

副科级干部考察材料范文张XX同志于1995年7月毕业于XX学校XX专业,同年8月分配到县XX工作至今。

其间,2000年9月考取省委党校函授学院法律专业,参加在职函授教育,于2003年7月毕业,取得大专文凭。

该同志思想上,积极向上,能够矢志不渝地坚持马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想不动摇,把全心全意为人民服务的宗旨贯穿于工作和生活的始终,并时刻能够以党员的“八条标准”严格要求自己,关心群众疾苦,倾听群众呼声,善于用辨证唯物主义观点分析和解决现实问题,并能经常深入农村一线调查研究,理论和实践相结合,使得思想和行动有机统一起来,达到事半功倍的效果。

在原则问题和重大事件上立场坚定上,旗帜鲜明,有较强的政治鉴别力和政治敏锐性。

具有共产主义远大理想和中国特色社会主义坚定信念,具有强烈的事业心和责任感。

始终坚持“权为民所用,情为民所系,利为民所谋”的政治立场,解放思想,与时俱进,勇于探索,锐意创新,是全乡广大党员干部学习的模范。

特别在2008年“5·12”抗震减灾工作中,能从大局出发,从广大人民群众的切身利益出发,任劳任怨,身体力行,以自己的实际行动诠释着作为一名“共产党员”的深刻内涵。

他深深懂得“知识就是力量,知识就是财富”的丰富内涵,充分认识到:只有不断加强自身学习,才能不断适应时代的发展要求,才能不被历史所淘汰。

所以,在学习上,他能够抓住点滴时间,汲取精神食粮,丰富自我,提高自己为人民服务的本领。

1是积极参加乡里组织的政治理论学习,学习党的路线、方针、政策、法律和法规,学习十七大精神、WTO知识和科学发展观等政治理论和专业知识,并学以致用,指导工作实践;是积极主动加强业务理论知识学习。

在工作闲暇时间,能自觉学习现代管理知识和应用文写作,提高了驾驭整体工作的能力;是认真学习英语和电脑方面的知识,不断提高个人文化素养和现代化办公水平,促进了其多渠道获取信息、分析信息和处理信息的能力。

X同志的考察材料 (12)

X同志的考察材料 (12)

X同志的考察材料X,男,汉族,大专文化,X年10月出生,现任七江乡政府副乡长。

一、主要表现1.做群众工作能力较强。

该同志自X年元月参加工作以来, 长期从事农村工作,先后在原洞口区金銮乡工作近3年,在原X 乡工作14年,在七江乡工作近16年,是从基层逐步锻炼成长起来的副科级干部,具有丰富的农村工作经验,善于做群众工作。

思想解放,思路开阔,有丰富的工作经验和决策水平。

处事果断, 组织领导能力强,敢抓善管,能把握工作重点,能妥善解决集镇建设中的征地拆迁、建房等矛盾问题,在群众中有工作,一定的威信。

2,为人谦虚谨慎。

该同志出身于农民家庭,从小得到了来自家庭、学校的良好教育,善于学习,勤于思考,具有开拓创新精神。

从事行政工作多年,理想信念坚定,组织领导能力突出。

不论是在原洞口镇、X乡或是现在的七江乡工作期间,全力服务于党委、政府的中心工作,锐意进取,攻坚克难,在德、能、勤、绩、廉等方面成绩显著。

讲原则,顾大局,能够正确处理党委、政府的工作关系,积极配合一把手开展工作,认真履行职责。

能自觉服从乡党委集体领导,认真执行县委、县政府的决议、决定。

不摆老资格,工作热心,做事谨慎,在干部群众中人缘较好。

3.工作大胆负责。

有强烈的事业心和工作责任感,勇于担当,政绩突出。

经常深入基层一线调研,悉心听取各方面意见和建议,周末、节假日很少休息,大部分时间都在单位、农村、项目建设工地上了解情况、调查研究,尽心竭力为群众排忧解难。

反对弄虚作假,不做表面文章,真抓实干,为实现经济升级增效、民生不断改善、生态持续优化、社会和谐稳定的目标积极建言献策。

能够积极协调各方面的关系,统筹推进。

所分管的交通、国土资源、城镇规划、食品药品等工作,年终考核均在乾元县同类乡镇中保持前列。

二、主要不足:主要不足:L为人处事圆滑。

2.工作中有时缺乏一抓到底的韧劲。

三、民主推荐情况:X年9月2日・5日,县委考察组谈话推荐中,55人参加,得提拔推荐票19票,居第6位。

事业单位副科级转正考察材料范文

事业单位副科级转正考察材料范文

事业单位副科级转正考察材料范文As a vice-department level civil servant, I have always strived to fulfill my duties and contribute to the development of the organization. 作为一名副部级公务员,我一直努力履行职责,为组织发展做出贡献。

In terms of job performance, I have consistently met or exceeded the expectations set for me. My dedication and hard work have allowed me to effectively carry out my responsibilities and make significant contributions to the department. 在工作表现方面,我始终达到或超过了对我的期望。

我的奉献和努力工作使我能够有效地履行职责,为部门做出了重大贡献。

I have actively participated in various training programs and workshops to improve my professional skills and enhance my knowledge in the field. This continuous learning and professional development have enabled me to adapt to the changing work environment and remain relevant in my role. 我积极参与各种培训计划和研讨会,以提高我的专业技能,增长我的专业知识。

这种持续的学习和专业发展使我能够适应不断变化的工作环境,在我的职责中保持相关性。

任副科级考察材料

任副科级考察材料

任副科级考察材料尊敬的领导:您好!首先感谢您能抽出宝贵的时间来考察我们部门的工作。

我们部门是负责市场营销和销售的部门,致力于为公司创造利润和增加销售额。

以下是我们部门的工作情况及成绩总结,希望您能认真审阅并提出宝贵意见。

1.市场营销工作:我们部门的市场营销工作主要包括市场调研、竞品分析、品牌推广等方面。

今年以来,我们组织了多次市场调研活动,针对不同的目标群体做出了详细的分析和总结,为公司的产品定位和市场推广提供了重要参考。

我们还对竞品进行了深入的分析,为公司调整产品策略和市场定位提供了有效的建议。

在品牌推广方面,我们制定了一系列活动方案,提高了公司在市场中的知名度和美誉度。

2.销售工作:销售是我们部门的核心工作之一、今年以来,我们部门的销售额稳步增长,超过了公司制定的目标。

我们加强了与客户的沟通和合作,提高了客户满意度和忠诚度。

同时,我们还对销售团队进行了培训和激励,提高了销售效率和绩效。

通过不懈努力,我们取得了令人满意的销售成绩。

3.创新工作:我们部门一直秉承创新精神,不断探索新的市场机会和销售模式。

今年以来,我们通过引入新的营销工具和技术,不断提升了部门的工作效率和市场竞争力。

我们还不断优化产品和服务,满足客户不断变化的需求。

在市场营销和销售方面,我们不断创新,取得了良好的效果。

4.人才队伍建设:我们部门高度重视人才队伍建设,通过不断培训和激励员工,提高了员工的专业素质和综合能力。

我们注重员工的职业发展和成长,营造了和谐的工作氛围和团队精神。

我们还加强了团队合作和协作能力,提高了团队的执行力和创新能力。

通过这些措施,我们建设了一支专业、团结、奋进的团队。

总的来说,我们部门在市场营销和销售方面取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足之处。

在未来的工作中,我们将继续加强创新,深化市场调研和销售工作,不断提高工作效率和绩效,为公司的发展做出更大的贡献。

最后,再次感谢您的考察和指导,相信在您的关心和支持下,我们部门的工作将更上一层楼,为公司的发展贡献更大的力量!如果您有任何意见或建议,请随时告诉我们,我们将虚心接受并改进。

副科级试用期满考察材料

副科级试用期满考察材料

副科级试用期满考察材料
(一)、工作业绩:包括1.工作目标完工程度:是否出色完成领导交的工作,达到目标(精确、彻底),得到认可2.工作效率:是否能及时按计划完成各项工作任务,时效性高3.工作创新:分析现有工作,提出合理化建议并取得良好效果。

(二)、工作态度:包括1.积极性:热爱本职工作,有高标准做好职务范围内业务工作的热情2.纪律性:是否遵守公司各项规章制度及上级指示,忠于自已的职务,表里一致的进行工作3.工作意识4.责任感:自觉把握在组织中的角色,执行任务时,遇到困难不屈不挠完成工作的意志,对自己的工作行为表示负责的态度。

【推荐】提拔副科级考察材料-推荐word版 (4页)

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本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==提拔副科级考察材料篇一:科级干部提拔考核鉴定材料***同志考核鉴定材料能自觉坚持学习,提高政治理论和业务水平。

充分利用业余时间,不断提高理论水平、文化素养和写作水平,同时在工作中认真观察、学习先进的工作经验和处理问题的方法,并主动向领导同志请教,积极实践,查找不足。

在政治上更加成熟,思想上更加进步,作风上进一步转变。

政治立场坚定,能与党组织保持一致。

工作扎实努力,有较强的工作和协调能力。

把大量的时间和精力倾注在工作上,有较强的责任心和责任感,能严格要求自己,在本职工作岗位上面对繁杂琐碎的大量事务性工作,能够强化服务意识,提高工作效率,冷静办理各项事务,认真做好办公室日程工作,热情接待办事群众,耐心细致处理群众诉求,圆满出色完成领导交办的各项任务。

作风严谨,清正廉洁,有较好的干部形象。

严格遵守机关的各项规章制度,不迟到、不早退,时时处处以工作为先、大局为重,遇有紧急任务,加班加点,毫无怨言。

始终以共产党员的标准严格要求自己,听从领导、服从分配,对于每一项工作,不论大小,都高度重视,—1—尽职尽责、认认真真地去完成,从不计较个人得失、打折扣、讲条件。

严格约束自己的一言一行、一举一动,树立起了机关工作人员的良好形象。

存在的不足:工作处事要泼辣一些。

民主推荐情况:参会52人,得票52票,其中班子成员6票。

使用意见:提拔使用。

考察组成员:201X年9月17日—2—篇二:推荐副科级后备干部考察材料XXX同志考察材料XXX,男,XX年XX月出生,汉族,XX年XX月参加工作,XX年XX月加入中国共产党,本科学历。

一、政治坚强,具有较高的党性修养和政策理论水平该同志始终坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装自己,积极践行科学发展观,认真贯彻执行党的路线方针政策,自觉加强党性锻炼和理论修养,具有强烈的政治意识、大局意识和责任意识,能时刻保持清醒的政治头脑,始终坚持正确的政治方向、政治立场,有着很强的政治鉴别力和政治敏感性,都能够旗帜鲜明、立场坚定地维护党和国家的尊严和利益。

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Xxx同志考察材料
Xxx,女,汉族,xxxx 年xx月出生,xxxx年xx月参加工作,xxxx年xx月加入中国共产党,大学文化,现任xxxxxxxxxxxx。

主要特点
一、勤于钻研,好学上进。

该同志勤奋刻苦,注重理论知识、业务知识和其它相关知识的学习,对新知识、新事物接受的比较快,有争先创优的意识,善于将现代理论知识应用到实践工作中,使自身的能力素质不断提高。

二、创新务实,工作主动性比较强。

该同志工作认真细致,作风比较扎实,肯于吃苦,任劳任怨,能够发挥干部的表率作用。

在工作中,从不计较个人得失,对领导交办的任务能圆满地完成。

无论份内份外工作,都能积极想办法,积极去做好,主动性比较强。

三、为人正派,团结同志。

该同志与同志们相处融洽,与各单位协调的比较好,待人热情坦诚,乐于助人,团结同志比较好,得到了领导和同志们的肯定。

主要不足创新工作的能力还需加强。

民意测评情况参加xx人,得同意票xx票。

考核人
xxxx年xx月xx日。

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