药剂科的药库管理
医院药剂科药库管理员岗位职责说明书
医院药剂科药库管理员岗位职责说明书一、岗位概述医院药剂科药库管理员是医院中药剂科的重要一员，负责管理和运作医院的药品库存，并协助药剂师进行相关工作。
药库管理员需要具备药品知识、仓库管理技能和团队合作能力，以确保医院药品的安全存储和供应。
二、岗位职责1. 药品入库管理- 根据医院药剂科的要求，按规定程序将药品从供应商处收取并录入系统中。
- 检查药品的标签、数量和有效期，确保入库药品的准确性和合规性。
- 对药品进行分类、标识和存储，确保按照正确的方法妥善保管。
2. 药品出库管理- 根据医院各科室的需求，按照规定程序将药品分发给需要使用的各科室。
- 按照标签、数量和有效期进行核对，确保发放的药品与需求相符。
- 记录药品的出库情况，确保药品的追溯和管理。
3. 药品库存管理- 定期进行库存盘点，确保库存数量与实际情况相符，及时发现并处理不一致的情况。
- 根据药品的性质和有效期，制定药品的储存和使用计划，确保库存药品的及时更新和消耗。
- 监控库存药品的温度、湿度等环境指标，确保储存条件符合药品的要求。
4. 药品采购协助- 根据医院的采购计划，协助药剂师进行药品的采购工作。
- 提供药品的供应商信息和价格比较，协助药剂师选择合适的供应商。
- 按照规定程序与供应商进行谈判和合同签署，确保药品的品质和价值。
5. 药品质量管理- 协助质控部门进行药品抽样和检验，确保药品的质量符合标准。
- 定期检查库存药品的有效期，并及时处理过期药品，确保库存药品的合规性和安全性。
- 协助处理药品相关的投诉和问题，确保药品使用的安全性和效果。
6. 信息管理与报告- 维护药品库存信息系统，及时录入、更新药品的相关信息。
- 生成药品的报告和统计数据，向医院药剂科提供有关库存和使用情况的信息。
三、任职要求1. 药学相关专业背景，具备相关的药品知识和操作技能。
2. 具备仓库管理经验，熟悉药库的运作流程和管理要求。
3. 具备良好的沟通和团队合作能力，能够与医护人员和供应商有效配合。
医院药剂科药库管理员工作总结
医院药剂科药库管理员工作总结
我作为医院药剂科药库管理员，负责药品的进货、管理、出库等工作。
在工作中，我积极配合医院各科室，确保及时供应药品，提供良好的药物保障。
首先，我每天都会检查药库的库存情况，根据临床需要进行恰当的药品进货，并确保药品的质量合格。
在与供应商的合作中，我会积极寻求药品的优惠价格，以节约医院的药品采购成本。
其次，我负责药品的入库工作。
在收到药品时，我会仔细核对药品的数量和质量，确保药品的准确性和完整性。
同时，我会及时录入系统，做好药品的档案管理。
然后，我负责药品的分发和出库工作。
根据医生和护士的开药需求，我会及时准备好需要的药品，并确保药品的准确性和及时性。
在药品的出库过程中，我会与临床科室进行沟通，以确保药品的正确使用。
此外，我也负责药品的储存和管理工作。
我会根据药品的特性和要求，科学地储存药品，确保药品的质量和安全。
并且，我会对过期药品进行及时处理，做好药品的更新换代工作。
最后，我会定期对药库进行清查，确保药品的准确性和完整性。
并参与内外部药库质量评估，协助医院药事管理工作。
总的来说，作为医院药剂科药库管理员，我努力保障医院药品的质量和安全，协助医院各科室顺利开展工作。
通过科学管理和良好的团队合作，我能够更好地完成工作任务，为患者提供优质的医疗服务。
医院药库质量管理制度
一、总则为加强医院药库质量管理，确保药品质量，保障患者用药安全，依据《中华人民共和国药品管理法》及国家相关法律法规，结合医院实际情况，特制定本制度。
二、职责1. 药剂科主任负责组织、协调药库质量管理工作的实施，确保药品质量管理制度得到有效执行。
2. 药库负责人负责药库质量管理工作的具体实施，对药库药品质量负直接责任。
3. 药库工作人员负责药品的购进、验收、储存、分发、调剂等日常工作，确保药品质量。
三、药品质量管理1. 药品购进（1）购进药品应当符合国家药品标准，确保药品质量。
（2）购进药品时，须严格审核供货单位的资质，索取相关证明文件。
（3）购进药品时，须查验药品的生产批号、有效期、批准文号等信息。
2. 药品验收（1）药品验收人员须具备相应的专业知识和技能。
（2）验收药品时，须逐批检查药品的外观、包装、标签、说明书等，确保药品符合规定。
（3）验收合格后，及时办理入库手续，做好记录。
3. 药品储存（1）药品储存环境应符合国家药品储存规范，保持干燥、通风、避光。
（2）药品应按类别、规格、批号等进行分类储存，确保药品质量。
（3）定期检查药品储存环境，发现问题及时整改。
4. 药品分发（1）药品分发前，须核对药品名称、规格、批号、有效期等信息。
（2）药品分发过程中，应确保药品不受污染，避免交叉感染。
（3）药品分发后，及时做好记录。
5. 药品调剂（1）调剂人员须具备相应的专业知识和技能。
（2）调剂药品时，须严格按照医嘱进行，确保患者用药安全。
（3）调剂过程中，注意观察患者用药反应，发现问题及时报告。
四、质量监控1. 定期对药品进行质量抽检，确保药品质量符合国家规定。
2. 对不合格药品及时进行追溯、隔离、销毁，并做好记录。
3. 对药品质量问题进行调查、分析，找出原因，采取相应措施，防止类似问题再次发生。
五、培训与考核1. 定期对药库工作人员进行药品质量管理培训，提高其专业知识和技能。
2. 对药库工作人员进行考核，考核内容包括药品质量管理知识、操作技能等。
医院药物进库管理制度
一、目的为加强医院药品管理，确保药品质量，保障患者用药安全，特制定本制度。
二、适用范围本制度适用于医院所有药品的进库管理。
三、职责1. 药剂科负责药品的采购、验收、入库、储存等工作。
2. 药品库房负责药品的储存、养护、出库等工作。
3. 医院各部门负责对药品使用情况进行监督，发现问题及时上报药剂科。
四、制度内容1. 药品采购（1）药剂科根据临床需求，制定药品采购计划，报请医院领导审批。
（2）采购人员按照采购计划，通过合法渠道购买药品。
2. 药品验收（1）药剂科收到药品后，由验收人员对药品进行验收。
（2）验收内容包括：药品名称、规格、批号、生产日期、有效期、生产厂家、批准文号、数量、包装、外观等。
（3）验收合格后，由验收人员填写验收记录，并报药剂科负责人审核。
3. 药品入库（1）药剂科负责人审核验收记录，确认无误后，安排药品入库。
（2）药品入库时，由药剂科人员核对药品名称、规格、批号、生产日期、有效期、生产厂家、批准文号、数量等信息。
（3）药品入库后，由药剂科人员填写入库记录，并报药剂科负责人审核。
4. 药品储存（1）药品库房按照药品性质，将药品分类存放，并做好防潮、防霉、防虫、防火、防盗等工作。
（2）药品库房定期对药品进行检查，确保药品质量。
（3）药品库房对过期、变质、损坏的药品进行及时清理。
5. 药品出库（1）药剂科根据临床需求，制定药品出库计划。
（2）药品出库时，由药剂科人员核对药品名称、规格、批号、生产日期、有效期、生产厂家、批准文号、数量等信息。
（3）药品出库后，由药剂科人员填写出库记录，并报药剂科负责人审核。
五、监督与考核1. 医院定期对药剂科、药品库房进行监督检查，确保药品进库管理制度的有效实施。
2. 对违反药品进库管理制度的个人，给予相应处罚。
3. 对表现突出的个人和部门，给予表彰和奖励。
六、附则1. 本制度由药剂科负责解释。
2. 本制度自发布之日起实施。
药剂科药库管理制度
药剂科药库管理制度药剂科药库是医院重要的药物供应中心，承担着医疗机构各临床科室药品供应、储存、管理、运输、配装和消耗统计等职责，对医院的医疗质量和经济效益有着重要影响。
为了确保药库工作的正常运转和协调有序，需要建立科学的药库管理制度。
一、药库管理组织架构药库管理组织架构是指药剂科药库在医院内部的管理架构。
通常来说，药库管理组织架构包括以下几个层级：药剂科科长（或主任），药剂科副科长（或副主任），药剂科药剂师，药剂科药剂助理。
每个层级的职责和权限都需明确。
二、药库人员待遇和奖励制度药库人员待遇和奖励制度是指对药剂科药库人员的薪酬待遇和考核奖励的规定。
药库人员要求具备高度的职业道德和责任心，对工作细致认真，需要相应的薪酬和奖励来激励其工作积极性和创造性。
三、药库定岗定职责制度药库定岗定职责制度是指对药剂科药库人员的工作岗位和职责进行明确规定。
根据工作需要，药库可以设置药剂师、药剂助理、仓库管理员等不同岗位，并明确其工作职责。
四、药品采购、验收和入库制度药品采购、验收和入库制度是指对药剂科药库药品采购流程、验收标准和入库管理的规定，确保所采购的药品质量符合国家标准，并能够正确存放入库，避免药品遭到损坏或变质。
五、药品出库和配送制度药品出库和配送制度是指对药剂科药库药品出库和配送流程的规定。
药剂科药库要根据医院各临床科室的实际需要，按照合理的储存和配送原则，及时发放所需药品，并对药品的使用做好配送记录，确保药品使用的及时性和准确性。
六、药库库存和盘点制度药库库存和盘点制度是指对药剂科药库药品库存管理和周期性盘点的规定。
药剂科药库要根据医院的药物消耗情况，合理控制药品库存数量，避免药品过期和药品的浪费。
同时，要定期进行药库的盘点，确保库存数据的准确性。
七、药品质量评价和不良反应报告制度药品质量评价和不良反应报告制度是指对药剂科药库药品质量和药品使用过程中发生的不良反应的评估和报告的规定。
药剂科药库要定期对所供应的药品进行质量评估，并及时报告和处理发生的不良反应，保障药物使用的安全性和有效性。
药剂科仓库管理制度
一、总则为了加强药剂科仓库的管理，确保药品安全、有效、合理地储存和使用，根据《药品管理法》、《医疗机构药品质量管理规范》等法律法规，特制定本制度。
二、职责与权限1. 药剂科主任负责本制度的制定、修订和实施，并对仓库管理工作的全面负责。
2. 药库管理员负责仓库的日常管理工作，包括药品的收、发、存、退等。
3. 仓库保管员负责药品的入库、出库、盘点等工作。
4. 药剂科其他工作人员在各自的职责范围内，协助仓库管理员做好药品管理工作。
三、仓库管理要求1. 仓库应具备符合药品储存要求的设施，如通风、防潮、防尘、防鼠、防虫等。
2. 仓库内药品应分类存放，根据药品性质、规格、效期等进行分区管理。
3. 药品入库时，应严格按照采购合同、发票、批文等文件进行验收，确认药品质量合格后方可入库。
4. 药品出库时，应根据临床用药需求，严格按照处方或医嘱进行调配，确保药品的合理使用。
5. 仓库内药品的储存条件应保持适宜，如室温、湿度等，并定期进行监测。
6. 药品储存期间，应定期进行质量检查，发现问题及时处理。
7. 药品出库时，应详细记录出库时间、品种、数量、规格、批号、效期等信息。
8. 仓库内药品的盘点应定期进行，做到账实相符。
四、药品出入库管理1. 药品入库：药品入库前，由采购人员填写《药品入库单》，经药剂科主任审批后，由仓库管理员验收。
验收内容包括药品名称、规格、批号、效期、数量、质量等。
验收合格后，将药品入库，并填写《药品入库登记簿》。
2. 药品出库：药品出库时，由药房或临床科室填写《药品出库单》，经药剂科主任审批后，由仓库管理员根据单据进行调配。
调配完成后，将药品出库，并填写《药品出库登记簿》。
3. 药品退库：药品退库时，由药房或临床科室填写《药品退库单》，经药剂科主任审批后，由仓库管理员进行验收。
验收合格后，将药品退库，并填写《药品退库登记簿》。
五、药品盘点管理1. 药库每月进行一次全面盘点，药房每季度进行一次全面盘点。
医院药剂科西药库工作制度
医院药剂科西药库工作制度一、工作职责药剂科西药库的工作职责是负责西药的采购、配送、入库、出库、库存管理、药品使用评价等工作。
二、工作流程1.药品采购（1）根据临床需求和用药医嘱，制定西药采购计划；（2）与供应商进行洽谈和谈判，确保采购药品的质量和价格；（3）与采购部门进行对接，进行采购合同的签订；（4）确认采购订单，并监督供货的进度；（5）收到药品后，进行验收和质量检验。
2.药品配送（1）根据各临床科室的用药需求，制定配送计划；（2）按照配送计划，将药品送至各临床科室；（3）确保药品的配送准确、安全。
3.入库管理（1）收到药品后，进行验收和质量检验；（2）将药品按照类别、规格、批号等进行分类和标识；（3）将药品入库，并记录相关信息，如进货日期、数量、供货商等。
4.出库管理（1）接收来自临床科室的用药申请；（2）按照用药申请单进行药品出库；（3）记录药品的出库信息，包括患者姓名、用药量、出库日期等。
5.库存管理（1）进行药品库存的盘点和统计，定期更新库存数据；（2）根据库存情况和临床需求，制定报废和报警计划；（3）定期对快过期的药品进行处理，确保药物使用的安全。
6.药品使用评价（1）定期对西药的使用情况进行评价和分析；（2）根据评价结果，提出改进建议，并进行药物使用培训。
三、工作规范1.严格遵守药品采购的相关法律法规，如药品采购许可、GMP要求等；2.严格按照药品的规定储存、保管，确保药品的质量和安全；3.确保药品的正确配送，减少错误发药的风险；4.定期进行药品的清点和盘点，做到库存的准确性和实时性；5.对有关药品的相关信息要做好记录和存档，保证信息的可查找性和可追溯性；6.定期对西药使用情况进行评估，确保临床合理用药；7.涉及药品报废时，严格按照相关要求进行处理，做到安全合规。
四、注意事项1.药品采购时，应注意价格和供应商的信誉度，确保采购的药品质量可靠；2.入库时，对药品进行仔细验收和质量检验，发现问题及时处理；3.出库时，严格按照用药医嘱发药，确保药物的正确性和准确性；4.库存管理时，注意药品的存放方式和环境，确保药品的质量和稳定性；5.对于过期药品要及时处理并进行记录，防止误用。
药库工作制度
药库工作制度
1、药剂科应按采购计划购药，药品入库时要严格执行验收制度，对质量可疑的药品，须经检验合格后方可入库备用。
2、按照《麻醉药品管理条例》和《医疗用毒药、限制性剧药管理规定》管理麻醉药品和毒、限剧药，并监督医疗上正确使用。
3、库存药品要建帐立卡，做到出入有据，帐物相符，定期盘点。
4、药品仓库应有的冷藏、避光、防潮、通风，防鼠的设备条件，按药品性质分类保管，易燃、易爆、易腐蚀等危险性药品要注意安全，另设仓库，单独存放。
5、对药品要经常检查，防止变质失效，中草药要根据它的特点，采取妥善办法加强保管。
6、要加强进销药品的数量统计，对过期失效、霉烂、虫蛀、变质的药品，不得使用，并报请领导批准后予以核销处理。
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药剂科的药库管理一、药库应在科主任领导下及分管科主任的具体负责下开展各项工作，工作人员应该严格遵守医院的规章制度和科室管理有关规定，严格执行有关法律法规，认真负责地保证贮存药品质量，做好药品供应工作，杜绝差错事故发生，确保用药安全、有效。
二、遵守首问负责制，对待科室人员及病人应热心、耐心、有责任心；文明礼貌，使用文明用语；努力改善服务态度，提高服务质量。
三、组织和参加研究药品市场信息，研究药品的消耗规律，编制科学合理的药品采购计划，严格执行药品采购管理制度，每周一次编制药品采购计划报医院药品采购审批小组审核审批后方可采购药品，不得违规采购药品。
四、应经常征求临床科室对药品供应的意见，改进供应工作。
五、采购的药品入库应严格遵守检查验收制度，验收合格后方可入库。
检查验收项目包括：药品名称、规格、数量、批号、效期、质量包装、真伪、药品价格、批准文号、生产企业及其它有关证明材料等。
对检查验收不合格的药品不得入库并及时退货，如发现为假劣药应当场封存，上报当地药监部门处理。
六、入库后的药品应按要求填写《药品购进入验收登记表》各项内容；及时入帐登记和输入计算机管理。
七、入库后的药品应按药品性质进行分类定位储存（内服药与外用药分开，注射剂与口服、外用药分开，液体制剂与固体制剂分开，低温储藏药品应放入冰箱内），药品摆放应整齐，垛与垛之间应留有间隙；麻醉药品专柜（保险柜）存放，精神药品专位存放；做好通风、避光、除湿、防火、防爆、防盗、防鼠等工作。
八、发出药品时应遵循先进先出、先产先出、近效期先出、易变质药先出的原则，以保证药品质量安全有效。
九、应经常（每月至少一次）检查库存药品质量，防止药品变质、过期失效、霉烂、虫蛀等，如发现不合格药品不得发出使用，并按药品报损制度处理。
对近效期药品（距失效期；常用药品三个月，非常用药品六个月）应及时上墙明示并记录备查。
十、加强与医药公司的联系，确保药品的供应，尽可能做到药品不脱销、不积压；加强与各药房之间的联系，及时通知暂缺或新到的药品品种。
十一、按照药房请领药品清单，及时送药到各药房。
十二、每日（星期六和星期日未上班除外）记录常温库、阴凉库的温湿度和冰箱内的实际温度。
十三、按期完成药品盘点工作，做到帐物100%相符，如发现帐物不符有误时应及时查找原因并上报科主任。
十四、麻醉药品、精神药品等特殊药品的采购管理按相关管理规定执行。
十五、对各种原始凭据（购药发票、入库清单、各种证明文件等）应妥善保管以备查；保管期限与帐簿相同不得少于10年。
十六、做好库房安全和卫生工作，库房内严禁吸烟，非工作人员不得进入库房内，不得在库房内会客。
注：1、常温库温度：0—30℃；2、阴凉库温度：小于或等于20℃；3、低温库（冰箱）温度：2—8℃；4、正常相对湿度：35%—75%。
中药房工作制度一、工作人员应严格遵守医院的规章制度和科室管理有关规定，严格执行有关法律法规和处方调剂操作规程，认真负责的保证药品及工作质量，杜绝差错事故发生，确保用药安全有效，做好药房各岗位的工作。
二、中药房负责门诊中药处方、各病区住院病人用药、出院带药处方的中药处方的调配发药以及便民药房的药品零售发药。
三、药品调配人收到处方后，应按处方调剂操作规程详细审查，确认无误后方可进行调配，非本院处方及无处方权的医师处方不得调配。
四、对错误处方，应退回原开方医师更改；对缺药处方，应先请药房负责人解决，确实无法解决的，退请原开方医师进行更正，调剂人员均不得擅自变更。
对滥用药品、存在配伍禁忌和多处涂改的处方，调剂人员有权拒绝调配。
问题严重的应及时报告药房负责人处理。
五、调配处方时应该认真、细致、迅速、准确，做好“四查、十对”，坚持调配发药核对制，严防调配差错发生；不得估计取药，核对发药人对发出的药品必须在药袋上注明药品名称、用法、用量和患者姓名，整瓶或整盒的药品要注明用法、用量。
调配人、核对发药人均应在处方上签全名或加盖专用签章。
六、病人取药时，发药人员应当呼对姓名，并按药品说明书或处方用法、向患者口头交待药品的用法、用量、注意事项等。
七、掌握药材炮制技术及“十八反、十九畏”、孕妇禁忌用药等配伍禁忌，能鉴别药材、饮片的真伪优劣，保证配方药材的质量，调配处方时必须认真细心，按方称量，一方多剂时，分包要等量，不得估计取药，更不得以手代称，每剂药量误差不得超过5%，小儿用药和毒剧药品必须逐剂、逐味称量。
八、方剂中如有先煎、后下、另煎、烊化、冲服、胶类等药材时必须单包注明，并向患者交代清楚。
需临时炮制的药材，应按处方进行加工，需打碎的要打碎，该去头足、去包装的须剔去干净后在配方。
九、加工、炮制毒性中药时，必须按《药典》及有关中药炮制规范进行，符合要求后方可供配方用，处方中凡未注明“生用”的毒性中药应给予炮制药。
十、严格执行特殊药品管理制度，中药毒性药品应有专人保管，专柜加锁，专方调配，建立专用帐册，处方单独保存2年。
十一、药材饮片装斗及配方时应避免撒落，防止串斗。
十二、药房负责人为药品质量的第一责任人，应组织班组人员按药品效期管理制度的要求，经常检查药品质量和效期（每月不得少于一次），发现问题及时处理，做到近效期药品先用，不得发出质量不合格或过期失效的药品，凡过期失效、霉变、虫蛀、药片潮解或龟裂、注射剂变色、松盖、破口、浑浊等的药物严禁使用，并按药品报损制度处理。
可疑药品必须经药检鉴别再行决定。
十三、药房应有计划地请领、储备药品，防止积压损失或缺药。
药房内的设施、用具应保持整洁，物品摆放有序，磅称、戥称要经过校对，确保称量准确。
十四、按期完成药品盘点，盘点帐目金额应符合要求。
十五、每日将医嘱打印单及各类处方分别装订，处方保管期限按《处方管理办法》规定执行；超过保管期的处方按规定程序报批后方可销毁。
十六、严格执行安全工作制度，非本科室人员无工作需要不得进入药房内。
十七、遵守首问负责制，对待病人应热心、耐心、细心、文明礼貌，使用文明用语。
努力改善服务态度，提高服务质量。
门诊西药房工作制度一、同中药房。
二、同中药房。
三、对错误处方，应退回请原开方医师更正；对缺药处方，应先请药房负责人解决，确实无法解决的，退请原开方医师进行更改，调剂人员均不得擅自变更。
对滥用药品，存在配伍禁忌和多处涂改的处方，调剂人员有权拒绝调配。
问题严重的应及时报告药房负责人处理。
四、同中药房。
五、病人取药时，发药人员应当呼对姓名，并按药品说明书或处方用法，向患者口头交待药品的用法、用量、注意事项等。
六、药房应有计划地请领、储备药品、防止积压损失或缺药。
七、药房药品按使用频率结合药品性质、剂型、用途进行分类定位存放保管，急救药品专位集中存放，便于应急取用。
低温储藏的药品应按要求放入冰箱等专用设施中存放。
八、麻醉药品、精神药品、计生用药的使用、保管、处方调配及消耗登记等，必须严格执行有关管理规定。
九、同中药房。
十、对已发出的药品，原则上不予退回。
如因药物过敏或病情变化需退药的，其退回药品应包装完好、可识别的药品，并要有医师签名及发票。
十一、按照差错事故登记制度建立差错事故专用登记本，凡发生差错事故应如实记录、报告，若有意隐瞒不记不报者，一经查实，视情节轻重按医院和科室规定予以严肃处理。
十二、设立药品咨询服务台，可由具有较强理论知识的主管药师或高年资药师或执业药师人员负责咨询服务。
配备相关专业书籍及新版工具书等。
发现药品不良反应情况应及时登记、报告。
十三、同中药房。
十四、药房内的设施设备、用具等应保持清洁、整齐、物品放置有序。
严格执行安全工作制度，非本科室人员无工作需要不得进入药房。
按期完成药品盘点，盘点账目金额应符合要求。
十五、同中药房。
主任中、西药师岗位职责1、在院长和科主任的领导下，全面指导药剂科和制剂室的各项业务技术工作。
制定有关技术标准和操作规程并组织实施。
2、解决药物调配和制剂中的疑难技术问题，保证配制的药品质量合格、安全有效。
3、督促检查毒、麻、精等特殊管理药品使用管理以及药品质量的真伪技术检验鉴定和管理工作；组织编撰好制剂规范和药剂工作管理规范等。
4、经常收集国内外药学技术情报，介绍国内外药学动态进展，深入临床科室，了解用药情况，征求用药意见，介绍新药，指导合理用药，参加院内病例会诊与病案讨论。
5、开展药剂学、药理学等方面科学研究，配合临床开发新制剂、新剂型和新技术，积极撰写论文、书评、审议鉴定科研成果。
6、担负教学工作，指导进修生、实习生课题实习。
做好科内各级专业人员业务技术培训提高，出卷、考评和阅卷工作。
7、中、西药按专业各有偏重。
主管中、西药师岗位职责1、在科主任领导和副主任药师指导下，负责本科药品的调剂、制剂、煎药和加工炮制等工作，依照规定配制和操作，切实把好技术和质量关。
2、掌握药品质量的常规检验和鉴定技能，严格按药剂工作的管理规范和医院制剂规范操作，保证配制药品质量符合《中国药典》等规定。
3、积极参加药学研究和制剂技术革新，撰写论文，配合临床研制新药及中药提纯。
介绍新药，指导临床合理用药，经常了解使用效果和医生意见，以改进剂型，提高疗效。
4、落实检查毒、麻、精等特殊管理药品的规范使用与管理，发现问题及时处理，并报告。
5、担任教学和进修、实习人员的技术操作培训，协助做好本科各级专业技术人员的业务学习和在职教育。
6、中、西药按专业各有偏重。
中、西药师岗位职责1、在组长领导和主管药师指导下，负责药品的预算、请领、分发、保管、采购、报销、回收、下送、登记、统计和药品制剂与处方调剂等工作。
2、主动深入科室，征求意见，不断改进药品供应工作，检查科室药品的使用、管理情况、发现问题及时处理，并报告。
3、认真执行科室的各项规章制度和操作规程，严格管好毒、麻、精等特殊管理药品，严防差错事故。
4、经常检查各种设备、衡器、量器等，保证性能良好、计量准确。
5、做好自身专业知识的深造，并负责药士的业务学习和技术指导，担任教学和进修、实习人员的具体培训。
6、中、西药按专业各有偏重。
中、西药士岗位职责1、在组长领导和药师指导下，参加药品调配、制剂、煎药等工作。
2、认真执行科室的各项规章制度和操作规程。
3、管好毒、麻、精等特殊管理药品，发现问题及时处理和报告。
4、搞好自身的业务学习和在职教育工作。
5、中、西药按专业各有偏重。
科室质量管理小组岗位职责1、认真贯彻、执行《药品管理法》等法律法规，把好科室药品质量关。
2、按要求认真做好药品质量管理过程中的督查工作，确保有关制度的落实与执行。
3、定期检查各部门的药品质量管理情况，并记录在案。
4、对发生的药品质量不良事件，及时上报，并采取相关措施及时处理。