会计制度设计

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公司会计制度总体设计(3篇)

公司会计制度总体设计(3篇)

第1篇一、引言随着市场经济的发展,企业财务管理的重要性日益凸显。

会计作为企业财务管理的重要组成部分,其制度设计的科学性、规范性和实用性对企业经营决策、风险控制、财务状况分析等方面具有深远影响。

本文旨在对某公司会计制度进行总体设计,以提高会计信息的质量,保障企业财务健康,为企业管理层提供有力的决策支持。

二、公司会计制度设计原则1. 符合国家法律法规:会计制度设计必须遵循国家有关法律法规,确保会计信息的真实、完整、合法。

2. 适应企业实际:会计制度设计应充分考虑企业实际情况,满足企业内部管理需求,提高会计工作效率。

3. 可持续发展:会计制度设计应关注企业长远发展,确保会计信息的连续性和可比性。

4. 内部控制:会计制度设计应加强内部控制,防范财务风险,提高企业财务管理水平。

5. 信息化管理:会计制度设计应适应信息化发展趋势,实现会计信息处理的自动化、智能化。

三、公司会计制度总体框架1. 会计科目体系(1)资产类科目:货币资金、应收账款、预付账款、存货、固定资产、无形资产等。

(2)负债类科目:短期借款、应付账款、预收账款、长期借款、应付债券等。

(3)所有者权益类科目:实收资本、资本公积、盈余公积、未分配利润等。

(4)收入类科目:主营业务收入、其他业务收入、投资收益等。

(5)费用类科目:主营业务成本、其他业务成本、管理费用、销售费用、财务费用等。

2. 会计核算方法(1)权责发生制:企业应按照权责发生制原则进行会计核算,确保会计信息的真实性和完整性。

(2)历史成本计量:资产和负债的计量应以历史成本为依据,确保会计信息的可比性。

(3)谨慎性原则:在会计核算过程中,应遵循谨慎性原则,对可能发生的损失和费用进行合理估计。

3. 会计报表体系(1)资产负债表:反映企业在某一特定日期的财务状况。

(2)利润表:反映企业在一定会计期间的经营成果。

(3)现金流量表:反映企业在一定会计期间现金流入和流出的情况。

(4)所有者权益变动表:反映企业在一定会计期间所有者权益变动的情况。

一个单位会计制度的设计(3篇)

一个单位会计制度的设计(3篇)

第1篇随着我国市场经济的发展,企业对会计信息的需求日益增长,会计工作的重要性也日益凸显。

为了确保会计信息的真实、准确、完整,提高会计工作的效率和效果,本文将针对一个单位会计制度的设计进行详细阐述。

一、引言会计制度是企业内部管理的重要组成部分,它对企业的发展具有至关重要的作用。

一个完善的会计制度能够确保会计信息的真实、准确、完整,提高会计工作的效率和效果,为企业决策提供有力支持。

本文将结合我国会计法规和企业实际情况,设计一个适用于某单位的会计制度。

二、会计制度设计原则1. 符合国家法律法规:会计制度的设计必须遵循国家相关法律法规,确保会计信息的真实、准确、完整。

2. 适应企业实际:会计制度的设计应充分考虑企业的实际情况,包括企业规模、业务范围、管理要求等。

3. 系统性、完整性:会计制度应涵盖会计工作的各个环节,形成一个完整的体系。

4. 可操作性、可控性:会计制度应具有较强的可操作性和可控性,便于实际执行和监督检查。

5. 稳定性与灵活性相结合:会计制度应具有一定的稳定性,同时也要具有一定的灵活性,以适应企业发展的需要。

三、会计制度设计内容1. 会计核算体系(1)会计科目设置:根据企业实际情况和会计准则要求,设置相应的会计科目,包括资产、负债、所有者权益、收入、费用等。

(2)会计凭证处理:明确会计凭证的种类、格式、编制要求、审核程序等。

(3)账簿设置:设置总账、明细账、日记账等,明确账簿的登记、保管、销毁等要求。

2. 会计核算方法(1)权责发生制:企业应采用权责发生制进行会计核算,确保会计信息的真实性。

(2)收入确认:明确收入确认的条件、时间、方法等。

(3)费用确认:明确费用确认的条件、时间、方法等。

3. 会计报表编制(1)资产负债表:明确资产负债表的项目、编制方法、编制要求等。

(2)利润表:明确利润表的项目、编制方法、编制要求等。

(3)现金流量表:明确现金流量表的项目、编制方法、编制要求等。

4. 内部控制制度(1)职责分离:明确会计工作的职责分工,确保会计信息的真实、准确。

会计制度设计5篇

会计制度设计5篇

会计制度设计5篇第一篇:会计制度设计1.会计制度总则设计包括哪几个方面的内容?总则内容涉及范围很广,各条规定又比较概括,这就要求必须简明易懂,切实可行。

根据会计制度总则的内容,可以将其分为四个方面:一、会计制度制定前提的设计。

二、会计核算总则的设计三、会计机构与会计人员总则的设计四、会计控制系统总则的设计2.如何理解总会计师的地位?有哪些任职条件?地位:总会计师一般是在单位负责人直接领导下进行工作的单位领导决策层的成员。

总会计师作为单位会计工作的主要负责人,全面负责本单位的财务会计管理和经济核算,参与本单位的重大经营决策活动,是单位负责人的参谋和助手。

任职条件:按照《总会计师条例》的规定,担任总会计师,应当具备以下条件:(1)坚持社会主义方向,积极为社会主义建设和改革开放服务;(2)坚持原则,廉洁奉公;(3)取得会计师任职资格后,主管一个单位或者单位内一个重要方面的财务会计工作时间不少于3年;(4)有较高的理论政策水平,熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握现代化管理的有关知识;(5)具备本行业的基本业务知识,熟悉行业情况,有较强的组织领导能力;(6)身体健康,能胜任本职工作。

3、存货业务内部控制设计的基本内容?P3024、什么是成本项目,说明它设计的方法P264答:为了具体地反映计入产品生产成本的生产费用的各种用途,还应进一步划分若干个项目,即产品生产成本项目,简称产品成本项目、成本项目。

成本项目的设计有两种方法:a、按其经济内容分类设置,设置外购材料、外购燃料、外购动力、工资、折旧费、福利费、利息和税金等项目;b、按其经济用途分类设置,设置直接材料、直接工资和制造费用项目。

5、会计制度设计的含义及意义P1-2答:会计制度设计就是根据一定的理论、原则和会计法规的规定并结合会计工作的实际,运用文字、图表等形式对全部会计事务和会计处理手续以及会计人员的职责进行系统规划的工作,它是会计管理的重要组成部分。

会计制度设计课程小结(3篇)

会计制度设计课程小结(3篇)

第1篇一、课程概述会计制度设计是一门综合性、实践性较强的课程,旨在培养学生掌握会计制度设计的基本原理、方法和技巧,提高学生的会计理论素养和实际操作能力。

通过本课程的学习,学生能够了解和掌握企业会计制度设计的基本流程,熟悉各类会计制度的编制方法,提高解决实际问题的能力。

二、课程内容1. 会计制度设计概述(1)会计制度设计的概念及意义会计制度设计是指根据国家有关法律法规和会计准则,结合企业实际情况,对企业会计工作进行规范和指导的过程。

会计制度设计的意义主要体现在以下几个方面:①有利于规范企业会计工作,提高会计信息质量;②有利于企业内部控制,防范和降低风险;③有利于企业加强管理,提高经济效益。

(2)会计制度设计的原则①合法性原则:会计制度设计必须符合国家有关法律法规和会计准则的规定;②真实性原则:会计制度设计必须真实反映企业的经济活动;③一致性原则:会计制度设计应保持前后一致性;④完整性原则:会计制度设计应涵盖企业所有经济活动;⑤可操作性原则:会计制度设计应便于操作和执行。

2. 企业会计制度设计的基本流程(1)需求分析:了解企业基本情况,分析企业会计制度设计的需要;(2)设计规划:制定会计制度设计的目标、范围和实施计划;(3)设计实施:根据需求分析和设计规划,具体设计会计制度;(4)审核与修改:对设计的会计制度进行审核,发现问题并及时修改;(5)实施与培训:将设计的会计制度付诸实施,并对相关人员开展培训。

3. 企业会计制度设计的主要内容(1)会计科目设置会计科目设置是企业会计制度设计的基础,主要包括以下内容:①根据企业实际情况,设置会计科目体系;②明确各会计科目的核算内容和核算方法;③规定会计科目的分类和编号。

(2)会计凭证设计会计凭证是企业会计核算的重要依据,主要包括以下内容:①设计会计凭证的种类和格式;②规定会计凭证的填制、审核和保管程序;③明确会计凭证的传递和处理要求。

(3)会计账簿设计会计账簿是企业会计核算的重要工具,主要包括以下内容:①设计会计账簿的种类和格式;②规定会计账簿的登记、审核和保管程序;③明确会计账簿的查阅和使用要求。

关于会计制度设计(3篇)

关于会计制度设计(3篇)

第1篇一、引言会计制度是企业经济管理的重要组成部分,是保证会计信息真实、完整、准确、及时的基础。

随着市场经济的发展,企业规模不断扩大,业务日益复杂,会计制度设计的重要性日益凸显。

本文旨在探讨会计制度设计的理论框架、设计原则、设计程序以及在实际操作中应注意的问题。

二、会计制度设计的理论框架1. 会计制度设计的基本理论会计制度设计是以会计理论为基础,结合企业实际情况,对企业经济业务进行规范、控制和监督的过程。

其基本理论包括:(1)会计基本假设:包括会计主体、持续经营、会计分期、货币计量等。

(2)会计信息质量要求:包括可靠性、相关性、可比性、及时性、可理解性等。

(3)会计要素确认和计量:包括资产、负债、所有者权益、收入、费用等。

2. 会计制度设计的相关理论(1)制度经济学:强调制度对经济发展的重要作用,认为制度是约束人们行为的规则。

(2)管理会计:关注企业内部管理,通过会计信息为企业决策提供依据。

(3)财务管理:研究企业资金运动规律,为企业筹集、运用和分配资金提供理论指导。

三、会计制度设计的原则1. 符合国家法律法规会计制度设计必须遵循国家有关法律法规,确保会计信息的真实、完整、准确、及时。

2. 符合企业实际情况会计制度设计要充分考虑企业规模、业务范围、组织结构等因素,确保制度具有可操作性。

3. 实用性原则会计制度设计应注重实用性,简化核算程序,提高会计工作效率。

4. 稳定性原则会计制度设计要保持相对稳定,避免频繁变动,影响会计信息的连续性。

5. 全面性原则会计制度设计要涵盖企业所有经济业务,确保会计信息的全面性。

6. 分级管理原则会计制度设计要明确各级管理人员的职责,确保制度的有效执行。

四、会计制度设计程序1. 收集资料,分析现状了解企业基本情况,收集相关资料,分析现有会计制度存在的问题。

2. 确定设计目标根据企业发展战略,明确会计制度设计的目标。

3. 设计方案根据设计目标,制定会计制度设计方案,包括会计科目设置、核算方法、内部控制等。

新会计制度设计(3篇)

新会计制度设计(3篇)

第1篇随着我国经济的快速发展,企业面临着日益复杂的市场环境和经营风险。

为了更好地适应市场变化,提高企业经营管理水平,我国政府及相关部门不断推出新的会计制度,以规范企业的会计行为,保障会计信息的真实、准确、完整。

本文将围绕新会计制度的设计展开论述,包括设计原则、设计内容、实施过程及预期效果等方面。

一、新会计制度设计原则1. 符合我国会计法律法规新会计制度设计必须遵循我国《会计法》、《企业会计准则》等相关法律法规,确保会计制度设计合法合规。

2. 适应市场经济要求新会计制度设计应充分考虑我国市场经济发展的特点,适应市场经济的需要,提高企业经营管理水平。

3. 体现国际会计准则新会计制度设计应借鉴国际会计准则,提高我国会计信息质量,增强我国企业在国际市场中的竞争力。

4. 简化会计核算程序新会计制度设计应简化会计核算程序,提高会计工作效率,降低企业成本。

5. 强化内部控制新会计制度设计应强化内部控制,防范和降低企业风险。

二、新会计制度设计内容1. 会计科目设置根据企业实际情况,合理设置会计科目,确保会计信息完整、准确。

2. 会计核算方法采用适当的会计核算方法,如权责发生制、历史成本原则等,提高会计信息质量。

3. 会计报表编制规范会计报表编制,确保会计报表真实、完整、准确。

4. 会计政策及会计估计明确会计政策及会计估计,提高会计信息的可比性。

5. 内部控制制度建立健全内部控制制度,防范和降低企业风险。

6. 会计档案管理规范会计档案管理,确保会计档案完整、安全。

三、新会计制度设计实施过程1. 组织培训对新会计制度进行宣传培训,提高企业员工对新会计制度的认识和理解。

2. 制定实施计划根据企业实际情况,制定新会计制度实施计划,明确实施时间、实施步骤、责任分工等。

3. 修订会计制度根据新会计制度,修订企业内部会计制度,确保会计制度与新会计制度相符。

4. 修改会计软件根据新会计制度,修改企业会计软件,使其符合新会计制度要求。

某单位会计制度设计(3篇)

某单位会计制度设计(3篇)

第1篇一、前言随着我国市场经济体制的不断完善和深化,企业会计制度在企业管理中的地位和作用日益凸显。

为了规范某单位的会计行为,提高会计信息质量,保障国家利益和投资者权益,根据《中华人民共和国会计法》及相关法律法规,结合本单位实际情况,特制定本会计制度。

二、会计制度设计原则1. 合法性原则:会计制度设计必须符合国家法律法规,遵循会计准则和会计制度。

2. 实用性原则:会计制度设计应满足本单位实际需求,确保会计信息真实、准确、完整。

3. 科学性原则:会计制度设计应遵循会计理论,采用科学的方法和程序。

4. 系统性原则:会计制度设计应涵盖会计工作的各个环节,形成完整的体系。

5. 可操作性原则:会计制度设计应便于执行,确保会计工作的顺利进行。

三、会计制度设计内容1. 会计机构设置(1)设立会计部门,负责本单位会计工作的组织实施。

(2)会计部门负责人应具备会计专业资格,负责组织、指导、监督会计工作。

(3)会计部门下设会计核算、成本核算、资金管理、税务管理、审计等岗位。

2. 会计人员管理(1)会计人员应具备会计专业资格,遵守职业道德,保守商业秘密。

(2)会计人员实行岗位责任制,明确岗位职责和权限。

(3)会计人员定期参加业务培训和考核,提高业务水平。

3. 会计核算制度(1)采用借贷记账法进行会计核算。

(2)按照权责发生制原则进行收入和费用的确认、计量和报告。

(3)按照谨慎性原则进行资产减值测试。

(4)按照会计准则进行固定资产、无形资产、存货等会计处理。

4. 资金管理制度(1)建立健全资金管理制度,确保资金安全、合规、高效使用。

(2)实行资金预算管理,明确资金使用范围和额度。

(3)加强资金支付审批流程,确保资金支付合规、及时。

5. 成本核算制度(1)采用标准成本核算方法,对产品成本进行事前、事中、事后控制。

(2)建立成本核算体系,明确成本核算范围、方法、程序。

(3)定期进行成本分析,找出成本节约和控制的途径。

6. 税务管理制度(1)按照税法规定,及时、准确地进行税务申报和缴纳。

会计制度设计_设计程序(3篇)

会计制度设计_设计程序(3篇)

第1篇一、会计制度设计的基本原则1. 合法性原则:会计制度设计必须符合国家法律法规,遵循会计准则,确保会计信息的真实性、准确性和完整性。

2. 实用性原则:会计制度设计应结合企业实际情况,充分考虑企业规模、行业特点、经营模式等因素,提高会计信息的实用性。

3. 可操作性原则:会计制度设计应具有可操作性,确保会计人员能够准确理解和执行,提高会计工作效率。

4. 适应性原则:会计制度设计应具备较强的适应性,能够适应企业发展的需要,适应外部环境的变化。

5. 完整性原则:会计制度设计应涵盖企业生产经营的各个方面,确保会计信息的全面性。

二、会计制度设计的基本程序1. 需求分析(1)了解企业基本情况:包括企业性质、规模、行业特点、经营模式等,为会计制度设计提供依据。

(2)调查分析企业现有会计制度:分析现有会计制度存在的问题,为设计新制度提供参考。

(3)明确设计目标:根据企业需求,确定会计制度设计的目标,如提高会计信息质量、降低会计成本等。

2. 设计方案制定(1)制定会计科目体系:根据企业实际情况,设置合理的会计科目,确保会计信息的准确性和完整性。

(2)设计会计核算方法:结合企业业务特点,确定会计核算方法,如权责发生制、收付实现制等。

(3)制定会计报表体系:根据企业需求,设计会计报表体系,如资产负债表、利润表、现金流量表等。

(4)设计内部控制制度:针对企业内部风险,制定相应的内部控制制度,确保会计信息的真实性和完整性。

3. 制度实施(1)宣传培训:对会计人员进行会计制度设计的宣传和培训,确保会计人员准确理解和执行新制度。

(2)制度执行:按照会计制度设计的要求,进行会计核算和财务报告编制。

(3)监督与反馈:对会计制度执行情况进行监督,发现问题及时反馈,不断优化和完善会计制度。

4. 制度评价与改进(1)定期评价:对会计制度执行情况进行定期评价,分析制度实施效果。

(2)改进措施:针对评价中发现的问题,制定相应的改进措施,不断完善会计制度。

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会计制度设计一、企业财务通则(一)实施意义?1.为企业提供财务行为规范2.规范企业财务管理相关主体的行为3.监督企业经济运行,促进企业科学管理(二)密切结合企业财务通则围绕企业资金筹集、资产营运、成本控制、收益分配、信息管理、财务监督等财务要素,为企业提供财务行为规范。

企业财务管理需要利用会计信息,重在对财务行为的前期决策和过程约束,对企业经营风险进行控制,对企业的经营成果进行评价。

企业会计准则主要规范企业会计确认、计量和报告行为,保证会计信息质量。

是对资产、负债、权益、收入、成本、利润等会计要素进行确认、计量和报告,为有关方面提供决策依据,会计核算为企业财务管理提供基础,重在对财务行为的过程核算和结果反映,侧重于指导企业会计核算体系的建立。

二、企业会计准则1.企业会计准则的框架结构?企业会计基本准则企业会计准则企业会计具体准则会计准则应用指南2.会计准则的意义?(1)基本准则对具体准则起到统驭作用,为实务中出现的而具体准则尚未规范的新问题提供会计处理依据。

(2)具体准则主要规范企业发生的具体交易或事项的会计处理。

(3)应用指南是对准则正文的进一步解释、说明,指导会计处理,为企业执行会计准则提供了操作性规范。

三、公司法1.公司法?P192.公司法的发展(1)1993年12月全国人大常委会颁布第一部《公司法》(2)1999年12月全国人大常委会第一次修订(3)2004年8月全国人大常委会第二次修订(4)2005年10月全国人大常委会第三次修订3.新《公司法》实施意义?鼓励投资创业,降低市场主体的准入门槛。

促进资本市场发展。

降低股份公司注册资本。

同时扩大出资方式,债权、股权、采矿权、探矿权等其他物权均可作为出资财产。

将会鼓励成千上万的投资者拿出闲置的资本进行投资创业。

促进私营企业的发展,促进再就业。

降低市场主体的准入门槛。

落实了股东平等原则,民营有限责任公司只要具备《证券法》规定的公司债券发行条件,也可以像国家投资的有限责任公司一样依法发行公司债券,从而缓解了民营企业的融资瓶颈。

内部控制制度一、内部控制制度的建设(一)美国内部控制制度的建设和发展1.1936年美国注会协会发布《注册会计师对财务报告的审查》2.1949年美国注会协会对内部控制进行重新定义3.1963年,美国审计程序委员会发布《审计程序第23号文件》4.20世纪80年代,西方学术界提出“内部控制结构”的概念5.1988年,美国注会协会发布《审计准则公告第51号》6.1992年,美国COSO委员会发布《内部控制—整体框架》7.2002年《萨班斯—奥克斯利法案》出台(二)我国内部控制制度的建设和发展1.1986年财政部发布《会计基础工作规范》,定义了内部控制2.1999年修订的会计法第一次以法律形式对建立健全内部控制制度提出原则要求3.2001年2月财政部发布《内部会计控制基本规范》和7项内部控制具体规范4.2022年6月财政部、证监会、审计署、银监会、保监会联合发布我国第一部《企业内部控制基本规范》二、我国企业内部控制基本规范的内容和特点(一)《基本规范》的内容?1.基本目标2.基本要素3.基本原则4.总体要求(二)《基本规范》的特色?两个关键词:实施机制内控年度自我评价制度三、内部控制的重大突破:(一)科学界定内部控制的内涵,强调内部控制是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程,有利于树立全面、全员、全过程控制的理念。

(二)准确定位内部控制的目标,要求企业在保证经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整、提高经营效率和效果的基础上,着力促进企业实现发展战略。

(三)合理确定内部控制的原则,要求企业在建立和实施内部控制全过程中贯彻全面性原则、重要性原则、制衡性原则、适应性原则和成本效益原则。

(五)开创性地建立了以企业为主体、以政府监管为促进、以中介机构审计为重要组成部分的内部控制实施机制,要求企业实行内部控制自我评价制度,并将各责任单位和全体员工实施内部控制的情况纳入绩效考评体系;国务院有关监管部门有权对企业建立并实施内部控制的情况进行监督检查;明确企业可以依法委托会计师事务所对本企业内部控制的有效性进行审计,出具审计报告。

四、我国企业内部控制具体规范的内容具体规范初步拟定为26项,主要结构分为三类:1.与企业财务报表项目相关的控制规范2.与财务报表编报相关的控制规范3.事前、事中和事后制度支持的控制规范【注意:财务会计内部控制是内部控制制度的核心】五、企业内部控制制度设计的注意事项1.遵循《基本规范》和具体规范2.贯彻内部控制的“制约控制”功能3.考虑本企业经营管理特点、经营目标和业务流程要求一、会计制度体系概念(一)按层次分(或按统驭关系分)会计法律会计法两则会计制度体系会计法规总会计师条企业会计制度小企业会计制度金融企业会计制度会计规章制度(二)按构成内容(或涵盖内容)分会计法全面内容会计制度企业会计制度等会计制度体部分内容会计制度企业财务会计报告条会计基础工作规范(三)按使用范围分会计法适用范围最广泛会计基础工作规范会计制度体系企业会计制度企业财务会计报告条例证券公司会计制度适用范围较窄民间非营利组织核算制度适用范围一般(一)单选1.根据规定,我国制定企业会计准则和统一会计制度的部门是(C)A.全国人大常委会B.国务院C.财政部D.中国会计学会2.不属于会计制度设计内容的是(B)A.会计组织系统设计B.会计信息系统设计C.会计档案管理设计D.会计控制系统设计3.在我国会计规范体系中,居于最高层次的规范是(A)A.《中华人们共和国会计法》B.《企业财务会计报告条例》C.《企业会计制度》D.《会计基础工作规范》4.不属于会计制度设计准备阶段工作的是(C)A.明确设计的内容和目的B.制定设计方案和规划C.调查研究D.拟定大纲(二)多选1.会计信息的载体通常是(CD)A.原始凭证B.记账凭证C.会计账簿D.会计报表2.从会计制度设计工作所涉及的范围来看,其类型(AC)A.全面设计B.会计核算制度设计C.局部设计D.会计控制制度设计3.会计制度设计应遵循的原则有(AD)A.合法性原则B.科学性原则C.针对性原则D.适应性原则4.会计制度设计的方法主要有(ABD)A.文字说明法B.表格法C.全面设计法D.流程图法(三)判断1.我国的企业会计准则包括基本准则和具体准则两个层次(对)2.会计制度作为指导会计工作的规范性文件,一经建立,不允许修改。

(错)3.会计制度设计的准备阶段要求首先制定出设计方案和设计规划。

(对)4.企业会计工作中,应该将能应用到的表格,凭证,账簿和报表进行统一。

(对)5.在设计会计制度时,必须遵循成本效益原则。

(对)会计机构设计的原则(一)适合实际原则会计机构的设置应与企业生产经营规模、特点和管理要求相适应,保证企业会计信息的生成、加工和传递真实可靠、及时有效。

对于小企业,业务量小,会计机构应相应小些,会计人员相应少些,机构内的分工可以粗些;大中型企业,经营规模大,业务量繁多,应单独设置会计机构,以便及时组织本单位各项经济活动和财务收支的核算,实行有效的会计监督;集团公司,规模大,业务量大,涉及的地区、行业多,它的会计组织机构通常是一个独立于其他管理部门的单位—财务公司。

(二)明晰具体原则在设计会计岗位分工时,应明确规定每一个岗位会计人员的职责和权限,做到有责必有权,有权必有责,责权对等。

通过岗位责任制,使各项工作做到分工协作,相互制约和监督,减少会计差错,防止舞弊。

(三)科学有效原则会计机构的设置必须本着提高管理效率的科学性原则。

会计机构的工作必须以最小的投入,取得最大的经济效益,即遵循成本效益原则,提供符合信息质量要求的会计信息。

防止机构重叠、人浮于事,避免人力、物力、财力的浪费。

(四)系统配合原则会计部门的工作涉及到企业经济活动的方方面面,一个合适的、有效的会计机构,必须与企业整个组织体系相协调。

会计机构与单位的其他职能部门之间,必须建立有机的协调关系,包括与供应部门、销售部门、生产车间、劳资部门等的协调配合。

既能保证企业管理总体目标的实现,又有助于充分发挥财务管理在企业管理中的核心作用。

多选题:1、会计组织系统设计应当遵循的原则有(ABCD)。

A.系统性原则B.内部控制原则C.适合实际原则D.效率性原则【引例】某公司是一家小企业,会计业务很少,单位负责人为了提高工作效率,压缩人员经费开支,决定由大家公认的,非常诚实的应届毕业生小李负责现金的收付、记账、会计报表和会计档案的保管等工作,为了避免出现问题,决定每一笔账务处理都由单位某副总亲自审核,以体现单位领导对会计工作的重视。

问题:该公司在会计机构设置上有无不妥之处?应该如何改进?会计工作组织形式(一)集中核算特点:1.企业会计工作集中于会计部门进行核算2.内部其他部门和下属单位只是填制原始凭证或者原始凭证汇总表3.会计部门填制记账凭证和编制报表等后续核算工作优点:减少核算环节,简化核算手续,精简人员,可以全面地掌握企业财务状况和经营成果。

缺点:不便于下属单位加强经营管理工作,不利于内部经济责任的贯彻落实。

适用范围:小型企事业单位(二)非集中核算(两级或者分散核算)特点1.会计工作分散于内部各部门和下属单位进行核算2.内部所属单位整理原始凭证,明细核算,上报会计报表3.企业会计部进行总分类核算,编制财务报告优点:便于内部单位加强经营管理,有利于经济责任的贯彻落实。

缺点:核算层次多,手续复杂适用范围:大中型企事业单位【注意:企业对外的现金往来、物资购销、债权债务结算,由会计部集中办理】总会计师的设置《会计法》第三十六条规定:“国有的和国有资产占控股地位或者主导地位的大、中型企业必须设置总会计师。

”一、总会计师的任职条件①坚持社会主义方向,积极为社会主义建设和改革开放服务;②坚持原则,廉洁奉公;③取得会计师任职资格后,主管一个单位或者单位内一个重要方面的财务会计工作时间不少于3年;④有较高的理论政策水平,熟悉国家财经法律、法规、方针、政策和制度,掌握现代化管理的有关知识;⑤具备本行业的基本业务知识,熟悉行业情况,有较强的组织领导能力;⑥身体健康,能胜任本职工作。

二、总会计师的职责(1)由总会计师负责组织的工作①编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金;②进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促本单位有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;承办单位主要行政领导人交办的其他工作。

负责对本单位财会机构的设置和会计人员的配备、会计专业职务的设置和聘任提出方案;④组织会计人员的业务培训和考核;⑤支持会计人员依法行使职权。

(2)由总会计师协助、参与的工作①协助单位负责人对企业的生产经营、行政事业单位的业务发展及基本建设投资等问题作出决策;②参与新产品开发、技术改造、科技研究、商品(劳务)价格和工资奖金等方案的制定;③参与重大经济合同和经济协议的研究、审查。

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