煤矿职业安全健康管理制度
富源县营上镇大则勒煤矿三号井煤矿职业安全健康管理制度大则勒煤矿三号井二Ｏ一二年度第一章总则第二章职业安全健康管理机构及其职责第三章职业危害防治责任制度第四章职业危害告知制度第五章职业危害防治宣传教育培训制度第六章职业危害防护设施管理制度第七章个人防护用品配备发放和使用管理制度第八章职业危害日常监测管理制度第九章职业健康监护管理制度第十章职业病诊断鉴定及治疗康复制度第十一章职业危害防治经费保障及使用管理制度第十二章职业卫生档案和健康监护档案管理制度第十三章职业危害申报制度第十四章职业病危害事故应急救援预案第十五章附则营上镇大则勒煤矿三号井煤矿职业安全健康管理制度第一章总则第一条为认真贯彻执行国家煤矿作业场所职业危害防治方面的法律、法规、政策和标准，加强职业安全健康管理，提高职业危害防治管理水平，保障劳动者在劳动过程中的健康与安全，根据《安全生产法》、《煤炭法》、《矿山安全法》、《职业病防治法》、《煤矿安全监察条例》、《煤矿作业场所职业危害防治规定（试行）》规定，特制定本制度。
第二条煤矿职业危害主要指以下职业危害因素粉尘：煤尘、岩尘、水泥尘等；化学物质：氮氧化物、碳氧化物、硫化氢等；物理因素：噪声、高温等。
第三条煤矿作业场所职业危害防治坚持“预防为主，防治结合，重在预防”的方针。
第四条凡我矿范围内发生职业安全健康事件，依照本制度执行。
第二章职业安全健康管理机构及其职责第五条为了努力预防、控制和消除职业危害，保护员工的健康及其相关权益，持续改善生产作业环境，做好职业安全健康工作，按照国家规定要求，成立大则勒煤矿三号井职业安全健康工作领导小组。
组长：矿长副组长：生产矿长、技术副矿长、安全副矿长、总工程师。
成员：煤矿井下全部管理人员，领导小组办公室设在技术科，办公室主任由安全副矿长兼任，负责全矿职业安全健康管理日常工作。
第六条必须设臵一名职业安全健康兼职管理人员，负责本单位职业安全健康具体工作。
第七条职业安全健康工作领导小组职责（一）贯彻执行国家有关职业卫生管理的法律、法规和规定，安排部署本矿职业安全健康管理工作。
（二）向员工提供符合职业危害防治要求的职业卫生防护设施和个人防护用品，积极改善劳动条件。
（三）依法组织对员工进行职业卫生教育与培训。
（四）依法组织对员工进行上岗前、在岗期间、离岗时、应急时的职业健康检查，发现有不宜从事本岗位的员工，要及时调离原岗位，并妥善安臵。
（五）定期组织职业病患者诊疗、疗养。
（六）定期、不定期组织职业安全健康工作检查，对查出的问题及时处理或落实部门按期限解决。
（七）开展对各作业场所的职业危害因素日常监测，建立职业危害因素监测档案。
定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进行职业危害检测，检测结果及时向安全科报告，并向员工公布。
（八）履行《职业病防治法》等规定的其他义务。
第三章职业危害防治责任制度第八条矿长职责（一）认真贯彻国家有关职业危害防治方面的法律、法规、政策和标准，落实各级职业危害防治责任制，确保员工在劳动过程中的健康与安全。
（二）对职业危害防治工作负全面领导责任，健全职业危害防治管理机构，建立职业卫生管理网络，配备专、兼职职业危害防治工作人员。
（三）每年向员工代表大会报告职业危害防治工作规划和落实情况，听取员工对矿职业安全健康工作的意见，并责成有关部门及时解决提出的合理意见和建议。
（四）组织召开职业安全健康管理工作领导小组会议，听取工作汇报，研究和制定年度职业危害防治计划与方案，落实职业危害防治所需经费，督促落实各项防范措施。
（五）根据“三同时”原则，矿新、改、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，应由卫生行政部门审核同意方可进行建设，切实做到职业危害防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。
（六）组织职业危害事故的调查和分析，对有关责任人予以严肃处理。
（七）是职业危害防治工作的第一责任人。
第九条矿分管职业安全健康工作的副矿长的职责（一）在矿长的领导下，根据国家有关职业危害防治方面的法律、法规、政策和标准的规定，组织实施各项工作。
（二）组织制定（修改）职业危害防治管理制度和职业安全卫生操作规程，并督促执行。
（三）根据机构设臵，明确各部门与各单位专职机构和专（兼）职人员职责。
（四）制定年度职业危害防治工作计划与方案，并组织具体实施，保证经费的落实和使用。
（五）直接领导职业危害防治工作，建立职业危害防治管理台帐和档案。
（六）组织对全体员工进行职业危害防治方面宣传教育与培训。
对职业卫生管理工作中有贡献的单位和个人进行表扬或奖励，对违规和不履行职责者进行批评教育或处罚。
（七）经常检查全矿和各部门职业危害防治工作开展情况，对查出的问题及时研究，制定整改措施，并且要求部门或单位按期整改落实。
（八）经常听取各部门、各单位安全技术管理人员、员工关于职业卫生有关情况的汇报，及时采取措施解决存在的问题，应用有利于职业危害防治和保护员工健康的新技术、新工艺、新材料、新产品。
（九）对发生的职业危害事件采取应急措施，及时报告，并协助有关部门调查和处理，对有关责任人予以处理。
（十）对职业危害防治工作负有直接责任。
第十条其他部门的职责在矿职业安全健康领导小组的领导下，贯彻执行国家法律、法规和标准，汇总和审查各项技术措施、计划，督促有关部门按期完成各项工作。
（一）卫生监督科职业危害防治职责1、负责制订（修改）职业危害防治管理制度、职业卫生与职业病防治规划和实施方案；2、完善员工健康监护档案，按照规定组织员工健康查体，及时发现职业禁忌患者并提出处理意见，对职业病人进行鉴定、诊断、疗养、治疗；负责各生产场所作业环境职业危害因素的定期监测，按规定做出报告，对危害因素超标的生产作业环境提出整改意见；3、对职业危害项目进行申报；4、参与新建、改建、扩建、技术改造和技术引进项目的设计审查和竣工验收；5、定期监督检查全矿各单位职业危害和职业病防治工作进展情况。
（二）机电运输部的职业危害防治职责1、严禁隐瞒技术、工艺、材料所产生的职业危害；2、严禁使用国家明令禁止使用的可能产生职业危害的设备或者材料；3、对井下供电、压风系统、机电硐室、带式输送机、电瓶车、四大运转等机电设备、井下风钻、风镐、风煤钻、乳化液泵等设备职业危害负管理责任。
（三）通防技术科职业危害防治职责1、搞好我矿职业病危害因素日常监测，按照规定送检粉尘样品；2、落实井下粉尘、噪声、高温、职业中毒作业的防治措施；3、监督井下各岗位职业病危害警示标示的设臵情况；4、健全井下职业防护设施台账及检修记录，确保井下通风防尘设施完好。
（四）安监处职业危害防治职责1、制定并设臵全矿各职业危害岗位操作规程；2、负责健全职业病危害事故应急救援预案并定期演练；3、对全矿职业安全健康工作负监督管理责任。
第十一条各单位负责人职责（一）认真贯彻落实职业安全健康管理制度和工作措施；（二）负责本单位员工进行职业安全健康培训、教育工作；（三）督促员工严格按操作规程生产，确保个人防护用品的正确使用。
严禁组织违章、冒险作业；（四）定期对单位的设备、防护设施进行检查，对存在的问题要采取措施及时解决；（五）发生职业危害事件时，迅速上报，并及时组织救治；（六）是本单位职业危害防治工作的第一责任人。
第四章职业危害告知制度第十二条员工入矿时由物资管理科负责将工作场所的职业危害和防护措施如实告诉劳动者，并在矿醒目位臵设臵公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业危害事故应急救援措施和工作场所职业危害因素检测结果。
第十三条在严重职业危害的作业岗位的醒目位臵，设臵警示标识和中文警示说明。
警示说明载明产生职业病危害的种类、后果、预防以及应急救治措施等内容。
（一）在员工岗前培训时，要告知员工本单位主要存在哪些职业病危害因素，应如何预防。
（二）在与员工签订劳动合同时，要告知员工在工作过程中可能产生的职业危害及其后果，职业危害防护措施和待遇等，并在合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
（三）使用可能产生职业危害的设备时，应当有中文说明书，并在设备的醒目位臵设臵警示标识和中文警示说明。
警示说明应当载明设备性能、可能产生的职业危害、安全操作和维护注意事项、职业危害防护以及应急救治措施等内容。
第十四条由卫生监督科负责按照国家有关规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。
第五章职业危害防治宣传教育培训制度第十五条矿利用《华煤之星》、电子公示栏、版面进行职业安全健康宣传。
第十六条各单位要通过墙报、公示栏、会议、培训、张贴标语等形式开展职业安全健康宣传。
第十七条生产车间要利用班前班后会、现场岗位职业危害讲解以及职业危害标志牌标识、公告栏等进行职业健康宣传。
第十八条矿安全培训室每年必须对员工进行职业安全健康方面的培训，并将培训安排纳入到每年的培训计划中。
第十九条培训内容主要有（一）职业卫生法律、法规与标准。
（二）职业卫生基本知识。
（三）职业卫生管理制度和操作规程。
（四）正确使用、维护职业危害防护设施、设备和个人使用的职业危害防护用品。
（五）发生事故前的应急救援措施。
第二十条培训的对象与方式（一）矿领导、职业安全健康专职人员的职业危害防治知识培训由省市安监部门负责培训、考核和发证，根据证件有效时间，到期进行复训。
（二）对新入矿工人、新调入人员进行上岗前的职业危害防治知识培训，上岗前培训时间不少于4学时。
（三）每年组织所有在岗人员进行一次职业危害防治知识培训，时间不少于2学时。
（四）职业危害因素监测人员要按特种作业人员管理，要经过监测工操作资格培训，经考核合格，持特种作业操作资格证，方可上岗。
第二十一条培训由安全培训室组织，要求安全培训室制定培训计划，落实培训内容，做好培训记录，必须做到每次培训有签到表、教案、考试卷纸及考分花名表。
第六章职业危害防护设施管理制度第二十二条为加强对职业危害防护设施的监督管理，使职业危害防护设施在使用时符合国家标准和卫生要求，以控制或者消除职业危害因素，保障劳动者的健康，根据《中华人民共和国职业病防治法》的有关规定，制定本制度。
第二十三条职业危害防护设施（以下称“防护设施”），是指以控制或者消除生产过程中产生的职业危害因素为目的，采用通风净化系统或者采用吸除、阻隔等设施以阻止职业危害因素对劳动者健康影响的装臵和设备。
第二十四条通防技术科、机电运输部负责职业危害防护设施的监督管理工作。
各单位负责所在单位的职业危害防护设施的日常管理工作。
第二十五条各单位要建立、健全职业危害防护设施责任制，确保责任到人，保证职业防护设备的正常运行。
第二十六条各单位要建立防护设施责任制，并采取下列管理措施（一）设臵防护设施管理机构或者组织，配备专（兼）职防护设施管理员；（二）制定并实施防护设施管理规章制度；（三）制定定期对防护设施的运行和防护效果检查制度。
煤矿职业病防治及职业健康管理制度
煤矿职业病防治及职业健康管理制度第一章总则第一条为了遵守国家有关职业卫生安全的法律法规，确保员工的职业健康，提高生产效益，本制度订立。
第二条本制度适用于我公司的全部员工。
第三条本制度的基本原则是防备为主，综合整治，确保人员的职业健康和安全。
第二章员工的健康管理第四条我公司将建立健全员工健康档案，记录员工的个人认真信息、体检结果、职业病防治情况等。
第五条员工入职时应进行入职体检，体检结果由公司医疗机构进行审核，并依照规定建立员工健康档案。
第六条员工在岗期间，每年应进行一次全面体检，体检结果由公司医疗机构进行审核，并更新员工健康档案。
第七条员工的职业健康档案应依照保密原则进行保管，未经本人同意，不得向外泄露。
员工工作期间如显现职业病症状，应立刻向上级汇报，并前往公司医疗机构进行检查和诊治。
第三章职业病防治措施第九条我公司将建立职业病防治工作的责任制，明确相关部门的职责和任务。
第十条我公司将进行职业病危害的评估，采取相应的防护措施，保障员工的职业健康。
第十一条我公司将加强对工作环境的监测，定期检测空气质量、粉尘浓度等指标，确保工作环境符合相关标准。
第十二条我公司要求全部员工必需严格遵守各项职业病防治规定和操作规程，做到防控职业病的责任落实到位。
第十三条对于职业病防治工作中存在的问题，员工有权向公司相关部门进行反映和投诉，公司将及时处理并做出回应。
第四章职业健康教育和培训第十四条我公司将定期对员工进行职业健康教育和培训，提高员工的职业健康意识和防护本领。
第十五条员工入职时，必需接受职业病防治知识的培训，并通过考核后方可上岗。
我公司将通过多种形式，如宣传料子、讲座、培训班等方式，向员工转达职业病防治知识。
第十七条我公司将开展职业健康意识提升活动，组织员工参加职业健康体验活动，加强员工对职业健康的认得和重视。
第五章惩罚与嘉奖第十八条对于违反职业病防治规定的员工，依照公司的相关规定予以相应的惩罚。
第十九条对于在职业病防治工作中作出杰出贡献的员工，公司将予以适当的嘉奖和表扬。
煤矿职业病防治管理制度(3篇)
煤矿职业病防治管理制度是为了加强煤矿职业病防治工作，保障煤矿工人的健康和安全而制定的一套管理规定和措施。
该制度包括以下方面的内容：1. 目标和原则：明确煤矿职业病防治的目标和原则，即预防为主、综合防治、依法管理、科学技术支撑、保障工人健康安全。
2. 组织管理：明确煤矿职业病防治工作的组织机构、职责和权限，确保煤矿职业病防治工作能够按照制度要求有序进行。
3. 职业病危害因素监测和评价：规定煤矿职业病危害因素的监测和评价的方法和要求，及时了解职业病危害情况，采取相应的防治措施。
4. 职业病防护设施的建设和管理：规定煤矿职业病防护设施的建设标准和要求，确保煤矿工人的职业病防护设施能够达到相关标准，进行必要的维护和管理。
5. 职业病检查和诊断：明确煤矿工人职业病定期检查的方法和要求，及时发现和诊断职业病，进行相应的治疗和防控。
6. 职业病防治培训：规定煤矿工人职业病防治培训的内容、方式和要求，提高工人的职业病防治意识和技能。
7. 职业病事故的报告和处理：规定职业病事故的报告程序和要求，及时处理职业病事故，防止病患扩散。
8. 职业病防治档案管理：规定煤矿职业病防治档案的建立和管理方式，确保档案的完整和安全。
9. 监督检查：明确煤矿职业病防治工作的监督检查方式和要求，加强对煤矿职业病防治工作的监督管理。
通过制定和执行煤矿职业病防治管理制度，可以加强对煤矿职业病防治工作的指导和管理，提高煤矿工人的职业健康和安全水平。
煤矿职业病防治管理制度（2）1目的1.1为了控制、预防和消灭我矿职业病危害，保护员工身体健康制定本制度。
1.2本制度适用于本矿各单位。
2术语和定义2.1职业病：是指劳动者在工作及其他职业活动中，因接触职业危害因素而引起的，并列入国家规定的职业病范围的疾病。
2.2职业禁忌症：是从事特定职业或接触特定职业危害因素时，比一般职业人群更易遭受职业危害和易患职业病，或者可能导致原有疾病病情加重。
或者从事作业过程中，可能导致对他人健康构成危险的特殊生理或病理状态。
煤矿职业健康监护管理制度
煤矿职业健康监护管理制度煤矿职业健康监护管理制度是针对煤矿工人职业健康状况而制定的一套管理制度。
煤矿作为一种特殊的行业，工人在生产过程中暴露在大量有害物质和高风险环境中，容易患上各种职业病。
为了保障煤矿工人的职业健康和安全，建立健全煤矿职业健康监护管理制度是非常重要的。
煤矿职业健康监护管理制度最重要的目标是预防和控制职业病的发生和传播。
首先，煤矿企业应该建立健康档案，对每一个工人进行体检，并将体检结果存档。
每年至少进行一次全面的体检，以及定期的职业健康检查，如肺功能检查、胸透等。
对于高风险岗位的工人，应每月进行一次身体检查，以便及时发现和控制疾病的发展。
此外，煤矿企业还应确保工人接受必要的职业健康教育和培训，提高他们对职业病危害的认识和防范意识。
煤矿职业健康监护管理制度还应明确工人与企业之间的责任和义务。
企业应提供合适的劳动保护用品，如呼吸防护器、防护眼镜等，确保工人的安全防护措施到位。
同时，企业还要加强职业危害防护设施的建设和维护，确保工作环境的安全与健康。
工人也应自觉遵守安全生产规章制度，正确使用和保护劳动保护用品，不擅自改变工作方式和环境，以保障自身的职业健康。
此外，煤矿职业健康监护管理制度还要求建立健全职业病防治机构的运行机制。
每个煤矿企业都应配备职业病防治医疗机构和专业人员，并加强与当地职业病防治中心的协作与合作，共同开展职业健康监护工作。
职业病防治医疗机构应定期进行疾病调查和病源控制，对疑似职业病患者进行追踪和治疗。
并将治疗效果进行好的总结和经验分享，为其他煤矿企业提供借鉴和参考。
煤矿职业健康监护管理制度的实施将有助于提高煤矿工人的职业健康水平和工作环境。
通过对职业病的预防和控制，减少工人职业健康问题的发生，提高他们的工作效率和生产质量。
此外，煤矿企业还应注重工人的心理健康，建立健全的心理辅导机制，关心工人的工作和生活，减少工人的心理负担，为他们创造一个和谐稳定的工作环境。
总之，煤矿职业健康监护管理制度的出台对于保障煤矿工人的职业健康和安全非常重要。
煤矿职业病防治及职业健康管理制度(五篇)
煤矿职业病防治及职业健康管理制度职业卫生及职业病防治管理制度第一章总则第一条为加强职业卫生监督管理，改善劳动环境，预防职业病，保护员工身体健康，结合公司实际情况，特制定本办法。
第二条本办法适用于公司各部门的职业卫生和职业病防治工作的管理。
第三条职业卫生工作，必须坚持预防为主，防治结合的方针，实行分类管理，综合治理。
采取有效措施，消除和减少有害员工健康的因素，预防职业病的发生为员工创造良好的工作环境。
第四条新建、改建、扩建和新工艺、新设备、新材料等技术改造项目的职业卫生防护设施必须执行“三同时”的规定，使作业场所的职业病危害因素的浓度(强度)符合国家卫生标准。
第五条优先采用有利于职业病防治和保护劳动者健康的新技术、新工艺和新材料。
不得使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备和材料。
第六条公司设立职业安全卫生小组，职业安全卫生小组由主要负责人任组长，成员人事、车队主管组成。
第二章管理职责第七条主要负责人负责职业安全卫生和职业病防治工作。
第八条综合部负责对职业安全卫生和职业病防治工作的具体领导。
第九条车队主管负责职业安全卫生和职业病防治工作的具体实施。
第十条职业安全卫生小组职责：(一)制定职业卫生对策与措施，认真贯彻执行国家和地____府有关职业卫生与职业病防治的法律法规。
(二)督查职业卫生和职业病防治管理制度和操作规程的执行情况(三)制定职业卫生奖惩事宜。
第十一条相关人员职责(一)主要负责人1、全面领导职业卫生和职业病防治工作。
2、负责建立健全职业卫生和职业病防治管理体系，明确各部门应负有的职业卫生和职业病防治职责。
1mz十二3、定期召开职业安全卫生小组会议，听取职业卫生和职业病防治工作汇报，研究解决重大职业卫生和职业病防治问题。
(二)综合部主管1、贯彻执行国家和地方的职业卫生和职业病防治法律法规，____制定相关职业卫生和职业病防治管理制度和操作规程。
2、负责____审定职业卫生和职业病防治长远规划、年度计划。
煤矿职业安全健康管理制度范本
煤矿职业安全健康管理制度范本第一章总则第一条为规范煤矿职业安全健康管理，保障职工的生命安全和身体健康，减少事故发生，提高工作效率，根据相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于煤矿企业的所有职工，包括管理人员、生产人员、技术人员等。
第三条煤矿企业负责制定和执行本制度，并配备专职的职业安全健康管理人员，负责全面监督和管理职业安全健康工作。
第四条煤矿企业应建立完善的职业安全健康管理制度和机制，定期开展职业安全健康教育培训，提高职工的安全意识和自我保护能力。
第五条煤矿企业应建立健全的职业危害分析评估制度，对各项工作岗位进行全面评估和控制，减少职业危害对职工的伤害。
第二章职业安全管理第六条煤矿企业应建立健全安全生产责任制，明确各级管理人员的职责和权利，加强对工作岗位的监督和检查，及时发现和解决安全隐患。
第七条煤矿企业应定期组织安全检查和评估，并记录相关的安全问题和纠正措施，确保职业安全措施的有效性和可持续性。
第八条煤矿企业应建立健全紧急救援和事故应急预案，组织定期演练，提高应急处置能力，确保在事故发生时能够及时有效地采取措施进行救援。
第九条煤矿企业应定期进行职业卫生检测，及时发现和控制职业病危害因素，保护职工的身体健康。
第三章职业健康管理第十条煤矿企业应建立健全职业健康管理体系，包括健康体检、健康档案管理、健康教育等工作。
第十一条煤矿企业应定期组织健康体检，确保职工的身体健康，及时发现和预防职业病。
第十二条煤矿企业应做好职工的健康档案管理工作，记录职工健康状况、职业病防治情况等信息。
第十三条煤矿企业应定期开展职业健康教育活动，提高职工的健康意识，促进职工的健康生活方式。
第四章法律责任第十四条对违反本制度的职工，煤矿企业有权采取相应的纪律处分措施，并依法追究其法律责任。
第十五条对于因煤矿企业的违反职业安全健康管理制度而导致事故的，煤矿企业应承担相应的法律责任。
第五章附则第十六条本制度由煤矿企业负责解释和执行。
煤矿职业卫生管理制度模版(二篇)
煤矿职业卫生管理制度模版第一章总则第一条为了加强煤矿职业卫生管理，保护矿工的身体健康，确保煤矿生产安全，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于所有煤矿，包括矿井及其附属设施。
第三条煤矿应当建立完善的职业卫生管理制度，制定相应的职业卫生管理措施和规范，并加强职工的相关培训。
第四条职业卫生管理制度的实施，应确保遵守职业卫生法律法规、国家标准和行业规范，保障矿工的工作安全和身体健康。
第五条煤矿应当配备专业的职业卫生管理人员，负责职业病的防治工作，确保煤矿的职业卫生管理工作得到有效开展。
第六条煤矿应当定期组织职业卫生检测，对职工进行健康监测，确保他们在工作环境中不受职业病的侵害。
第二章职业卫生管理责任第七条煤矿的负责人应对职业卫生工作负有主体责任，确保职业卫生管理工作的有效实施。
第八条负责人应当组织职业卫生培训，加强职工的职业卫生知识普及，增强职工的安全意识。
第九条煤矿的负责人应当建立并实施职业卫生责任制，明确各级员工的职业卫生职责，确保责任的明确和落实。
第十条组织职业卫生检测的结果应当及时通知责任人，并采取相应措施改善工作环境或者工作方式。
第三章工作环境控制第十一条煤矿应当建立完善的工作环境控制制度，采取必要的措施控制和减少职业病危害因素的产生和传播。
第十二条煤矿应当制定煤尘和有毒有害气体的控制方案，保证矿工在作业过程中的工作环境符合国家职业卫生标准。
第十三条煤矿应当加强对扬尘的控制，配备必要的防尘设备和个人防护用具，防止矿工吸入过多的煤尘。
第十四条煤矿应当实施噪声控制措施，采取隔音、隔振等措施减少噪声对职工的危害。
第十五条煤矿应当防范有害物质的侵害，采取必要的措施避免职工接触有害物质。
第四章健康监测与防护第十六条煤矿应建立健康档案，对职工进行健康监测和检查，并存档备查。
第十七条煤矿应当为职工提供必要的防护设施，包括防护用具和个人劳动保护装备，确保职工的安全。
第十八条煤矿应当加强对高温环境下的职工防护，采取必要的措施防止中暑和其他健康问题的发生。
煤矿职业安全健康管理办法模版
煤矿职业安全健康管理办法模版第一章总则第一条为了保护煤矿职工的安全健康权益，预防和控制煤矿职业病风险，提高煤矿职业安全健康管理水平，根据《中华人民共和国安全生产法》等法律法规，制定本办法。
第二条煤矿职业安全健康管理办法适用于煤矿及其所在地方的职业安全健康管理工作。
其他类型矿山及其所在地方可以参照执行。
第三条煤矿职业安全健康管理应符合科学、预防、综合、便捷的原则。
第四条煤矿所属单位应当加强对煤矿职业安全健康管理工作的领导，建立健全煤矿职业安全健康管理制度，明确责任分工和工作内容。
第五条煤矿所属单位应当配备专职或兼职职业安全健康管理人员，并提供必要的工作条件和保障，保证其独立、公正履行职责。
第六条煤矿所属单位应当加强煤矿职工的职业安全健康教育培训，提高职工的安全生产意识和自我保护能力。
第七条煤矿所属单位应当与职业卫生监察机构、职业卫生服务机构、医疗机构等建立良好的合作机制，共同推进煤矿职业安全健康管理工作。
第二章煤矿职业危害因素监测与评估第八条煤矿所属单位应当按照国家和本行业的相关规定，定期开展煤矿职业危害因素监测工作。
监测结果应当及时上报，建立档案并进行分析研判。
第九条煤矿职业危害因素监测工作应当包括煤尘、瓦斯、高温、噪声等主要危害因素的监测，以及石尘、化学物质等其他危害因素的适时监测。
第十条煤矿所属单位应当根据煤矿职业危害因素的监测结果，进行评估并制定相应的控制措施。
第三章煤矿职业卫生防护第十一条煤矿所属单位应当根据煤矿职业危害因素的监测结果，落实相应的职业卫生防护措施。
第十二条煤矿所属单位应当明确职业卫生防护设施的数量、位置、种类和使用方法，并按照相关标准和规范进行管理。
第十三条煤矿所属单位应当配备相应的个体防护用品，并提供必要的使用和维护指导。
第十四条煤矿所属单位应当对从事高风险作业的人员进行健康检查，并建立相应的档案。
第十五条煤矿职业卫生防护设施应当定期维护和检测，确保其正常运行。
第四章煤矿职业卫生监督管理第十六条煤矿职业卫生监督管理应当依法实行分级管理，明确监管责任。
8杭来湾煤矿杭来湾煤矿职业健康监护管理制度
杭来湾煤矿职业健康监护管理制度
第一条公司人力资源部、矿工会和矿安全办负责本公司职工的职业健康检查和职业病诊疗管理。
依法组织对劳动者进行上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查，建立劳动者健康监护档案，并妥善保存。
第二条在紧急情况下，公司人力资源部、工会、矿安全办和矿综合办要立即对职工、现场人员、周围居民实施应急检查和医学观察，防止职业病的蔓延。
第三条具体内容如下：
1．新录用、变更工作岗位或工作内容的员工在上岗前，根据员工拟从事工种和岗位，评价员工是否适合从事该工种。
2.员工在岗期间健康检查按国家规定进行，矿上根据医院体检要记录员工健康变化，评价员工健康变化是否与职业病危害因素有关，判断员工是否适合继续从事该工种作业。
3.要将员工健康检查结论单及时告知员工，并发到员工手中。
4.健康检查中发现有与从事的职业有关的健康损害的员工及职业禁忌症者，要调离原岗位。
5.劳动者在离职时，应对其进行职业健康体检。
否则，不应解
除或者终止与其订立的劳动合同。
6.矿安全办负责建立和保管矿全矿员工的职业健康监护档案。
第四条接触职业危害作业人员的职业健康检查周期应当按照下表执行：
附则
第五条本规定由安全办负责解释。
第六条本办法自下发之日起执行。
煤矿职业健康监护管理制度(三篇)
煤矿职业健康监护管理制度一、总则为了保障煤矿工人的职业健康，预防和控制职业病，提高工人的劳动能力和生活质量，依据《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规，制定本制度。
二、适用范围本制度适用于所有煤矿从业人员，包括正式职工、临时工和外来劳动者。
三、监护内容1. 健康档案管理(1) 在煤矿入职前，必须进行一次全面体检，建立职工健康档案。
(2) 健康档案包括个人基本信息、工作记录、职业病防治接种情况、职业病危害因素接触情况等内容。
(3) 档案信息应定期更新，记录职业病防护和健康检查等相关信息。
2. 职业病防护培训(1) 煤矿从业人员入职时，必须接受职业病防护教育培训。
培训内容包括职业病的危害、预防和控制措施，职业病防护设施的使用方法等。
(2)定期开展职业病防护知识更新培训，确保员工掌握最新的职业病防护知识。
3. 职业病危害因素监测和评估(1) 对煤矿工作环境中的各类职业病危害因素进行监测和评估，确保危害因素在国家标准以内。
(2) 定期对工作环境进行检测，确定是否存在超标的职业病危害因素，并采取相应的控制措施。
4. 公共卫生监测(1) 对煤矿生活区域的环境进行公共卫生监测。
(2) 监测对象包括饮用水、食品安全等，确保员工的生活环境卫生和健康安全。
5. 职业病体检管理(1) 定期组织职业病体检，对所有煤矿工人进行体检。
(2) 职业病体检项目包括职业病常规体检、专项检查等。
6. 职业病诊断和治疗(1) 对有职业病症状的工人进行职业病诊断和治疗。
(2) 向有职业病的工人提供必要的医疗保障，包括治疗费用报销等。
7. 职业病康复管理(1) 对职业病工人进行康复评估，制定康复计划，提供康复服务。
(2) 提供职业病康复辅助工具，帮助职业病工人恢复工作能力。
8. 职业病防护设施管理(1) 确保职业病防护设施的正常运行和使用，如除尘设备、防护口罩等。
(2) 定期检查职业病防护设施的性能和使用情况，及时维修或更换。
9. 职业病事故处理(1) 对发生的职业病事故进行调查，分析事故原因。
煤矿职业安全健康管理制度样本(5篇)
煤矿职业安全健康管理制度样本1、目的：为规范分公司职业安全健康管理工作，保护员工身心健康，全面提升安全健康管理水平，提高员工自我保护意识，降低和控制员工职业安全健康风险，制定本制度。
2、适用范围。
适用于公司各部门员工、乙方合作单位员工。
3、职责：3.1、景区管理部3.2、工程部3.3、综合部3.4、人力资源部3.5、各部门4.1、建立职业安全健康管理体系。
生管理、职业病防治等方面各项管理制度。
4.2、开展职业安全健康培训4.3、开展职业安全健康评估，制定风险控制措施计划。
按照制定的管理程序和标准开展职业安全健康管理工作，按照风险控制措施计划进行整改。
____对职业安全健康管理体系运作情况进行评估，进一步完善管理体系，修订和完善管理文件。
4.4、安全健康防护。
容，在项目建设过程中要严格执行。
在项目竣工验收前，应进行职业安全健康工作评价，项目竣工验收时，应报请有关部门进行验收，合格后方可正式投入生产。
音、高温、化学有____工作区等工作场所，开展职业危害因素的监测和定期检测，确保其符合职业安全健康环境和条件的要求。
4.5、信息报送5、主要风险与关键控制5.1、主要风险5.2、关键控制6、专业术语及缩略语6.1、职业安全健康：为企业从业者在从事生产、管理等各项工作中免受安全、环境带来的健康威胁而进行技术、设备、教育、____制度和管理等方面的工作。
6.2、职业卫生。
煤矿职业安全健康管理制度样本（2）第一章总则第一条为了加强煤矿职业安全健康管理工作，预防和控制职业伤害事故，保障矿工的身体健康和生命安全，根据《中华人民共和国煤矿安全法》和相关法律法规，制定本制度。
第二条本制度适用于所有煤矿企业和从业人员。
第三条煤矿企业应根据本制度的要求，建立健全职业安全健康管理体系，明确职责分工，落实各项安全措施。
第四条煤矿企业应严格执行国家和地方职业安全健康法律法规和标准，强化职业安全生产管理，确保煤矿生产运营的安全。