公司半年会议主持稿
半年会议主持词开场白

半年会议主持词开场白尊敬的各位领导、各位嘉宾,大家上午好/下午好!首先,请允许我代表全体员工向各位领导和嘉宾表示热烈的欢迎,感谢您们百忙之中抽时间出席我们公司的半年会议。
今天我们相聚在这里,既是对过去半年工作的总结,也是对未来半年工作的规划。
回顾过去半年,我们公司在各项工作中不断创新、不断进步,取得了可喜的成绩。
这一切离不开各位领导的正确指导和全体员工的辛勤付出,让我们共同为这些成绩骄傲。
接下来,我将围绕着三个方面,对今天的会议做简要的开场说明。
首先,我们将回顾过去半年的工作成绩和经验。
在过去的六个月里,我们公司在市场竞争中始终保持了良好的姿态,成功完成了多项重要的项目,并取得了可观的收益。
我们的团队合作得非常紧密,共同应对各项挑战。
这是全体员工辛勤工作的结果,在此我要向每一位员工表示崇高的敬意和衷心的感谢。
其次,我们将深入剖析目前面临的形势和环境。
时代在不断变化,市场在不断发展,我们的公司也需要随之变革和适应,才能够保持竞争力。
我们将对市场走势、竞争对手以及行业趋势进行全面、深入的分析,以便能够及时调整我们的发展策略,抓住机遇,应对挑战。
最后,我们将共同探讨下半年的工作计划和目标。
制定明确的目标是我们前进的动力,决策明晰的工作计划是我们取得成功的保障。
我们将集思广益,开展深入的讨论,确立明确的工作目标,并制定周密的工作计划。
每一位员工都将在自己的岗位上发挥最大的作用,共同努力,为实现公司的发展目标而奋斗。
最后,希望今天的会议能够取得圆满成功,各位领导和嘉宾能够给予宝贵的意见和建议。
也希望我们公司每一位员工都能够在这次会议中收获更多的知识和经验,为公司的发展贡献更大的力量。
谢谢大家!让我们携手共进,共同开创我们公司的美好未来!(以上内容参考,仅供参考,实际应根据具体情况进行修改)。
半年会议主持草稿

2014年半年度会议
会议继续进行…
议程
下面有请
财务部负责×女士做财务部销售业绩展望,大家掌声欢迎!
感谢×女士的热切期望,下面有请
市场部负责人×女士做市场部促销活动计划,大家掌声欢迎! 午餐(12:00-13:00) 第 二 天 请大家到二楼餐厅就餐!
会议继续进行…
下面请大家分享促销活动计划讨论成果。 茶歇(15:40-15:55) 请大家休息15分钟!
2014年半年度会议
首先有请×××总致词,大家掌声欢迎!
议程
感谢×××总精彩的致辞,×总真挚坦诚的话语,言简意赅、令人深思,相信各位一 定受益匪浅。×总时刻关注着门店的经营状况;不断解决着大家的经营难题;努力营造着和 谐的经营氛围;用心谋划着西区的经营蓝图。为此,请大家再次用掌声表示感谢! 好,感谢大家最热烈的掌声,下面有请
2014年半年度会议
结束语
同事们:历时两天的会议,在大家的共同努力下,会议开的 很务实、很成功!各位负责人既总结了上半年工作的成绩与不足, 又提出了下半年工作的思路与目标;特别是×总的重要讲话,高 屋建瓴,既有近期经营策略,又有愿景经营规划,鼓舞人心,激 励斗志。我们相信,因为有了您,…更美丽! 亲爱的伙伴们,我们用心分享,分享成功带给我们喜悦;我 们热切期望,期望未来带给我们荣光。让我们继续发扬×的五大 精神;让我们用气吞万里的豪迈,迎接新一轮的挑战!最后,请 允许我代表公司,代表黎总对大家的辛勤工作再次表示衷心的感 谢! 请全体起立,让我们再次唱响《团结就是力量》 谢谢大家!再见!
财务部负责人×女士做财务销售数据分享,大家掌声欢迎!
感谢×女士实事求是的数据分享,下面有请
市场部负责人×女士做市场部促销活动回顾,大家掌声欢迎!
企业半年会议主持稿5篇

企业半年会议主持稿5篇企业半年会议主持稿精选篇1主持人:各位领导、同志们,下面召开公司春运工作总结表彰大会。
会议主要有四项议程:第一项,宣布公司、公司党委关于表彰春运先进集体和个人的决定;第二项,举行先进单位、班组颁奖仪式;第三项,总经理__X作重要讲话;第四项,党委书记__X作重要讲话。
下面,会议进行第一项议程:请副总经理__X宣读《公司公司党委关于表彰春运先进集体和个人的决定》。
大家欢迎!(鼓掌)(宣读完毕)下面,会议进行第二项议程:举行先进单位、班组颁奖仪式。
首先,请总经理__X、党委书记__X为先进单位---AAAA颁奖。
请AAAA派代表上台领奖。
(音乐声起)(先进单位颁奖完毕)接下来,请公司领导为先进班组颁奖。
请以下单位负责人分别代表先进班组按顺序上台领奖。
(音乐声起)(音乐声停)(先进班组颁奖完毕)。
颁奖仪式完毕。
下面,会议进行第三项议程:请总经理__X作重要讲话。
大家欢迎!(鼓掌)(讲话完毕)刚才,X总作了十分重要的讲话。
X总主要从X个方面的标志总结了公司今年春运取得的历史最好成绩,并总结出了X点经验体会,既符合客观实际,又体现了丰富内涵,这对于指导今后春运工作很有借鉴意义。
面对当前严峻的安全稳定形势,X总要求我们始终保持清醒的头脑,以如履薄冰的责任感切实抓好安全工作,以压倒一切的工作力度抓好维护稳定这项政治任务。
面对今年严峻的经营压力X总要求我们明确目标,开拓思路,努力增运增收,大力节支降耗,开创新局面。
X总的讲话,客观实际,目标明确,措施具体。
希望大家认真学习领会并贯彻落实。
下面,会议进行第四项议程,请党委书记__X作重要讲话。
大家欢迎!(鼓掌)(讲话完毕)刚才,书记作了十分重要的讲话。
张书记主要从党委工作的角度对今年春运工作的成绩和特点进行了深入的总结分析,具有一定的高度。
关于后阶段的重点工作,张书记强调要突出抓好安全生产、维护稳定工作和党员先进性教育活动,并提出了具体要求。
公司会议主持稿范文5篇

公司会议主持稿范文5篇一、开场白尊敬的各位领导、各位嘉宾:大家下午好!为共谋__公司未来规划发展之路,我们特召开本次经销商交流会,总结过去,规划未来,共商多赢发展大计。
我是__,很荣幸,担任本次会议的主持。
今天,我们欢聚__,共同回顾20__年走过的营销之路,共同展望20__年的发展之路。
在此,我谨代表__公司向各位嘉宾的到来表示热烈的欢迎,对各位经销商朋友,为__市场发展的辛勤付出,表示诚挚的感谢!二、介绍出席领导、嘉宾下面,让我介绍今天到会的领导,他们是:__、__、__、__、__ 。
当然,出席我们本次会议的还有,也是今天最重要的嘉宾,那就是我们在座的、来自全国各地的经销商朋友们!欢迎你们的到来!三、会议纪律宣布为保证会议的顺利进行,我宣布一下会场纪律,希望各位认真遵守:1、请各位将手机关闭或调至震动状态。
(停顿)谢谢各位的配合。
2、为了大家的健康,请不要在会议室内吸烟,我们在会议中间会有10分钟休息时间,给大家吸烟或者上洗手间的时间。
再次谢谢大家的配合!四、会议进行中——领导讲话环节接下来,我们进入会议正式议程:1、首先,有请__先生讲话,大家欢迎!。
非常感谢__的精彩讲话,从__的讲话中,我们能够充分的感受到__公司的宏远志向与发展前景;也让我们了解掌握了市场的形势变化,让我们知道在下一步的市场竞争中,我们该干什么?该怎么干?__市场未来的发展,离不开__公司领导的正确决策,更离不开在座商家朋友的大力支持。
谢谢。
2、接下来,有请__发言,大家欢迎!。
非常感谢__的精彩发言。
正因为有了合作伙伴不懈努力和辛勤劳动,做厂家和商家之间的桥梁,才会让__在市场上保持竞争优势。
让我们再次感谢__!。
谢谢__!从__的发言中,我们能够贴心地体会到__公司对我们经销商朋友的支持!相信在__公司的支持和服务下,各位一定能够把20__年市场做的更好!。
再次谢谢以上各位领导和嘉宾!五、会议进行中——互动交流环节女:尊敬的女士们!男:潇洒的先生们!女:亲爱的各位来宾,合:大家,晚上好!(同时鞠躬)女:今晚,我们欢聚一堂。
公司半年会议发言稿范文

公司半年会议发言稿范文
各位领导、同事们:
大家好!很高兴能在这个半年会议上发表讲话。
时光如梭,转
眼间已经过去了半年的时间。
在过去的这半年里,我们的公司取得了一些成绩,也遇到了一些挑战。
回顾过去,我们取得的成绩值得肯定,但同时也需要清醒地认识到我们所面临的困难和挑战。
首先,让我们来回顾一下过去半年的工作。
我们公司在市场营销方面取得了一些进展,销售额有了一定的增长;在研发方面,我们推出了一款新产品,得到了市场的好评;在人才培养方面,我们加大了对员工的培训力度,员工的素质和能力有所提升。
这些成绩离不开全体员工的辛勤努力和团队的协作。
但是,我们也面临着一些困难和挑战。
市场竞争激烈,我们的产品面临价格战和品质竞争;经济形势不确定,市场需求波动较大;同时,人才流失也成为了我们需要面临的问题。
这些困难和挑战需要我们共同努力,寻找解决的办法。
在未来的半年时间里,我们需要继续努力,抓住机遇,化挑战为机遇。
我们要以更加饱满的热情,更加务实的态度,更加创新的思维,积极应对市场的变化,抢占市场的先机。
我们要加强内部管理,优化资源配置,提高生产效率,降低生产成本,提高产品的竞争力。
同时,我们要加强人才队伍的建设,通过培训和激励,留住人才,吸引人才,使我们的队伍更加强大。
让我们携手并进,共同努力,共创辉煌。
让我们以更加昂扬的斗志,更加坚定的信心,迎接新的挑战,创造新的业绩!
谢谢大家!。
销售部下半年会议主持稿

随着夏日的热情渐退,我们迎来了下半年的开始。
在这美好的时刻,我们齐聚一堂,召开销售部下半年工作会议。
首先,请允许我代表销售部管理层,对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!今天,我们召开这次会议的主要目的是总结上半年的工作成果,分析当前的市场形势,明确下半年的工作目标和策略,以及加强团队建设,提升销售业绩。
下面,我将按照以下议程进行主持:一、回顾上半年工作成果首先,请允许我简要回顾一下上半年我们销售部取得的成绩。
在过去的一段时间里,在大家的共同努力下,我们完成了既定的销售目标,市场份额稳步提升,客户满意度持续提高。
以下是一些亮点:1. 实现了XX%的销售增长,超额完成了上半年销售目标。
2. 新开发了XX家优质客户,客户满意度达到XX%。
3. 销售团队整体业绩稳步提升,优秀员工数量增加XX%。
二、分析当前市场形势当前,我国经济发展进入新常态,市场竞争日益激烈。
面对这样的形势,我们要保持清醒头脑,准确把握市场脉搏。
以下是我对当前市场形势的分析:1. 市场需求放缓,消费升级趋势明显。
2. 竞争对手增多,产品同质化严重。
3. 政策法规不断出台,对企业合规经营提出了更高要求。
三、明确下半年工作目标和策略针对当前市场形势,我们制定以下下半年工作目标和策略:1. 实现全年销售目标增长XX%,提升市场份额。
2. 加强产品研发,提升产品竞争力。
3. 深化客户关系,提高客户满意度。
4. 优化销售团队,提升团队执行力。
四、加强团队建设团队是公司发展的基石,我们要加强团队建设,提升团队凝聚力。
具体措施如下:1. 定期组织团队培训,提升员工专业技能。
2. 举办团队建设活动,增强团队凝聚力。
3. 选拔优秀人才,搭建合理的晋升机制。
五、总结发言最后,我衷心希望各位同事在下半年工作中,充分发挥自己的优势,积极应对市场挑战,为实现公司全年销售目标贡献自己的力量。
让我们携手共进,共创辉煌!现在,我宣布,销售部下半年工作会议到此结束。
内勤部门半年会议主持稿5篇

内勤部门半年会议主持稿5篇内勤部门半年会议主持稿精选篇1女一:尊敬的各位领导,亲爱的各位来宾,大家合:下午好!男二:新的征程,新的期待.女二:今天,我们相聚在___酒楼,共同迎接金灿灿的虎年.男一:我是主持人_,祝愿大家…….女一:我是主持人_,祝愿大家…….男二:我是主持人_,祝愿大家…….女二:我是主持人_,祝愿大家…….播种男二:回首_,是值得所有_人牢记的一年.女二:__投资管理有限公司斥资5000万进军_,倾力打造天才梦工场.男一:咱们天才梦工场得以顺利营业并受到广大家长和小朋友的厚爱,离不开李总、陶总和赵总的领导.女一:更离不开在座各位各位同事的辛勤付出和亲爱的家属的默默支持,在这里,我们真诚的向各位道一声:合:你们辛苦了!男二:感谢各位领导同事的辛勤付出,让我们对未来信心百倍.女二:我们的年会即将拉开帷幕,相信大家现在内心已经非常期待这激动时刻的到来.男一:那下面,我们有请__投资管理有限公司董事长_女士为晚会致词,大家掌声欢迎.男二:感谢李总真诚的祝福,在这憧憬未来的冬日.女二:让我们大家首先一同接受运营部一区的同事为我们大家带来的祝福,请欣赏歌舞串烧《my动》.男一:如今的_是如此的充满朝气,如此的洋溢着青春的气息,到处都是热力四射、充满童趣的员工.女一:不知道你们信不信,反正我是信了。
就让我们一起欣赏由运营部二区带来的表演:《米奇曼波舞》.萌芽男二:,__投资管理有限公司注册成立。
同年,_旗下项目天才梦工场成为南岸区招商引资重点项目落户南坪百联上海城购物中心。
女二:随着_第一家儿童职业体验馆的正式开业,_也向“3年内开设15家儿童职业体验馆”这一目标迈出了坚实的一步。
男二:这大半年来,天才梦工场以新兴的教育理念受到了广大市民的支持与厚爱,这其中凝聚了不少_人的汗水和努力,随着“南岸区少年儿童综合素质教育基地”的授牌落户,天才梦工场也为_掀开了新的教育篇章.女二:我相信在场的很多同事都喜欢在过年的时候去电_看一场贺岁档电影,跌宕起伏的故事情节与超豪华的演出阵容都成为让影迷买账的理由.男二:那今天,我们就将让大家不用掏腰包就能欣赏到_年的首档贺岁大片.女二:是的,下面让我们掌声有请一区的全体同事为我们演绎_新春贺岁大片,史诗性原创巨作——《传说中的爱情故事》.男一:感谢一区的全体同事为我们带来的舞台剧表演,下面要给大家介绍一批美女们,天才梦工场开业至今,正是他们接待了一批又一批的家长与小天才,全心全意服务好每一位小天才与家长。
医药销售半年会议主持稿

尊敬的各位领导、各位同事:大家上午好!在这阳光明媚、充满希望的日子里,我们齐聚一堂,共同召开医药销售半年会议。
首先,请允许我代表公司对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!今天的会议,我们将全面回顾上半年的销售工作,总结经验,查找不足,为下半年的销售工作奠定坚实的基础。
一、会议议程1. 公司领导致辞2. 上半年销售工作总结报告3. 各部门销售团队代表发言4. 集团领导重要讲话5. 颁发上半年销售优秀团队和个人奖项6. 下半年销售工作部署7. 会议总结二、会议内容1. 公司领导致辞(此处请公司领导上台致辞,对上半年的销售工作给予肯定,并对下半年的销售工作提出期望。
)2. 上半年销售工作总结报告(请销售部门负责人上台进行上半年销售工作总结报告,内容包括:销售业绩、市场占有率、客户满意度、团队建设等方面。
)3. 各部门销售团队代表发言(请各销售团队代表上台发言,分享团队上半年的工作亮点和经验,以及对下半年的销售工作展望。
)4. 集团领导重要讲话(请集团领导上台发表重要讲话,对上半年的销售工作给予评价,并对下半年的销售工作提出具体要求。
)5. 颁发上半年销售优秀团队和个人奖项(请公司领导为上半年销售优秀团队和个人颁发奖项,以表彰他们在工作中的突出表现。
)6. 下半年销售工作部署(请销售部门负责人上台进行下半年销售工作部署,包括:销售目标、市场策略、团队建设等方面。
)7. 会议总结(请主持人对本次会议进行总结,强调下半年的销售工作重点,并鼓励大家齐心协力,为实现公司销售目标而努力奋斗。
)三、会议要求1. 请各位领导和同事认真聆听会议内容,积极参与讨论。
2. 请各部门根据会议要求,做好下半年的销售工作规划。
3. 请全体销售团队保持昂扬斗志,为实现公司销售目标而努力拼搏。
最后,祝愿本次会议圆满成功!祝愿大家在今后的工作中取得更加优异的成绩!谢谢。
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公司半年会议主持稿篇一:20xx年公司年终总结大会主持词公司年终总结会议主持词尊敬的各位领导、各位同事,大家上午好。
喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,不知不觉间,我们已经一起走过了1年。
20xx已如约而至,我们满怀期待。
在这个辞旧迎新的日子里,我们在这里欢聚一堂,召开“鲜清事业部年终总结大会”,主要目的是一起回顾过去一年取得的成绩,以及我们工作中发现的问题,并借此机会总结经验、积累教训,为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。
年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。
回顾20xx年,我们公司从3月份在武汉成立到现如今的规模及良好的发展势头,从初步打开市场到完全占据武汉大大小小近两千家药店,除此之外,我们还开发了黄陂、蔡甸、新洲、江夏、阳逻、汉南等周边地区。
这些足以证明我们公司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成绩。
回眸我们的每一个成就,都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血,洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。
在此,让我们向全体员工说一声“大家辛苦了!”一、大会进行第一项:请吴总致开幕词。
好的,谢谢吴总。
没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。
回首20xx 年,一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,其中最应要感谢的,是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。
我想刚才吴总的金玉良言,大家都如沐春风。
再次谢谢吴总!接下来我们有请胡小芳作20xx年工作报告并简述20xx年规划并附带811鲜清事业部财务分析报告。
二、大会进行第二项:胡小芳作20xx年工作报告并简述20xx年规划并附带811鲜清事业部财务分析报告胡小芳从回首过去我们热情洋溢到坚定现在我们激情澎湃再到展望未来我们斗志昂扬,这都充分说明她工作的努力和细心。
感谢小芳!接下来有请雷彦龙作20xx年商务代表工作报告并简述20xx年规划。
三、大会进行第三项:雷彦龙作20xx年商务代表工作报告并简述20xx年规划千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。
公司的营销伙伴不断超越自我,实现自我,用辛勤和汗水浇注出了今天骄人的成绩。
我们把掌声送给雷彦龙!接下来有请赵洪亮赵主管作武汉市终端业务工作报告并简述20xx年规划。
四、大会进行第四项:赵洪亮作武汉市终端业务工作报告并简述20xx年规划赵主管在工作上兢兢业业、勤勤恳恳,踏实肯干是他的写照,的的确确是我们的楷模。
我们把掌声送给我们脚踏实地的赵哥。
接下来请吴迪吴总作20xx年工作报告并简述20xx年规划五、大会进行第五项:吴迪作20xx年工作报告并简述20xx年规划谢谢吴总,您的报告令我们在座的每个人都心潮澎拜、斗志昂扬。
正所谓“风劲潮涌,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭”我坚信在吴总的正确领导下我们定会同心同德、奋进拼搏、为我们鲜清的明天再创辉煌!公司的发展离不开员工的努力,更需要优秀的人才,接下来我们将进行的是:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话六、大会进行第六项:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话(尚宜俊、胡小芳、赵洪亮)1、请吴总宣布优秀员工名单2、对优秀员工进行表彰,请刘总、黄姐、吴总为三位优秀员工颁奖3、请优秀员工发表感言。
尚宜俊发言我想尚宜俊的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。
胡小芳发言这些在办公室奋斗的同事,也是我们学习的榜样,除了应有的能力之外,她们不仅工作努力认真,而且更需要耐心和细心。
当然能评为优秀员工则更需要一颗上进心。
只要大家努力我相信明年会有更多的人站在这里的。
赵洪亮发言赵主管的优秀大家都是有目共睹的,我在此就不多说了。
,接下来有请总部黄姐发表讲话七、大会进行第七项:总部领导黄姐讲话八、大会进行第八项:总部领导刘总讲话刘总的讲话同样让我们受益匪浅,让我们对新的一年充满信心、充满期待。
好吧,就让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,向着更高的目标飞翔让我们携手并肩,志存高远,实现新跨越,再创新辉煌。
九、大会进行第九项:吴迪致闭幕词十、大会进行第十项:合影留念没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。
回首20xx年,一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,其中最应要感谢的,是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。
是英明领导,让我们有了发展的正确方向,给予我们前进的动力。
811的发展一直受到刘总的高度关注,在今天这个欢欣鼓舞的日子里,刘总的莅临是对我们14年成绩的肯定,再次感谢刘总的到来。
篇二:半年工作总结大会主持词济南华泰汽车销售有限公司20xx年度上半年工作总结会主持词【会前提示】请入场的各位精英,按指定的位置就座,请将手机关闭,并保持安静,请遵守会场纪律,不要随意走动,我们的会议马上就要开始,请大家积极配合。
在您的席签前方是本次会议的议程,以便于您对本次会议议程提前了解。
说明:会议前还应准备粉色纸打印的“会议议程”,装订好后与本子和签字笔一并提前放置在与会人员的座位上;会议签到簿提前准备。
各位领导、同事:大家,下午好!20xx年上半年,厂家给予济南公司的任务量同期比值大幅度提升,在“万事开头难”的处境下,总经理徐晓婷女士带领大家,一步一个脚印坚实地踏上了新征程!取得了一点成绩,同时还存在许多不足。
时过半载,客观回顾、积极展望是很有必要的。
我们围绕集团下达的纲领要求,重点“把握环节切入点,努力打造科学化、人性化管理;寻求创新,努力创造科技化管理;注重“节流”面,努力营造预算控制成本管理新局面”。
目前济南公司设有,一线:营业部、市场部、售后服务部、备件部,二线:客户服务部、财务部、行政部、人力资源部,共八个大部门。
会上,我们将邀请各部门负责人结合本部门实际工作情况进行工作述职。
本届济南公司的半年工作总结会述职报告,根据集团纲领,总经理下发的述职要求,各部门自行准备述职内容,要求内容丰满,模板格式可自由发挥,这也正是济南公司以集团规范为纲领,打造人性化管理的体现。
接下来让我们进入主题在会议正式开始前也希望与会的各位领导和同事们能够共同遵守会场纪律,我总结了三少三多,分别是:少走动,多听会;少交谈,多记录;少打电话,多思考;通过大家的共同努力,把这次会议开好、开成功。
【宣布】济南华泰汽车销售有限公司20xx年度上半年工作会议正式开始。
首先请允许我向大家介绍今天亲临我们这次会议的领导和来宾:集团事业发展部王志焕王总监(鼓掌)集团财务部殷红霞殷总监(鼓掌)[或:财务中心丁效荃经理或隋玉敏经理]集团人力资源部宋波宋经理(鼓掌)集团行政部王梅生王经理(鼓掌)让我们以热烈的掌声对各位领导的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢!(鼓掌)今天的会议共有五项议程:第一项、致开场词,也就是现在我的正在完成的;第二项、是由济南公司徐总对公司今年上半年的业绩做出总的评述;三、是由各部门负责人对本部门工作进行述职;四、是特别议题讨论;第五项、我们将邀请事业发展部王总监做领导点评。
下面,会议正式开始。
首先由请济南公司总经理徐晓婷女士作上半年公司整体运营情况的工作情况报告(鼓掌)非常感谢徐总从数据到管理给我做出的上半年汇总评述,在对我们的工作不足之处点评的同时,也对我们今后的工作指明了方向。
让我们再次以热烈的掌声表示感谢。
··· ··· ··· ··· ··· ··· ···接下来,会议进行第二项,各部门负责人做20xx年度上半年工作述职,有请营业部王明利王经理,售后服务部张军张经理准备。
欢迎售后服务部张军张经理上台述职,备件部刘光伟刘经理准备(鼓掌)。
··· ··· ··· ··· ··· ··· ···截止到现在,会议已进行了1.5小时,接下来休息10分钟,我们为大家准备了精致的甜点,请大家享用!(说明:刘经理15:10开始述职)(茶歇期间请大家对集团领导做好接待)15:10 时间到接下来请备件部刘光伟刘经理上台述职,市场部祁晶珑准备(鼓掌)。
欢迎祁晶珑上台述职,行政部李忠娟准备(鼓掌)。
有请行政部李忠娟上台述职(鼓掌)。
··· ··· ··· ··· ··· ··· ···不知不觉有过了一个小时,大家座到现在无论是精神上还是身体上都开始感到疲惫,接下来我们就放松一下,我们做一个小游戏。
游戏10分钟游戏结束,做结束语··· ··· ··· ··· ··· ··· ···16:10 时间到下面由我向大家进行人力资源部上半年工作述职,请财务部赵雅星赵经理准备。
最后我们请财务部赵经理进行述职(鼓掌)。
··· ··· ··· ··· ··· ··· ···非常感谢我们各部门经理的精彩述职,请大家休息10分钟,我们为大家准备了甜美的茶歇甜点,欢迎大家品尝。
17:10 请大家返回就坐,会议继续。
(茶歇期间请大家对集团领导做好接待)17:10 时间到接下来进行“特别议题讨论”,请看大屏幕。
特别议题:一、新店开业前夕要做的准备,如何合理的过渡与交接?二、制度贯彻及执行情况分析讨论:根据集团的标准化手册,公司制度的宣贯还不到位,特别是新进员工没有及时得到相应的培训和指导,在执行过程中也存在因人而异、因事而异的情况,是制度本身存在缺陷和问题还是在流程上或是思想存在问题?三、如何提高和挖掘部门的盈利能力?请大家思考5分钟,自由发言,如果您已提前准备,请将准备好的电子版文件送交到李忠娟处以便于投影播放。
说明:请各部门经理务必提前认真思考,会上积极发言,向集团领导展示我们良好的精神面貌和管理态度。
18:10 时间到不知不觉,我们在热烈的讨论中又度过了一小时,时间过的真的是挺快的,由于时间限制,我们不再进行讨论。