健全完善党建工作长效机制
加强党政工作长效机制建设
思政天地56长效机制简单说来是指制度体系，它能长期保证制度的正常运行，并发挥其预期功能，不仅包括制度和规定本身，更包括与其相配套的完整的规范而稳定的运行体系和动力源泉。
长效机制的特点不是一成不变，而是“与时俱进”和“可持续发展”的。
党政工作长效机制的建设是一项庞大且复杂的工程，但同时也是必须要落到实处的工程，其建设意义重大。
具体体现在两个方面：首先，建立多方位的合理长效机制，是党自身建设的重要内容和保证。
长效机制不能简单的视为一种制度或者一种方法，而是一个复杂、完整和全面的配套体系。
在这个体系中，一切参与者相互配合、一切规范有理可依、一切行动和结果都合理有序。
就党的建设而言，长效机制的建设是党工作开展、内部建设的重要内容，而稳固合理的长效机制建设，是中国特色社会主义建设对党建提出的必然要求。
其次，长效机制的稳固运行，是党群联系的重要纽带。
在社会、经济和科技等各种领域的建设过程中，党和人民是相互依存、相互带动、相互支撑的关系。
要想让社会资源最大限度的发挥作用，让党的工作取得最大的成绩，就必须要党和群众的共同努力才可以达成。
党政工作最直接的受众就是人民群众，我国是一个人口大国，党政工作中和人民群众的衔接沟通，必定也是一个庞大的工程，因此，整体规划、兼顾细节，以科学理论为指导建设行之有效的长效机制，是党政工作能否顺利开展的基础。
党政工作的长效机制建设，涉及到多个方面，同时也是一个长期而系统的工程，不是一蹴而就、一朝一夕所能完成的，加强党政工作长效机制的建设，具体来讲，可以从以下三个方面来开展工作：一是推进学习型党组织的建设。
推进学习型党组织建设的长效机制，不仅是党自身的任务，更是对社会、国家和人民的责任体现。
另外，从整体上进行学习型党组织建设，对保持党员队伍的先进性、提高党员干部的思想觉悟以及其整体素质等方面都起到重要作用，从而避免“学习”变成一种形式、“求发展求进步”变成一句口号，真正把握学习的正确方向和方法，充分带动全体党员，乃至全社会群众积极学习的热情，用先进的理论知识武装头脑。
简述构建党建工作长效机制的途径
简述构建党建工作长效机制的途径作者：李洪臣来源：《速读·上旬》2014年第12期摘要：新形势下，我国的国情、党情都发生了深刻变化，政府机关的党建工作更面临新的挑战。
因此，牢记党的根本宗旨，充分认识并加强政府机关党建工作，与时俱进，是巩固党的领导地位的根本，对实现党的建设向更高水平发展具有重要意义。
关键词：党建工作；长效机制；构建党建工作是党的基层组织建设的重要领域，是实现党的领导的必要保证。
按照党的十八大精神，结合基层党组织的实际情况，建立健全各种有效的机制，推进基层党建工作。
一、转变观念，明确党建工作核心政府机关要确定党建工作的核心，坚持以服务为中心，主要有以下三个方面。
一是服务于全党全国，包括政治、经济、文化、社会的建设等方面。
例如，中共中央政治局最新召开了十八届三中全会，政府机关就要及时统一部署，积极学习贯彻党的十八届三中全会精神，组织相关工作，凝心聚力，共促改革。
此外，党中央确定的战略决策和重大部署，政府机关要坚决拥护，坚定不移地贯彻落实，党建工作紧紧围绕中心展开并为之服务。
二是服务于本单位。
各级政府机关要明确自己的重要使命和中心职责，统筹协作，领导各方，积极改革新形势下不相称的工作机制，敢为人先，大胆创新，破除束缚思想，紧密联系群众，为党建工作增添活力。
三是服务于机关内部工作。
遵循为人民服务的宗旨，以“三个代表”为指导思想，树立具有时代气息的服务观念。
及时总结和借鉴以往的经验、做法，结合实际开展工作，变革工作方法，增加工作灵活性，加强党性教育，提高机关人员党性素养，科学管理，重点研究机关的党建工作，着重“三个点”的把握：一要明确出发点，党建工作要服从于经济建设的中心；二要把握立足点，确定以经济发展为重点工作，积极发挥党员的先进作用和党支部的堡垒作用；三是找准经济发展与党建工作之间的结合点，在经济建设中渗透和融入党建精神，根据经济发展目标，确定党建工作具体内容，分析经济发展过程中出现的重难点问题，明确政府机关的党建工作方向，狠抓落实，确保各项措施都能切实实施到实际工作中去。
建立党建工作长效机制工作计划
×长沙市人民政府法制办公室党组×建立党建工作长效机制工作计划×一、指导思想×认真贯彻执行市委保持共产党员先进性教育活动小组办公室《关于进一步做好第一批先进性教育活动“回头看”工作的通知》精神，坚持整改与建章立制工作相结合，开展保持共产党员先进性教育活动与抓好党员经常性的教育管理工作相结合，按照“让党员受教育，使群众得利益”的要求，努力形成党员学习、教育、管理、联系群众和党内民主参与机制，建立健全使党员“长期受教育、永葆先进性”的长效工作机制，努力建设团结、务实、廉政、高效的文明和谐机关。
×二、目标要求×结合在开展保持共产党员先进性教育活动中征求到的意见和提炼出的“市政府办公厅保持共产党员先进性十。
任追究制，建立办事举报制度，做到热心周到地为基层为群众为部门提供优价服务。
×（四）建立工作激励机制×除年终对工作成效突出者奖励以外，对于在创建“学习型机关”活动中学有成效者，包括有理论文章、调研报告等在相关报刊上发表，或得到有关领导批示的，年终给予学习成果奖；对于在工作中大胆创新，能促进机关办事效率提高、推动相关工作的，给予工作创新奖。
从而，在全办上下形成良好的学习与创新氛围。
×（五）强化廉洁自律机制×按照党风廉政建设责任制的要求，牢记“两个务必”，进一步加强机关干部廉洁自律工作。
坚持和完善廉政谈话、廉政档案、定期通报和个人重大事项报告等制度，抓平时、抓苗头，确保每一名党员干部都能遵守廉政规定，树立机关勤政廉政的良好形象。
×（六）构建工作评价与监督机制×通过发放征求意见函、开座谈会、处理群众来信来访、接受投诉电话等多种形式，广泛听取市直各部门、服务对象、基层群众以及人大代表、民主党派人士等对法制办工作的评价意见，自觉接受人民群众和有关部门的监督。
同时，每年对各处室的工作进行一次综合测评，实行奖优罚劣。
建立健全党建工作长效机制的几点探索
建立健全党建工作长效机制的几点探索建立健全党建工作长效机制，是加强党的先进性建设和队伍建设的根本任务，是全面落实科学发展观的要求，是巩固和扩大先进性教育成果、推动党的事业创新发展的重要途径，对于不断提高和增强基层党组织的战斗力，发挥党员的先锋模范带头作用，具有一定的推动作用。
现就建立和健全党建工作长效机制进行探索。
一、必须进一步加强党员思想政治教育，夯实思想基础思想政治建设是党建工作的灵魂，加强党员思想政治教育的核心任务就是用邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员干部，发挥党的思想政治优势。
第一，要以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，结合工作实际，用科学理论来教育党员。
可以利用党课、党日活动，组织党员深入学习党章、“三个代表”重要思想等党的理论，并结合工作实际开展讨论，以学习促思想、促工作。
第二，要用优良的传统来教育党员，承前启后、继往开来。
可以组织党员参观铁人纪念馆，用“大庆精神，铁人精神”来鞭策和激励党员更好地发挥先锋模范作用。
第三，要用先进典型教育党员，既要有公司、厂的先进典型，也要树立工作身边的典型。
可以开展向油田公司新时期“五面红旗”学习教育活动，也可以结合本单位工作实际，树立有代表性的先进典型，号召广大党员进行学习。
二、必须进一步加强学习型党组织建设，夯实能力基础党的十六大提出全面建设小康社会，其中一项重要目标和任务就是要领导全国人民把我国社会建成全民学习、终身学习的学习型社会。
建设学建设学习型党组织要在继承传统做法的基础上进行新的创造，形成具有自己特色的创建形式，在创建过程中要抓好以下五个方面：1、确立建设学习型党组织的新理念。
一是确立学习是个人进步和发展的需要，同时也是党的事业进步和发展需要的理念。
二是确立终身教育、终身学习的理念。
每一个党员干部，要适应当今知识经济时代环境的变化，就必须不断进行知识更新，终身学习。
三是确立工作学习化、学习工作化的理念。
把学习融入党员自身的工作和各级组织的工作中，使学习成为重新塑造自我、完善自我的过程，成为积极进取、开拓创新的不竭动力。
XX公司“建立健全党建工作长效机制”
XX公司“建立健全党建工作长效机制”XX公司“建立健全党建工作长效机制”XX公司“建立健全党建工作长效机制”一、建立健全学习教育机制学习是党员“长期受教育、永葆先进性”的基础和前提。
建立长效的学习教育机制，是以学习型领导班子建设带动学习型企业、学习型班组建设的制度保证。
要使每个党员达到“三高一流”，就必须建立健全学习教育机制。
二、建立健全对标管理机制与时俱进地制定党员先进性具体要求，形成对标管理机制，使党员能够时刻检查自己的言行是否符合先进性的要求。
对标党的宗旨，理想信念是否坚定，经受各种考验的能力强不强；对标形势任务，检查思想观念是否僵化保守，完成工作目标的信心足不足；对标岗位职责，检查工作的本领和技能是否扎实，胜任本岗位的本事过不过硬；对标群众测评，检查工作作风是否转变，离群众的期望远不远。
三、建立健全激励机制激励机制是促进党员永葆先进性的重要动力和不竭源泉。
结合落实党员先进性的具体要求，建立“党员示范点”、“党员责任区”、“示范岗”等责任制，同时把“争创一流业绩”、“争当创业先锋”等主题实践活动常态化，为党员发挥先锋模范作用搭建平台、创造条件。
四、建立健全监督评议机制监督机制是保持党员先进性的重要保证。
只有对党员进行严格监督，才能防止和减少各种错误行为的发生。
把党内监督和党外监督、专职机构监督和群众监督、自下而上监督和自上而下监督结合起来，加大监督力度，提高监督效能。
五、建立健全党内民主参与机制党内民主是党的生命。
党员对党内民主生活的积极参与是党永葆生机活力的力量源泉。
要充分调动广大党员参与党内民主建设的积极性、主动性，激发党员作为党内生活主人翁的光荣感和责任感。
六、建立健全党员联系群众机制我们党的最大政治优势是密切联系群众，党的最大危险是脱离群众。
保持党的先进性的根本要求是始终保持同人民群众的血肉联系，始终做到与人民群众同呼吸、共命运的立场不能变，为人民服务的宗旨不能忘，相信、依靠群众的观点不能丢。
关于基层党组织长效机制建设的完善措施的探讨
关于基层党组织长效机制建设的完善措施的探讨【摘要】基层党组织及其党员作为政策制定的重要参与者和执行者，在基层党组织中发挥着示范和带头作用。
因其特殊的地位，加强和改进机关基层党组织建设，不断提升基层党建工作的科学化水平，必须重视不断健全完善长效机制。
【关键词】基层党组织；长效机制；建设；完善引言胡锦涛同志指出：“加强党的基层组织建设，必须按照党的十七大和十七届三中、四中全会做出的部署，以邓小平理论和‘三个代表’重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能，抓好组织体系、骨干队伍、活动载体、工作制度、场所阵地建设，着力扩大覆盖面、增强生机活力，着力解决存在的突出矛盾和问题，使党的基层组织充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，不断开创党的基层组织建设新局面。
”基层党组织建设作为党的建设新的伟大工程的重要组成部分，必须主动以改革创新的精神，适应时代和实践发展的要求，从组织保障、资源整合、激励约束、改革创新等方面不断健全和完善长效机制建设，为完成党中央、国务院的决策部署和部门的中心任务提供坚强保证。
一、新时期基层党员队伍思想状况党员的思想状况与人生阅历有着密切的联系。
青年党员普遍进取心较强，他们求知识，求进步，求变革。
渴望自己尽快成熟、成长起来，早日走上重点关键岗位。
一部分年龄偏大或文化偏低的中年党员，他们多数家庭负担较重．期望岗位保持相对稳定，自己能多干几年，以解决家庭和个人的后顾之忧。
这些同志经验丰富，工作积极，只是思想不够稳定。
党员的思想状况也与他所从事的工作岗位有着密切的联系。
处在管理和专业技术岗位上的党员，多数人进取心和工作责任心较强。
而一般生产和工作岗位上的党员，实干精神较强但进取心差一些。
党员的思想状况还与他所处的社会环境有着密切的联系。
在当前竞争日趋激烈的社会主义市场经济环境里，广大党员的平等意识、独立意识、竞争意识、民主意识、法律意识不断增强。
论如何构建高校党建工作的长效机制
一ห้องสมุดไป่ตู้
、
高校党建工作长效机制的 内涵与特点
导向机 制 的主要 含义是 ： 第一 ， 它是高校 思想政 治教 育各构成
所谓长效机制， 就是促使其 目标得 以顺利实现 的长期有效 要 素的总和 ； 第二 ， 它 的功 能是各相关 因素功 能的耦合 ， 其功 能
着客观情 况变 化、 人们思想认识 的变化不断深化、 完 善的过程 ， 定期 召开党 内民主生活会 ， 增强党员在工作和生活中履行党员
总之 ， 高校党建工作 长效机制 的构建不是一 劳永逸 、 一成 拓展监 督渠道 ， 建立群众 定期评议制 度， 把 党 内监督和党 外监
不变 的， 它 必须 随着 时 间、 条件的变 化而 不断丰 富 、 发展 和完 督 、 自下而上监 督和 自上 而下监督结合起 来， 加大监督力度 ， 提 善。长效机制具有 统一性 、 可行性 和科学性 ， 尤其是具 有科学 高监督效能。
部的联系 ， 必须进 行整体性 的统一协调 ， 才能使 其处于一种 良 中， 积极引领和参与校园文化建设 ， 在 大学精神 、 价值 目标追求 性运 行状态 ， 保证 目标 的实现 。 （ 四） 能动性。建立、 完善高校党建工作长效机制是一个 随 必然 是在适应 、 不适应 、 新的适应 的辩证过程中前进 。
（ 一） 目标性。目标性体现 了高校党建工作的 目的性或指 向 制的导 向功能、 保证功能与激励功能 。
（ 二） 规律性。高校党建工作不是 由人们的主观意志所决定 着领导核心作用 ， 党 组织要有效参与重大 问题 的决策 必须有必
的， 既要遵循党 建工作 的一般规律和 原则要求 ， 又要符合 高校 要的制度保障机制。凡是决策机构行将决策的重大问题， 党委 教 工和大学 生的思想特 点，顺 应广大师 生的物质与精神 的需 会要先 进行讨论 研究 ， 提 出党组织 的建 议以提高 决策的 正确
如何健全基层党建工作长效机制以推进创建学习型党组织建设
湖北函授大学学报(2017)第30卷第5期总第195期如何健全基层党建工作长效机制以推进创建学习型党组织建设刘艳(中共抚顺市东洲区委党校，辽宁抚顺113004)[摘要]本文将简单谈谈如何在新时期下健全党建工作长效机制，并针对推进创建学习型党组织建设的方法措 施进行简要分析研究。
[关键词]基层党建工作；长效机制；学习型党组织；建设[中图分类号]D26 [文献标识码]A[文章编号]1671-5918 (201 )05-0086-02doi：10. 3969/j.issn.1671 -5918. 2017.05.041 [本刊网址]引言在基层党建工作当中努力推进创建学习型党组织建设活 动，能够有效将广大基层党员的积极性与创造性充分调动出 来，并对于进一步推进落实科学发展与建设和谐社会有着至关 重要的影响作用。
如何健全基层党建工作的长效机制，将其开 展成为一项经常性工作并有效取得实在的成果与进展，也成为 一大关键性问题。
而推进创建学习型党组织建设能够有效通 过不断加强学习的方式，构建出一套科学合理的长效机制，使 得党建工作能够常态化、制度化，真正落实完成党建工作。
一、健全基层党建工作长效机制的方法措施(一） 党员需进行定期学习广大党员需要遵循的总章程就是党章，党章要求每一名党 员均需要时时刻刻接受党的纪律约束，自主自觉地做到服从党 组织，坚持少数服从多数的原则，全党服从中央以有效保障全 党意志和行动的有机统一。
特别是学习型党组织的建设离不 开“学习”二字，因此广大基层党组织还需要加强对党员的学习 培训力度，根据党员自身的优势和实际情况，引导其利用互联 网等积极学习党的各大方针政策、党规党纪以及习近平总书记 重要讲话内容和精神，并且定期组织召开学习交流会，党员在 会上相互交流自身的最新学习成果，从而不断提升自身的理论 水平。
(二） 加强基层党组织建设事实证明，加强基层党组织建设能够有效激发出党员的积 极性、创造性和主动性，并且不断为基层党组织活动增添新活 力，为此基层党组织需要紧跟时代发展步伐，在坚持解放思想、实事求是的原则之下，切实做好自身的本职工作，并在准确把 握住时代发展脉搏的基础之上积极进行改革创新，顺应中国特 色社会主义发展规律，不断为党和国家的发展注人全新的生机 与活力。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
浅谈如何健全完善党建工作长效机制
党支部是我党的基层党组织，作为执政党，党支部的工作在整个党务工作中占有举足轻重的位置，党建工作抓得好坏，对于党支部是否有凝聚力、战斗力，工作是否能开创新局面具有关键性的影响。
加强党支部先进性建设，建立健全党建工作长效机制，充分发挥党员的先锋模范作用，是做好“十一五”开局之初的宣传思想工作的重要保证，是创新宣传思想工作，建设“廉洁、勤政、务实、高效”党支部的客观需要。
在这里着重谈一下健全支部长效机制的重要意义。
一是重形象，塑立党员表率形象。
党支部党员所处的地位、环境和其工作性质、职责，决定了党支部党员干部更应率先垂范，做全心全意为人民服务的公仆，永葆党的政治本色。
中心现有党员20人，支部书记多是兼职，而且倾向年轻化。
加强思想宣传、理论教育、文化体制改革、精神文明建设为够建和谐队伍提供思想保证、智力支持和精神动力。
所以，党员素质的高低，为人民服务质量的好坏，党建工作是否制度化、规范化，直接关系着企业的整体形象。
因此，我们必须认清肩负的历史使命，进一步提高政治意识、大局意识、责任意识，紧紧围绕党支部党委中心工作，抓住开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容，坚持把握方向不
错位，积极主动不越位，履行职责不缺位，积极探索党建工作的长效机制，更加扎实有效地做好党支部的各项工作。
二是抓学习，建立健全党员学习培训机制。
学习，是共产党员政治生命的源泉。
只有坚持不懈地加强学习和培训，才能使广大党员始终保持正确的方向，提高能力素质，增强服务本领，与时俱进，不断保持生机和活力。
为保证学习培训的制度化、规范化，长抓不懈必须进一步建立健全党员和干部学习培训的机制。
一是党组织要为党员学习培训创造条件，积极鼓励党员多读、多想、多写。
学习包括理论学习、业务学习、知识储备和更新；二是继续坚持和完善党支部“三会一课”制度，组织党员过好党日，提高党员自身学习意识，服务意识。
建立健全学习激励机制，把学习培训与提拔使用有机联系起来。
当前，理论学习的重点是真信、真懂、真用“三个代表”重要思想，全面理解科学发展观的丰富内涵、精神实质和基本要求，坚持用科学发展观武装头脑、指导实践、推动各项工作。
三是抓管理，建立健全党员教育管理机制。
保持共产党员先进性，要靠自觉，也要靠教育和管理。
只有把自律和他律结合起来，才能使党员的思想、行为沿着先进性的轨道前进。
在新形势下，随着社会生活多样化趋势的发展，党员队伍也出现了新情况和新问题，有的淡化理想信念，单纯追求个人价值的实现；有的淡忘党的宗旨，极端个人主义膨胀；
有的淡漠党的纪律，自由主义严重等等。
存在的这些情况和问题表明，加强和改进对党员的教育和管理是迫切需要的。
一是建立党员思想状况调查分析制度，掌握和摸清党员思想动态，做好经常性思想政治工作；二是健全党的组织生活制度，不断激发党员身份上的荣誉感，事业上的成就感和组织上的归宿感，使党员不断强化党员意识，处处以党员标准评判自己的言行，努力发挥先锋模范作用。
三是教育和管理要注意针对性、实效性和灵活性，避免泛泛化。
要把教育管理与党支部业务工作结合起来，围绕中心工作，牢记根本宗旨，切实转变工作方式，改进作风，提高工作效率，推动各项工作任务顺利完成，实现业务工作和党建工作双双出成果，形成良性循环。
四是抓动力，建立健全党员激励表彰机制。
对于我们每个党员来说，先进性不是与生俱来的，需要不断努力，才能始终保持先进性。
党组织应该为党员创造保持先进性的环境，要给予党员自身以动力，同时也要从外部给予一定的压力。
激励表彰机制是促进党员永葆先进性的重要动力。
激励表彰机制的功能，是激发、引导党员的思想和行为向更高层次发展。
一是结合落实党员先进性的具体要求，将主题实践活动常态化，为党员发挥先锋模范作用搭建平台、创造条件；二是完善党员表彰制度，规范表彰的层次、领域和范围、避免表彰的随意性，做到公正、公开，令人信服。
五是抓纪律，建立健全党员监督约束机制。
监督约束机制是保持党员先进性的重要保证。
只有加强对党员的监督，对领导干部的监督，对领导干部手中掌握权力的监督，才能防止和减少各种错误行为的发生。
首先，强化党组织监督意识，努力克服畏难情绪和无所作为的思想，以高度的政治责任感和敢于碰硬、勇于负责的精神，理直气壮地履行监督职责；其次，加强对党员和党员领导干部的党性修养和党纪国法教育，认真学习和贯彻《建立教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》。
对广大党员干部进行增强纪律观念、保持共产党员先进性的教育。
再次，突出和加强严守政治纪律、组织纪律的监督、发挥先锋作用的监督、贯彻民主集中制的监督、执行廉洁自律规定的监督。
严肃党纪，按照实事求是、民主公开和平等的原则，健全党员民主评议制度，按照从严治党的方针，严把“入口关”，同时，正确把握相关政策，疏通党员“出口”关，对极个别不符合党员条件的党员，将严格按照党内有关规定客观、公正、稳妥的处理。
通过监督约束机制，使党员真正做到立党为公、执政为民，拒腐防变、干净干事。
监督越有效、有力，党员先进性的建设就越有效、有力。
六是抓载体，建立健全党建工作载体创新机制。
一定的活动方式是开展党建工作的重要载体。
创新载体，是推进党建工作的有效抓手，也是长效机制得以有效运行的保证。
只
有创新载体，才能提高对党员干部的吸引力，提升党组织的影响力，不断为党的先进性建设增添新活力。
所以，要强化创新意识，改善创新环境和氛围，建立健全鼓励创新的制度。
要积极探索一切符合党员思想活动变化规律的方式方法，充分利用新技术、新手段设计和运用科学化、多样化、实效强的新载体，切实增强永葆先进性长效机制运行的生机活力。
紧紧围绕我厂“认清形势，转变观念，创新实践，谋求发展”主题教育活动，进一步引导党员立足本职，爱岗敬业，创造一流的施工业绩。
党的先进性不是一劳永逸的，而具体的、历史的，与时俱进的，那么党建工作长效机制也不是固定的、封闭的体系，而是随着时代的发展变化，随着党建工作形势和任务的变化，不断创新发展完善的。