安全、环境、职业健康安全目标、指标及管理方案
职业健康安全体系目标指标方案
职业健康安全体系目标指标方案一、职业健康安全体系目标1. 安全生产目标（1）杜绝发生一般及以上安全生产责任事故，事故死亡率为零，重伤率为零，职业病发病率为零。
（2）杜绝发生一般及以上环境事件。
（3）杜绝发生二级及以上管线损坏事故。
（4）重大交通事故发生率为零。
（5）重大防汛事故发生率为零。
（6）各类事故损失控制在产值的1%以内。
（7）安全隐患整治率达到100%。
（8）对项目部人员和所有参加施工人员的安全教育培训覆盖率达到100%，对施工队伍的安全教育每月不得少于一次。
参加安全管理人员的受培训率达到100%，特种作业人员的持有效证件上岗率达到100%。
（9）保证安全生产费用的投入不低于项目部产值的5%。
（10）依据相关标准为作业人员提供劳动防护用品，并且监督、教育其准确佩戴和使用，劳保用具不使用或使用不规范率为零。
（11）项目部的安全保卫工作责任事故为零。
（12）做好职业健康安全管理体系的贯标工作，在贯标评比或一体化劳动竞赛中排名在中上游。
（13）项目部安全管理人员要每日对工地进行安全检查并做好记录，认真填写工作日志，漏填率为零。
（14）发生事故要及时照实上报，瞒报率、谎报率、迟报率均为零。
（15）杜绝重大环境事故，固废、污水、噪声、扬尘控制达标。
2. 职业健康安全指标（1）实现洞口、临边防护合格率100%。
（2）施工过程中，实现动火作业审批制度执行率100%，动火作业设专人监护执行率100%，消防器材按规定要求配置率100%。
（3）保证防水作业区域空气流通，作业人员防护用品配戴率100%，坑、洞内作业要有专项方案，加强检测与通风，减少作业人员中毒和窒息事故的发生。
（4）实现施工过程安全技术措施（施工方案）实施率100%，现场防护设施验收合格率100%，特种作业人员持证上岗率100%。
（5）实现施工管理人员持资格证及其他人员持证上岗率100%，进入施工现场的设备设施安全防护装置齐全、灵敏、有效。
（6）实现施工现场无重大火灾爆炸事故，动火作业审批制度执行率100%，动火作业设专人监护执行率100%，消防器材按规定要求配置率100%。
安全、环境、职业健康安全目标、指标及管理方案
XXX安全、环境、职业健康安全管理体系目标、指标一、编制依据1、建设部JGJ59—2011《建筑施工安全检查标准》；3.GB/T19000—2016 质量管理体系4.GB/T19001—2016质量管理体系要求5.GB/T24001—2016《环境管理体系规范及使用指南》。
４.GB/T28001—2011《职业健康安全管理体系规范》标准公司环境/职业健康安全管理体系《手册》，《程序文件》二、工程概况XXX（以下简称本工程），建设地点位于XXX口。
本工程承包范围为：本工程新建XXXX。
承建范围建筑、结构、给排水、暖通、强弱电气安装等所涉及的全部内容，总筑面积101121.64m2。
项目概括一览表三、管理目标1.污水排放符合国家和地方环保部门监测标准2. 施工现场扬尘高度对外界不造成影响。
3.劳动保护用品符合规范要求。
4.无安全死亡事故、无火灾事故、无交通有责事故、无环境污染事故、无食物中毒事故。
5. 死亡事故为零，重伤事故为零，无重大机械伤害事故。
一般轻伤事故率控制在1‰以下。
6.杜绝重复事故，安全事故整改率100%。
7.节能降耗8.工程质量：合格四、管理方案4.1目标：本项目根据《中华人民共和国环境噪声污染防治办法》中工业企业厂界噪声标准取二类。
指标：施工场界噪声白天不超过65dB，夜间不超过55 dB4.1.1方案措施：（1）施工前先向环保部门做申请；而后作好安民告示，对相关方的有关投诉作好接待工作，并由项目经理调查投诉原因并及时处理。
（2）现场易产生强噪音的电锯等机械设备搭设工作棚，四周进行封闭。
工作棚内噪声最高值不超过85 dB，对操作人员配备耳塞等劳动保护用品。
（3）合理安排施工工序，夜间10小时之后禁止从事易产生强噪声的作业。
当地政府在特殊时期有特殊规定的应遵守当地政府的规定。
（4）认真执行公司《污染物控制程序》及当地环保部门的有关规定。
（5）根据程序文件的规定对场界噪声进行监测，并做好记录。
施工现场环境及职业健康安全目标指标及管理方案
施工现场环境及职业健康安全目标指标及管理方案施工现场环境及职业健康安全(OHS)是施工项目中必须高度重视的问题。
在保证施工质量的同时，保障工人的安全和健康是施工项目的首要任务之一、下面将针对施工现场环境及职业健康安全的目标、指标及管理方案进行讨论。
施工现场环境及职业健康安全的目标是为了减少工人在施工过程中可能遭受的伤害和疾病，提供良好的工作环境，保护工人的生命和健康。
同时，还要保证施工现场的安全稳定，避免可能对周围环境造成的潜在风险。
为达成这一目标，可以建立以下的指标：1.事故和伤害率：记录施工现场发生的事故和伤害的数量和频率。
目标是减少事故和伤害的数量，降低发生率，保障工人的安全。
2.安全培训覆盖率：记录工人接受安全培训的程度。
目标是实现所有工人都接受过相关安全培训并了解自身权益和安全规定。
3.职业病发生率：记录工人出现职业病的数量和频率。
目标是降低职业病的发生率，加强职业病的预防和控制措施。
4.安全防护设施使用率：记录工人使用个人防护设施的情况。
目标是增加工人使用个人防护设施的率，提高工人的安全意识和实施情况。
5.环境污染物浓度：记录施工现场大气、水和土壤等环境污染物的浓度。
目标是保持环境污染物浓度在国家限定的安全范围内。
为实现上述目标，需要制定有效的管理方案。
以下是可能包括在管理方案中的措施：1.预防措施：在施工前，进行全面的风险评估，确定潜在的安全和职业健康风险，并采取相应的预防措施。
2.安全培训：对所有工人进行必要的安全培训，包括工作程序和安全规程等内容。
在施工过程中，定期开展安全教育，提高工人的安全意识。
3.安全监督和检查：设立专门的安全监督部门，进行定期的安全巡视和检查，确保施工现场符合安全要求。
4.个人防护设施的配备和使用：为工人提供必要的个人防护设施，并确保工人正确佩戴和使用。
5.应急预案：制定应急预案，包括灭火、事故抢救等内容，并进行应急演练。
6.环境监测和控制：进行施工现场环境的全面监测，对环境污染物进行及时控制和治理。
职业健康安全目标指标及管理方案
职业健康安全目标指标及管理方案职业健康安全（Occupational Health and Safety，简称OHS）是一个重要的工作领域，旨在保护员工的身体健康和安全。
为了确保工作场所的安全，公司需要设定职业健康安全目标、指标和管理方案。
1.降低事故率：减少工作场所事故和职业疾病的发生率，确保员工的安全和健康。
2.提高员工参与度：鼓励员工参与职业健康安全活动，增强他们对安全问题的意识并主动采取安全措施。
3.优化工作环境：改善工作条件，减少潜在的危险因素，确保员工在安全和良好的工作环境中工作。
1.事故率：通过对工作场所事故数目的统计，计算出单位时间内的事故率，以衡量公司的安全状况。
2.职业疾病发生率：通过监测和报告职业疾病的发生情况，了解公司员工的职业健康状况。
3.安全培训覆盖率：测量员工参与安全培训的比例，以衡量公司对员工的安全培训投入。
4.隐患处理及整改率：评估该公司对隐患的处理速度和整改效果，确保潜在危险得到及时解决。
1.领导层的承诺：公司领导层应对职业健康安全问题充满承诺并提供充足的资源和支持。
2.制定合适的政策和程序：公司应制定职业健康安全政策和程序，确保员工了解和遵守相关规定。
3.安全培训：公司应为员工提供必要的安全培训，确保他们了解和采取正确的安全措施。
4.风险评估和管理：定期进行工作场所安全风险评估，及时识别和处理潜在危险。
5.定期检查和监测：公司应定期检查和监测工作场所的安全状态，确保符合相关法规和标准。
6.员工参与：鼓励员工参与职业健康安全活动，如提供匿名的事故报告渠道和建议反馈机制。
7.更新和改进：公司应定期审核和改进职业健康安全管理方案，以适应工作场所的变化和新的安全挑战。
总之，职业健康安全是保障员工权益和提升生产效率的关键因素。
通过设定职业健康安全目标、指标和管理方案，公司可以提高工作场所的安全性，预防事故和职业疾病的发生，保障员工的健康和安全。
职业安全卫生目标指标及管理方案
职业安全卫生目标指标及管理方案职业安全卫生（Occupational Safety and Health，简称OSH）是指在工作环境中为保护员工的健康和安全而采取的一系列措施和方法。
实施职业安全卫生的目标是预防工作相关伤害和疾病的发生，保障员工的生命健康。
本文将对职业安全卫生的目标、指标及管理方案进行详细介绍。
一、职业安全卫生目标1.预防事故和伤害：职业安全卫生的首要目标是预防事故和伤害的发生。
通过建立安全管理体系、加强安全培训和提供必要的安全设施，确保工作环境安全，并减少事故和伤害的发生率。
2.保护员工健康：职业安全卫生的另一个目标是保护员工的健康。
通过控制工作环境中的有害物质和危险因素，减少职业病的发生。
此外，加强员工健康教育，提高员工对健康行为的认识，也是保护员工健康的重要手段。
3.提高工作绩效：职业安全卫生的目标之一是提高工作绩效。
安全健康的工作环境可以提高员工的工作积极性和工作满意度，减少工作中的疲劳和压力，从而提高工作效率和生产质量。
二、职业安全卫生指标1.事故率：事故率是评估职业安全卫生水平的重要指标之一、事故率的计算公式为：事故率=（工作场所事故数/总劳动人数）×1000。
通过监测事故率的变化，可以评估职业安全卫生措施的有效性。
2.职业病发病率：职业病发病率是评估工作环境中有害因素控制效果的指标。
职业病发病率的计算公式为：职业病发病率=（职业病人数/总劳动人数）×1000。
通过监测职业病发病率的变化，可以判断职业安全卫生管理的成效。
3.安全培训率：安全培训率是评估员工安全意识和安全培训情况的指标。
安全培训率的计算公式为：安全培训率=（接受安全培训的员工数/总员工数）×100%。
通过提高安全培训率，可以提高员工对安全问题的认知和应对能力。
三、职业安全卫生管理方案1.建立安全管理体系：企业应建立一套完善的职业安全卫生管理体系，包括制定安全政策和目标、建立安全责任体系、制定安全标准和规程等。
ISO 45001-2016安全环境职业健康安全目标指标及管理方案
安全环境职业健康安全目标指标及管理方案一、编制依据1、《中华人民共和国安全生产法》；2、《山东省安全生产条例》；3.GB/T19000—2016 idt ISO9000:2015质量管理体系4.GB/T19001—2016 idt ISO9001:2015质量管理体系要求5.GB/T24001—2016 idt ISO14001:2015《环境管理体系规范及使用指南》。
４.GB/T28001—2011《职业健康安全管理体系规范》标准公司环境/职业健康安全管理体系《手册》，《程序文件》二、生产概况：乳化生产线采用国外先进的生产技术和设备，具备年产2.4万吨的能力，拥有现场混装乳化铵油炸药车2辆，具备年产8000吨的能力。
三、管理目标：1.污水排放符合国家和地方环保部门监测标准2. 产品质量：合格3.劳动保护4.死亡事故为零，重伤事故为零，无重大机械伤害事故。
一般轻伤事故率控制在5％以下。
四、管理方案4.1目标：本项目根据《工业企业厂界环境噪声标准 GB12348-2008》标准中的Ⅱ类标准。
指标：生产现场场界噪声白天不超过60dB，夜间不超过50 dB4.1.1方案措施：（1）生产车间周围设有防爆围墙。
作好隔音降噪围档。
（2）认真执行公司《污染物控制程序》及当地环保部门的有关规定。
（3）根据程序文件的规定对场界噪声进行监测，并做好记录。
4.2目标：污水排放符合国家和地方环保部门监测标准指标：水污染物综合排放标准《GB8978-1996》标准中的一级标准，如：CODcr≤100mg/L；BOD≤20mg/L；PH=6～9；氨氮：15 mg/L；石油类：5 mg/L）5（1）生产现场污水通过排水网络到废水处理站统一处理，（2）有毒有害易燃易暴物品不得倾倒入排水系统。
（3）废水排放按《污染物控制程序》规定的要求定期检测，并获取当地环保监测部门的监测报告。
4.3目标：死亡事故为零，重伤事故为零，无重大机械伤害事故。
环境、安全目标、指标和管理方案
文件编号:JL-018
序号
目标、指标
方法措施
责任部门
启动时间
计划完成时间
经费预算
1
机械伤害为零
加强员工安全意识的培训学习，提高员工安全意识
办公室
生产部
2023.1.10
2023.6.30
2000元
2
噪音排放无投诉
1、公司加强环保工作的教育培训，增强员工环保意识
2、淘汰老旧设备，采用新型环保设备，降低噪音排放
1、广泛进行预防安全事故的教育，增强员工的防火意识；
2、加强防火安全检查和隐患的整改力度；
3、按照规定配置适量的消防器材，定期检查和换药；
4、定期进行消防预案演习。
办公室
生产部
2023.1.10
2023.6.30
3500元
编制： 审核： 批准： 日期：
4、电工操作人员劳保用品按规定发放。
办公室
生产部
2023.1.10
2023.6.30
3500元
4
固废物分类收集处理率100%
1.公司建造固定的贮存固体废弃物的场所；
2.设置分类垃圾桶，标识明确；
3.学习环境和职业健康安全运行控制程序
办公室
生产部
2023.1.10
2023.6.30
3Байду номын сангаас00元
5
重大火灾事故为零
3、定期对设备进行保养，减小设备运行产生的噪音。
4、委托相关检测机构定期对废气进行监测
办公室
生产部
2023.1.10
2023.6.30
10000元
3
触电事故为零
1、电器设备安装符合规范要求，不允许私自乱接乱拉；
质量、职业健康、安全和环境管理体系建立及实施策划方案
质量、职业健康、安全和环境管理体系建立及实施策划方案嘿，小伙伴儿们，今天我来给大家分享一个关于如何建立和实施质量、职业健康、安全和环境管理体系的策划方案。
别看这事儿听起来挺高大上，其实只要掌握了方法，实施起来也并不是那么难。
下面我们就一步一步来聊聊这个话题。
我们要明确一个事儿，建立这样一个管理体系，不是为了应付检查，而是为了让企业更好地持续发展，让员工在一个安全、健康的环境中工作。
所以，我们要用心去做，而不是走形式。
一、制定目标1.确定企业质量、职业健康、安全和环境管理的总体目标，这个目标要具有挑战性，但也要实际可行。
2.制定具体的分阶段目标，比如一年内要达到的质量、职业健康、安全和环境管理水平。
二、组建团队1.组建一个跨部门的团队，包括质量管理、职业健康、安全和环境管理等方面的专业人员。
2.确保团队成员具备相关知识和技能，能够胜任相关工作。
三、现状分析1.对企业的质量、职业健康、安全和环境管理现状进行全面分析，找出存在的问题。
2.分析问题产生的原因，为下一步的改进提供依据。
四、制定策划方案1.根据现状分析的结果，制定针对性的改进措施。
2.设定实施时间表，明确每个阶段的任务和时间节点。
1.质量管理体系建立（1）制定质量管理手册，明确质量管理的基本原则和方法。
（2）制定质量管理程序文件，详细描述质量管理活动的具体步骤。
（3）开展质量管理培训，提高员工的质量意识。
2.职业健康管理体系建立（1）制定职业健康管理手册，明确职业健康管理的基本原则和方法。
（2）制定职业健康管理程序文件，详细描述职业健康管理活动的具体步骤。
（3）开展职业健康培训，提高员工的职业健康意识。
3.安全管理体系建立（1）制定安全管理手册，明确安全管理的基本原则和方法。
（2）制定安全管理程序文件，详细描述安全管理活动的具体步骤。
（3）开展安全培训，提高员工的安全意识。
4.环境管理体系建立（1）制定环境管理手册，明确环境管理的基本原则和方法。
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安全/环境/职业健康安全目标、指标及管理方案万盛经开区中盛小学扩建工程2017年3月10日安全、环境、职业健康安全管理体系目标、指标一、编制依据1、建设部JGJ59—2011《建筑施工安全检查标准》；2、市建委《重庆市建筑施工安全检查实施细则》；3.GB/T19000—2000 ISO9000:2000质量管理体系4.GB/T19001—2000 ISO9001:2000质量管理体系要求5.GB/T24001—2004ISO14001:2004《环境管理体系规范及使用指南》。
４.GB/T28001—2001《职业健康安全管理体系规范》标准公司环境/职业健康安全管理体系《手册》，《程序文件》二、工程概况：一、工程概况：1、本工程名称：万盛经开区中盛小学扩建工程2、建设地点：重庆市万盛经开区3、设计单位：华彩建筑规划设计有限公司4、施工单位：重庆渝东建设有限公司5、监理单位：重庆海发工程建设监理有限公司6、建设单位：重庆市万盛经济技术开发区开发投资集团有限公司7、勘察单位：重庆能科工程勘察有限公司8、本项目工程建设总用地面积为28753.63㎡，总建筑面积为17003.46㎡，其中本单体3#楼为食堂及学术报告厅，占地面积1186.49㎡，建筑面积2599.65㎡，建筑层数为地下一层，地上主体4层，建筑高度为13.2m。
9、建筑结构形式：框架结构，工程等级为三级，建筑结构安全等级为二级，设计合理使用年限为50年，抗震设防烈度为6度。
10、本工程建筑耐火等级为二级。
11、人防工程：本工程异地人防，由建设单位与相关主管部门协商解决。
三、管理目标：1.污水排放符合国家和地方环保部门监测标准2. 施工现场扬尘高度不超过围墙高度对外界不造成影响。
3. 创2017年度市级文明工地4.劳动保护5. 死亡事故为零，重伤事故为零，无重大机械伤害事故。
一般轻伤事故率控制在15‰以下。
6.节能降耗7.工程质量：合格创市优四、管理方案4.1目标：本项目根据《中华人民共和国环境噪声污染防治办法》噪声标准取二类。
指标：施工场界噪声白天不超过70dB，夜间不超过55 dB4.1.1方案措施：（1）施工现场周边设2米高的围墙。
作好隔音降噪围档。
（2）施工前先向环保部门做申请；而后作好安民告示，对相关方的有关投诉作好接待工作，并由项目经理调查投诉原因并及时处理。
（3）现场易产生强噪音的电锯等机械设备搭设工作棚，四周进行封闭。
工作棚内噪声最高值不超过85 dB，对操作人员配备耳塞等劳动保护用品。
（4）合理安排施工工序，夜间10小时之后禁止从事易产生强噪声的作业。
当地政府在特殊时期有特殊规定的应遵守当地政府的规定。
（5）大型施工机械（推土机、挖掘机、装载机）等在施工过程中设备状况保持良好，设备装有完好的消音装置。
（6）认真执行公司《污染物控制程序》及当地环保部门的有关规定。
（7）根据程序文件的规定对场界噪声进行监测，并做好记录。
4.1.2完成时间噪声在施工过程中得到有效控制并进行监测，施工全过程噪声控制符合要求。
4.1.3责任人由安全员负责噪声的监测，对噪声源的治理提出建议，按《污染物控制程序》对项目部噪声源的综合治理情况进行监控。
4.2目标：污水排放符合国家和地方环保部门监测标准指标：总排污口排出污水（单位含量：mg/L）PH值6—9COD <500 SS （悬浮物）<400 N-NH3（氨、氮）<25.04.2.1方案措施（1）办公区、生活区施工现场建立完善的排水网络，尽可能与市政污水排放管网接通。
（2）食堂：食品制作过程中不得将废油直接倒入下水道，应将油水分离，废油用容器集中盛装后统一处理，污水沉淀物尽量固体化运至垃圾收集站（点）。
（3）有毒有害易燃易暴物品不得倾倒入排水系统。
（4）清洗涂料、油漆及其它化学品容器的废水应经过处理后符合环保有关规定再排放，未经处理的废水不得随意排放或倾倒，以免污染土壤或地下水。
（5）施工现场的机械设备经冲洗后的废水在沉淀池沉淀，废水可重新使用的应重复使用，沉淀物应尽量固体化集中处理。
机械设备在清洗过程中不得向沉淀池倾倒废机油，液压油及其它石油类废油料。
（6）施工现场的厕所定期消毒，排污管与市政排污管连接（7）施工现场在临建办公区、生活区、生产区应进行统一规划，建立良好的排水网络，与市政排污管网连接。
（8）废水排放按《污染物控制程序》规定的要求定期检测，并获取当地环保监测部门的监测报告。
（9）严格执行中华人民共和国《水污染防治法》第5、14、15、22、28、32、35、41条的有关规定。
4.2.2完成时间项目自开工至工程竣工验收止，控制施工全过程的污水排放，并按环保部门的规定定期对污水排放进行检测。
4.2.3责任部门/人由项目经理负责安排本项目的污水排放综合管理工作，每两个月定期对污水排放进行检测。
4.3目标：死亡事故为零，重伤事故为零，无重大机械伤害事故。
一般轻伤事故率控制在15‰以下。
指标：死亡事故为零，重伤事故为零，无重大机械伤害事故。
按每月施工人数×14‰=月负伤人数，取最小值4.3.1方案措施：（1）严格执行《安全生产法》、《劳动法》、《建筑法》及其它法律、法规中有关安全生产的规定。
（2）项目部建立安全管理组织机构和各级安全管理人员，对施工过程进行全方位监督。
（3）项目部建立健全岗位责任制，进行目标管理，将目标分解到人，对目标管理进行定期考核。
（4）项目安全员在日常施工过程中实行自查自纠，发现隐患及时整改。
（5）特种作业人员必须持证上岗，严禁无证操作。
严禁机械设备带病作业，特种设备的安全装置必须齐全、可靠、有效，对特种设备的安装、拆除，必须由有资质的专业队伍进行。
（6）强化施工现场的安全防护体系，规范个人的安全操作行为，严禁违章指挥、违章作业，违反劳动纪律，做到“四不伤害”。
（7）加强对分包方队伍作业人员的安全教育和岗位技能培训，提高法制观念和操作水平，做到遵规守法。
（8）劳动防护用品按时发放，国家规定的特种劳动防护用品（安全帽、安全带、安全网、电焊防护罩等）必须强制性配置，并正确使用。
（9）安全员及时调查收集危险源，并对产生的危险源进行辩识、评价，重点控制。
4.3.2完成时间每月完成定期检查，并进行汇总、登记、分析、落实。
4.3.3责任部门安全员封斌、郝寿星负责对施工现场进行监督、指导、检查4.3.4协作部门财务负责人负责筹措本目标、指标实现的全部所需资金。
按劳保用品、设备维修、劳动防护材料等购置计划组织资金落实。
监督、检查资金落实和使用情况。
4.4目标：安全生产符合国家法律，法规要求，安全生产无事故；文明施工达到市级文明工地验收标准。
4.4.1方案措施（1）强化施工方案或作业指导书在实现过程中的严肃性施工措施指导生产，严格按施工方案中的施工措施指导生产。
（2）项目安全员对安全生产、文明施工实行日常监督、检查，检查结果应及时反馈，达到持续改进的目的。
（3）在施工过程中有针对性的制定专项防护方案，强化“三宝”的正确使用和“四口”、“五临边”的安全防护，加强特种设备、施工机具的维护和正确操作，严禁违章操作，各项防护方案应符合施工安全标准的要求，采取的防护措施必须可靠、有效。
（4）加强班组班前安全生产和文明施工的教育，学习有关法律、法规和其他要求，使施工现场的安全生产、文明施工向标准化、规范化发展，符合上级主管部门的检查验收标准。
（5）坚持“周一”环境、安全教育制度，坚持项目部领导干部值班制度，对操作人员进行岗位技能培训和法律、法规知识教育，做到应知应会，全面提高理论和技术素质，杜绝事故发生。
（6）现场工作环境满足环境保护和安全生产要求，按公司制定的《污染物控制程序》所规定的内容加以控制。
（7）现场严格按照“文明施工检查评分表”中所列检查项目具体布置、落实。
现场内设清洗区以对车辆进行清洗，对外运垃圾进行覆盖不得破坏施工场界内外的树木和绿化带。
4.4.2完成时间施工全过程按公司环境/职业健康安全《手册》《程序文件》所规定的期限落实并验收，每月对安全生产、文明施工情况进行监督、检查。
4.4.3责任部门/人项目副经理黄明才、项目工长黄胜利负责对施工现场的安全生产和文明施工进行综合管理，按各自明确的职责落实各项工作，有关责任人积极完成职责规定的各项任务。
4.5目标：节约能源，资源降耗达标。
指标：主要能源、资源节能降耗综合指标为钢材节约3%；木材节约6%；水泥节约3%；商品混凝土节约3%；加气砼砌块节约3%；电线电缆节约2%；中砂节约5%；油漆涂料节约5%。
4.5.1方案措施（1）项目部依据实际情况定材料计划、项目经理审批后报分公司材料科（2）材料员发放材料是严格执行限额领料单制度，超计划的须说明原因并经项目经理审批后方可领用。
（3）材料员每月底对能源进行统计，对超额使用的原因进行分析，并制定纠正和预防措施。
（4）抹灰前采用水龙头细水多喷洒，防止浪费。
（5）加强对施工用电线路的管理，杜绝破损，尽量减少接头，避免电能的消耗。
（6）施工现场照明尽量选用小功率节能照明灯。
（7）除湿作业外，不得使用电炉取暖。
（8）机械设备作业人员要合理安排作业，避免设备空转，以避免浪费电能。
4.5.2完成时间每月完成定期检查，并进行总结、分析、落实。
4.5.3责任部门/人材料员梁大容建立限额领料单，按定额发料，并对使用情况进行检查，项目工长负责对现场进行监督、检查。
4.6目标：劳动保护指标：个人劳动保护用品按照国家、行业标准按时发放。
劳动防护用品质量验收参照国家、行业规定的标准。
4.6.1方案措施（1）严格落实国家“加强劳动保护、改善劳动条件”的政策，贯彻执行《劳动法》《建筑法》《安全生产法》及其他法律、法规中有关劳动保护的规定。
（2）特种设备的安全装置必须齐全，可靠、有效，构筑物的“四口”“五临边”防护必须严密，个人劳动保护用品必须按时、按标准发放、配置齐全。
（3）按各工种的作业条件在规定的范围内发放，个人劳动保护用品的发放参照有关标准。
（4）劳动保护用品除防暑降温用品外，不得当作福利进行分发，必须按《职工劳动防护用品发放标准》内规定的工种操作人员和专职检查人员所需保护用品按时、按标准发放，并建立发放台帐。
（5）作业人员要按规定佩带和使用劳动保护用品；安全负责人对发放的劳动保护用品进行跟踪管理，对违反劳动纪律和未使用劳动保护用品的人员有权进行教育和处罚。
（6）安全网是劳动过程中安全保护的重要劳动保护用品，采购时必须依据国家，行业标准选购合格的产品，并获取生产厂家的生产许可证、产品合格证和上级安监部核发的准用证。
4.6.2完成时间按工程需要满足现场劳动防护用品使用的数量和周期、按个人发放时间及时下发。
4.6.3责任部门/人材料员建立个人劳保用品发放台帐，按标准、期限及时下发个人劳保用品，对个人劳保用品的使用情况实行监督检查，并监督劳动防护用品和个人劳动保护用品的质量情况。