2012年春学校工作计划
2012春学校工作计划
新庄小学2012—2013学年第一学期学校工作计划一、指导思想：认真学习贯彻科学发展观为主线，坚持以人为本，以科研为先导，认真落实《义务教育法》，力促教师专业成长，深入课程改革实验，减轻学生课业负担，加强校园文化建设，全面落实学生良好习惯养成教育和实施，努力提高教育教学质量，实现学校的和谐科学发展，从而推动办学品位更上新台阶。
二、工作目标：1、注重学校队伍建设。
一方面学校管理人员要牢固树立大局意识和精细化管理意识，增强主动性、提升执行力，从事务性工作中摆脱出来，多深入课堂、深入教学教研一线、深入工作实际，集中精力抓课堂，围绕质量抓服务；另一方面学校教师树师表形象为重点，强化师德教育，做到依法执教、廉洁从教、文明施教，积极打造师德高尚、业务过硬、锐意进取的学校教师群体形象。
2、强化学校常规管理。
注重实施“精细化”和“流程化”管理模式，用先进的理念，创新的方法，科学的精神，实干的态度推进学校各项工作的开展，以认真负责的态度把学校的每项工作做精致、做到位，所遇到的问题和困难主动地寻求对策，去克服困难更好地解决问题，以高度的事业心和责任感对待每项工作。
充分发挥教师参与学校管理的积极性，形成人人都是管理者的理念，做好学校教师每月的常规考核，使学校规范深入人心。
3、提高教育教学质量。
以教学质量为中心，狠抓课堂教学，向课堂要质量。
认真做好每月一次的教育质量调研与指导工作，并不定期分学科、分年级进行学生各项能力水平测试，不断培养学生的创新精神和实践能力，促使学生全面发展、素质优良，促进学校整体教育教学质量发展。
4、注重德育工作实效。
注重学校德育教师队伍建设，以学生行为规范教育为抓手，不断拓展德育活动载体，创新德育工作方式，进一步完善德育环境网络和德育管理网络，以家长学校建设为阵地，建立学校、家庭、社会三结合教育体系，形成以学生为本的立体德育结构。
切实加强和改进学校德育工作，让少先队活动成为学校一个亮点，不断放大学校少先队工作与德育工作品牌。
2012年春季学校工作计划
樟市中心小学２０12年春季学校工作计划一、指导思想：以“教育创强”为抓手,以“教育质量年”为目标，全面推进教育优质均衡发展、内涵发展和特色发展。
改善办学条件,提升学校管理水平，提升教师的师德师风和业务素质,提升学生的综合素质.狠抓校园文化建设，扎实常规管理，强化教学研究工作，不断创新管理，全面提升教育教学质量.努力做到“教师发展，学生发展,学校发展”，全力打造学校品牌，提高学校声誉，创出本校的特色。
二、主要的工作目标：１、积极主动做好教育创强工作，争取我镇的创强工作今年顺利通过“省教育强镇＂的评估验收。
2、继续做好“创文明校,做文明人”工作，创德育特色。
3、加强教师队伍建设，进一步提高教师专业素质.4、突出教学中心工作,教研工作上一个新台阶．5、重视安全教育,维持校园安全与稳定。
三、主要工作（一)、１、积极主动做好教育创强工作，争取我镇的创强工作今年顺利通过“省教育强镇”的评估验收.以创强为抓手改善办学条件，提升学校管理水平,提升教师的师德师风和业务素质,提升学生的综合素质。
一是进一步积极争取上级教育部门、镇政府和社会各界的支持,积极筹措资金加大投入，进一步增强创强合力.二是按照《广东省教育强镇督导验收方案》的指标体系,做到佐证材料齐全、整理规范和方便查阅操作。
（二）、德育工作：1、抓好政风、行风建设，进一步加强行政队伍建设。
引导广大党员干部认真履行职责，与时俱进，依法治校,自觉履行好自己的职责,为学校的可持续发展服务,为教师服务，为学生服务。
2、积极做好创文工作,构建良好人文环境。
进一步修改完善绩效方案，激发教师教育教学工作积极性，构建和谐校园.3、加强班主任队伍建设。
加强对班主任工作的培训力度,着力打造一支品行好、能力强,工作踏实、乐于奉献的班主任队伍。
组织中心小学的班主任经验交流。
4、做好学生的心理健康教育和法制教育。
5、继续加强学生思想道德建设，培养学生良好行为习惯。
(1）充分发挥思想品德课教育主渠道作用,充分利用班队会和晨会,加强学生的思想道德教育,发扬中华民族的传统文化,把《弟子规》列入校本课程。
2012春学校工作计划
出山玉皇庙小学小学学校工作计划（2011-2012学年第二学期）一、指导思想：本学年，我校教育工作的指导思想是：以科学发展观统领全局，坚持以人为本、和谐发展的思想，实现学校和师生共同发展为目标，以推进教育现代化、促进教育内涵发展为主线，加强队伍建设、严格教育管理、扎实教育常规真抓实干，努力把玉皇庙小学打造成“教师安心，学生开心，家长放心，社会满意”的学校。
二、具体工作：（一）、加强师德建设，全面提高师表形象。
1、始终如一地把打造合格过硬的教师队伍放在各项工作的首位，这是学校工作立于不败之地的保证。
今年，我们以改革创新精神，不断加强干部队伍建设。
学校领导班子要加强学习，不断提高管理能力、改进管理方法。
班子成员要做到各司其职，通力合作，增强责任意识、大局意识，做一名“勤学习、善思考、有激情”管理者。
从本学期开始，对于教师的师德考核，我们将吸收学生及家长参与考评，并把考核结果进行通报；坚决实行师德考核一票否决制。
2、加强队伍建设，增强队伍活力，提升退伍素质。
一是以爱生为基础，以民主为前提，全体教师都要牢固树立“转变一个后进生比培养一个尖子生更重要”的教育理念。
真正做到对学生负责，对家长负责，对社会负责，树立爱岗敬业、为人师表、教书育人的良好师德形象。
二是从学校的实际出发，制订学校校本培训方案，高度重视青年教师、骨干教师的培养。
以新理念、新课程、新技术为重点，组织教师经常性学习研讨活动，努力提高教师的业务素质，建设一支“学习型”的教师队伍。
三是组织开展丰富多彩的德育活动。
要发挥少先队的重要作用，通过读书活动、征文演讲、民族传统节日教育等有效形式，强化理想信念、民族精神、诚实守信、遵纪守法、责任意识。
学校将以“感恩教育”作为德育管理的切入点，对小学生实施“感恩教育”，让小学生懂得“感恩”是一种美德，要学会知恩，学会感恩，学会报恩。
（二）、以学生日常行为规范养成教育为突破口，加强班级管理，全面提高学生文明素养。
2012年春季学校工作计划
2012年春季学校工作计划泊镇双狮赵小学2012.32012年春季学校工作计划泊镇学区双狮赵小学一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观统领全局，以提高教学质量为核心，以安全工作为重点，科学管理、依法管理、从严管理，促进学校各方面工作顺利发展，力争办人民满意的学校。
二、工作目标1、以安全稳定为前提，确保学校工作有序正常进行。
2、继续抓好课堂教学，实施素质教育，努力提高教育教学质量。
3、以学生的管理为目标，继续加强和改进未成年人思想道德建设，培养良好的日常行为习惯。
4、加大校园文化建设力度，努力提高学校办学效益和声望。
三、工作措施(一)、加强校园文化建设，提升学校办学品位。
我校新学期积极响应上级号召，继续将“学生良好习惯的养成”作为学校工作的一个重点来抓，巩固学生已经形成的良好习惯，持之以恒，将学生的良好习惯内化成学生的良好道德修养，为培养社会可用之材奠定基础。
1、继续优化校园的物质文化环境。
要有规划地搞好绿化、美化、净化工作，注重校园环境的教育性，在校园明显处悬挂或书写特色标语，提高我校的文化氛围，保证师生在干净整洁、赏心悦目的环境里工作学习。
2、积极营造“以人为本”的校园文化氛围。
加强对学生课间及课外生活的管理指导，通过教师对学生益智游戏的指导，帮助孩子们学会学习同，学会游戏，杜绝学生进行不安全及不良的游戏活动，共同营造良好的校园文化氛围，使学生动活泼的学习，健康快乐的成长。
3、充分发挥学校图书室的功能，在各班通过从校园图书室分配和学生自带图书两种渠道建立读书角，以实现图书共享，方便学生借阅和促进学生良好读书习惯的形成，并每周开设一节课进行阅览图书，最大限度的提高我校图书的利用率，使学生从中汲取营养，陶冶情操，增强使命感，促进良好校风、学风的形成。
（二）、加强教师队伍管理1、统一整合教师资源，确保教学秩序正常开展。
我校教学点分散，教师老龄化严重，部分教学点教师不足，为促进教学工作的顺利开展，通过领导班子对教师作细致的工作，统一调配各教学点教师，鼓励教师以苦为乐，鼓足干劲，保证各教学点工作能有条不紊的开展。
2012年春学期学校工作计划
中华镇育才村委学校2012年春学期学校工作计划一、指导思想以“以人为本，狠抓常规，规范发展”，提高质量为工作思路，深入学习和贯彻落实党的教育方针，重点抓好学校德育、教学质量、特色办学三方面工作，使他们相辅相成，努力做到“教师发展，学生发展，学校发展”，致力于建设群众满意的农村优秀学校。
二、目前存在的主要问题1、学校的教学质量有待于进一步提高。
2、教师业务素质以及基本功、课堂的教学效率还需要进一步提高；3、特色办学的水平有待提高；4、读书活动还不能成为教师和学生的自觉行为；5、校本教研还需继续深入，扎实开展，教师的教科研意识需要增强。
6、学生的养成教育需进一步加强，特别是“学困生”的转化工作。
7、学校教学楼的走廊急需硬化。
8、学校老教学楼前的活动场地需要建设围墙和校门。
9、学校需要安装安全监控设备。
10、学校约60米的危墙需要改造。
三、主要工作及措施（一）、学校管理工作：1、宗旨：以人为本、依法治校、情理并重、激励发展2、思路：以人为本、全员参与、集思广益、众志成城3、以国家实施的绩效工资为龙头，调动教师工作的积极性，使教师优劳优得。
4、改革学校的考核考评方案，在教师民主参与的基础上来不断激发教师的工作热情，要让优秀教师香起来，不求上进者慌起来，激发全体教职工的使命感、责任感、危机感，。
5、学校领导班子从思想上高度重视学校常规管理达标工作，深入贯彻常规管理的基本要求，以精细化、制度化为切入点，不断加强日常管理，使各种管理行为规范。
（二）、学校教师队伍建设：1、干部队伍建设领导干部是学校的核心，是火车头。
班子成员要增强履职尽责的责任感和使命感。
一要加强理论学习，树立良好的威信，增强自己的人格魅力。
二要发挥表率作用，时时处处起带头作用，树立起良好的风气。
三要增强团结，发挥出团队作用，互相补台，每个班子成员时刻牢记管理即服务，为教师办实事、送温暖。
四要讲奉献，以学校利益为重。
五要加强工作的积极性和主动性，不等不靠，创造性地干好自己的工作。
2012年春期学校工作计划
泸州市纳溪区丰乐镇中心小学二0一一年二月二十日泸州市纳溪区丰乐镇中心小学2012年春期学校工作计划一、指导思想新学期，学校继续以党的十七大精神为指导，以科学发展观统领学校发展，牢固树立“以人为本”的教育观，以实现师生共同发展为终极目标，贯彻落实区教育局“队伍争一流，质量再攻坚，管理创特色，改革促发展”四项工作思路，全面推进基础教育课程改革，走质量强校、教研兴校之路，实施学校主动发展战略，努力实现办学水平的新突破。
二、工作措施（一）坚持依法治教，做好迎接省政府教育督导评估工作。
1、学校严格按照上级要求，扎实做好各类资料的收集、统计、整理和归档工作，力争圆满完成迎接省政府教育督导评估工作。
2、加大控辍力度，做好招巩生工作。
学校主动与镇、村密切配合，共同做好适龄儿童入学和未到校学生的返校工作；核实在外地就读学生信息，健全流生报告制度，落实防流巩生责任制，把辍学率严格控制在0.5%以下。
3、关爱弱势群体。
坚持定期和不定期地到贫困学生家中走访慰问，了解他们的思想状况，帮助他们解决生活中的实际困难，让贫困生真正感受到党和政府的关爱；不折不扣地落实国家对贫困生的助学政策，解决贫困生入学问题；建立健全残疾儿童少年完整的档案资料，努力提高适龄残疾儿童少年入学率，确保6-15周岁三类残疾人口入学率均达到95%以上；建立健全外来工子女和本地留守儿童资料专档，关注他们的身心健康。
4、整合资源，努力改善办学条件，促进各校教育均衡发展。
各校要多方筹措资金，进一步完善学校配套设施；5、加强幼儿教育管理。
提高服务意识，全面提高幼儿的入园率，力争学前三年幼儿入园率达到上级指标要求；落实幼儿一日常规，培养幼儿良好的行为习惯和学习习惯。
（二）坚持以人为本，提高队伍素质。
1、加强领导班子建设，不断提高领导教育教学改革与发展的能力。
扎实推进党的作风建设，认真实施“廉洁教育”，进一步强化领导班子“四个意识”（责任意识、管理意识、服务意识、创新意识），树立“三个形象”（政治形象、工作形象、作风形象），弘扬“两个精神”（团结协作精神、无私奉献精神），充分发挥领导班子的领导效能，将新课程理念融入到学校办学的全过程，渗透到学校工作的方方面面，从教育发展的新高度来推动学校的发展，以先进的理念、优质的教育服务，最大限度地发掘学校的内在潜力，创造出新的教育教学业绩。
2012年春季学期学校工作计划
2011--2012年学年度第二学期学校工作计划一、指导思想：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和全面落实科学发展观，科学践行办学理念，深化发展办学特色积极构建安全文明校园、书香校园、艺术校园、绿色校园、和谐校园，促进教师专业发展、学生全面发展，办好人民满意的教育。
二、目标任务1、提升管理不平。
坚持“德治”与“法治”相结合的人本管理，努力做到责任职责清晰，常规管理规范，绩效评价合理。
2、促进教师发展。
创建学习型、科研型教师团队，提高骨干教师比重。
3、打造有效课堂。
4、提高教学质量。
实施精细管理和课堂教学改革，大面积提高教学质量。
5、发展校本文化。
深入推进校园文化建设，加强校园环境文化、制度文化、精神文化建设，丰富学校育人内涵，培植亮靓、人和、竞争、协作的文化氛围，让师生幸福、充实、有意义的工作生活。
6、创建平安校园。
高度重视安全工作，重防患、重教育、狠抓落实，实现师生意外伤害零发生。
7、加强后勤管理。
坚持勤俭节约，创建节约型校园；增强服务意识，提高服务质量；加强部室管理，发挥各功能部室的育人功能。
三、主要工作及措施：（一）教职工队伍建设1.深入贯彻学校办学理念。
“以人为本、重德育才”是学校的办学理念。
以学生为本，服务全体学生，注重学生德育建设，促进学生全面发展，促进学校健康和谐发展。
主要是学校各部门通过开展多样的教育教学示范活动，引导教师转变教育思想，规范执教行为，真正把办学理念和新课改理念融入到教育教学过程之中，力争早日打造更多理念新、能力强、工作实的教师群体。
2.加强干部队伍建设。
、牢固树立服务意识、大局意识和责任意识；坚持落实每周行政例会制度（周一上午第一节课，按程序进行），加强学习，部门沟通、汇报、交流，总结、布置工作，树立创新意识、主动意识，提高管理工作实效及统筹协调的能力。
3.加强师德建设。
进一步加强和改进师德师风建设，广泛开展向模范教师学习活动，开展“师德师风”论坛等系列活动，大力弘扬“学为人师、行为世范”的高尚精神，收集教师先进典型事迹，树立师德楷模，发挥榜样示范效应，认真学习上级文件精神，加强有师德问题倾向的教师的帮教力度，引导广大教师努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。
2012春学校工作计划
2012年春季学期工作计划一、指导思想坚持以邓小平理论和科学发展观，认清形势，明确目标。
围绕中心校的工作计划，进一步加强教育教学工作力度，狠抓学校常规管理，努力达到广西壮族自治区义务教育学校常规管理规定的要求，推行素质教育，将教学与教研相结合，为全面提高我校教育教学质量做出更大的贡献。
二、主要工作目标1. 积极推进素质教育，促进学生全面发展，教学质量稳步提高，各年级各科成绩要比上年有所提高。
2. 充分运用教学仪器和信息作用，推行实验教学。
3. 依法冶校，依法治教。
严格按《广西壮族自治区义务教育学校常规管理规定》管理学校。
4. 小学生操行合格率达100%，优良率达98%，后进生转化率大于50%，师生保持严重违纪、犯罪率、吸毒率为零。
5. 小学适龄儿童入学率达99.8%以上，年辍学率控制在0.2%以内：小学毕业升学率达95%以上，学前教育入班率达96%以上。
6. 小学生的体育合格率，达标率，优秀率达中心校指标。
视力良好率做到稳中有升。
7. 加强教师队伍建设，提高教书育人水平。
教师参加继续教育合格率达100%。
8. 严格按规定收费，严管财经。
9. 全年无重大安全卫生责任事故。
10.做好实施绩效工资后我校教师的思想教育工作确保教师队伍稳定。
11.规范学校管理，建立和完善各种管理档案。
三、主要措施1. 将德育工作放在首位(1). 认真贯彻落实党的十七大精神。
(2). 加强德育基地建设，形成家校沟通的德育网络，动员家庭、社会、等方面力量齐抓共管德育工作的局面。
(3). 有针对性的调整和完善学校德育工作内容和要求，加强思想教育、政治教育、品德教育、法制教育。
发挥少先队的作用，为德育工作创造良好的途径。
2. 做好“两基”成果巩固与提高工作。
(1). 加大工作力度，提高“普九”的整体水平。
(2). 严格按照《学校常规管理规定》要求严格管理。
(3). 扎实抓好安全管理工作，杜绝安全卫生事故的发生。
3. 加大教育教研改革创新力度(1). 组织教师学习教育工作会议精神，落实有关的决定和意见。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
2012年春学校工作计划
一、总体思路：
实现一个目标，突出三个重点，解决五大问题，抓好十项工作。
二、实施目标：
实现一个目标：确保教学质量第一，办人民满意教育。
突出三个重点：安全、质量、和谐。
解决五大问题：
(一) 规范办学行为过程中引发的师德修养问题；
全体教师要加强职业道德修养，遵守职业道德规范要求，关心关爱每一位学生，做到爱岗敬业、有教无类，严格规范办学行为过程中引发的师德修养问题：一是教师的有偿辅导，二是参与校外办班，三是炒卖学生拿回扣，四是体罚或变相体罚学生，用讽刺、挖苦、歧视性语言对学生进行心罚，五是向学生兜售教辅资料等。
(二) 管理过程中涉及的制度约束与人文关怀的问题；
以前我们过多的注重了对老师的人文关怀，对于全体教师来说学校的制约机制缺乏公正、公平性。
本学期，我们将更多的注重学校规章制度的精细化管理。
(三) 分配过程中如何体现优绩优酬、多劳多得的问题；
坚持以人为本、以德为先、客观公正、民主公开、群众公认、程序规范的原则，全面落实第六届六次教代会讨论通过并将进一步完善的《文昌二小岗位设置管理和奖励性绩效工资考核分配方案》，以责任和业绩为依据，向业绩突出的教师倾斜，充分体现多劳多得，优绩优酬，体现奖励性和发展性原则，而且可以调动教师的积极性，促进学校全面、协调、稳定、可持续发展。
(四) 教育过程中教师的言传身教与服务意识的培养问题；
要求全体教师转变教育观念，增强教育服务意识、用自己的学识教人，品格育人，真诚面对学生，宽容对待家长。
(五) 灾后重建过程中解决附属设施与主体工程的配套和融合的问题。
抓好十项工作：
(一) 加强学校管理，完善规章制度。
1、狠抓教学六认真：严格按照教导处《文昌二小教学六认真管理制度》执行。
2、抓好出勤管理：本学期将严格按照《奖励性绩效工资考核分配方案》和《文昌二小请假管理制度》规定执行。
3、抓好加班管理：本学期将规范加班制度，并按此制度执行。
(二) 加强师德修养，提升服务意识。
1、加强“三心”：全体教师要做对自己负责任的人，能自觉坚守自己心灵深处追真、向善、求美的阵地，把无私奉献、助人为乐看作一种享受，对职业要有良心，对学生要有爱心，对事业要有责任心。
2、实行“三制”：对教育教学过程中有违规范办学行为者，在评优晋级、绩效分配等方面实行一票否决制；对出现不安全事故并最终导致学生出现意外伤害事故，经查实，事故现场有教师且不作为，将实行首问责任制；各部门负责人要认真履行本职工作，常查常报，做好痕迹管理。
3、增强“三自”：不依靠关系、不依仗背景，不安于现状，做到自尊、自强、自信，积极进取，搞好本职工作。
(三) 提升质量意识，确保目标实现。
1、重过程监管：坚持月查（教导处每月初进行教学六认真常规检查），尝试月测（每月底进行学月检测），一月一小结（学月结束时针对教育教学总结得失）。
2、重教学研究：一是科研搭平台，彰显风采；二是教研解难题，一研一得；三是落实有效教研，求实效，总结推广，以此全面提高教师的教学能力
3、重终结性结果，兼顾纵横向比较。
(四) 完善教学设施，加强教育现代化标准建设。
1、完成教室标准化设备配置和教师办公设备配置；
2、强化设备设施的运用培训及管理；
3、凸出现代教育技术特色，多出成果。
(五) 强化养成教育，突出“三实”。
以少先队主题班队会活动为载体，全校师生的合力，家校联系，适时召开家长会，齐抓共管，对学生夯实养成教育，落实感恩教育，务实成人、成才、成功教育。
(六) 实施人才工程，加强队伍建设。
1、加强班子建设，继续扎实开展深入学习实践科学发展观活动，把学习理论和研究工作结合起来，用科学发展观指导学校管理和教育教学工作，增强班子的凝聚力、战斗力和科学决策力。
2、加强支部建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
本学期，我们将继续以科学发展观为指导，充分发挥支部的政治思想引导作用、组织协调作用和服务指导作用，加强党员队伍的建设，党员教师既要保持兢兢业业、乐于奉献的孺子牛精神，又要展示善于求索，开拓创新的千里马丰采，用党性来凝聚人心，开创学校发展新局面。
3、加强教师队伍建设，培养名师，铸造名校。
采取课题研究、教学研讨、骨干教师示范、外出培训学习、师徒结对等形式，加大对年轻教师的培养、帮扶力度，为青年教师的成长搭建展示平台，促进教师的专业化成长，完善教坛新秀、教学能手、学科带头人、骨干教师的教学评价体系，培养名师，提升学校品牌。
4、树师德标兵，正面引导，典型引路。
充分发挥校内外宣传媒体的作用，大力宣传优秀教师的先进事迹，发挥榜样的教育和示范作用。
(七) 科学重建工作。
(八) 加强后勤服务，实施教育民生工程。
加强后勤工作，努力为师生的工作、学习、生活提供有力的服务和保障。
严格按兑现国家各种优惠政策，住校生生活补贴、贫困生的补助，实施温暖工程，关爱留守儿童，把教育民生工程真正落到实处。
(九) 从严从细做好安全工作，努力营造安宁详和的校园环境。
坚持“安全无小事”、“责任重于泰山”的思想，加强安全教育，上好开学第一课，落实安全责任制，深入开展校园环境专项整治，坚持路队护送制度，严防安全事故，创建平安校园。
(十) 落实创建工作，彰显办学特色。
1、本学期创建工作主要包括普九复查、环境卫生专项整治、省艺术特色特色学校复查筹备等。
2、彰显办学特色：
①用文昌文化打造并美化校园；
②进一步突出英语教学特色：从三个方面入手，一是进一步加强英语教师队伍建设，提高英语教师整体素质，二是借助社会办学力量，为英语基础差的学生奠定坚实的基础，三是加大英语教学专题研修，提高英语课堂教学效益。
③保鲜现代教育技术特色学校成果，有效利用并管理好现代教育技术设备设施。
④继续保持艺术教育特色亮点：积极筹备校园艺术节，今年六一儿童节，学校将举行隆重的校园艺术节庆典活动，通过此次活动，展示学校近年来的素质教育成果，讴歌二小精神，感恩社会对二小的关爱。