浅析构建以就业为导向的中职教育教学体系

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浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式

浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式

浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式随着经济快速发展和社会需求的不断增长,中职教育已经成为当前我国教育体系中具有重要地位的一部分。

中职教育的特点是直接面向职业市场,为学生提供职业技能培训和实用知识教育。

语文教学作为中职教育的重要组成部分,也需要与时俱进,将就业导向融入教学中,以更好地服务于学生的职业生涯规划和发展。

本文将结合中职语文教学的现状,探讨就业为导向的教学方式,并提出相应的建议。

一、中职语文教学的现状当前, 中职语文教学中存在一些问题。

一些教师过于偏重传统的文学、语法知识,忽视了职业技能的培养。

这导致学生在毕业后很难将所学知识应用到实际工作中。

学校和老师对于职业市场的需求了解不深,不清楚当前就业市场对人才的要求,教学内容脱离实际。

学生本身对语文教学存在学习动力不足,往往觉得学习中文并不能直接帮助他们找到理想的工作,缺乏对语文教学的认同感。

面对这些问题,我们有必要对中职语文教学进行改革,将就业导向融入教学中,提高学生的职业素养和就业能力,使他们更好地适应市场的需求。

二、就业为导向的教学方式1. 结合职业实践中职语文教学应该注重将语文知识与实际职业实践相结合,通过案例分析、专业报告等方式,使学生能够了解不同职业领域的语言运用特点和要求。

教师可以通过组织学生参观企业、实地调研等形式,让学生了解不同行业的语言表达方式和沟通技巧,从而更好地为将来的就业做准备。

2. 融入职业素养教育除了传授语文知识,中职语文教学还应融入职业素养教育,包括沟通能力、团队合作能力、职业道德等方面。

教师可以通过角色扮演、小组讨论等方式,让学生了解并掌握不同工作场景下的语言运用技巧,培养他们的职业素养意识。

3. 引导学生进行职业规划中职语文教学应该引导学生进行职业规划,帮助他们了解各个职业领域的就业前景、薪资水平以及所需的语言技能。

教师可以通过讲解职业发展路径、职业规划案例等方式,引导学生积极思考自己的职业方向,为将来的就业做好准备。

以就业为导向的中职学校教学策略分析

以就业为导向的中职学校教学策略分析

以就业为导向的中职学校教学策略分析中职学校作为培养就业型人才的重要教育机构,其教学策略应以就业为导向,注重培养学生的职业能力和就业竞争力。

下面将针对中职学校教学策略进行分析。

中职学校应注重实践教学。

实践教学是中职教育的特点之一,培养学生的实际操作能力和实际工作能力。

学校可以通过与企业合作、开设实训基地等途径,为学生提供实践机会。

教师应注重学科知识的实际运用和实践操练,鼓励学生参与各类实践活动和实践项目。

中职学校还应注重职业素养的培养。

职业素养包括职业道德、职业意识、职业态度等方面。

学校应通过开设职业生涯规划等课程,培养学生对职业的认知和理解,帮助学生制定个人职业目标,并激发学生的职业意识和职业责任感。

学校还可以通过组织职业经验分享会、职业导师制度等方式,引导学生形成正确的职业观念和职业态度。

中职学校应注重培养学生的创新能力。

创新能力是适应现代社会发展的重要能力。

学校可以通过开设创新创业课程、组织创新实践活动等方式,培养学生的创新思维和创新意识,激发学生的创新潜能。

教师可以设计一些开放性实验或项目,让学生主动思考和解决问题,培养他们的创造力和团队合作能力。

第四,中职学校应注重与企业的合作。

与企业的合作是培养学生就业竞争力的重要途径。

学校可以与企业合作开设双元课程,邀请企业专家来校授课或担任实训指导老师,使教学内容与企业需求紧密结合。

还可以通过实习、实训、就业推荐等方式,加强学校与企业的沟通和合作,提高学生的就业质量。

第五,中职学校应注重综合评价。

传统的考试评价方式难以全面评价学生的职业能力和就业竞争力。

学校可以引入多元化的评价方式,如学业表现评价、实践经验评价、职业技能鉴定评价等,综合评价学生的职业发展能力。

学校还可以通过职业能力竞赛、就业推荐等方式,鼓励学生展示自己的职业能力,提高就业竞争力。

中职学校以就业为导向的教学策略应注重实践教学、培养职业素养、培养创新能力、与企业合作和综合评价等方面。

通过这些教学策略的实施,可以提高学生的职业能力和就业竞争力,更好地满足社会对高素质技术人才的需求。

以就业为导向的中职学校教学策略分析

以就业为导向的中职学校教学策略分析

以就业为导向的中职学校教学策略分析中职学校是职业教育的重要组成部分,其教学策略应以就业为导向,培养学生的职业技能和就业能力。

以下是对中职学校教学策略的分析:1. 实践教学为主中职学校注重实践教学,通过实训、实习和实习等方式,让学生深入了解所学专业的实际操作和工作环境。

实践教学可以培养学生的动手实践能力和解决实际问题的能力,提高他们的就业竞争力。

学校可以与企业合作,提供实践教学的机会,让学生接触真实的工作场景,提前适应就业环境。

2. 工作岗位导向中职学校应根据市场需求,设定学生就业岗位的目标。

学校可以与相关企业合作,了解行业需求和用人标准,并根据这些需求调整教学计划和课程设置。

通过与企业合作,学校可以提供实际的职业培训和技能培训,使学生更好地适应未来的工作岗位。

3. 开展职业咨询和指导中职学校可以设立职业咨询和指导中心,为学生提供职业规划和就业指导服务。

学校可以邀请行业专家和企业代表进行讲座和座谈会,向学生介绍行业动态和就业形势。

学校还可以组织学生参观企业和进行实地考察,让学生更好地了解自己所学专业的就业前景和发展方向。

4. 开设专业实践课程中职学校应注重开设专业实践课程,让学生学以致用。

通过实践课程,学生可以在实际操作中掌握相关技能,提高自己的实际能力,更好地胜任就业岗位。

这些实践课程可以结合实训和实习,使学生更好地将理论知识应用到实际工作中。

5. 强化职业素养培养中职学校除了注重技能培养,还应强化学生的职业素养培养。

学校可以开设相关的职业道德和职业素质课程,教育学生遵守职业道德规范和职业道德伦理,培养学生的职业操守和职业责任感。

学校还可以组织职业素质培训,如沟通技巧培训、职业形象塑造等,提高学生的职业背景和行为。

6. 学生就业跟踪和服务中职学校应建立健全的学生就业跟踪和服务体系,及时了解学生的就业情况和需求,为他们提供就业咨询和帮助。

学校可以与企业合作,开展毕业生就业见面会和招聘会,提供就业信息和岗位推荐。

以就业为导向的中职学校教学策略分析

以就业为导向的中职学校教学策略分析

以就业为导向的中职学校教学策略分析随着社会经济的不断发展,中等职业学校的教育也越来越受到社会的重视。

中职学校培养的是各类技能型人才,他们将成为社会经济发展的中坚力量。

中职学校的教学策略极为重要,必须以就业为导向,充分满足社会的用人需求,使学生在校期间就具备就业所需的技能和素质。

本文将从实用的角度,对以就业为导向的中职学校教学策略进行分析。

一、根据市场需求设置专业课程中职学校的教学策略首先要以市场需求为导向,设置符合就业市场需要的专业课程。

学校需要通过调研市场行业需求,根据当地经济发展情况和企业用人需求,设置有针对性的专业课程。

在电子商务领域蓬勃发展的地方,可以设置电子商务专业;在制造业较为发达的地区,可以设置机械制造、汽车维修等专业。

这样不仅能够提高学生的就业竞争力,也能使学校的毕业生更好地满足市场用人需求。

二、注重实践教学中职学校的学生主要是为了掌握一技之长,教学策略中必须高度重视实践教学。

学校可以与企业合作,将实习、实训等实践环节融入到教学计划中,让学生在校期间就接触到实际工作,并通过实际操作提高技能。

实践教学能够更好地提高学生的就业能力,增强他们的实战能力,使他们毕业后能够迅速胜任工作,适应企业的要求。

三、强化职业指导中职学校的学生更多的是为了就业而来,因此学校要在教学策略中加强对学生的职业指导。

学校可以建立职业指导中心,为学生提供职业规划、求职技巧、面试技巧等方面的辅导。

学校还可以邀请相关行业的专业人士来学校进行讲座、交流,帮助学生更好地了解行业动态,把握就业方向。

四、注重综合素质培养除了专业技能外,中职学校的学生还需要具备一定的综合素质才能更好地适应工作环境。

学校的教学策略中要注重综合素质的培养,如沟通能力、团队合作能力、创新思维等。

学校可以通过课外活动、社团组织等形式,培养学生的综合素质,使他们更好地适应未来的工作环境。

五、及时调整教学内容随着时代的变迁,一些新兴的行业和职业不断涌现,学校的课程设置也需要不断调整,以适应社会的发展。

浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式

浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式

浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式中职教育的定位是以培养适应社会需要的具有一定职业素质、甚至是职业技能人才为目标的,而就业是中职生的一项基本任务,是衡量中职教育质量和学生发展的重要标志,所以中职语文教学必须贯彻以就业为导向的教学方式,通过针对学生职业生涯规划的教学内容和方法,来实现教育目标与职业发展目标的协同与统一。

一、关注就业导向,注重职业素养的培养在中职语文教学中,教师需要针对不同职业的学生,对其进行职业规划的指导,并注重学生职业素养的培养。

语文教学要以实际的职场应用为基础,结合各行各业的实际情况进行教学,让学生了解各行业的职业知识、职业素养、职业技能等,从而更好地适应职业需求。

同时,更应该注重培养学生的创新意识和实践能力,提高其综合素质和实践能力,为其未来职业发展打下坚实的基础。

二、强化职业技能,注重实际操作中职学生的就业将面临激烈的竞争,尤其是需要具备一定的实际操作技能。

因此,在中职语文教学中,教师应该注重培养学生的实际操作技能,开展一些实际操作、实践能力强的课程,如商贸类学生可以开展实际的营销活动,管理类学生可以组织一些实际的领导力培训等,从而提高学生的职业技能,增强其竞争力。

三、整合资源,建立实际合作平台中职语文教学需要整合各种资源,建立实际合作平台,让学生在实际的职业环境中学习和体验。

例如,可以与企业、职业培训机构等合作,开展一些职业实训活动,让学生在实际的职业环境中学习和实践。

同时,通过建立实际合作平台的方式,可以让学生与企业零距离接触,更好地理解职业发展的实际需求。

四、创新教学形式,激发学生兴趣为了让学生更好地理解职业知识和职业技能,教师需要创新教学形式,将职业知识和职业技能生动地融入到教学中。

例如,在教学中可以通过案例分析、实验室实验、角色扮演等多种方式来激发学生兴趣,让他们更好地掌握职业知识和职业技能。

通过创新教学形式,可以更好地落实以就业为导向的教学方式。

浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式

浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式

浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式
近年来,随着社会经济的发展和教育改革的不断深化,越来越多的中职学校将就业为导向的教学方式引入到语文教学中,以激发学生的学习兴趣,提高就业竞争力。

本文将从教学方式、教学内容和评价方式三个方面浅谈中职语文教学中关于就业为导向的教学方式。

一、教学方式
在中职语文教学中,就业为导向的教学方式要求教师以就业需求为导向,结合学生的实际情况和职业发展规划,设计有针对性的教学内容和教学方法。

教师应该注重培养学生的实际应用能力,通过案例教学、实践活动等方式,引导学生将语文知识与实际工作相结合,帮助他们提高语文素养和职业技能。

教师应该关注学生的职业规划和就业需求,了解学生所学专业的特点和就业前景,针对性地进行教学设计,让学生在学习语文的也能积累一定的职业技能和经验,提高就业竞争力。

还可以通过学校和企业合作实施双师制教学,由企业的专业人士和学校的语文教师共同执教,让学生在校期间就能够接触到真实的职场环境和工作内容,提前适应职业生活,为今后的就业做好充分准备。

二、教学内容
还可以通过课外拓展活动等形式,引导学生学习相关职业知识和技能,如参加实习活动、参加专业技能竞赛等,全面提高学生的综合素质和职业能力。

三、评价方式
还可以通过学校和企业的联合评价,由企业的专业人士参与学生的评价工作,对学生的实际职业能力和素养进行全面测评,提供更加真实、有效的评价数据,帮助学生更好地了解自身的实际水平和就业需求,更好地规划自己的职业生涯。

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浅析构建以就业为导向的中职教育教学体系-“ 关键词:就业导向职业教育教学改革摘要:教育教学改革的关键问题是解决“学什么”和“怎么学”。

文章阐述了当前我国中职学校在构建以就业为导向的教育教学模式中,如何处理课程体系重构、课程内容整合以及教学方式方法的职业化等问题。

教育教学改革的关键问题是解决“学什么”和“怎么学”。

对于我国当前职业教育而言,主要体现在如何构建以就业为导向的课程体系、如何整合课程内容以及如何实现教学方式方法的职业化这三个方面。

处理好上述三者的内质及其相互关系,是中等职业学校在构建以就业为导向的教育教学改革实践中必须思考和回答的问题。

一、与岗位要求相对接。

实现课程体系重构的最优化要将教育的培养目标付诸具体的教学实践,需要通过一个行之有效的载体,这就是课程。

与学科式课程体系不同,职业教育需要建立一套能真正体现职业教育规律及特点的课程体系与之匹配。

许多中职学校在积极进行课程体系改革,建立以就业为导向的课程体系,力争通过重构课程体系、优化课程结构,达到与职业岗位要求的顺利对接。

1.以培养目标为出发点,合理设置开发课程职业教育课程体系的构建同其培养目标之间有着直接的因果关系。

社会对某一行业、岗位的人才需求会通过市场供给变化传递给学校。

要实现学生的顺利就业,职业学校必须对其培养目标做出正确的分析与判断。

可以说,培养目标是课程体系构建的前提和基础,课程的设置与开发是培养目标实现的具体操作过程。

为此,中等职业学校在构建以就业为导向的课程体系时,要准确根据市场、企业需求及用人标准确定培养目标。

具体做法是:一要做好社会需求分析和学生个性需求分析,掌握职业需求动态,使课程设置与开发有的放矢、合理布局;二是通过校企合作,订单培养,与企业共同制定培养目标及课程实施方案,实现社会需求与课程建设的有机统一,实现培养目标与课程目标的有机统一。

2.以岗位要求为切入点,合理调整课程结构课程结构是依据课程目标,将所设置的课程按照其内在的逻辑顺序及其相关性进行分类和组织,是课程改革中更深入更具体的层面。

浅谈以就业为导向的中职语文教学改革

浅谈以就业为导向的中职语文教学改革

浅谈以就业为导向的中职语文教学改革随着社会的发展和经济的变化,中等职业教育在我国的教育体系中扮演着越来越重要的角色。

由于中职学生大多数希望毕业后能够顺利就业,因此以就业为导向的中职语文教学改革显得尤为重要。

本文将从语文教学的现状出发,探讨以就业为导向的中职语文教学改革的必要性,并提出相应的改革措施。

一、中职语文教学的现状在实际的教学中,中职语文教学存在着一些问题。

传统的语文教学依然占据着主导地位,课程内容大多停留在纸上谈兵的知识性学习上,缺乏与实际生活和就业需求的结合。

在学生的学习兴趣和学习动力方面也存在着问题,很多学生对于语文学习抱有消极的态度,认为语文学习和他们的实际生活和就业无关。

而事实上,语文教学应该引导学生树立正确的职业观念,培养正确的职业素养,使他们在未来的就业中能够胜任各种语文相关的工作。

在当前的社会背景下,以就业为导向的中职语文教学改革显得尤为必要。

学校应该更加重视学生的职业发展规划,在语文教学中引导学生明确自己的职业目标,了解自己的职业优势和劣势,培养正确的职业认知和职业素养。

教学内容应更加贴近实际工作需求,强化学生的实际语文运用能力,培养学生实际解决问题的能力。

随着我国经济的不断发展和产业结构的不断调整,新兴行业和新兴职业层出不穷,对中职毕业生的就业要求也在不断提高。

这就要求中职语文教学能够与时俱进,跟上就业市场的需求变化,为学生提供更加符合就业市场需求的语文教学内容和技能培养。

以就业为导向的中职语文教学改革刻不容缓。

1. 强化就业导向。

在课程设置和内容安排上,加大对学生职业规划、职业素养等方面的教育力度,引导学生走向正确的职业发展道路。

可以通过“职业规划”等模块的设置,引导学生了解不同职业的特点和要求,树立正确的职业观念,提高就业准备能力。

2. 拓展教学内容。

除了传统的语文知识学习外,可以引入一些与实际职业需求相关的知识和技能,比如职场沟通技巧、商务写作技能等。

这些内容既能够满足学生的职业需求,又能够激发学生的学习兴趣和动力。

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浅析构建以就业为导向的中职教育教学体

论文关键词:就业导向职业教育教学改革
论文摘要:教育教学改革的关键问题是解决“学什么”和“怎么学”。

文章阐述了当前我国中职学校在构建以就业为导向的教育教学模式中,如何处理课程体系重构、课程内容整合以及教学方式方法的职业化等问题。

教育教学改革的关键问题是解决“学什么”和“怎么学”。

对于我国当前职业教育而言,主要体现在如何构建以就业为导向的课程体系、如何整合课程内容以及如何实现教学方式方法的职业化这三个方面。

处理好上述三者的内质及其相互关系,是中等职业学校在构建以就业为导向的教育教学改革实践中必须思考和回答的问题。

一、与岗位要求相对接。

实现课程体系重构的最优化
要将教育的培养目标付诸具体的教学实践,需要通过一个行之有效的载体,这就是课程。

与学科式课程体系不同,职业教育需要建立一套能真正体现职业教育规律及特点的课程体系与之匹配。

许多中职学校在积极进行课程体系改革,建立以就业为导向的课程体系,力争通过重构课程体系、优化课程结构,达到与职业岗位要求的顺利对接。

1.以培养目标为出发点,合理设置开发课程
职业教育课程体系的构建同其培养目标之间有着直接的因果关系。

社会对某一行业、岗位的人才需求会通过市场供给变化传递给学校。

要实现学生的顺利就业,职业学校必须对其培养目标做出正确的分析与判断。

可以说,培养目标是课程体系构建的前提和基础,课程的设置与开发是培养目标实现的具体操作过程。

为此,中等职业学校在构建以就业为导向的课程体系时,要准确根据市场、企业需求及用人标准确定培养目标。

具体做法是:一要做好社会需求分析和学生个性需求分析,掌握职业需求动态,使课程设置与开发有的放矢、合理布局;二是通过校企合作,订单培养,与企业共同制定培养目标及课程实施方案,实现社会需求与课程建设的有机统一,实现培养目标与课程目标的有机统一。

2.以岗位要求为切入点,合理调整课程结构
课程结构是依据课程目标,将所设置的课程按照其内在的逻辑顺序及其相关性进行分类和组织,是课程改革中更深入更具体的层面。

以就业为导向,要求按照学生未来就业的岗位要求,合理搭建课程结构。

就我国目前中等职业教育而言,“宽基础、活模块”的课程结构已不能满足社会、市场及学生需求,传统的“文化基础课、专业基础课、专业课”三段式的课程结构已不能满足中等职业教育教学的需要。

国家教育部在《关于进一步深化中等职业教育教学改革的若干意见》(教职成[2oo8]8号)中明确指出:“以培养学生的职业能力为导向,调整课程结构”,“要按照职业岗位(群)的能力要求,采用基础平台加专门化方向的专业课程结构,设置专业技能课程。

”为此,我们可否进行这样的设定:按学生未来职业岗位要求将课程分解为相应的课程模块,首先确定专业核心课程,再围绕专业核心课程设置相应的支持
课程,然后根据发展需求设置拓展课程,合理搭建起以岗位技能为核心、专业课程与公共基础课程横向综合的模块化课程结构。

3.以工作任务为突破点,合理构建课程体系
职业教育课程体系的重构围绕岗位要求,按照完成工作任务应达到的标准设计并重新建立相应的课程体系。

合理的课程体系应具有以下四个特点:一是体现课程的综合性,即打破学科框架,依据岗位要求,把不同类别、不同层次的知识点重新组合,以适应社会对该岗位的职业能力要求;二是强调内容的针对性,即按照岗位的实际需要整合课程内容,充分体现职业教育特质;三是突出技能的实用性,即以能力培养为核心,强化学生的职业能力和创业能力;四是注重体系的发展性,即依据市场需求变化,适时调整课程体系,逐步建立起面向市场、适应市场的动态调节机制。

二、与职业能力相对接,实现课程内容整合的科学化
以就业为导向的课程体系,客观上要求职业学校在确定课程内容时,要以职业分析为依据、以能力培养为核心,对传统的课程内容进行科学整合,力争实现学生职业能力、职业素养与岗位需求的顺利对接。

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1.坚持应用与实践原则,合理确定课程内容
《教育部关于进一步深化中等职业教育教学改革的若干意见》指出:要“围绕经济社会发展和职业岗位能力要求确定教学内容”,“突出应用性和实践性。

”这是职业学校合理确定课程内容的出发点。

其具体过程如下:按照相应职业岗位(群)的能力要求对某专业所对应的职
业能力目标进行分析,确定教学目标;采用任务或项目等形式,将教学目标设定为若干个教学单元或教学模块;再将与教学目标所对应的职业知识、职业技能及文化素养内容提炼出来,组成这一单元或模块的课程内容。

2.突出综合与模块特点,科学整合课程内容
所谓科学整合,不是将原有的几门学科内容进行简单删减或拼加,而是在明确某一岗位应达到的职业能力目标后,对已确定的课程内容进行科学的调整与综合。

具体整合的方法大致有二:一是纵向整合,即以必需和够用为度,将某一学科原有的知识体系进行重新构建,删除与培养目标毫无关联的课程内容,达到精简与优化;二是横向整合,即打破传统的学科界线,根据岗位所需进行跨学科组合,将原有学科之间相对独立的内容联系起来,达到相互融合与渗透。

值得一提的是,综合与模块特点既适用于专业课程内容的整合,也同样适用于公共基础课程内容的整合。

比如,我们可以将公共基础课程中那些与职业能力培养目标有关联的内容分离出来,有机地穿插到专业课程内容中去,共同构成教学单元或教学模块。

职业教育教学改革的目的是为了提高学生的综合素质与综合能力,提高学生对职业岗位和职业变化的适应能力。

为此,我们在科学整合课程内容的具体实践中,应本着突出能力本位、淡化学科体系的原则,由注重学科知识的系统性向应用性方向转变,由强调单一学科的完整性向注重诸多学科的综合性方向转变,并努力做好以下几点:一是要充分体现教育的职业性,围绕学生未来可能从事的职业活动构建课程
内容;二是要突出强调知识的应用性,根据市场需求及学生实际组织教学;三是要注重把握内容的前瞻性,根据行业企业发展趋势,选取现代社会最新职业元素,以满足学生可持续发展要求;四是应切实保证教学的可行性,既要遵循职业教育教学规律,又不能有悖于人的本质发展,在满足学生专业学习的同时,还要为学生的综合素养及终身发展奠定良好基础,以适应社会、企业不断发展的需要。

三、与工作情境相对接,实现教学方式方法的职业化
教学方式方法的职业化,是职业教育区别于其它教育的显著特征之一,是将未来工作情境前移至课堂教学中,让职业学校的学生尽早地接触到未来岗位的工作环境。

从现代职业教育理念来看,教学的方式方法已经成为课程体系的一个重要组成部分,因此,以就业为导向的中等职业教育课程体系客观上要求建立一种以职业化为主要特征的教学模式与之相适应。

1.教学方式的职业化
由过去单纯的知识传授转为将知识融于任务或项目的操作过程中,“突出‘做中学、做中教’的职业教育教学特色”应当成为当前我国职业教育最基本的教学方式。

在这种方式下,教学的组织形式由集体授课、固定教室向分组操作、课内外实训教室或工厂车间转变;师生关系也随之发生变化,教师由过去课堂上的主体转变为实训教学中的组织者协调者,学生由被动接受知识逐渐向主动参与实践操作转变。

如理实一体化教学方式,就是师生共同在实训中心(或专业教室)边教、边学、边做,共同完成某个教学项目。

这种与未来工作情境相对接,。

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