企业技术创新动力及模型研究_柴丽俊
企业技术创新动力研究
企业技术创新动力研究摘要：技术创新是企业保持竞争优势的关键，充足的技术创新动力能够保证企业的持续创新。
文章主要阐述了目前技术创新动力的五种动力模型。
从内部和外部两个方面分析研究，技术创新是指企业应用创新的知识和新技术、新工艺，采用新的生产方式和经营管理模式，提高产品质量，开发生产新的产品，提供新的服务，占据市场并实现市场价值。
关键词：技术创新；竞争优势；动力模型；动力因素对于技术创新的定义问题众说纷纭，狭义的技术创新只包括新技术的研究开发，广义的技术创新包括技术创新，过程创新和管理创新。
技术创新并不同于传统意义上的创造发明，其内涵是通过技术创新把目前的科学技术转换为产业发展的竞争力。
技术创新动力的研究对于企业技术创新至关重要，通过对技术创新动力模式和动力因素的研究，企业可以更清楚的认识到动力因素如何作用于企业，怎样提高企业的技术创新能力。
1技术创新的动力模式国内外学者对于技术创新的动力的研究已经持续数10 a。
技术创新动力模式分为五类。
1.1技术推动模式技术推动型就是在新技术研究开发出来之后加以运用，新的技术可以带来新的功能或者新的产品，降低企业的生产成本，提高生产产品的质量，给企业带来更高的利润。
技术推动模型是基本的技术创新动力机制之一。
很多新事物的出现都是由新技术的出现而产生的，比如互联网的出现。
1.2市场需求拉动模式需求导向在物质越来越丰富的今天已成为主流。
竞争愈演愈烈的市场上，企业不能再以自我为中心，而应该以顾客为中心。
企业为了满足市场的需求就需要研发新的技术，进行一系列的创新，这种模式是企业为满足市场需求主动的进行创新。
1.3耦合模式这种模式认为企业技术创新的动力既有技术的推动作用，又有市场需求的拉动作用，另外还有政府的干预作用共同耦合构成。
目前的耦合模式的技术创新所占的比例越来越大，单因素的动力结构越来越少见。
企业、政府、市场的三方面的合作越来越紧密。
技术发展和市场需求进一步的相辅相成，相互促进，能够为技术持续进步带来一个良性的循环。
企业技术创新动力源与实施策略
企业技术创新动力源与实施策略近几年来，随着我国经济的快速发展，企业技术创新成为了推动企业持续发展的关键因素。
在这个过程中，企业技术创新的动力源和实施策略也成为了一个重要的话题，这对于企业的发展来说具有极为重要的意义。
一、企业技术创新的动力源企业技术创新的动力源主要包括市场需求、技术创新人才、科研投入和外部环境等几个方面。
1.市场需求市场需求是企业技术创新的重要动力源。
企业在产品设计和技术创新方面，可以通过对市场需求进行深入研究和调查，以此来引领技术创新。
当企业能够深刻理解市场需求时，就能够更准确地把握市场变化和趋势，并及时针对市场需求进行技术创新。
2.技术创新人才技术创新人才是企业技术创新的核心和关键。
企业需要拥有一支具有高水平专业知识和较强创新能力的技术人才队伍。
这些人才不仅需要具有深厚的科技背景和理论功底，更需要拥有过硬的实践经验和创新素质。
只有这样，企业才能够在技术创新方面得到优秀的成果。
3.科研投入科研投入是企业技术创新的重要支撑。
企业需要将一定比例的财务资源用于科研领域，持续加大对技术创新的投入，对于先进的技术研究和产业化转化来说具有重要的作用。
通过长期的持续性投入，企业才能够获得具有核心技术和核心竞争力，从而实现企业的高速发展。
4.外部环境外部环境也是企业技术创新的重要动力源。
包括政策和市场、社会环境等多方面因素。
其中，技术创新政策的出台和贯彻执行对于企业技术创新具有重要的推动作用。
而市场和社会环境的变化也会对企业的技术创新产生影响，对于企业的技术创新策略具有重要的意义。
二、企业技术创新的实施策略企业技术创新的实施策略是企业在推进技术创新过程中所需要采取的措施和方法，这些策略包括以下几个方面。
1.加强技术创新投入企业通过加强技术创新投入，提升技术研发的能力和实力。
企业可以通过引入社会资源，提高自建的技术研发中心的能力，发展技术合作，以及通过专业的技术服务机构对知识产权进行保护等方式，强化企业技术创新的实施。
企业技术创新动力研究
企业技术创新动力研究【摘要】本文围绕着展开，通过引言部分对该主题进行了背景介绍、研究意义和研究目的的阐述。
在对企业技术创新的现状进行了分析，探讨了影响企业技术创新的因素，并深入探讨了企业技术创新的动力机制。
通过实例分析和策略探讨，展示了企业技术创新的重要性和方法。
在总结了企业技术创新动力研究所取得的成果，展望了进一步的研究方向，并提出了推动企业技术创新实践的建议。
本文旨在为企业技术创新提供理论支持和实践指导，促进企业持续创新发展。
【关键词】企业技术创新、动力研究、现状分析、影响因素、动力机制、案例分析、策略探讨、成果总结、研究展望、实践建议1. 引言1.1 背景介绍【企业技术创新动力研究】企业技术创新一直是企业发展的重要动力和竞争优势。
随着科技的快速发展和市场竞争的加剧，企业技术创新的压力也越来越大。
为了探讨企业技术创新动力的来源和影响因素，以及提出推动企业技术创新的策略建议，本文进行了相关研究。
企业技术创新动力研究旨在深入挖掘企业在技术创新方面的内在动力和外部驱动力，探讨企业技术创新的现状及存在的问题，为企业未来的发展提供参考和指导。
通过分析企业技术创新的背景和现状，可以更好地把握企业发展的方向和重点，以保持竞争力和持续创新能力。
本文将从多个角度对企业技术创新动力进行研究，包括企业内部创新文化，外部市场竞争环境，政策支持等方面。
通过对企业技术创新动力的深入分析，可以帮助企业更好地理解技术创新的重要性，制定更科学的发展战略，在市场竞争中站稳脚跟，实现长远可持续发展。
1.2 研究意义【企业技术创新动力研究】企业技术创新是推动企业发展的重要驱动力之一。
随着信息技术的快速发展和全球化竞争的加剧，企业技术创新日益成为企业获得竞争优势和生存发展的重要手段。
研究企业技术创新动力具有重要的意义。
通过研究企业技术创新动力，可以帮助企业了解当前技术创新的现状和趋势，把握市场需求和竞争状况，及时调整技术创新策略，提升企业的竞争力和创新能力。
制造业企业绿色技术创新的内在动力机制研究
制造业企业绿色技术创新的内在动力机制研究1. 内容描述本论文深入探讨了制造业企业绿色技术创新的内在动力机制，旨在揭示在当前全球环境保护和可持续发展的大背景下，制造业企业如何通过技术创新实现绿色转型，进而提升企业竞争力和市场地位。
论文开篇即明确了绿色技术创新的概念，它不仅包括产品或工艺的环保升级，还涵盖了企业在资源利用、能源管理、环境管理等方面的全面创新。
论文详细分析了制造业企业实施绿色技术创新的必要性，包括应对环境压力、满足市场需求、提升品牌形象等。
在内在动力机制的研究中，论文从多个维度进行了深入剖析。
技术创新是推动绿色转型的关键，而市场竞争则是推动企业进行技术创新的重要力量。
随着市场竞争的日益激烈，制造业企业面临着越来越大的环境压力和成本压力，这促使企业积极寻求技术创新，以实现绿色转型和可持续发展。
政策激励也是推动企业进行绿色技术创新的重要因素，政府通过制定相关政策和法规，对企业的技术创新行为给予补贴、税收优惠等激励措施，从而降低了企业的创新成本，提高了创新的积极性。
技术积累和人才储备也是影响企业绿色技术创新的重要因素，拥有丰富的技术积累和人才储备的企业在面对市场变化和技术挑战时更具优势，能够更快地推出符合市场需求的产品，实现绿色转型。
论文还探讨了企业内部文化和管理机制对绿色技术创新的影响。
良好的企业文化和管理机制能够为企业的技术创新活动提供有力的支持，促进技术创新的顺利实施和成果转化。
制造业企业绿色技术创新的内在动力机制是一个多元化的体系，包括市场竞争、政策激励、技术积累、人才储备以及企业内部文化和管理机制等多个方面。
这些因素相互作用，共同推动着制造业企业进行绿色技术创新，实现可持续发展。
1.1 研究背景随着全球气候变化和环境问题日益严重，制造业作为人类社会的重要组成部分，其生产过程中的资源消耗和环境污染问题也备受关注。
传统的制造业发展模式往往以追求经济效益为主导，忽视了对环境的影响，导致资源的过度开发和环境的恶化。
关于我国民营企业技术创新动力机制的探讨
关于我国民营企业技术创新动力机制的探讨
孙东生;孙光磊
【期刊名称】《山西财经大学学报》
【年(卷),期】2005(27)2
【摘要】通过对我国民营企业技术创新动力机制进行探讨,提出了我国民营企业技术创新动力的具体措施,这对我国民营企业的发展具有重要的指导意义。
【总页数】4页(P73-76)
【关键词】技术创新;动力机制;民营企业
【作者】孙东生;孙光磊
【作者单位】哈尔滨商业大学工商管理学院
【正文语种】中文
【中图分类】F276.4
【相关文献】
1.我国民营企业技术创新的集群化对策探讨 [J], 王基建;蒋海燕
2.我国民营企业创新的内部动力机制研究 [J], 周庆行;赵文秀
3.我国民营企业技术创新动力研究 [J], 周思
4.关注我国国防工业专利机制形成与创新——民营企业进入重型军工领域是我国新一轮专利崛起的重要推动力 [J], 中国高技术产业发展促进会知识产权战略研究课题组
5.我国民营企业的可持续发展及其动力机制构建 [J], 董晓芳
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《2024年环保企业绿色技术创新的动力机制——基于扎根理论的探索研究》范文
《环保企业绿色技术创新的动力机制——基于扎根理论的探索研究》篇一一、引言随着全球环境问题的日益严重，绿色技术创新已成为企业持续发展的重要动力。
环保企业作为推动绿色发展的重要力量，其绿色技术创新的动力机制研究显得尤为重要。
本文旨在通过扎根理论的研究方法，深入探索环保企业绿色技术创新的动力机制，以期为企业的绿色发展提供理论支持和实践指导。
二、文献回顾与理论构建绿色技术创新是环保企业发展的核心驱动力，对于企业实现可持续发展具有重要意义。
然而，绿色技术创新的动力机制尚未形成统一的认识。
现有研究主要从企业内部和外部环境两个方面探讨绿色技术创新的动力来源。
企业内部动力主要包括技术创新需求、管理层的支持、员工创新意识等；外部环境动力则包括政策支持、市场需求、竞争压力等。
基于上述文献回顾，本文构建了环保企业绿色技术创新动力机制的理论框架。
该框架包括内部动力和外部动力两个维度，其中内部动力主要涉及企业的技术创新需求、组织文化、员工创新意识等方面；外部动力则主要涉及政策支持、市场需求、竞争压力等方面。
三、研究方法与数据来源本研究采用扎根理论的研究方法，通过深度访谈、参与式观察和文档分析等多种方式收集数据。
数据来源主要包括环保企业的一线员工、中高层管理人员以及相关政策制定者和实施者。
四、数据分析与结果解读通过对收集到的数据进行整理和分析，本文得出以下结论：1. 内部动力机制：环保企业的技术创新需求是绿色技术创新的主要驱动力。
企业内部的文化氛围和员工创新意识对绿色技术创新的推动作用显著。
管理层的支持和鼓励对绿色技术创新的实施具有重要影响。
2. 外部动力机制：政策支持是推动绿色技术创新的重要因素。
市场需求和竞争压力也对绿色技术创新产生积极影响，促使企业不断进行技术创新以满足市场需求和应对竞争压力。
3. 动力机制的相互作用：内部动力和外部动力相互影响、相互促进。
政策支持和市场需求等信息通过企业内部的消化吸收，转化为技术创新的驱动力。
《2024年环保企业绿色技术创新的动力机制——基于扎根理论的探索研究》范文
《环保企业绿色技术创新的动力机制——基于扎根理论的探索研究》篇一一、引言环保企业的崛起和发展是全球环保意识的日益提高和社会责任承担的重要体现。
这其中，绿色技术创新成为了企业发展的核心驱动力。
本文旨在探索环保企业绿色技术创新的动力机制，通过扎根理论的研究方法，深入分析绿色技术创新的影响因素和内在逻辑。
二、文献回顾与问题提出随着环保意识的增强，绿色技术创新成为了国内外研究的热点。
诸多学者从不同角度对绿色技术创新的动力机制进行了探讨，包括政策推动、市场需求、技术进步、企业战略等方面。
然而，现有研究大多局限于对动力因素的单独或组合分析，缺乏对动力机制的深入挖掘和系统化理解。
因此，本文将基于扎根理论，对环保企业绿色技术创新的动力机制进行深入探索。
三、研究方法本文采用扎根理论的研究方法，通过深度访谈、实地观察和文档分析等方式，收集环保企业绿色技术创新的案例数据。
然后，运用开放编码、主轴编码和选择编码等步骤，对数据进行系统化处理和分析，最终提炼出绿色技术创新的动力机制。
四、动力机制分析1. 政策推动：政府环保政策的引导和推动是环保企业绿色技术创新的重要动力。
政策为企业提供了明确的发展方向和目标，同时也为企业提供了资金支持和税收优惠等激励措施。
2. 市场需求：随着消费者环保意识的提高，绿色产品和服务的需求逐渐增加。
市场需求是驱动企业进行绿色技术创新的重要动力，企业需要通过创新来满足消费者的需求，提高市场竞争力。
3. 技术进步：技术进步为绿色技术创新提供了可能。
随着科技的发展，新的环保技术和方法不断涌现，为企业提供了更多的创新空间。
同时，技术进步也降低了绿色技术的成本，提高了其经济性。
4. 企业战略：企业的战略决策和企业文化也是绿色技术创新的重要动力。
企业需要明确自身的使命和愿景，将绿色创新纳入企业的发展战略中，形成持续的创新能力。
同时，企业的文化也需要鼓励创新、追求卓越，为绿色技术创新提供良好的内部环境。
五、结论与展望通过扎根理论的研究，本文揭示了环保企业绿色技术创新的动力机制，包括政策推动、市场需求、技术进步和企业战略等因素的相互作用和影响。
技术创新动力的研究.docx
（一）技术创新动力的研究技术创新动力的产生是各个环节上下反馈、相互协同的过程。
所谓技术创新动力，是指推动企业技术创新的某种力量或各种力量的集合。
企业技术创新动力是推动企业创新的内部力量和外部力量、内因和外因的耦和系统。
其中内部力量是促进企业技术创新的主要动因，外部力量是促进企业技术创新的条件，外部力量通过内部力量起作用。
目前大量的研究者主要从技术创新的动力因素和评价问题两个方面进行研究。
1.技术创新的动力因素对于企业技术创新动力研究的现状和局限，具体可以概括为以下两点：(1)已有的成果大多侧重于对技术创新动力因素的研究，虽然已经意识到推动企业进行技术创新是多种动力因素共同作用的结果，但是因此而建立起来的各种企业技术创新动力模型基本上是内外动力因素“拼凑”出来的；较少真正从系统学的角度研究企业技术创新动力系统，并分析其运行机理。
(2)大多数学者都认为技术创新动力因素之间的关系属于简单的线性叠加关系，缺乏相应的非线性协同作用的描述，对这些动力因素之间的协同机制与综合作用尚未有深入地探讨。
针对以上两点局限性，目前研究学者对技术创新动力因素的研究主要概括为三个方面：内部动力因素、外部动力因素、合力因素。
董洁、朱茜指出内部动力主要来自具有创新意识的企业家、企业技术创新能力、企业类型及规模、创新型企业文化;外部动力主要由科技推动、市场拉动、政府推动构成[1]。
陈勇星、屠文娟等依据系统论、并运用理论力学的空间汇交力系合成法在对企业技术创新动力因素研究进行分析，指出内部动力因素包括长远发展需要及其持久力、经济利益目标及其驱动力、企业价值与文化及其感染力、主观创新价值及其影响力、技术创新能力及其保障力和创新激励机制及其催化力等六个方面；外部动力因素包括市场需要及其拉动力、市场竞争及其压力、市场资源及其约束力、科学技术及其推动力、政府措施及其引导力和创新合作者及其支持力等六个方面[2]。
企业技术创新动力系统所处的宏观环境包括了政治、法律、经济、社会、文化、自然与科技等七个方面的环境因素。
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《经济问题探索》2005年第1期企业技术创新动力及模型研究柴丽俊1,2,柴丽英1,高俊山2(11内蒙古科技大学经济管理学院,内蒙古包头014010;21北京科技大学管理学院,北京100083)摘 要:本文首先讨论了国内外学者关于企业技术创新动力问题研究的主要观点和模式,然后通过对技术创新动力及其影响因素的分析,明确了企业技术创新的根本动力是企业基于竞争对手而对技术创新的收益预期,而基本动力来源于企业对技术创新的内在需求。
影响企业技术创新的约束有企业内部环境、技术创新能力、外部资源约束;外部环境因素有技术发展的推动,市场竞争的压力和政府的政策激励。
最后提出了企业技术创新动力要素整合模型。
关键词:技术创新动力;资源约束;外部环境因素;要素整合模型 一、导言技术创新是技术进步的核心,是科学技术转化为直接生产力的重要途径,是影响经济增长的重要因素。
近年来,我国总体上技术创新活动有所加强,但是,我国技术创新动力状况与我国的经济发展水平极不相称,与发达国家的状况相比有很大的差距,技术创新仍是我国技术进步实践中最薄弱的环节,大量资料表明[1][2],当前我国企业技术创新的根本问题是技术创新动力不足,这制约着我国的技术进步。
国外也有研究表明[3],在许多情况下,企业没有进行技术创新并不是因为没有能力、条件或机会,而是与种种原因所造成的动力不足有关。
二、企业技术创新动力相关概念(一)技术创新的定义技术创新是技术系统与社会、经济系统之间的一种沟通方式,是一个通过投入各类技术资源转化为经济增长和社会进步的系统过程。
因而技术创新是一个综合技术、经济、社会三层含义的术语。
通过它,社会、经济系统把对技术需求的变化传递给技术系统,同时又将技术系统的增量反作用于社会、经济系统。
尽管到目前为止,人们对技术创新还没有一个统一的定义,但是发达国家都早已高度认识到技术创新的重要作用,特别是随着科学技术迅速发展和市场竞争的加剧,各国政府纷纷通过建立国家创新体系和制定创新政策来推动企业技术创新活动的开展,而企业则无不将技术创新视为获取竞争优势的基本战略措施。
(二)技术创新动力的概念技术创新活动决不是一个很偶然的单个因素决定的过程,而是涉及由科学技术、经济、法律和政策以及人作为创新主体的行为等多种因素相互作用所决定的具有一定自组织性的系统动力学过程。
技术创新动力又称为技术创新起源,即回答究竟是什么原因导致技术创新起源?是什么动力拉动和推动技术创新?所谓技术创新动力,是指推动企业技术创新的某种力量或各种力量的集合。
动力机制是指创新动机的产生及其作用于创新主体产生创新行为的机理。
所谓技术创新动力机制,是指研究技术创新系统在运行过程中,企业技术创新活动与其所处的社会环境系统中的多种要素相互关系、相互作用,产生技术创新驱动力的诸要素的内部结构与内在作用方式以及这些要素与外部环境之间所形成的互动关系的总和。
三、企业技术创新动力的研究企业技术创新动力机制按照各个生产要素及外部环境因素在其中所发挥的作用不同又形成不同的模式,中外学者对此进行了许多探讨并形成了一些企业创新动力机制的理论模式。
(一)企业技术创新动力理论模型一元论[4]分为两种:纯正的技术推进(tech226nol ogy-push)说强调科学研究和由它所产生的技术发明是推动技术创新的主要动力。
纯正的需求拉动说强调社会需要是拉动、牵引技术创新的主要动力;莫厄里和罗森宝(D1C1Mowery,N1 Rosenberg)[5]等学者提出了技术创新综合作用模式,或称混合模式的二元论。
认为技术创新是在科学技术研究可能得到的成果和市场对其需求的平衡基础上产生的;三元论在二元论的基础上加上了政府行为,认为最为成功的技术创新,往往是三者共同作用的结果[6];四元论加入了企业家的创新偏好,如企业家所固有的远见卓识、敢冒风险、积极进取的人格特质,对创新启动都有重要意义;五元论认为是技术推动、需求拉动、政府行为、企业家偏好和社会、技术、经济系统的自组织作用[6]五种因素在起作用。
日本学者斋滕优[7]提出N-R关系作用模式,认为技术创新的动因在于社会需求(Needs)和社会资源(Res ources)的矛盾或"瓶颈";英国经济学家多西(G・Dosi)[8]认为,根本性技术创新会带来某种新的观念,这一观念一旦模式化,就成了技术规范,固化为技术轨道,在这条轨道上就会有持续的技术创新涌现;英国的V1沃尔什和多西[9]等人认为,在某类技术发展的早期阶段,技术推动重要一些;相应在技术的成熟阶段,需求拉动的重要性就上升;创新动力的平行作用论认为在同一时点上,各种创新动力往往是平行作用于同一创新过程的。
(二)尚待研究的问题从理论研究角度来看,国内外学者关于企业技术创新动力问题研究的主要观点和模式,都从不同角度反映了一定的科学技术和经济状况、历史背景之下研究者对技术创新动力问题的见解,都是有益的。
然而,对于完整的技术创新动力机制来说,这些学说过多地强调引起创新的外部因素(企业家创新偏好论例外),都有不能说明的问题,都不够完备,未能很好地解释企业技术创新行为的主观因素和客观因素。
纯正的技术推进(technol ogy-push)模式仅从科学技术本身去寻找技术创新的动因,把技术创新看作一个纯粹的工程问题,而忽视了市场需求,忽视了社会经济环境,因而是片面的;纯正的需求拉动(market-pull)模式把科学技术看作了一种对市场的消极反应,因而也是片面的。
它无法解释某些产品创新(如计算机),也无法解释有些市场需求并未引起技术创新;二元论也忽视了技术创新主体自身的内在因素,仅仅注意到了一些外部因素,也是不完全的;技术推力、需求拉力、行政推力等都是来自于创新主体之外的外部环境因素,但这些外部因素只有在作用于创新主体并与其内在创新需求结合时才能成为影响创新行为产生的现实力量。
否则就无法圆满地解释,为什么处在同一环境中的不同企业,会对相同的外部信号产生不同的反应;同时,肯定企业家的创新偏好和企业家精神在创新活动中的积极作用,也无法仅凭此就能满意地解释,具有同样价值取向和个人素质的企业家,在不同的企业和不同环境条件之下,其作为却大不相同;技术创新首先是一定客观技术经济环境之下的行为,然后才是个人的能动过程。
N-R关系模式和市场拉引模式类似,都是从社会需求入手,认为技术创新是对社会需求的一种适应,显然也不能对企业持续的技术创新要求做出解释。
企业技术创新行为有其特殊的局限性。
以上模式只是从技术创新源的角度简单提出了诱导企业产生技术创新行为的外在因素,而没有揭示企业产生创新行为的内在本质动力,也就难以全面地说明企业技术创新动力机制的运行规律。
因此,只有从不同角度出发,将影响技术创新行为的主观因素与客观因素、内在条件与外部因素有机结合起来,从一个系统的整体性上考虑,才能圆满地解释技术创新的动力问题四、企业技术创新动力要素整合模型的提出从企业层面研究技术创新的收益是一个典型的微观经济学问题,而且企业技术创新的收益只能在市场竞争中实现,企业进行技术创新,不外乎是为了追求新产品和新的生产过程,也是为了发展和保持他们吸收和利用外部信息的能力,从而保证其在市场上的强者地位,在激烈的市场竞争中立于不败之地。
正如迈克尔・波特所言“技术创新的根本动力是获得竞争优势”[10]。
首先,企业作为经济实体,进行技术创新的内在驱动因素在于技术创新经济上的获利性(在正常的理性的经济系统环境中)。
企业是否进行技术创新,取决于对技术创新的收益预期,而企业技术创新的收益只能在市场竞争中实现,因此,研究企业技术创新的动力问题也就与研究企业的技术创新的收益分不开,其次,企业有了技术创新的内在需求,才会产生技术创新动力。
技术创新的内在需求,包括技术创新的物质利益需求和技术创新的精神利益36需求,即企业或者创新机构对经济利益和精神利益最大化的追求;但有了主观愿望和外部环境影响,也不一定能够形成技术创新动力,企业还必须考虑资源约束和企业内在环境,才可能做出技术创新的最后决策。
此外,企业的外部环境科学技术进步、社会需要或市场需求、市场竞争和政府政策等因素通过对技术创新的内在需求的作用,对企业技术创新动力产生影响。
同时我们又看到,在这个竞争日益激烈的时代,企业是在基于竞争对手的情况下,做出技术创新战略的,与竞争对手所共同生存的环境因素又直接对企业对技术创新的利益预期产生影响,所以,要深入研究企业技术创新的动力机制问题,就必须要考虑到这些因素,把技术创新放到系统和环境的互动角度上看,也就是分别从技术创新主体的内在需求、拥有资源和外部环境这三个方面出发,分析企业基于竞争对手的技术创新的收益预期,去探索技术创新动力要素的构成和作用。
根据以上的分析,可以将影响企业技术创新动力的要素整合在如图1所示的模型。
企业技术创新的根本动力因素是企业基于竞争对手对技术创新收益的预期,影响因素有技术创新的内在需求包括技术创新的物质利益因素和技术创新的精神利益因素;技术创新动力的外部环境因素有技术发展的推动,市场竞争的压力,政府的政策激励三个方面;技术创新的拥有资源主要是企业内部环境、技术创新能力、外部资源约束等。
五、结论本文通过对技术创新动力及其影响因素的分析,明确了企业技术创新的根本动力是企业基于竞争对手而对技术创新的收益预期,而技术创新的基本动力来源于企业对技术创新的内在需求,包括技术创新的物质利益需求和技术创新的精神利益需求,即企业或者创新机构对经济利益和精神利益最大化的追求;但只有主观愿望还不足以形成技术创新动力,企业还必须考虑资源约束和自身条件,才可能做出技术创新的决策,技术创新的拥有资源主要是企业内部环境、技术创新能力、外部资源约束等;同时,企业技术创新动力也受到企业外部环境的影响因素有:技术发展的推动,市场竞争的压力,政府的政策激励。
外部环境因素是通过作用于企业技术创新的内在需求来影响企业技术创新动力的。
参考文献:[1]刘友金1产权结构缺陷:国有企业改制后一种新的技术创新动力障碍[A ]1企业技术创新运作研究[C ]1中南工业大学出版社,1998191-941[2]夏承禹.论企业技术创新的难点与对策[J ]1中国科技论坛,1997,(5):7-101[3]Amnon Frenkel 1Can regi onal policy affectfir m s’innovati on potential in lagging regi ons?Ann Reg Sci (2000)34:315-3411[4]傅家骥,姜彦福,雷家啸主编1技术创新———中国企业发展之路[M ]1企业管理出版社,19921[5]D 1C 1Mowery,N 1Rosenberg ,Technol ogy and the pursuit of econom ic gr owth 1Ca mbridge Uni 2versity Press,19891[6]万君康,蔡希贤主编1技术经济学[M ]1华中理工大学出版社,1996.19-201[7][日]斋滕优1技术开发论--日本的技术开发机制与政策[M ]1科学技术文献出版社,19961[8]G ・Dosi 1Et al (eds ),Technol ogical para 2gig m and Technol ogical traject ories 1Research Poli 2cy 111(3)(1982)1[9]多西等著1技术进步与经济理论[M ]1经济科学出版社,1992年版1[10][美]迈克尔・波特1陈小悦译1竞争优势[M ]1华夏出版社,19981(编辑校对:余朝锡 史爱平)46。